A prtica dos 12S

Vamos focar o primeiro

SEIRI
Senso de
UTILIZAO
Ter noo de utilidade das coisas a
ser exercida em cada lugar.
Separar o que til do que no .

A prtica dos 12S

Seiri Senso de Utilizao
Ter somente o necessrio no local de trabalho
Vocs j observaram que com o tempo a gente vai
acumulando coisas, materiais, equipamentos
desnecessrios em nosso local de trabalho?
papel velho, caixas, instrumentos, amostras e
muitas outras coisas desnecessrias tomando o
nosso espao! Virou baguna....
Quando precisamos procurar alguma coisa, nunca
encontramos. Perdemos tempo... E a pacincia.

A prtica dos 12S

Seiton
Vamos focar o segundo

Senso de
ORDENAO ou
ORGANIZAO
Reconhecer a
importncia de as
coisas terem lugar
certo. Definir lugar
para cada coisa e
colocar cada coisa
em seu lugar

A prtica dos 12S

Seiton Senso de ORDENAO

ou

ORGANIZAO
O segredo est em localizar rapidamente
aquilo de que necessitamos
O nome ORDENAO j indica tudo, ou seja, temos que
ter um local para guardar as coisas de modo que todos
saibam aonde encontr-las

A prtica dos 12S

Seiton Senso de ORDENAO ou ORGANIZAO
Sempre que possvel devemos usar placas indicativas, cores e
smbolos, de forma bem visvel para facilitar a localizao de
cada material

E escolher locais adequados para guarda de materiais

Ordenar
identificar

Ordenar saber
usar e guardar

A prtica dos 12S

Seiso Senso de LIMPEZA

Vamos focar o terceiro

Limpar e evitar
sujar. Varrer,
escovar, espanar,
pintar, lavar etc.

A prtica dos 12S

Seiso Senso de LIMPEZA
Praticar o senso de LIMPEZA dar uma geral no local de
trabalho, dizer no a todo tipo de
poluio sonora, visual e ambiental.

Limpar, lavar,... pisos,

tetos,
paredes, equipamentos etc.
No deixar nenhum cantinho passar despercebido.

A prtica dos 12S

Seiso Senso de LIMPEZA
Senso de Limpeza significa tambm
zelar pelos equipamentos e materiais
de servio.

o senso de preservao/conservao
saber usar e deixar sempre limpo e
nas condies adequadas para serem
utilizados novamente.

J focamos trs
Seiton
Senso de
Ordenao

e com eles conseguiremos:

Seiso
Senso de
Limpeza

Seiri
Senso de
Utilizao

Mais espao e conforto

para trabalhar
Acabar com desperdcio de
tempo e de material
Reduzir riscos de acidentes

Economizar energia...
inclusive a nossa.

Tornar nosso ambiente de

trabalho digno dos visitantes

A prtica dos 12S

Seiketsu Senso de SADE

Praticando bem os
sensos de
UTILIZAO,
ORDENAO E
LIMPEZA, estaremos
ganhando sade

A prtica dos 12S

Seiketsu

Senso de SADE

Vamos focar o
quarto

Buscar o equilbrio entre a sade fsica e a

mental.
Tambm significa dizer no poluio de
qualquer natureza

Seiketsu Senso de SADE

Praticar o senso de SADE :
Manter as condies de trabalho favorveis a sade fsica e mental.
Estar sempre vigilante, verificar todos os dias as condies de trabalho,
higiene e segurana em nosso ambiente de trabalho
aprender a trabalhar sempre em grupo
dizer no s fofocas, procurando se basear em fatos e dados

A prtica dos 12S

Vamos focar o quinto

Shitsuze
Senso de Autodisciplina

Buscar o cumprimento dos padres tcnicos e ter

disciplina para o constante crescimento, no
esquecendo de praticar o Programa 12S

A prtica dos 12S

Shitsuze
Senso de
Autodisciplina
Saber das suas
responsabilidades e
estar comprometido com
elas
Se sentir responsvel
pela qualidade de seu
trabalho e de sua vida
Cumprir padres ticos,
morais e tcnicos
No permitir que o local
de trabalho volte a ser
como era antes

A prtica dos 12S

Vamos focar o sexto S

Shikari Yaro-Senso de Realizar com Determinao e Unio

Expressa a determinao da
alta administrao e a unio de
todos os servidores para alcanar
os objetivos organizacionais.

A prtica dos 12S

Vamos focar o stimo S

Shido - Senso de Treinar,

Engloba o planejamento
de todo o Programa 12S,
atravs do Plano de
Execuo, que visa
orientar todas as etapas
da implantao.

Esta a nave que

te conduz a
realizao,
No despreze a
oportunidade!!!

Desenvolver e Qualificar

A prtica dos 12S

Vamos focar o oitavo S

Setsuyaku - Senso de Economia e Combate

aos Desperdcios

Com as pessoas treinadas e conscientizadas, que se

tem condio de analisar propostas, visando a economia
e o combate aos desperdcios.
Trata-se de processo de melhorias contnuas (Kaizen),
uma vez que sempre se deve procurar melhorar aquilo
que se acha estar bom.

A prtica dos 12S

Vamos focar o nono S

Shisei Rinri - Senso dos Princpios Morais e

ticos
tica o conjunto estruturado e sustentado de valores
considerados como ideais e que orientam o comportamento
das pessoas, dos grupos, das organizaes e da sociedade
como um todo. (Rebouas de Oliveira).
Benefcios:
- servidores mais compromissados com os resultados
da empresa, com atitudes ticas perante os clientes,
acionistas, fornecedores e com as equipes de trabalho
da qual fazem parte.

A prtica dos 12S

Vamos focar o dcimo S

Sekinin Shakai-Senso de Responsabilidade Social

RESPONSABILIDADE SOCIAL

compromisso
que
a
organizao e as pessoas que
dela fazem parte devem ter para
com a sociedade.
Toda e qualquer ao que possa
contribuir para a melhoria da
qualidade de vida da sociedade.

Benefcios:
melhora a imagem da
instituio perante a sociedade
e rgos governamentais;
maior produtividade dos
servidores;
transparncia nas aes com
todos;
participao do crescimento
scio - econmico da populao;
preservao do meio ambiente.

A prtica dos 12S

Vamos focar o dcimo primeiro S

SEIDO Senso de Ao
Simultnea, Multifuncionalidade

Significa que h pluralidade

de conhecimentos e
habilidades.
A pessoa desenvolve
diversas atividades dentro do
mundo do trabalho.

A prtica dos 12S

Vamos focar o dcimo segundo S

SEISHO - Senso de Relatar com

nfase, Contar com Garbo
As pessoas no ambiente de trabalho
tem paixo pelo que faz e da equipe de
trabalho.
Quando as pessoas no esto bem
no seu trabalho, necessrio fazer um
plano para mudar a situao, para
buscar a auto-realizao pessoal e
profissional.

TRABALHANDO COM
PAIXO

Para praticar os 12S

necessrio MUDANAS
ATITUDINAIS:
Seja sincero quando
houver motivo de elogio.
Mais, ainda, procure a
sinceridade nas aes,
palavras e pensamentos
Antes de criticar algum,
olhe para si mesmo.
Critique-se antes de criticar
outras pessoas

SUGESTES PARA MUDANAS

ATITUDINAIS:
No se refira diretamente aos erros
alheios, principalmente na presena de
pessoas estranhas ao ambiente
No d ordens. Pea atravs de perguntas,
e diga por favor.
No envergonhe a si mesmo, muito menos
aos outros.

 Sempre atribua, em
primeiro lugar, uma
boa reputao s
outras pessoas.
Quando houver
erro ou problema,
faa com que
paream fceis de
serem resolvidos.

 Reconhea com
elogio sincero e
caloroso o
crescimento, a
evoluo e o
progresso das
outras pessoas
Procure sempre
tratar as pessoas
da melhor maneira
que puder, da
forma que voc
gostaria de ser
tratado.

Praticando o Programa 12S,

estaremos:
Facilitando nossas
atividades
Melhorando o nosso
relacionamento
Tornando nosso dia-adia mais tranquilo
Melhorando a
qualidade de nosso
trabalho, de nossa vida
E NOSSO TEMPO......

PRONTO?
Pronto nada,
est s
comeando....

Sobre o que quer dizer 12S, no temos a menor dvida sobre a

sua importncia em nossas vidas e no nosso trabalho.

Vamos pratic-los, no apenas no nosso trabalho, mas tambm em

nossa casa e em todo lugar que costumamos frequentar!!!!

De uma coisa podemos ter certeza:12S D MELHOR RESULTADO

QUANDO TODOS JUNTOS DECIDEM PRATIC-LO.