De ce sa alegi MEDIEREA ca metoda de solutionare a unui conflict,
in locul unui proces in instanta? ECONOMIE DE BANI Medierea reduce costurile de rezolvare a conflictelor. Medierea implica costuri semnificativ reduse fata de o procedura judiciara., deoarece se evita cheltuielile de judecata, respectiv taxele judiciare de timbru, onorariile avocatilor, expertilor, si alte cheltuieli adiacente. Mai mult, daca pe parcursul unui proces civil, partile ajung la o ntelegere pe calea medierii, instanta va dispune, la cererea partii interesate, restituirea taxei judiciare de timbru platite pentru nvestirea acesteia. ECONOMIE DE TIMP SI STRES Medierea presupune o durata mai mica de timp de solutionare a conflictului decat prin instanta de judecata. Un proces poate dura ani de zile pana la solutionare, timp in care aproape lunar partile trebuie sa se prezinte la instanta, pe cand prin mediere conflictul se poate stinge in cateva ore. Pe de alta parte, fixarea intalnirilor in ceea ce priveste ziua si ora se face de comun acord cu partile, la intervale de timp scurte, pe cand in instanta termenele sunt stabilite de catre judecator, la intervale foarte lungi de timp, nu se stie niciodata cu exactitate ora la care va fi luat dosarul pentru a fi discutat, astfel ca partile sunt nevoite sa stea mult timp in sala de judecata. MEDIEREA NU ESTE O SEDINTA PUBLICA Medierea permite evitatea stresului generat de un litigiu derulat n fata instantei de judecata, iar partile evita astfel sa-si faca publice problemele ntr-o sala de judecata. MEDIEREA ESTE VOLUNTARA Partile aflate n conflict nu pot fi constranse sa accepte procedura medierii. Acestea participa la mediere doar daca doresc si, totodata, au dreptul de a denunta contractul de mediere n orice faza a procedurii. MEDIEREA ESTE CONFIDENTIALA Mediatorul este obligat sa pastreze confidentialitatea informatiilor de care ia cunostinta n cursul activitatii sale de mediere, precum si cu privire la documentele ntocmite sau care i-au fost predate de catre parti pe parcursul medierii, chiar si dupa ncetarea functiei sale. Prin urmare, secretul profesional este o ndatorire fundamentala si primordiala a mediatorului, iar aceasta obligatie nu este limitata n timp. ncalcarea obligatiei de confidentialitate atrage raspunderea disciplinara a mediatorului. MEDIEREA VA APARTINE Solutionarea conflictului depinde exclusiv de acordul partilor, iar solutiile nu sunt elaborate de mediator, ci de catre cei aflati n conflict. Medierea permite gasirea de catre parti, cu ajutorul mediatorului, a unei solutii creative si eficiente de rezolvare a conflictului prin care nimeni nu pierde si toate partile cstiga. Mai mult, medierea nu va impune o anumita solutie sau hotarare. Totul sta in mainile dumneavoastra! MEDIEREA POATE FI UTILIZATA IN SOLUTIONAREA UNUI SPECTRU LARG DE CONFLICTE Pot face obiectul medierii orice conflicte n materie civila, comerciala, de familie, n materie penala, precum si n alte materii, n conditiile prevazute de Legea nr. 192 din 16 mai 2006, reactualizata. MEDIEREA PRESUPUNE COMUNICARE SI RESPECT Medierea ajuta partile aflate n conflict sa comunice ntre ele, comunicarea fiind premisa gasirii unei solutii a litigiului dintre parti. Medierea este flexibila, reda partilor controlul situatiei, le ajuta sa poarte un dialog constructiv si sa gaseasca solutii de rezolvare a conflictului. MEDIEREA ESTE CEA MAI BUNA SOLUTIE Cu ajutorul ei, aveti sansa de a gasi o solutie convenabila pentru problema dumneavoastra, solutie care sa va convina. ntotdeauna ambele parti pleaca de la mediere multumite de solutia gasita, pentru ca ei sunt proprii judecatori ai propriei cauze, nimeni nu le impune o anumita solutie.