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Gesto Empresarial

Gestosignificagerenciamento,a
dministrao, onde existe uma
instituio, uma empresa, uma
entidade social de pessoas, a ser
gerida ou administrada.

O objetivo de crescimento,
estabelecido pela empresa atravs
do esforo humano organizado, pelo
grupo, com um objetivo especifico.
As instituies podem ser privadas,
sociedades de economia mista, com
ou sem fins lucrativos.

O objetivo de crescimento,
estabelecido pela empresa atravs
do esforo humano organizado, pelo
grupo, com um objetivo especifico.
As instituies podem ser privadas,
sociedades de economia mista, com
ou sem fins lucrativos

Agesto administrativaalm da
tcnica de administrar, ainda se
utiliza de outros ramos como o
direito, a contabilidade, economia,
psicologia, matemtica e estatstica
a sociologia, a informtica entre
outras. Agesto de pessoas uma
parte essencial da gesto
administrativa ou de empresas.

Existe tambm agesto de


projetosougerenciamento de projetos,
que consiste em um grupo de medidas ou
iniciativas temporrias, que vo contribuir
para o desenvolvimento de um produto ou
servio. A gesto de projetos aplica tcnicas e
metodologias para alcanar um conjunto de
alvos estabelecidos por uma equipe.
possvel identificar cinco fases da gesto de
projetos: incio, planejamento, execuo,
monitoramento e controle e concluso.

Empresas

Segundo Kinlaw (1998), a empresa a


fora contempornea mais poderosa de
que se dispe para estabelecer o curso
dos eventos da humanidade. Ela
transcende as fronteiras e os limites do
nacionalismo, exercendo influncia
predominante nas decises polticas e
sociais.

Para Crepaldi (1998), uma empresa uma


associao de pessoas para a explorao de
um negcio que produz e/ou oferece bens e
servios, com vistas, em geral, obteno de
lucros.
Cassarro (1999) coloca que uma empresa
uma entidade jurdica que tem como obrigao
apresentar lucro, e este deve ser suficiente
para permitir sua expanso e o atendimento
das necessidades sociais.

Empresas como
organizaes
(Chiavenato) Na moderna sociedade
em que vivemos, quase todo
processo produtivo realizado
dentro do que chamemos de
organizaes,

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