Introduo Segundo Albuquerque e PuentePalacios (2004) um grupo um con!

unto "ormado por duas ou mais pessoas# que para atingir determinados ob!eti$os# necessitam de algum tipo de interao# durante um inter$alo de tempo relati$amente longo# sem o qual seria mais di"%cil ou imposs%$el obter o &'ito dese!ado() *o entanto# as equipes podem ser de"inidas como unidades sociais con!untas que atuam dentro de um conte'to social) Isso quer di+er que elas surgem como "ormas de coordenar compet&ncias nos mais di$ersos ,mbitos e'istentes (-aelli e Sil$a# 200.)) /m determinados momentos os membros de um grupo podem "a+er um es"oro con!unto para atingir determinados ob!eti$os# porem a responsabilidade dos resultados obtidos indi$idual# !0 em equipes de trabal1o o ob!eti$o compartil1ado) 2 ob!eti$o deste artigo descre$er como o grupos e equipes se "ormam dentro das organi+a3es e mostrar a import,ncia de con1ecer sua estrutura e entidades en$ol$idas) 2 artigo inicialmente apresenta embasamento te4rico a respeito do que so grupos e dos processos en$ol$idos em seu desen$ol$imento) /m seguida o conceito de equipe# descre$endo os est0gios de "ormao das equipes de trabal1o) Por "im so apresentados as considera3es "inais do estudo)