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Medeiros A. de Oliveira
Direito do Trabalho
Relaes de Trabalho:
1 Prestao de servios autnomos;
2 Empreitada;
3 Trabalho temporrio;
4 Trabalho voluntrio;
5 Cooperativismo;
6 Locao de mo-de-obra.
Direito do Trabalho
7 Relao de emprego
- Contrato de trabalho (Art. 442, CLT):
acordo tcito ou
expresso ??????
VNCULO EMPREGATCIO
Direito do Trabalho
Vnculo empregatcio caractersticas:
a) Prestao
pessoal - empregado;
b) Trabalho contnuo;
c) Subordinao;
d) Trabalho assalariado;
e) Objeto lcito.
Direito do Trabalho
Contrato de trabalho caractersticas:
a) Trato
sucessivo;
b) Bilateralidade;
c) Consensual;
d) Oneroso;
e) Comutatividade (sinalagmtico).
Direito do Trabalho
Figuras do contrato de trabalho:
1 EMPREGADO (Art. 3, CLT)
-
Direito do Trabalho
-
Espcies de empregados:
a) Empregado
urbano
b) Empregado rural
c) Empregado domstico
d) Empregado pblico
Direito do Trabalho
-
Espcies de empregados:
Direito do Trabalho
-
a) Trabalhador
em domiclio;
b) Trabalhador temporrio;
c) Atleta profissional;
d) Bancrio
Direito do Trabalho
-
a) Trabalhador
avulso;
b) Trabalhador autnomo;
c) Estagirio;
d) Diarista;
e) Cooperado;
Direito do Trabalho
-
a) Scio;
b) Meeiro,
parceiro e arrendatrio;
c) Diretor empregado;
d) Trabalhador voluntrio;
e) Representante comercial;
Direito do Trabalho
2 EMPREGADOR (Art. 2, CLT):
Considera-se empregador a
empresa, individual ou coletiva, que,
assumindo os riscos da atividade
econmica, admite, assalaria e dirige
a prestao pessoal de servio.
Teoria do direito empresarial
Empregador
-
Caractersticas:
a) Assuno
Empregador
-
Espcies de empregador:
a) Urbano;
b) Rural;
Domstico;
d) Pblico.
c)
Empregador
-
a) Cooperativas;
b) Empresa
de trabalho temporrio;
c) Empresas de terceirizao;
Contratos de Trabalho
Classificao:
Aviso prvio
Falta grave
-
Contratos de Trabalho
2 Por prazo determinado (Art. 443, CLT):
Contratos de Trabalho
2 Por prazo determinado:
-
Servios especficos.
Servios com previso, pelo menos
aproximada, de sua durao.
Durao mxima de dois anos, com apenas
uma renovao.
Prazo inicial menor ? Durao previsvel ?
Contratos de Trabalho
2 Por prazo determinado:
-
Contratos de Trabalho
2 Por prazo determinado
Clusula de resciso antecipada.
Mesma forma do indeterminado
-
Contratos de Trabalho
2 Por prazo determinado:
Espcies:
a) Contrato por prazo determinado;
b) Contrato por experincia;
c) Contrato por safra;
Contrato de Trabalho
2 Por prazo determinado:
d) Contrato por obra certa
- permite sucesso de contratos
- Indenizao do Art. 478, CLT?.
EMPREITADA
e) Atleta Profissional
Contrato de Trabalho
Alteraes:
Art. 468 - Nos contratos individuais de trabalho s
lcita a alterao das respectivas condies por mtuo
consentimento, e ainda assim desde que no resultem,
direta ou indiretamente, prejuzos ao empregado, sob
pena de nulidade da clusula infringente desta
garantia.
Contrato de Trabalho
Tipos de alteraes:
Jus variandi - liberdade vigiada
Vontade coletiva substituio pelos
sindicatos
a) Quanto
natureza do trabalho;
b) Quanto
jornada de trabalho;
Contrato de Trabalho
Tipos de alteraes:
c) Quanto ao local de trabalho:
c.1 - Possibilidades:
- Representante sindical: a pedido ou por
fechamento da unidade;
- Cargos de confiana ou gerncia com
condies implcitas ou explcitas no
contrato
Contrato de Trabalho
c.2 - Transferncia temporria e definitiva;
d) Sucesso de empregadores:
- Art. 10, CLT.
- Art. 448, CLT.
- Alteraes societrias.
- Empregadores domsticos e Empresrios
individuais.
Durao do Trabalho
Horrio de Trabalho
Jornada de Trabalho
Jornada de Trabalho
Jornada de Trabalho
Trabalhadores
excludos
da
Jornada Legal
Jornada de Trabalho
Controle da Jornada:
-
Perodo de tolerncia.
Jornada de Trabalho
Classificaes:
Jornada de Trabalho
Classificaes:
Jornada de Trabalho
Intervalos na Jornada de Trabalho
a) Intervalo
para descanso e
alimentao
b) Intervalos profissionais
c) Intervalo intra e interjornadas
d) RSR
e) Frias
Jornada de Trabalho
Frias
Perodo aquisitivo e perodo concessivo
Remunerao
Abono pecunirio
Jornada de Trabalho
Frias Durao
Faltas ao servio
Dias de frias
At 05 faltas
30 dias
De 06 a 14 faltas
24 dias
De 15 a 23 faltas
18 dias
De 24 a 32 faltas
12 dias
Acima de 32 faltas
No ter frias
Jornada de Trabalho
Frias Perda do direito
a) Licena
Remunerao e Salrio
Remunerao e salrio
Formas de fixao
a) Por
unidade de tempo
b) Por unidade de produo
c) Por tarefa
Remunerao e salrio
Regras de proteo ao salrio
a) Impenhorabilidade
b) Irredutibilidade
Intangibilidade
d) Local e dia de pagamento
e) Proibio do salrio complessivo
c)
Remunerao e salrio
Formas de pagamento
a) Salrio
em dinheiro
b) Salrio
Truck system
Remunerao e salrio
Outras verbas remuneratrias:
Adicional de periculosidade; Adicional de insalubridade;
Adicional de penosidade; Adicional por tempo de servio;
Adicional noturno; Adicional de transferncia; Adicional de
hora extra; Comisses; Gratificaes; Abono salarial; PLR ...
l de insalubridade:
- Graus mnimo (10%), mdio (20%) e mximo (40%) do
salrio mnimo profissional
Remunerao e salrio
Art. 649, CPC:
So absolutamente impenhorveis:
...
IV os vencimentos dos magistrados,
dos professores e dos funcionrios
pblicos, o soldo e os salrios, salvo
para pagamento de prestao
alimentcia
-
13 Salrio
-
Total ou proporcional
2 parcela at 20 de dezembro
Perda do direito
Aviso prvio
Trabalhado ou indenizado
Extino do Contrato de
Trabalho
Extino do Contrato de
Trabalho
1 Por iniciativa do empregado:
a) Pedido
de demisso
b) Aposentadoria voluntria
c) Resciso indireta (Art. 483, CLT)
Extino do Contrato de
Trabalho
2 Por iniciativa do empregador:
a) Dispensa
Extino do Contrato de
Trabalho
3 Por ato de terceiro ou fato:
a) Falncia do empregador;
b) Morte do empregado;
c) Aposentadoria por invalidez do empregado;
d) Proibio de funcionamento da empresa;
e) Fora Maior;
f) Factum principis;
g) Trmino do contrato por prazo determinado