ESTADO DE GOIS

PROCURADORIA-GERAL DO ESTADO
XIII CONCURSO I tISUCt PARKINGRESSO NA CARREIRA
DE PROCURADOKDD ESTADO DE GOIS - 2013
EDITAL
O PROCURADOR-GERAL DO ESTADO DE GOIS faz saber que estaro
abertas, no perodo de 26 de agosto de 2013 a 24 de setembro de 2013, no
endereo eletrnico <www.pge.go.gov.br>, as inscries ao XIII Concurso
Pblico para ingresso na classe inicial da carreira de Procurador do Estado de
Gois.
GABINETE DO PROCURADOR-GERAL DO ESTADO DE GOIS, em Goinia-
GO, aos 9 de agosto de 2013.
Alexandre Eduardo Felipe ocantins
PROCURADOR-GERAL DO EST DO DE GOIS
RESOLUON. 1/2013
O Procurador-Geral do Estado, Alexandre Eduardo Felipe Tocantins,
considerando o disposto no art. 132 da Constituio Federal; no art. 119, inc. II,
da Constituio do Estado de Gois; e nos arts. 8, inc. VIII, 31, inc. I, e 35, da
Lei Complementar n. 58, de 4 de julho de 2006, bem como a autorizao do
Senhor Governador do Estado e o que deliberou o Conselho de Procuradores
do Estado de Gois, na sesso ordinria de 19 de dezembro de 2012,
constantes do processo administrativo n. 2012.0000.300.9365
RESOLVE:
I. Publicar o Regulamento do XIII Concurso Pblico para ingresso na classe
inicial da carreira de Procurador do Estado de Gois, elaborado pela Comisso
do Concurso, constituda pelas Portarias n. 252/2012-GAB/PGE, n. 7/2013-
1
GAB/PGE, n. 255/2013-GAB/PGE e Portaria n. 303/2013-GAB, e aprovado
pelo Conselho de Procuradores do Estado, nos termos do art. 8, inc. VIII, da
Lei Complementar n. 58, de 4 de julho de 2006 e do art. 12, inc. III, do
Regimento Interno do Conselho de Procuradores.
Il. Determinar a sua publicao no Dirio Oficial do Estado de Gois e no
endereo eletrnico <www.pge.go.gov.br>.
CUMPRA-SE.
GABINETE DO PROCURADOR-GERAL DO ESTADO DE GOIS, em Goinia,
aos 9 de agosto de 2013.
Alexandre Eduardo Felipe T cantins
PROCURADOR-GERAL DO STADO
REGULAMENTO DO
e
ONCURSO
1 DISPOSIES GERAIS
1.1 A habilitao para o ingresso na classe inicial da carreira de Procurador do
Estado de Gois far-se- mediante prvia aprovao em concurso pblico de
provas e ttulos, na forma deste Regulamento.
1.2 O concurso ser realizado para provimento de 25 (vinte e cinco) vagas na
classe inicial da carreira de Procurador do Estado de Gois, podendo o
quantitativo ser aumentado durante o seu prazo de validade. O aproveitamento
dar-se- de acordo com as necessidades da Procuradoria-Geral do Estado de
Gois, respeitada a legislao em vigor, fazendo-o preferencialmente para
lotao nas Procuradorias Regionais.
1.3 O cargo de Procurador do Estado tem como atribuies o desempenho de
atividades de nvel superior, de natureza tcnica, privativas de bacharel em
Direito, inscritos na Ordem dos Advogados do Brasil, relacionadas com a
representao judicial e a consultoria jurdica do Estado de Gois, na forma do
art. 132 da Constituio Federal.
1.4 O subsdio do cargo de Procurador do Estado de 3 a Categoria corresponde
ao valor atualizado de R$ 20.332,87 (vinte mil, trezentos e trinta e dois reais e
oitenta e sete centavos), conforme as Leis Estaduais n.s 14.811/2004,
16.553/2009 e 17.503/2012.
1.5 O prazo de validade do concurso de dois (2) anos, contados a partir da
publicao do edital de homologao do resultado final, podendo ser
prorrogado por at dois (2) anos, a critrio do Conselho de Procuradores do
Estado de Gois.
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2 DAS VAGAS DESTINADAS S PESSOAS PORTADORAS DE
DEFICINCIA
2 .1 s pessoas portadoras de deficincia, conforme disposto no 2 do art. 1
da Lei Estadual n. 14.715, de 4 de fevereiro de 2 004, assegurado o direito de
inscrio para concorrer com exclusividade a uma (1) vaga, desde que a
deficincia seja compatvel com o exerccio das atribuies do cargo de
Procurador do Estado de Gois.
2 .2 Para efeito deste concurso, considerada pessoa portadora de deficincia
aquela que apresenta, em carter permanente, perdas ou redues de suas
funes psicolgicas, fisiolgicas, mentais ou anatmicas, suficientes para
gerar incapacidade para o desempenho de atividades na forma ou na medida
considerada dentro dos padres adotados como normais para o ser humano
(artigo 1, 4, Lei n. 14.715/2 004).
2 .3 O candidato portador de deficincia participar do concurso em igualdade
de condies com os demais candidatos, no que se refere a critrios de
avaliao, contedo, horrio e local de aplicao das provas, sendo necessria
a obteno das notas mnimas em todas as fases;
2 .3.1 Quanto ao tempo de execuo das provas, prevalecer a exceo
prevista no subitem 2 .11 deste edital.
2 .4 A reserva legal de 5% (cinco por cento) para pessoas portadoras de
deficincia aplicar-se- tambm a todas as demais vagas preenchidas alm
daquelas inicialmente previstas neste Regulamento.
2 .5 Caso a aplicao do percentual de que trata o item anterior resulte em
nmero fracionado igual ou superior a 0,5 (meio ponto) este dever ser
elevado at o primeiro nmero inteiro subsequente (art. 1, 2 , Lei n.
14.715/2 004).
2 .6 O candidato portador de deficincia concorrer tambm s demais vagas,
sendo nelas aproveitado, preferencialmente, se obtiver a classificao
necessria.
2 .7 As vagas destinadas aos candidatos inscritos na condio de portadores de
deficincia, se no providas por falta de candidatos ou pela reprovao, no
concurso ou na percia mdica, sero preenchidas pelos demais concursandos,
observada a ordem classificatria.
2 .8 O candidato portador de deficincia, para ter direito s garantias
asseguradas pela Lei n. 14.715, de 4 de fevereiro de 2 004, dever, no ato da
inscrio preliminar, declarar-se como tal e, at o horrio de encerramento do
prazo das inscries, entregar, na sede da Associao de Procuradores do
Estado de Gois - APEG, localizada na Avenida Cora Coralina, N. 103, Setor
Sul, Goinia, Gois, CEP n. 74080-445, telefones (62 ) 32 2 5-9086/32 2 4-7160,
laudo mdico que comprove a sua deficincia, com expressa referncia ao
respectivo CID Classificao Internacional de Doenas (art. 2 , inc. IV, da Lei
n. 14.715/2 004).
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2 .9 No ato de inscrio preliminar o candidato que no se declarar portador de
deficincia e/ou no apresentar o documento a que se refere o item 2 .8 no
poder, posteriormente, alegar essa condio para reivindicar qualquer
garantia legal no concurso.
2 .10 A Comisso do Concurso adaptar a aplicao das provas de acordo com
a deficincia atestada no laudo mdico apresentado pelo candidato, devendo
este solicitar, por escrito, at o limite do prazo de encerramento das inscries
preliminares, os recursos especiais de que necessitar para realiz-las, sendo a
solicitao analisada pela Comisso do Concurso (art. 2 , inc. III, da Lei n.
14.715/2 004).
2 .11 Ser garantido o acrscimo de 2 0% (vinte por cento) no tempo previsto
para a aplicao das provas objetiva e discursivas ao candidato que tiver
deferido pela Comisso do Concurso seu requerimento de prova grafada no
sistema Braille, em razo de ser a leitura e a escrita nesse sistema
tecnicamente mais lenta do que no sistema convencional (art. 2 , inc. V, da Lei
n. 14.715/2 004).
2 .12 Como requisito para o deferimento da inscrio definitiva de que trata o
item 8 deste regulamento, o candidato portador de deficincia dever ser
avaliado por Equipe Multiprofissional, que emitir parecer tcnico de carter
conclusivo com discriminao do tipo e do grau da deficincia apurada,
atestando, por fim, a compatibilidade entre a deficincia e o exerccio das
atividades inerentes carreira de Procurador do Estado, observado o disposto
no art. 6da Lei n. 14.715/2 004.
2 .13 Mediante a anlise do parecer tcnico mencionado no subitem 2 .12 , a
Comisso do Concurso poder, se for o caso, indeferir a inscrio, caso seja
constatado que a deficincia incompatvel com o exerccio do cargo, ou
consider-la como de candidato no portador de deficincia.
2 .14 A avaliao tcnica mencionada no subitem 2 .12 no exime o candidato
portador de deficincia da obrigao de submeter-se aos exames de sade
pr-admissionais e regulares para o ingresso no servio pblico, realizados
pela Gerncia de Sade e Segurana do Servidor.
2 .15 A Associao de Procuradores do Estado de Gois - APEG ficar
responsvel pela constituio da Equipe Multiprofissional mencionada no
subitem 2 .12 deste Regulamento.
2 .16 A no observncia pelo candidato portador de deficincia do requisito
imposto pelo subitem 2 .12 implicar o indeferimento de sua inscrio definitiva
para concorrer (s) vaga(s) prevista(s) no subitem 2 .1, conquanto fique
garantida a sua inscrio como candidato no portador de deficincia.
2 .17 O candidato inscrito na condio de portador de deficincia, se
classificado nas provas de conhecimento, alm de figurar na lista geral de
classificao, ter seu nome publicado em relao parte, em lista especial,
observada a respectiva ordem de classificao.
2 .18 O candidato portador de deficincia ser cientificado da data, horrio e
local em que dever comparecer para a avaliao a que alude o subitem 2 .12 .
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3 DA INSCRIO PRELIMINAR
3.1 A inscrio ser feita exclusivamente pela rede mundial de computadores
(intemet), no endereo eletrnico <www.pge.go.gov.br >, no perodo
compreendido entre o dia 2 6 de agosto de 2 013 e o dia 2 4 de setembro de
2 013, observado o horrio oficial de Braslia-DF.
3.1.1 O cadastro de inscrio encerrar-se- s 2 3h59min do dia 2 4 de
setembro de 2 013, data prevista para o trmino das inscries.
3.2 O prazo das inscries preliminares poder ser prorrogado a critrio da
Comisso do Concurso.
3.3 O candidato dever preencher o formulrio de inscrio preliminar, gerar o
documento de arrecadao (DARE) e efetuar o pagamento da taxa de
inscrio, no valor de R$ 337,37 (trezentos e trinta e sete reais e trinta e sete
centavos), conforme estabelece o art. 114-D, e Anexo III, item c, subitem 4.1.3,
da Lei n. 11.651, de 2 6 de dezembro de 1991, com as alteraes nela
introduzidas.
3.4 O documento de arrecadao (DARE) da taxa de inscrio, disponvel no
endereo eletrnico <www.pge.go.gov.br >, dever ser impresso para o
respectivo pagamento aps a concluso do preenchimento do formulrio de
solicitao da inscrio on-line.
3.5 A inscrio com pagamento em cheque ser confirmada somente aps a
respectiva compensao bancria; em caso de devoluo do cheque, qualquer
que seja o motivo, considerar-se- automaticamente sem efeito a inscrio.
3.6 No ser aceita a inscrio com o pagamento efetuado aps o dia 2 5 de
setembro de 2 013.
3.7 Na fase de inscrio preliminar, o candidato no dever enviar cpia de
qualquer documento, sendo de sua exclusiva responsabilidade as informaes
dos dados cadastrais no ato de inscrio, sob as penas da lei.
3.8 A Procuradoria-Geral do Estado de Gois e a Associao dos Procuradores
do Estado de Gois (APEG) no se responsabilizam por solicitao de
inscrio no recebida por motivos de ordem tcnica, problemas na operao
dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de
comunicao, bem como por quaisquer outros fatores que impossibilitem a
transferncia de dados.
3.9 Informaes complementares acerca da realizao da inscrio estaro
disponveis no endereo eletrnico <www.pge.go.gov.br >.
3.10 O Regulamento do Concurso estar disponvel no endereo eletrnico
supracitado e o pedido de inscrio implica a aceitao, por parte do candidato,
de todas as normas e condies do concurso.
3.11 A solicitao de iseno do pagamento da taxa de inscrio poder ser
deferida, somente, para o candidato que comprovar estar inscrito no Cadastro
nico para Programas Sociais do Governo Federal - Cadnico, de que trata o
Decreto Federal n. 6.135, de 2 6/06/2 007, e ter sua condio de
hipossuficincia comprovada.
3.12 As informaes prestadas pelo candidato, na solicitao de iseno, sero
verificadas no rgo gestor do Cadnico, vinculado ao Ministrio do
Desenvolvimento Social e Combate Fome, e so de inteira responsabilidade
do candidato, respondendo civil e criminalmente pelo teor das afirmativas.
3.13 A iseno dever ser solicitada no formulrio de inscrio, mediante
requerimento do candidato, no perodo de 2 6 de agosto de 2 013 a 4 de
setembro de 2 013.
3.13.1 Aps o preenchimento do formulrio de solicitao de iseno, o
candidato dever imprimir o protocolo de iseno, cujo o nmero ser
necessrio para efetuar sua inscrio preliminar, caso sua solicitao de
iseno seja deferida.
3.14 Caber recurso Comisso de Concurso, no prazo de dois (2 ) dias teis,
nos casos de indeferimento da solicitao de iseno, contados da publicao
da relao das solicitaes deferidas e indeferidas no endereo eletrnico
<www.pge.go.gov.br>, sendo responsabilidade do candidato tomar
conhecimento do referido resultado.
3.15 O candidato que tiver sua solicitao de iseno de pagamento do valor
da inscrio indeferida e que queira participar do certame, tendo cumprido as
demais exigncias para inscrio preliminar, dever gerar o documento de
arrecadao (DARE) no endereo eletrnico <www.pge.go.gov.br > para o
respectivo pagamento at a data limite fixada neste edital, observado o
disposto subitem 3.6.
3.16 Em nenhuma hiptese haver a devoluo do pagamento da taxa de
inscrio, ainda que o candidato tenha formulado solicitao de iseno.
3.17 Findos os prazos para a inscrio preliminar e o pagamento da respectiva
taxa, o presidente da Comisso do Concurso expedir edital com relao
nominal dos candidatos que tiveram suas inscries deferidas, indicando data,
hora e local em que estes faro as provas, bem como a relao nominal dos
candidatos com as respectivas condies especiais deferidas.
3.18 O edital ser publicado no Dirio Oficial do Estado de Gois, afixado na
Procuradoria-Geral do Estado e na sede da Associao de Procuradores do
Estado de Gois - APEG e divulgado no endereo eletrnico
<www.pge.go.gov.br>.
4 DA COMISSO DO CONCURSO
4.1 A Comisso do Concurso formada por cinco representantes da
Procuradoria-Geral do Estado e um representante indicado pela Secretaria de
Estado de Gesto e Planejamento.
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4.2 A Comisso do Concurso notificar a Ordem dos Advogados do Brasil,
Seo de Gois, para indicar seu representante, que participar de todas as
etapas do concurso, conforme exigncia contida no art. 119, inc. II, da
Constituio do Estado de Gois, com a redao dada pela Emenda
Constitucional n. 46 , de 09/09/2010.
4.3 Compete Comisso do Concurso estruturar o certame,
responsabilizando-se por sua realizao, desde a abertura das inscries at a
homologao do resultado final.
4.4 As deliberaes da Comisso do Concurso sero tomadas por maioria de
votos, presente a maioria absoluta de seus membros, prevalecendo o voto do
Presidente no caso de empate.
4.5 A Comisso do Concurso poder solicitar a colaborao de procuradores e
servidores da Procuradoria-Geral do Estado e de outros rgos, bem como de
profissionais de reconhecida capacidade e ilibada reputao, no processo
seletivo de candidatos.
4.6 A Comisso do Concurso poder solicitar a contratao de servios de
profissionais, empresas ou entidades para auxiliar, no todo ou em parte, na
realizao do processo seletivo.
5 DAS PROVAS
5 .1 O concurso ser realizado em quatro etapas:
Prova escrita objetiva;
Provas escritas discursivas;
Provas orais;
Prova de ttulos.
5 .2 A prova escrita objetiva versar sobre as seguintes disciplinas: Direito
Constitucional, Direito Administrativo, Direito Previdencirio, Direito Civil, Direito
Agrrio, Direito Urbanstico, Direito Ambiental, Direito Processual Civil, Direito
Tributrio, Direito Financeiro, Direito do Trabalho, Direito Processual do
Trabalho.
5 .3 Nas provas escritas discursivas, as disciplinas sero agrupadas
observando-se o contedo programtico constante do Anexo nico deste
edital, do seguinte modo:
Grupo I: Direito Constitucional, Direito Administrativo e Direito Previdencirio;
Grupo II: Direito Civil e Direito Processual Civil;
c) GrupoDireito Tributrio, Direito Financeiro, Direito do Trabalho e Direito
Processual do Trabalho;
5 .3.1 As provas escritas discursivas contero questes tericas e prticas e
sero realizadas em trs dias consecutivos, com durao de cinco ( 5 ) horas
cada.
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5.4 As provas sero realizadas na cidade de GoiniaGO, em local, data e
horrio a serem previamente divulgados pela Comisso do Concurso, no Dirio
Oficial do Estado de Gois e no endereo eletrnico <www.pge.go.gov.br >.
5.5 Todas as etapas do concurso, exceto a prova de ttulos, sero
eliminatrias.
5.6 No ser admitido o arredondamento de notas em qualquer das etapas do
concurso.
5.7 Somente ser admitido na sala de provas o candidato que estiver portando
comprovante de inscrio e documento original de identidade, sendo aceitos
como documentos de identificao aqueles expedidos pelas Secretarias de
Segurana Pblica, pela Diretoria Geral da Polcia Civil, pelas Foras Armadas,
pela Polcia Militar e pela Policia Federal, bem como a carteira nacional de
habilitao expedida nos termos da Lei 9.503/97 (modelo com fotografia), a
carteira de trabalho e previdncia social - CTPS, o certificado de reservista, o
passaporte e as carteiras expedidas por ordens ou conselhos que, por lei
federal, so considerados documentos de identidade.
5.7.1 Excepcionalmente, os candidatos que apresentarem carteira nacional de
habilitao, carteira de conselho profissional, certificado de reservista ou
passaporte, sem impresso digital, estaro sujeitos identificao especial,
compreendendo coleta de dados, de assinatura e de impresso digital em
formulrio prprio.
5.7.2 O documento dever estar dentro do prazo de validade, quando for o
caso, e em perfeitas condies, de forma a permitir a identificao, com
clareza, do candidato e de sua assinatura.
5.7.3 No sero aceitos como documentos de identificao carteira funcional,
carteira de estudante, certido de nascimento, certido de casamento, ttulo de
eleitor, cadastro de pessoa fsica CPF, certificado de alistamento militar ou
qualquer outro documento diferente dos especificados no subitem 5.7.
5.7.4 Caso o candidato, no dia de realizao das provas, no possa apresentar
documento de identidade com as caractersticas indicadas no subitem 5.7, por
motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que ateste o
registro da ocorrncia, expedido h, no mximo, 30 (trinta) dias, sendo ento
submetido identificao especial, que compreende a coleta de dados, de
assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio.
5.7.5 A identificao especial ser exigida, tambm, do candidato cujo
documento de identificao apresentado gere dvidas quanto fisionomia ou
assinatura ou esteja comprometido pela condio de conservao, a critrio da
Comisso do Concurso.
5.7.6 No sero aceitos protocolos nem cpias dos documentos citados no
subitem 5.7, ainda que autenticadas, ou quaisquer outros documentos
diferentes dos anteriormente especificados.
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5.7.7 A Comisso do Concurso poder, a seu critrio, utilizar tambm outros
meios de identificao do candidato, tais como: identificao especial
datiloscpica e filmagem individualizada dos candidatos.
5.8 Considerar-se- eliminado do concurso o candidato que no comparecer no
dia, hora e lugar previamente designados para a realizao de qualquer das
provas, no sendo admitido o ingresso no local de candidato que comparecer
aps o horrio estabelecido.
5.9 Ser eliminado do concurso o candidato que, durante a realizao das
provas, comunicar-se com outros candidatos ou com pessoas estranhas,
oralmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicao, ou tentar
utilizar-se de notas, impressos ou livros, salvo os textos legais permitidos por
este Regulamento.
5.10 O candidato no poder adentrar nem permanecer no recinto das provas
usando ou portando chapu, bon, gorro e similares, ou culos escuros e/ou
quaisquer adereos.
5.10.1 Caso o candidato se apresente para a realizao da prova portando
qualquer objeto ou adereo acima especificado ou com qualquer tipo de
aparelho eletrnico, tais como relgios digitais, aparelhos celulares,
smartphones ou qualquer outro equipamento eletrnico, esse material dever
ser identificado e lacrado pelo prprio candidato, antes do incio da prova, por
meio de embalagem fornecida para tal fim pela Associao de Procuradores do
Estado de Gois - APEG. Esse material ser acomodado em local a ser
indicado pelos fiscais da sala de prova e ali dever ficar durante o perodo de
permanncia do candidato no local de prova.
5.10.2 O candidato que tiver de posse de algum(ns) tipo(s) de equipamento(s)
eletrnico(s), dever deslig-lo(s) antes de ser(em) acondicionado(s) na
embalagem, devendo permanecer desta mesma forma at a sua sada do local
de prova.
5.11 O candidato no poder adentrar no prdio onde sero realizadas as
provas, portando arma de fogo ou branca (facas, canivetes e similares), ainda
que possua porte de arma expedido por autoridade competente.
5.12 O candidato ser automaticamente eliminado do concurso se, a qualquer
tempo, ainda que posteriormente a sua homologao, for constatada a
utilizao de qualquer procedimento ilcito para obter vantagens ou aprovao
nas provas.
5.13 O candidato no poder deixar seu assento durante a realizao das
provas sem a permisso de um dos representantes da Comisso do Concurso
e o acompanhamento de um dos fiscais.
5.14 Ter as provas anuladas e ser eliminado do concurso o candidato que;
durante sua realizao for surpreendido dando ou recebendo auxlio para a
execuo das provas;
for surpreendido portando equipamentos ou objetos descritos nos subitens
5.10 e/ou 5.11;
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no entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a
sua realizao;
afastar-se da sala ou do recinto das provas sem o acompanhamento do
fiscal;
portar-se indignamente ou perturbar, de qualquer modo, a ordem dos
trabalhos;
inserir nas folhas de respostas da prova objetiva ou das provas discursivas,
afora o local reservado para esse fim, ou no corpo das provas, o seu nome,
assinatura, local de realizao, ou qualquer outro sinal que o possa identificar;
descumprir as instrues da Comisso do Concurso ou aquelas contidas no
caderno de provas, na folha de respostas ou no caderno de textos definitivos;
utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovao,
prpria ou de terceiros, em qualquer etapa do concurso pblico;
i) desacatar qualquer membro da Comisso do Concurso ou fiscal.
5.15 Eventuais erros materiais nas provas objetivas sero corrigidos ex officio
pela Comisso do Concurso.
6 DA PROVA ESCRITA OBJETIVA
6.1 Os candidatos inscritos na fase preliminar realizaro a prova escrita
objetiva de conhecimentos gerais de Direito, observadas as disciplinas
relacionadas no item 5.2 e o contedo programtico constante do Anexo nico.
6.1.1 A prova escrita objetiva ter a durao de 5 (cinco) horas, com incio s
13 horas e trmino s 18 horas. Os portes dos locais de sua realizao sero
abertos s 11h45min e fechados, pontualmente, s 12 h45min. O candidato que
chegar ao prdio aps o horrio de fechamento dos portes no poder entrar,
ficando automaticamente eliminado do Concurso Pblico.
6.2 A prova escrita objetiva conter 100 (cem) questes de mltipla escolha, de
valor igual a 1,00 ponto para cada uma, perfazendo um valor total de 100,00
pontos, com 5 (cinco) alternativas e uma nica resposta correta.
6.2 .1 As respostas escolhidas pelo candidato sero transcritas para o carto
resposta, que dever ser preenchido obrigatoriamente com a utilizao de
caneta esferogrfica transparente de tinta preta.
6.2 .2 O carto resposta ser o nico documento vlido para correo
eletrnica, no podendo ser amassado, molhado, dobrado, rasgado, manchado
ou, de qualquer modo, danificado, sob pena de o candidato arcar com os
prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da sua leitura ptica.
6.2 .3 O candidato dever observar as instrues de preenchimento no carto
de respostas, sendo de sua responsabilidade os prejuzos advindos das
marcaes feitas incorretamente.
6.2 .3.1 So exemplos de marcaes incorretas: a marcao de dois alvolos
para uma mesma questo; marcao rasurada ou emendada; alvolo no
preenchido completamente ou assinalado com excessiva fora.
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6.2 .4 No ser permitida qualquer forma de consulta, sob pena de
desclassificao do candidato.
6.3 O candidato somente poder retirar-se do local de realizao da prova
levando o caderno contendo as respectivas questes quatro (4) horas aps o
seu inicio, contudo poder retirar-se da sala de provas duas (2 ) horas do inicio
daquela.
6.4 Considerar-se-o habilitados a realizar as provas escritas discursivas os
2 50 (duzentos e cinquenta) primeiros candidatos classificados pela maior
pontuao, desde que o aproveitamento alcanado na prova escrita objetiva
seja igual ou superior a 50% (cinquenta por cento) das questes vlidas.
6.4.1 Todos os candidatos empatados na ltima colocao sero classificados
para a fase posterior.
6.5 O gabarito oficial da prova objetiva ser publicado no placar da Associao
de Procuradores do Estado de Gois - APEG e divulgado no endereo
eletrnico <www.pge.go.gov.br >.
6.6 Homologado o resultado da prova escrita objetiva pela Comisso do
Concurso, ser publicada no Dirio Oficial do Estado de Gois e no endereo
eletrnico <www.pge.go.gov.br> a relao dos candidatos aprovados nessa
etapa, convocando-os a submeterem-se s provas escritas discursivas.
7 DAS PROVAS ESCRITAS DISCURSIVAS
7.1 As provas escritas discursivas tero durao de cinco (5) horas cada uma,
permitindo-se a consulta legislao, em meio impresso, desprovida de
comentrios, s smulas administrativas e dos tribunais e aos enunciados e
orientaes jurisprudenciais (OJ'S) da Justia do Trabalho . No ser permitida
a consulta a notas explicativas, anotaes particulares, apontamentos e
citaes jurisprudenciais.
7.2 Os candidatos devero apresentar-se para a realizao das provas escritas
discursivas com antecedncia mnima de 60 (sessenta) minutos, munidos do
documento de identidade especificado pelo subitem 5.7 e comprovante de
inscrio, trazendo o material de consulta permitido, nos termos do subitem
7.1, sob pena de no poder consult-lo.
7.3 As provas sero manuscritas pelo prprio candidato, com caneta
esferogrfica de corpo transparente e de tinta azul ou preta, em papel timbrado
rubricado por 2 (dois) membros da Comisso do Concurso.
7.4 As provas escritas discursivas sero corrigidas com o sigilo do nome do
candidato.
7.4.1 A folha de resposta no dever ser assinada, rubricada ou conter
qualquer palavra ou marca que possa identificar o candidato, sob pena de
anulao da prova, atribuindo-se nota zero.
11
7.4.2 Quaisquer desenho, recado, nmeros, oraes ou mensagens, nomes
ou suas abreviaes, apelido, pseudnimo ou rubrica, colocados na folha de
resposta, sero considerados elementos de identificao do candidato.
7.5 As provas escritas discursivas sero corrigidas com sigilo do nome do
candidato, atribuindo-se-lhes numerao codificada, repetida na parte
destacvel, em que constar o nome do candidato, o nmero da inscrio e
sua assinatura.
7.6 s provas escritas discursivas sero atribudas notas de zero (0,00) a cem
(100,00), considerando-se apto o candidato que obtiver nota no inferior a
cinquenta (50,00), em cada grupo de provas constante do subitem 5.3.
7.7 Na atribuio das notas, alm dos conhecimentos tcnicos, sero
considerados o domnio da linguagem e a clareza da exposio.
7.8 Homologado o resultado das provas escritas discursivas pela Comisso do
Concurso, ser publicada, no Dirio Oficial do Estado de Gois e no endereo
eletrnico <www.pge.go.gov.br>, a relao dos candidatos aprovados nessa
etapa, bem como a convocao para efetuar a inscrio definitiva e a indicao
dos pontos do programa que sero objeto da prova oral.
8 DA INSCRIO DEFINITIVA
8.1 Uma vez aprovado nas provas escritas discursivas, o candidato dever
realizar sua inscrio definitiva no prazo de dez (10) dias, a contar da
publicao no Dirio Oficial do Estado de Gois do resultado dessas provas,
instruindo-a com os seguintes documentos:
I - cpia reprogrfica autenticada da cdula de identidade civil ou profissional;
II - cpia reprogrfica autenticada do ttulo de eleitor e do comprovante de
quitao dos deveres eleitorais;
III - cpia reprogrfica autenticada do certificado de reservista ou documento
equivalente que comprove a quitao com o Servio Militar, para os candidatos
do sexo masculino;
IV - certido dos distribuidores criminais dos domiclios do candidato nos
ltimos 5 (cinco) anos (Justia Estadual, Justia Federal, Justia Militar e
Justia Eleitoral);
V - certido dos distribuidores cveis da Justia Federal e da Justia Estadual
dos domiclios nos ltimos 5 (cinco) anos;
VI - certido de exerccio, com declarao, positiva ou negativa, de aplicao
de penalidade decorrente de processo administrativo disciplinar, na hiptese de
o candidato ser ou ter sido servidor pblico, no mbito das administraes
direta ou indireta, federal, estadual ou municipal ou declarao subscrita pelo
candidato de no ter exercido servio pblico, sob as penas da lei;
12
VII - certido expedida pela Ordem dos Advogados do Brasil relativa a
processos disciplinares em andamento e/ou arquivados, bem como sobre a
aplicao de penalidades;
VIII - declarao firmada pelo prprio candidato na qual conste informao de
que nunca foi indiciado em inqurito policial ou, caso contrrio, a notcia
especfica da ocorrncia acompanhada dos esclarecimentos indispensveis;
IX - declarao firmada por duas (2 ) autoridades da rea jurdica ou
professores universitrios contendo informaes sobre o candidato, indicando o
cargo que ocupa e o nmero do telefone funcional;
X - curriculum vitae com histrico escolar e profissional devidamente
atualizado, com declarao firmada pelo candidato relacionando os endereos
em que residiu nos ltimos 5 (cinco) anos.
8.2 A Comisso do Concurso, apoiada em deciso fundamentada da maioria
dos seus membros, poder indeferir o pedido de inscrio definitiva, ainda que
apresentados os documentos exigidos, desde que tome conhecimento de fatos
desabonadores da conduta do candidato, incompatveis com o exerccio do
cargo, apurados em investigao social e moral, assegurado ao candidato o
exerccio da ampla defesa e do contraditrio.
8.3 A conferncia da exatido, a valorao e a aceitao dos documentos
entregues pelo candidato so de competncia exclusiva da Comisso do
Concurso.
8.4 A inscrio definitiva dever ser efetuada na sede da Associao dos
Procuradores do Estado de Gois - APEG, localizada na Avenida Cora
Coralina, N. 103, Setor Sul, Goinia, Gois, CEP n. 74080-445, por meio de
petio dirigida ao presidente da Comisso do Concurso, instruda com os
documentos previstos no subitem 8.1, sob pena do seu indeferimento.
9 DAS PROVAS ORAIS
9.1 As provas orais sero realizadas pelo candidato aprovado nas provas
escritas discursivas que tiver sua inscrio definitiva deferida.
9.2 As provas orais sero aplicadas com o objetivo de aferir os conhecimentos
jurdicos e a capacidade de comunicao oral e de argumentao do candidato
e versaro sobre as matrias mencionadas neste edital, exclusivamente nos
pontos do programa indicados no edital de publicao a que alude o subitem
7.8.
9.3 As provas orais sero aplicadas pelos examinadores e consistiro na
arguio dos candidatos, pelo prazo de at 30 (trinta) minutos, em cada grupo
de disciplina, sobre ponto do programa sorteado no incio da avaliao, sendo
permitida a presena de pblico, exceto de candidatos ainda no submetidos
ao exame, sob pena de sua eliminao do certame.
9.4 Nas provas orais, as disciplinas relacionadas no subitem 5.3 sero
agrupadas do seguinte modo:
13
Grupo I: Direito Constitucional;
Grupo II: Direito Administrativo e Direito Previdencirio;
Grupo III: Direito Civil;
Grupo IV: Direito Processual Civil;
Grupo V: Direito Tributrio e Direito Financeiro;
Grupo VI: Direito do Trabalho e Direito Processual do Trabalho
9.5 s provas orais sero atribudas notas de zero (0,00) a cem (100,00) e ser
considerado aprovado nesta etapa o candidato que obtiver nota mnima no
inferior a cinquenta (50,00) pontos em cada grupo de disciplinas.
9.6 As provas orais sero registradas por meio de gravao em udio ou por
qualquer outro meio que possibilite a sua posterior reproduo, caso
necessrio.
10 DA PROVA DE TTULOS
10.1 No prazo de cinco (5) dias aps a publicao no Dirio Oficial do Estado
de Gois da lista dos aprovados na prova oral, os candidatos devero
apresentar seus ttulos.
10.2 Constituem ttulos, com suas respectivas pontuaes:
I. Diploma de curso de ps-graduao em nvel de doutorado, expedido por
instituio oficial ou reconhecida:
em Direito: 2 ,00 (dois pontos);
em outra rea: 1,00 (um ponto);
II. Diploma de curso de ps-graduao em nvel de mestrado, expedido por
instituio oficial ou reconhecida:
em Direito: 1,50 (um ponto e meio);
em outra rea: 0,75 (zero vrgula setenta e cinco ponto);
111. Diploma de curso de ps-graduao em Direito, em nvel de especializao,
expedido por instituio oficial ou reconhecida, com carga horria mnima de
360 horas-aula: 0,50 (meio ponto);
Diploma de curso de graduao, expedido por instituio oficial ou
reconhecida, que no seja requisito para o exerccio do cargo: 1,00 (um ponto);
Exerccio de cargo efetivo em carreira de Advocacia Pblica, de Defensoria
Pblica, da Magistratura ou do Ministrio Pblico:
14
de 1 (um) a 3 (trs) anos: 1,00 (um ponto);
superior a 3 (trs) anos: 1,50 (um ponto e meio);
VI. Exerccio da advocacia privada permanente e habitual pelo tempo seguinte:
de 3 (trs) a 5 (cinco) anos: 1,00 (um ponto);
acima de 5 (cinco) anos: 1,50 (um ponto e meio);
VII. Aprovao em concurso pblico para cargo ou emprego pblico privativo
de bacharel em Direito: 0,50 (meio ponto);
VIII. Certificado de concluso de estgio na Procuradoria-Geral do Estado de
Gois: 0,2 5 (zero vrgula vinte e cinco ponto) por ano de estgio.
10.3 Os ttulos sero comprovados pela entrega, seguindo rigorosamente a
ordem indicada no subitem 10.2 , sob pena de desconsiderao, de diplomas,
de certificados, de certides ou de quaisquer outros documentos oficiais, no
original ou por cpia autenticada, devidamente conferidos pela Comisso do
Concurso, sendo que, no caso do inc. VI do subitem 10.2 , o candidato dever
apresentar:
comprovao de que, em cada um dos anos de exerccio profissional,
praticou, no mnimo, cinco (5) atos privativos de advogado, com
fundamentao jurdica, em processos judiciais e/ou administrativos, seja por
meio de certides expedidas pelas serventias ou secretarias judiciais e/ou
administrativas, das quais devem constar os nmeros dos autos e os atos
praticados, seja por meio de cpias de peas processuais subscritas pelo
candidato, devidamente protocoladas;
em caso de atividade profissional de consultoria, assessoria e direo
jurdicas (art. 1, II, Lei n. 8.906/94), a prova do exerccio depender da
apresentao de fotocpia de contrato de trabalho em que conste tal funo,
de ato de designao para direo jurdica ou de contrato de prestao de
servios de assessoria ou consultoria, com a comprovao de que o candidato,
em cada um dos anos de exerccio profissional, promoveu, no mnimo, cinco
(5) atos de consultoria ou similares, ou elaborou, no mnimo, cinco (5)
pareceres ou respostas a consultas, com fundamentao jurdica.
10.4 A avaliao e valorao dos ttulos ser feita pela Comisso do Concurso,
sendo a nota considerada apenas para a classificao do candidato.
10.5 A nota mxima da prova de ttulos ser de dez (10,00) pontos.
11 DOS RECURSOS
11.1 Ser assegurado ao candidato o direito de interpor recurso contra: os
editais e avisos; o resultado da solicitao de iseno do pagamento do valor
da taxa de inscrio; o resultado da percia mdica para concorrer na condio
15
de candidato com deficincia; o resultado dos requerimentos de condies
especiais para realizao das provas; o gabarito oficial preliminar da prova
objetiva; a prova objetiva; as provas escritas discursivas; o resultado das
provas orais, bem como o resultado das provas de ttulos.
11.2 O prazo para interposio de recurso, em qualquer caso, ser de dois (2)
dias teis, aps publicao do resultado preliminar das provas e publicao dos
atos.
11.3 Sero recebidos os recursos protocolados por meio eletrnico (on-line) ou
na forma presencial, podendo, esse ltimo, ser interposto por procurador com
poderes especiais e expressos (art. 661,1, CC/2002) no instrumento de
mandato.
11.4 Para a interposio do recurso por meio eletrnico (on fine), o candidato
dever acessar o site <www.pge.go.gov.br >, dentro do prazo previsto no
subitem 11.2, a partir da zero hora do dia de incio at s 23:59 horas do dia
final do prazo recursal, segundo o horrio oficial de Braslia-DF , procedendo
da seguinte forma:
identificar-se somente nos campos destinados a tal fim;
indicar no campo prprio o tipo de interposio: "questes de provas" ou
"outras situaes" indicando a questo ou a situao;
fundamentar, argumentar com preciso lgica, consistente e concisa;
instruir o recurso, devidamente, com material bibliogrfico apto ao seu
embasamento, quando for o caso, com a indicao precisa daquilo em que se
julgar prejudicado.
11.4.1 A Comisso do Concurso no se responsabiliza por recurso no
recebido por qualquer motivo de ordem tcnica, falha dos computadores ou de
comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como
quaisquer outros fatores que impossibilitem a transferncia de dados.
11.4.2 Uma vez concludo o envio do recurso por meio eletrnico (on fine) no
permitida sua alterao.
11.5 Na forma presencial, o candidato dever, individualmente, preencher o
formulrio de recurso disponvel no endereo eletrnico <www.pge.go.gov.br >
e protocol-lo pessoalmente ou por procurador, na sede da Associao de
Procuradores do Estado de Gois APEG, no prazo previsto no subitem 11.2,
respeitado o horrio de expediente (8:00 s 12:00 e 14:00 s 18:00),
procedendo da seguinte forma:
identificar-se exclusivamente na folha de rosto, com o seu nome e nmero
de inscrio;
utilizar folhas numeradas e separadas para cada questo em relao
prova escrita objetiva e, por disciplina e por questo, no caso da prova escrita
discursiva, com impugnao especfica nos termos do subitem 11.1, sob pena
de no conhecimento do recurso;
16
fundamentar, argumentar com preciso lgica, consistente e concisa;
instruir o recurso, devidamente, com material bibliogrfico apto ao seu
embasamento, quando for o caso, com a indicao precisa daquilo em que se
julgar prejudicado.
11.5.1 No ato da entrega do recurso na Associao dos Procuradores do
Estado de Gois - APEG, o auxiliar lanar, vista do candidato, na petio e
em um canhoto de identificao, os nmeros de protocolo correspondentes, os
quais sero recolhidos em envelopes separados, sendo que aquele contendo o
canhoto de identificao ser fechado e lacrado.
11.6 Ser negado o conhecimento ao recurso que contiver identificao do
candidato no campo "razes recursais" ou que no atender as exigncias do
"Sistema Eletrnico de Interposio de Recursos" e/ou que estiver fora das
regras estabelecidas no Edital.
11.7 O recurso interposto contra o resultado das provas orais dever ser feito
por grupo de disciplinas, sob pena de seu no conhecimento.
11.8 irretratvel a deciso proferida em sede recursal.
11.9 Durante o concurso, s sero fornecidas cpias de prova aos candidatos
reprovados e nas disciplinas em que se der a reprovao.
11.10 As questes das provas porventura anuladas pela Comisso do
Concurso no sero computadas para qualquer efeito.
11.11 Todos os recursos sero endereados Comisso do Concurso que, em
caso de juzo positivo de admissibilidade, encaminha los Banca
Examinadora para fins do seu juzo positivo ou negativo de retratao,
fundamentadamente em qualquer das hipteses.
11.12 Os recursos sero devolvidos pela Banca Examinadora Comisso do
Concurso para deciso final, que irrecorrvel.
11.13 Em nenhuma hiptese sero aceitos pedidos de reviso de recursos ou
recurso de gabarito oficial definitivo, bem como contra o resultado final das
demais fases.
11.14 Recursos cujas razes eventualmente contenham termos ofensivos aos
integrantes da Banca Examinadora ou da Comisso do Concurso no sero
conhecidos.
12 DA CLASSIFICAO E DA NOMEAO
12 .1 Encerrada a quarta etapa de provas (prova de ttulos), ser feita a
classificao final dos candidatos habilitados, mediante o somatrio da mdia
das provas escritas discursivas com a mdia da prova oral, dividido o resultado
por dois (2 ,0), acrescido da nota da prova de ttulos.
17
12 .2 Em caso de igualdade da nota final, ter preferncia, sucessivamente,
para efeito de desempate e classificao, o candidato que apresentar:
idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, conforme artigo 2 7, pargrafo
nico, da Lei Federal n. 10.741/2 003 (Estatuto do Idoso);
maior mdia nas provas escritas discursivas;
maior mdia na prova oral;
maior pontuao nos ttulos;
maior nota na prova escrita objetiva;
persistindo o empate, ter preferncia o candidato que apresentar idade
superior;
12 .3 Homologada a classificao pela Comisso do Concurso, ser publicado,
no Dirio Oficial do Estado de Gois e no endereo eletrnico
<www.pge.go.gov.br >, o edital com a relao dos candidatos habilitados,
indicando a respectiva classificao.
12 .4 A proclamao do resultado final ser feita aps a homologao do
concurso pelo Conselho de Procuradores, com a publicao no Dirio Oficial
do Estado de Gois e no endereo eletrnico <www.pge.ao.00v.br>.
12 .5 A nomeao obedecer, rigorosamente, ordem de classificao.
12 .6 Por ocasio da nomeao, sero chamados os candidatos classificados
nas duas listas (geral e especial), de maneira sequencial e alternada. O
processo de nomeao iniciar-se- com o aprovado em primeiro lugar da lista
geral, passando ao primeiro da lista especial, e assim sucessivamente, seja
qual for o nmero de chamadas.
12 .7 Os candidatos da lista especial sero chamados, na forma do subitem
anterior, at esgotar-se o percentual da reserva legal estabelecida no subitem
2 .1, quando ento as vagas sero destinadas apenas aos candidatos da lista
geral.
12 .8 O candidato aprovado, que, por escrito, recusar a nomeao, passar a
figurar em ltimo lugar na lista de classificao dos aprovados no Concurso.
12 .9 Constitui requisito indispensvel para a investidura no cargo de
Procurador do Estado a inscrio na Ordem dos Advogados do Brasil,
Seccional Gois, nos termos dos arts. 8e 10 da Lei federal n. 8.906, de 4 de
julho de 1994, sendo a comprovao exigida no ato da posse, nos termos da
Smula 2 66 do STJ.
12 .10 O candidato cujo nome sofrer qualquer alterao no decorrer do
concurso dever comunic-la por escrito Comisso do Concurso, juntando o
respectivo documento de alterao.
18
13 DAS DISPOSIES FINAIS
13.1 Os casos omissos sero resolvidos pela Comisso do Concurso, que
poder rever seus prprios atos, ex officio, ou mediante pedido fundamentado,
formulado por escrito pelo candidato interessado, ao presidente da Comisso
do Concurso, no prazo de dois (2 ) dias teis, contado da cincia do ato ao
interessado ou de sua publicao no Dirio Oficial do Estado de Gois.
13.2 vedada a participao, tanto na Comisso do Concurso quanto na
Banca Examinadora, de profissional que exera o magistrio e/ou a direo em
cursos destinados especificamente preparao de candidatos para concursos
pblicos.
13.3 No participar da Comisso do Concurso nem da Banca Examinadora
pessoa que tiver parentesco at o terceiro grau, em linha reta ou colateral,
consanguinea ou afim, com qualquer candidato inscrito.
13.4 O candidato dever manter seu endereo residencial, seu endereo
eletrnico e o nmero de seu telefone atualizados, para os contatos
necessrios, at que expirado o prazo de validade deste concurso pblico.
13.5 Alteraes de nome, endereo residencial e eletrnico devero ser
comunicadas, com a juntada do documento respectivo, no caso de alterao de
nome.
13.6 No ser fornecido ao candidato, pela Comisso do Concurso, documento
comprobatrio de aprovao e/ou classificao no concurso, valendo, para
esse fim, a homologao a que se refere o subitem 12 .4 publicada no Dirio
Oficial do Estado de Gois.
13.7 A Comisso do Concurso no fornecer atestado, cpia de documento,
certificado ou certido, concernente s notas de candidatos eliminados e/ou
reprovados.
13.8 Decorridos 12 0 (cento e vinte) dias da publicao da homologao do
concurso, podero ser inutilizados todos os processos, documentos e provas a
ele relativos, independentemente de qualquer formalidade.
13.9 Este Regulamento ser publicado na ntegra no Dirio Oficial do Estado
de Gois e no endereo eletrnico <www.pge.go.gov.br >.
19
ANEXO NICO
DO CONTEDO PROGRAMTICO
DIREITO CONSTITUCIONAL
1.DireitoConstitucional:conceito,formao,objeto,contedo.
Constitucionalismo e neoconstitucionalismo. Estadode direito. Estado
democrtico. Repblica. 2. Teoria do poder constituinte. Supremacia e rigidez
constitucional. Reforma e reviso constitucional. Mutao constitucional. Poder
constituinte do Estado-membro. 3. Constituio: conceito, elementos,
classificao. Teoria da norma constitucional. Princpios e regras. Interpretao
integrao das normas constitucionais. Eficcia e aplicabilidade da norma
constitucional. 4. Controle de constitucionalidade. Sistemas: evoluo no direito
comparado e no direito brasileiro. Controle difuso e concreto de
constitucionalidade. Smula vinculante. Controle concentrado e abstrato de
constitucionalidade. Ao direta de inconstitucionalidade e ao declaratria de
constitucionalidade. Arguio de descumprimento de preceito fundamental e
representao para interveno federal. Inconstitucionalidade por omisso.
Representao de inconstitucionalidade. Modalidades e efeitos das decises
proferidas no controle de constitucionalidade. 5. Direitos fundamentais:
conceito, evoluo, caractersticas, funes, modalidades, titularidade e
destinatrios. Direitos e deveres individuais e coletivos. Direitos fundamentais
em espcie.Instrumentos de garantia e remdios. Aes constitucionais:
mandado de segurana individual e coletivo, mandado de injuno individual e
coletivo, habeas data, aopopular, ao civil pblica e reclamao
constitucional.Tutela constitucional do processo. Direitos sociais. Polticas
pblicas. 6. Organizao poltico-administrativa da Repblica Federativa do
Brasil. Forma federativa deEstado: conceito, surgimento, evoluo e
caractersticas. Federao brasileira: entidades componentes, repartio de
competncias. Interveno federal e estadual. Unio: natureza jurdica,
competncias e bens. Estados-membros: natureza jurdica, competncias e
bens. Autonomia dos Estados: limites constitucionais. A Constituio do Estado
de Gois. Municpios: natureza jurdica, criao, competncias, autonomia.
Distrito Federal e Territrios. 7. Poder poltico. Diviso orgnico-funcional de
seu exerccio. Princpio da separao dos poderes: evoluo, significado e
atualidade. Funes tpicas e atpicas dos rgos estatais. 8. Poder Legislativo:
organizao e funcionamento.Processolegislativo. Espcies normativas
primrias. Atos polticos. Atos interna corporis. Tratados internacionais: seu
status e processo de incorporao ordem interna. Estatuto dos congressistas.
9. Poder Executivo. Presidencialismo. Presidente da Repblica, Governadores
Prefeitos. Ministros e secretrios de Estado. Responsabilidade poltica do
chefe do Executivo: crime de responsabilidade e impeachment. Atribuies do
chefe do Executivo: chefia de Estado e de Governo. Atos normativos
secundrios. Regulamentos de execuo e autnomos. Administrao pblica.
Princpios e organizao. Servidores pblicos civis e militares. Improbidade
administrativa. Responsabilidade civil do Estado. 10. Poder Judicirio. Estrutura
funcionamento. Organizao judiciria do Estado de Gois. Precatrios: Lei
Estadual n. 17.034/2010, Decreto Estadual n. 7.076/2010, Decreto Estadual n.
7.617/2012. 11. Funes essenciais Justia: Ministrio Pblico, Defensoria
2 0
Pblica e Advocacia de Estado. Procuradores de Estado: atribuies, carreira,
prerrogativas. Lei Orgnica da Procuradoria-Geral do Estado de Gois: Lei
Complementar Estadual n. 58/2006. 12. Defesa do Estado e das Instituies
Democrticas: foras armadas e segurana pblica. 13. Sistema tributrio
nacional. Princpios constitucionais tributrios. Limitaes constitucionais ao
poder de tributar. Repartio de competncias e receitas tributrias. Finanas
pblicas. Fiscalizao contbil, financeira, oramentria e patrimonial. Tribunais
de Contas. Elaborao da legislao oramentria. Plano plurianual, Lei de
Diretrizes Oramentrias e Lei Oramentria Anual. 14. Ordem econmica e
financeira. Princpios gerais da ordem econmica. Interveno estatal no
domnio econmico. Poltica agrcola fundiria e reforma agrria. Sistema
financeiro nacional. 15. Ordem social: fundamentos e objetivos. Seguridade
social: previdncia social, assistncia social e sade. Educao, cultura e
desporto. Comunicao social. Meio ambiente.
DIREITO ADMINISTRATIVO E DIREITO PREVIDENCIRIO
1. Direito Administrativo: conceito, interpretao e aplicao. Princpios
informativos. 2. Administrao Pblica: conceito, abrangncia. Princpios da
Administrao Pblica. Organizao do Estado e da Administrao. rgos e
agentes pblicos. Governo e administrao. 3. Poderes e deveres dos
administradores pblicos. Uso e abuso de poder. Poderes administrativos.
Modalidades. Deveres dos administradores pblicos. Hierarquia e disciplina. 4.
Poder de polcia: evoluo, conceito, competncia, fundamentos, finalidade,
mbito de incidncia, caractersticas, limites e meios de atuao. 5. Estrutura
da Administrao. Centralizao, descentralizao e desconcentrao.
Administrao direta e indireta. Autarquias. Fundaes. Empresas pblicas e
sociedades de economia mista. Agncias. Entidades paraestatais e terceiro
setor. Formas de parceria com a iniciativa privada. 6. Servios pblicos:
conceito, caractersticas, classificao, titularidade, princpios, remunerao,
usurios, formas de execuo. Prestao centralizada e descentralizada de
servios pblicos. Concesso, permisso e autorizao de servios pblicos. 7.
Atos administrativos: conceito, elementos, atributos (caractersticas), formao
e efeitos, classificao. Vinculao e discricionariedade. Atos administrativos
em espcie. Desconstituio dos atos administrativos: extino, invalidao e
revogao. Convalidao. Prescrio e decadncia. Smula 473 do STF. 8.
Licitao: conceito, natureza jurdica, fundamentos e objeto. Princpios.
Obrigatoriedade, dispensa e inexigibilidade. Modalidades de licitao.
Procedimento. Anulao e revogao. Recursos administrativos. 9. Contrato
administrativo: conceito, caractersticas, espcies, formalizao, modificao,
prorrogao, renovao, inexecuo e extino. Requisitos de validade.
Execuo. Clusulas de privilgio. Equao econmico-financeira. Contrato de
gesto. Convnio. Consrcio. Parcerias pblico-privadas. 10. Agentes pblicos:
conceito, classificao e agentes de fato. Servidores pblicos: conceito,
caractersticas e classificao. Regimes jurdicos funcionais. Lei n.
10.460/1988. Organizao funcional: quadro de pessoal; cargos, empregos e
funes pblicas; classificao dos cargos; criao, transformao e extino
de cargos; provimento; investidura; reingresso; vacncia; direitos, deveres e
vantagens. 11. Regime constitucional dos servidores pblicos: concurso
pblico, acessibilidade, acumulao de cargos e funes, estabilidade,
disponibilidade, mandato eletivo, sistema constitucional de remunerao,
associao sindical e direito de greve. Regime jurdico da contratao
21.
temporria (Lei n. 13.664/2000). 12. Responsabilidade dos servidores pblicos.
Responsabilidade civil, penal e administrativa. Efeitos da deciso penal nas
esferas civil e administrativa. Responsabilidade por improbidade administrativa.
13. Militares do Estado de Gois. Previso constitucional. Estatuto dos Policiais
Militarese do Corpode BombeirosMilitar (Leisn 8.033/1975 en
11.416/1991). Ingresso. Crculos e escalas hierrquicas. Conselhosde
Justificao e Disciplina. Promoo.Agregao. Reverso.Excedente.
Transferncia para a reserva remunerada. Reforma. Demisso. Perda de posto
e de patente. Licenciamento. Excluso de praa a bem da disciplina. Desero.
Tempo de servio.Acumulao de cargos. Regimeremuneratrio.14.
Processo administrativo: conceito, finalidades,modalidades, princpios,
garantiasprocessuaise procedimentos (Lei n 13.800/2001). Processo
administrativo disciplinar. Sindicncia. 15. Responsabilidade civil do Estado:
origem,evoluo,teorias,disciplinaconstitucional.Aplicaoda
responsabilidadeobjetiva.Responsabilidadeporatoslegislativos.
Responsabilidade por atos judiciais. Reparao do dano. Direito de regresso.
16. Benspblicos. Domniopblico. Classificao dosbens,afetao e
desafetao, regimejurdico,aquisio,uso (gesto), administrao e
alienao. Espciesde benspblicos. 17. IntervenodoEstadona
propriedade privada: fundamentos, modalidades, limitaes administrativas,
ocupao temporria,requisio administrativa, tombamento, servido
administrativa. 18. Desapropriao: conceito, natureza jurdica, pressupostos,
fontes normativas e espcies,objeto,forma de aquisio, competncia,
destinao dos bens desapropriados, fase declaratria, fase executria. Ao
dedesapropriao.Indenizao.Desistnciadadesapropriao.
Desapropriao indireta. Direito de extenso. Retrocesso. Desapropriao
rural e confiscatria. 19. Direito ambiental. Normas de proteo. Competncia.
Infraes administrativas. Avaliao de impacto ambiental. Licenciamento e
monitoramento ambiental. 20. Controle da administrao pblica: conceito,
objetivo, natureza jurdica, classificao. Controle poltico e administrativo.
Controleadministrativo: conceito, objetivo, meios decontrole, recursos
administrativos, coisa julgada, prescrio, processo administrativo. Fiscalizao
hierrquica. Sistema integrado de controle interno. Fiscalizao financeira e
oramentria. Controle legislativo. Tribunal de Contas
do Estado. Controle judicial. 21. Previdncia social na Constituio Federal.
Noes gerais. Princpios. Regime geral. Lei Federal n. 8.213/1991. 2. Regime
prprio de previdnciana Constituio Federal.Normas permanentes e
transitrias. Lei n.9.717/1998.Lei n.10.887/2004. 3. Regime prprio de
previdncia dos servidores pblicos do Estado de Gois. Lei Complementar
Estadual n. 66/2009,Lei Complementar Estadual n. 77/2010. 22. Lei n.
12.527/2011 (Lei de Acesso Informao).
DIREITO CIVIL
1. Lei de Introduo s normas do Direito Brasileiro. Direito objetivo. Normas
jurdicas. Fontes de direito. Vigncia, hierarquia, revogao e interpretao das
leis.Conflito intertemporal einterespacialde leis.2.Relaes entre a
Constituio e o Cdigo Civil. 3. As pessoas como sujeito da relao jurdica:
conceito e classificao. Pessoas naturais. Pessoas jurdicas. Registro civil.
Domiclio e residncia. 4. Os bens como objeto da relao jurdica. Bens,
patrimnio e esfera jurdica. Diferentes classes de bens. 5. Fatos jurdicos.
Negcio jurdico. Atos jurdicos lcitos. Atos ilcitos. Prescrio e decadncia.
2 2
Prova. 6. Obrigaes. Modalidades das obrigaes. Transmisso das
obrigaes. Adimplemento e extino das obrigaes. Inadimplemento das
obrigaes. Obrigaes por atos ilcitos. 7. Contratos em geral. Vrias espcies
de contrato. Atos unilaterais. Ttulos de crdito. Preferncias e privilgios
creditrios. 8. Responsabilidade civil. Definio. Evoluo histrica.
Fundamentos e pressupostos. Espcies e efeitos da responsabilidade civil.
Repercusso civil da deciso prolatada em processo criminal. Diferenas entre
responsabilidades civil, penal e administrativa. Responsabilidade em
decorrncia do dano ambiental. Danos patrimoniais e extrapatrimoniais. 9.
Direito de empresa. Empresrio. Empresa individual de responsabilidade
limitada. Sociedade. Sociedades personificadas e no-personificadas.
Estabelecimento. Institutos complementares. 10. Coisas. Posse: conceito,
noes gerais e classificao. Teorias acerca da natureza jurdica da posse.
Aquisio e perda. Efeitos da posse. Direitos reais. Propriedade. Restries ao
uso da propriedade. Superfcie. Servides. Usufruto. Uso. Habitao. Direito do
promitente comprador. Penhor, anticrese e hipoteca. 11. Famlia. Direito
pessoal. Direito patrimonial. Unio estvel. Tutela e curatela. 12 . Sucesses.
Sucesso em geral. Sucesso legtima. Sucesso testamentria. Inventrio,
arrolamento e partilha. 13. Locao de imvel. 14. Relao de consumo. 15.
Registros pblicos.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL
1. Direito Processual: definio, autonomia, finalidade, relaes com outros
ramos do direito, evoluo histrica, princpios, tendncias atuais. Normas
processuais: natureza, fontes, interpretao, no tempo e no espao,
classificao. 2 . Jurisdio: definio, princpios, caractersticas, garantias,
diviso, espcies. 3. Tutela jurisdicional: tutelas de urgncia, tutela antecipada,
tutela inibitria, tutela relativa aos deveres de fazer e no fazer, tutela dos
direitos difusos, coletivos e individuais homogneos. 4. Organizao judiciria:
rgos do Poder Judicirio, funes, normas disciplinadoras, organizao
judiciria do Estado de Gois. 5. Funes essenciais Justia: Ministrio
Pblico, Advocacia Pblica, Advocacia, Defensoria Pblica . funes, garantias,
poderes, deveres, responsabilidade, organizao, formas de atuao no
processo. 6. Funes auxiliares Justia: disciplina geral. 7. Ao: teorias
sobre o direito de ao, natureza jurdica, definio, elementos identificadores,
classificao, exerccio do direito de ao, condies, cumulao de
pretenses, concurso de aes, objeto litigioso. 8. Processo: teorias sobre o
processo, natureza jurdica, definio, classificao, princpios, pressupostos.
Procedimentos ordinrio, sumrio e especiais, formao, suspenso e
extino. Processo eletrnico. 9. Relao jurdica processual: direitos, deveres,
nus e faculdades das partes, pluralidade de relaes processuais, autonomia,
unidade e complexidade da relao processual. 10. Competncia: definio,
classificao, critrios para determinao, internacional, interna, objetiva,
originria dos Tribunais, territorial, funcional, absoluta, relativa, foro
competente, foros especiais, foro de eleio, foro e juzo, competncia no
Estado de Gois, preveno, conexo e continncia de causas, causas
modificativas, prorrogao, perpetuao da jurisdio, conflito de competncia,
meios de declarao de incompetncia. 11. Sujeitos do processo: juiz: poderes,
deveres, responsabilidade, impedimentos, suspeio; partes: definio,
princpios, legitimao no processo civil e no processo coletivo, capacidade
processual, representao processual, sucesso e substituio processual,
2 3
deveres, responsabilidade por dano processual, litisconsrcio. 12 .
Intervenientes no processo: assistncia, interveno de terceiros. 13. Atos
processuais: definio, classificao, tempo, lugar, forma, existncia, validade,
eficcia, comunicaes, cumprimento, prazos processuais, precluso,
nulidades. 14. Procedimentos comuns e especiais: aplicao, fases, forma. 15.
Petio inicial: definio, requisitos, emenda, cumulao de pedidos, preceito
cominatrio, pedido de tutela antecipada, deferimento e indeferimento. 16.
Resposta: contestao, excees, reconveno. 17. Ao declaratria
incidental: definio, requisitos, procedimento. 18. Providncias preliminares,
julgamento conforme o estado do processo, julgamento antecipado da lide,
revelia, audincia preliminar, deciso saneadora. 19. Prova: definio, objeto,
princpios, classificao, sistemas de avaliao, contedo, nus, momento,
espcies, fatos que independem de prova, poder probatrio do juiz, prova
emprestada, prova lcita e ilcita, indcios e presunes, instruo probatria e
audincia de instruo e julgamento. 2 0. Sentena: definio, funo,
classificao, requisitos, publicao, efeitos, vcios. 2 1. Coisa julgada:
definio, natureza jurdica, material e formal, limites objetivos e subjetivos. 2 2 .
Recursos: definio, princpios, classificao e tipologia, natureza jurdica, atos
processuais e situaes que a eles se sujeitam, prazos; recursos ordinrios e
excepcionais: legitimidade, desistncia e renncia, procedimentos, juzo de
admissibilidade e seus requisitos, juzo de mrito, efeitos dos recursos, tutela
antecipada recursal. 2 3. Ao rescisria: pressupostos, legitimidade, objeto e
hipteses de cabimento, competncia, prazos, procedimento, julgamento e
recursos. 2 4. Reexame necessrio: natureza jurdica, efeitos, hipteses de
cabimento e de dispensa, procedimento. 2 5. Execuo: ttulos executivos,
classificao, requisitos, espcies, competncia, responsabilidade patrimonial,
suspenso e extino, penhora e avaliao, embargos do devedor, fase
expropriatria, embargos arrematao e adjudicao, fase satisfativa. 2 6.
Processo cautelar: aes cautelares nominadas e inominadas, cessao da
eficcia das medidas cautelares e respectivas responsabilidades, protestos,
notificaes e interpelaes, retificao de registro imobilirio, suscitao de
dvida pelo oficial de cartrio de registro imobilirio. 2 7. Procedimentos
especiais de jurisdio contenciosa e jurisdio voluntria: consignao em
pagamento, ao de depsito, ao de prestao de contas, ao de exibio
de documentos, aes possessrias, ao de nunciao de obra nova, ao de
usucapio, ao de diviso e demarcao, inventrio, partilha e arrolamento,
embargos de terceiro, habilitao, restaurao, ao monitria, ao
discriminatria. 2 8. A Fazenda Pblica em Juzo: definio, capacidade
postulatria, representao judicial dos Entes Federados, prerrogativas
processuais e o princpio da isonomia, prazos, classificao; hipteses de
aplicabilidade do art. 188 do CPC e sua relao com o art. 191 do CPC;
prescrio em favor da Fazenda Pblica: ambiente legal, entendimento do STJ
e do STF, interrupo; citao da Fazenda Pblica e suas possveis atitudes,
revelia e seus efeitos; despesas, honorrios, depsitos judiciais, custas, multas;
interveno anmala: ambiente legal, natureza jurdica, competncia,
recorribilidade; concesso de medidas liminares, cautelares e antecipao de
tutela genrica e especfica em desfavor da Fazenda Pblica: hipteses de
cabimento, procedimento, recorribilidade e responsabilidade por danos e
execuo provisria; execuo em desfavor da Fazenda Pblica: prazo,
resposta e requisitos; precatrio: processamento e natureza jurdica da
atividade dos presidentes de tribunais no seu processamento, sua dispensa,
parcelamento e reviso de valores; sequestro de rendas pblicas: natureza,
objeto e recorribilidade; interveno estadual: hipteses de cabimento,
2 4
procedimento e recorribilidade; suspenso de liminar, de segurana e de tutela
antecipada:natureza jurdica, ambiente legal,legitimidade, competncia,
procedimento, durao da suspenso, aditamento do pedido. 29. Aes
constitucionais: reclamao constitucional: natureza jurdica, procedimento,
hipteses de cabimento. Habeas data: faseadministrativa,objeto e
competncia. Mandado de segurana: ambiente legal, prazo de decadncia,
legitimidade, hipteses de cabimento, procedimento, indicao errnea da
autoridade coatora e sua notificao, prazo para manifestao da autoridade
coatora e da pessoa jurdica qual integra o impetrado, hipteses em que cabe
concesso de medida liminar;recorribilidade,pagamento decustas e
honorrios. Mandado de segurana coletivo: objeto, procedimento, legitimao
ativa, concesso de liminares; coisa julgada e litispendncia. Mandado de
injuno: procedimento, competncia, evoluo de sua compreenso nos
tribunais superiores e comparao com outras aes constitucionais. Ao
popular: objeto, procedimento, legitimidades ativa e passiva e a situao da
Fazenda Pblica, interveno de terceiros. Ao civil pblica: ambiente legal,
interface com outras aes constitucionais, procedimento, desistncia e
abandono, competncia, tutelas de urgncia, recorribilidade, coisa julgada,
litigncia de m f, despesas processuais. ADI e ADC: ambiente legal,
procedimento, concesso de tutelas de urgncia, contraditrio, interveno de
terceiros edo amicus curiae. ADPF: ambiente legal, procedimento,
competncia, legitimidade e concesso de liminares. Ao de desapropriao:
teoria geral, procedimento, petio inicial, providncias preliminares, resposta,
avaliao, imisso na posse,provas, audincia, sentena,recursos,
desistncia.
DIREITO FINANCEIRO E DIREITO TRIBUTRIO
1. As necessidades pblicas e a atividade financeira do Estado. 2. Normas
gerais de Direito Financeiro (Lei n. 4.320/64). 3. Receita pblica. Receitas e
entradas. Classificao das receitas. Receitas derivadas. Receita tributria.
Repartio das receitas tributrias. Multas. Receitas originrias. Teoria dos
preos. Taxa e preo pblico 4 Despesa pblica. Conceito e caractersticas.
Espcies. Regime jurdico. 5. Oramento. Conceito. Origem. Regime jurdico do
oramentopblico.Direitoconstitucionaloramentrio.Princpios
oramentrios. Leis oramentrias. Tramitaolegislativa. 6. Fiscalizao
financeira e oramentria. Tipos de controle. Controle interno. Controle externo.
Tribunais de Contas. 7. Crdito pblico. Noes fundamentais. Natureza
jurdica. Emprstimos pblicos e suas espcies. Limites do crdito pblico. 8.
Responsabilidade fiscal. 9. Direito tributrio. Conceito. Autonomia. Fontes. 10.
Sistema Tributrio Nacional. Competncia tributria. Limitaes. Repartio
das receitas tributrias. Dos tributos. Classificao e espcies. 11. Legislao
tributria. Conceito. Vigncia, aplicao, interpretao e integrao. 12.
Obrigao tributria. Natureza, espcies, efeitos. Fato gerador. Sujeitos ativo e
passivo. Capacidade tributria. Substituio tributria. Domiclio tributrio. 13.
Responsabilidade tributria. Modalidades. Responsabilidade tributria dos
administradores de pessoa jurdica. Teoria da desconsiderao da pessoa
jurdica. 14. Crdito tributrio e lanamento. Excluso, suspenso e extino do
crdito tributrio. 15. Garantias e privilgios docrdito tributrio. 16. Da
administrao tributria. Fiscalizao. Competncia. Divida ativa. Certides.
17. Processo tributrio: administrativo e judicial. Lei estadual n. 16.469/2009
(Lei do Processo Administrativo Tributrio Estadual) e Lei Federal n.
2 5
6.830/1980 (Lei de Execuo Fiscal). 18. Ilcito administrativo tributrio. Ilcito
penal tributrio. 19. Lei n 5.172/1966 (Cdigo Tributrio Nacional). 20. Lei
Estadual n. 11.651/1991 (Cdigo Tributrio do Estado de Gois). Decreto
Estadual n. 4.852/1997 (Regulamento do Cdigo Tributrio do Estado de
Gois). 21. Lei n. 8.137/1990 (Define Crimes contra a Ordem Tributria). 22.
Lei n. 8.397/1992 (Institui Medida Cautelar Fiscal). 23. Lei Estadual n.
15.950/2006 (Dispe sobre o arrolamento administrativo de bens e direitos na
Administrao Pblica Estadual).
DIREITO DO TRABALHO E DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO
1. Direito do Trabalho. Natureza. Contedo. 2. Fontes: conceito, classificao,
hierarquia e soluo de conflitos. 3. Interpretao, integrao e aplicao do
Direito do Trabalho. 4. Princpios do Direito do Trabalho. Indisponibilidade e
irrenunciabilidade dos direitos. Fraude lei. 5. Direito do trabalho na
Constituio. Alteraes advindas da Emenda Constitucional n. 45/2005.
Projeo dos direitos fundamentais no contrato de trabalho. 6. Relao de
trabalho e relao de emprego. Contrato individual de trabalho: denominao,
conceito, classificao e caracterizao. Identificao profissional. Trabalho
voluntrio. Morfologia do contrato. Elementos integrantes: essenciais, naturais,
acidentais. 7. Efeitos do contrato de trabalho: direitos, deveres e obrigaes
das partes. Direitos intelectuais e invenes do empregado. 8. Modalidades de
contratos de trabalho. Tipos de contratos a termo. Contrato de experincia e
perodo de experincia. Diferenas entre contratos de trabalho e locao de
servios, empreitada, representao comercial, mandato, sociedade e parceria.
Pr-contrataes: requisitos para configurao, efeitos, direitos decorrentes,
hiptese de perdas e danos. 9. Formas de invalidade do contrato de trabalho.
Nulidades: total e parcial. Trabalho ilcito e trabalho proibido. Efeitos da
declarao de nulidade. 10. Empregado. Estagirio. Aprendiz. 11. Empregador.
Poderes diretivo, regulamentar, fiscalizador e disciplinar. Empresa e
estabelecimento. Sucesso trabalhista. Terceirizao e intermediao de mo
de obra no Direito do Trabalho. Terceirizao lcita e ilcita. Trabalho
temporrio. Entes estatais e terceirizao. Responsabilidade na terceirizao.
Responsabilidade empresarial e pessoal (Teoria da desconsiderao da
personalidade jurdica). 12. Jornada de trabalho, delimitaes. Jornadas
especiais de trabalho. Horrio de trabalho. Trabalho noturno e extraordinrio.
Acordo de prorrogao e acordo de compensao de horas (banco de horas).
Horas in itinere. Empregados excludos do direito s horas extras. Intervalos
inter e intrajornada. Repouso semanal remunerado. Frias. Trabalho em
regime de revezamento e em regime de tempo parcial. 13. Remunerao e
salrio: conceito, distines. Salrio mnimo, piso salarial. Gorjetas. Caracteres
e classificao do salrio. Composio do salrio. Modalidades de salrio.
Adicionais. Gratificao. Comisses. 13 salrio. Parcelas no-salariais. Salrio
e indenizao. Salrio in natura e utilidades no-salariais. Equiparao salarial.
Desvio de funo. Quadro de carreira e Plano de cargos e salrios. 14.
Interrupo e suspenso do contrato de trabalho: conceito, caracterizao,
distines e efeitos. Situaes tipificadas e controvertidas. 15. Alterao do
contrato de trabalho. Alterao unilateral e bilateral. Transferncia de local de
trabalho. Remoo. Cesso. Reverso. Promoo e rebaixamento. Alterao
de horrio de trabalho e da jornada de trabalho. Reduo de remunerao. Jus
variandi. Jus resistentiae. 16. Cessao do contrato de trabalho: causas,
modalidades, procedimentos. Obrigaes e direitos decorrentes da cessao
2 6
do contrato de trabalho. 17. Aviso prvio. FGTS. Estabilidade. 18. Empregados
pblicos na administrao direta e indireta. Contrato de trabalho do servidor
pblico. Princpios trabalhistas e administrativos aplicveis. Contrato por termo
determinado (excepcional interesse pblico). Cargos e funes comissionados.
Estabilidade do servidor pblico celetista. 19. Segurana e medicina do
trabalho. Proteo do trabalho da mulher e do menor. 20. Responsabilidade
civil e as relaes de trabalho. Dano moral individual e coletivo no campo das
relaes trabalhistas: caracterizao, conceito e reparao. 21. Direito coletivo
do trabalho: princpios, sindicalizao, contribuies sindicais, negociao
coletiva, acordo coletivo, conveno coletiva, contrato coletivo, greve. 22.
Direito Processual do Trabalho: princpios, integrao e eficcia das normas.
Partes, procuradores, representao, assistncia, substituio processual e
litisconsrcio. 23. Comisso de Conciliao Prvia. 24. Dissdio coletivo:
sentena normativa. Ao de cumprimento. 25. Organizao judiciria do
trabalho: jurisdio e competncia. 26. Dissdio individual: procedimento
comum. Petio inicial. Audincia. Provas. Sentena. Recursos. Remessa de
ofcio. Liquidao. Execuo trabalhista. Execuo em face da Fazenda
Pblica: precatrios e requisies de pequeno valor (RPV). Execuo das
contribuies previdencirias: competncia, alcance e procedimento. 27. Tutela
antecipatria de mrito e tutelas cautelares no Direito Processual do Trabalho.
28. Ao rescisria na Justia do Trabalho. Aes constitucionais e cveis
admissveis no processo do trabalho. 29. Ao civil pblica. Ao civil coletiva.
Legitimados, substituio processual, condenao genrica e liquidao. Coisa
julgada e litispendncia. 30. Prescrio e decadncia no Direito do Trabalho.
31. Smulas e Orientaes Jurisprudenciais do Tribunal Superior do Trabalho.
DIREITO AGRRIO
1. Direito Agrrio: conceito, objeto e princpios. 2. Imvel agrrio: conceito,
definio legal e seus elementos caracterizadores. 3. Funo social do imvel
agrrio. 4. Dimensionamento e indivisibilidade do imvel agrrio. 5. Contratos
agrrios nominados e inominados. 6. Terras pblicas e devolutas e o instituto
da discriminao. Destaque vlido do patrimnio pblico para o privado e prova
do domnio imobilirio. 7. O procedimento discriminatrio administrativo e
judicial. 8. Usucapio especial agrrio. 9. Desapropriao. 10. Posse agrria
sobre bem imvel. 11. Concesso de direito real de uso. 12. Regularizao
fundiria. Lei Estadual n.. 17.545/2012. 13. Lei de Registros Pblicos.
DIREITO URBANSTICO
1. Conceito. 2. A ordem urbanstica constitucional. 3. Estatuto da Cidade (Lei
Federal n. 10.257/2001). 4. Instrumentos de interveno urbanstica. 5.
Usucapio especial urbano. 6. Concesso especial para fins de moradia. 7.
Regularizao fundiria. 8. Lei Federal n. 6.766/1979. 9. Lei Estadual n.
17.545/2012. 10. Planejamento urbanstico: regime jurdico; planos urbansticos
federais, estaduais e municipais. Plano urbanstico metropolitano. 11.
Ordenao jurdica do uso do solo: uso e ocupao; parcelamento.
2 7
DIREITO AMBIENTAL
1. Disposies constitucionais de proteo ao meio ambiente. 2 . Direito ao
meio ambiente ecologicamente equilibrado. 3. Competncias legislativas
relacionadas ao direito ambiental. 4.
Competncias administrativas
relacionadas ao meio ambiente (Lei Complementar Federal n. 140, de
08/12 /2 011). 5. Poltica Nacional do Meio Ambiente (Lei Federal n. 6.938/1981
e alteraes posteriores). Do Sistema Nacional do Meio Ambiente (SISNAMA).
Instrumentos da Poltica Nacional do Meio Ambiente. 6. Licenciamento
Ambiental. Normas gerais. Resolues CONAMA n. 1/86 e n. 2 37/1997.
Exigibilidade de Estudo de Impacto Ambiental (EIA/RIMA). 7. Proteo da
vegetao. Cdigo Florestal (Lei n. 12 .651/2 012 ). 8. Concesso Florestal (Lei
n. 11.2 84/2 006). 9. Sistema Nacional de Unidades de Conservao (Lei n.
9.985/2 000). 10. Proteo das guas. Lei de Recursos Hdricos (Lei n.
9.433/1997). 11. Responsabilidade ambiental. Responsabilidade civil por dano
ambiental no direito brasileiro. Crimes ambientais (Lei
n. 9.605/1998
e
alteraes posteriores).
Infraes administrativas (Decreto n. 6.514/2 008 e
alteraes
posteriores). 12 . Preservao do Meio Ambiente Cultural.
Instrumentos de Proteo: Tombamento, registro, inventrio, vigilncia,
desapropriao.