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O seu dia não precisa ter 30 horas: Aprenda como gerenciar seu tempo de uma maneira efetiva no século XXI
O seu dia não precisa ter 30 horas: Aprenda como gerenciar seu tempo de uma maneira efetiva no século XXI
O seu dia não precisa ter 30 horas: Aprenda como gerenciar seu tempo de uma maneira efetiva no século XXI
Ebook35 pages2 hours

O seu dia não precisa ter 30 horas: Aprenda como gerenciar seu tempo de uma maneira efetiva no século XXI

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About this ebook

Em alguns anos de coaching TODOS os clientes, e muitos outros clientes em potencial, reclamavam de não ter tempo o suficiente. Então mudamos o nome do negócio para “Criação de Tempo” e focamos no nicho de ajudar pessoas a criar mais tempo.
Trabalhamos com todos os clientes para ajudá-los a conseguir mais tempo. Alguns deles passaram a trabalhar 20 horas a menos por semana. Alguns reduziram seu estresse em escalas de 9.9/10 para 3/10. Outros melhoraram sua produtividade em até 50%.
O que estava acontecendo no programa que fez tamanha diferença para essas pessoas, enquanto todas as outras ferramentas de gerenciamento de tempo falharam? Acredito que há três razões principais:
- Responsabilidade
- Personalização
- Abrir mão
Este foi o ponto de partida para o desenvolvimento deste programa de gerenciamento de tempo para o século 21.
LanguagePortuguês
PublisherBookerang
Release dateNov 21, 2019
ISBN9786587223735
O seu dia não precisa ter 30 horas: Aprenda como gerenciar seu tempo de uma maneira efetiva no século XXI

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    O seu dia não precisa ter 30 horas - Carl G. Young

    21

    INTRODUÇÃO

    Em alguns anos de coaching TODOS os clientes, e muitos outros clientes em potencial, reclamavam de não ter tempo o suficiente. Então mudamos o nome do negócio para Criação de Tempo e focamos no nicho de ajudar pessoas a criar mais tempo.

    Trabalhamos com todos os clientes para ajudá-los a conseguir mais tempo. Alguns deles passaram a trabalhar 20 horas a menos por semana. Alguns reduziram seu estresse em escalas de 9.9/10 para 3/10. Outros melhoraram sua produtividade em até 50%.

    O que estava acontecendo no programa que fez tamanha diferença para essas pessoas, enquanto todas as outras ferramentas de gerenciamento de tempo falharam? Acredito que há três razões principais:

    Responsabilidade

    Personalização

    Abrir mão

    Este foi o ponto de partida para o desenvolvimento deste programa de gerenciamento de tempo para o século 21.

    AS TÉCNICAS TRADICIONAIS DE GERENCIAMENTO DE TEMPO JÁ NÃO SÃO SUFICIENTES

    As técnicas de gerenciamento de tempo que costumam ser ensinadas hoje em dia continuam sendo baseadas essencialmente nos mesmos princípios por quase 100 anos.

    A GRANDE pergunta a ser feita é: estas técnicas são eficientes hoje, no século 21?

    Uma forma rápida de checar esta questão é responder o seguinte questionário.

    Se sua resposta for SIM para 2 ou mais dessas questões, então seu sistema de gerenciamento de tempo atual não está dando certo. Seja porque você não está usando-o, seja porque ele não é eficiente.

    Uma resposta afirmativa para a última questão significa que definitivamente você precisa deste sistema de gerenciamento de tempo para o século 21 – você precisa de uma nova abordagem com um mindset diferente.

    GERENCIANDO O TEMPO COM O CORAÇÃO

    Um sistema de gerenciamento de tempo para o século 21

    Há sete princípios fundamentais para o sistema de

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