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Texto 1 O termo empregabilidade, segundo Almeida (2006), baseia-se na recente nomenclatura dada capacidade de adequao do profissional ao mercado de trabalho.

. Quanto mais adaptado o profissional, maior sua empregabilidade. Fonte - http://meuartigo.brasilescola.com/atualidades/empregabilidade-uma-exigencia-profissional.htm, acesso em: 06 Dez. 2013

Texto 2 Para Campos et al (2003, citada no livro-texto da disciplina), a empregabilidade pode ser compreendida como um conjunto de competncias e habilidades necessrias para uma pessoa conquistar e manter um trabalho ou emprego.

Com base nos textos acima, possvel afirmar que:


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Resposta correta: Os textos se complementam. Comentrio da resposta correta: Os textos oferecem uma viso ampla sobre a empregabilidade, evidenciando que ela no se resume a conquista de um emprego formal, mas de um trabalho que poder ser mantido a partir do desenvolvimento contnuo. Correto

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Question2
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Observe a charge abaixo:

Fonte: disponvel em http://www.geografiaparatodos.com.br captulo 5 globalizao e redes da economia mundial. Acesso em: 06 Dez. 2013. Qual dos argumentos, se verdadeiro, reflete claramente a mensagem da charge?
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a. A globalizao um fenmeno mundial que promoveu a integrao dos povos e econmicos e culturais.

b. Os benefcios gerados pela globalizao so acessveis apenas para uma parc mundial.

c. A globalizao tem aumentado as possibilidades de competitividade, permitindo

menos desenvolvidos se aproximem dos mais avanados, mesmo que de forma d

d. A globalizao gerou consequncias positivas e negativas para os povos ao red

e. O fenmeno da globalizao trouxe vantagens para a humanidade no que se re qualidade de vida.

Resposta correta: Os benefcios gerados pela globalizao so acessveis apenas para uma parcela da populao mundial. Comentrio da resposta correta: A charge mostra claramente uma crtica ao processo de globalizao, mostrando que as naes mais desenvolvidas tm obtido melhores resultados nesse processo. Correto

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Question3
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Leia o texto a seguir: A Tecsis, fabricante de ps para turbinas elicas, contratou nos ltimos 4 meses, mais de 2,5 mil funcionrios para diversos cargos. Com o mercado aquecido, a empresa viu a demanda aumentar e

precisa fazer a produo acompanhar. Ainda existem 200 vagas abertas, incluindo as gerncias de unidades de negcios na Espanha e nos Estados Unidos. Por ser um volume muito grande de contrataes, o gerente de RH relata que enfrentam dificuldades para encontrar os profissionais aptos aos cargos, especialmente de nvel especializado como engenheiros e supervisores. Fontes: Revista Voc S. A., Nov/2013, seo Conversa de Corredor e Jornal Cruzeiro do Sul, Jul/2013. Leia as afirmativas abaixo: I. O mercado de trabalho brasileiro est em uma situao positiva, pois tem oferecido muitas e novas oportunidades de emprego. II. As empresas multinacionais (que tm origem em outros pases) sempre do preferncias aos profissionais da mesma nacionalidade. III. Em algumas reas existe um desequilbrio entre oferta e procura, e o nmero de profissionais qualificados menor do que a demanda. IV. As melhores chances de evoluo profissional so oferecidas por empresas europeias e asiticas. As afirmativas que, se verdadeiras, complementam a ideia do texto esto em:
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a. III e IV.

b. I e IV.

c. II e IV.

d. I e II.

e. I e III.

Resposta correta: I e III. Comentrio da resposta correta: Realmente o volume de oportunidades de emprego tm se mantido crescente no Brasil, no entanto a demanda por profissionais qualificados, que possam contribuir com o aumento da competitividade das empresas. Correto

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Question4
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Leia o texto abaixo:

Considerando o cenrio atual e as mudanas na economia mundial, nos padres de consumo e, consequentemente, no mercado de trabalho, possvel compreender um movimento em que algumas profisses deixam de existir e surgem outras, em resposta s novas demandas. Nesse sentido, podemos citar como exemplo, cargos como Gerente de Comunidade, que atua diretamente na comunicao com o consumidor por meio de redes sociais, funo que h alguns anos atrs no existia. No entanto, Campos (2011, livro-texto) salienta que analisar as tendncias de mercado relevante, mas perde o sentido se voc no tiver realizado adequadamente sua autoavaliao, ponderando seus desejos e objetivos de vida com suas competncias profissionais, no intuito de estabelecer metas reais de desenvolvimento e, consequentemente, aumentar sua empregabilidade. Leia as afirmativas abaixo, retiradas da discusso proposta, e escolha aquela que melhor expressa a ideia do texto.
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a. Alm de novas profisses, vemos surgir novos tipos de trabalho como terceirizados tempo parcial, distncia.

b. Carreiras tradicionais, como Engenharia Civil, voltam a oferecer grande nmero de profissionais disponveis no mercado de trabalho.

c. As novas ocupaes, como Organizador Pessoal e Corretores de Cabelo so poss ortodoxas de gerao de renda.

d. O autoconhecimento e a autoavaliao devem basear a escolha por ocupaes em carreiras tradicionais. e. Segundo especialistas, alguns dos elementos da empregabilidade so: motivao, comprometimento.

Resposta correta: O autoconhecimento e a autoavaliao devem basear a escolha por ocupaes emergentes ou por carreiras tradicionais. Comentrio da resposta correta: Analisar as tendncias de mercado relevante, mas perde o sentido se voc no tiver realizado adequadamente sua autoavaliao. Correto

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Question5
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Leia atentamente o texto:

Estudo mapeia competncias profissionais exigidas nos prximos anos

So Paulo - O realinhamento da economia, os avanos da tecnologia, a globalizao dos mercados, as mudanas nas tendncias demogrficas, as novas necessidades dos consumidores e o aumento da competitividade esto mudando o modo de operao das empresas, em todos os setores e regies do mundo. Tudo isso, segundo um estudo conduzido pela Oxford Economics em parceria com a consultoria Towers Watson, vem redefinindo tambm o fornecimento e a demanda por talentos ao redor mundo. Dessa forma, os empregadores esto em busca de novas competncias em seus colaboradores, que ainda so encontradas em poucos profissionais. De um lado, 40 milhes de trabalhadores esto desempregados no mundo industrializado, segundo estimativas recentes. De outro, gestores sofrem para contratar novos profissionais alegando no encontrar as pessoas certas, com as habilidades certas, para preencher as vagas abertas. A Oxford Economics conduziu uma pesquisa global com 352 profissionais de recursos humanos no primeiro bimestre deste ano (2013), ao mesmo tempo em que analisou 21 setores da economia, em 46 pases. Entre outras concluses, os pesquisadores identificaram quatro amplas reas que necessitam de novas competncias profissionais. So elas:

Fonte: Oxford Economics e Towers Watson citados por Adriana Fonseca Valor, disponvel em: http://jornalggn.com.br/blog/luisnassif/as-competencias-exigidas-no-mercado-de-trabalho-mundial, acesso em: 06 Dez. 2013.

A partir da anlise destes dados possvel concluir que:


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a. Os requisitos mais demandados pelas empresas mostram uma preocupao com o gra nvel de conhecimentos tcnicos.

b. As empresas participantes da pesquisa so extremamente exigentes e procuram profiss

c. Alm de conhecimentos especficos, as habilidades mais procuradas na opinio das em se referem a habilidades comportamentais.

d. O perfil profissional desejado apoia-se em slida formao tcnica, pois as habilidades variam entre as pessoas e a cultura organizacional.

e. Habilidades tcnicas e comportamentais tm o mesmo peso na hora da contratao, se pesquisadas.

Resposta correta: Alm de conhecimentos especficos, as habilidades mais procuradas na opinio das empresas pesquisadas se referem a habilidades comportamentais. Comentrio da resposta correta: Todas as habilidades citadas na pesquisa so importantes, mas uma das categorias aparece de forma destacada. Correto

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Question6
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Em entrevista para Revista de Negcios (Blumenau) em 2004, o autor Fernando Dolabela disse que O Brasil empreendedor em termos quantitativos, mas um empreendedorismo por necessidade. Esta avaliao indica que:
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a. Ao empreender por necessidade, o brasileiro demonstra que inicia um negcio prp necessidade de satisfazer seu ego.

b. A maioria dos empreendedores no Brasil possui boa capacitao e so empreended mais de um negcio, por isto o Brasil um empreendedor em termos quantitativos.

c. O fato de que o Brasil ocupa a 3 colocao entre os pases com maior nmero de e h um excelente desenvolvimento da atividade empreendedora no pas. d. A necessidade no Brasil de que se empreenda em grandes quantidades.

e. preciso qualificar o empreendedorismo no Brasil, pois ainda existem muitos brasile

negcio prprio como alternativa ao desemprego, normalmente sem capacitao adeq

Resposta correta: preciso qualificar o empreendedorismo no Brasil, pois ainda existem muitos brasileiros que iniciam negcio prprio como alternativa ao desemprego, normalmente sem capacitao adequada. Comentrio da resposta correta: Em termos quantitativos, o Brasil um dos pases lderes no ranking do empreendedorismo, sendo considerado um daqueles com maior nmero de negcios prprios. Contudo, seus empreendedores no so qualificados, pois muitos dos empreendimentos brasileiros no ultrapassam os dois primeiros anos de vida. Esse fato se d porque o empreendedor cria seu negcio como alternativa ao desemprego, como um meio de sobrevivncia, sem planejamento e conhecimento do mercado em que atuar.

Correto

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