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Conductas

laborales

Nombre Alumno: Luis Andrs Campos Alzamora


Nombre Asignatura: Tcnicas en Prevencin de Riesgos en Sector Productivo
Instituto IACC
28-06-2015

1.

Seleccione un proceso productivo en el cual haya participado en su actual

o ltimo empleo), describa en trminos generales su funcionamiento y luego


identifique al menos 3 conductas de los trabajadores que incidan en la
accidentabilidad del proceso elegido.

El SBC (Seguridad basada en el comportamiento, se define como una metodologa pro


activo de mejoramiento continuo de seguridad, cuyo principal es la reduccin de los
accidentes en lo cual es el resultado de transformar los comportamientos de carcter
riesgosos en hbitos seguros. El SBC est enfocado a todo tipo de personal en el lugar
de trabajo, ya sea gerentes, supervisores, expertos de la seguridad, salud ocupacional
y medio ambiente, tcnicos y personal involucrados con la seguridad laboral y medio
ambiente. Teniendo como meta principal el de incrementar y mantener el nmero de
conductas seguras de todos los empleados, de tal manera poder reducir y eliminar los
accidentes laborales y enfermedades profesionales producidas por conductas
inseguras.

En mi actual empleo, trabajo en un sector productivo en la fundicin Potrerillos, en la


cual es la etapa de conversin donde se manipula un reactor o convertidor, en la cual
se obtiene el cobre blster que se requiere para finalmente despus de otro proceso
obtener nodos de cobre. En esta etapa es muy importante ser responsable y trabajar
con mucha precaucin, ya que hay muchas maneras de accidentarse, por lo tanto es
importante mantener un postura ante situaciones que pueden ocurrir en el momento,
siempre con su EPP adecuado y concentrado en el trabajo.

Con respecto a esta actividad, definiremos las actividades que estn ms propensos a
que ocurra un accidente.

Quemaduras por proyeccin de partculas cuando el convertidor est operando y


al trasladar el cobre blster a los hornos de nodos.

Golpeado por la mquina gasp cuando se est repasando las toberas de aire
detrs del convertidor.

La exposicin a gases txicos debido a que no hay una evacuacin de gases


adecuado o cuando se trabaja con parmetros altos, a pesar de que se usa la
trompa con filtros la contaminacin es inminente en algunos casos.

2.- Desarrolle un cronograma anual de actividades para la aplicacin de un


Programa de Seguridad Basada en el Comportamiento SBC, tomando como base
el proceso productivo descrito en el punto anterior. (Ejemplo: Retroalimentacin
a los trabajadores observados).

A pesar de los conocimientos que se van adquiriendo de los procesos y metodologa de


implementacin de los programas de Seguridad Basada en Comportamientos como
herramientas que al integrarse a los sistemas de gestin permiten reducir los
comportamientos asociados a la ocurrencia de lesiones y enfermedades ocupacionales
,existe cierta preocupacin de los encargados de decidir su implementacin ,en este
artculo se valora la capacidad de dichos programas para generar efectos positivos no
solo en los resultados de la siniestralidad sino tambin por su capacidad de influir en la
productividad y en los resultados financieros generando con su implementacin un
adecuado retorno de la inversin.

El deficiente compromiso directivo es atribuido por diversos autores a la creencia


generalizada de que las medidas preventivas suponen desembolsos ajenos al fin
productivo de la empresa y, por tanto, atentan contra la rentabilidad y competitividad
empresarial. Sin embargo, la siniestralidad provoca consecuencias adversas
materializadas en prdidas de productividad y de calidad, deterioro de la imagen
pblica o del clima interno de la empresa. Es por ello, que una buena gestin de la
seguridad laboral puede tener un efecto positivo no solo en los resultados de
siniestralidad, sino tambin en las variables de competitividad y en los resultados

financieros, constituyendo una gran oportunidad para las organizaciones que afronten
el reto de su implantacin

Un programa de seguridad basada en comportamientos permite ser evaluado bajo


diversas modalidades:

Evaluacin diagnstica: centrada en el anlisis de la coherencia pedaggica de


la formacin diseada y en su adecuacin a las necesidades de formacin

detectadas en la organizacin y en los participantes.


Evaluacin formativa: que analiza la marcha del proceso de enseanza

aprendizaje y el avance en el logro de los objetivos planeados.


Evaluacin sumativa: centrada en los resultados finales obtenidos por los

participantes en trminos de competencias alcanzadas al finalizar la formacin.


Evaluacin de la transferencia: que determina el grado en que los participantes
transfieren o aplican a su puesto de trabajo los aprendizajes y las competencias

alcanzadas.
Evaluacin del impacto: centrada en determinar el impacto en trminos de
beneficios cualitativos y cuantitavos o monetarios.

La Seguridad Basada en Comportamientos a diferencia de los modelos tradicionales de


la prevencin centrados generalmente en la primera condicin poder hacerlo

muestran coherencia terica y metodolgica lo que les permite desarrollar una


intervencin eficaz basndose en la teora tricondicional del comportamiento seguro.

Identifica y diagnostica que factores y medidas de accin preventiva son necesarias en


funcin de que factores de cada grupo de condiciones estn fallando

Bibliografa

Contenido Semana 8 Tcnicas en Prevencin de Riesgos en Sector Productivo.


Recursos Adicionales semana 8 Tcnicas en Prevencin de Riesgos en Sector Productivo.

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