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Resumo De "Comece Pelo Porquê (Start With Why): Como Grandes Líderes Inspiram Pessoas E Equipes A Agir - De Simon Sinek"

Resumo De "Comece Pelo Porquê (Start With Why): Como Grandes Líderes Inspiram Pessoas E Equipes A Agir - De Simon Sinek"

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Resumo De "Comece Pelo Porquê (Start With Why): Como Grandes Líderes Inspiram Pessoas E Equipes A Agir - De Simon Sinek"

Duração:
59 páginas
33 minutos
Lançados:
23 de dez. de 2018
ISBN:
9783965443907
Formato:
Livro

Descrição

Você quer saber por que existem empresas poderosas e outras que não progridem? O que os líderes de sucesso fazem para vencer? Descubra como fortalecer suas habilidades de liderança e sua empresa para ter sucesso.

Este é um trabalho que vai fazer você entender porquê existem líderes que atingem seus objetivos e se deslumbram com suas grandes realizações, enquanto outros permanecem ancorados na mediocridade.

A explicação é sintetizada no título do trabalho "A Chave é o porquê". Não é sobre "o que você faz", mas "por que você faz isso". Aqui está a chave para o sucesso.

O QUE VOCÊ APRENDERÁ?
- Ideias úteis para todas as pessoas que querem ter sucesso em qualquer atividade ou na suas empresas.

- Estratégias para cativar os outros, condição essencial para todo líder, vendedor, empreendedor.

- Você vai desenvolver o seu próprio "Círculo Dourado", uma ferramenta fundamental para motivar as pessoas, para liderar uma equipe e ter sucesso.

DESCRIÇÃO DO LIVRO ORIGINAL

Por que você faz o que faz?

Por que algumas pessoas e organizações são mais inovadoras, mais influentes e mais lucrativas do que outras? Por que alguns solicitam maior lealdade de clientes e funcionários? Mesmo entre os bem-sucedidos, por que são tão poucos capazes de manter seu sucesso repetidas vezes?

Pessoas como Martin Luther King Jr., Steve Jobs e Wright Brothers podem ter pouco em comum, mas todos eles começaram com o porquê. Foram suas capacidades naturais de começar com "por que isso" que permitiu que eles inspirassem os que estavam ao seu redor e alcançassem coisas extraordinárias.
Lançados:
23 de dez. de 2018
ISBN:
9783965443907
Formato:
Livro

Sobre o autor

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Amostra do livro

Resumo De "Comece Pelo Porquê (Start With Why) - Sapiens Editorial

9783965443907

RESUMO DE

COMECE PELO PORQUÊ

(START WITH WHY)

COMO GRANDES LÍDERES INSPIRAM PESSOAS E EQUIPES A AGIR

DE SIMON SINEK

RESUMEN ESCRITO POR

SAPIENS EDITORIAL

CONTENIDO

INTRODUÇÃO

O QUE VOCÊ APRENDERÁ?

DESCRIÇÃO DO LIVRO ORIGINAL

Comece Com O Porquê

Encontrar O Porquê É Descobrir A Felicidade No Trabalho

O Início De Um Novo Mundo: Ao Encontro Do Porquê

O Círculo Dourado: Um Conceito Essencial

O Bom Líder Comunica De Dentro Para Fora

Do Porquê Ao O Que: Fundamentação Biológica

As Origens De Um Porquê

A Clareza Necessária Do Porquê

Disciplina, Coerência E Sobrevivência

O Nascimento Da Confiança

A Lei Da Difusão E Os Pontos De Inflexão

O Cone Das Organizações

Realizações E Sucesso

NOTAS FINAIS

SOBRE SIMON SINEK: O AUTOR DO LIVRO ORIGINAL

SOBRE SAPIENS EDITORIAL

NOTA SOBRE O LIVRO

REVISÕES / AVALIAÇÕES

NOTA LEGAL

DIREITOS AUTORAIS

INTRODUÇÃO

Você quer saber por que existem empresas poderosas e outras que não progridem? O que os líderes de sucesso fazem para vencer? Descubra como fortalecer suas habilidades de liderança e sua empresa para ter sucesso.

Este é um trabalho que vai fazer você entender porquê existem líderes que atingem seus objetivos e se deslumbram com suas grandes realizações, enquanto outros permanecem ancorados na mediocridade.

A explicação é sintetizada no título do trabalho A Chave é o porquê. Não é sobre o que você faz, mas por que você faz isso. Aqui está a chave para o sucesso.

O QUE VOCÊ APRENDERÁ?

- Ideias úteis para todas as pessoas que querem ter sucesso em qualquer atividade ou na suas empresas.

- Estratégias para cativar os outros, condição essencial para todo líder, vendedor, empreendedor.

- Você vai desenvolver o seu próprio Círculo Dourado, uma ferramenta fundamental para motivar as pessoas, para liderar uma equipe e ter sucesso.

DESCRIÇÃO DO LIVRO ORIGINAL

Por que você faz o que faz?

Por que algumas pessoas e organizações são mais inovadoras, mais influentes e mais lucrativas do que outras? Por que alguns solicitam maior lealdade de clientes e funcionários? Mesmo entre os bem-sucedidos, por que são tão poucos capazes de manter seu sucesso repetidas vezes?

Pessoas como Martin Luther King Jr., Steve Jobs e Wright Brothers podem ter pouco em comum, mas todos  eles começaram com o porquê. Foram suas capacidades

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