CONHECIMENTOS GERAIS

TICA NO SERVIO PBLICO: Cdigo de tica Profissional do

Servidor Pblico Civil do Poder Executivo Federal: Decreto no 1.171/94
e Decreto 6.029/07.

REGIME JURDICO NICO: Lei 8.112/90 e alteraes posteriores,
direitos e deveres do Servidor Pblico. O servidor pblico como agente
de desenvolvimento social; Sade e Qualidade de Vida no Servio
Pblico.

NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL:
1 Direitos e deveres fundamentais: direitos e deveres individuais e
coletivos; direito vida, liberdade, igualdade, segurana e
propriedade; direitos sociais; nacionalidade; cidadania; garantias
constitucionais individuais; garantias dos direitos coletivos, sociais e
polticos.
2 Da Administrao Pblica (artigos de 37 a 41, captulo VII,
Constituio Federal).

NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO:
1 Estado, governo e administrao pblica: conceitos, elementos,
poderes e organizao; natureza, fins e princpios.
2 Direito Administrativo: conceito, fontes e princpios.
3 Organizao administrativa da Unio; administrao direta e indireta.
4 Agentes pblicos: espcies e classificao; poderes, deveres e
prerrogativas; cargo, emprego e funo pblicos; regime jurdico nico:
provimento, vacncia, remoo, redistribuio e substituio; direitos e
vantagens; regime disciplinar; responsabilidade civil, criminal e
administrativa.
5 Poderes administrativos: poder hierrquico; poder disciplinar; poder
regulamentar; poder de polcia; uso e abuso do poder.
6 Ato administrativo: validade, eficcia; atributos; extino,
desfazimento e sanatria; classificao, espcies e exteriorizao;
vinculao e discricionariedade.
7 Servios Pblicos; conceito, classificao, regulamentao e controle;
forma, meios e requisitos; delegao: concesso, permisso,
autorizao.
8 Controle e responsabilizao da administrao: controle
administrativo; controle judicial; controle legislativo; responsabilidade
civil do Estado. Lei n. 8.429/92 e alteraes posteriores (dispe sobre
as sanes aplicveis aos agentes pblicos nos casos de enriquecimento
ilcito no exerccio de mandato, cargo, emprego ou funo da
administrao pblica direta, indireta ou fundacional e d outras
providncias).
9 Lei n9.784/99 e alteraes posteriores (Lei do Processo
Administrativo).







LNGUA PORTUGUESA:
1 Compreenso e interpretao de textos.
2 Tipologia textual.
3 Ortografia oficial.
4 Acentuao grfica.
5 Emprego das classes de palavras.
6 Emprego do sinal indicativo de crase.
7 Sintaxe da orao e do perodo.
8 Pontuao.
9 Concordncia nominal e verbal.
10 Regncias nominal e verbal.
11 Significao das palavras.
12 Redao de correspondncias oficiais.
RACIOCNIO LGICO:
1 Conceitos bsicos de raciocnio lgico: proposies; valores lgicos das
proposies; sentenas abertas; nmero de linhas da tabela verdade;
conectivos; proposies simples; proposies compostas.
2 Tautologia.
3 Operao com conjuntos.
4 Clculos com porcentagens.
NOES DE INFORMTICA:
1 Conceitos de Internet e intranet.
2 Conceitos bsicos e modos de utilizao de tecnologias, ferramentas,
aplicativos e procedimentos associados Internet e intranet.
3 Conceitos e modos de utilizao de ferramentas e aplicativos de
navegao, de correio eletrnico, de grupos de discusso, de busca e
pesquisa.
4 Conceitos bsicos e modos de utilizao de tecnologias, ferramentas,
aplicativos e procedimentos de informtica.
5 Conceitos e modos de utilizao de aplicativos para edio de textos,
planilhas e apresentaes. 6 Conceitos e modos de utilizao de
sistemas operacionais Windows e Linux.

CONHECIMENTOS ESPECFICOS
1 Seguridade Social. 1.1 Origem e evoluo legislativa no Brasil.
1.2 Conceituao. 1.3 Organizao e princpios constitucionais.
2 Legislao Previdenciria.
2.1 Contedo, fontes, autonomia.
2.3 Aplicao das normas previdencirias.
2.3.1 Vigncia, hierarquia, interpretao e integrao.
3 Regime Geral de Previdncia Social.
3.1 Segurados obrigatrios,
3.2 Filiao e inscrio.
3.3 Conceito, caractersticas e abrangncia: empregado, empregado
domstico, contribuinte individual, trabalhador avulso e segurado
especial.
3.4 Segurado facultativo: conceito, caractersticas, filiao e inscrio.
3.5 Trabalhadores excludos do Regime Geral.
4 Empresa e empregador domstico: conceito previdencirio.
5 Financiamento da Seguridade Social.
5.1 Receitas da Unio.
5.2 Receitas das contribuies sociais: dos segurados, das empresas, do
empregador domstico, do produtor rural, do clube de futebol
profissional, sobre a receita de concursos de prognsticos, receitas de
outras fontes.
5.3 Salrio-de-contribuio.
5.3.1 Conceito.
5.3.2 Parcelas integrantes e parcelas no-integrantes.
5.3.3 Limites mnimo e mximo.
5.3.4 Proporcionalidade.
5.3.5 Reajustamento.
5.4 Arrecadao e recolhimento das contribuies destinadas
seguridade social.
5.4.1 Competncia do INSS e da Secretaria da Receita Federal do Brasil.
5.4.2 Obrigaes da empresa e demais contribuintes.
5.4.3 Prazo de recolhimento.
5.4.4 Recolhimento fora do prazo: juros, multa e atualizao monetria.
6 Decadncia e prescrio.
7 Crimes contra a seguridade social.
8 Recurso das decises administrativas.
9 Plano de Benefcios da Previdncia Social: beneficirios, espcies de
prestaes, benefcios, disposies gerais e especficas, perodos de
carncia, salrio-de-benefcio, renda mensal do benefcio,
reajustamento do valor dos benefcios.
10 Manuteno, perda e restabelecimento da qualidade de segurado.
11 Lei n. 8.212, de 24/07/1991 e alteraes posteriores.
12 Lei n. 8.213, de 24/07/1991 e alteraes posteriores.
13 Decreto n. 3.048, de 06/05/1999 e alteraes posteriores;
14 Lei de Assistncia Social LOAS: contedo; fontes e autonomia (Lei
n 8.742/93 e alteraes posteriores; Decreto n. 6.214/07 e alteraes
posteriores).