Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

EDITAL N 003, DE 12 DE AGOSTO DE 2013. Abre inscries para contratao temporria de profissionais para o servio de atendimento mvel de urgncia SAMU. A SECRETRIA MUNICIPAL DE SADE, no uso de suas atribuies legais, de conformidade com a Lei Complementar Municipal n. 181, de 22 de fevereiro de 2013, com a finalidade de atender a necessidade de contratao temporria por excepcional interesse pblico o servio de atendimento mvel de urgncia SAMU, nos termos do art. 37, IX, da Constituio Federal, torna pblico, para conhecimento dos interessados que, no perodo de 13 a 16 de agosto de 2013 estaro abertas as Inscries para contratao temporria de 64 profissionais conforme as reas e especialidades abaixo estabelecidas: TABELA DE CARGOS, REMUNERAO, VARGAS E CARGA HORRIA DOS PROFISSIONAIS
Nmero de Vagas 14

Categoria Profissional Mdico reguladores

Remunerao (em R$) 2.200,00 (vencimento base) + 30% de adicional noturno + 50% (adicional de planto) 2.200,00 (vencimento base) + 30% de adicional noturno + 50% (adicional de planto) 850,00

Carga Horria

Planto 24 horas

Mdicos assistentes

07

Planto 24 horas

Auxiliar de regulao medica Radio operadores

16

6 horas dirias ou 30 horas semanais Revezamento de 12 (doze) horas de trabalho por 36 (trinta e seis) de descanso Revezamento de 12 (doze) horas de trabalho por 36 (trinta e seis) de descanso Revezamento de 12 (doze) horas de trabalho por 36 (trinta e seis) de descanso Planto 24 horas

05

850,00

Condutor Socorrista

10

1.000,00 + 30% (adicional noturno)

Tcnicos em enfermagem

06

871,00 + 30% (adicional noturno)

Enfermeiros

07

1.478,40 (vencimento base) + 30% (adicional noturno) + 50% (adicional de planto)

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1.1. O processo seletivo simplificado de que trata este Edital visa contratao temporria de 65 (sessenta e cinco) profissionais para o servio de atendimento mvel de urgncia SAMU. 1.2. A seleo pblica de que trata o subitem anterior ser realizada por meio de Avaliao Curricular de carter eliminatrio e classificatrio, conforme dispe o item 5 deste Edital. 1.3. Para o ato de divulgao e entrega do formulrio de inscrio ser utilizado o endereo da sede do Ncleo Municipal de Vigilncia e Sade devendo o resultado final ser homologado atravs de Portaria publicada no mesmo local. 1.3.1. Sem prejuzo do disposto no subitem anterior, este edital ser publicado, no mnimo, na Imprensa Oficial do Municpio e em jornal de grande circulao na cidade, e para fins de ampla e geral publicidade, ser ainda, afixado nos murais da Secretaria Municipal de Sade, da Prefeitura Municipal de Serra Talhada, da Cmara de Vereadores de Serra Talhada e do Frum de Serra Talhada. 2. DAS FUNES, REQUISITOS PARA A CONTRATAO, SNTESE DE ATRIBUIES, LOCAL DE LOTAO, JORNADA DE TRABALHO E CRITRIOS DE PONTUAO PARA SELEO E CRITRIOS DE DESEMPATE. 2.1. MDICO REGULADOR 2.1.1. SNTESE DAS ATRIBUIES: Decidir sobre a gravidade de um caso que lhe est sendo comunicado via rdio ou telefone, estabelecendo uma gravidade presumida; Decidir sobre qual meio (ambulncia de suporte bsico ou avanado) dever ser mobilizado frente a cada caso; Decidir sobre o destino hospitalar ou ambulatorial dos pacientes atendidos no pr-hospitalar; Regular as portas de urgncia, considerando o acesso a leitos como uma segunda etapa que envolver a regulao mdica das transferncias inter-hospitalares, bem como das internaes; enviar os recursos necessrios ao atendimento, considerando necessidades e ofertas disponveis; monitorar e orientar o atendimento feito por outro profissional de sade habilitado (mdico intervencionista, enfermeiro, tcnico ou auxiliar de enfermagem), por profissional da rea de segurana ou bombeiro militar no limite das competncias desses profissionais ou ainda por leigo que se encontre no local da situao de urgncia; deliberar e acionar o servio de destino do paciente, informando-o sobre as condies e previso de chegada do mesmo, sugerindo os meios necessrios ao seu acolhimento; julgar a necessidade ou no do envio de meios mveis de ateno, em caso negativo, o mdico deve explicar sua deciso e esclarecer o demandante do socorro quanto a outras medidas a serem adotadas, por meio de orientao ou conselho mdico, que permita ao solicitante assumir cuidados ou busc-los em local definido; realizar a gravao contnua das comunicaes; preencher as fichas mdicas de regulao, as fichas de atendimento mdico e de enfermagem, e o seguimento de protocolos institucionais consensuados e normatizados que definam os passos e as bases para a deciso do regulador; estabelecer em protocolo de regulao, os limites do telefonista auxiliar de regulao mdica, o qual no pode, em hiptese alguma, substituir a prerrogativa de deciso mdica e seus desdobramentos; definir a implantao de protocolos

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

de interveno mdica pr-hospitalar, garantindo perfeito entendimento entre o mdico regulador e o intervencionista, quanto aos elementos de deciso e interveno, objetividade nas comunicaes e preciso nos encaminhamentos decorrentes; monitorar o conjunto das misses de atendimento e as demandas pendentes; registrar, sistematicamente, os dados das regulaes e misses realizadas; saber com exatido as capacidades/habilidades da sua equipe de forma a dominar as possibilidades de prescrio/orientao/interveno e a fornecer dados que permitam viabilizar programas de capacitao/reviso que qualifiquem/habilitem os intervenientes; velar para que todos os envolvidos na ateno prhospitalar observem, rigorosamente, a tica e o sigilo profissional, mesmo nas comunicaes radiotelefnicas; manter-se nos limites do sigilo e da tica mdica ao atuar como portavoz em situaes de interesse pblico; acionar planos de ateno a desastres que estejam pactuados com os outros interventores, frente a situaes excepcionais, coordenando o conjunto da ateno mdica de urgncia; requisitar recursos pblicos e privados em situaes excepcionais, com pagamento ou contrapartida, conforme pactuao a ser realizada pelas autoridades competentes; exercer a autoridade de regulao pblica das urgncias sobre a ateno pr-hospitalar mvel privada, sempre que esta necessitar conduzir pacientes ao setor pblico; e executar outras tarefas correlatas. 2.1.2. REQUISITOS ESPECFICOS PARA CONTRATAO: a) Certificado ou Diploma de Concluso do curso superior de instituio oficialmente reconhecida pelo MEC. b) Registro profissional vlido no respectivo Conselho de Classe. 2.1.3. CRITRIOS DE PONTUAO PARA SELEO REQUISITO PROFISSIONAL Curso de especializao em reas afins com carga horaria Mnima de 360 horas

Curso de aperfeioamento em reas afins com carga horaria mnima de 20 horas Experincia Profissional Pontuao mnima para classificao: 40,0 PONTOS Pontuao Mxima: 100 PONTOS 2.1.4. CRITRIO DE DESEMPATE 1) maior experincia profissional; 2) maior idade.

PONTUAO 40,00 pontos (20,00 pontos se o candidato tiver cursado no mnimo 50% da carga horria) 40,00 pontos (10,00 pontos por curso) Mximo de 20,00 pontos (5,00 por ano)

2.2. MDICOS ASSISTENTES 2.2.1. SNTESE DAS ATRIBUIES: Receber o planto com antecedncia de pelo menos 5 minutos, comunicando imediatamente ao rdio operador o rendimento de turno, assumindo as operaes em curso; tomar conhecimento das condies de servio, bem como dos veculos, equipamentos, maletas mdicas, materiais e medicamentos, a fim de verificar se esto completos e funcionando adequadamente; Repassar ao mdico regulador as condies operacionais de todas as viaturas; Saber, assim que assumir o planto, com o mdico regulador das condies da

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

Rede Hospitalar Hierarquizada, inteirando-se e informando-se das condies de funcionamento do Pronto Socorro, Pronto Atendimento, Centro Cirrgico, vagas disponveis em UTI, servio de diagnstico por imagem; Permanecer na Sede Operacional aguardando as solicitaes de socorro mdico repassada pelo Mdico Regulador; auxiliar o mdico regulador sobre o despacho das ambulncias de acordo com protocolos estabelecidos, visando o encaminhamento da vtima at a unidade da rede hierarquizada adequada para a complexidade do quadro clinico do usurio; Coordenar via rdio ou telefonia, todas as operaes rotineiras de atendimento. Supervisionar o desempenho das equipes de atendimento (suporte bsico, suporte avanado, ambulncia leve), a distncia ou localmente; Realizar a educao continuada diariamente tendo como objetivo abrir espao para analisar o que aconteceu no decurso de um atendimento, com a finalidade de criar nos componentes da equipe de atendimento pr hospitalar um sentimento de confiana e cooperao em que possam ocorrer trocas mtuas de crticas construtivas, proporcionar espao para a satisfao de dvidas e curiosidades, abrir espao para a busca de solues criativas para os problemas enfrentados no dia a dia; Preencher todos os documentos do Servio relativos a suas tarefas: a cada planto de 24 horas, conferir o contedo das maletas mdicas, da Ambulncia de Suporte Avanado e das Unidades de Suporte Bsico e outros veculos de urgncia que estejam sobre responsabilidade do SAMU, conforme lista de checagem padronizado alm de cargas especficas , conferindo inclusive a data de validade de medicamentos, prazo de validade e esterilizao de materiais de consumo e permanentes e o funcionamento dos equipamentos, juntamente com o enfermeiro de planto, conforme anexo; preencher a Ficha de Atendimento Pr-hospitalar Unidade de Suporte Avanado (FAP-USA), e a Ficha de transferncia intra-hospitalar (quando for o caso); Participar das atividades de educao continuada, reciclagens e das reunies do Corpo Clnico, bem como de outras atividades que sejam relacionadas ao atendimento pr-hospitalar; Observar os preceitos do Cdigo de tica Mdica, bem como tratar seus subordinados e outras pessoas em seu local de trabalho com civilidade; observar os protocolos estabelecidos para atendimento pr-hospitalar elaborados pela equipe SAMU; Zelar pela segurana pessoal e pela segurana da equipe, usando e fazendo usar os equipamentos de proteo individuais recomendados, dirigindo a operao de modo a evitar qualquer risco desnecessrio e solicitando todo o apoio operacional que considerar necessrio; Comunicar ao Coordenador do SAMU, verbalmente e por escrito (memorando interno), toda e qualquer situao excepcional verificada em seu turno de servio no que diz respeito a problemas no atendimento pr-hospitalar e/ou hospitalar; Reconhecer que, como atividade do mdico intervencionista envolve o exerccio da telemedicina, impe-se a gravao contnua das comunicaes, o correto preenchimento das fichas mdicas de regulao e o seguimento do protocolo consensual do SAM; Dirigir-se imediatamente a viatura quando solicitao da Central de Regulao Mdica; Utilizar rdio da viatura, quando houver solicitao da Central de Regulao Mdica quanto informaes do evento em curso; Participar diretamente do atendimento, colaborando com a superviso de enfermagem no desempenho das equipes; e executar outras tarefas correlatas. 2.2.2. REQUISITOS ESPECFICOS PARA CONTRATAO: a) Certificado ou Diploma de Concluso do curso superior de instituio oficialmente reconhecida pelo MEC; b) Registro profissional vlido no respectivo Conselho de Classe. 2.2.3. CRITRIOS DE PONTUAO PARA SELEO REQUISITO PROFISSIONAL

PONTUAO

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

Curso de especializao em reas afins com carga horaria Mnima de 360 horas

Curso de aperfeioamento em reas afins com carga horaria mnima de 20 horas Experincia Profissional Pontuao mnima para classificao: 40,0 PONTOS Pontuao Mxima: 100 PONTOS 2.2.4. CRITRIO DE DESEMPATE 1) maior experincia profissional; 2) maior idade.

40,00 pontos (20,00 pontos se o candidato tiver cursado no mnimo 50% da carga horria) 40,00 pontos (10,00 pontos por curso) Mximo de 20,00 pontos (5,00 por ano)

2.3. ENFERMEIRO 2.3.1. SNTESE DAS ATRIBUIES: Supervisionar e avaliar as aes de enfermagem da equipe no atendimento pr- hospitalar mvel; executar prescries mdicas por telemedicina; prestar cuidados de enfermagem de maior complexidade tcnica a pacientes graves e com risco de vida, que exijam conhecimentos cientficos adequados e capacidade de tomar decises imediatas; prestar assistncia de enfermagem gestante, a parturiente e ao recm- nato; realizar partos sem distcia; participar nos programas de treinamento e aprimoramento de pessoal de sade em urgncias, particularmente nos programas de educao continuada; fazer controle de qualidade do servio nos aspectos inerentes sua profisso; subsidiar os responsveis pelo desenvolvimento de recursos humanos para as necessidades de educao continuada da equipe; obedecer a Lei do Exerccio Profissional e o Cdigo de tica de Enfermagem; conhecer equipamentos e realizar manobras de extrao/retirada manual de vtimas. 2.3.2. REQUISITOS ESPECFICOS PARA CONTRATAO: a) Certificado ou Diploma de Concluso do curso superior de instituio oficialmente reconhecida pelo MEC; b) Registro profissional vlido no respectivo Conselho de Classe. 2.3.3. CRITRIOS DE PONTUAO PARA SELEO REQUISITO PROFISSIONAL Curso de especializao em reas afins com carga horaria mnima de 360 horas

PONTUAO 20,00 pontos (10,00 pontos se o candidato tiver cursado no mnimo 50% da carga horria) Mximo de 40,00 pontos (10,00 pontos por curso)

Comprovao de cursos de atualizao na rea de urgncia/emergncia, emitido por instituio mdicohospitalar, de treinamento ou ensino e o Curso de BLS Suporte Bsico de Vida; Experincia de enfermagem na rea de emergncia ou Unidade de Tratamento Intensivo emitida por instituio onde atuou e assinada pelo diretor da Instituio, representante legal, explicitando a funo e o perodo de

Mximo de 40,00 pontos (10,00 por ano)

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

atuao; Pontuao mnima para classificao: 50,0 PONTOS Pontuao Mxima: 100 PONTOS 2.3.4. CRITRIO DE DESEMPATE 1) maior experincia profissional; 2) maior idade. 2.4. AUXILIAR DE REGULAO MEDICA 2.4.1. SNTESE DAS ATRIBUIES: atender solicitaes telefnicas da populao na rea de atendimento a chamadas de urgncia/emergncia e atender chamadas oriundas das UBS referentes a liberao de consultas de especialidades mdicas e controlar agendas dessas consultas; anotar informaes colhidas do solicitante, segundo questionrio prprio; prestar informaes gerais ao solicitante; estabelecer contato radiofnico com ambulncia se/ou veculos de atendimento pr-hospitalar; estabelecer contato com hospitais e servios de sade de referncia a fim de colher dados e trocar informaes; anotar dados e preencher planilhas e formulrios especficos do servio; obedecer aos protocolos de servio; atender as determinaes do mdico regulador; atender normas legais e vigentes e normas internas do servio; elaborar documentos e relatrios referentes ao servio mediante solicitao da chefia e/ou de acordo com os servios que competem ao cargo; e executar outras tarefas correlatas. 2.4.2. REQUISITOS ESPECFICOS PARA CONTRATAO: a) Ensino mdio completo 2.4.3. CRITRIOS DE PONTUAO PARA SELEO REQUISITO PROFISSIONAL Curso de graduao em qualquer rea

PONTUAO 20,00 pontos (10,00 pontos se o candidato tiver cursado no mnimo 50% da carga horria) 30,00 pontos (10,00 pontos para cada curso comprovado) Mximo de 50,00 pontos (10,00 por ano)

- Comprovao de curso de telefonista ou telemarketing; - Comprovao de curso de informtica bsica e digitao; - Comprovao de cursos na rea de atendimento ao pblico; Experincia Profissional em telemarketing Pontuao mnima para classificao: 40,0 PONTOS Pontuao Mxima: 100 PONTOS 2.4.4. CRITRIO DE DESEMPATE 1) maior experincia profissional; 2) maior idade. 2.5. RDIO OPERADORES

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

2.5.1. SNTESE DAS ATRIBUIES: Operar o sistema de radiocomunicao e telefonia nas Centrais de Regulao; Exercer o controle operacional da frota de veculos do sistema de atendimento pr-hospitalar mvel; Manter a equipe de regulao atualizada a respeito da situao operacional de cada veculo da frota; Estabelecer contato radiofnico (ou telefnico) com todas as entidades e unidades envolvidas no atendimento pr-hospitalar ou quando demandado pelo mdico regulador; Respeitar o horrio de trabalho, comparecendo com 15 (quinze) minutos de antecedncia para a passagem de planto e intercorrncia, que por sua vez, dever ser feita dentro da central de regulao na presena do rdio-operador do turno anterior; No se ausentar do servio at que o responsvel pelo planto seguinte chegue e a ele haja transmitido o planto; e executar outras tarefas correlatas. 2.5.2. REQUISITOS ESPECFICOS PARA CONTRATAO: a) Ensino mdio 2.5.3. CRITRIOS DE PONTUAO PARA SELEO REQUISITO PROFISSIONAL Curso de graduao em qualquer rea

Experincia Profissional em radio operao Pontuao mnima para classificao: 40,0 PONTOS Pontuao Mxima: 100 PONTOS 2.5.4. CRITRIO DE DESEMPATE 1) maior experincia profissional; 2) maior idade. 2.6. CONDUTOR SOCORRISTA

PONTUAO 50,00 pontos (25,00 pontos se o candidato tiver cursado no mnimo 50% da carga horria) Mximo de 50,00 pontos (10,00 por ano)

2.6.1. SNTESE DAS ATRIBUIES: Conduzir viatura de resgate, sendo parte da equipe no atendimento a vtima, sob orientao e fiscalizao da equipe de enfermagem; Comparecer, atuando tica e dignamente, ao seu local de trabalho, conforme escala de servio pr-determinada, e dele no se ausentar at a chegada do seu substituto; Utilizar-se com zelo e cuidado das acomodaes, veculos, aparelhos e instrumentos colocados para o exerccio de sua profisso, ajudando na preservao do patrimnio, sendo responsvel pelo mau uso; Acatar e respeitar as rotinas estabelecidas; e executar outras tarefas correlatas. 2.6.2. REQUISITOS ESPECFICOS PARA CONTRATAO: a) Ensino fundamental completo b) CNH D c) Certificado do curso de condutor de veculos de emergncia pelo Detran. 2.6.3. CRITRIOS DE PONTUAO PARA SELEO REQUISITO PROFISSIONAL Curso de graduao em qualquer rea

PONTUAO 30,00 pontos (15,00 pontos se o candidato

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

- Curso de condutor socorrista - Curso de direo defensiva Experincia Profissional Pontuao mnima para classificao: 40,0 PONTOS Pontuao Mxima: 100 PONTOS 2.6.4. CRITRIO DE DESEMPATE 1) maior experincia profissional; 2) maior idade. 2.7. TCNICO EM ENFERMAGEM

tiver cursado no mnimo 50% da carga horria) 30,00 (15,00 pontos por cada curso) Mximo de 40,00 pontos (10,00 por ano)

2.7.1. SNTESE DAS ATRIBUIES: prestar cuidados diretos de enfermagem a pacientes em estado grave, sob superviso direta ou distncia do profissional enfermeiro; observar, reconhecer e descrever sinais e sintomas, ao nvel de sua qualificao; ministrar medicamentos por via oral e parenteral mediante prescrio do mdico regulador por tele medicina; fazer curativos; prestar cuidados de conforto ao paciente e zelar por sua segurana; realizar manobras de extrao/retirada manual de vtimas; conhecer integralmente todos os equipamentos, materiais e medicamentos disponveis na ambulncia e realizar manuteno bsica dos mesmos; Realizar check-list dirio dos materiais, equipamentos e medicamentos da unidade mvel, seguindo os padres estabelecidos e mantendo a unidade e Mochilas de Atendimento em perfeito estado de conservao e assepsia; Estabelecer contato radiofnico (ou telefnico) com a central de regulao mdica e seguir suas orientaes; Conhecer a estrutura de sade local; Conhecer a localizao de todos os estabelecimentos de sade integrados ao sistema assistencial local; Auxiliar a equipe de sade nos gestos bsicos de suporte vida; Auxiliar a equipe nas imobilizaes e transporte de vtimas; Realizar medidas de reanimao cardio respiratria bsica; Identificar todos os tipos de materiais existentes nos veculos de socorro e sua utilidade, a fim de auxiliar a equipe de sade; Comparecer, atuando tica e dignamente, ao seu local de trabalho, conforme escala de servio predeterminado, e dele no se ausentar at a chegada do seu substituto; Utilizar-se com zelo e cuidado das acomodaes, veculos, aparelhos e instrumentos colocados para o exerccio de sua profisso, ajudando na preservao do patrimnio, sendo responsvel pelo mau uso; Acatar e respeitar as rotinas estabelecidas; e executar outras tarefas correlatas. 2.7.2. REQUISITOS ESPECFICOS PARA CONTRATAO: a) Curso tcnico em enfermagem b) Registro Profissional. 2.7.3. CRITRIOS DE PONTUAO PARA SELEO REQUISITO PROFISSIONAL Curso de graduao em enfermagem

PONTUAO 40,00 pontos (20,00 pontos se o candidato tiver cursado no mnimo 50% da carga horria)

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

Curso de aperfeioamento com carga horaria mnima de 20 horas Experincia de tcnico em enfermagem na rea de emergncia ou Unidade de Tratamento Intensivo emitida por instituio onde atuou e assinada pelo diretor da Instituio, representante legal, explicitando a funo e o perodo de atuao; Pontuao mnima para classificao: 40,0 PONTOS Pontuao Mxima: 100 PONTOS 2.7.4. CRITRIO DE DESEMPATE 1) maior experincia profissional; 2) maior idade.

Mximo de 30,00 pontos (10,00 pontos por curso) Mximo de 30,00 pontos (6,00 por ano)

3. DAS VAGAS DESTINADAS AOS PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS 3.1 Das vagas ofertadas neste edital, 3% (trs por cento), no mnimo 01 (uma), sero preenchidas na forma estabelecida no artigo 97, inciso VI, alnea "a", da Constituio do Estado de Pernambuco, observada a compatibilidade da funo com a deficincia de que seja o candidato portador. 3.2. Sero considerados portadores de necessidades especiais os candidatos enquadrados no contido no Decreto Federal n 3.298 de 20.12.1999, e alteraes posteriores. 3.3. O candidato que desejar concorrer s vagas definidas no subitem anterior dever, no ato de inscrio, declarar sua condio, com expressa referncia ao cdigo da classificao Internacional de Doena (CID). 3.4. Os candidatos que se declararem portadores de necessidades especiais, quando apresentarem laudo mdico, participaro da seleo pblica em igualdade de condies com os demais candidatos, quanto ao contedo, avaliao e critrios de aprovao e pontuao mnima exigida para todos os demais candidatos, como determina os artigos 37 e 41, do Decreto n 3.298/99 e alteraes posteriores. 3.5. A inobservncia do disposto neste item 3.3, e seus subitens, acarretar a perda do direito ao pleito das vagas reservadas aos candidatos portadores de necessidades especiais, valendo a sua inscrio para a concorrncia geral de vagas. 3.6. O candidato portador de necessidades especiais que, no ato da inscrio, no informar essa condio, receber, em todas as fases da seleo, tratamento igual ao previsto para os candidatos no portadores de deficincia. 3.7. As vagas destinadas aos portadores de necessidades especiais que no forem preenchidas por falta de candidatos ou por reprovao na seleo, sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificao.

4. DAS INSCRIES

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

4.1. O formulrio de inscrio ser disponibilizado na Sede do Ncleo de Vigilncia em Sade, no perodo informado no Anexo III; 4.2. Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever certificar-se de que preenche os requisitos exigidos para a investidura na funo para a qual pretende concorrer. A inscrio do candidato implicar conhecimento e total aceitao das normas e condies estabelecidas no Edital. 4.3. O candidato s poder efetuar a inscrio de forma presencial. 4.3.1. O candidato dever dirigir-se a sede do Ncleo Municipal de Vigilncia em Sade localizada na Rua Deputado Afrnio Godoy, 1275 - Nossa Senhora da Penha, Serra Talhada PE, no perodo de 13 a 16 de agosto, das 8h00min as 13h00min. 4.4. Para realizar a inscrio, o candidato dever apresentar os seguintes documentos: a) Ficha de Inscrio preenchida e assinada em formulrio prprio - Anexo I deste edital; b) Currculo; c) Documento de identidade com foto (original e cpia); d) CPF; e) Comprovante de estar quite com a Justia Eleitoral (original e cpia); f) Quitao com o servio militar, se do sexo masculino (original e cpia); g) Documentao comprobatria da experincia profissional; h) Documentao comprobatria da escolaridade exigida para a funo/rea que concorre (original e cpia); i) Registro profissional vlido no respectivo Conselho de Classe. 4.4.1. Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Ministrios Militares, pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelo Corpo de Bombeiros Militar e Polcias Militares, carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos, etc.), passaporte, certificado de reservista, carteiras funcionais do Ministrio Pblico, carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal, valham como identidade, carteira de trabalho, carteira nacional de habilitao (somente o modelo com foto). Para validao como documento de identidade, o documento deve se encontrar dentro do prazo de validade. 4.4.2. O candidato apresentar as cpias dos documentos exigidos com seus respectivos originais, os quais sero conferidos e certificados por servidor da Secretaria Municipal de Sade. 4.5. A inscrio do candidato expressar a sua integral adeso a todas as regras que disciplinam a presente seleo. 4.6. As informaes prestadas no Formulrio de Inscrio so de inteira responsabilidade do candidato, dispondo a Comisso Coordenadora do direito de excluir da seleo o candidato que no preencher o formulrio de forma completa e correta e/ou fornecer dados comprovadamente inverdicos, sem prejuzo das sanes administrativas, civis e penais cabveis. 4.7. No ser aceita a inscrio que no atender, rigorosamente, ao estabelecido neste Edital. 4.8. O candidato dever indicar, no formulrio de inscrio, a funo especfica para a qual

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

estar concorrendo. 5. DA SELEO 5.1. A presente seleo ser realizada por avaliao curricular de carter classificatrio e eliminatrio. 5.1.1. DA AVALIAO CURRICULAR 5.1.1.1. Participaro da Avaliao Curricular todos os candidatos devidamente inscritos na seleo, que sero avaliados atravs das informaes prestadas no Formulrio de Inscrio, desde que corretamente comprovadas com a documentao de que trata o subitem 4.2. 5.1.1.2. A Avaliao Curricular ser realizada de acordo com o disposto nos itens 2.1.3, 2.2.3, 2.3.3, 2.4.3, 2.5.3, 2.6.3, 2.7.3. 5.1.1.3. Ser eliminado na Avaliao Curricular o candidato que no comprovar a escolaridade e formao exigida para a funo a qual concorre. 5.1.1.4. A experincia profissional dever ser comprovada: a) mediante cpia da Carteira de Trabalho e Previdncia Social - CTPS; b) atravs de Certido/Declarao de tempo de servio pblico ou privado, emitida pela unidade de recursos humanos ou setor responsvel da instituio em que trabalha ou trabalhou, na qual conste expressamente o cargo/funo desempenhada e as atividades desenvolvidas; c) no caso de experincia como cooperativado, mediante Declarao assinada pelo dirigente mximo da entidade qual se vincula ou vinculou formalmente, na qual conste expressamente o cargo/funo desempenhado e as atividades desenvolvidas. 5.1.1.5. A frao de tempo de experincia superior a 06 (seis) meses ser arredondada para 01 (um) ano. 5.1.1.6. Na hiptese de no existir a unidade de recursos humanos de que trata a letra "b" do subitem, a Certido/Declarao dever ser emitida pela autoridade responsvel pelo fornecimento do documento, que declarar a referida inexistncia. 5.1.1.7. As Certides/Declaraes devero ser emitidas em papel timbrado da instituio. 5.1.1.8. Estgios no sero considerados para fins de comprovao de experincia profissional. 5.1.19. Qualquer informao falsa ou no comprovada gera a eliminao do candidato do presente processo seletivo, sem prejuzo de outras sanes cabveis. 6. DA CLASSIFICAO 6.1. A classificao geral dar-se- a partir da soma dos pontos obtidos, pelo candidato, na Avaliao Curricular.

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

6.2. Ocorrendo, ainda, o empate de idade, em funo da data de nascimento, sero analisadas as Certides de Nascimento dos candidatos empatados, para constatar o desempate em hora(s), minuto(s) e segundo(s). 6.3. Nada obstante o disposto nos demais subitens imediatamente acima transcritos fica assegurado aos candidatos que tiverem idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, nos termos do art. 27, da Lei Federal n 10.741/2003 (Estatuto do Idoso), a idade mais avanada como primeiro critrio para desempate, sucedido dos outros previstos no item 6.2. 7. DOS RECURSOS 7.1 Podero ser interpostos recursos quanto ao resultado preliminar da etapa deste certame, dirigidos respectiva Comisso Coordenadora, e apresentados nas datas, locais e horrios fixados no Anexo III. 7.2. No sero analisados os recursos interpostos fora dos prazos estipulados neste edital. 7.3. Os recursos devero ser apresentados em formulrio prprio, conforme modelo constante do Anexo II. 8. DA CONTRATAO 8.1. So requisitos bsicos para a contratao: a) ter sido aprovado no presente processo seletivo; b) ser brasileiro nato ou naturalizado; c) estar em dia com as obrigaes eleitorais; d) ter certificado de reservista ou de dispensa de incorporao, em caso de candidato do sexo masculino; e) ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies da funo; f) cumprir as determinaes deste edital; e) Participar de treinamento anterior a contratao promovido pelo Ministrio da Sade; g) no acumular cargos, empregos ou funes pblicas, salvo nos casos constitucionalmente permitidos. 8.2 As contrataes sero rescindidas, a qualquer tempo, quando conveniente ao interesse pblico; verificada a inexatido ou irregularidade nas informaes prestadas durante o processo seletivo; constatada falta funcional; verificada a ausncia de idoneidade moral, assiduidade, disciplina, eficincia e/ou aptido para o exerccio da funo; ou quando cessadas as razes que lhe deram origem. 8.3. S sero aceitos Diplomas, Certificados ou Declaraes emitidos por instituio reconhecida por autoridade pblica competente. 8.4. O candidato dever realizar exame de sade pr-admissional que correr s suas expensas, apresentando atestado de aptido fsica e mental para a contratao. 8.5. A lotao do candidato selecionado ocorrer conforme s necessidades do servio de atendimento mvel de urgncia SAMU, seguindo a ordem de classificao.

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

9. DAS DISPOSIES FINAIS 9.1 A inscrio do candidato implicar na aceitao das normas do presente processo de seleo, contidas neste edital e em outros instrumentos normativos e comunicados que vierem a surgir. 9.2. Nenhum candidato poder alegar o desconhecimento do presente edital ou de qualquer outra norma e comunicado posterior e regularmente divulgados, vinculados ao certame, ou utilizar-se de artifcios de forma a prejudicar o processo seletivo simplificado. 9.3. Todos os horrios previstos neste edital correspondem ao horrio oficial do Estado de Pernambuco. 9.4. Ser eliminado da seleo simplificada o candidato que no apresentar os requisitos mnimos exigidos. 9.5. O resultado final do processo seletivo simplificado ser homologado atravs de Portaria da Secretria Municipal de Sade, na qual constar a relao dos candidatos classificados, em ordem decrescente de classificao, contendo o nome do candidato e a pontuao final. 9.6. A aprovao e a classificao final geram, para o candidato, apenas a expectativa de direito a contratao, reservando-se Secretaria Municipal de Sade o direito de proceder s contrataes em nmero que atenda ao interesse e s necessidades do servio at o nmero de vagas autorizadas. 9.7. O candidato que no atender convocao para a sua contratao, no prazo mximo de 03 (trs) dias teis, juntamente com a apresentao dos documentos para a comprovao dos requisitos citados neste edital, ser considerado desistente, sendo automaticamente excludo do processo seletivo simplificado. 9.8. No ser fornecido ao candidato documento comprobatrio de classificao ou aprovao no presente processo seletivo simplificado, valendo, para esse fim, a publicao na Secretaria municipal de Sade. 9.9. O candidato dever manter atualizado seu endereo, se classificado, sendo de sua inteira responsabilidade os prejuzos decorrentes da no atualizao deste. 9.10. O candidato ser responsvel por todas as informaes e declaraes prestadas. 9.11. Se, a qualquer tempo, for identificada inexatido nas informaes, falsidade nas declaraes ou quaisquer irregularidades nos documentos, o candidato ser eliminado do processo seletivo, sem prejuzo das sanes penais cabveis. 9.12. A resciso do contrato, por iniciativa do contratado, dever ser comunicada, por escrito, Secretaria Municipal de Sade, com antecedncia de, no mnimo, 30 (trinta) dias, para que o servio sofra prejuzo na sua regular prestao. Neste caso, poder ser convocado o prximo candidato da lista de classificados.

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

9.13. Os casos omissos sero analisados e deliberados pela Comisso Coordenadora. 9.14. Aplica-se ao presente processo seletivo, alm das regras estabelecidas neste Edital, as normas previstas na legislao de regncia. Serra Talhada/PE, 12 de agosto de 2013.

MARIA SOCORRO CORDEIRO DE BRITO PEREIRA Secretria Municipal de Sade

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

ANEXO I FORMULRIO DE INSCRIO SERVIO DE ATENDIMENTO MVEL DE URGNCIA - SAMU 192 CENTRAL DE REGULAO SERRA TALHADA

N de Inscrio: ______________________. 1. Funo (categoria): ________________________________________________________. 2. Dados Pessoais Nome do Candidato:_______________________________________________________________ Sexo: M ( ) F ( ) Estado Civil: ______________________ Data de Nascimento: ___/___/___ Data de Emisso: ___/___/___ Naturalidade:___________________Nacionalidade:_____________________________________ RG:____________ rgo Emissor:____________ UF:_____ CPF:__________________________ PIS/PASEP:________________________________________ Ttulo de Eleitor:_____________________ Zona:_________________ Seo:________________ Cart. Profissional:_______________ Srie:______ UF:_______ Data de Expedio: ___/___/___ Cert. Reservista:___________________Srie:______________ Regio:______________________ Endereo:________________________________________________________________ N____ Complemento:____________ Bairro:___________________ UF:____ CEP:____________________ Telefone: (____) Nome do Pai:____________________________________________________________________ Nome da Me:___________________________________________________________________ Outro vnculo empregatcio: Sim ( ) No ( ) Local: Funo:____________________________ Tempo de servio:_____________________________ Portador de Deficincia ( ) Sim Especificar qual a Deficincia: ______________________________________________________ Declaro que atendo todas as exigncias contidas no edital de abertura de inscrio e que estou de acordo com as regulamentaes nele contida, bem como estou ciente de que constatada a inexatido das afirmativas ou irregularidades de documentos, ainda que comprovadas posteriormente, serei eliminado do PROCESSO SELETIVO, anulando-se todos os atos decorrentes de minha inscrio. Serra Talhada, ____ de agosto de 2013. ____________________________________________________________________ Cidade:_____________________

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

Assinatura do Candidato

ANEXO II FORMULRIO PARA RECURSO Nome do candidato: Ao Presidente da Comisso Executora: N de Inscrio:

Como candidato ao processo seletivo para a funo de ___________________________________, solicito a reviso de minha pontuao na Avaliao Curricular, sob os seguintes argumentos: _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ ______________________

Serra Talhada, ____ de _________ de 2013. _______________________________ Assinatura do Candidato Ateno: 1 Preencher o recurso com letra legvel. 2. Apresentar argumentaes claras e concisas. 3. Preencher o recurso em 02 (duas) vias, das quais 01 (uma) ser retida e outra permanecer com o candidato, sendo atestada a entrega.

Prefeitura Municipal de Serra Talhada Estado de Pernambuco Secretaria Municipal de Sade

ANEXO III CALENDRIO EVENTO Inscrio presencial e entrega de documentao comprobatria Resultado Preliminar da Avaliao Curricular DATAS PREVISTAS 13 a 16/08/2013 LOCAL Ncleo Municipal de Vigilncia em Sade Rua Deputado Afrnio Godoy, n 1275 Nossa Senhora da Penha Prefeitura Municipal Rua Agostinho Nunes de Magalhes, 125 Secretaria Municipal de Sade Rua Deputado Afrnio Godoy, n 1039 Nossa Senhora da Penha Ncleo Municipal de Vigilncia em Sade Rua Deputado Afrnio Godoy, n 1275 Nossa Senhora da Penha Prefeitura Municipal Rua Agostinho Nunes de Magalhes, 125 Secretaria Municipal de Sade Rua Deputado Afrnio Godoy, n 1039 Nossa Senhora da Penha

19/08/2013

Recurso ao Resultado Preliminar da 20 e 21/08/2013 Avaliao Curricular Resultado Definitivo da Avaliao Curricular 23/08/2013