da
1 A graduao dos cargos nos vinte e oito nveis DAI, nos termos do art. 2, obedecer ao grau de
complexidade de suas atribuies, observados os seguintes indicadores:
I a abrangncia funcional ou temtica;
II a complexidade de processos envolvidos;
III a relao com o sistema de gesto;
IV a transversalidade das aes;
V a contribuio para a Agenda estratgica, nos termos do Plano Plurianual de Ao
Governamental PPAG;
VI o risco de gesto.
2 Na lotao dos cargos destinados direo e chefia das unidades administrativas, podero ser
atribudos nveis DAI distintos no mesmo grau hierrquico da entidade, se a complexidade das atribuies
da unidade, a conjugao de indicadores previstos no 1 ou a prevalncia acentuada de um deles assim
justificar.
3 Constitui requisito para o provimento dos cargos de nveis 1 e 2 a concluso de curso de nvel
mdio de escolaridade, e para o provimento dos cargos de nveis 3 a 28, a graduao em curso de nvel
superior de escolaridade.
4 Se as atividades de direo, chefia e assessoramento a serem desempenhadas em determinada
unidade administrativa inclurem a prtica de atos para os quais se exija habilitao profissional especfica,
nos termos da legislao pertinente, o provimento no respectivo cargo fica condicionado ao cumprimento do
requisito legal de habilitao profissional.
5 Os cargos de nveis 1 e 2 tero jornada de trabalho de trinta horas semanais, e os de nveis 3 a
28, jornada de trabalho de quarenta horas semanais.
6 O vencimento dos cargos de que trata o caput corresponde ao ndice DAI-unitrio, conforme a
graduao em nveis constante no Anexo I.
7 Nas entidades para as quais a lei preveja jornada de trinta e quarenta horas semanais, a jornada
de trabalho dos ocupantes dos cargos de nveis 3 a 28 poder ser reduzida, em carter excepcional, para
trinta horas semanais, condicionada ao interesse da administrao da entidade de lotao, mediante
pagamento de vencimento proporcional a essa jornada.
Art. 4 Para os efeitos desta Lei Delegada, a lotao de cargo de provimento em comisso em
unidade administrativa no fica sujeita associao entre cargo e estrutura.
Art. 5 Os cargos a que se refere o art. 1 e a respectiva forma de recrutamento sero identificados
em decreto, observado o disposto no art. 6 desta Lei Delegada.
Art. 6 No mbito de cada entidade autrquica e fundacional, sero de recrutamento limitado:
I 50% (cinqenta por cento) dos cargos em comisso DAI de nveis 1, 2 e 3;
II 25% (vinte e cinco por cento) dos cargos em comisso DAI de nveis 4 a 23.
1 Na hiptese de o cmputo do percentual de que trata o caput deste artigo resultar em nmero
fracionrio de cargos, dever ser considerado o nmero inteiro imediatamente superior.
4 Sero exercidas, preferencialmente, por servidores que tenham completado o nvel mdio de
escolaridade as funes gratificadas de nveis 1 e 2, e por servidores graduados em nvel superior de
escolaridade as de nveis 3 a 8.
Art. 10 Ficam criadas, no Departamento de Estradas de Rodagem do Estado de Minas Gerais
DER-MG , Funes Gratificadas de Gesto Rodoviria FGGs , cujos quantitativos, denominaes e
valores so os estabelecidos no item V.17 do Anexo V.
1 Aplica-se s funes gratificadas de que trata este artigo o disposto no caput e nos 1; 2 e 3
do art. 9 desta Lei Delegada.
2
As funes gratificadas de que trata este artigo sero exercidas, preferencialmente, por
Art. 13 A gratificao de que trata o art. 12 ser atribuda ao servidor investido em cargo de
provimento em comisso por meio de ato da mesma autoridade que o nomeou para o respectivo cargo
comissionado.
1 A GTE ser paga cumulativamente com o vencimento do cargo de provimento em comisso
ocupado pelo servidor, considerados os nveis e os valores estabelecidos no Anexo III, e no se incorporar,
para qualquer efeito, remunerao do servidor e nem constituir base para o clculo de qualquer vantagem
remuneratria, salvo a decorrente de adicional por tempo de servio adquirido at a data da promulgao da
Emenda Constituio da Repblica n 19, de 1998, de gratificao natalina e de adicional de frias.
2 A GTE ter sua identificao fixada em decreto.
CAPTULO IV
DA ALTERAO DE CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSO, FUNES GRATIFICADAS E
GRATIFICAES TEMPORRIAS ESTRATGICAS
Art. 14 O dirigente mximo de entidade que tenha pactuado metas de desempenho, nos termos do
disposto no 10 e no inciso V do 11 do art. 14 da Constituio do Estado, poder propor a alterao do
quantitativo e da distribuio dos cargos de provimento em comisso, das funes gratificadas e das
gratificaes temporrias estratgicas.
1 Para fins do disposto no caput deste artigo, devem ser observados:
I o quantitativo de DAIs-unitrios, FGIs-unitrios e GTEs-unitrios atribudos no Anexo IV;
II a diferena de pelo menos um nvel em relao quele em que estiver posicionado o cargo de
direo ou assessoramento a que se subordinarem;
III as unidades de valor adotadas como referncia para os cargos de provimento em comisso, as
funes gratificadas e as gratificaes temporrias estratgicas, constantes nos Anexos I, II e III,
respectivamente;
IV os indicadores estabelecidos no 1 do art. 3.
2 A alterao de que trata o caput, aps anlise e aprovao pela Secretaria de Estado de
Planejamento e Gesto, ser formalizada em decreto, conforme diretrizes estabelecidas em regulamento.
CAPTULO V
DA CERTIFICAO OCUPACIONAL
Art. 15 Poder ser exigida Certificao Ocupacional para o exerccio de cargos de provimento em
comisso, com o objetivo de avaliar conhecimentos, habilidades e atitudes necessrias para o satisfatrio
desempenho desses cargos.
1 A Certificao Ocupacional ser realizada sob a coordenao da Secretaria de Estado de
Planejamento e Gesto.
2 A Certificao Ocupacional tem prazo de validade de dois anos, prorrogvel por at dois anos.
3 A Certificao de que trata este artigo no confere ao interessado direito nomeao ou direito
de precedncia de nomeao em face de outro interessado que tenha sido certificado no mesmo ou em outro
processo.
CAPTULO VI
DA EXTINO DE CARGOS DE PROVIMENTO
EM COMISSO E FUNES GRATIFICADAS
Art. 16 Ficam extintas, noventa dias aps a publicao desta Lei Delegada ou com a vacncia dos
cargos, se anterior, as classes de cargos de provimento em comisso constantes na respectiva tabela do item
correspondente a cada Autarquia e Fundao do Anexo V, bem como os cargos transformados pelas
Resolues n 8, de 10 de maro de 2006, da Fundao Clvis Salgado, e n 777, de 29 de junho de 2006, do
Instituto Mineiro de Agropecuria.
1
remunerao dos cargos de provimento em comisso extintos nos termos do caput deste artigo,
especialmente as vantagens inerentes ao seu exerccio e ainda, expressamente, as seguintes:
I a Vantagem Temporria Incorporvel VTI de que trata o art. 7 da Lei n 15.787, de 27 de
outubro de 2005, e alteraes posteriores;
II a verba anual a ttulo de pr-labore, instituda pelo art. 23 da Lei n 11.819, de 31 de maro de
1995.
2 Salvo por disposio de lei em contrrio, fica assegurado ao servidor, enquanto no exerccio de
cargo a que se refere o caput, o pagamento de valor correspondente ao de sua ltima remunerao, excludos
os pagamentos eventuais e os atrasados.
Art. 17 Os proventos do servidor que se tenha aposentado at a data da publicao da Lei n 14.683,
de 30 de julho de 2003, com direito a percepo da remunerao de cargo de provimento em comisso, sero
revistos considerando-se a correlao estabelecida na respectiva tabela, no item correspondente a cada
Autarquia e Fundao do Anexo V desta Lei Delegada.
1 Na hiptese de cargo extinto no correlacionado no Anexo V, sero utilizados, para a reviso
dos proventos do servidor de que trata o caput, os smbolos dos cargos extintos e os smbolos dos cargos da
correlao estabelecida na respectiva tabela, no item correspondente a cada Autarquia e Fundao do Anexo
V desta Lei Delegada.
2 A reviso a que se refere o 1 deste artigo no acarretar reduo dos valores dos proventos do
servidor aposentado.
Art. 18 Ficam extintas as funes gratificadas, as gratificaes de funes e as funes de chefia
constantes na respectiva tabela, no item correspondente a cada Autarquia e Fundao do Anexo V desta Lei
Delegada, noventa dias aps a sua publicao ou com a vacncia, se anterior.
CAPTULO VII
DISPOSIES FINAIS
Art. 19 Quaisquer vantagens remuneratrias que tenham como referncia parcela remuneratria dos
cargos de provimento em comisso extintos nos termos do art.16 permanecem com os valores vigentes na
data de publicao desta Lei Delegada, salvo por disposio de lei em contrrio.
Art. 20 O servidor ocupante de cargo de provimento efetivo ou funo pblica nomeado para o
exerccio de cargo de provimento em comisso poder optar:
I pelo vencimento do cargo de provimento em comisso;
II pela remunerao de seu cargo efetivo ou funo pblica acrescida de 30% (trinta por cento) do
vencimento do cargo de provimento em comisso.
1 A parcela de 30% (trinta por cento) a que se refere o inciso II do caput no se incorporar
remunerao do servidor nem servir de base para o clculo de qualquer outra vantagem, salvo a decorrente
de adicional por tempo de servio adquirido at a data da promulgao da Emenda Constituio da
Repblica n 19, de 1998.
2 O servidor ou empregado pblico requisitado de outro Poder ou de rgo ou entidade de outra
esfera da Federao, que seja nomeado para o exerccio de cargo de provimento em comisso no mbito da
administrao autrquica ou fundacionaI do Poder Executivo, perceber, salvo opo em contrrio, a
remunerao de seu cargo efetivo, emprego ou funo pblica, acrescida de 30% (trinta por cento) do
vencimento do cargo de provimento em comisso, respeitado o limite definido como teto remuneratrio da
carreira a que pertena e observado o disposto no 1.
Art. 21 Em razo do disposto nesta Lei Delegada, ficam os servidores das autarquias e fundaes do
Poder Executivo, detentores de cargo de provimento em Comisso de que trata o Anexo I, excludos da
incidncia do disposto no art. 9 da Lei 15.961, de 30 de dezembro de 2005.
Art. 22 A gratificao de que trata o art. 6 da Lei n 11.456, de 25 de abril de 1994, ser atribuda
exclusivamente a detentor de cargo efetivo e incide sobre o vencimento bsico deste cargo.
Art. 23 Ficam revogados:
I o art. 8 da Lei n 10.324, de 20 de dezembro de 1990 e alteraes posteriores;
II o art. 5 da Lei n 10.364, de 27 de dezembro de 1990 e alteraes posteriores;
III o Anexo I, a que se refere o caput do art. 9 da Lei n 10.594, de 07 de janeiro de 1992 e
alteraes posteriores;
IV os artigos 2, 3, 4 e 5 da Lei n 10.596, de 08 de janeiro de 1992 e alteraes posteriores;
V os artigos 1, 2 e 3 da Lei n 10.623, de 16 de janeiro de 1992;
VI art. 18 da Lei n 10.850, de 04 de agosto de 1992 e alteraes posteriores;
VII o art. 8 da Lei n 10.936, de 25 de novembro de 1992 e alteraes posteriores;
VIII o art. 5 da Lei n 11.171, de 29 de julho de 1993 e alteraes posteriores;
ANEXO I
(a que se referem o art. 2, o 6 do art. 3 e o art. 21 da Lei Delegada n 175 , de 26 de janeiro de 2007)
CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSO DO GRUPO DE DIREO E ASSESSORAMENTO DA
ADMINISTRAO AUTRQUICA E FUNCACIONAL DO PODER EXECUTIVO
ESPCIE/NVEL
DAI-1
DAI-2
DAI-3
DAI-4
DAI-5
DAI-6
DAI-7
DAI-8
DAI-9
DAI-10
DAI-11
DAI-12
DAI-13
DAI-14
DAI-15
DAI-16
DAI-17
DAI-18
DAI-19
DAI-20
DAI-21
DAI-22
DAI-23
DAI-24
DAI-25
DA-26
DAI-27
DA-28
VALOR
(EM R$)
500,00
600,00
700,00
800,00
900,00
1.000,00
1.100,00
1.200,00
1.300,00
1.400,00
1.500,00
1.600,00
1.700,00
1.800,00
1.900,00
2.000,00
2.100,00
2.300,00
2.500,00
3.000,00
3.300,00
3.500,00
3.800,00
4.000,00
4.300,00
5.000,00
6.000,00
7.000,00
VALOR (EM
DAIUNITRIO)
1,00
1,20
1,40
1,60
1,80
2,00
2,20
2,40
2,60
2,80
3,00
3,20
3,40
3,60
3,80
4,00
4,20
4,60
5,00
6,00
6,60
7,00
7,60
8,00
8,60
10,00
12,00
14,00
ANEXO II
(a que se refere o art. 8 da Lei Delegada n 175, de 26 de janeiro de 2007)
TABELA DE NVEIS E VALORES DAS FUNES GRATIFICADAS DA ADMINISTRAO
AUTRQUICA E FUNDACIONAL DO PODER EXECUTIVO
ESPCIE/NVEL
FGI-1
FGI-2
FGI-3
FGI-4
FGI-5
FGI-6
FGI-7
FGI-8
VALOR UNITRIO
1,00
1,88
2,50
3,13
3,75
4,38
6,25
7,50
ANEXO III
(a que se referem o art. 12 e o 1 do art. 13 da Lei Delegada n 175, de 26 de janeiro de 2007)
TABELA DE NVEIS E VALORES DA GRATIFICAO TEMPORRIA ESTRATGICA
GTE
ESPCIE/NVEL
VALOR
VALOR
(EM R$)
UNITRIO
GTE-1
250,00
1,00
GTE-2
500,00
2,00
GTE-3
750,00
3,00
GTE-4
1.000,00
4,00
ANEXO IV
QUANTITATIVOS DE DAI-UNITRIO, FGI-UNITRIO E GTE-UNITRIO ATRIBUDOS
S AUTARQUIAS E FUNDAES DO PODER EXECUTIVO
(a que se referem o 2 do art.2, o 4 do art.8, o 2 do art. 12 e o inciso I do 1 do art. 14 da
Lei Delegada n 175, de 26 de janeiro de 2007)
IV.1 QUANTITATIVOS DE DAI-UNITRIO, FGI-UNITRIO E GTE-UNITRIO ATRIBUDOS S
ENTIDADES DA ADMINISTRAO INDIRETA DO PODER EXECUTIVO
AUTARQUIAS
ENTIDADES
ADMINISTRAO DE
ESTDIOS DO ESTADO DE
MINAS GERAIS - ADEMG
LOTERIA DO ESTADO DE
MINAS GERAIS
DEPARTAMENTO DE OBRAS
PBLICAS DO ESTADO DE
MNAS GERAIS - DEOP
DEPARTAMENTO ESTADUAL
DE TELECOMUNICAES
DE MINAS GERAIS
INSTITUTO DE
DESENVOLVIMENTO DO
NORTE E NORDESTE DE
MINAS GERAIS - IDENE
INSTITUTO DE
GEOCINCIAS APLICADAS IGA
DE FGI-
DE GTE-
UNITRIO
UNITRIO
UNITRIO
61,80
37,50
21,00
114,40
0,00
22,00
266,00
0,00
51,00
144,20
0,00
21,00
93,00
0,00
28,00
27,20
16,89
4,00
INSTITUTO MINEIRO DE
GESTO DAS GUAS - IGAM
INSTITUTO DE
PREVIDNCIA DOS
SERVIDORES MILITARES DO
ESTADO DE MINAS GERAIS IPSM
JUNTA COMERCIAL DO
ESTADO DE MINAS GERAIS
JUCEMG
INSTITUTO DE TERRAS DO
ESTADO DE MINAS GERAIS
INSTITUTO DE
PREVIDNCIA DOS
SERVIDORES DO ESTADO
DE MINAS GERAIS - IPSEMG
IMPRENSA OFICIAL DO
ESTADO DE MINAS GERAIS
IO/MG
INSTITUTO DE PESOS E
MEDIDAS DO ESTADO DE
MINAS GERAIS - IPEM
INSTITUTO MINEIRO DE
AGROPECURIA - IMA
INSTITUTO ESTADUAL DE
FLORESTAS - IEF
UNIVERSIDADE DO ESTADO
DE MINAS GERAIS - UEMG
DEPARTAMENTO DE
ESTRADAS DE RODAGEM
DO ESTADO DE MNAS
GERAIS - DER
UNIVERSIDADE ESTADUAL
DE MONTES CLAROS UNIMONTES
122,40
0,00
21,00
178,00
0,00
48,00
271,60
28,20
86,00
149,60
0,00
28,00
643,60
1348,75
152,00
314,40
0,00
53,00
64,40
95,77
18,00
1085,20
0,00
131,00
743,00
0,00
138,00
485,00
53,82
90,00
3134,80
0,00
0,00
360,80
180,21
122,00
FUNDAES
ENTIDADES
FUNDAO DE ARTE DE
OURO PRETO
FUNDAO CENTRO
TECNOLGICO DE MINAS
GERAIS - CETEC
FUNDAO ESTADUAL DO
MEIO AMBIENTE - FEAM
FUNDAO HELENA
ANTIPOFF - FHA
FUNDAO EDUCACIONAL
CAIO MARTINS - FUCAM
FUNDAO DE EDUCAO
PARA O TRABALHO DE
MINAS GERAIS - UTRAMIG
FUNDAO EZEQUIEL DIAS
- FUNED
FUNDAO DE AMPARO
PESQUISA DO ESTADO DE
MINAS GERAIS FAPEMIG
FUNDAO CLVIS
SALGADO - FCS
FUNDAO RURAL MINEIRA
- RURALMINAS
DE FGI-
DE GTE-
UNITRIO
UNITRIO
UNITRIO
51,80
0,00
30,20
45,88
113,00
0,00
34
82,20
0,00
31
42,20
0,00
25,00
22,50
90,00
195,92
184,40
62,54
345,40
0,00
54
155,20
0,00
29
FUNDAO HOSPITALAR
DO ESTADO DE MINAS
GERAIS - FHEMIG
137,20
0,00
289,00
95,60
57
FUNDAO CENTRO DE
HEMATOLOGIA E
HEMOTERAPIA DO ESTADO
DE MINAS GERAIS HEMOMINAS
815,40
70,88
93,00
0,00
31
72,40
0,00
INSTITUTO ESTADUAL DO
PATRIMNIO HISTRICO E
ARTSTICO DE MINAS
GERAIS - IEPHA
FUNDAO TV MINAS
CULTURAL E EDUCATIVA TVMINAS
ANEXO V
(a que se referem o 3 do art. 2 e os arts. 10, 11,16, 17 e 18
da Lei Delegada n 175, de 26 de janeiro de 2007)
QUANTITATIVO DE CARGOS DE PROVIMENTO EM COMISSO E DE FUNES
GRATIFICADAS ESPECFICAS CRIADAS E EXTINTAS E SUA CORRELAO
V.1. ADMINISTRAO DE ESTDIOS DO ESTADO DE MINAS GERAIS - ADEMG
V.1.1 CARGOS EM COMISSO DA ADMINISTRAO SUPERIOR
DENOMINAO DO
CARGO
Diretor- Geral
Vice-Diretor Geral
Diretor
QUANTITATIVO
01
01
04
CDIGO VENCIMENTO
DG-ES
VG-ES
DR-ES
6.000,00
5.000,00
5.000,00
Quantitativo de Cargos
6
2
9
3
1
3
24
CDIGO
CG-ES
AC-ES
AU-ES
PC-ES
ASS-ES
CHD-ES
CHS-ES
ENC-ES
SED-ES
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,06890
0,77710
0,65420
0,77710
0,24680
0,54200
0,24680
0,16450
0,24680
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
CG-ES
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,06890
AC-ES
0,77710
DAI-20
AU-ES
PC-ES
ASS-ES
CHD-ES
CHS-ES
ENC-ES
SED-ES
0,65420
0,77710
0,24680
0,54200
0,24680
0,16450
0,24680
DAI-19
DAI-20
DAI-3
DAI-5
DAI-3
DAI-2
DAI-2
CDIGO
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-20
QUANTITATIVO
01
01
02
CDIGO VENCIMENTO
DG-LT
VG-LT
DR-LT
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
15
6
2
2
2
27
CDIGO
Chefe de Gabinete
Assessor de Comunicao Social
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
DENOMINAO DO CARGO
Chefe de Diviso
Chefe de Seo
Gerente
CG-LT
AC-LT
AU-LT
PC-LT
CDIGO
CD-LT
CS-LT
GE-LT
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
0,90000
0,90000
1,43418
SMBOLO
12-J
11-J
12-I
CDIGO
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
CG-LT
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
AC-LT
0,90000
DAI-20
AU-LT
PC-LT
0,90000
1,43418
DAI-20
DAI-24
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
CD-LT
CS-LT
GE-LT
12-J
11-J
12-I
DAI-16
DAI-14
DAI-16
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-24
QUANTITATIVO
01
01
03
CDIGO VENCIMENTO
DG-0R
VG-OR
DR-OR
9.000,00
8.500,00
7.000,00
Quantitativo de Cargos
2
18
9
38
15
2
4
2
2
92
FATOR DE
AJUSTAMENTO
AG-OR
0,65420
AS-OR
0,90000
PC-OR
0,90000
AD-OR
0,65420
REFERNCIA P/
CLCULO
CDIGO
FATOR DE
NVEL/
AJUSTAMENTO GRAU
SS-OR
1,00
12-C
CDIGO
Assessor II
Gerente Executivo I
Gerente Executivo II
Gerente Executivo III
Motorista do Diretor-Geral
Secretria I
Secretria II
Secretria III
AR-0R
GI-OR
GR-OR
GE-OR
MO-OR
SI-OR
SC-OR
SE-OR
1,00
1,00
1,00
1,00
0,34
0,52
0,59
0,66
12-I
9-G
12-C
12-I
12-B
12-B
12-B
12-B
SITUAO A PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
CDIGO
FATOR DE
AJUSTAMENTO
ESPCIE/NVEL
AG-OR
0,65420
DAI-24
AS-OR
PC-OR
AD-OR
0,90000
0,90000
0,65420
REFERNCIA P/
CLCULO
CDIGO
FATOR DE
NVEL/
AJUSTAMENTO GRAU
SS-OR
1,00
12-C
AR-0R
1,00
12-I
GI-OR
1,00
9-G
GR-OR
1,00
12-C
GE-OR
1,00
12-I
DA
DAI-24
DAI-26
DAI-20
ESPCIE/NVEL
DAI-9
DAI-13
DAI-5
DAI-9
DAI-13
MO-OR
0,34
12-B
DAI-3
SI-OR
SC-OR
SE-OR
0,52
0,59
0,66
12-B
12-B
12-B
DAI-4
DAI-4
DAI-5
QUANTITATIVO
01
01
02
CDIGO VENCIMENTO
DG-DC
VG-DC
DR-DC
6.000,00
5.000,00
5.000,00
Quantitativo de Cargos
2,00
5,00
24,00
12,00
2,00
DAI-19
DAI-20
TOTAL
1,00
2,00
48
5,00
12,00
144,20
CDIGO
CG-DC
AU-DC
PC-DC
AS-DC
CD-DC
CS-DC
MO-DC
SD-DC
SR-DC
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,23810
0,90000
0,90000
1,60000
1,60000
1,20000
1,00000
1,00000
1,20000
CDIGO
CG-DC
AU-DC
PC-DC
AS-DC
CD-DC
CS-DC
MO-DC
SD-DC
SR-DC
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,23810
0,90000
0,90000
1,60000
1,60000
1,20000
1,00000
1,00000
1,20000
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-20
DAI-19
DAI-20
DAI-13
DAI-13
DAI-10
DAI-3
DAI-4
DAI-10
QUANTITATIVO
01
01
06
CDIGO VENCIMENTO
DG-ID
VG-ID
DR-ID
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
09
13
2
4
01
29
CDIGO
CG-ID
AI-ID
AC-ID
AU-ID
PC-ID
CD-ID
COR-ID
CDIGO
CG-ID
AI-ID
AC-ID
AU-ID
PC-ID
CD-ID
COR-ID
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
ESPCIE/NVEL
DAI-24
DAI-20
DAI-20
DAI-20
DAI-20
DAI-10
DAI-10
DA
QUANTITATIVO
01
01
02
CDIGO VENCIMENTO
DG-GE
VG-GE
DR-GE
6.000,00
5.000,00
5.000,00
Quantitativo de Cargos
3
1
2
6
CDIGO
CG-GE
AU-GE
PC-GE
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,23810
0,90000
1,23810
CDIGO
CG-GE
AU-GE
PC-GE
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,23810
0,90000
1,23810
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-20
DAI-19
DAI-20
QUANTITATIVO
01
01
02
CDIGO VENCIMENTO
DG-IG
VG-IG
DR-IG
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
1
4
27
1
2
35
CDIGO
CG-IG
AU-IG
PC-IG
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
0,9000
1,43418
CDIGO
SMBOLO
AS-IG
ASS-IG
CD-IG
SD-IG
GN-IG
13-J
14-C
14-C
10-E
14-C
CDIGO
CG-IG
AU-IG
PC-IG
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
0,9000
1,43418
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
ESPCIE/NVEL
DAI-24
DAI-20
DAI-24
DA
DENOMINAO DO
CARGO
Assessor I
Assessor II
Chefe de Diviso
Secretria da Diretoria-Geral
Gerente de Ncleo
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
AS-IG
ASS-IG
CD-IG
SD-IG
GN-IG
13-J
14-C
14-C
10-E
14-C
DAI-11
DAI-12
DAI-12
DAI-6
DAI-12
QUANTITATIVO
01
03
CDIGO VENCIMENTO
DG-SM
DR-SM
7.500,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
20
20
7
11
9
1
1
69
AU-SM
PC-SM
AP-SM
AS-SM
AT-SM
AD-SM
CD-SM
CS-SM
SP-SM
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,20290
1,20290
1,08260
1,02250
0,66160
1,02250
1,08260
0,78190
0,90230
CDIGO
AU-SM
PC-SM
AP-SM
AS-SM
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,20290
1,20290
1,08260
1,02250
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
ESPCIE/NVEL
DAI-20
DAI-24
DAI-11
DAI-10
DA
Assistente
Assistente de Auditoria
Chefe de Diviso
Chefe de Servio
Supervisor
AT-SM
AD-SM
CD-SM
CS-SM
SP-SM
0,66160
1,02250
1,08260
0,78190
0,90230
DAI-6
DAI-10
DAI-11
DAI-8
DAI-9
QUANTITATIVO
01
01
01
04
CDIGO VENCIMENTO
PR-JC
VP-JC
SG-JC
DR-JC
7.500,00
6.000,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
32
19
27
6
2
1
3
90
CDIGO
CG-JC
AU-JC
PC-JC
CDIGO
AG-JC
AS-JC
AL-JC
CS-JC
CO-JC
GD-JC
OC-JC
PE-JC
SC-JC
ST-JC
SE-JC
TM-JC
TC-JC
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,34166
1,34166
1,34166
SMBOLO
12-B
12-B
7-D
10-A
11-E
11-E
7-D
12-G
11-E
10-A
11-F
7-D
7-D
SITUAO A PARTIR DA
PUBLICAO DESTA LEI
CG-JC
AU-JC
PC-JC
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,34166
1,34166
1,34166
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
AG-JC
AS-JC
AL-JC
CS-JC
CO-JC
GD-JC
OC-JC
PE-JC
12-B
12-B
7-D
10-A
11-E
11-E
7-D
12-G
DAI-13
DAI-13
DAI-7
DAI-9
DAI-13
DAI-13
DAI-7
DAI-24
SC-JC
11-E
DAI-13
ST-JC
10-A
DAI-9
SE-JC
11-F
DAI-14
TM-JC
TC-JC
7-D
7-D
DAI-7
DAI-7
CDIGO
ESPCIE/NVEL
DAI-24
DAI-20
DAI-24
QUANTITATIVO
01
01
03
CDIGO VENCIMENTO
DG-IT
VG-IT
DR-IT
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
1
15
10
9
2
2
39
CDIGO
CG-IT
AC-IT
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
Assessor
Assessor Tcnico Jurdico
Coordenador
Gerente Regional
AU-IT
PC-IT
AS-IT
AT-IT
CO-IT
GR-IT
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-24
DAI-20
DAI-20
DAI-24
DAI-12
DAI-12
DAI-12
DAI-13
QUANTITATIVO
01
01
01
03
CDIGO VENCIMENTO
PR-SE
VP-SE
SG-SE
DR-SE
9.000,00
8.500,00
8.000,00
7.000,00
Quantitativo de Cargos
11
35
2
24
43
2
8
4
4
133
CDIGO
SMBOLO
AR-SE
SS-SE
C-23
C-27
Assessor II
Assessor de Comunicao Social
Assessor de Gesto de Contas Mdico-Hospitalares
Assessor de Gesto de Contas Odontolgicas
Assessor de Gesto de Recursos Previdencirios
Assessor de Gesto Hospitalar
Assessor de Informtica
Assessor Tcnico de Correio
Assessor Tcnico em Aturia
Assistente Religioso
Auditor de Contas Previdencirias
Auditor de Sade
Auditor Seccional
Chefe de Diviso
Chefe de Gabinete
Chefe de Ncleo
Corregedor-Chefe
Procurador Assistente
Procurador-Chefe
Superintendente
Superintendente Hospitalar Administrativo Adjunto
AS-SE
AC-SE
AM-SE
AO-SE
AP-SE
AH-SE
AI-SE
AT-SE
AA-SE
AG-SE
PV-SE
AD-SE
AU-SE
CD-SE
CG-SE
CN-SE
CC-SE
PA-SE
PC-SE
SU-SE
SH-SE
C-28
C-27
C-27
C-27
C-27
C-27
C-27
C-27
C-27
C-27
C-27
C-25
C-28
C-28
C-29
C-25
C-28
C-28
C-29
C-29
C-29
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
AR-SE
SS-SE
AS-SE
C-23
C-27
C-28
DAI-11
DAI-18
DAI-19
AC-SE
C-27
DAI-20
AM-SE
C-27
DAI-18
AO-SE
C-27
DAI-18
AP-SE
C-27
DAI-18
AH-SE
C-27
DAI-18
AI-SE
C-27
DAI-18
AT-SE
C-27
DAI-18
AA-SE
C-27
DAI-18
AG-SE
C-27
DAI-18
PV-SE
C-27
DAI-24
AD-SE
AU-SE
CD-SE
CG-SE
CN-SE
CC-SE
C-25
C-28
C-28
C-29
C-25
C-28
DAI-24
DAI-24
DAI-19
DAI-26
DAI-16
DAI-19
DA
Procurador Assistente
Procurador-Chefe
Superintendente
Superintendente Hospitalar
Administrativo Adjunto
PA-SE
PC-SE
SU-SE
C-28
C-29
C-29
DAI-19
DAI-26
DAI-21
SH-SE
C-29
DAI-21
QUANTITATIVO
01
01
06
CDIGO VENCIMENTO
DG-IO
VG-IO
DR-IO
7.500,00
6.000,00
6.000,00
CG-IO
AU-IO
PC-IO
CA-IO
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,55450
1,55450
1,55450
1,55450
DENOMINAO DO CARGO
CDIGO
SMBOLO
Assessor Tcnico I
Assessor Tcnico II
Assistente Administrativo
Chefe de Diviso
Chefe de Ncleo
Chefe de Servio
Coordenador
Coordenador Regional
Motorista do Diretor-Geral
Secretria
Secretria de Administrao Superior
Supervisor I
Supervisor II
AS-02
AS-01
EX-02
CH-04
CH-05
CH-07
CH-01
CH-06
EX-04
EX-03
EX-01
CH-03
CH-02
10-E
10-G
7-A
10-E
9-E
9-A
10-G
9-E
6-A
6-A
8-B
10-E
10-G
Chefe de Gabinete
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
Corregedor Administrativo
CDIGO
CDIGO
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
CG-IO
AU-IO
PC-IO
CA-IO
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,55450
1,55450
1,55450
1,55450
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
AS-02
10-E
DAI-10
ESPCIE/NVEL
DAI-24
DAI-20
DAI-24
DAI-20
DA
Assessor Tcnico II
Assistente Administrativo
Chefe de Diviso
Chefe de Ncleo
Chefe de Servio
Coordenador
Coordenador Regional
Motorista do Diretor-Geral
Secretria
Secretria de Administrao
Superior
Supervisor I
Supervisor II
AS-01
EX-02
CH-04
CH-05
CH-07
CH-01
CH-06
EX-04
EX-03
10-G
7-A
10-E
9-E
9-A
10-G
9-E
6-A
6-A
DAI-11
DAI-5
DAI-10
DAI-9
DAI-7
DAI-11
DAI-9
DAI-4
DAI-4
EX-01
8-B
DAI-6
CH-03
CH-02
10-E
10-G
DAI-10
DAI-11
QUANTITATIVO
01
01
03
CDIGO VENCIMENTO
DG-PE
VG-PE
DR-PE
6.000,00
5.000,00
5.000,00
Quantitativo de Cargos
15
2
1
2
20
AU-PE
PC-PE
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,54200
1,01800
CDIGO
SMBOLO
CD-PE
CS-PE
CE-PE
CR-PE
CO-PE
10-F
10-A
7-I
10-A
10-F
CDIGO
CDIGO
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
AU-PE
PC-PE
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,54200
1,01800
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
CD-PE
CS-PE
CE-PE
CR-PE
CO-PE
10-F
10-A
7-I
10-A
10-F
DAI-9
DAI-8
DAI-6
DAI-8
DAI-9
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-19
DAI-20
QUANTITATIVO
CDIGO VENCIMENTO
01
01
02
DG-IM
VG-IM
DR-IM
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
2
10
2
27
160
36
48
11
2
2
300
CG-IM
AU-IM
PC-IM
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
1,43418
1,43418
CDIGO
SMBOLO
ASE-IM
AST-IM
CHD-IM
CES-IM
13-H
13-D
13-H
12-I
CDIGO
Chefe de Setor
Coordenador
Delegado Regional
Motorista de Diretoria
Secretria de Assessoria
Secretria de Diretoria
Secretria de Diretoria-Geral
Secretria de Gabinete
Secretria de Superintendncia
Superintendente
Supervisor de Inspeo
CHS-IM
COR-IM
DER-IM
MOT-IM
AS-IM
SED-IM
SDG-IM
SEG-IM
SES-IM
SUP-IM
SUI-IM
11-I
13-H
13-H
7-C
8-E
9-B
11-E
8-E
8-E
14-F
12-I
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
CG-IM
AU-IM
PC-IM
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
1,43418
1,43418
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
ASE-IM
AST-IM
CHD-IM
13-H
13-D
13-H
DAI-16
DAI-15
DAI-16
CES-IM
12-I
DAI-14
CHS-IM
COR-IM
DER-IM
MOT-IM
AS-IM
SED-IM
SDG-IM
SEG-IM
11-I
13-H
13-H
7-C
8-E
9-B
11-E
8-E
DAI-11
DAI-16
DAI-16
DAI-4
DAI-5
DAI-6
DAI-11
DAI-5
SES-IM
8-E
DAI-5
SUP-IM
SUI-IM
14-F
12-I
DAI-17
DAI-14
CDIGO
ESPCIE/NVEL
DAI-24
DAI-20
DAI-24
QUANTITATIVO
01
01
04
CDIGO VENCIMENTO
DG-FL
VG-FL
DR-FL
7.500,00
6.000,00
6.000,00
DA
Quantitativo de Cargos
5
44
15
3
65
112
13
1
1
2
261
CDIGO
CG-FL
AO-FL
AU-FL
PC-FL
CDIGO
AS-FL
CD-FL
CO-FL
GA-FL
GI-FL
MD-FL
SA-FL
SD-FL
SE-FL
SG-FL
SR-FL
AJ-FL
AR-FL
GR-FL
GT-FL
GU-FL
GC-FL
AB-FL
SB-FL
ER-FL
GI-FL
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
1,43418
1,43418
1,43418
SMBOLO
11-E
11-E
11-E
9-J
10-C
7-E
9-J
9-J
10-C
9-J
12-G
11-A
11-A
11-A
10-A
10-E
11-A
10-E
8-G
8-G
10-C
CDIGO
CG-FL
AO-FL
AU-FL
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
1,43418
1,43418
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
ESPCIE/NVEL
DAI-24
DAI-19
DAI-20
DA
Procurador-Chefe
DENOMINAO DO
CARGO
Assessor
Chefe de Diviso
Coordenador
Gerente Administrativo
Gerente de Informtica
Motorista
Secretria da Assessoria
Secretria da Diretoria
Secretria Executiva
Secretria do Gabinete
Supervisor Regional
Assistente Jurdico Regional
Assistente Regional de
Planejamento
Gerente Regional
Gerente Tcnico Unidade de
Conservao I
Gerente Tcnico Unidade de
Conservao II
Gerente Tcnico Unidade de
Conservao III
Assistente de Ncleo de
Florestas e Biodiversidade
Sub-Gerente Regional
Secretrio Escritrio
Regional
Gerente Informtica
PC-FL
1,43418
DAI-24
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
AS-FL
CD-FL
CO-FL
GA-FL
GI-FL
MD-FL
SA-FL
SD-FL
SE-FL
SG-FL
SR-FL
AJ-FL
11-E
11-E
11-E
9-J
10-C
7-E
9-J
9-J
10-C
9-J
12-G
11-A
DAI-12
DAI-12
DAI-12
DAI-6
DAI-10
DAI-4
DAI-6
DAI-6
DAI-10
DAI-6
DAI-15
DAI-12
AR-FL
11-A
DAI-12
GR-FL
11-A
DAI-12
GT-FL
10-A
DAI-10
GU-FL
10-E
DAI-11
GC-FL
11-A
DAI-12
AB-FL
10-E
DAI-10
SB-FL
8-G
DAI-5
ER-FL
8-G
DAI-5
GI-FL
10-C
DAI-10
QUANTITATIVO
01
01
03
CDIGO VENCIMENTO
RE-UM
VR-UM
PR-UM
9.000,00
8.500,00
7.000,00
Quantitativo de Cargos
2
30
88
13
11
16
2
2
12
1
2
179
CDIGO
CG-UM
AS-UM
AC-UM
AU-UM
CD-UM
CI-UM
CN-UM
CH-UM
CS-UM
CO-UM
DC-UM
MO-UM
PC-UM
SP-UM
SR-UM
SV-UM
SS-UM
HD-UM
HS-UM
HU-UM
CC-UM
CE-UM
DB-UM
DU-UM
DF-UM
DG-UM
SD-UM
VD-UM
FATOR DE
AJUSTAMENTO.
1,00000
1,10000
1,20000
1,20000
1,00000
0,90000
0,90000
0,90000
1,20000
1,20000
0,22320
1,20000
0,35380
0,40820
0,35380
1,10000
0,90000
0,90000
0,50000
0,90000
0,90000
0,90000
1,10000
1,43418
1,43418
0,35380
1,10000
CDIGO
Chefe de Gabinete
Assessor
Assessor de Comunicao Social
Auditor Seccional
Chefe de Departamento
Chefe de Diviso
Chefe de Ncleo
Chefe de Servio
Chefe de Unidade Suplementar
Coordenador
Diretor de Centro
Motorista do Reitor
Procurador-Chefe
Secretria de Pr-Reitor
Secretria de Reitor
Secretria de Vice-Reitor
CG-UM
AS-UM
AC-UM
AU-UM
CD-UM
CI-UM
CN-UM
CH-UM
CS-UM
CO-UM
DC-UM
MO-UM
PC-UM
SP-UM
SR-UM
SV-UM
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,00000
1,10000
1,20000
1,20000
1,00000
0,90000
0,90000
0,90000
1,20000
1,20000
0,22320
1,20000
0,35380
0,40820
0,35380
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
ESPCIE/NVEL
DAI-26
DAI-8
DAI-20
DAI-24
DAI-11
DAI-8
DAI-7
DAI-7
DAI-7
DAI-11
DAI-11
DAI-1
DAI-26
DAI-3
DAI-3
DAI-3
DA
Secretrio de Conselhos
Superiores
Chefe de Departamento
Chefe de Secretaria
Chefe de Servio
Coordenador de Curso
Coordenador de Centro
Diretor de Biblioteca
Diretor de Colgio
Diretor de Faculdade
Diretor-Geral de Campus
Secretria de Diretor
Vice-Diretor de Faculdade
SS-UM
1,10000
DAI-9
HD-UM
HS-UM
HU-UM
CC-UM
CE-UM
DB-UM
DU-UM
DF-UM
DG-UM
SD-UM
VD-UM
0,90000
0,90000
0,50000
0,90000
0,90000
0,90000
1,10000
1,43418
1,43418
0,35380
1,10000
DAI-7
DAI-7
DAI-3
DAI-7
DAI-7
DAI-7
DAI-9
DAI-23
DAI-23
DAI-3
DAI-9
QUANTITATIVO
01
01
06
CDIGO VENCIMENTO
DG-ER
VG-ER
DR-ER
9.000,00
8.500,00
7.000,00
Quantitativo de Cargos
227
12
120
45
36
80
10
530
CDIGO
CG-ER
AG-ER
AH-ER
AU-ER
PC-ER
CP-ER
AS-ER
AE-ER
AR-ER
NA-ER
CD-ER
CA-ER
CT-ER
CS-ER
CF-ER
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,61000
1,57300
1,59150
1,61000
1,61000
1,57300
1,02410
1,20930
1,55450
0,91760
1,55450
0,71890
1,02410
1,20930
0,91760
Consultor Tcnico
Coordenador Regional
Corregedor Chefe
Encarregado I
Encarregado II
Encarregado III
Encarregado IV
Encarregado V
Encarregado VI
Encarregado VII
Fiscal Vistoriador
Inspetor de Transporte Coletivo
Inspetor de Turma de Laboratrio
Inspetor de Turma de Topografia
Pagador-Recebedor
Secretrio da Diretoria-Geral
Secretrio de Unidades Colegiadas
Secretrio I
Secretrio II
CN-ER
CO-ER
CC-ER
EM-ER
EC-ER
EA-ER
ER-ER
EE-ER
EG-ER
ED-ER
FV-ER
IC-ER
IL-ER
IT-ER
PR-ER
SG-ER
SC-ER
SE-ER
ST-ER
1,55450
1,55450
1,55450
0,26720
0,37160
0,41480
0,46310
0,51690
0,57700
0,71890
0,51690
0,57700
0,71890
0,71890
0,71890
0,51690
0,71890
0,41480
0,46310
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
CG-ER
AG-ER
AH-ER
AU-ER
PC-ER
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,61000
1,57300
1,59150
1,61000
1,61000
CP-ER
1,57300
DAI-26
AS-ER
AE-ER
AR-ER
NA-ER
CD-ER
1,02410
1,20930
1,55450
0,91760
1,55450
DAI-23
DAI-25
DAI-26
DAI-21
DAI-26
CA-ER
0,71890
DAI-19
CT-ER
CS-ER
CF-ER
CN-ER
CO-ER
CC-ER
EM-ER
EC-ER
EA-ER
ER-ER
EE-ER
EG-ER
ED-ER
FV-ER
1,02410
1,20930
0,91760
1,55450
1,55450
1,55450
0,26720
0,37160
0,41480
0,46310
0,51690
0,57700
0,71890
0,51690
DAI-23
DAI-25
DAI-21
DAI-26
DAI-26
DAI-26
DAI-7
DAI-11
DAI-13
DAI-14
DAI-16
DAI-17
DAI-19
DAI-16
IC-ER
0,57700
DAI-18
IL-ER
0,71890
DAI-19
CDIGO
ESPCIE/NVEL
DAI-27
DAI-27
DAI-27
DAI-27
DAI-27
DA
Laboratrio
Inspetor de Turma de
Topografia
Pagador-Recebedor
Secretrio da Diretoria-Geral
Secretrio de Unidades
Colegiadas
Secretrio I
Secretrio II
IT-ER
0,71890
DAI-19
PR-ER
SG-ER
0,71890
0,51690
DAI-19
DAI-16
SC-ER
0,71890
DAI-19
SE-ER
ST-ER
0,41480
0,46310
DAI-13
DAI-14
DENOMINAO
CDIGO
FGG 1
FGG 2
FGG 3
FGG 4
FGG 5
FGG 6
FGG 7
FGG 8
FGG 9
FGG 10
FGG 11
FGG 12
FGG 13
FGG 14
QUANTITATIVO
64
21
16
55
37
79
61
47
47
62
26
10
11
04
VALOR
90,00
260,00
340,00
520,00
730,00
900,00
950,00
1.200,00
1.500,00
1.700,00
1.900,00
2.200,00
2.500,00
3.000,00
540
QUANTITATIVO
01
01
04
CDIGO VENCIMENTO
RE-MC
VR-MC
PR-MC
9.000,00
8.500,00
7.000,00
Quantitativo de Cargos
1
16
1
40
4
1
4
DA-24
DA-26
DA-27
DA-28
TOTAL
1
8
1
4
81
8,00
80,00
12,00
56,00
360,80
CDIGO
CG-MC
AC-MC
AU-MC
PC-MC
CE-MC
CI-MC
DR-MC
DG-MC
DA-MC
DC-MC
SG-MC
CD-MC
CM-MC
CS-MC
CO-MC
FATOR DE
AJUSTAMENTO.
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
1,00000
1,57298
1,43418
1,43418
1,43418
0,90000
0,77710
0,65420
0,48170
0,90000
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
DENOMINAO DO CARGO
CDIGO
Chefe de Gabinete
Assessor de Comunicao Social
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
Chefe de Escritrio
Coordenador de Imprensa
Diretor
Diretor-Geral de Hospital
Diretor Administrativo de
Hospital
Diretor de Centro
Secretrio-Geral
Chefe de Departamento
Chefe de Diviso
Chefe de Servio
Coordenador
CG-MC
AC-MC
AU-MC
PC-MC
CE-MC
CI-MC
DR-MC
DG-MC
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
1,00000
1,57298
1,43418
DA-MC
1,43418
DAI-27
DC-MC
SG-MC
CD-MC
CM-MC
CS-MC
CO-MC
1,43418
0,90000
0,77710
0,65420
0,48170
0,90000
DAI-26
DAI-26
DAI-11
DAI-8
DAI-4
DAI-11
ESPCIE/NVEL
DAI-26
DAI-20
DAI-24
DAI-26
DAI-19
DAI-20
DAI-28
DAI-28
DA
DENOMINAO DO
CARGO
Presidente
Diretor
QUANTITATIVO
CDIGO VENCIMENTO
01
03
PR-AO
DR-AO
6.000,00
5.000,00
Quantitativo de Cargos
6
3
2
1
1
13
CDIGO
AU-AO
AS-AO
PC-AO
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,54200
0,54200
0,54200
CDIGO
AU-AO
AS-AO
PC-AO
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,54200
0,54200
0,54200
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-19
DAI-16
DAI-20
QUANTITATIVO
01
01
02
CDIGO VENCIMENTO
PR-CT
VP-CT
DR-CT
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
3
2
1
DA-24
TOTAL
1
7
8,00
30,20
CDIGO
AU-CT
PC-CT
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
0,90000
CDIGO
AU-CT
PC-CT
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
0,90000
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-20
DAI-24
DENOMINAO DO
CARGO
Presidente
Vice-Presidente
Diretor
QUANTITATIVO
01
01
03
CDIGO VENCIMENTO
PR-MA
VP-MA
DR-MA
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
3
7
16
1
2
29
CDIGO
CG-MA
AU-MA
PC-MA
CDIGO
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
1,43418
1,43418
SMBOLO
AS-MA
GD-MA
SD-MA
SP-MA
9-A
9-C
7-E
8-E
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
CG-MA
AU-MA
PC-MA
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
1,43418
1,43418
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
AS-MA
GD-MA
SD-MA
SP-MA
9-A
9-C
7-E
8-E
DAI-12
DAI-15
DAI-9
DAI-12
CDIGO
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-24
DAI-20
DAI-24
QUANTITATIVO
01
03
CDIGO VENCIMENTO
PR-HA
DR-HA
6.000,00
5.000,00
Quantitativo de Cargos
3
19
8
1
1
32
CDIGO
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
Chefe de Departamento
Chefe de Secretaria
Chefe de Servio
Coordenador da Escola
Coordenador de Centro
Coordenador de Turno
Gerente de Clnica
Encarregado de Alojamento
Secretria da Presidncia
Secretria de Diretoria
AU-HA
PC-HA
CD-HA
CSC-HA
CHS-HA
COE-HA
COC-HA
COT-HA
GC-HA
ENA-HA
SEP-HA
SED-HA
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,54200
0,54200
0,90000
0,81000
0,81000
0,90000
0,81000
0,62000
0,90000
0,50000
0,50000
0,45000
CDIGO
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
Chefe de Departamento
Chefe de Secretaria
Chefe de Servio
Coordenador da Escola
Coordenador de Centro
Coordenador de Turno
Gerente de Clnica
Encarregado de Alojamento
Secretria da Presidncia
Secretria de Diretoria
AU-HA
PC-HA
CD-HA
CSC-HA
CHS-HA
COE-HA
COC-HA
COT-HA
GC-HA
ENA-HA
SEP-HA
SED-HA
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,54200
0,54200
0,90000
0,81000
0,81000
0,90000
0,81000
0,62000
0,90000
0,50000
0,50000
0,45000
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-19
DAI-20
DAI-9
DAI-8
DAI-8
DAI-9
DAI-8
DAI-8
DAI-9
DAI-4
DAI-4
DAI-4
QUANTITATIVO
01
02
CDIGO VENCIMENTO
PR-MS
DR-MS
6.000,00
5.000,00
Quantitativo de Cargos
2
2
1
4
9
CDIGO
AU-MS
PC-MS
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,54200
1,01800
CDIGO
AU-MS
PC-MS
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,54200
1,01800
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-19
DAI-20
QUANTITATIVO
01
01
03
CDIGO VENCIMENTO
PR-ET
VP-ET
DR-ET
6.000,00
5.000,00
5.000,00
Quantitativo de Cargos
2
1
2
5
CDIGO
CG-ET
AR-ET
AS-ET
PC-ET
FATOR DE AJUSTAMENTO
1,66552
0,54200
0,54200
0,54200
CDIGO
CG-ET
AR-ET
AS-ET
PC-ET
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,66552
0,54200
0,54200
0,54200
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
ESPCIE/NVEL
DAI-20
DAI-16
DAI-19
DAI-20
DA
QUANTITATIVO
CDIGO VENCIMENTO
01
01
04
PR-EZ
VP-EZ
DR-EZ
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
17
1
2
20
CDIGO
AA-EZ
AU-EZ
PC-EZ
CD-EZ
AC-EZ
CI-EZ
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
-
CDIGO
AA-EZ
AU-EZ
PC-EZ
CD-EZ
AC-EZ
CI-EZ
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
-
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-17
DAI-20
DAI-24
DAI-16
DAI-16
DAI-16
QUANTITATIVO
01
02
CDIGO VENCIMENTO
PR-AP
DR-AP
7.500,00
6.000,00
Espcie/nvel
DA-11
DA-12
DA-15
DA-17
DA-20
DA-24
TOTAL
Quantitativo de Cargos
4
29
4
2
8
1
48
CDIGO
AE-AP
PC-AP
AU-AP
CDIGO
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
0,90000
0,90000
SMBOLO
AT-AP
AS-AP
CD-AP
SD-AP
SE-AP
SU-AP
7-B
9-A
9-A
8-D
9-A
8-H
CDIGO
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
AE-AP
PC-AP
AU-AP
CDIGO
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
0,90000
0,90000
SMBOLO
DAI-20
DAI-24
DAI-20
ESPCIE/NVEL
AT-AP
AS-AP
CD-AP
SD-AP
SE-AP
SU-AP
7-B
9-A
9-A
8-D
9-A
8-H
DAI-8
DAI-12
DAI-12
DAI-11
DAI-12
DAI-15
ESPCIE/NVEL
QUANTITATIVO
01
01
04
CDIGO VENCIMENTO
PR-CS
VP-CS
DR-CS
7.500,00
6.000,00
6.000,00
DA
Quantitativo de Cargos
7
38
25
10
20
2
1
2
3
1
2
1
112
DENOMINAO DO CARGO
CDIGO
Chefe de Gabinete
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
DENOMINAO DO CARGO
Assessor I
Assessor II
Assessor III
Assessor de Produo
Assessor Tcnico Musical
Chefe de Departamento I
Chefe de Departamento II
Chefe de Secretaria
Coordenador de Cursos
Coordenador-Geral de Eventos
Coordenador de Palcos
Maitre de Ballet
Maitre de Dana I
Maitre de Dana II
Maitre de Dana III
Regente do Coral Infantil
Regente Titular da OSMG
Regente Titular do Coral Lrico
Spalla
Superintendente I
Superintendente II
CG-CS
AU-CS
PC-CS
CDIGO
AS-CS
SS-CS
SE-CS
AP-CS
AM-CS
CD-CS
HD-CS
CS-CS
CC-CS
CE-CS
CP-CS
MB-CS
MD-CS
MA-CS
MI-CS
RC-CS
RT-CS
RL-CS
SL-CS
SU-CS
SP-CS
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,57298
1,57298
1,57298
SMBOLO
9-J
10-C
12-G
9-J
10-D
12-G
13-E
9-J
12-G
13-H
13-E
13-J
13-D
13-E
13-J
11-F
4-J
13-G
4-I
13-H
13-I
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
DENOMINAO DO
CDIGO
FATOR DE
CARGO
AJUSTAMENTO
Chefe de Gabinete
CG-CS
1,57298
Auditor Seccional
AU-CS
1,57298
Procurador-Chefe
PC-CS
1,57298
DENOMINAO DO
CDIGO
SMBOLO
CARGO
Assessor I
AS-CS
9-J
Assessor II
SS-CS
10-C
Assessor III
SE-CS
12-G
Assessor de Produo
AP-CS
9-J
Assessor Tcnico Musical
AM-CS
10-D
Chefe de Departamento I
CD-CS
12-G
Chefe de Departamento II
HD-CS
13-E
Chefe de Secretaria
CS-CS
9-J
Coordenador de Cursos
CC-CS
12-G
Coordenador-Geral de Eventos CE-CS
13-H
Coordenador de Palcos
CP-CS
13-E
Maitre de Ballet
MB-CS
13-J
Maitre de Dana I
MD-CS
13-D
Maitre de Dana II
MA-CS
13-E
Maitre de Dana III
MI-CS
13-J
Regente do Coral Infantil
RC-CS
11-F
Regente Titular da OSMG
RT-CS
4-J
Regente Titular do Coral
RL-CS
13-G
Lrico
Spalla
SL-CS
4-I
Superintendente I
SU-CS
13-H
Superintendente II
SP-CS
13-I
DA
ESPCIE/NVEL
DAI-24
DAI-20
DAI-24
ESPCIE/NVEL
DAI-4
DAI-5
DAI-8
DAI-4
DAI-8
DAI-8
DAI-9
DAI-4
DAI-8
DAI-13
DAI-9
DAI-19
DAI-14
DAI-15
DAI-19
DAI-8
DAI-25
DAI-17
DAI-23
DAI-13
DAI-14
QUANTITATIVO
01
01
02
CDIGO VENCIMENTO
PR-RM
VP-RM
DR-RM
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
2
2
19
22
2
3
2
52
CDIGO
Chefe de Gabinete
Assessor de Comunicao Social
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
DENOMINAO DO CARGO
Assessor
Chefe de Diviso
Chefe de Servio
Coordenador
Coordenador Especial
Gerente Regional
Gerente Tcnico Regional
Motorista da Diretoria
Secretria de Diretoria
Secretria Executiva
CG-RM
AC-RM
AU-RM
PC-RM
CDIGO
AS-RM
CD-RM
CS-RM
COO-RM
CE-RM
GR-RM
GT-RM
MO-RM
SD-RM
SE-RM
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
SMBOLO
12-G
12-I
11-I
12-G
12-I
12-I
11-I
6-H
9-J
10-C
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
CG-RM
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
AC-RM
0,90000
DAI-20
AU-RM
PC-RM
0,90000
0,90000
DAI-20
DAI-24
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
AS-RM
CD-RM
CS-RM
COO-RM
CE-RM
GR-RM
GT-RM
MO-RM
SD-RM
SE-RM
12-G
12-I
11-I
12-G
12-I
12-I
11-I
6-H
9-J
10-C
DAI-10
DAI-10
DAI-8
DAI-10
DAI-10
DAI-10
DAI-8
DAI-2
DAI-4
DAI-8
CDIGO
ESPCIE/NVEL
DAI-24
QUANTITATIVO
01
01
04
CDIGO VENCIMENTO
PR-HO
VP-HO
DR-HO
9.000,00
8.500,00
7.000,00
DA
Quantitativo de Cargos
10
2
2
2
1
8
25
CDIGO
AC-HO
AU-HO
PC-HO
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
0,90000
0,90000
CDIGO
AC-HO
AU-HO
PC-HO
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,90000
0,90000
0,90000
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
ESPCIE/NVEL
DAI-20
DAI-24
DAI-26
DA
II
QUANTITA
QUANTITA
VALOR
VALOR
TIVO
TIVO
R$ 839,96
R$ 997,83
4
R$ 641,61
11
R$ 801,50
13
R$ 380,00
34
R$ 540,00
63
R$ 360,00
4
R$ 473,11
4
R$ 279,31
19
R$ 340,03
18
PORTE
III
QUANTITA
VALOR
TIVO
R$ 1.246,78
4
R$ 961,40
16
R$ 722,57
102
R$ 567,73
50
R$ 408,04
18
IV
QUANTITA
VALOR
TIVO
R$ 1.496,14
4
R$ 1.153,68
34
R$ 867,08
94
R$ 709,67
28
R$ 489,65
12
V
VALOR
R$ 2.094,60
R$ 1.615,15
R$ 1.213,91
R$ 922,56
R$ 587,58
QUANTITA
TIVO
2
2
17
2
1
I
VALOR
R$ 629,97
R$ 481,21
R$ 285,00
R$ 270,00
R$ 209,48
II
N
-
VALOR
R$ 748,37
R$ 601,13
R$ 405,00
R$ 354,83
R$ 255,02
N
-
PORTE
III
VALOR
N
R$ 935,09
R$ 721,05
R$ 541,93
R$ 425,80
16
R$ 306,03
-
IV
VALOR
R$ 1.122,11
R$ 865,26
R$ 650,31
R$ 532,25
R$ 367,23
V
N
50
-
VALOR
R$ 1.570,95
R$ 1.211,36
R$ 910,44
R$ 691,92
R$ 440,68
N
-
QUANTITATIVO
CDIGO VENCIMENTO
01
01
03
PR-JP
VP-JP
DR-JP
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
20
15
4
7
2
2
9
59
CDIGO
AE-JP
CE-JP
DA-JP
AC-JP
AU-JP
CG-JP
CO-JP
PC-JP
SE-JP
SG-JP
SU-JP
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,57298
1,57298
1,57298
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
0,90000
COMISSO
DENOMINAO DA FUNO
Funo Gratificada de Nvel Hierrquico Inferior
Funo Gratificada de Nvel Hierrquico Intermedirio
Funo Gratificada de Nvel Hierrquico Superior
CDIGO
FG-HI
FG-HM
FG-HS
QUANTITATIVO
01
01
03
CDIGO VENCIMENTO
PR-CH
VP-CH
DR-CH
7.500,00
6.000,00
6.000,00
Quantitativo de Cargos
2
3
60
62
52
9
2
2
192
CDIGO
Chefe de Gabinete
Assessor Comunicao Social
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
DENOMINAO DO CARGO
Assessor/Auditor
Assistente de Gabinete
Chefe de Diviso
Chefe de Seo
Chefe de Servio
Chefe de Setor Administrativo
Chefe de Setor Tcnico
Chefe de Unidade de Coleta e Transfuso
Chefe de Unidade de Hemoterapia
Coordenador de Hemocentro
Gerente Administrativo
Gerente de Ncleo
Gerente Tcnico
Supervisor
CG-CH
AC-CH
AU-CH
PC-CH
CDIGO
AA-CH
AG-CH
CD-CH
CE-CH
CS-CH
CA-CH
CT-CH
CC-CH
CH-CH
CO-CH
GA-CH
CN-CH
GT-CH
SU-CH
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
1,43418
1,43418
1,43418
SMBOLO
11-I
7-G
11-I
11-B
11-E
11-E
11-E
11-E
11-B
12-F
11-I
11-I
11-I
11-B
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
CG-CH
AC-CH
AU-CH
PC-CH
FATOR DE
AJUSTAMENTO
1,43418
1,43418
1,43418
1,43418
CDIGO
SMBOLO
ESPCIE/NVEL
AA-CH
AG-CH
CD-CH
CE-CH
CS-CH
CA-CH
CT-CH
11-I
7-G
11-I
11-B
11-E
11-E
11-E
DAI-18
DAI-6
DAI-18
DAI-15
DAI-17
DAI-17
DAI-17
CC-CH
11-E
DAI-17
CH-CH
11-B
DAI-15
CO-CH
GA-CH
CN-CH
GT-CH
SU-CH
12-F
11-I
11-I
11-I
11-B
DAI-19
DAI-18
DAI-18
DAI-18
DAI-15
CDIGO
ESPCIE/NVEL
DAI-24
DAI-20
DAI-20
DAI-24
QUANTITATIVO
01
01
04
CDIGO VENCIMENTO
PR-GP
VP-GP
DR-GP
6.000,00
5.000,00
5.000,00
Quantitativo de Cargos
13
8
11
2
1
3
38
DA
CDIGO
Chefe de Gabinete
Assessor de Comunicao Social
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
Assessor
Chefe de Departamento
Coordenador
Secretria I
Secretria II
Superintendente
CG-GP
AC-GP
AU-GP
PC-GP
AS-GP
CD-GP
CO-GP
SC-GP
SA-GP
SU-GP
FATOR DE
AJUSTAMENTO.
0,65420
0,65420
0,65420
0,65420
0,60000
0,54200
0,54200
0,25000
0,30000
0,60000
CDIGO
Chefe de Gabinete
Assessor de Comunicao Social
Auditor Seccional
Procurador-Chefe
Assessor
Chefe de Departamento
Coordenador
Secretria I
Secretria II
Superintendente
CG-GP
AC-GP
AU-GP
PC-GP
AS-GP
CD-GP
CO-GP
SC-GP
SA-GP
SU-GP
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
FATOR DE
AJUSTAMENTO
0,65420
0,65420
0,65420
0,65420
0,60000
0,54200
0,54200
0,25000
0,30000
0,60000
ESPCIE/NVEL
DAI-20
DAI-20
DAI-19
DAI-20
DAI-8
DAI-5
DAI-5
DAI-4
DAI-4
DAI-8
QUANTITATIVO
01
01
04
CDIGO VENCIMENTO
PR-TV
VP-TV
DR-TV
7.500,00
6.000,00
6.000,00
DA
Quantitativo de Cargos
1
4
2
8
3
1
3
1
23
CDIGO
AC-TV
AP-TV
AU-TV
PC-TV
EX-05
CH-03
CH-02
EX-06
EX-04
CH-01
EX-01A
EX-01
EX-02
EX-03
FATOR DE
AJUSTAMENTO.
0,65420
0,65420
0,65420
0,65420
0,25030
0,50000
0,42300
0,32540
0,42300
0,25030
0,32540
0,32540
0,40540
0,42300
CDIGO
AC-TV
AP-TV
AU-TV
PC-TV
EX-05
CH-03
CH-02
EX-06
EX-04
CH-01
EX-01A
EX-01
EX-02
EX-03
FATOR DE
AJUSTAMENTO.
0,65420
0,65420
0,65420
0,65420
0,25030
0,50000
0,42300
0,32540
0,42300
0,25030
0,32540
0,32540
0,40540
0,42300
SITUAO
A
PARTIR
PUBLICAO DESTA LEI
ESPCIE/NVEL
DAI-20
DAI-19
DAI-20
DAI-24
DAI-1
DAI-4
DAI-3
DAI-2
DAI-3
DAI-1
DAI-2
DAI-2
DAI-3
DAI-5
DA