JESUS O NOSSO SENHOR

ESTUDOS FORA COMANDO DELTA

Simulado do Estatuto do Servidor Publico do
Municpio de Fortaleza

1 Pessoa legalmente investida em cargo pblico de provimento comissionado,
de carreira ou isolado, ou de provimento efetivo, que perceba remunerao
dos cofres pblicos e cujas atribuies correspondam a atividades
caracteristicamente estatais da Administrao Pblica Municipal.

a) Servidor publico
b) Cargo publico
c) Empregado publico
d) Nenhuma das alternativas

2 Sobre cargo publico pode-se afirmar que:

a) conjunto de atribuies e responsabilidades de natureza peridica, com
denominao prpria, nmero certo e pagamento pelo Errio Municipal e
criao por Lei.

b) conjunto de atribuies e responsabilidades de natureza permanente,
com denominao prpria, nmero certo e pagamento pelo Errio
Municipal e no havendo criao por Lei.

VENCER OU VENCER
c) conjunto de atribuies e responsabilidades de natureza
permanente, com denominao prpria, nmero certo e pagamento
pelo Errio Municipal e criao por Lei.

d) conjunto de atribuies e responsabilidades de natureza permanente,
com denominao imprpria, nmero incerto e pagamento pelo Errio
Municipal e Estadual e criao por Lei.

3 Conforme a lei 6794/90 incorreto afirmar que:

a) So direitos assegurados aos servidores municipais da administrao
pblica direta, autrquica e fundacional, remunerao do trabalho
extraordinrio superior, no mnimo em 50% (cinquenta por cento) da
hora normal de trabalho.
b) So direitos assegurados aos servidores municipais da administrao
pblica direta, autrquica e fundacional, desempenharem suas
atribuies em dia e de acordo com as rotinas estabelecidas ou as
determinaes recebidas de seus superiores.
c) So direitos assegurados aos servidores municipais da administrao
pblica direta, autrquica e fundacional, o adicional de 1% (um por
cento) por anuncia de tempo de servio.
d) So direitos assegurados aos servidores municipais da administrao
pblica direta, autrquica e fundacional, gozo de frias anuais
remuneradas, com acrscimo de pelo menos 1/3 (um tero) da
remunerao normal.



4 Ainda conforme a lei 6794/90 correto afirmar que:

a) Os cargos comissionados so de livre provimento e exonerao,
respeitados a especificao e os pr-requisitos exigidos para o seu
exerccio, 50% (cinquenta por cento) deles, devendo ser providos por
servidores municipais, Secretrio Municipal, Chefe de Gabinete do
Prefeito, Procurador Geral do Municpio, Presidente ou Superintendente
de Autarquia, Fundao, Empresa Pblica e de Sociedade Mista.
b) Os cargos comissionados so de livre provimento e exonerao,
respeitados a especificao e os pr-requisitos exigidos para o seu
exerccio, 30% (cinquenta por cento) deles, devendo ser providos por
servidores municipais, a estes reservados os de smbolo DNI.
c) As reservas de 50% de smbolo DNI, no se aplicam aos cargos de
Secretrio Municipal, Chefe de Gabinete do Prefeito, Procurador
Geral do Municpio, Presidente ou Superintendente de Autarquia,
Fundao, Empresa Pblica e de Sociedade Mista e ainda aqueles
que integram a rede ambulatorial e hospitalar do Sistema nico de
Sade (SUS), gerido pela Secretaria de Sade do Municpio.
d) As reservas de 50% de smbolo DNI, se aplicam aos cargos de
Secretrio Municipal, Chefe de Gabinete do Prefeito, Procurador Geral
do Municpio, Presidente ou Superintendente de Autarquia, Fundao,
Empresa Pblica e de Sociedade Mista e ainda aqueles que integram a
rede ambulatorial e hospitalar do Sistema nico de Sade (SUS), gerido
pela Secretaria de Sade do Municpio.

5 Ainda conforme a lei 6794/90 correto afirmar que:

a) O concurso ser de carter competitivo, eliminatrio e
classificatrio e poder ser realizado em 02 (duas) etapas, quando a
natureza do cargo o exigir.
b) A primeira etapa, de carter eliminatrio, constituir-se- de provas
escritas, a segunda etapa, de carter classificatrio, constar de
cmputo de ttulos e/ou de treinamento, cujo tipo e durao sero
indicados no edital do respectivo concurso e a terceira etapa constitui
em exame de avaliao psicolgica de carter classificatrio, que
avaliaro o perfil do candidato para o cargo.
c) O concurso ter validade de 02 (dois) anos, podendo ser prorrogado
uma nica vez, por igual perodo.
d) O prazo de validade do concurso e as condies de sua realizao
sero fixados lei especfica, que sero publicados no Dirio Oficial do
Municpio e em jornal dirio de grande circulao, no se abrindo novo
concurso enquanto houver candidato aprovado em concurso anterior e
cujo prazo no tenha expirado.

6 O provimento de nomeao uma das formas de provimento desse estatuto
e dever haver para:
a) Cargo efetivo, comissionado, de confiana
b) Cargo efetivo e comissionado apenas
c) Cargo efetivo, comissionado, de confiana e regime contratual prestando
atividade pblica.
d) Somente para cargo efetivo

7 Conforme a lei 6794/90 correto afirmar que:

a) O concurso observar as disposies desse estatuto e as condies
fixadas em edital especfico.
b) O servidor nomeado em virtude de concurso pblico tem direito a entrar
em exerccio no prazo de 15 dias contatos da data da nomeao.
c) A nomeao para cargo efetivo inicial de carreira e em comisso
depende de aprovao em concurso pblico.
d) Concurso observar as disposies constitucionais e as condies
fixadas em edital especfico, o candidato nomeado para cargo
efetivo inicial de carreira depende de aprovao em concurso
pblico, no entanto o servidor nomeado em virtude de concurso
pblico tem direito posse.

8 Conforme a lei 6794/90 correto afirmar que:

a) Nomeao a investidura no cargo, com aceitao expressa das
atribuies, condies e responsabilidades a ele inerentes, formalizada
em assinatura do termo respectivo pela autoridade competente e pelo
empossado.
b) A posse ocorrer no prazo de 15 (trinta) dias, contado da publicao do
ato de nomeao, prorrogvel por mais de 15 (trinta) dias, a
requerimento do interessado ou por quem o represente legalmente.
c) terminantemente proibida a posse mediante procurao especfica.
d) Em se tratando de servidor em licena ou em qualquer outro tipo de
afastamento legal, o prazo ser contado do trmino do
afastamento.


9 Sendo a posse uma forma de provimento ela pode:

a) No ato da posse, o servidor apresentar, obrigatoriamente,
declarao dos bens e valores que constituem seu patrimnio e
declarao sobre exerccio de outro cargo, emprego ou funo
pblica.
b) A posse ocorrer em virtude de nomeao para cargos de provimento
efetivo, exceto os em comisso.
c) A posse depender de posterior inspeo mdica, pela Junta Mdica
Municipal, para comprovar que o candidato se encontra apto para o
desempenho das atribuies do cargo.
d) A posse ocorrer no prazo de at 30 (trinta) dias, contado da publicao
do ato de posse, prorrogvel por igual perodo, a requerimento do
interessado ou por quem o represente legalmente.

10. Segundo o estatuto do servidor publico municipal de fortaleza lei 6794/90
correto afirmar que:

a) de 30 (trinta) dias prorrogveis o prazo para o servidor entrar em
exerccio, contados da data da posse.
b) Ser anulado o ato de nomeao, se no ocorrerem a posse e o
exerccio nos prazos previstos nesta Lei.
c) Compete ao superior hierrquico do rgo ou entidade dar ao servidor
empossado exerccio para onde for designado.
d) O exerccio de cargo comissionado exigir de seu ocupante integral
dedicao ao servio, podendo ser convocado sempre que houver
interesse da Administrao.

De acordo com o estagio probatrio, no qual sero avaliados a aptido e
capacidade para o desempenho do cargo, qual o perodo de durao ser
de:
a) 3 anos de efetivo exerccio
b) 2 anos e a cada 6 meses avaliao peridica de desempenho
c) 2 anos de efetivo exerccio, com avaliaes trimestrais.
d) 2 anos de efetivo exerccio e mais 1 ano de avaliao peridica de
desempenho.

Quanto ao estgio probatrio, so requisitos avaliados durante o perodo
de avaliao, exceto:
a) Assiduidade
b) Pontualidade
c) Produtividade
d) Eficincia

No que se refere ao estgio probatrio, o chefe dever ser avaliado:
a) 60 dias depois do termino do estgio, informar ao rgo de
pessoal sobre o servidor.
b) 2 anos antes do termino desse estgio, informar ao rgo de
pessoal sobre o servidor
c) 60 meses antes do termino desse estgio, informar ao rgo de
pessoal sobre o servidor.
d) No ser sujeito ao estgio probatrio, pois seu cargo de chefe o
isenta de determinado procediemento.

Conforme a lei 6794/90 no tocante ao estgio probatrio e no correto
afirmar:

a) O chefe imediato do servidor comunicar, o rgo de pessoal emitindo
parecer formal, concluindo a favor ou contra a confirmao do estagirio.
b) Caso parecer seja contrrio ao estagirio, o mesmo ter prazo de 10
(dez) dias, para oferecer defesa.
c) Julgados o parecer e a defesa, o rgo de administrao geral, se
considerar aconselhvel a exonerao do servidor estagirio,
encaminhar ao chefe do Poder competente e o respectivo decreto com
exposio de motivos sobre o assunto.
d) Se o despacho do rgo de pessoal for favorvel permanncia do
servidor estagirio, fica automaticamente ratificado o ato de nomeao.

Conforme a lei 6794/90, com a redao dada pela Lei n 6.901, de 25.06.1991
que fala da lotao, relotao e remoo de servidor, marque a alternativa
correta:

a) Lotao o nmero de exerccios existentes em cada rgo da
Administrao Direta, que constituem o Quadro nico de Pessoal, e o
nmero de cargos constantes nos Quadros de Pessoal das Entidades da
Administrao Indireta e Fundacional do Poder Executivo Municipal


b) Remoo o nmero de cargos existentes em cada rgo da
Administrao Direta e indireta, que constituem o Quadro nico de
Pessoal, e o nmero de cargos constantes nos Quadros de Pessoal das
Entidades da Administrao Indireta e Fundacional do Poder Executivo
Municipal


c) Relotao o deslocamento do servidor, com o respectivo cargo, de um
para outro rgo do mesmo Poder, observado sempre o interesse da
Administrao.

d) Lotao e o deslocamento do servidor de um para outro rgo de
unidade administrativa e processar-se- ex-officio ou a pedido do
servidor, respeitada a lotao de cada Secretaria ou entidade.

De acordo com a lei... , marque a alternativa correta.

a) O provimento dos cargos far-se- por ato do diretor geral da guarda municipal
de Fortaleza ou do Diretor adjunto ou Dirigente de autarquias ou de fundao
pblica, conforme o caso.
b) Haver nomeao para provimento de cargos efetivos de classe inicial de
carreira, exceto para provimentos de cargos comissionados.
c) posse a investidura no cargo, com aceitao expressa das atribuies,
condies e responsabilidades a ele inerentes, formalizada em assinatura do
termo respectivo pela autoridade competente e pelo empossado.
d) de 15 (trinta) dias prorrogveis o prazo para o servidor entrar em exerccio,
contados da data da posse.

Ainda de acordo com essa lei responda a alternativa correta

a) Ao entrar em exerccio, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo
ficar sujeito a estgio probatrio por perodo de 03anos, durante o qual sua
aptido e capacidade para o desempenho do cargo sero avaliados
anualmente, por critrios prprios, fixados em regulamento
b) Sero observados especialmente os seguinte requisitos do estgio probatrio:
idoneidade moral, assiduidade, produo, pontualidade e disciplina
c) Entende-se por lotao o nmero de cargos existentes em cada rgo da
Administrao Direta, que constituem o Quadro nico de Pessoal, e o nmero
de cargos constantes nos Quadros de Pessoal das Entidades da Administrao
Indireta e Fundacional do Poder Executivo Municipal.
d) Remoo o deslocamento do servidor, com o respectivo cargo, de um para
outro rgo do mesmo Poder, observado sempre o interesse da Administrao.

No tocante a esse estatuto responda:

a) A relotao o deslocamento do servidor de um para outro rgo de unidade
administrativa e processar-se- "ex-officio" ou a pedido do servidor, respeitada
a lotao de cada Secretaria ou entidade.
b) Transformao a passagem do servidor de uma referncia para a seguinte,
dentro da mesma classe, obedecidos os critrios de merecimento ou
antiguidade.
c) Readaptao a passagem do servidor de uma carreira para outra carreira
diferente, de referncia de igual valor salarial, mais compatvel com sua
capacidade funcional, podendo ser de oficio ou a pedido e depender,
cumulativamente de: inspeo da Junta Mdica Municipal que comprove sua
incapacidade para a carreira ou classe que ocupa e capacidade para a nova
carreira ou classe; possuir habilitao legal para o ingresso na nova carreira ou
classe; existncia de vaga.
d) Transferncia a passagem do servidor de qualquer classe de nvel bsico
para a inicial de nvel mdio ou superior, ou de qualquer classe de nvel mdio
para a primeira de nvel superior, obedecidos os critrios exigidos para o
ingresso nas respectivas carreiras.

Ainda conforme esse estatuto responda todas esto certas, exceto.

a) A transferncia a passagem do servidor de cargo de carreira para outro de igual denominao,
classe e referncia, pertencentes a Quadro de Pessoal diverso.
b) A transferncia ocorrer de oficio ou a pedido do servidor, atendido o interesse do servio
mediante o preenchimento de vaga.
c) Reverso o reingresso do aposentado no servio pblico municipal, aps verificado, em
processo, que no subsistem os motivos determinantes da aposentadoria.
d) Reconduo o retorno do servidor ao cargo anteriormente ocupado.

So formas de vacncia
a) a Exonerao, demisso, promoo ou readaptao, aposentadoria, falecimento, transferncia,
nomeao, readaptao, reverso, reconduo e aproveitamento.
b) Exonerao, demisso, promoo ou readaptao, aposentadoria, falecimento e transferncia
c) nomeao, readaptao, reverso, reconduo e aproveitamento.
d) Exonerao, reverso, aproveitamento, promoo e demisso.


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