Prova concluda com sucesso!!! Resultado final : 4.

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EDUCAO CORPORATIVA

1. No terceiro milnio so necessrias aes empresariais que gerem inovaes porque

as empresas devem mudar para incentivar os colaboradores a produzir mais.

as empresas precisam desenvolver-se e diferenciar-se para permanecerem fortes e atuantes, prontas para competir.

as pessoas precisam inovar para verem suas competncias premiadas pelas empresas.

as empresas precisam ter desafios, criar sempre coisas novas, de forma a sempre testar seus limites.

2. Nas organizaes atuais, gesto de pessoas o processo de

responsabilizar as pessoas por buscar as melhores formas de agir operacionalmente.

ter um setor de pessoal que respeite a legislao sistematicamente e pague em dia.

gerenciar o fator humano para os resultados eficazes do trabalho, garantindo condies estruturais e motivacionais para um excelente desempenho.

criar regras de boa conduta e de disciplina assegurada pelo controle.

3. Assinale V ou F.

( ( ( (

) ) ) )

O aprendizado individual, pessoal e acontece nas relaes do indivduo. O conhecimento um bem intangvel e que transformou o cenrio econmico global. O ser humano deve ser o agente de sua educao permanente. Aprendizagem e educao so fatores de desenvolvimento organizacional.

V, F, F, V

V, F, V, F

F, F, V, V

V, V, V, V

4. Conhecimento explcito significa que

permite armazenamento, mas no pode ser compartilhado.

no pode ser facilmente convertido em teoria.

pode ser compartilhado, ensinado e armazenado.

no permite codificao, mas permite trocas.