Anggaran dasar Anggaran rumah tangga

Community of bogor rangers 2013

COMMUNITY OF BOGOR RANGERS

PENDAHULUAN
SEJARAH SINGKAT BERDIRINYA COBRA.

Community Bogor Rangers (COBRA) adalah perkumpulan sepeda motor yang mencoba menaungi penggemar motor untuk memberikan hal-hal yang bersifat positif, organisasi ini didirikan sebagai wadah yang terorganisir bagi penggemar motor agar mereka bergerak dalam satu naungan organisasi yang memiliki arah dan pembinaan yang jelas diantaranya dari pihak Kepolisian COBRA didirikan pada tanggal 9 oktober 2010, bertempat di caf S One jalan Salak No 1 Bogor dengan pendiri utama S Munir Sofyan, Robiyanto,Elang, Gonoa, Agung, Jatmika, Kuro, Roy Adi dan resru. Rapat pertama diadakan di Caf SOne dengan agenda rapat pembentukan kepengurusan awal dimana dalam rapat tersebut terpilih sebagai Ketua Umum S. Munir Sofyan yang kemudian diberikan inisial CR 001. Tujuan utama berdirinya Community Bogor Rangers adalah : 1. persatuan dan persaudaraan dengan sesama pengguna Motor khususnya dan club motor lain pada umumnya 2. Menjadikan suatu perkumpulan yang dapat memberi contoh baik dalam berkendara di lingkungan sekitar. 3. Meningkatkan prestasi pemuda dalam bidang otomotif 4. Merekatkan nilai-nilai kesetiakawanan dikalangan pengguna motor dan club-club lain yang ada di Membangun Jakarta. 5. Aktif ikut serta menjaga stabilitas dan keamanan masyarakat 6. Membangun masyarakat yang menjungjung tinggi nilai-nilai demokrasi 7. Mengadakan kerja sama dengan berbagai elemen masyarakat untuk melakukan pendidikan latihan untuk pemberdayaan potensi pemuda

ANGGARAN DASAR
COMMUNITY OF BOGOR RANGERS
BAB I NAMA, WAKTU, SIFAT DAN TEMPAT KEDUDUKAN Pasal 1 Nama Community Of Bogor Rangers adalah nama organisasi yang selanjutnya di singkat COBRA Pasal 2 Waktu Community Of Bogor Rangers didirikan pada tanggal 9 oktober 2010 di Bogor. Pasal 3 Sifat dan Bentuk Community Of Bogor Rangers adalah organisasi otomotif yang bersifat terbuka. Pasal 4 Tempat dan Kedudukan Community Of Bogor Rangers berkedudukan di Bogor.

BAB II AZAS DAN TUJUAN Pasal 5 Azas Community Of Bogor Rangers adalah organisasi yang berazaskan Persaudaraan dan Persatuan dengan mengutamakan prinsip kekeluargaan. Pasal 6 Tujuan Community Of Bogor Rangers bertujuan untuk membangun persatuan dan persaudaraan dengan sesama pengguna Motor khususnya dan club motor lain pada umumnya, meningkatkan prestasi pemuda di bidang otomotif serta menjunjung tinggi nilai-nilai kesopanan berkendara di tempat umum.

BAB III STRUKTUR DAN PRINSIP ORGANISASI Pasal 7 Struktur Organisasi Struktur utama organisasi Community Of Bogor Rangers terdiri dari : Ketua Umum, Wakil Ketua Umum, Bendahara, wakil bendahara, Sekretaris, wakil sekretaris dan komisi-komisi dibawahnya yang dibentuk sesuai dengan kebutuhan organisasi.

Pasal 8 Prinsip Organisasi Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, Sukarela dan gotong royong, patuh terhadap organisasi.

BAB IV JENIS RAPAT, MEKANISME RAPAT, DAN CARA MENGAMBIL KEPUTUSAN Pasal 9 Jenis Rapat atau Musyawarah 1. Musyawarah Persaudaraan Peserta Musyawarah besar mempunyai hak bicara baik diminta maupun tidak diminta oleh pimpinan sidang untuk memberikan penjelasan atau pendapat, Peninjau mempunyai hak bicara hanya bila diminta oleh pimpinan sidang untuk memberikan penjelasan atau pendapat. 2. Rapat Harian. Rapat dipimpin oleh Ketua Umum atau orang yang ditunjuk oleh anggota peserta rapat. Rapat harian bertugas melakukan evaluasi tentang segala hal yang berhubungan dengan kelangsungan organisasi. 3. Rapat Pengurus Organisasi Rapat wajib dihadiri oleh seluruh anggota. Rapat evaluasi dilakukan sekurang-kurangnya satu kali dalam sebulan.

Pasal 10 Mekanisme Rapat 1. Rapat harus dipimpin oleh seseorang yang ditunjuk oleh anggota yang hadir 2. Agenda rapat harus diajukan pada Ketua Umum satu minggu sebelumnya untuk di setujui 3. Hasil rapat harus dibuat laporan tertulisnya dan dilaporkan hasilnya pada Ketua Umum untuk diteruskan kepada semua anggota Comunnity.

Pasal 11 Kuorum dan Pengambilan Keputusan 1. Rapat pengurus organisasi dapat dilaksanakan apabila dihadiri oleh 50% + 1 anggota aktif serta minimum satu anggota Pembina. 2. Pengambilan keputusan syah bila anggota yang hadir memenuhi kuorum. 3. Dalam hal tidak dicapai kuorum peserta rapat yang hadir maka rapat ditunda selama-lamanya satu minggu dari waktu yang ditentukan. Kuorum peserta yang hadir masih tidak tercapai, maka rapat ditunda selama satu jam untuk kemudian dilaksanakan rapat secara sah. 4. Rapat pengurus organisasi dilaksanakan untuk mencapai mufakat tentang hal-hal yang akan diputuskan dan akan dilaksanakan. 5. Hasil rapat diputuskan dan disahkan setelah mendapat persetujuan dari Pembina.

BAB V ATRIBUT DAN LAMBANG Pasal 12 Bendera COBRA berlatar belakang warna hitam dengan berlogokan gambar COBRA

Pasal 13 Lambang dan Warna 1. Lambang COBRA berbentuk lingkaran yang artinya melindungi dan mengayomi setiap anggota yang ada didalamnya dan didalamnya disertai lambing senjata Kujang sebagai senjata Khas Bogor. 2. Warna lambang logo , latar belakang hitam, tulisan kuning, lingkaran merah dan warna ular sebagai pelindungnya putih, merah dan hitam.

Pasal 14 Moto Moto Community of Bogor Ranggers VENEMOUS BUT VIRTUOUS yang artinya Berbisa tetapi memiliki budi pekerti yang luhur.

BAB VI ATURAN TAMBAHAN Pasal 15 Hal yang belum diatur dalam Anggaran Dasar akan di atur dalam Anggaran Rumah Tangga. Anggaran Dasar/Anggaran Rumah Tangga merupakan satu kesatuan yang utuh dan tidak dapat berdiri sendiri.

Pasal 16 1. Perubahan Anggaran Dasar/ Anggaran Rumah Tangga hanya dapat dilakukan setelah mendapat persetujuan dari seluruh pembina dan sekurang-kurangnya 2/3 anggota pengurus organisasi serta 2/3 dari jumlah anggota yang hadir di luar pengurus. 2. Usulan perubahan disampaikan secara tertulis dan dilampirkan penjelasan rinci serta diserahkan kepada pengurus organisasi selambat-lambatnya 15 hari sebelum pelaksanaan.

ANGGARAN RUMAH TANGGA

COMMUNITY O F BOGOR RANGGERS
BAB I KEANGGOTAAN Pasal 1 Syarat Anggota 1. 2. 3. 4. 5. Pengendara yang memiliki sepeda motor Berumur diatas 17 tahun dan memiliki SIM C Berdomisili di Indonesia Bersedia mematuhi ketentuan yang diberlakukan di organisasi. Syarat-syarat keanggotaan secara administratif dibuat dan dilaksanakan oleh rapat pengurus organisasi. Pasal 2 Hak-Hak Anggota 1. Ikut terlibat dalam aktivitas yang di selenggarakan organisasi 2. Memberikan kritik dan usulan pada organisasi 3. Memperoleh advokasi dari organisasi apabila terdapat kasus yang menyangkut pelaksanaan kegiatan organisasi. 4. Menyampaikan usulan lisan dan tulisan pada organisasi. 5. Mendapatkan informasi perkembangan organisasi. 6. Berhenti atau mengundurkan diri.

Pasal 3 Kewajiban Anggota 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. Mematuhi serta menjungjung tinggi AD/ART organisasi Mematuhi kebijakan, keputusan dan aturan-aturan yang telah ditetapkan Menjalankan program serta melaksanakan keputusan Pengurus organisasi Menghormati pendapat dan usulan sesama club motor Membayar iuran anggota Berperan serta dalam mengembangkan dan memajukan organisasi Menjaga nama baik organisasi Menerapkan cara berkendara yang baik. Wajib kopdar minimal satu bulan satu kali Bila berhalangan hadir wajib memberi kabar pada Ketua Umum atau Sekretaris.

Pasal 4 Ketentuan anggota 1. Yang dapat menjadi anggota Cobra adalah setiap warga Negara Indonesia yang memiliki sepeda motor 2. Berumur 17 tahun pada saat mendaftar menjadi anggota COBRA 3. Memiliki Surat Izin Mengemudi / SIM C 4. Anggota Kehormatan adalah anggota masyarakat yang berjasa pada COBRA serta anggota tersebut telah lama berkecimpung di dunia club motor 5. Ketentuan lain mengenai keanggotaan yang tidak tertulis akan diatur dalam Surat Keputusan Ketua Umum.

BAB II DISIPLIN ANGGOTA Pasal 5 Sanksi Administrasi 1. Ketua Umum berhak memberikan teguran Lisan yang sifatnya memperbaiki perilaku anggota 2. bila teguran lisan tidak diindahkan Ketua Umum berhak mengeluarkan teguran secara tertulis yang isinya menggaris bawahi apa sangsi yang akan diberikan kepada yang bersangkutan bila melanggar untuk yang keduakalinya. 3. Bila ayat 1 dan 2 tidak diperhatikan, Ketua Umum diberikan hak untuk menjatuhkan sangsi. 4. Sangsi hukuman adalah skorsing sementara dari keanggotaan dan pemecatan dari keanggotaan. Pasal 6 Pelaksanaan Sanksi 1. Sanksi dilakukan atas dasar penilaian objektif, dengan menghimpun masukan dari semua anggota COBRA 2. Teguran secara lisan yang diberikan oleh Ketua Umum harus memperhatikan faktorfaktor psikologis,etika, tata kesopanan yang berlaku secara umum. 3. Pencopotan anggota secara tidak hormat harus disertai surat pemberhentian dan diteruskan sebagai tembusan kepada Pembina dan komunnity motor lain bila dianggap perlu.

Pasal 7 Hak Pembelaan diri 1. Anggota yang menerima sanksi berhak melakukan pembelaan diri di depan pengurus organisasi 2. Jika pembelaan diterima maka nama baik yang bersangkutan berhak direhabilitasi sesuai dengan norma yang berlaku secara umum.

BAB III ORGANISASI Pasal 8 Musyawarah Persaudaraan 1. Musyawarah Persaudaraan dilaksanakan setiap tiga tahun sekali dan dihadiri oleh seluruh anggota serta dewan Pembina COBRA. 2. Musyawarah Persaudaraan memilih Ketua Umum dan membentuk kepengurusan organisasi baru 3. Hak anggota dalam Muper : memiliki hak bicara, memiliki hak dipilih dan memilih. 4. Hak dewan Pembina memberikan penjelasan atau pendapat mengenai kemajuan organisasi. 5. Meminta pertanggungjawaban kepengurusan yang habis masa jabatannya

Pasal 9 Musyawarah Persaudaraan Luar Biasa 1. Dalam keadaan luar biasa musawarah Persaudaraan dapat dilaksanakan atas usulan pengurus organisasi ( 50% + 1 anggota aktif) serta mendapat persetujuan pendiri minimal 1 (satu) orang, 2. Agenda usulan Muper Luar biasa harus diajukan minimal satu bulan sebelum pelaksanaan dan dibahas pada tingkat pengurus inti.

Pasal 10 Pengurus Organisasi 1. Pengurus organisasi dipilih, diangkat dan diberhentikan untuk masa jabatan 2 tahun. a. Pengurus organisasi berkedudukan di sekretariat. b. Pengurus organisasi dalam membuat keputusan harus berkoordinasi dengan pendiri c. Pengurus organisasi mempertanggung jawabkan kepengurusannya dalam Muper.

2. Tugas dan tanggungjawab Pengurus a. Melaksanakan keputusan b. Menyelenggarakan rapat pengurus sekurang-kurangnya satu kali dalam satu bulan. c. Melaporkan hasil kerja baik lisan atau tertulis kepada Ketua Umum dan diteruskan kepada Pembina COBRA 3. Kepengurusan terdiri dari a. Ketua Umum b. Wakil Ketua Umum c. Sekretaris d. Wakil Sekretaris e. Bendahara f. Wakil Bendahara g. Humas h. Penegak Ketertiban i. Divisi Touring j. Sie Jasmani dan Rohani k. Dana dan Usaha Pasal 11 Tugas Pokok Pengurus Organisasi 1. Ketua Umum a. Ketua dipilih, diangkat, dan diberhentikan oleh Muper b. Ketua Umum berkedudukan di sekretariat. c. Tugas dan Tanggungjawabnya sebagai pimpinan organisasi, mewakili organisasi dalam setiap acara resmi atas nama COBRA, Mempersiapkan, melaksanakan, dan mengawasi keputusan, Melaksanakan Program organisasi, Memberi laporan berkala pada dewan pembina 2. Wakil Ketua Umum a. Wakil Ketua Umum dipilih, diangkat, dan diberhentikan oleh Ketua Umum b. Dalam menjalankan tugasnya bertanggung jawab kepada Ketua Umum c. Wakil Ketua Umum mewakili Ketua Umum bila Ketua Umum berhalangan d. Tugas dan Tanggungjawab wakil ketua Umum membantu semua tugas yang dijalankan oleh ketua Umum. 3. Sekretaris a. Sekretaris dipilih, diangkat, dan diberhentikan oleh Ketua Umum b. Dalam menjalankan tugasnya bertanggung jawab kepada Ketua Umum c. Sekretaris berkedudukan di sekretariat. d. Tugas dan Tanggungjawab sekretaris Menyelenggarakan system pengarsipan seluruh dokumen, Menyelenggarakan semua kegiatan administrasi surat menyurat, Membantu Ketua dan ketua harian menyusun program kerja, Mmembantumembuat laporan bulanan dan tahunan kepada ketua umum.

3. Wakil Sekretaris a. Wakil sekretaris dipilih, diangkat, dan diberhentikan oleh Ketua Umum b. Tugas utamanya membantu kelancaran tugas sekretaris. 4. Bendahara a. Bendahara dipilih, diangkat, dan diberhentikan oleh ketua b. Dalam menjalankan tugasnya bertanggung jawab kepada Ketua Umum c. Bendahara berkedudukan di sekretariat. d. Tugas dan Tanggungjawabnya, membantu Ketua dalam bidang administrasi keuangan, menyimpan dan memanaemen uang organisasi, Menerima dan mengeluarkan uang atas persetujuan Ketua, Melaporkan kondisi keuangan kepada ketua umum minimal per tiga bulan, Menerima dan mengeluarkan uang atas persetujuan Ketua, Memantapkan pelaksanaan kewajiban iuran bulanan dari para anggota, Mencatat setiap pengeluaran dan pemasukan di buku kas. 5. Wakil Bendahara a. Wakil bendahara dipilih, diangkat, dan diberhentikan oleh ketua b. Dalam menjalankan tugasnya bertanggung jawab kepada Ketua Umum c. Tugas utamanya membantu kelancaran tugas bendahara 5. Humas a. Humas dipilih, diangkat, dan diberhentikan oleh Ketua Umum b. Dalam menjalankan tugasnya bertanggung jawab kepada Ketua Umum c. Tugas utama Humas sebagai media center yang menginformasikan tentang segala hal yang berhubungan dengan COBRA, menghimpun segala bentuk informasi untuk kemudian disampaikan dan disebar luaskan ke khalayak ramai bila dibutuhkan. 6. Penegak Keteriban a. Penegak Ketertiban diangkat, dan diberhentikan oleh Ketua Umum b. Tugas dan tangunjawab Penegak Ketertiban membatu ketua umum dalam ketertiban anggota, menyelenggarakan segala kegiatan tata tertib dalam organisasi COBRA, Mengontrol segala tindakan dan tingkah laku anggota, mengingatkan dan memberikan sanksi kepada anggota yang melanggar peraturan. 7. Divisi Touring a. Divisi Touring diangkat, dan diberhentikan oleh Ketua Umum b. Tugas utaman Divisi Touring mempersiapkan segala hal yang dibutuhkan berkaitan dengan penyelenggaraan Touring yang dilaksanakan oleh COBRA , menentukan ikut dan tidaknya anggota COBRA daam undananTouring bersama.

7. Seksi Jasmani dan Rohani

1. Seksi jasmani dan rohani, diangkat, dan diberhentikan oleh Ketua Umum 2. Seksi jasmani dan rohani berkedudukan di sekretariat. 3. Tugas dan Tanggung seksi jasmani dan Rohani membantu ketua harian dalam pembinaan jasmani dan rohani anggota, menyelenggarakan segala kegiatan jasmani dan rohani,

8. Seksi Dana Usaha a. Dana Usaha dipilih, diangkat, dan diberhentikan oleh Ketua Umum b. Dana usaha berkedudukan di sekretariat. c. Tugas dan Tanggung seksi dana dan Usaha Sebagai pelaksana teknis kebijakan pimpinan dalam bidang usaha, menghimpun dana baik dari dalam maupun dari luar organisasi dalam rangka menunjang kegiatan organisasi melalui kegiatan yang bersifat internal maupun eksternal untuk kemudian menyerahkan pada bendahara, Menyusun Anggaran pendapatan dan Belanja COBRA serta mengevaluasi penggunaanya

9. Pembina a. Pembina adalah seseorang yang ditunjuk organisasi karena pekerjaan atau pengaruhnya di masyarakat b. Pembina bisa dimintai pendapatnya atau saran untuk kemajuan organisasi yang dibinanya . 10. Penasehat Merupakan orang yang memiliki kompetensi tinggi di dalam club yang mampu memberikan solusi positif bagi kemajuan intern JBC

Pasal 12 Pergantian Pengurus Organisasi Pergantian Pengurus dilaksanakan setiap tiga tahun BAB IV Keuangan Pasal 13 Sumber keuangan 1. 2. 3. 4. Iuran wajib anggota Donasi yang tidak mengikat dari simpatisan Kerja sama sosial ekonomi Hasil dari Dana Usaha

Pasal 14 Iuran Anggota Setiap Anggota COBRA wajib membayar iuran rutin bulanan sesuai dengan keputusan pengurus dengan dan ditetapkanbesarannya sesuai dengan keputusan rapat pengurus. Pasal 15 Pemegang manajemen Keuangan 1. 2. 3. 4. Pengelola dan pemegang keuangan adalah bendahara. Pertanggung jawaban keuangan disampaikan dalam rapat-rapat pengurus. Pengeluaran keuangan harus sepengetahuan Ketua Umum Laporan Keuangan harus disampaikan minimal per tiga bulan kepada Ketua Umum

Pasal 16 Penyimpanan dana organisasi Untuk keamanan, maka dana dapat di simpan di bank atas nama rekening COBRA atau rekening yang dirujuk oleh rapat pengurus

BAB V Pembubaran Pasal 17 Pembubaran organisasi 1. JBC hanya dapat dibubarkan melalui rapat umum anggota dan rapat istimewa anggota yang khusus diadakan untuk itu. 2. Pelaksanaan ketentuan mengenai pembubaran COBRA dilakukan dengan tetap memperhatikan ketentuan yang berlaku.

BAB VI Tambahan dan Peralihan Pasal 18 Pengaturan AD/ART Hal-hal yang belum diatur dalam AD/ART akan diatur dalam Musyawarah Persaudaraan.

BAB VII Penutup Pasal 19 1. Setiap anggota COBRA dianggap telah mengetahui AD/ART 2. Pengurus berkewajiban mensosialisasikan isi AD/ART agar tidak terjadi salah tafsir mengenai suatu masalah yang termaktub dalam AD/ART 3. Perselisihan dalam penafsiran AD/ART diputuskan pengurus bersama-sama dewan pembina COBRA Pasal 20 Penetapan dan masa berlaku AD/ART AD/ART ini berlaku sejak tanggal ditetapkan.

Ditetapkan di Bogor. Tanggal 1 Juni 2013 Pengurus.

Pembina Aiptu Tono Arsemono

Ketua Umum S. Munir Sofyan

LAMPIRAN

GAMBAR LOGO RESMI COMMUNITY OF BOGOR RANGERS