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CARACTERSTICAS:
1.UNIVERSALIDAD: se refiere a su carcter social, pues donde exista un grupo
de individuos en busca de un objetivo(independiente de su naturaleza) debe existir
una
coordinacin
de
recursos.
2.ESPECIFICIDAD: aunque la administracin este integrada por otras ciencias
complementarias su esencia es nica.
3. UNIDAD DE PROCESO TEMPORAL: la administracin siempre se dar en
funcin de la planeacin, organizacin, direccin y control; independientemente
del
grado
de
aplicacin
de
cada
uno.
4. UNIDAD JERRQUICA: delimita la administracin en un marco de lineas de
autoridad. Relacin superior-subordinado.
Considerando la importancia de este instrumento, mencionaremos algunas
caractersticas del proceso administrativo:
a) El proceso administrativo est formado por un conjunto de fases o pasos de
manera cclica, es decir, el fin se convierte de nuevo en el principio de la tarea
administrativa.
b) Una de las principales observaciones es que en cualquier modelo que
analicemos del proceso administrativo, las fases que invariablemente
encontraremos son las de planeacin y control.
c) El principal objetivo es sistematizar el conocimiento y generar una estructura de
eficiencia.
d) Estimula la innovacin y el progreso.
e) Fomenta el desarrollo de una filosofa y cultura gerencial y empresarial.
evitara
un
desgaste
Pero se debe tener en cuenta que no todo lo que se piensa o se desea se puede
lograr o hacerlo realidad por muchos motivos externos, pero hay algunas
circunstancias en que las personas son responsables directas. Pero el solo
hecho de que una persona oriente su pensamiento y accin para lograr un objetivo
no quiere decir que este sea un administrador, el solamente realiza un acto
administrativo y estos actos pueden ser eficientes o deficientes, pero cuando un
grupo de personas se convierten en un organismo social, ah si se dar la
administracin, y este grupo tratara de lograr los objetivos que les dieron origen. Y
dentro de este organismo social cualquiera que sea el nivel que ocupe una
persona, este tendr cierto grado de responsabilidad en la administracin el
organismo.
El administrador emprico es aquella persona que se gua por su conocimiento,
experiencias vividas para conducir el grupo, este administrador acta de forma
innata y puede ser eficiente o deficiente por no tener los conocimientos.
El administrador profesional es la persona que debe poseer un conjunto de
conocimientos sistematizados para poder planear, organizar, dirigir y controlar
tcnicamente las actividades del grupo, con el fin de lograr los objetivos. El
conocimiento terico y la experiencia adquirida en su aplicacin, garantizan la
obtencin de una administracin eficiente. Barajas Medina J. (1194)
Se debe tener en cuenta que toda persona que dirija un grupo y trate de lograr los
objetivos con la ayuda de otras personas, se convierte en administrador ya sea
emprico o profesional. Adems el estudio de la administracin sirve para que las
personas mejoren la realizacin de sus actos. Y es aqu donde encontramos la
importancia del proceso administrativo ya que cada cosa debe estar en su lugar en
el momento indicado y no solo como la mente humana lo adecue, no se puede
controlar sin antes haber planeado y organizado las ideas de acuerdo a la
importancia de cada una de ellas, porque cada persona es administradora de su
propia vida eficaz o ineficazmente y de acuerdo a la forma como la administre
tendr la capacidad de conducir un grupo ya sea sin o con el conocimiento
necesario.