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SUPERIOR
Por:
E-mail: mbohorquez_2@hotmail.com
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RESUMEN
La pedagoga comenz su desarrollo
desde los propios albores de la humanidad, en
s mismo no es ms que una consecuencia de
su devenir de la necesidad de transmitir con
eficiencia y eficacia a sus congneres las
experiencias adquiridas y la informacin
obtenida en su enfrentamiento cotidiano con
su medio natural y social.
La educacin superior
tambin
est
basado
en
objetivos,
diagnostico,
la
elaboracin
planificacin,
su
ejecucin
de
y
una
posterior
la
corriente
tradicional,
donde
los
curricular
pretende
basado
apuntar
en
los
los estudiantes
profesionales
problemas,
enfatizan el
procesos de aprendizaje.
Palabras
construyen
sus
propios
conocimientos
clave:
Pedagoga,
Enfoque,
INTRODUCCIN
El currculo orientado al desarrollo de competencias aspira la formacin integral de los
estudiantes para que sepan actuar competentemente en su campo laboral especfico, por ejemplo los
estudiantes de la carrera de Ingeniera Textil, puedan demostrar su competitividad de saber, frente a
una sociedad y mercado laboral dinmico como es el rubro textil. Un currculo por competencias que
pretende orientar y no determinar la practica pedaggica.
Por lo tanto este tipo de currculo parte de la experiencia y saber hacer de los estudiantes y de
los docentes, en este campo laboral muchos alumnos son parte de familias con experiencia en el
rubro textil y los docentes acumuladores de muchas experiencias dentro de su vida profesional hacen
que se puedan complementar para conseguir una secuencia de actividades que se estructuren de
acuerdo a sus posibilidades personales y las que le presentan el medio y los recursos disponibles.
En una prctica pedaggica orientada por competencias, los docentes pueden asegurarse que
los estudiantes desarrollen estos recursos y saberes, independientemente del contenido, lo que no
puede suceder en un enfoque del currculo por objetivos.
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sociedad.
CONCEPTO DE COMPETENCIAS.
Para entender correctamente
CURRCULO:
El
termino
pero
su
mayora
implica
el
uso de
coinciden
considerado
programas
planes
que
en
como
en
que
los
conocimientos
de
forma
empresarios
capacidades
desarrollo
Salvador, F.,
promover
2002)
los
un
objetivos
son
de
administradores,
de
torno
al
trmino
competencia,
Formulacin de Competencias.
cabo
actividad
saber hacer.
real y demostrada.
exitosamente
una
movilizar
transformacin
de
la
realidad,
sistemas
de
conocimientos,
saber.
vinculadas
la
satisfaccin
de
sus
trabajador
otros.
evaluacin
de
y
obtener
en
los
un
servicio
procesos
de
de
que
ven
en
el
movimiento
de
las
desenvolverse
sin
dejar
de
estar
estrechamente
en
un
equipo
siendo
contenidos
productivas
ingenieriles,
las
cuales
ingeniera
estas
competencias
son
el
docente,
de cada
principalmente
materia
suele
ser
trabaje.
Por las definiciones y conceptos
problemas
presentes
en
los
diferentes
REFERENCIA BIBLIOGRFICA
1.
1874
potenciar
el
desarrollo
de
las
3.
http://educacion.jalisco.gob.mx/consulta/
educar/13/13Huerta.htm.
Tejada