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Fases para realizar el trabajo en equipo (Dinmica) Inconvenientes para realizar el trabajo en equipo
Principios de las 5 C Grupos de trabajo V.S. Equipos de trabajo
Trabajo en Equipo
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EQUIPO EFICIENTE
Es un conjunto de colaboradores interdependientes, que persiguen un fin comn, aunque sus tareas sean muy diferentes
EL
Proceso de Organizacin
Visualizar el equipo
Asignar funciones
Establecer reglas
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Proceso de Produccin
Planear el trabajo
Hacer el trabajo Revise el desempeo del equipo Completar el trabajo
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Proceso de Conclusin
Publique los resultados
Recompense el equipo
Siga el camino
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SEGURIDAD
No quiero dar pasos al vaco, ahora que estoy estable... La incertidumbre es muy peligrosa para mi
CAMBIO
Debo buscar otras formas de lograr mis metas, salir de la rutina, generar otras estrategias
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NOTORIEDAD
Para subir tengo que hacerme notar, Cmo llamar la atencin? Puedo hacerlo pisando a los dems... O por mis mritos Necesito saber que soy aceptado en este grupo.
AJUSTES
No es fcil manejar factores encontrados De esto surgen los lastres que dificultan el trabajo de un grupo Conocernos es bsico para el logro de las metas
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AGRESIVIDAD
Se reacciona de mala manera ante el grupo no por lo que sucede en el momento, sino por los problemas personales fuera del trabajo Otros se muestran agresivos para notarse
CONVENIENCIA
Adherir al bando ganador Buscar el sol que ms calienta Apropiarse de los argumentos de otros por ser los ms fuertes
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NEGATIVISMO
No colaborar, callarse, inhibirse, no actuar NO al s, NO al no Pero que los otros se den cuenta y le insistan para que d su opinin
PROYECCIN
No aceptar la propia responsabilidad por los resultados Culpar a otros Baja autoestima?
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DESPLAZAMIENTO
Desviar el tema para que no se cobren las fallas Deslizar la controversia a terrenos ms conocidos Evitar, como sea, que su imagen se vea afectada
RACIONALIZACIN
Argumentar, reargumentar y contra argumentar para convencer a los dems Analizar tanto las decisiones que se produce parlisis y nunca se toman Trabajo en Equipo
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GRUPO
Es proactivo en la mayora de sus relaciones, muestra un estilo personal que inspira el trabajo de equipo.
EQUIPO
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Ignora los conflictos entre los miembros del personal o con otros grupos.
GRUPO
EQUIPO
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GRUPO
EQUIPO
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Controla la informacin y comunica solamente lo que los miembros del grupo necesitan o deben saber.
GRUPO
Se comunica total y abiertamente. Acepta las preguntas. Permite que el equipo haga su propio escrutinio.
EQUIPO
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Considera la solucin de problemas como una prdida de tiempo o como una abdicacin de la responsabilidad de la gerencia.
GRUPO
EQUIPO
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GRUPO
Busca a quienes quieren sobresalir y trabajar en forma constructiva con los dems. Siente que es su deber fomentar y facilitar esta conducta.
EQUIPO
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