INTRODUCCIN

EL CONTRATO DE TIEMPO INDETERMINADO

Concepto y alcances:

Contrato de tiempo indeterminado para la promocin del empleo estable

El periodo de prueba
Concepto de periodo de prueba e incorporacin. Se incorpor a la LCT a travs de la ley 24.465 a cuyos fines se cre el articulo 92 bis. La ley 25.013 modific el plazo y las caractersticas. Finalmente dicha norma fue derogada por la ley 25.250 la cual es la vigente.

Para contrato de tiempo indeterminado Plazos

Obligaciones del empleador

Derechos del trabajador Preaviso e indemnizacin por despido

Plazos

Empresas de menos de 40 trabajadores Empresas de mas de 40 trabajadores

Obligaciones del empleador

Deberes y derechos en general. Se puede utilizar una sola vez. Se castiga el uso abusivo. Se constituye con la registracin. Se pagan todas las obligaciones de la seguridad social.

Obligaciones del trabajador

Derechos sindicales Enf. Y Acc. Inculpables Riesgos del trabajo Es tiempo de servicio

Formas especiales de contratacin

Las modalidades de la LCT

Contrato de plazo fijo

Contrato de trabajo eventual

Es el contrato previsto para cubrir un puesto de trabajo en circunstancias excepcionales, cuando las mismas no se puedan establecer con un plazo cierto de antemano, aun cuando el plazo sea finalmente determinable.

Contrato de temporada
Es el contrato celebrado por una empresa con un organizador o coordinador que representa a un grupo tambin organizado, de trabajadores que cumplen alguna actividad comn.

Contrato de equipo

Contrato de trabajo de tiempo parcial

El contrato laboral de aprendizaje

Formas de contratacin no laborales

Pasantas: Se denominan as a los contratos no laborales que tienen por objeto capacitar y entrenar a jvenes que estn cursando estudios en instituciones educativas reconocidas, publicas o privadas