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MINISTRIO DA DEFESA

COMANDO DA AERONUTICA

ADMISSO E SELEO
IE/EA EAOAP 2015

INSTRUES ESPECFICAS PARA O EXAME


DE ADMISSO AO ESTGIO DE
ADAPTAO DE OFICIAIS DE APOIO DO
ANO DE 2015

2014

MINISTRIO DA DEFESA
COMANDO DA AERONUTICA
DEPARTAMENTO DE ENSINO DA AERONUTICA

ADMISSO E SELEO
IE/EA EAOAP 2015

INSTRUES ESPECFICAS PARA O EXAME


DE ADMISSO AO ESTGIO DE
ADAPTAO DE OFICIAIS DE APOIO DO
ANO DE 2015

2014

MINISTRIO DA DEFESA
COMANDO DA AERONUTICA
DEPARTAMENTO DE ENSINO DA AERONUTICA

PORTARIA DEPENS N 114-T/DE-2, DE 27 DE MARO DE 2014.


Protocolo COMAER n 67500.001353/2014-71

Aprova as Instrues Especficas para o


Exame de Admisso ao Estgio de Adaptao
de Oficiais de Apoio de Aeronutica do ano de
2015 (IE/EA EAOAP 2015).

O DIRETOR-GERAL DO DEPARTAMENTO DE ENSINO DA


AERONUTICA, usando das atribuies que lhe confere o artigo 2 das Instrues Gerais para os
Exames de Admisso e de Seleo gerenciados pelo Departamento de Ensino da Aeronutica,
aprovadas pela Portaria DEPENS n 345/DE-2, de 30 de novembro de 2009, resolve:

Art. 1 Aprovar as Instrues Especficas para o Exame de Admisso ao Estgio de


Adaptao de Oficiais de Apoio de Aeronutica do ano de 2015.
Art. 2 Esta Portaria entrar em vigor na data de sua publicao.

Ten Brig Ar DIRCEU TONDOLO NRO


Diretor-Geral do DEPENS

INSTRUES ESPECFICAS PARA O EXAME DE ADMISSO AO ESTGIO DE


ADAPTAO DE OFICIAIS DE APOIO DA AERONUTICA DO ANO DE 2015 (IE/EA
EAOAP 2015)
SUMRIO
1 DISPOSIES PRELIMINARES................................................................................................ 7
1.1 FINALIDADE ............................................................................................................................... 7
1.2 AMPARO NORMATIVO ............................................................................................................. 7
1.3 MBITO ........................................................................................................................................ 7
1.4 DIVULGAO ............................................................................................................................. 7
1.5 RESPONSABILIDADE ................................................................................................................ 8
1.6 ANEXOS ....................................................................................................................................... 9
1.7 CALENDRIO DE EVENTOS .................................................................................................... 9
2 OBJETO DO EXAME DE ADMISSO ...................................................................................... 9
2.1 PBLICO ALVO .......................................................................................................................... 9
2.2 QUADRO DE OFICIAIS DE APOIO ........................................................................................... 9
2.3 VAGAS .......................................................................................................................................... 9
2.4 ESTGIO DE ADAPTAO DE OFICIAIS DE APOIO ......................................................... 10
2.5 SITUAO DURANTE O EAOAP ........................................................................................... 10
2.6 SITUAO APS A CONCLUSO DO EAOAP .................................................................... 11
3 INSCRIO NO PROCESSO SELETIVO............................................................................... 11
3.1 CONDIES PARA A INSCRIO ......................................................................................... 11
3.2 LOCALIDADES PARA REALIZAO DO EXAME DE ADMISSO ................................. 12
3.3 ORIENTAES PARA INSCRIO ........................................................................................ 13
3.4 RESULTADO DA SOLICITAO DE INSCRIO............................................................... 14
4 EVENTOS DO EXAME............................................................................................................... 15
5 PROCESSO SELETIVO.............................................................................................................. 15
5.1 ETAPAS....................................................................................................................................... 15
5.2 PROVAS ESCRITAS .................................................................................................................. 16
5.3 CONVOCAO PARA CONCENTRAO INTERMEDIRIA, INSPSAU, EAP E TACF 21
5.4 ANLISE DA SECRETARIA DA COMISSO DE PROMOO DE OFICIAIS (SECPROM)
OU DA SECRETARIA DA COMISSO DE PROMOO DE GRADUADOS (SECPG) .......... 21
5.5 INSPEO DE SADE (INSPSAU) ......................................................................................... 21
5.6 EXAME DE APTIDO PSICOLGICA (EAP) ........................................................................ 22
5.7 TESTE DE AVALIAO DO CONDICIONAMENTO FSICO (TACF)................................ 23
5.8 VALIDAO DOCUMENTAL ................................................................................................. 23
6 RECURSOS ................................................................................................................................... 24
6.1 INTERPOSIO ......................................................................................................................... 24
6.2 RECURSO PARA SOLICITAO DE INSCRIO INDEFERIDA ...................................... 24
6.3 RECURSO QUANTO ANLISE/PARECER DA SECPROM E DA SECPG ...................... 25
6.4 RECURSO QUANTO FORMULAO DE QUESTES DAS PROVAS ESCRITAS DE
LNGUA PORTUGUESA E DE CONHECIMENTOS ESPECIALIZADOS E AOS SEUS
RESPECTIVOS GABARITOS ......................................................................................................... 25
6.5 RECURSO PARA OS GRAUS ATRIBUDOS AOS CANDIDATOS NAS PROVAS
ESCRITAS DE LNGUA PORTUGUESA E DE CONHECIMENTOS ESPECIALIZADOS ....... 26
6.6 RECURSO PARA A PROVA DE REDAO .......................................................................... 26
6.7 RECURSO PARA A INSPEO DE SADE .......................................................................... 27
6.8 REVISO DO EXAME DE APTIDO PSICOLGICA, EM GRAU DE RECURSO ............ 27
6.9 RECURSO PARA O TESTE DE AVALIAO DO CONDICIONAMENTO FSICO........... 28
6.10 RECURSO DA VALIDAO DOCUMENTAL..................................................................... 28

7 RESULTADO FINAL DO EXAME ........................................................................................... 28


8 HABILITAO MATRCULA .............................................................................................. 29
9 DISPOSIES GERAIS ............................................................................................................. 32
9.1 COMPARECIMENTO AOS EVENTOS PROGRAMADOS .................................................... 32
9.2 IDENTIFICAO DOS CANDIDATOS ................................................................................... 32
9.3 UNIFORME E TRAJE ................................................................................................................ 33
9.4 EXCLUSO DO EXAME .......................................................................................................... 33
9.5 VALIDADE DO EXAME ........................................................................................................... 35
10 DISPOSIES FINAIS ............................................................................................................. 35
Anexo A Siglas e Vocbulos ......................................................................................................... 36
Anexo B - Contedos Programticos ............................................................................................. 37
Anexo C Calendrio de Eventos .................................................................................................. 44
Anexo D Quadro de Distribuio de Vagas ................................................................................ 51
Anexo E Relao das OMAP com os respectivos endereos ..................................................... 52
Anexo F Requerimento para Postergao da Participao no Processo Seletivo, por
apresentar Estado de Gravidez ....................................................................................................... 54
Anexo G Requerimento para Teste de Avaliao do Condicionamento Fsico em grau de
recurso ............................................................................................................................................... 55
Anexo H - Formulrio de Solicitao de Recurso quanto Validao Documental ................. 56
Anexo I Declarao de No Ocupao de Cargo Pblico.......................................................... 57

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INSTRUES ESPECFICAS PARA O EXAME DE ADMISSO AO ESTGIO DE


ADAPTAO DE OFICIAIS DE APOIO DA AERONUTICA DO ANO DE 2015 (IE/EA
EAOAP 2015)
1 DISPOSIES PRELIMINARES
1.1 FINALIDADE
1.1.1 As presentes Instrues, aprovadas pela Portaria DEPENS n 114-T/DE-2, de 27 de maro de
2014, tem por finalidade regular e divulgar as condies e os procedimentos aprovados para
inscrio e participao no Exame de Admisso ao Estgio de Adaptao de Oficiais de Apoio da
Aeronutica do ano de 2015 (EA EAOAP 2015).
1.2 AMPARO NORMATIVO
1.2.1 As presentes Instrues encontram-se fundamentadas:
a) na Lei n 4.375, de 17 de agosto de 1964;
b) na Lei n 6.880, de 9 de dezembro de 1980;
c) na Constituio Federal de 1988;
d) Portaria n 659/GC3, de 25 de setembro de 2007, publicada no Dirio Oficial da
Unio n 186, de 26 de setembro de 2007;
e) na Portaria DEPENS n 345/DE-2, de 30 de novembro de 2009, publicada no
Dirio Oficial da Unio n 35, de 23 de fevereiro de 2010;
f)

na Portaria DEPENS n 346/DE-2, de 1 de dezembro de 2009, publicada no


Dirio Oficial da Unio n 35, de 23 de fevereiro de 2010;

g) na Lei n 12.464, de 4 de agosto de 2011;


h) Portaria n 6/GC6, de 6 de janeiro de 2012, publicada no Dirio Oficial da Unio
n 9, de 12 de janeiro de 2012; e
i)

na Lei n 12.797, de 4 de abril de 2013.

1.3 MBITO
1.3.1 Estas Instrues aplicam-se:
a) a todas as Organizaes Militares (OM) do Comando da Aeronutica
(COMAER), no tocante divulgao das condies e dos procedimentos
aprovados para inscrio e participao no processo seletivo;
b) aos Comandantes, Chefes e Diretores de OM das Foras Armadas e de Foras
Auxiliares a cujo efetivo pertencer o militar interessado no presente processo
seletivo, no tocante observncia das condies para a inscrio no Exame de
Admisso e ao atendimento das condies para habilitao matrcula no
EAOAP 2015; e
c) a todos os interessados em participar do EA EAOAP 2015.
1.4 DIVULGAO
1.4.1 O ato de aprovao das presentes Instrues encontra-se publicado no Dirio Oficial da Unio
(DOU) e no Boletim do Comando da Aeronutica (BCA).
1.4.2 Para conhecimento dos interessados, estas Instrues encontram-se publicadas no BCA e
esto disponveis, durante toda a validade do Exame, nas seguintes pginas de Internet:
a)

do Comando da Aeronutica:
http://www.fab.mil.br
b) do Centro de Instruo e Adaptao da Aeronutica (CIAAR):
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http://www.ciaar.com.br
1.4.3 O endereo da Internet, citado no subitem anterior, poder ser utilizado para obteno de
informaes, formulrios e divulgaes a respeito do acompanhamento de todas as etapas do
certame.
1.4.4 Sero publicadas no Dirio Oficial da Unio (DOU) as seguintes relaes:
a) pelo DEPENS, as relaes nominais dos candidatos selecionados pela Junta
Especial de Avaliao (JEA) para a habilitao matrcula; e
b) pelo CIAAR, as relaes nominais dos candidatos matriculados no Estgio.
1.4.5 No ser fornecido ao candidato qualquer documento comprobatrio de aprovao no
processo seletivo, valendo, para este fim, a publicao no DOU.
1.4.6 A pgina eletrnica deste Exame o meio de comunicao frequente da organizao do
certame com o candidato.
1.4.7 Informaes a respeito de datas, locais e horrios de realizao dos eventos no sero
transmitidas por telefone. O candidato dever observar rigorosamente as Instrues Especficas,
seus anexos e os comunicados divulgados nos endereos eletrnicos do processo seletivo.
1.4.8 Informaes complementares podero ser obtidas junto aos Servios Regionais de Ensino
(SERENS), rgos do COMAER vinculados ao DEPENS e junto ao CIAAR, por intermdio dos
seguintes telefones:
SERENS

Localidade / UF

Telefone

Fax

SERENS 1

Belm / PA

(91) 3204-9659

(91) 3204-9113

SERENS 2

Recife / PE

(81) 2129-7092

(81) 2129-7092

SERENS 3

Rio de Janeiro / RJ

(21) 2101-4933; 2101-6015; 2101-6026

(21) 2101-4949

SERENS 4

So Paulo / SP

(11) 3382-6100 Ramal 6533

(11) 3382-6148

SERENS 5

Canoas / RS

(51) 3462-1204

(51) 3462-1241

SERENS 6

Braslia / DF

(61) 3364-8205

(61) 3365-1393

SERENS 7

Manaus / AM

(92) 2129-1735; 2129-1736

(92) 3629-1805

1.4.8.1 Organizao Militar responsvel pela execuo deste Exame:


CENTRO DE INSTRUO E ADAPTAO DA AERONUTICA (CIAAR)
DIVISO DE CONCURSOS
CEP: 31270-750 Belo Horizonte / MG
TEL.: (31) 4009-5066 / (31) 4009-5068
FAX: (31) 4009-5002
1.5 RESPONSABILIDADE
1.5.1 Este Exame ser regido por estas Instrues e sua execuo ser de responsabilidade do
Departamento de Ensino da Aeronutica (DEPENS), dos Comandos Areos Regionais (COMAR)
com apoio dos Servios Regionais de Ensino (SERENS), das Organizaes Militares de Apoio
(OMAP), do Instituto de Psicologia da Aeronutica (IPA), da Comisso de Desportos da
Aeronutica (CDA), da Diretoria de Sade da Aeronutica (DIRSA), da Diretoria de Administrao
do Pessoal (DIRAP), da Comisso de Promoo de Oficiais (CPO), do CIAAR e demais rgos do
COMAER que tenham envolvimento com as atividades de Admisso e de Seleo.
1.5.2 Constitui-se responsabilidade do candidato a leitura integral e o conhecimento pleno destas
Instrues, bem como o acompanhamento das publicaes dos resultados e dos comunicados
referentes ao Exame nas pginas eletrnicas do certame.
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1.5.3 A inscrio neste Exame implica na aceitao irrestrita, por parte do candidato, das normas e
das condies estabelecidas nas presentes Instrues para a matrcula no EAOAP 2015, bem como
de todas as demais instrues que eventualmente vierem a ser expedidas e publicadas
posteriormente.
1.6 ANEXOS
1.6.1 Os Anexos constituem parte integrante das presentes Instrues, cujas informaes devem ser
lidas e conhecidas pelos candidatos ao EA EAOAP 2015.
1.6.1.1 Para melhor compreenso das orientaes e entendimento do significado de siglas e vocbulos
usados nestas Instrues, o candidato dever consultar o glossrio constante do Anexo A.
1.6.1.2 Para orientao dos estudos e realizao das provas, os contedos programticos encontramse no Anexo B.
1.7 CALENDRIO DE EVENTOS
1.7.1 Para realizao de todas as fases previstas neste Exame, incluindo as informaes
pormenorizadas, o candidato dever observar o rigoroso cumprimento dos prazos estabelecidos no
Calendrio de Eventos constante do Anexo C.
2 OBJETO DO EXAME DE ADMISSO
2.1 PBLICO ALVO
2.1.1 O presente Exame destina-se a selecionar cidados brasileiros natos, de ambos os sexos, que
atendam s condies e s normas estabelecidas nestas Instrues, para serem habilitados
matrcula no Estgio de Adaptao de Oficiais de Apoio (EAOAP), a ser realizado no CIAAR, em
Belo Horizonte / MG, em 2015.
2.2 QUADRO DE OFICIAIS DE APOIO
2.2.1 O Quadro de Oficiais de Apoio (QOAP) do Corpo de Oficiais da Ativa da Aeronutica foi
criado por intermdio da Lei n 12.797, de 4 de abril de 2013 e normatizado pela Instruo
Reguladora do Quadro de Oficiais de Apoio (ICA 36-37) . O referido Quadro destina-se a suprir as
necessidades de pessoal militar para o preenchimento de cargos e para o exerccio de funes
tcnico-especializadas de interesse do COMAER.
2.3 VAGAS
2.3.1 As vagas para matrcula no EAOAP 2015 so destinadas aos candidatos aprovados neste
Exame (em todas as fases previstas), classificados dentro do nmero de vagas e que forem
habilitados matrcula no referido Estgio.
2.3.2 As vagas encontram-se fixadas por especialidade, de acordo com a necessidade da
Administrao, sendo que o candidato somente poder concorrer s vagas de uma nica
especialidade.
2.3.3 O candidato far a escolha da especialidade a cujas vagas pretende concorrer, no momento da
solicitao de inscrio.
2.3.4 Alm de concorrer s vagas fixadas nestas Instrues, distribudas conforme o Anexo D, os
candidatos tambm concorrero quelas que eventualmente possam ser acrescentadas, na respectiva
especialidade, at a data prevista para a divulgao da relao nominal de candidatos
convocados para a Concentrao Intermediria deste Exame, decorrentes de necessidades que
tenham sido identificadas e definidas pelo Comando-Geral do Pessoal (COMGEP) e respeitando-se
as limitaes fsicas do CIAAR. Caso tal situao ocorra, ser emitida Portaria Retificadora,
especificando a quantidade aditivada e a especialidade para a qual a vaga est sendo destinada, alm
de dar publicidade ao ato.
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2.4 ESTGIO DE ADAPTAO DE OFICIAIS DE APOIO


2.4.1 O Estgio de Adaptao de Oficiais de Apoio (EAOAP) ministrado no Centro de Instruo e
Adaptao da Aeronutica (CIAAR), em Belo Horizonte / MG, tem a durao aproximada de 17
(dezessete) semanas e abrange instrues nos Campos Geral, Militar e Tcnico-Especializado.
2.4.1.1 A instruo ministrada no Campo Geral proporcionar o conhecimento a respeito de teorias
e ensinamentos que possibilite ao estagirio atuar com eficincia na gesto de pessoas e processos e
na ampliao da cultura geral.
2.4.1.2 A instruo ministrada no Campo Militar busca, primordialmente, transmitir e reforar os
postulados bsicos da vida castrense, referentes aos futuros postos, bem como desenvolver elevado
grau de vibrao, devoo e entusiasmo pela carreira na Fora Area. Alm das caractersticas de
resistncia fsica, necessria ao profissional militar, procura-se por meio da referida instruo
sedimentar no estagirio os princpios basilares da instituio (Hierarquia e Disciplina), como
tambm, os fundamentos de tica e da estrutura organizacional do COMAER, de modo que, ao
trmino do Estgio, o futuro Oficial esteja dotado de atributos e competncias que o qualificaro a
ser um integrante do Corpo de Oficiais da Aeronutica.
2.4.1.3 A instruo ministrada no Campo Tcnico-Especializado visa a adaptar o profissional s
condies peculiares do ambiente em que exercer a sua atividade ou especialidade e proporcionar
conhecimento sobre a estrutura e o funcionamento do Comando da Aeronutica, bem como sobre os
procedimentos de rotina do oficial nos vrios setores, de acordo com a sua rea de atuao.
2.4.1.4 Um perodo de instruo de, aproximadamente, 21 (vinte e um) dias corridos, em regime de
internato, contados a partir da data do incio do Estgio, ser ministrado aos que vierem a ser
matriculados, fazendo parte do Estgio probatrio para adaptao vida na caserna e para
verificao da aptido ao Oficialato, estando inserido na instruo do Campo Militar.
2.4.1.5 O perodo de instruo, citado no subitem 2.4.1.4, fundamental e indispensvel
adaptao do estagirio, no podendo deixar de ser cumprido, ainda que seja por candidato
convocado por fora de deciso judicial.
2.4.1.6 O candidato convocado para o EAOAP por fora de deciso judicial, at a data de validade
do Exame, receber Ordem de Matrcula e realizar o Estgio juntamente com os demais
candidatos. Na hiptese de convocao aps a data de validade do Exame, ser matriculado no
EAOAP imediatamente posterior, devido impossibilidade do cumprimento do subitem 2.4.1.5.
2.5 SITUAO DURANTE O EAOAP
2.5.1 O candidato, no momento da matrcula, mediante ato do Comandante do CIAAR, ser
declarado Primeiro-Tenente estagirio do EAOAP, designao essa a ser mantida durante o Estgio
de Adaptao.
2.5.2 O estagirio do EAOAP militar da ativa com precedncia hierrquica prevista no Estatuto
dos Militares.
2.5.3 O militar da ativa da Aeronutica, matriculado no EAOAP, permanecer no efetivo da OM de
origem e passar situao de adido ao CIAAR.
2.5.4 A estagiria do EAOAP no poder apresentar estado de gravidez durante o Estgio, em
virtude do cumprimento de intenso programa (obrigatrio e eliminatrio) de treinamento e de
instruo militar, com longas jornadas de atividades fsicas e da submisso do organismo a elevadas
cargas de esforo fisiolgico e emocional, inerentes ao contedo programtico da formao do
futuro Oficial da Fora Area Brasileira.
2.5.4.1 A incompatibilidade do estado de gravidez com a vida acadmica est relacionada s
seguintes atividades rotineiras e compulsrias no CIAAR:
a) treinamentos de adaptao a situaes de desconforto, com reduzido tempo de
descanso e variaes de gradiente trmico;
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b) treinamentos de sobrevivncia, na selva e no mar, com prolongado tempo de


privao do sono, de absteno de gua e alimento;
c) instrues de marcha, diurna e noturna, com transposio por terreno acidentado,
de relevo ngreme e vegetao densa;
d) instrues de educao fsica em pista de obstculos; e
e) instrues de tiro, com manuseio de armamento e artefato blico.
2.5.4.2 Em caso de constatao do estado de gravidez, a partir da matrcula at a concluso do
Estgio, a estagiria, por estar na condio de Praa Especial, prevista no Estatuto dos Militares, e
por contrariar as Normas Reguladoras dos Cursos e Estgios do CIAAR, ser desligada e excluda
do Estgio, sendo licenciada da Aeronutica.
2.6 SITUAO APS A CONCLUSO DO EAOAP
2.6.1 A precedncia hierrquica do concluinte do EAOAP ser estabelecida, ao final do Estgio,
quele que vier a conclu-lo com aproveitamento, segundo o respectivo Plano de Avaliao,
conforme determinam as Normas Reguladoras dos Cursos e Estgios do Centro de Instruo e
Adaptao da Aeronutica (ICA 37-289), de acordo com a alnea d do pargrafo 2 do Artigo 17 da
Lei 6880/1980 e conforme os procedimentos adotados pela (DIRAP) previstos na Instruo
Reguladora do Quadro de Oficiais de Apoio da Aeronutica.
2.6.2 O estagirio que concluir com aproveitamento o EAOAP estar em condies de ser nomeado
Primeiro-Tenente do QOAP, mediante ato do Comandante da Aeronutica, conforme legislao em
vigor e em data oportuna convenincia do COMAER.
2.6.3 Os formandos do EAOAP sero distribudos e classificados nas OM do COMAER,
abrangendo todo o territrio nacional, de acordo com a necessidade da Administrao e com a
classificao obtida ao trmino do Estgio (mrito acadmico).
2.6.3.1 Quando houver mais de uma OM situada na mesma localidade e com vaga para a mesma
especialidade, a designao para a OM em que o (a) Primeiro-Tenente do QOAP ir servir ser
definida pelo prprio, respeitando-se a precedncia da escolha pela classificao obtida ao trmino
do Estgio.
2.6.4 Aps a nomeao, o (a) Primeiro-Tenente dever permanecer na Ativa na Aeronutica,
obrigatoriamente, por um perodo mnimo de cinco anos, pois caso contrrio estar sujeito ao
pagamento de indenizao relativa s despesas com sua formao, conforme a legislao em vigor.
3 INSCRIO NO PROCESSO SELETIVO
3.1 CONDIES PARA A INSCRIO
3.1.1 So condies para a inscrio:
a) ser voluntrio e estar ciente de todas as condies (subitem 8.1 destas
Instrues) para habilitao futura matrcula no EAOAP 2015;
b) ser brasileiro nato;
c) pagar a taxa de inscrio e comprovar seu pagamento, ressalvado o disposto no
subitem 3.3.12; e
d) inscrever-se por meio do Formulrio de Solicitao de Inscrio (FSI).
3.1.2 Em caso de aprovao, em todas as etapas previstas no Exame, classificao dentro do
nmero de vagas e seleo para habilitao matrcula no EAOAP 2015, o candidato dever
atender s condies previstas para a matrcula (subitem 8.1 destas Instrues), a serem
comprovadas na Concentrao Final deste certame.
3.1.2.1 O candidato que se inscrever para o Exame e no possuir a condio para habilitao
matrcula no Estgio prevista na alnea c do subitem 8.1 realizar apenas as Provas Escritas,
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ficando vedada a sua participao nas demais etapas do certame, independente do seu resultado na
Prova Escrita.
3.1.3 As informaes prestadas no FSI so de inteira responsabilidade do candidato, dispondo o
CIAAR, a qualquer tempo, do direito de excluir do processo seletivo aquele que no preencher o
formulrio de forma completa e correta, ou ainda no atender aos requisitos previstos para inscrio
ou habilitao matrcula no Estgio.
3.1.4 Se o candidato estiver na condio de militar da ativa, dever dar cincia ao seu respectivo
Comandante, Diretor ou Chefe que, na condio de candidato e de voluntrio, dever ser liberado
nos dias e horrios estabelecidos no Calendrio de Eventos do certame, mas que tais liberaes so
de carter particular e, portanto, no podem ser remuneradas nem apoiadas pela Administrao
(como pagamento de dirias, indenizao de passagem, fornecimento de transporte ou qualquer
outro tipo de apoio institucional). As faltas ao expediente, caso ocorram, para comparecimento nos
Eventos do Exame de Admisso podero ser compensadas ou descontadas do perodo de frias.
3.2 LOCALIDADES PARA REALIZAO DO EXAME DE ADMISSO
3.2.1 As Provas Escritas sero realizadas nas cidades onde se encontram as OMAP designadas pelo
DEPENS para coordenar os eventos deste Exame, cuja relao consta do Anexo E.
3.2.2 No momento da solicitao de inscrio, o candidato dever indicar a cidade da OMAP onde
deseja realizar as Provas Escritas do Exame.
3.2.3 As Provas Escritas sero realizadas pelo candidato na cidade indicada por ocasio da
solicitao de inscrio. Caso prossiga no Exame, as etapas subsequentes sero realizadas na cidade
correlacionada das Provas Escritas, conforme o previsto no Quadro apresentado no subitem 3.2.4,
salvo nos casos determinados em contrrio, por parte da Administrao.
3.2.4 QUADRO DE OMAP E LOCALIDADE PARA A REALIZAO DOS EXAMES
Concentrao
Intermediria
INSPSAU (e em grau
Concentrao
Provas Escritas
de recurso) (*)
Final
EAP
TACF (e em grau de
recurso)
BELM-PA
BELM/PA
I COMAR
(I COMAR)
RECIFE/PE
SALVADOR/BA
RECIFE-PE
II
COMAR
(II COMAR)
NATAL/RN
FORTALEZA/CE
RIO DE JANEIRO/RJ
BELO HORIZONTE/MG
SO PAULO/SP
CAMPO GRANDE/MS
PORTO ALEGRECANOAS/RS
CURITIBA/PR

III
COMAR
IV
COMAR

RIO DE JANEIRO-RJ
BELO
(III COMAR) (**)
HORIZONTEMG
SO PAULO-SP
CIAAR
(IV COMAR)

V COMAR

CANOAS-RS
(V COMAR)

BRASLIA/DF

VI
COMAR

BRASLIA-DF
(VI COMAR)

MANAUS/AM

VII
COMAR

MANAUS-AM
(VII COMAR)

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(*) Caso a especificidade do exame mdico assim o exija, a Administrao definir a localidade
para a realizao da Inspeo de Sade (INSPSAU) em grau de recurso, diversa daquela prevista
nesse quadro para a INSPSAU em 1 grau.
3.3 ORIENTAES PARA INSCRIO
3.3.1 O sistema de inscrio estar disponvel no endereo eletrnico informado no subitem 1.4.2 e
poder ser utilizado pelos candidatos somente durante o perodo de inscrio, estabelecido no
Calendrio de Eventos.
3.3.2 O sistema conduzir o candidato ao preenchimento interativo do FSI, com a insero de seus
dados cadastrais, da sua opo da localidade onde realizar as Provas Escritas e da sua opo por
especialidade. Ao final deste processo ser solicitada a impresso do boleto bancrio com o nmero
de protocolo, que identificar a solicitao de inscrio e o candidato.
3.3.3 O procedimento acima mencionado no ser concludo se o candidato deixar de informar
algum dado ou se j tiver efetuado outra inscrio usando o mesmo nmero de CPF.
3.3.4 No necessrio remeter qualquer documento para efetivar a inscrio, visto que o CIAAR
considerar o recebimento eletrnico dos dados enviados no momento do processamento da
inscrio e do pagamento do boleto bancrio, ressalvado o disposto no subitem 3.3.12.
3.3.4.1 Se, durante o preenchimento eletrnico do FSI, o candidato informar dado que no atenda
algum dos requisitos previstos nas condies para matrcula, ser alertado dessa situao, mas
poder prosseguir com sua inscrio e participao no Exame, estando ciente que no ser
matriculado e nem realizar o Estgio, em caso de aprovao e seleo dentro do nmero de vagas
estabelecidas, observado, ainda, o disposto no subitem 5.3.1.1.
3.3.5 O valor da taxa de inscrio para o EA EAOAP 2015 de R$ 120,00 (cento e vinte Reais).
3.3.6 O comprovante original de pagamento bancrio dever permanecer sob a posse do candidato,
para futura comprovao, caso necessrio, ressalvado o disposto no subitem 3.3.12.
3.3.7 No sero aceitos para comprovao do pagamento da taxa de inscrio: comprovante de
agendamento de pagamento, depsito em cheque, comprovante de ordem bancria ou recibo de
entrega de envelope para depsito em terminais de autoatendimento, transferncias entre contas e
pagamentos aps a data limite para inscrio no respectivo Exame.
3.3.8 O valor pago referente taxa de inscrio diretamente recolhido ao Tesouro Nacional e, por
isso, no poder ser restitudo, independentemente do motivo. tambm vedada transferncia do
valor pago para terceiros, assim como permuta da inscrio para outrem. Objetivando evitar nus
desnecessrios, o candidato dever certificar-se de todas as condies e restries, pagando a
inscrio somente aps conferir todos os dados inseridos no sistema de inscries.
3.3.9 O candidato, ao preencher o FSI, deve dar especial ateno ao assinalamento dos campos
relativos (ao):
a) especialidade a cuja(s) vaga(s) pretende concorrer; e
b) OMAP a qual deseja estar vinculado.
3.3.10 Recomenda-se aos interessados no deixarem para os ltimos dias a efetivao de sua
inscrio. A Aeronutica no se responsabiliza pela possibilidade de o preenchimento interativo do
FSI no ser completado por motivo de ordem tcnica, de informtica, falhas ou de
congestionamento das linhas de comunicao, bem como de outros fatores tcnicos que
impossibilitem o processamento de dados.
3.3.11 A verificao do correto preenchimento do FSI e o pagamento da taxa de inscrio so de
responsabilidade do candidato, ressalvado o disposto no subitem 3.3.12.
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3.3.12 SOLICITAO DE ISENO DE PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIO


3.3.12.1 De acordo com o Decreto n 6.593, de 2 de outubro de 2008, far jus iseno total de
pagamento da taxa de inscrio o candidato que, cumulativamente:
a) comprovar inscrio no Cadastro nico (Cadnico) para Programas Sociais do
Governo Federal, de que trata o Decreto n 6.135, de 26 de junho de 2007, por
meio de indicao do Nmero de Identificao Social (NIS) do candidato,
constante na base do Cadnico existente no Ministrio do Desenvolvimento
Social e Combate Fome (MDS); e
b) for membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n 6.135, de 26
de junho de 2007.
3.3.12.2 A iseno dever ser solicitada durante a inscrio, via Internet, no perodo previsto no
Calendrio de Eventos, quando o candidato dever, obrigatoriamente, preencher o
REQUERIMENTO DE SOLICITAO DE ISENO DE PAGAMENTO DE TAXA DE
INSCRIO, no qual dever indicar o seu Nmero de Identificao Social (NIS), atribudo pelo
Cadnico, bem como declarar-se membro de famlia de baixa renda.
3.3.12.3 Para a concesso da iseno de taxa de inscrio, de suma importncia que os dados pessoais
informados no ato da inscrio sejam idnticos aos que foram informados no Cadnico. Caso o
candidato esteja com divergncias cadastrais, o Sistema de Iseno de Taxa de Inscrio (SISTAC) da
Secretaria Nacional de Renda e Cidadania (SENARC) negar a solicitao de iseno.
3.3.12.4 O CIAAR ir consultar o rgo gestor do Cadnico, a fim de verificar a veracidade das
informaes prestadas pelo candidato. A declarao falsa sujeitar o candidato s sanes previstas
em lei, aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do Art. 10 do Decreto n 83.936, de 6 de
setembro de 1979.
3.3.12.5 O simples preenchimento dos dados, necessrios para a solicitao da iseno de taxa de
inscrio, durante a inscrio, no garante ao interessado a iseno do pagamento da taxa de
inscrio e efetivao da inscrio no processo seletivo, visto que, alm dos procedimentos
previstos nos itens anteriores, o candidato tambm dever atender s condies para inscrio
previstas nas presentes Instrues Especficas, a fim de conseguir o deferimento da sua solicitao
de inscrio.
3.3.12.6 Os candidatos que solicitarem iseno do pagamento de taxa de inscrio devero consultar
o resultado de sua solicitao, na data prevista no Calendrio de Eventos.
3.3.12.7 Os candidatos cujas solicitaes de iseno do pagamento de taxa de inscrio tiverem sido
indeferidas podero imprimir sua via do boleto bancrio e efetuar o pagamento da taxa de inscrio
at a data limite para inscrio no Exame.
3.3.12.8 No haver recurso contra o indeferimento da solicitao de iseno de pagamento da taxa
de inscrio.
3.4 RESULTADO DA SOLICITAO DE INSCRIO
3.4.1 O candidato ter sua solicitao de inscrio indeferida nos seguintes casos:
a) deixar de efetuar o pagamento da taxa de inscrio, ou pag-la de forma
incorreta ou aps o trmino do perodo de inscrio, ressalvado o disposto no
subitem 3.3.12; e/ou
b) ter o pagamento da taxa de inscrio no compensado, por qualquer motivo.
3.4.2 Caber ao CIAAR, na data estabelecida no Calendrio de Eventos, divulgar o resultado da
solicitao de inscrio, discriminando os deferimentos e os motivos dos indeferimentos.
3.4.3 Caber ao candidato tomar conhecimento do resultado de sua solicitao de inscrio, na data
estabelecida no Calendrio de Eventos, a fim de, no caso de indeferimento e havendo interesse,
proceder solicitao de recurso.
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3.4.4 A divulgao sobre o deferimento ou indeferimento definitivo da solicitao de inscrio,


aps anlise dos recursos, conforme subitem 6.2, ser feita pelo CIAAR.
3.4.5 Em data constante do Calendrio de Eventos (Anexo C), o candidato deve imprimir seu
Carto de Confirmao de Inscrio e lev-lo consigo no dia da realizao das Provas Escritas.
3.4.6 O candidato sem o Carto de Inscrio poder ingressar no local designado para a realizao
das Provas, desde que a sua solicitao de inscrio tenha sido deferida e ele possa identificar-se
por meio do documento de identidade original vlido.
4 EVENTOS DO EXAME
4.1 No perodo compreendido entre a inscrio e a matrcula, haver trs eventos nos quais o
comparecimento pessoal obrigatrio e cujas datas e horrios constam do Calendrio de Eventos
(Anexo C).
4.1.1 Esses eventos e suas finalidades so as seguintes:
a) Provas Escritas: visa realizao dos Exames de Escolaridade (EE) e de
Conhecimentos Especializados (CE), precedida de orientao ao candidato sobre
os procedimentos durante as provas e tambm a respeito do prximo evento do
Exame de Admisso, para os que vierem a ser convocados para essa etapa;
b) Concentrao Intermediria: visa iniciar as fases subsequentes do certame e
orientar o candidato (convocado para prosseguimento no Exame) a respeito da
realizao da Inspeo de Sade (INSPSAU), do Exame de Aptido Psicolgica
(EAP), do Teste de Avaliao do Condicionamento Fsico (TACF), das
solicitaes de recurso e sobre a Concentrao Final (para os que vierem a ser
convocados para essa fase); e
c) Concentrao Final: visa comprovar o atendimento dos requisitos previstos
para a matrcula no Estgio, do candidato selecionado pela Junta Especial de
Avaliao (JEA), quando devero ser apresentados os originais de todos os
documentos, para anlise e conferncia, e entregue 1 (uma) cpia de cada um
deles, conforme alnea w do subitem 8.1.
4.2 O local de realizao das Provas Escritas ser divulgado na pgina eletrnica do Exame, por
ocasio do deferimento da solicitao de inscrio.
4.3 Na Concentrao Intermediria, os candidatos recebero informaes das datas e horrios
estipulados para as fases subsequentes e assinaro um termo declarando estarem cientes de todas as
informaes transmitidas.
4.4 Antes da Concentrao Final sero divulgados pelo CIAAR, na Internet, orientaes aos futuros
estagirios, juntamente com uma relao de documentos pessoais, dos dependentes e dos bens
mveis, que devero ser providenciados at a data prevista para a Concentrao Final.
5 PROCESSO SELETIVO
5.1 ETAPAS
5.1.1 Este Exame ser constitudo das seguintes etapas:
a) Provas Escritas (Lngua Portuguesa e Conhecimentos Especializados);
b) Anlise da SECPROM ou da SECPG (Para candidatos militares);
c) Inspeo de Sade (INSPSAU);
d) Exame de Aptido Psicolgica (EAP);
e) Teste de Avaliao do Condicionamento Fsico (TACF); e
f) Validao Documental.
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5.1.2 O processo seletivo em mbito nacional. As Provas Escritas so de carter classificatrio e


eliminatrio. A INSPSAU, o EAP, o TACF e a Validao Documental so de carter eliminatrio.
5.1.3 No haver segunda chamada para a realizao de qualquer etapa supracitada, no cabendo,
por consequncia, solicitao de adiamento de qualquer uma das etapas ou tratamento diferenciado
para algum candidato, independente do motivo (por exemplo: fraturas, luxaes, alteraes
fisiolgicas, indisposies ou outros).
5.1.4 O candidato dever manter atualizado o seu endereo e telefone junto Diviso de Concursos
do CIAAR, enquanto estiver participando do Exame, enviando mensagem eletrnica com o ttulo:
Processo Seletivo atualizao de endereo ao e-mail sac@ciaar.aer.mil.br e receber resposta
confirmando a atualizao do banco de dados. Sero de exclusiva responsabilidade do candidato os
prejuzos da no atualizao de seu endereo.
5.2 PROVAS ESCRITAS
5.2.1 As Provas Escritas sero compostas das seguintes disciplinas:
a) Lngua Portuguesa (Gramtica e Interpretao de Texto);
b) Redao; e
c) Conhecimentos Especializados (relativos especialidade a que concorre o
candidato).
5.2.2 PROVAS ESCRITAS CONTEDO E COMPOSIO
5.2.2.1 As provas escritas de Lngua Portuguesa (Gramtica e Interpretao de Texto GIT) e de
Conhecimentos Especializados (CE) abrangero o Contedo Programtico constante do Anexo B e
sero compostas de questes objetivas de mltipla escolha, com quatro alternativas em cada
questo, das quais somente uma ser a correta.
5.2.2.2 A Prova de Redao (RED) ser constituda de elaborao de um texto manuscrito, cujo
tema versar sobre assunto da atualidade e ter como propsito verificar a capacidade de expresso
escrita do candidato, na Lngua Portuguesa.
5.2.3 APURAO DOS RESULTADOS PREENCHIMENTO DO CARTO
5.2.3.1 Para a apurao dos resultados das questes objetivas das Provas Escritas, ser utilizado um
sistema automatizado de leitura de cartes. Em consequncia, o candidato dever atentar para o
correto preenchimento de seu Carto de Respostas. Em hiptese alguma haver substituio do
Carto de Respostas por erro do candidato.
5.2.3.2 O candidato no deve rasurar, amassar, molhar, dobrar, rasgar, manchar ou, de qualquer
modo, danificar o seu Carto de Respostas, sob pena de ser prejudicado pela impossibilidade de
processar a leitura ptica.
5.2.3.3 Os prejuzos decorrentes de marcaes incorretas no Carto de Respostas ou fora dos
espaos designados para resposta e para a assinatura sero de inteira e exclusiva responsabilidade
do candidato.
5.2.3.4 Somente sero aceitas as marcaes feitas com caneta ESFEROGRFICA COM TINTA
PRETA OU AZUL de acordo com as instrues constantes no Carto de Respostas. Quaisquer
outras formas de marcao e as que estiverem em desacordo com este subitem ou com as instrues
contidas no Carto de Respostas, tais como marcao dupla, rasurada, emendada, campo de
marcao no preenchido integralmente, marcas externas aos crculos, indcios de marcaes
apagadas ou uso de lpis, sero consideradas incorretas e, portanto, no recebero pontuao.
5.2.3.5 Qualquer marcao incorreta, tal como descrito no subitem anterior, resultar, em pontuao
0,0000 (zero) para o candidato na questo correspondente.
5.2.4 MATERIAL PARA REALIZAO DAS PROVAS
5.2.4.1 Para realizar as Provas Escritas, o candidato somente poder utilizar caneta esferogrfica de
corpo transparente, com tinta preta ou azul.
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5.2.4.2 O material no poder conter qualquer tipo de equipamento eletrnico ou inscrio, exceto as
de caracterizao de marca, fabricante e modelo.
5.2.4.3 No ser permitido ao candidato realizar a prova portando (junto ao corpo) culos escuros,
telefone celular, relgio de qualquer tipo, gorro, leno ou faixa de cabea, chapu, bon ou similar,
bolsa, mochila, pochete, livros, impressos, cadernos, folhas avulsas de qualquer tipo e/ou anotaes,
bem como aparelhos eletroeletrnicos, que recebam e/ou transmitam informaes.
5.2.4.4 Recomenda-se ao candidato no levar qualquer dos objetos citados no subitem anterior, no
dia da realizao das provas.
5.2.4.4.1 Em cada setor de prova, a Comisso Fiscalizadora destinar um espao no recinto para que
os candidatos deixem seus pertences pessoais, somente podendo retir-los ao deixar definitivamente
o local de prova, aps a devoluo do Carto de Respostas e da Folha de Redao. Os telefones
celulares e os equipamentos eletroeletrnicos devero ter suas baterias e pilhas removidas do corpo
do aparelho, antes de serem depositados nesse local.
5.2.4.5 A Comisso Fiscalizadora e a organizao do Exame no se responsabilizam pela guarda
dos objetos deixados pelos candidatos no local previsto.
5.2.4.6 Poder ser realizada revista pessoal por meio da utilizao de detector de metais.
5.2.5 PROCEDIMENTOS DURANTE AS PROVAS
5.2.5.1 As Provas Escritas tero a durao de 4 (quatro) horas e 20 (vinte) minutos. O tempo
decorrido, desde o incio at o trmino da prova, ser informado verbalmente pela Comisso
Fiscalizadora a cada hora cheia, nos ltimos 30 minutos, 20 minutos e 5 minutos sucessivamente.
Recomenda-se ao candidato iniciar a marcao do Carto de Respostas nos ltimos 20 minutos do
tempo total de prova.
5.2.5.2 Por razes de segurana e de sigilo, uma vez iniciadas as Provas Escritas, o candidato:
a) dever permanecer obrigatoriamente no local de realizao das provas por, no
mnimo, 2 (duas) horas depois de iniciada a prova. Caso venha a ter
necessidades de ordem fisiolgica durante as provas, dever solicitar a presena
de um fiscal da Comisso Fiscalizadora para acompanh-lo durante o tempo em
que estiver ausente;
b) somente poder levar consigo o Caderno de Questes se permanecer no recinto
por, no mnimo, 4 (quatro) horas depois de iniciada a prova; e
c) no poder, sob nenhum pretexto, fazer anotaes sobre as questes das provas
em local que no seja o prprio Caderno de Questes.
5.2.5.3 No dia da prova, no ser permitido:
a) ingresso de pessoas no envolvidas com o processo seletivo (parentes, amigos,
etc.);
b) qualquer tipo de auxlio externo ao candidato, mesmo no caso de candidato com
limitao de movimentos ou impossibilitado de escrever; e/ou
c) o acesso ao setor de prova de candidata lactante conduzindo beb.
5.2.5.4 No haver local nem qualquer tipo de apoio destinado a acompanhante de candidato,
ressalvado o disposto no subitem 5.2.5.6.
5.2.5.5 Ao final das provas, os 3 (trs) ltimos candidatos de cada sala devero permanecer no setor
onde realizaram as provas. Somente podero sair juntos do recinto quando todos tiverem concludo
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as provas, ou o tempo para realizao delas tenha se encerrado mediante a aposio em Termo de
suas respectivas identificaes e assinaturas.
5.2.5.6 A candidata que precisar amamentar, durante a realizao das provas, dever levar um
acompanhante adulto (maior de idade), que ficar em sala reservada e ser responsvel pela guarda
da criana. A amamentao se dar nos momentos que se fizerem necessrios, devendo o
acompanhante adulto, nestes momentos, ausentar-se da sala reservada, no sendo dado nenhum tipo
de compensao em relao ao tempo de prova utilizado com a amamentao. A ausncia de
acompanhante impossibilitar a candidata de realizar as provas, visto que ela no poder
permanecer com a criana no setor de realizao das provas.
5.2.5.6.1 O acompanhante no poder portar (junto ao corpo) qualquer dos objetos citados no item
5.2.4.3.
5.2.6 ATRIBUIO DE GRAUS
5.2.6.1 A cada questo ser atribudo um valor especfico e o resultado de qualquer uma das provas
ser igual soma dos valores das questes assinaladas corretamente.
5.2.6.2 Os graus atribudos s Provas Escritas e as mdias calculadas com base nesses graus estaro
contidos na escala de 0 (zero) a 10,0000 (dez), considerando-se at a casa dcimo-milesimal, com
arredondamento da ltima casa.
5.2.6.3 O grau mnimo que determinar o aproveitamento do candidato em qualquer uma das
Provas Escritas ser 5,0000 (cinco).
5.2.6.4 Os candidatos com aproveitamento sero relacionados por especialidade, por meio da
ordenao decrescente de suas MF, o que estabelecer a ordem de classificao para o
preenchimento das vagas.
5.2.7 MDIA PARCIAL
5.2.7.1 O grau obtido pelos candidatos na Mdia Parcial (MP) ser calculado pela mdia aritmtica
dos graus das provas que o compem, conforme abaixo:
MP = (GIT + 2CE), onde:
3
MP = Mdia Parcial;
GIT = grau da prova de Gramtica e Interpretao de Texto; e
CE = grau da prova de Conhecimentos Especializados.
5.2.8 PROVA DE REDAO
5.2.8.1 A Prova de Redao (RED) tem o objetivo de avaliar o contedo, o conhecimento do tema,
a capacidade de expresso na modalidade escrita e o uso das normas do registro formal culto da
Lngua Portuguesa e ser realizada junto com as demais provas escritas previstas para o certame.
5.2.8.1.1 Somente sero corrigidas as redaes dos candidatos que atenderem ao estabelecido no
item 5.2.6.3 e classificados por meio da Mdia Parcial (MP) prevista no item 5.2.7, conforme
quadro 5.2.8.1.2.

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5.2.8.1.2 QUADRO DA QUANTIDADE DE REDAES A SEREM CORRIGIDAS POR


ESPECIALIDADE
QUANTIDADE DE REDAES
CORRIGIDAS

ESPECIALIDADE

Administrao de Empresas (ADM)

18

Anlise de Sistemas (ANS)

15

Cincias Contbeis (CCO)

15

Enfermagem (ENF)

15

Jornalismo (JOR)

15

Pedagogia (PED)

15

Psicologia (PSC)

15

Servios Jurdicos (SJU)

30

Servio Social (SSO)

15

5.2.8.2 Em obedincia ao Decreto n 6.583, de 29 de setembro de 2008, alterado pelo Decreto n


7.875, de 27 de dezembro de 2012, o presente certame respeita o perodo de transio e acata a
coexistncia de duas normas ortogrficas at 31 de dezembro de 2015, considerando como corretas,
na Prova de Redao, tanto a norma anteriormente em vigor quanto a nova ortografia estabelecida
pelo Acordo Ortogrfico da Lngua Portuguesa, que pode ser empregado a partir de 1 de janeiro de
2009.
5.2.8.3 A Prova valer grau 10,0000 (dez) e consistir na elaborao de texto dissertativo, conforme
solicitado pela Banca Examinadora, em prosa, e abordar tema contemporneo, sendo
confeccionada em impresso prprio. O impresso ser o nico documento vlido para avaliao da
prova de redao, no sendo substitudo por erro de preenchimento. No sero fornecidas folhas
adicionais para complementao da redao, devendo o candidato limitar-se ao impresso padro
recebido, que possui 30 (trinta) linhas. A folha para rascunho no caderno de provas de
preenchimento facultativo e no valer para tal finalidade.
5.2.8.4 A redao dever conter no mnimo 100 (cem) palavras e 15 (quinze) linhas, em letra
legvel, a respeito do tema a ser fornecido no ato dessa prova. Consideram-se palavras todas aquelas
pertencentes s classes gramaticais da Lngua Portuguesa.
5.2.8.5 Recomenda-se que a redao seja escrita em letra cursiva. Caso seja utilizada a letra de
forma (caixa alta), as letras maisculas devero receber o devido realce.
5.2.8.6 Para correo da Prova de Redao, ser utilizado processo que impede a identificao do
candidato, garantindo assim a imparcialidade no julgamento.
5.2.8.7 A correo da Prova ser realizada por membros das Bancas Examinadoras especficas,
compostas por 3 (trs) professores. A Prova de Redao ser avaliada considerando-se os aspectos
apresentados na tabela a seguir:

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PARTES

ASPECTOS AVALIADOS

PONTOS DEBITADOS POR


ERRO COMETIDO

I
EXPRESSO

Pontuao, ortografia, caligrafia, vocabulrio,


acentuao grfica e morfossintaxe.

0,2000 por cada erro cometido


relacionado a cada um dos
aspectos avaliados.

II
ESTRUTURA

Paragrafao

at 0,5000 por cada erro


cometido

Pertinncia ao tema proposto.

at 1,5000

Argumentao coerente.

at 1,5000

Informatividade.

at 1,5000

III
CONTEDO

5.2.8.8 O erro ortogrfico idntico ser computado apenas uma vez.


5.2.8.9 Ser atribudo o grau 0 (zero) redao:
- fora da tipologia textual ou tema proposto;
- que no estiver em prosa;
- com nmero inferior a 100 (cem) palavras;
- com nmero inferior a 15 (quinze) linhas;
- com marcas que permitam a identificao do autor;
- escrita de forma ilegvel ou cuja caligrafia impea a compreenso do sentido global
do texto;
- escrita em outro idioma, que no seja o portugus;
- escrita a lpis (total ou parcialmente) ou com caneta que no seja de tinta preta ou
azul; e
- cujos descontos (por erros) somem valores superiores ao grau 10,0000 (dez).
5.2.9 MDIA FINAL
5.2.9.1 A MF do candidato ser a mdia ponderada dos graus obtidos nas Provas Escritas do EE e
de CE, observando-se os pesos atribudos a cada prova, conforme a seguinte frmula:
MF = (GIT + RED + 2CE), onde:
4
MF = Mdia Final;
GIT = grau da prova de Gramtica e Interpretao de Texto;
RED = grau da prova de Redao; e
CE = grau da prova de Conhecimentos Especializados.
5.2.9.2 Sero considerados candidatos com aproveitamento aqueles que obtiverem MF igual ou
superior a 6,0000 (seis) desde que atendam ao critrio estabelecido no subitem 5.2.6.3 destas
Instrues.
5.2.9.3 Os candidatos com aproveitamento sero relacionados por especialidade, por meio da
ordenao decrescente de suas MF, o que estabelecer a ordem de classificao para o
preenchimento das vagas.
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5.2.10 CRITRIO DE DESEMPATE


5.2.10.1 No caso de empate das MF, o desempate ser decidido de acordo com a seguinte ordem de
precedncia:
a) maior grau obtido na prova de Conhecimentos Especializados (CE);
b) maior grau obtido na prova de Gramtica e Interpretao de Texto (GIT); e
c) maior idade.
5.3 CONVOCAO PARA CONCENTRAO INTERMEDIRIA, INSPSAU, EAP E TACF
5.3.1 Somente sero convocados para prosseguirem no Exame e, portanto, participarem da
Concentrao Intermediria, e realizarem a INSPSAU, o EAP, e o TACF os candidatos
relacionados de acordo com a ordem estabelecida pela MF, por especialidade, em quantidade de at
seis vezes o total das vagas estabelecidas, podendo o nmero ser inferior a esse limite, de acordo com
a convenincia da Administrao.
5.3.1.1 Somente ser convocado para a Concentrao Intermediria, INSPSAU, EAP e TACF o
candidato que atender condio prevista no subitem 8.1, alnea c destas Instrues.
5.3.1.2 A convocao de candidatos em nmero superior ao das vagas fixadas visa, exclusivamente,
ao preenchimento dessas, em caso de haver excluso de candidatos em decorrncia de eliminao
nas etapas subsequentes (INSPSAU, EAP, TACF e Validao Documental) ou de eventual
desistncia de candidato aprovado antes do encerramento do certame.
5.3.2 Caso as vagas previstas no sejam preenchidas com os candidatos convocados para a
Concentrao Intermediria, a Administrao poder efetuar novas convocaes, dentre os
candidatos considerados com aproveitamento pelo subitem 5.2.9.2, respeitando-se a sequncia da
classificao estabelecida pela MF, desde que existam prazos mnimos necessrios para a realizao
das etapas seguintes e a convocao ainda se d dentro do prazo de validade deste Exame (04
(quatro) dias corridos aps a data prevista para a matrcula).
5.4 ANLISE DA SECRETARIA DA COMISSO DE PROMOO DE OFICIAIS (SECPROM)
OU DA SECRETARIA DA COMISSO DE PROMOO DE GRADUADOS (SECPG)
5.4.1 Os candidatos militares da Aeronutica, convocados para a Concentrao Intermediria, tero
seus dados histricos de desempenho moral e profissional analisados pela SECPROM ou pela
SECPG, dentro do perodo previsto no Calendrio de Eventos, conforme pertenam ao Corpo de
Oficiais da Aeronutica ou ao Corpo de Pessoal Graduado da Aeronutica.
5.4.2 O CIAAR encaminhar SECPROM ou SECPG a relao nominal dos respectivos
candidatos convocados para a Concentrao Intermediria, para anlise de desempenho e emisso
de anlise/parecer individual, conforme Calendrio de Eventos.
5.4.3 As anlises/pareceres sero sustentados perante apreciao qualitativa dos atributos inerentes
ao exerccio da funo militar, contidos nas fichas de avaliao de desempenho luz das obrigaes
e deveres militares, previstos na Lei n 6.880, de 09 de dezembro de 1980 (Estatuto dos Militares) e
ser expresso por meio das menes FAVORVEL ou DESFAVORVEL.
5.4.4 A SECPROM/SECPG comunicar OM do candidato, via mensagem rdio urgente, o
SARAM correspondente de quem recebeu anlise/parecer desfavorvel e, via Rede de
Comunicao de Dados Sigilosos (Rede Mercrio), o nome e o motivo da anlise/parecer
desfavorvel, para que o candidato, havendo interesse, apresente recurso.
5.5 INSPEO DE SADE (INSPSAU)
5.5.1 A INSPSAU do processo seletivo avaliar as condies de sade dos candidatos, por meio de
exames clnicos, de imagem e laboratoriais, inclusive toxicolgicos, definidos em Instrues do
COMAER, de modo a comprovar no existir patologia ou caracterstica incapacitante para o
Servio Militar nem para as atividades previstas.
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5.5.2 A INSPSAU tem amparo legal na Lei n 4.375/1964 (Lei do Servio Militar), no Decreto n
57.654/1966, na Lei n 12.464/2011 (Lei de Ensino da Aeronutica) e na Lei n 6.880/1980
(Estatuto dos Militares).
5.5.3 A INSPSAU ser realizada em Organizao de Sade da Aeronutica (OSA). O resultado da
INSPSAU para cada candidato ser expresso por meio das menes APTO ou INCAPAZ PARA O
FIM A QUE SE DESTINA, divulgado na pgina eletrnica deste Exame, na data prevista no
Calendrio de Eventos.
5.5.3.1 Na ocasio da INSPSAU, as candidatas do sexo feminino devero apresentar Exame
Preventivo Ginecolgico e Laudo Ginecolgico, com data de realizao prvia no superior a 90
(noventa) dias.
5.5.4 Os requisitos que compem a INSPSAU e os parmetros exigidos para a obteno da meno
APTO constam da ICA 160-6 Instrues Tcnicas das Inspees de Sade na Aeronutica,
divulgada nos endereos eletrnicos constantes no subitem 1.4.2.
5.5.5 Somente ser considerado APTO na INSPSAU o candidato que obtiver resultado favorvel
dentro dos padres e diretrizes estabelecidos pela DIRSA.
5.5.6 O candidato que obtiver a meno INCAPAZ PARA O FIM A QUE SE DESTINA na
INSPSAU ter o motivo de sua incapacidade registrado no Documento de Informao de Sade
(DIS), disponibilizado na pgina eletrnica do Exame, mediante senha pessoal a ser cadastrada pelo
prprio candidato.
5.5.7 Durante o perodo compreendido entre a INSPSAU do Exame de Admisso e a matrcula no
EAOAP, a candidata no dever apresentar estado de gravidez, dada a incompatibilidade com os
testes fsicos especficos, de carter seletivo, estabelecidos nestas Instrues, que oferecem risco ao
feto e prpria candidata, conforme subitem 2.5.4.1.
5.5.7.1 Em caso de constatao do estado de gravidez durante o perodo compreendido entre a
Inspeo de Sade deste Exame e a matrcula no Estgio, sendo este o nico motivo da sua
INCAPACITAO e INAPTIDO, no ser permitida candidata prosseguir neste Exame, mas
poder vir a ser convocada para realizar novamente a Concentrao Intermediria e todas as etapas
subsequentes, no Exame imediatamente posterior ao perodo da gestao.
5.5.7.2 Para ter direito a tal condio, a candidata dever atender s seguintes condies:
a) ter obtido classificao final no Exame original que viesse a lhe garantir uma das
vagas previstas no Estgio; e
b) permanecer atendendo aos critrios estabelecidos para habilitao matrcula
(subitem 8.1) no Estgio imediatamente posterior ao perodo da gestao, em
consequncia da postergao da entrada.
5.5.7.3 Atendidas todas as condies anteriormente citadas, e havendo interesse da prpria
interessada, a candidata dever providenciar Requerimento Administrativo (Anexo F) destinado ao
Diretor-Geral de Ensino da Aeronutica, solicitando a postergao da participao no atual processo
seletivo e sua permanncia no prximo certame.
5.5.7.4 O Diretor-Geral de Ensino da Aeronutica dever analisar todas as variveis e dar soluo
ao Requerimento, tornando pblica a deciso final, com as respectivas fundamentaes, na pgina
eletrnica do Exame.
5.6 EXAME DE APTIDO PSICOLGICA (EAP)
5.6.1 O EAP do processo seletivo avaliar condies comportamentais e caractersticas de interesse,
por meio de testes cientficos e tcnicas de entrevistas homologadas e definidas em Instrues do
COMAER, de modo a comprovar no existir inaptido para o Servio Militar nem para o
desempenho das atividades previstas.
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5.6.2 O EAP tem amparo legal na Lei n 4.375/1964 (Lei do Servio Militar), no Decreto n
57.654/1966, na Lei n 12.464/2011 (Lei de Ensino da Aeronutica), na Lei n 6.880/1980 (Estatuto
dos Militares), e no Decreto n 6.944/2009, revisado pelo Decreto n 7.308/2010.
5.6.3 O EAP ser realizado sob a responsabilidade do IPA, segundo os procedimentos e parmetros
fixados em documentos expedidos por aquele Instituto e na NSCA 38-13 Normas Reguladoras das
Avaliaes Psicolgicas, divulgada no endereo eletrnico do Exame, constante no subitem 1.4.2.
5.6.4 Os candidatos sero avaliados nas reas de personalidade e interesse, conforme o Padro
Seletivo estabelecido para a funo que ir exercer. O resultado do EAP para cada candidato ser
expresso por meio das menes APTO ou INAPTO. Os requisitos psicolgicos considerados
imprescindveis, bem como os considerados restritivos ao adequado desempenho do cargo, foram
estabelecidos previamente por meio de estudo cientfico de anlise do trabalho e produo do perfil
profissiogrfico, conforme abaixo discriminado:
a) Personalidade: sero consideradas, para o bom desempenho no cargo
caractersticas desejveis como adaptabilidade; autocrtica; capacidade de
anlise e sntese; capacidade de deciso; capacidade de observao;
comunicao verbal; cooperao; adequao a normas e padres; planejamento e
organizao; equilbrio emocional; iniciativa; liderana; meticulosidade;
objetividade; perfeccionismo; persistncia; relacionamento interpessoal;
responsabilidade; resistncia frustrao; segurana;
Sero consideradas caractersticas restritivas para o bom desempenho no cargo:
agressividade, ansiedade social, depresso, desateno, desmotivao,
dificuldade de administrar conflitos, falta de esprito gregrio, falta de
objetividade, impacincia, impulsividade, indeciso, indisciplina, insegurana,
instabilidade emocional, intolerncia frustrao, irresponsabilidade,
passividade, baixo senso crtico;
b) Interesse: demonstrar ou expressar gosto, tendncia ou inclinao pelas
atividades inerentes funo pretendida.
5.6.5 O candidato que obtiver a meno INAPTO no EAP ter o motivo de sua inaptido registrado
em um Documento de Informao de Avaliao Psicolgica (DIAP), disponibilizado na pgina
eletrnica deste Exame, mediante senha pessoal a ser cadastrada pelo prprio candidato.
5.7 TESTE DE AVALIAO DO CONDICIONAMENTO FSICO (TACF)
5.7.1 O TACF do processo seletivo avaliar a resistncia e o vigor, por meio de exerccios e ndices
mnimos a serem alcanados, definidos e fixados em Instrues do COMAER, de modo a
comprovar no existir incapacitao para o Servio Militar nem para as atividades previstas no
Estgio.
5.7.2 O TACF ser realizado segundo os procedimentos e parmetros fixados na ICA 54-2 Aplicao
do Teste de Avaliao do Condicionamento Fsico para Exames de Admisso e de Seleo do Comando
da Aeronutica, divulgada nos endereos eletrnicos constantes no subitem 1.4.2.
5.7.3 Somente realizar o TACF o candidato julgado APTO na INSPSAU. O resultado do TACF
para cada candidato ser expresso por meio das menes APTO ou NO APTO
5.7.4 O candidato que for considerado NO APTO no TACF receber essa informao diretamente
do prprio Aplicador do Teste, no mesmo dia da realizao do TACF, com posterior divulgao na
pgina eletrnica do Exame.
5.8 VALIDAO DOCUMENTAL
5.8.1 A Validao Documental, que ocorre durante a Concentrao Final, ser realizada por meio da
anlise e conferncia da documentao prevista para matrcula no Estgio, prevista na alnea w do
subitem 8.1.
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5.8.2 A documentao somente ser apresentada pelo candidato aprovado em todas as etapas
anteriores e convocado para a Concentrao Final.
6 RECURSOS
6.1 INTERPOSIO
6.1.1 Ser permitido ao candidato interpor recurso quanto:
a) ao indeferimento da solicitao de inscrio;
b) anlise/parecer desfavorvel da SECPROM/SECPG;
c) formulao de questes das Provas Escritas de Lngua Portuguesa e de
Conhecimentos Especializados e aos seus respectivos gabaritos provisrios;
d) grau obtido na Prova de Redao (para os candidatos que foram convocados
para a Concentrao Intermediria e tiveram a sua Redao corrigida);
e) aos graus atribudos aos candidatos nas Provas Escritas de Lngua Portuguesa e
de Conhecimentos Especializados;
f) ao resultado obtido na INSPSAU;
g) ao resultado obtido no EAP;
h) ao resultado obtido no TACF; e
i) Validao Documental.
6.1.2 Os prazos e as datas para interposies de recurso encontram-se estabelecidos no Calendrio
de Eventos e devem ser rigorosamente observados e cumpridos.
6.1.3 Sero de inteira responsabilidade do candidato a obteno dos resultados, a solicitao do
recurso na pgina eletrnica do Exame, a remessa, a entrega e o envio de documentos aos rgos
previstos, bem como o fiel cumprimento dos procedimentos e prazos estabelecidos para a
interposio de recurso.
6.1.4 Caso o candidato enfrente dificuldade durante o envio de solicitao de recurso eletrnico,
dever entrar em contato imediatamente com o CIAAR, ainda dentro do prazo previsto para tal.
6.1.5 Todos os recursos impetrados e remetidos ao CIAAR, conforme preconizado nestas Instrues
Especficas, sero considerados e respondidos. A informao das solues aos recursos julgados
ser divulgada na pgina eletrnica do Exame.
6.1.6 Caso alguma divulgao ultrapasse a data prevista, o candidato dispor do mesmo prazo
previsto originalmente para interpor seu recurso, a contar da data subsequente da efetiva
divulgao.
6.1.7 Os recursos das alneas c e d do subitem 6.1.1 devero ser preenchidos eletronicamente
na pgina do concurso. Aps esse preenchimento, o formulrio de recurso gerado pelo sistema
dever ser impresso e remetido ao CIAAR via SEDEX at o ltimo dia previsto no Calendrio de
Eventos para cada recurso. O endereo para envio do SEDEX :
DIVISO DE CONCURSOS
Av. Santa Rosa n 10, Bairro Pampulha
CEP: 31270-750 Belo Horizonte / MG
TEL: (31) 4009-5066; (31) 4009-5068
6.1.8 O recurso da alnea e do subitem 6.1.1 dever ser preenchido eletronicamente na pgina do
concurso na Internet.
6.2 RECURSO PARA SOLICITAO DE INSCRIO INDEFERIDA
6.2.1 Poder requerer inscrio em grau de recurso o candidato cuja solicitao de inscrio tenha
sido indeferida pelo motivo do no pagamento da taxa de inscrio, pagamento aps o trmino
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do perodo de inscrio ou ainda pagamento da taxa de inscrio no compensado, por qualquer


motivo, desde que a referida taxa tenha sido paga dentro do prazo estabelecido e que tal
pagamento possa ser comprovado.
6.2.2 Por ocasio da divulgao do indeferimento da solicitao de inscrio do candidato, ser
discriminado o motivo desse resultado, com o intuito de conhecer as razes desse indeferimento e,
havendo interesse por parte do candidato, subsidiar seu recurso.
6.2.3 O requerimento para inscrio em grau de recurso dever ser preenchido eletronicamente pelo
candidato, no endereo informado no subitem 1.4.2, dentro do prazo estabelecido no Calendrio de
Eventos. O candidato dever anexar a esse requerimento cpia do comprovante autenticado do
pagamento da taxa de inscrio, permanecendo com o comprovante original, para verificao
futura.
6.2.4 A solicitao de inscrio do candidato ser indeferida definitivamente, impossibilitando sua
participao no processo seletivo, nos casos em que:
a) no comprovar o pagamento da taxa de inscrio dentro do perodo previsto; ou
b) enviar o requerimento para inscrio em grau de recurso fora do prazo previsto.
6.3 RECURSO QUANTO ANLISE/PARECER DA SECPROM E DA SECPG
6.3.1 Caber ao interessado interpor recurso quanto anlise/parecer da SECPROM e da SECPG,
por meio de requerimento dirigido ao Exmo. Sr. Secretrio da Comisso de Promoes de Oficiais
da Aeronutica ou ao Exmo. Sr. Diretor da DIRAP.
6.3.2 O requerimento para recurso dever ser remetido, administrativamente, SECPROM ou
DIRAP, dentro do prazo previsto no Calendrio de Eventos.
6.4 RECURSO QUANTO FORMULAO DE QUESTES DAS PROVAS ESCRITAS DE
LNGUA PORTUGUESA E DE CONHECIMENTOS ESPECIALIZADOS E AOS SEUS
RESPECTIVOS GABARITOS
6.4.1 Esses recursos devero ser referentes s questes que o candidato entenda terem sido
formuladas de maneira imprpria ou cujos gabaritos apresentem incorrees, no sendo analisados
os recursos que incidam sobre outros aspectos ou que contrariem o estipulado nestas instrues.
6.4.1.1 Os recursos devero ser redigidos com base no Contedo Programtico indicado no Anexo
B destas Instrues.
6.4.1.2 Os recursos sero analisados por Bancas Examinadoras designadas para esse fim.
6.4.2 Os recursos devero ser elaborados eletronicamente pelo candidato, utilizando-se da Ficha
Informativa sobre Formulao de Questo (FIFQ), disponvel na pgina eletrnica deste processo
seletivo, dentro do perodo estabelecido no Calendrio de Eventos. Aps esse preenchimento, o
formulrio de recurso gerado pelo sistema dever ser impresso e remetido ao CIAAR, via SEDEX,
at o ltimo dia previsto no Calendrio de Eventos para esse recurso, conforme previsto no subitem
6.1.7.
6.4.3 O candidato dever utilizar uma FIFQ para cada questo em pauta ou gabarito.
6.4.4 A Banca Examinadora, depois de julgar os recursos interpostos, divulgar a deciso exarada,
de forma definitiva, bem como o gabarito oficial. A Banca Examinadora constitui ltima instncia
para recurso ou reviso, sendo independente em suas decises, razo pela qual no cabero recursos
ou revises adicionais.
6.4.4.1 A deciso exarada pela Banca Examinadora conter os esclarecimentos sobre o enunciado
da questo em pauta e a justificativa fundamentada para cada alternativa que a compe e sobre a
avaliao a respeito do que foi contestado pelo candidato.
6.4.5 Se, no julgamento do recurso, a Banca Examinadora considerar que o enunciado de uma
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questo foi formulado de forma imprpria, ou que a mesma contm mais de uma ou nenhuma
resposta correta, a questo ser anulada e os pontos que lhe so pertinentes sero atribudos a todos
os candidatos.
6.4.6 Se, no julgamento do recurso, a Banca Examinadora considerar que a resposta correta de uma
questo difere da constante do gabarito divulgado provisoriamente, este sofrer alteraes, visando
s correes necessrias.
6.4.7 Quando for constatado que a divulgao de um gabarito oficial foi apresentada com
incorrees, a divulgao ser tornada sem efeito e o gabarito anulado, sendo publicado um novo
gabarito oficial, corrigindo o anterior.
6.4.7.1 A anulao de um gabarito oficial, devidamente justificada e divulgada, implicar na
invalidao de todos os atos decorrentes, no cabendo ao candidato qualquer direito ou pedido de
reconsiderao por tal retificao.
6.4.8 Quando for constatado que a divulgao da relao nominal dos candidatos com seus
resultados e respectivas mdias finais e/ou classificaes foi apresentada com incorreo, a
publicao ser tornada sem efeito e os resultados e respectivas MF ou classificaes sero
anulados, sendo divulgada e publicada nova relao, corrigindo a anterior.
6.4.8.1 A anulao dos resultados obtidos pelos candidatos e das respectivas classificaes
implicar na anulao de todos os atos dela decorrentes, no cabendo ao candidato qualquer direito,
ou pedido de reconsiderao por tal retificao.
6.5 RECURSO PARA OS GRAUS ATRIBUDOS AOS CANDIDATOS NAS PROVAS
ESCRITAS DE LNGUA PORTUGUESA E DE CONHECIMENTOS ESPECIALIZADOS
6.5.1 Os recursos quanto aos graus das Provas Escritas devero ser referentes ao grau que o
candidato entenda ter sido atribudo de maneira incorreta, tendo como base o gabarito oficial.
6.5.2 Os recursos devero ser encaminhados eletronicamente pelo candidato, utilizando-se da Ficha
de Solicitao de Reviso de Grau, disponvel na pgina do Exame, a partir da data em que for
divulgado o resultado provisrio das Provas Escritas, dentro do perodo estabelecido no Calendrio
de Eventos.
6.5.2.1 Para fundamentar o recurso, o candidato dever informar os graus e/ou a mdia que julga ter
obtido nas Provas Escritas.
6.5.3 O CIAAR divulgar na pgina eletrnica do Exame os resultados das anlises dos recursos e
os resultados finais das Provas Escritas, na data estabelecida no Calendrio de Eventos. Aps esses
atos, no mais cabero recursos ou revises adicionais, relacionadas aos resultados das Provas
Escritas, por parte dos candidatos.
6.6 RECURSO PARA A PROVA DE REDAO
6.6.1 O recurso quanto ao resultado obtido na Prova de Redao somente ser disponibilizado para
os candidatos que tiverem a sua Redao corrigida, aps a classificao divulgada com base na
Mdia Parcial (MP).
6.6.2 O recurso quanto ao resultado obtido na Prova de Redao dever ser, exclusivamente,
referente aos erros que o candidato entenda terem sido apontados de maneira imprpria, ou
conterem incorrees em seus respectivos pareceres, no sendo analisados os recursos que incidam
sobre outros aspectos.
6.6.3 No poder ser interposto recurso quanto aos procedimentos de avaliao, os quais esto
previamente normatizados nas presentes Instrues.
6.6.4 Ser disponibilizado sistema informatizado na pgina do CIAAR, na Internet, durante o prazo
previsto no Calendrio de Eventos, para que o candidato faa seu recurso. No h limite quanto ao
nmero de recursos interpostos, mas cada recurso dever ter, no mximo, 1000 (mil) caracteres para
que seja considerado.
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6.6.4.1 Aps o preenchimento, o formulrio de recurso gerado pelo sistema informatizado dever
ser impresso e remetido ao CIAAR via SEDEX at o ltimo dia previsto no Calendrio de Eventos
para esse recurso, conforme previsto no item 6.1.7.
6.6.5 Caso sobrevenha algum fato impeditivo ou restritivo que afete o sistema informatizado, o
CIAAR padronizar e informar o procedimento alternativo a ser utilizado.
6.6.6 As redaes, bem como as respectivas correes e notas, estaro disponveis durante o perodo
previsto para a realizao dos recursos. Tal procedimento no requisito obrigatrio para a
interposio de recurso.
6.6.7 A deciso da Banca Examinadora conter os esclarecimentos a respeito do que foi contestado
pelo candidato e a justificativa fundamentada sobre a avaliao. A Banca Examinadora, depois de
julgar os recursos interpostos, divulgar individualmente e de forma definitiva a deciso exarada. A
Banca Examinadora constitui ltima instncia para recurso ou reviso, sendo independente em suas
decises, razo pela qual no cabero recursos ou revises adicionais.
6.6.8 Quando for constatada que a divulgao dos resultados foi apresentada com incorreo, a
divulgao ser tornada sem efeito e a publicao dos resultados ser anulada, sendo publicado
novo resultado, corrigindo a divulgao anterior.
6.6.8.1 A anulao dos resultados implicar anulao de todos os atos dele decorrentes, no
cabendo ao candidato qualquer direito, ou pedido de reconsiderao referente aos atos anulados.
6.6.9 Caber ao CIAAR, na data estabelecida no Calendrio de Eventos, divulgar na Internet, o
resultado da anlise dos recursos e o resultado final da Prova de Redao. Aps este ato, no caber
mais qualquer espcie de recurso, relacionado ao resultado da Prova de Redao, por parte dos
candidatos.
6.7 RECURSO PARA A INSPEO DE SADE
6.7.1 O candidato julgado INCAPAZ PARA O FIM A QUE SE DESTINA poder solicitar
INSPSAU em grau de recurso, via pgina eletrnica do Exame, dentro do prazo previsto no
Calendrio de Eventos.
6.7.2 Antes de requerer a INSPSAU em grau de recurso, o candidato dever verificar o DIS,
disponibilizado na pgina eletrnica deste Exame, mediante senha pessoal a ser cadastrada pelo
prprio candidato, no qual consta o motivo da sua incapacitao.
6.7.2.1 Caso seja de interesse do candidato, outros laudos, exames ou pareceres podero ser
apresentados no momento da realizao da INSPSAU em grau de recurso.
6.8 REVISO DO EXAME DE APTIDO PSICOLGICA, EM GRAU DE RECURSO
6.8.1 O candidato julgado INAPTO poder requerer a reviso do resultado do EAP, em grau de
recurso, via pgina eletrnica do Exame, dentro do prazo previsto no Calendrio de Eventos.
6.8.2 A reviso do EAP, em grau de recurso, consistir de uma nova apreciao dos resultados
obtidos no processo de avaliao psicolgica a que foi submetido o candidato, em primeira
instncia. Tal reviso ser de responsabilidade do Conselho Tcnico, composto por uma comisso
de psiclogos do IPA, cuja atribuio a emisso de pareceres e de julgamentos finais de processos
de avaliao psicolgica.
6.8.3 Antes de requerer a Reviso do EAP, o candidato dever verificar o DIAP, disponibilizado na
pgina eletrnica do Exame, mediante senha pessoal a ser cadastrada pelo prprio candidato, no
qual consta o motivo da sua inaptido.
6.8.4 Caso seja de interesse do candidato, outros laudos, exames ou pareceres podero ser remetidos
ao IPA, via encomenda expressa (urgente), ou via ECT (por SEDEX), de acordo com o prazo
previsto no Calendrio de Eventos, acompanhados dos argumentos de contraposio.
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Instituto de Psicologia da Aeronutica IPA
Av. Marechal Cmara, 233 8 Andar
CEP: 20.020-080 Rio de Janeiro RJ

6.8.5 No ser permitida a realizao de novo EAP para candidato considerado INAPTO no
primeiro.
6.8.6 O candidato que, aps a reviso em grau de recurso do resultado obtido no EAP, permanecer
com a meno INAPTO, poder solicitar Entrevista Informativa, via pgina eletrnica do Exame,
dentro do prazo previsto no Calendrio de Eventos.
6.8.7 A entrevista supracitada ser exclusivamente de carter informativo, para atendimento
resoluo do Conselho Federal de Psicologia, no sendo considerada como recurso.
6.8.8 A Entrevista Informativa ser realizada no IPA, na cidade do Rio de Janeiro.
6.9 RECURSO PARA O TESTE DE AVALIAO DO CONDICIONAMENTO FSICO
6.9.1 O candidato julgado NO APTO poder solicitar TACF em grau de recurso, por meio de
requerimento prprio, constante do Anexo G, a ser dirigido ao Vice-Presidente da CDA.
6.9.1.1 Somente poder requerer o TACF em grau de recurso o candidato que no tiver atingido o
ndice mnimo estabelecido em pelo menos um dos exerccios.
6.9.2 O recurso dever ser entregue diretamente Comisso Fiscalizadora, no mesmo dia e local da
realizao do TACF, imediatamente aps haver recebido o resultado do Teste.
6.9.3 O TACF em grau de recurso ser constitudo de novo Teste completo, com a realizao de
todos os exerccios previstos na ICA 54-2, divulgada nos endereos eletrnicos constantes no
subitem 1.4.2.
6.10 RECURSO DA VALIDAO DOCUMENTAL
6.10.1 O candidato que tiver documentao rejeitada, na fase de anlise e de conferncia da
documentao prevista para matrcula no Estgio, poder solicitar recurso ao trmino de sua
conferncia, por meio de requerimento prprio, constante do Anexo H (disponibilizado no momento
da divulgao do resultado), dirigido ao Comandante do CIAAR, e ter 2 (dois) dias teis para a
soluo do problema.
7 RESULTADO FINAL DO EXAME
7.1 Ser considerado em condies de ser apreciado pela JEA, para habilitao matrcula nas
vagas existentes, o candidato que atender a todas as condies que se seguem:
a) nas Provas Escritas, for considerado COM APROVEITAMENTO tendo para
isso obtido grau igual ou superior a 6,0000 (seis) na MF do Exame e grau
mnimo 5,0000 (cinco) em cada uma das Provas Escritas e na Redao;
b) na INSPSAU, no EAP e no TACF, for considerado APTO; e
c) na Anlise/Parecer da SECPROM/SECPG obtiver parecer FAVORVEL
(exclusivo para candidato militar da Aeronutica).
7.2 Sero selecionados para habilitao matrcula no EAOAP 2015 os candidatos aprovados (em
todas as etapas do processo seletivo) e que forem classificados dentro do nmero de vagas fixadas
por especialidade, considerando a ordem decrescente de suas Mdias Finais, os critrios de
desempate e a homologao da JEA, que consolidar, pelo Mapa e pela Ata, a relao nominal dos
candidatos aprovados e selecionados para a habilitao matrcula.
7.2.1 As vagas fixadas, de acordo com a especialidade, sero distribudas pela JEA aos candidatos,
conforme a classificao final deste Exame, ou seja, os mais bem classificados em cada
especialidade ocuparo as vagas existentes ou remanescentes.
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7.2.2 A habilitao matrcula se dar durante a Concentrao Final e nos dias subsequentes a esta,
conforme o andamento dos trabalhos de verificao de atendimento s condies para matrcula,
tendo como prazo limite a data de matrcula no Estgio, aps soluo do recurso apresentado.
7.3 Os candidatos de que trata o subitem 7.2 somente estaro habilitados matrcula se atenderem a
todas as exigncias previstas no Captulo 8 destas Instrues.
7.4 A JEA tambm selecionar os candidatos excedentes, considerando as vagas a que concorrem, a
ordem decrescente de suas MF e o critrio de desempate.
7.5 O candidato aprovado em todas as etapas, mas no classificado no nmero de vagas existentes,
ser considerado excedente, at a data de validade do Exame.
7.5.1 A listagem de candidatos excedentes tem por finalidade permitir a convocao imediata,
destinada ao preenchimento de vagas no completadas em razo de alguma eventual desistncia ou
no habilitao matrcula, desde que tal convocao se d dentro da validade do Exame.
7.5.2 Ao candidato excedente que for selecionado pela JEA fica assegurada apenas a expectativa de
direito de ser convocado para a habilitao matrcula no EAOAP 2015. Essa condio cessa com
o trmino da validade deste Exame.
7.5.3 O candidato excedente que for convocado para habilitao matrcula ter 03 (trs) dias
teis, a contar da data subsequente de convocao, para se apresentar no CIAAR, pronto para
atender a todas as exigncias previstas no Captulo 8.
7.6 A confeco da Ordem de Matrcula ser de responsabilidade do DEPENS, devendo ser
expedida aps a homologao do Mapa e da Ata da JEA.
7.7 A matrcula dos candidatos, a ser efetivada por ato do Comandante do CIAAR, somente
ocorrer depois de recebida a Ordem de Matrcula do DEPENS e cumpridas s exigncias previstas
para matrcula, dentro dos prazos estabelecidos.
7.7.1 O no cumprimento, por parte do candidato, das exigncias para a efetivao da matrcula,
dentro dos prazos estabelecidos, implicar no cancelamento da sua Ordem de Matrcula e a sua
excluso do Exame.
8 HABILITAO MATRCULA
8.1 Estar habilitado matrcula no EAOAP 2015 o candidato que atender a todas as condies a
seguir:
a) ter cumprido no momento da inscrio e continuar a cumprir at a data da
matrcula todas as condies previstas para inscrio no processo seletivo deste
Exame (subitem 3.1.1);
b) ter sido aprovado em todas as etapas do Exame (estabelecidas no subitem 5.1.1),
mantendo-se APTO no TACF, no EAP e na INSPSAU at a data da matrcula,
classificado dentro do nmero de vagas e selecionado pela JEA;
c) possuir no mnimo 18 (dezoito) e no mximo 32 (trinta e dois) anos de idade em
31 de dezembro do ano da matrcula no Estgio de adaptao, em atendimento
ao inciso III, do Art. 2, da Lei n 12.797 de 4 de abril de 2013.
d) estar em dia com as obrigaes eleitorais (em atendimento ao Inciso I, do 1 do
Art. 7 da Lei n 4.737, de 15 de julho de 1965 Cdigo Eleitoral);
e) estar em dia com as obrigaes militares (candidatos dos sexo masculino);
f) no estar respondendo a processo criminal na Justia Militar ou Comum;
g) no ter sido o oficial excludo do servio ativo por indignidade ou
incompatibilidade, e a praa excluda ou licenciada a bem da disciplina, se
militar da reserva no remunerada das Foras Armadas e Auxiliares, salvo em
caso de reabilitao, na forma da legislao vigente;
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h) no ter sido desincorporado, expulso ou julgado desertor, nos termos da


legislao que regula o servio militar;
i) no ter sido, nos ltimos cinco anos, salvo em caso de reabilitao, na forma da
legislao vigente, punido por ato lesivo ao patrimnio pblico de qualquer
esfera de governo, em processo disciplinar administrativo, do qual no caiba
mais recurso;
j) no ter sido, nos ltimos cinco anos, salvo em caso de reabilitao, na forma da
legislao vigente, condenado em processo criminal com sentena transitada em
julgado;
k) se militar graduado da ativa de Fora Armada ou Auxiliar, estar classificado no
mnimo no comportamento Bom;
l) no estar cumprindo pena por crime comum, militar ou eleitoral, nem estar
submetido medida de segurana;
m) se militar da ativa, no pertencer ao Quadro (de carreira) de Oficiais
Especialistas da Aeronutica;
n) se militar da Aeronutica, ter anlise/parecer favorvel da Comisso de
Promoes de Oficiais ou Graduados (SECPROM/SECPG);
o) se militar da Aeronutica, no realizar ato, ou estar envolvido em fato que
implique alterao da anlise/parecer FAVORVEL obtido na avaliao da
SECPROM/SECPG realizada para este Exame;
p) se militar da ativa, no possuir grau hierrquico superior a Primeiro-Tenente;
q) no ter sido isentado do Servio Militar motivado por incapacidade fsica,
mental ou moral;
r) no ter sido desincorporado, expulso ou julgado desertor, nos termos da
legislao que regula o servio militar;
s) no estar a candidata grvida, desde a inspeo de sade do processo seletivo at
a data prevista para a matrcula;
t) ter concludo, com aproveitamento, curso superior do Sistema Nacional de
Ensino, em nvel de bacharelado ou licenciatura, na especialidade em que
concorrer, de forma que possa apresentar, durante a Concentrao Final, no
CIAAR, cpia acompanhada do original do diploma, certificado ou declarao
de concluso e o histrico escolar do curso, devidamente registrados, expedidos
por estabelecimento de ensino reconhecido pelo rgo federal, estadual, distrital,
municipal ou regional de ensino competente;
u) para as reas de atividades profissionais especificadas a seguir, o candidato
dever atender, tambm, a um dos seguintes requisitos particulares, de acordo
com a rea em que solicitar sua inscrio:
Administrao possuir diploma de Bacharel em Administrao ou Bacharel
em Administrao de Recursos Humanos ou Bacharel em Administrao de
Empresas ou Bacharel em Administrao Pblica;
v) possuir ou estar em condies de possuir, at a data da matrcula no Estgio,
carteira de registro da profisso e declarao de que est em pleno gozo de suas
prerrogativas profissionais, expedida pelo respectivo Conselho Regional ou
ordem, quando houver; e
w) apresentar-se no CIAAR na data prevista para a Concentrao Final, portando os
originais e 1 (uma) cpia simples de cada documento que segue:
1 - documento de identidade, devidamente vlido;
2 - Certido de Nascimento ou Casamento ou Contrato de Unio Estvel;
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3 - Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) e PIS / PASEP (para aqueles com


registro em Carteira de Trabalho);
4 - Ttulo de Eleitor e certido de quitao eleitoral regularizada (obtida na
pgina do Tribunal Superior Eleitoral - www.tse.jus.br);
5- Declarao do prprio candidato atestando no exercer cargo, funo ou
emprego pblico (Anexo I);
6 - Certido Negativa ou Atestado de Antecedentes Criminais, que tenha sido
emitida em at 30 (trinta) dias ou menos antes da Habilitao Matrcula,
fornecida pela:
- Justia Federal: o candidato poder conseguir este documento na pgina
do Departamento de Polcia Federal (www.dpf.gov.br);
- Justia Militar: o candidato poder conseguir este documento na pgina
do Superior Tribunal Militar (www.stm.gov.br); e
- Justia Estadual ou Distrital: o candidato dever verificar junto ao
Frum, rgo de segurana pblica e/ou de identificao ou Polcia Civil
como conseguir este documento.
7 - se do sexo masculino, Certificado de Alistamento Militar, ou Certificado
de Dispensa de Incorporao (desde que no o incompatibilize com a carreira
militar), ou ainda Certificado de Reservista (1 ou 2 categoria);
8 - carteira de registro da profisso, expedida pelo respectivo Conselho
Regional, caso este rgo exista;
9 - declarao do respectivo Conselho Regional, de que est em pleno gozo
de suas prerrogativas profissionais caso este rgo exista;
10 - Histrico Escolar;
11- diploma, certificado ou declarao de concluso de Curso Superior, em
nvel de bacharelado ou licenciatura, do Sistema Nacional de Ensino, na
especialidade a que concorre; e
12 - se militar da ativa, Ofcio de apresentao da OM de origem (Anexo J),
com a homologao do Comandante, Chefe ou Diretor da OM onde servia,
por meio das informaes referentes ao atendimento das condies previstas
nas alneas c, e, f, g, h, i, j, k, l, m, n, o, p e
q do subitem 8.1.
8.2 No sero aceitos documentos ilegveis, rasurados, com emendas ou discrepncias de
informaes.
8.3 Os documentos de comprovao da escolaridade (diploma ou habilitao legal) e qualificao
profissional exigidos somente tero validade se expedidos por estabelecimento reconhecido pelo
rgo oficial federal, estadual, municipal, distrital ou regional de ensino competente,
8.4 Quanto aos documentos citados no subitem anterior, somente sero aceitos aqueles que
estiverem impressos em papel timbrado do estabelecimento ou da instituio que os emitiu,
acompanhado do registro que outorgou seu funcionamento, com as respectivas publicaes no
dirio do rgo oficial de imprensa que contenha a confirmao de concluso do Ensino Superior, e
as assinaturas, carimbos e o nmero do registro dos responsveis pelo estabelecimento no rgo que
representa o respectivo sistema de ensino.
8.4.1 Visando sanar possveis dificuldades na obteno do Diploma ou Certificado por parte de
candidatos, para habilitao matrcula, ser aceita, declarao (certido) de concluso de curso.
Essa declarao somente ter valor e ser aceita para este processo seletivo e, ainda, dever atender
ao previsto no subitem 8.2 e conter, alm dos requisitos citados nos itens 8.3 e 8.4, a identificao
do Diretor do Estabelecimento de Ensino e, no caso de Instituies Pblicas, a data da publicao
da sua designao ou nomeao.
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8.5 Se o candidato deixar de entregar algum documento previsto na letra w do subitem 8.1, ou
entreg-lo com discrepncia citada no subitem 8.2, somente ser matriculado se sanar o problema
at a data prevista para matrcula no EAOAP 2015, aps soluo do recurso apresentado.
8.6 A constatao, a qualquer tempo, de omisso, falta de veracidade em documento ou informao
fornecida pelo candidato implicar na anulao da sua matrcula, bem como de todos os atos dela
decorrentes, independente das medidas administrativas e sanes previstas na legislao em vigor.
9 DISPOSIES GERAIS
9.1 COMPARECIMENTO AOS EVENTOS PROGRAMADOS
9.1.1 As despesas relativas a transporte, alimentao e estada para a participao nas diversas etapas
do processo seletivo correro por conta do candidato, inclusive quando, por motivo de fora maior,
um ou mais eventos programados do Exame tiverem de ser cancelados, repetidos ou postergados.
Tambm ser da responsabilidade do candidato aprovado e selecionado para habilitao matrcula
o seu deslocamento com destino ao CIAAR para a Concentrao Final, a matrcula e a realizao do
Estgio.
9.1.2 O candidato militar da ativa da Aeronutica, na situao de aprovado e classificado dentro do
respectivo nmero de vagas e selecionado pela JEA, far jus aos direitos remuneratrios previstos
na forma da legislao vigente, relativos matrcula e realizao do Estgio.
9.1.2.1 O candidato militar da ativa da Aeronutica que receber Ordem de Matrcula no dever ser
desligado de sua Organizao de origem. Dever apresentar-se no CIAAR, passando situao de
adido esta Organizao de Ensino.
9.1.3 Os locais, dias e horrios em que os candidatos devero apresentar-se para a realizao da
INSPSAU, do EAP e do TACF, includos os seus recursos, caso no estejam fixados no Calendrio
de Eventos, sero estabelecidos pelo Presidente da Comisso Fiscalizadora durante a Concentrao
Intermediria ou divulgados pela pgina eletrnica do Exame.
9.1.3.1 Os perodos previstos no Calendrio de Eventos para a realizao dessas etapas destinam-se
melhor adequao e organizao do certame, de modo que, uma vez informados os dias, horrios
e locais de cada etapa, essas informaes tornam-se vinculantes e compulsrio o comparecimento
do candidato.
9.1.4 Os locais de realizao de todas as etapas, inclusive a rea de realizao das Provas Escritas,
da INSPSAU, do EAP e do TACF tero a entrada restrita aos candidatos, membros da Banca
Examinadora e da Comisso Fiscalizadora.
9.1.4.1 Os portes de acesso aos locais de realizao das Provas Escritas, bem como da
Concentrao Intermediria, sero abertos uma hora antes do horrio previsto para seu fechamento,
cabendo ao candidato, considerando os imprevistos comuns s grandes cidades, estabelecer a
antecedncia com que dever deslocar-se para o local, de forma a evitar possveis atrasos.
9.1.5 O no comparecimento do candidato nos locais dos eventos, dentro dos prazos estabelecidos
no Calendrio de Eventos (ou divulgado pelo Presidente da Comisso Fiscalizadora ou na pgina
eletrnica do Exame), implicar na sua falta e, em consequncia, na sua excluso do certame.
9.1.6 Candidato portando arma de qualquer espcie ser impedido de adentrar aos locais dos
eventos deste Exame, mesmo estando uniformizado e/ou de servio.
9.2 IDENTIFICAO DOS CANDIDATOS
9.2.1 O candidato dever portar o seu documento de identificao original, devidamente vlido e
com fotografia, em todos os eventos do Exame.
9.2.1.1 Sero aceitos como documentos de identificao: carteira de identidade (expedida por
Comando Militar, Secretaria de Segurana Pblica ou de Defesa Social, Ministrio da Justia,
Polcia Militar ou Corpo de Bombeiro Militar); carteira expedida pelos rgos fiscalizadores de
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exerccio profissional (Ordens, Conselhos, etc.); passaporte; certificado de reservista; carteira


funcional do Ministrio Pblico; carteira funcional expedida por rgo pblico que, por fora de lei
federal, valha como identidade; Carteira de Trabalho e Previdncia Social (CTPS) e Carteira
Nacional de Habilitao e outros com f pblica.
9.2.1.2 No sero aceitos como documentos de identidade: certido de nascimento; ttulo de eleitor;
carteira de estudante; carto do Cadastro de Pessoa Fsica (CPF); carteira funcional; carteira de
clube ou de entidade de classe; crach funcional; Certificado de Alistamento Militar (CAM);
Certificado de Dispensa de Incorporao (CDI).
9.2.1.3 No sero aceitos documentos ilegveis, no-identificveis, danificados, cpias de
documentos (mesmo que autenticadas) e nem protocolo de documento em processo de expedio ou
renovao.
9.2.2 A Comisso Fiscalizadora poder, com a finalidade de verificao da autenticidade da
identificao de qualquer candidato, efetuar a coleta de dados, de assinaturas, da impresso digital
e/ou fotografia dos candidatos nos eventos deste Exame.
9.2.2.1 O candidato que apresentar Boletim de Ocorrncia policial registrando roubo, furto ou
extravio dos documentos pessoais nos ltimos 30 (trinta) dias, poder participar da etapa
correspondente, devendo a Comisso Fiscalizadora proceder conforme subitem 9.2.2, e pedir ao
candidato que escreva, de prprio punho, o seguinte texto: Eu, NOME COMPLETO DO
CANDIDATO, CPF, filho de NOME DO PAI e NOME DA ME, declaro, sob as penas da lei,
que sou candidato do EXAME e estou de livre e espontnea vontade fazendo essa declarao, de
prprio punho, para posterior confirmao da minha identidade e prosseguimento no certame.
LOCAL, DATA e ASSINATURA DO CANDIDATO, registrando o fato em ata, junto com a
identificao de 2 (duas) testemunhas, de modo a poder ser processada a confirmao da identidade,
posteriormente.
9.2.2.2 O candidato que no apresentar documento de identidade (conforme definido no subitem
9.2.1.1), nem se enquadrar no disposto no subitem 9.2.2.1, NO poder participar da etapa
correspondente, pela absoluta impossibilidade de comprovao da veracidade da identidade e por
questo de segurana do certame.
9.3 UNIFORME E TRAJE
9.3.1 Para os eventos deste Exame realizados em Organizaes Militares (incluindo Colgios
Militares), o candidato militar da ativa, das Foras Armadas ou Auxiliares, dever comparecer
uniformizado obrigatoriamente, em acordo com o Regulamento de Uniformes para os Militares da
Aeronutica (RUMAER) ou com o respectivo Regulamento de Uniformes de cada Fora.
9.3.1.1 O candidato que descumprir o subitem 9.3.1 prosseguir no certame, porm, por tratar-se de
transgresso disciplinar, o fato ser comunicado ao seu Comandante, Chefe ou Diretor.
9.3.2 Para os eventos do Exame realizados em instituies civis, o candidato militar da ativa poder
comparecer em traje civil ou uniformizado.
9.3.3 Em qualquer situao ou local, todos os candidatos devero sempre trajar roupa condizente
com o ambiente.
9.4 EXCLUSO DO EXAME
9.4.1 Ser excludo do Exame o candidato que se enquadrar em qualquer uma das situaes abaixo:
a)
b)
c)
d)
e)

no obtiver aproveitamento nas Provas Escritas e na Redao;


no atingir o grau mnimo exigido na MF;
no for convocado para a Concentrao Intermediria;
obtiver anlise/parecer desfavorvel da SECPROM ou da SECPG;
no for considerado APTO na INSPSAU, no EAP e no TACF;
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f)

no atingir os resultados previstos nestas Instrues, aps a soluo dos recursos


apresentados; ou
g) deixar de cumprir qualquer item estabelecido nestas Instrues.

9.4.2 Ser excludo do Exame, por ato do Comandante do CIAAR ou por ato do Presidente da
Comisso Fiscalizadora, nos casos concretos que exijam interveno imediata, com registro em ata
e posterior homologao pelo Comandante do CIAAR, sem prejuzo das medidas administrativas e
legais previstas, o candidato que proceder de acordo com qualquer uma das alneas que se seguem:
a) burlar, ou tentar burlar qualquer uma das normas para a realizao das Provas
Escritas, da INSPSAU, do EAP ou do TACF definidas nestas Instrues, ou em
Instrues Orientadoras do Exame que vierem a ser dirigidas aos candidatos;
b) portar, junto ao corpo, durante a realizao de qualquer uma das Provas e de
modo a se enquadrar em alguma das condutas no autorizadas, culos escuros,
telefone celular, relgio (de qualquer tipo), gorro, leno ou faixa de cabelo,
chapu, bon ou similar, bolsa, mochila, pochete, livros, impressos, cadernos,
folhas avulsas de qualquer tipo e/ou anotaes, bem como aparelhos
eletroeletrnicos que recebam, transmitam ou armazenem informaes;
c) adentrar aos locais dos eventos deste Exame portando arma de qualquer espcie,
ainda que uniformizado ou de servio;
d) utilizar-se ou tentar utilizar-se de meios fraudulentos ou ilegais, bem como
praticar ou tentar praticar ato de indisciplina durante a realizao de qualquer
atividade referente ao Exame;
e) fizer, durante as Provas Escritas, qualquer anotao em local que no seja o
prprio Caderno de Questes;
f) fizer uso, durante as Provas Escritas, de livros, cdigos, manuais, papis ou
quaisquer anotaes;
g) recusar-se a entregar o Caderno de Questes, caso decida ausentar-se do local
das Provas Escritas antes do trmino do tempo oficial previsto para levar o
mencionado Caderno de Questes;
h) tentar marcar no Carto de Respostas ou fazer anotao no Caderno de Questes
aps o comunicado do encerramento do tempo oficial previsto para a realizao
da Provas Escritas, e depois de ter sido advertido por membro da Comisso
Fiscalizadora para interromper o ato de marcar resposta ou de fazer anotao;
i) der, ou receber auxlio para a realizao das Provas Escritas;
j) desrespeitar membro da Comisso Fiscalizadora ou outro candidato;
k) deixar de acatar determinao de membro da Comisso Fiscalizadora;
l) deixar de comparecer pessoalmente ou chegar atrasado aos locais designados
nos dias e horrios determinados para a realizao das Provas Escritas, da
Concentrao Intermediria, da INSPSAU, do EAP, do TACF e da
Concentrao Final e dos recursos, quando aplicvel;
m) no apresentar documento de identificao original previsto (subitem 9.2.1.1)
devidamente vlido, ou recusar a submeter-se ao processo de identificao por
meio de coleta de dados da impresso digital, de assinatura ou de fotografia, por
ocasio de qualquer etapa do Exame;
n) deixar de apresentar qualquer um dos documentos exigidos para matrcula, nos
prazos determinados, ou apresent-los contendo discrepncias que no venham a
ser sanadas at as datas limites previstas;
o) deixar de cumprir qualquer uma das exigncias previstas nas condies para
inscrio ou matrcula;
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p) tiver praticado falsidade ideolgica constatada em qualquer momento do Exame;


q) deixar de assinar o Carto de Respostas das Provas Escritas no local para isso
reservado;
r) afastar-se da sala de realizao das Provas Escritas ou do recinto de realizao
de qualquer outra etapa do certame, durante ou aps o perodo de realizao das
mesmas, portando seu Carto de Respostas, sua Folha de Redao ou qualquer
folha de respostas que lhe tenha sido entregue;
s) desistir voluntariamente em qualquer etapa do Exame; e/ou
t) deixar de apresentar-se no CIAAR, na data prevista para matrcula e incio do
Estgio, passando a ser considerado candidato desistente, no caso de candidato
titular, e, no caso de candidato excedente, at o dia e horrio estabelecido por
ocasio de sua convocao .
9.5 VALIDADE DO EXAME
9.5.1 O prazo de validade do EA EAOAP 2015 expirar-se- 04 (quatro) dias corridos aps a data
prevista para a matrcula no Estgio.
9.5.2 Os resultados obtidos pelos candidatos em todas as etapas do processo seletivo somente tero
validade para a matrcula no EAOAP 2015.
10 DISPOSIES FINAIS
10.1 No cabe compensao, reparao ou indenizao, pecuniria ou no, em funo de
indeferimento de inscrio, reprovao nas etapas do Exame, cancelamento de matrcula, excluso
do certame, anulao de ato ou no aproveitamento por falta de vagas, em cumprimento s
condies estabelecidas nas presentes Instrues.
10.2 A Aeronutica no possui vnculo com qualquer curso ou escola preparatria, nem sugere ou
se responsabiliza por material didtico comercializado por professores ou instituies de ensino.
10.3 Ao Diretor-Geral do DEPENS caber:
a) anular este Exame, no todo ou em parte, em todo o Pas ou em determinadas
localidades, quando houver grave indcio de quebra de sigilo, cometimento de
irregularidades durante a realizao de qualquer evento de carter seletivo e/ou
classificatrio, e quando ocorrer fato incompatvel com estas Instrues ou que
impossibilite o seu cumprimento;
b) determinar retificao de ato equivocado, anulando e tornando sem efeito todas
as consequncias por ele produzidas e, em seguida, providenciar a correo e a
divulgao com os novos resultados, dando ampla publicidade de todas as aes,
com as devidas explicaes e respectivas motivaes que produziram as
alteraes; e
c) dar soluo aos casos omissos nestas Instrues.
10.4 Em caso excepcional de mudana no Calendrio de Eventos, por motivo de fora maior ou
deciso judicial, o DEPENS reserva-se no direito de reprogramar o mencionado calendrio
conforme a disponibilidade e a convenincia da Administrao, ficando implcita a aceitao dos
candidatos s novas datas, a serem oportunamente divulgadas.
10.5 Em caso excepcional de alterao na divulgao de algum resultado (conforme especificado na
alnea b do subitem 10.3), no cabe qualquer pedido de reconsiderao referente ao ato anulado,
pois dele no se originam direitos, uma vez que este estar eivado de vcio, que o torna ilegal e
carente de ser retificado.

Ten Brig Ar DIRCEU TONDOLO NRO


Diretor-Geral do DEPENS
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Anexo A Siglas e Vocbulos

BCA

Boletim do Comando da Aeronutica

CDA

Comisso de Desportos da Aeronutica

CIAAR

Centro de Instruo e Adaptao da Aeronutica

CINDACTA -

Centro Integrado de Defesa Area e Controle de Trfego Areo

COMAER

Comando da Aeronutica

COMAR

Comando Areo Regional

COMGEP

Comando-Geral do Pessoal

CPO

Comisso de Promoo de Oficiais (CPO)

DEPENS

Departamento de Ensino da Aeronutica

DIAP

Documento de Informao de Aptido Psicolgica

DIRAP

Diretoria de Administrao de Pessoal

DIRSA

Diretoria de Sade da Aeronutica

DIS

Documento de Informao de Sade

DOU

Dirio Oficial da Unio

EAOAP

Estgio de Adaptao de Oficiais de Apoio

EAP

Exame de Aptido Psicolgica

ECT

Empresa Brasileira de Correios e Telgrafos

FIFQ

Ficha Informativa sobre Formulao de Questo

FSI

Formulrio de Solicitao de Inscrio

ICA

Instruo do Comando da Aeronutica

IE/EA

Instrues Especficas do Exame de Admisso

INSPSAU

Inspeo de Sade

IPA

Instituto de Psicologia da Aeronutica

JEA

Junta Especial de Avaliao

OM

Organizao Militar

OMAP

Organizao Militar de Apoio

RUMAER

Regulamento de Uniformes para os Militares da Aeronutica

SECPG

Secretaria da Comisso de Promoes de Graduados

SECPROM

Secretaria da Comisso de Promoes de Oficiais

SERENS

Servio Regional de Ensino

TACF

Teste de Avaliao do Condicionamento Fsico

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Anexo B - Contedos Programticos

1 GRAMTICA E INTERPRETAO DE TEXTO


Interpretao de texto: Informaes literais e inferncias possveis. Ponto de vista do autor.
Significao contextual de palavras e expresses. Relaes entre ideias e recursos de coeso.
Diviso silbica. Acentuao grfica. Ortografia. Morfologia: Classes de palavras classificao,
flexo e emprego: substantivo, adjetivo, artigo, numeral, pronome, verbo, advrbio, preposio,
conjuno e interjeio. Vozes verbais. Sintaxe: Anlise sinttica da orao. Anlise sinttica do
perodo. Pontuao. Regncia. Concordncia. Estudo da crase. Colocao pronominal. Semntica e
estilstica: Sinonmia e polissemia. Denotao e conotao.
2 CONHECIMENTOS ESPECIALIZADOS
2.1 ADMINISTRAO
Gesto Pblica no Brasil; Democracia, Cidadania e Demandas Sociais; Modelo gerencial com foco
no cidado; Teoria da Burocracia; Governabilidade, Governana e Accountability; Cultura nas
Organizaes Pblicas; Diferenas entre a Administrao Pblica burocrtica e a gerencial;
Desafios e perspectivas da Administrao Pblica Contempornea: As mudanas nas relaes entre
a Administrao Pblica e os usurios; Medida para melhorar o desempenho da Administrao
Pblica; Construo de um novo paradigma de gesto pblica. Teorias da Administrao:
Organizao e sociedade; As teorias administrativas e seus enfoques; Planejamento; Comunicao,
tomada de deciso, poder e autoridade; Controle e coordenao; Sistemas organizacionais;
Processos organizacionais; Desempenho organizacional; Estratgias organizacionais.
Administrao de Recursos Humanos: As organizaes e a administrao de recursos humanos;
Liderana; O sistema de administrao de recursos humanos; Recrutamento, seleo e
enquadramento de pessoal; Anlise e descrio de cargos; Programas de treinamento e
desenvolvimento; Avaliao de desempenho. Administrao Financeira e Oramentria:
Significado e objetivo da anlise econmico-financeira; Anlise das demonstraes financeiras;
Administrao do ativo e passivo circulante; Administrao de ativos permanentes e investimento
de capital; Planejamento financeiro. Oramento: conceitos bsicos, execuo oramentria e
oramento como instrumento de controle. Custos: conceitos bsicos, classificao e utilizao de
custos para tomada de deciso. Administrao de Recursos Materiais e Patrimoniais: evoluo,
conceitos, funes e objetivos da administrao de materiais; Padronizao, normatizao e
qualidade; Previso de consumo; Armazenamento de materiais; Noes bsicas do processo de
aquisio; Fontes de fornecimento; Administrao patrimonial; Depreciao; Organizao.
Sistemas e Mtodos: Dinmica das Organizaes; Produtividade e qualidade; Anlise e cultura
organizacional; Estrutura, estratgia, desempenho, processos organizacionais e ambiente externo;
Motivao e liderana; Descentralizao x centralizao; Delegao; Sistemas de informaes
gerenciais; Administrao Pblica Federal: Regime Jurdico nico (Lei n. 8.112/1990); Processos
de licitao (Lei n. 8.666/1993, Lei n. 10.520/2002, Decreto n. 5.450/2005); Contratos; Convnios;
Oramento Pblico (Lei n 4.320/1964); Oramento na Constituio da Repblica Federativa do
Brasil de 1988; Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar n. 101/2000); Administrao
Financeira Pblica e Contabilidade Pblica. Evoluo da Administrao no Brasil e no Mundo: O
Sistema Patrimonialista, Burocrtico e o Paradigma Ps-Burocrtico. As trs formas de
Administrao Pblica. Novas Abordagens da Administrao A Busca pela Excelncia. A Era
da Informao: mudana e incerteza.

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2.2 ANLISE DE SISTEMAS


Linguagem de Programao: Introduo a aplicativos e a applets Java. Estruturas de Controle: if,
if/else, while, for switch, do/while, break e continue. Mtodos. Programao orientada a objetos.
Strings e Caracteres. Tratamento de excees: blocos try/catch, finally. Multithreading: classe
Thread, interface Runnable. Arquivos e Fluxos. Conectividade de banco de dados Java (JDBC).
Servlets. Estrutura de dados: listas, pilhas, filas e rvores. Linguagem padro ANSI: Estruturas de
programas em C: comandos e funes-padro utilizadas para construo de programas em C.
Alocao dinmica de memria; aritmtica de ponteiros. Sistemas Operacionais: Introduo aos
sistemas operacionais; conceitos de hardware e software; processos e threads. Conceitos de
processos: conceitos de thread; execuo assncrona concorrente; programao concorrente;
deadlock e adiamento indefinido; escalonamento de processador. Memria real e virtual:
organizao e gerenciamento da memria virtual; organizao da memria virtual; gerenciamento
de memria virtual. Armazenamento secundrio, arquivos e bancos de dados: otimizao do
desempenho do disco; sistemas de arquivos e de bancos de dados. Desempenho, processadores e
gerenciamento de multiprocessador: desempenho e projeto de processador; gerenciamento de
multiprocessador. Computao em rede e distribuda: introduo s redes; introduo a sistemas
distribudos; sistemas distribudos e servios web. Segurana. Estudos de casos de sistemas
operacionais. Engenharia de Software: Conceitos de Engenharia de Software: processos de
desenvolvimento de Software, conceitos de Gerncia de Processos de Software, mtricas de
Processo e Projeto de Software, planejamento de Projeto de Software, anlise e gesto de risco,
garantia da Qualidade de Software - CMMI 1.2. Engenharia de Software Orientada a Objetos:
conceitos e princpios orientados a objetos. Banco de Dados: Modelo Entidade-Relacionamento,
Modelo Relacional. lgebra Relacional. Linguagem SQL: Regras de Integridade, Estrutura de
Arquivos e Armazenamento, Indexao, Processamento de Consultas, Transao; Controle de
Concorrncia; Recuperao; Banco de dados Distribudos; Data Warehouse. Redes de
Computadores: Conceitos bsicos. Protocolos. Modelo OSI, TCP/IP: camadas, endereamento IP.
Cabeamento: meios de transmisso, tipos. A arquitetura Ethernet. Equipamentos de redes: hubs,
switches, roteadores. Segurana de redes. Gesto e Governana de TI: Gesto de segurana da
informao (ISO 27001 e ISO 27002); Gesto de riscos e continuidade de negcio; Gerenciamento
de servios ITIL v3: Conceitos bsicos e objetivos. Processos e funes de estratgia, desenho,
transio e operao de servios; Governana de TI COBIT 4.1: Conceitos bsicos e objetivos.
Requisitos da informao. Recursos de tecnologia da informao. Domnios, processos e objetivos
de controle.
2.3 CINCIAS CONTBEIS
Diretrizes, princpios, conceitos e normas tcnicas para atuao do Sistema de Controle interno do
Poder Executivo Federal. Contabilidade Geral: princpios fundamentais de Contabilidade; Normas
Brasileiras de Contabilidade; Estrutura Conceitual Bsica da Contabilidade; Esttica Patrimonial;
Procedimentos Contbeis Bsicos: Contas; Plano de Contas; Manual de Contas, Elenco de Contas,
Fatos, Lanamentos e Escriturao Contbil: Contas Patrimoniais e Contas de Resultado; Variaes
Patrimoniais: Receitas e Despesas; Regimes Contbeis: de Competncia e de Caixa; Sociedades
Comerciais; Operaes com Mercadorias: aspectos contbeis, legais e societrios; Escriturao de
Operaes tpicas de Empresas; Apurao do Resultado do Exerccio: elaborao, estruturao e
classificao das demonstraes contbeis de acordo com a Lei 6.404/76, Lei 11.941/09 e de acordo
com os Princpios e Normas editados pelo CFC. Teoria da Contabilidade: objetivo, estrutura
conceitual e evoluo histrica da Contabilidade; Classificao das Teorias da Contabilidade:
Teoria da Propriedade, Teoria da Entidade, Teoria de Direitos Residuais, Teoria Empresarial,
Teoria de Fundo; Ativos e sua avaliao; Passivo: reconhecimento e registro, Teorias do
Patrimnio, Evidenciao Contbil. Contabilidade Avanada: Avaliao de Investimentos: Preo de
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Custo e Equivalncia Patrimonial; Sociedades: Controladoras, Coligadas, Controladas, Controladas


em Conjunto - JOINT VENTURES: constituio de Reservas, concentrao, transformao e
extino de sociedades (fuso, ciso, incorporao); Reavaliao de Ativos; Consolidao das
Demonstraes Contbeis; Grupos de sociedades; Demonstraes Contbeis: Definio, objetivo,
base legal, Demonstraes de publicao obrigatria: Balano Patrimonial - BP, Demonstrao do
Resultado do Exerccio DRE, Demonstrao de Lucros e Prejuzos Acumulados DLPA,
Demonstrao das Mutaes do Patrimnio Liquido DMPL, Demonstrao dos Fluxos de Caixa
DFC, Demonstrao do Valor Adicional DVA. Contabilidade de Custos: Introduo
Contabilidade de Custos; Princpios para Avaliao de Estoques; Custos para Deciso; Custos para
Controle; Implantao de Sistema de Custos; Sistemas de Custeio: por absoro, custeio direto e
ABC. Auditoria Contbil: Auditoria: conceito e aplicao contbil; Normas de Auditoria; Auditoria
Interna e Auditoria Externa Independente; Condies para o Exerccio da funo de Auditor;
Formas de Auditoria; Reviso dos Controles Internos; Planejamento da Auditoria: tcnicas de
auditoria, planejamento do trabalho, risco de auditoria; Papis de Trabalho: finalidade, principais
papis de trabalho, organizao, arquivo, responsabilidade; Auditoria do Disponvel; Auditoria de
Estoques e Auditoria de Investimentos Permanentes. Contabilidade Pblica: Aspectos Gerais:
Objetivo; Objeto; Campo de Aplicao e Regime Contbil; Oramento Pblico: Conceito;
Princpios; Ciclo Oramentrio; Crditos Oramentrios e Adicionais; Descentralizao de
Crditos; Classificao Funcional; Plano Plurianual (PPA); Lei de Diretrizes Oramentrias (LDO);
Lei Oramentria Anual (LOA) e Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF); Estrutura da
Administrao Pblica Federal: Administrao Direta; Administrao Indireta; rgos; Unidades
Gestoras, Fundos Especiais e Gestes; Receita e Despesa Pblica: Conceito; Critrios de
Classificao e Cursos; Restos a Pagar; Suprimento de Fundos; Programao e Execuo
Financeira: Conceitos; Transferncias Financeiras, Conta nica e Fontes de Recursos; Plano de
Contas da Administrao Federal: Classificao das Contas Contbeis em Classes e Grupos;
Subsistema Financeiro, Subsistema Patrimonial, Subsistema Oramentrio, Subsistema de
Compensao; Sistema Integrado de Administrao Financeira do Governo Federal (SIAFI):
Conceito Bsico; Tabela de Eventos e Principais Documentos de Entrada de Dados; Balanos
Pblicos: Estrutura e Composio; Balano Oramentrio; Balano Financeiro; Balano
Patrimonial e Demonstrao das Variaes Patrimoniais. Controle Interno e Externo na
Administrao Pblica: Sistema de Controle Interno dos Poderes Legislativo, Executivo e
Judicirio: Finalidades, Organizao, Estrutura, Competncias e Abrangncia de Atuao; Tcnicas
de Controle: Auditoria; Fiscalizao: Contbil, Financeira, Oramentria, Operacional e Patrimonial
no mbito da Administrao Pblica Federal; Mtodo da Amostragem; Normas Fundamentais do
Sistema de Controle Interno do Poder Executivo Federal; Sistema de Controle Externo: Tribunal de
Contas e suas competncias.
2.4 ENFERMAGEM
Fundamentos de Enfermagem: Lei n 7.498 de 25/06/86 e Decreto n 94406 de 08/6/87, que
regulamentam o exerccio profissional da Enfermagem no Brasil; Aspectos ticos e bioticos no
exerccio da Enfermagem de acordo com o cdigo de deontologia da Enfermagem; Formao e
capacitao de enfermeiros e tcnicos de enfermagem legislao vigente; Transplante de rgos e a
legislao vigente sobre doao e retirada de rgos; Teorias de Enfermagem e sua relao com a
prtica da assistncia e cuidado de Enfermagem; Sistema de Assistncia de Enfermagem (SAE) e o
Processo de Enfermagem; Tcnicas bsicas de Enfermagem (controle de sinais vitais, administrao
de medicamentos, higiene e conforto, segurana, cuidados com feridas, cuidados com alimentao e
hidratao, cuidados com eliminaes, anamnese e exame fsico); Cuidados bsicos de Enfermagem
com assistncia ventilatria mecnica; Noes bsicas de ECG (Eletrocardiograma); Medidas de
preveno e controle das infeces e biossegurana. Administrao Aplicada Enfermagem:
Teorias da Administrao aplicadas no gerenciamento da assistncia de Enfermagem; Organizao,
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planejamento e gerenciamento dos Servios de Enfermagem; O processo de comunicao na


Enfermagem; Avaliao de desempenho da equipe de Enfermagem baseada no perfil profissional.
Gerenciamento de recursos humanos da enfermagem: recrutamento e seleo baseada no perfil de
cargo, treinamento e educao continuada; Administrao de recursos materiais pela enfermagem e
controle de custos; Auditoria no Servio de Enfermagem e Programa de Qualidade Total;
Superviso liderana e trabalho em equipe; Dimensionamento de Pessoal da equipe de
Enfermagem; Processo para tomada de deciso; Assistncia de Enfermagem Mdico Cirrgica ao
Adulto. Assistncia de Enfermagem Clnica: Assistncia de Enfermagem ao indivduo adulto em
suas etapas de vida (adulto jovem, meia idade e idoso); Assistncia de Enfermagem ao indivduo
com problemas respiratrios (asma, pneumonias e DPBOC); Assistncia de Enfermagem ao
indivduo com problemas cardiovasculares (infarto, acidente vascular enceflico, arritmias,
trombose); Assistncia de Enfermagem ao indivduo com problemas infectocontagiosos (hepatite,
AIDS, tuberculose, salmonelose); Assistncia de Enfermagem ao indivduo com problema de
controle dos nveis glicmicos; Assistncia de Enfermagem ao indivduo com problemas renais
(litase, insuficincia renal aguda e crnica); Assistncia de Enfermagem ao indivduo com
problemas de eliminaes urinria e intestinal; Assistncia de Enfermagem ao indivduo com
neoplasia; Assistncia de Enfermagem ao indivduo com dor crnica e aguda; Assistncia de
Enfermagem ao indivduo com problemas msculo esquelticos; Assistncia de Enfermagem ao
paciente crtico. Assistncia de Enfermagem Cirrgica: Assistncia de Enfermagem ao indivduo no
perodo perioperatrio; Assistncia de Enfermagem ao indivduo no controle de infeco psoperatria; Assistncia de Enfermagem ao indivduo na recuperao ps-operatria imediata;
Assistncia de Enfermagem ao indivduo com dor aguda; Assistncia de Enfermagem ao indivduo
com ferida operatria; Assistncia de Enfermagem ao indivduo em ps-operatrio de prtese de
quadril; Assistncia de Enfermagem ao indivduo com sondas e drenos; Assistncia de Enfermagem
ao indivduo ps vdeocirurgia; Enfermagem na Central de Material e Esterilizao. Assistncia de
Enfermagem na rea Materno-Infantil: (gestante e recm nascido): Assistncia de Enfermagem
relacionada sexualidade humana; Assistncia de Enfermagem no controle de doenas sexualmente
transmissveis (DST); Assistncia de Enfermagem mulher no perodo gestacional e as alteraes
fsicas e emocionais decorrentes; Assistncia de Enfermagem no planejamento familiar; Assistncia
de Enfermagem no acompanhamento pr-natal; Assistncia de enfermagem no desenvolvimento
fetal; Assistncia de Enfermagem ao recm nascido em sala de parto; Assistncia de Enfermagem
durante o trabalho de parto e parto; Assistncia de Enfermagem no perodo puerperal; Assistncia
de Enfermagem na adaptao dos pais ao recm-nascido; Assistncia de Enfermagem gestante de
alto risco (diabetes, hipertenso); Assistncia de Enfermagem ao recm nascido de alto risco.
Assistncia de Enfermagem Criana e Adolescente: Desenvolvimento da criana em suas etapas
de vida; Aspectos emocionais da criana hospitalizada e famlia; Cuidado da criana no equilbrio
hidroeletroltico; Cuidado da criana com problemas respiratrios; Cuidado da criana com
problemas cardiovasculares; Cuidado da criana na preveno de doenas geniturinrias; Cuidado
da criana com problemas renais; Cuidado da criana na alimentao e desenvolvimento fsico;
Cuidado da criana em maus tratos e violncia; Estatuto da Criana e do Adolescente. Assistncia
de Enfermagem em Sade Mental: Papel do enfermeiro no contexto da Reforma Psiquitrica; Papel
do enfermeiro nos servios substitutivos manicomial (CAPs); Etiologia dos transtornos mentais e
exame fsico em pacientes psiquitricos; Cuidado de Enfermagem ao cliente com dependncia de
drogas lcitas ou ilcitas; Cuidado de Enfermagem ao cliente com risco de suicdio; Cuidado de
Enfermagem ao cliente com esquizofrenia, neuroses, psicoses e bipolar; Cuidado de Enfermagem
ao cliente com depresso; Cuidados de Enfermagem no controle e administrao de psicofrmacos;
Cuidado de Enfermagem ao cliente com urgncia e emergncias psiquitricas. Sade no Brasil:
Polticas e organizao dos servios; Sistema nico de Sade; Vigilncia Epidemiolgica;
Programa Nacional de Imunizao.
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2.5 JORNALISMO
Conceitos de Jornalismo e Notcia. Tcnicas de Reportagem e Entrevista; Tcnicas de Redao
Jornalstica; Gneros Jornalsticos; Jornalismo e Editorao. A Mdia Brasileira; Tcnicas e
Caractersticas do Telejornalismo e Radiojornalismo; Jornalismo On Line; Fontes jornalsticas e
relacionamento entre jornalistas e fontes; Teorias de Jornalismo (Agenda setting; newsmaking,
gatekeeper e critrios de noticiabilidade). Assessoria de imprensa: conceitos, planejamento, release,
clipping. Comunicao Organizacional. tica jornalstica. Jornalismo e as Novas tecnologias de
Informao. Teorias de Comunicao. Legislao na rea de Comunicao. Comunicao para
perodos de crise.
2.6 PEDAGOGIA
Fundamentos da educao - relao educao e sociedade: dimenses filosfica, sociocultural e
pedaggica; funo sociocultural da escola; histria do pensamento pedaggico brasileiro: teoria da
educao, diferentes correntes do pensamento pedaggico brasileiro; processo de ensino
aprendizagem: relao professor/aluno; bases psicolgicas da aprendizagem; teorias de
aprendizagem; condies para aprendizagem; temas contemporneos: bullying, famlia, escolha
profissional. A funo social do ensino e a concepo sobre os processos de aprendizagem. Didtica
e o processo de ensino e aprendizagem; projeto poltico pedaggico: concepo, princpios e eixos
norteadores; planejamento escolar: concepo, importncia, dimenses e nveis; planejamento de
ensino em seus elementos constitutivos: objetivos educacionais, seleo e organizao de
contedos, mtodos e tcnicas; currculo e construo do conhecimento: a organizao do tempo e
do espao escolar; tendncias pedaggicas; projetos de trabalho e interdisciplinaridade. Saberes
escolares. Avaliao do processo ensino-aprendizagem: conceitos, funo, tipos/modalidades de
avaliao, tcnicas e instrumentos, interpretao de resultados; a sala de aula como espao de
aprendizagem e interao: o papel dos professores e dos alunos. Educao profissional e tecnologia:
aspectos legais e polticos da educao profissional brasileira. Bases legais da educao nacional:
Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional Lei 9.394/1996 e suas modificaes; Resoluo
CNE/CEB 04/99 e Resoluo CNE/CP 3/2002. Tecnologias educacionais: multimdia educativa;
educao a distncia: conceito, modelos pedaggicos, atividade em EAD; o computador como
recurso de aprendizagem. Colegiado e Gesto Escolar. tica Profissional.
2.7 PSICOLOGIA CLNICA
A psicologia clnica dentro das diferentes modalidades de atuao do psiclogo. Psicologia clnica e
desenvolvimento: aplicao nas diferentes faixas etrias infncia, adolescncia e idoso. A funo
do psiclogo nos campos da promoo, vigilncia e ateno integral sade e educao. O
psiclogo clnico e o trabalho interdisciplinar. Histrico das prticas teraputicas psicolgicas.
Relaes Teraputicas: estabelecimento do vnculo, diagnstico, plano de tratamento, contrato
teraputico e trmino do tratamento. A relao terapeuta-paciente no processo psicoterpico. A
entrevista inicial no processo do atendimento clnico. O processo de psicodiagnstico.
Psicopatologia: perturbaes psquicas e o papel do psiclogo na equipe multidisciplinar.
Procedimentos de interveno nas Psicoterapias Humanistas, A Psicologia e o Humanismo. Os
princpios psicoteraputicos da Abordagem Centrada na Pessoa; O Psicodrama dentro do contexto
clnico. Psicossomtica. tica.
2.8 SERVIOS JURDICOS
Direito Civil: Lei de Introduo ao Cdigo Civil; Das Pessoas: Das Pessoas Naturais, Das Pessoas
Jurdicas, Do Domiclio; Dos Bens: Das Diferentes Classes de Bens; Dos Fatos Jurdicos: Do
Negcio Jurdico, Dos Atos Jurdicos Lcitos, Dos Atos Ilcitos, Da Prescrio e Da Decadncia, Da
Prova; Livro Complementar: Das disposies finais e transitrias. Direito Administrativo:
Administrao Pblica; Administrao Pblica e governo: aspecto objetivo e subjetivo; O Regime
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Jurdico-Administrativo; Regime pblico e privado na Administrao Pblica; Regime JurdicoAdministrativo; Princpios da Administrao Pblica e Poderes da Administrao; Servios
Pblicos: Conceito, elementos de definio, princpios e classificao; Servidor Pblico: Agentes
pblicos, classificao, normas constitucionais sobre o servidor pblico; Poder de Polcia:
Evoluo, conceito; Polcia Administrativa e Judiciria: meios de atuao, caractersticas, limites;
Restries do Estado sobre a propriedade privada: Modalidades; fundamento; funo social da
propriedade; Limitaes administrativas; Ocupao temporria; Requisio administrativa;
tombamento; servido administrativa; desapropriao; Atos Administrativos: Fatos da
administrao; Atos da administrao: conceito; Ato administrativo e produo de efeitos jurdicos;
Atributos, Elementos, Discricionariedade e vinculao; Classificao, Atos Administrativos em
espcie: Quanto ao contedo e quanto forma; extino; revogao; Contrato Administrativo;
Contratos da administrao: O contrato administrativo como espcie do gnero contrato; Distino
entre contrato administrativo e contrato de direito privado; Caractersticas dos contratos
administrativos; Resciso do contrato administrativo; Modalidades de contratos administrativos;
Contrato de gesto; Convnio; Consrcio administrativo; Licitao (Lei n 8.666/93 e suas
posteriores modificaes); Administrao indireta; Entidades paraestatais e terceiro setor; rgos
Pblicos; Servidores pblicos; Processo administrativo; Responsabilidade extracontratual do
Estado; Bens pblicos; Controle da Administrao Pblica; Improbidade Administrativa; Decreto n
99.658, de 30 de outubro de 1990; Lei n 9.636, de 15 de maio de 1998 e alteraes; Lei n 9.784,
de 29 de janeiro de 1999; Decreto n 3.555, de 8 de agosto de 2000 e alteraes; Lei n 10.028, de
19 de outubro de 2000; Decreto n. 3.725/2001; Decreto n 6.170, de 25 de julho de 2007; Decreto
n 6.619, de 29 de outubro de 2008 (altera o Decreto 6.170/2007); e Portaria Interministerial n
127/MP/MF/CGU, de 29 de maio de 2008 e alteraes (ltima disponvel no Portal SINCONV).
Direito Constitucional: Hermenutica Constitucional; O Direito Constitucional Positivo Brasileiro;
Histrico das Constituies Brasileiras; A Constituio Atual; Dos Princpios Fundamentais; Dos
Direitos e Garantias Fundamentais; Da Organizao do Estado; Da Organizao dos Poderes: Do
Poder Legislativo; Do Poder Executivo; Do Poder Judicirio; Funes Essenciais Justia; Da
Defesa do Estado e das Instituies Democrticas; Da Tributao e do Oramento; A Ordem
Econmica e Financeira; Da Ordem Social; Das Disposies Constitucionais Gerais; Ato das
Disposies Constitucionais Transitrias. Direito Penal Militar: Aplicao da lei penal militar; Do
crime; Imputabilidade penal; Concurso de agentes; Penas; Medidas de segurana; Ao penal;
Extino da punibilidade; Dos crimes militares em tempo de paz: dos crimes contra a segurana
externa do pas; dos crimes contra a autoridade ou disciplina militar; dos crimes contra o servio
militar e o dever militar; dos crimes contra a pessoa; dos crimes contra o patrimnio; dos crimes
contra a incolumidade pblica; dos crimes contra a administrao militar; dos crimes contra a
administrao da justia militar; Dos crimes militares em tempo de guerra: do favorecimento ao
inimigo; da hostilidade e da ordem arbitrria; dos crimes contra a pessoa; dos crimes contra o
patrimnio; do rapto e da violncia carnal. Direito Processual Penal Militar: da lei, do processo
penal militar e da sua aplicao; Polcia judiciria militar; Inqurito policial militar; ao penal
militar; Processo penal militar; Juiz, auxiliares e partes do processo; Denncia; Foro militar; Da
competncia: da competncia em geral, da competncia pelo lugar da infrao; da competncia pelo
lugar da residncia ou domiclio do acusado; da competncia por preveno; da competncia pela
sede do lugar de servio; da competncia pela especializao das auditorias; da competncia por
distribuio; da conexo ou continncia; da competncia pela prerrogativa do posto ou da funo;
do desaforamento; dos conflitos de competncia; Questes prejudiciais; Dos incidentes; Medidas
preventivas e assecuratrias; Citao, intimao e notificao; Dos atos probatrios; Do processo
ordinrio e dos processos especiais; nulidades e recursos em geral; da execuo; Dos incidentes da
execuo; do indulto, da comutao da pena, da anistia e da reabilitao; Justia militar em tempo
de guerra. Direito Processual Civil: Processo de Conhecimento: Da jurisdio e da ao. Das partes
e dos procuradores. Do Ministrio Pblico. Dos rgos Judicirios e dos Auxiliares da Justia. Dos
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Atos Processuais. Da Formao, Suspenso e Extino do Processo. Do Processo e Do


Procedimento. Do Procedimento Ordinrio. Do processo nos tribunais. Dos recursos. DO
PROCESSO DE EXECUO: Da Execuo em Geral. Das Diversas Espcies de Execuo. Dos
Embargos do Devedor. Da Execuo por Quantia Certa contra Devedor Insolvente. Da Remio.
Da Suspenso e Extino da Execuo. DO PROCESSO CAUTELAR: Das medidas cautelares.
DOS PROCEDIMENTOS ESPECIAIS: Dos Procedimentos Especiais de Jurisdio Contenciosa.
Dos Procedimentos Especiais de Jurisdio Voluntria. Juizado Especial Cvel (Lei n 9.099/95).
Juizado Especial Federal (Lei n 10.259/01). Direito Financeiro: Oramento Pblico: Princpios
Oramentrios; Lei n 4.320, de 17 de maro de 1964; Decreto n 93.872/96 e alteraes; Lei
Complementar n 101, de 4 de maio de 2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal); e Lei n 12.309, de 9
de agosto de 2010 (Elaborao e execuo da Lei Oramentria de 2011). Legislao Especial:
Juizado Especial Cvel (Lei n 9.099/95); Juizado Especial Federal (Lei n 10.259/01); Lei n 5.836,
de 5 de dezembro de 1972 (Conselho de Justificao); Decreto n 71.500, de dezembro de 1972
(Conselho de Disciplina); Decreto n 76.322, de 22 de setembro de 1975 (Regulamento Disciplinar
da Aeronutica - RDAER); Lei n 6.880, de 9 de dezembro de 1980 (Estatuto dos Militares);
Medida Provisria n 2.215-10, de 31 de agosto de 2001 (Lei de Remunerao dos Militares das
Foras Armadas); Decreto n 4.307, de 18 de julho de 2002 (Regulamento da Lei de Remunerao
dos Militares das Foras Armadas); e Lei n 12.016, de 7 de agosto de 2009 (Mandado de
Segurana).
2.9 SERVIO SOCIAL
Servio Social na Contemporaneidade: dimenses histricas, terico metodolgicas e tico-polticas
no contexto atual do servio social; Servio Social e famlia: diversidade e multiplicidade dos
arranjos familiares e direitos geracionais; O Servio Social no Processo de reproduo de Relaes
Sociais; Planejamento em Servio Social: alternativas metodolgicas de processos de planejamento,
monitoramento e avaliao; Formulao de programas, projetos e planos; processo de trabalho do
Assistente Social; SUAS (Sistema nico de Assistncia Social); LOAS (Lei Orgnica da
Assistncia Social); Cdigo de tica Profissional do Assistente Social; Lei de Regulamentao da
Profisso de Assistente Social e o ECA (Estatuto da Criana e do Adolescente); Estatuto do idoso;
Instrumentalidade do Servio Social; questo social e servio social. As transformaes no mundo
do trabalho, reestruturao produtiva e os impactos no Servio Social. A reforma do Estado
Brasileiro e as configuraes das polticas sociais no neoliberalismo. Polticas sociais voltadas ao
idoso. Assessoria, Consultoria e Servio Social. Projeto tico Poltico do Servio Social:
possibilidades e desafios. A autonomia relativa do assistente social e as estratgias profissionais
para materializao dos princpios do Cdigo de tica do Servio Social no cotidiano profissional.

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Anexo C Calendrio de Eventos
INSCRIO

RESPONSVEIS

DATA/PEROD
O LIMITE DE
EXECUO

Perodo de inscrio. O preenchimento do FSI


ser possvel via Internet a partir das 10h do
primeiro dia de inscries at s 15h do ltimo
dia - Horrio de Braslia.

CANDIDATOS /
CIAAR

01/04/2014
a
22/04/2014

Solicitao de iseno do pagamento da taxa de


inscrio, para candidatos inscritos no Cadastro
nico (Cad nico) para Programas Sociais do
Governo Federal. (Pela Internet, o preenchimento
do formulrio de solicitao de iseno ser
possvel a partir das 10h do primeiro dia at s 15h
do ltimo dia - horrio de Braslia/DF).

CANDIDATOS /
CIAAR

01/04/2014
a
22/04/2014

Divulgao da relao nominal dos candidatos que


tiveram a solicitao iseno do pagamento da taxa
de inscrio deferida e indeferida.

CIAAR

23/04/2014

Pagamento da taxa de inscrio.

CANDIDATOS

24/04/2014

Divulgao da relao nominal dos candidatos que


tiveram a solicitao de inscrio deferida e
indeferida.

CIAAR

28/04/2014

Envio eletrnico ao CIAAR da cpia do


comprovante de pagamento da taxa de inscrio,
daqueles que tiveram a sua Solicitao de
Inscrio indeferida por falta de pagamento da taxa
de inscrio, at s 15 horas do ltimo dia.

CANDIDATOS

29/04/2014

Divulgao da relao nominal dos candidatos que


tiveram a solicitao de inscrio deferida e
indeferida em grau de recurso.

CIAAR

30/04/2014

Disponibilizao do Carto de Inscrio.

CIAAR

19/05/2014

EVENTOS

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AVALIAO DA SECPG

EVENTOS

RESPONSVEIS

Comunicao s OM dos candidatos, dos SARAM


daqueles que receberam pareceres desfavorveis
sobre a aptido ao Oficialato e os respectivos
motivos (Ofcio via rede mercrio) solicitando que
as respectivas OM informem se os candidatos iro
ou no interpor recurso.

DATA/PEROD
O LIMITE DE
EXECUO

SECPG

13/10/2014

Remessa ao CIAAR, DIRAP/SECPG da


10 informao da inteno do militar interpor, ou no,
recurso da Avaliao (mensagem telegrfica).

CMT OM /
CANDIDATOS

17/10/2014

Entrada na DIRAP/SECPG dos recursos sobre o


parecer desfavorvel na Avaliao da CPG,
11
(administrativamente
por
SEDEX
e
simultaneamente via rede mercrio).

CMT OM /
CANDIDATOS

21/10/2014

AVALIAO DA CPO
DATA/PEROD
O LIMITE DE
EXECUO

EVENTOS

RESPONSVEIS

Comunicao s OM dos candidatos, dos nmeros


de SARAM daqueles que, aps o CIAAR analisar
as informaes recebidas da SECPROM, no
12
possuem aptido ao Oficialato, solicitando que as
respectivas OM informem se os candidatos iro ou
no interpor recurso.

CIAAR

14/10/2014

Remessa ao CIAAR da informao da inteno do


13 militar interpor, ou no, recurso (mensagem
telegrfica).

CMT OM /
CANDIDATOS

17/10/2014

Remessa ao CIAAR dos recursos dos candidatos


que no foram relacionados para a Concentrao
14
final,
por
apresentarem
insuficiente
comportamento profissional e/ou moral.

CMT OM /
CANDIDATOS

24/10/2014

EXAMES DE ESCOLARIDADE E DE CONHECIMENTOS ESPECIALIZADOS


EVENTOS

RESPONSVEIS

15 Divulgao dos locais de prova.

CIAAR

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DATA/PEROD
O LIMITE DE
EXECUO
15/05/2014

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Provas Escritas:
- fechamento dos portes s 9h; e
16
- incio das provas s 9h40min (horrio de
Braslia).

CANDIDATOS /
OMAP

25/05/2014

CIAAR

04/06/2014

Preenchimento eletrnico da Ficha Informativa


sobre Formulao de Questo (FIFQ) e envio por
18
SEDEX ao CIAAR, (disponvel na Internet at as
15h do ltimo dia recurso - horrio de Braslia).

CANDIDATOS

06/06/2014

Divulgao dos gabaritos oficiais e dos pareceres


19 individuais sobre as FIFQ, ou comunicao da
inexistncia das mesmas. (via Intraer e Internet).

CIAAR

30/06/2014

Divulgao da relao nominal de candidatos com


os resultados obtidos nas provas escritas de
20
Gramtica e Interpretao de Textos (GIT) e de
Conhecimentos Especializados (CE).

CIAAR

07/07/2014

Preenchimento do formulrio de recurso para a


Reviso de Grau e envio eletrnico ao CIAAR,
21
(disponvel na Internet at as 15h do ltimo dia
recurso - horrio de Braslia).

CANDIDATOS

09/07/2014

Divulgao dos pareceres individuais com os


resultados obtidos das anlises das solicitaes de
recurso para os graus atribudos aos candidatos nas
22
provas escritas de Gramtica e Interpretao de
Textos (GIT) e de Conhecimentos Especializados
(CE).

CIAAR

11/07/2014

Divulgao da relao nominal de candidatos com


os resultados finais obtidos nas provas escritas de
23
Gramtica e Interpretao de Textos (GIT) e de
Conhecimentos Especializados (CE).

CIAAR

11/07/2014

Divulgao da relao nominal de candidatos que


24 tero sua Prova de Redao (RED) corrigida (por
especialidade).

CIAAR

11/07/2014

Divulgao individual da correo da redao via


Internet.

CIAAR

25/07/2014

CANDIDATOS

28/07/2014

17

25

Divulgao das provas aplicadas e dos gabaritos


provisrios (via Intraer e Internet).

Preenchimento e impresso do formulrio de


recurso para a Prova de Redao, envio eletrnico
26 e por SEDEX ao CIAAR, (disponvel na Internet
at as 15h do ltimo dia recurso - horrio de
Braslia).

46

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Divulgao dos resultados finais e dos pareceres


27 individuais sobre os recursos da prova de redao
via Internet.

CIAAR

07/08/2014

Divulgao da relao nominal de candidatos com


os resultados finais obtidos nas provas escritas de
28
GIT, CE e RED, com suas respectivas Mdias
Finais (MF) contendo a classificao final.

CIAAR

08/08/2014

CONCENTRAO INTERMEDIRIA
EVENTOS

RESPONSVEIS

Divulgao da relao nominal dos candidatos


29 convocados para a Concentrao Intermediria
(por especialidade).

CIAAR

Concentrao Intermediria:
CANDIDATOS /
- fechamento dos portes s 9h;
SERENS /
30
- Concentrao Intermediria s 9h10min.
COMISSO
(Horrio Local).
FISCALIZADORA

DATA/PEROD
O LIMITE DE
EXECUO
08/08/2014

18/08/2014

INSPEO DE SADE (INSPSAU)


EVENTOS

RESPONSVEIS

31 Inspeo de Sade.

32

Divulgao da relao nominal de candidatos com


os resultados obtidos na INSPSAU.

Preenchimento e envio eletrnico do requerimento


para Inspeo de Sade em Grau de Recurso (pela
Internet, o preenchimento ser possvel at as 16 h
do ltimo dia - horrio de Braslia/DF).
33 OBS: O candidato com resultado incapaz para o
fim a que se destina poder acessar o respectivo
Documento de Informao de Sade (DIS) na
pgina do CIAAR, conforme previsto nas
Instrues Especficas para o Exame de Admisso.

47

DATA/PEROD
O LIMITE DE
EXECUO

CANDIDATOS /
OSA / COMISSO
FISCALIZADORA

19/08/2014
a
22/08/2014

CIAAR

01/09/2014

CANDIDATOS

03/09/2014

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Informao ao CANDIDATO via Internet e


contato telefnico, sobre a data, o local e o horrio
34
em que ser submetido INSPSAU em grau de
recurso.

35 Realizao da INSPSAU em grau de recurso.

Divulgao da relao nominal de candidatos com


36 os resultados obtidos na INSPSAU em grau de
recurso.

DIRSA

15/09/2014

CANDIDATOS /
DIRSA / OSA /
COMISSO
FISCALIZADORA

22/09/2014
a
24/09/2014

CIAAR

02/10/2014

EXAME DE APTIDO PSICOLGICA (EAP)


RESPONSVEIS

DATA/PEROD
O LIMITE DE
EXECUO

CANDIDATOS /
IPA /
SERENS /
COMISSO
FISCALIZADORA

19/08/2014
a
22/08/2014

Divulgao da relao nominal de candidatos com


os resultados obtidos no EAP.
38 OBS: O candidato com resultado INAPTO poder
acessar o respectivo Documento de Informao de
Aptido Psicolgica (DIAP).

CIAAR

15/09/2014

Preenchimento eletrnico do requerimento para


reviso do EAP, em grau de recurso (pela Internet,
39
o preenchimento ser possvel at as 16h do ltimo
dia - horrio de Braslia/DF).

CANDIDATOS

17/09/2014

Divulgao da relao nominal de candidatos com


40 os resultados obtidos na reviso, em grau de
recurso, do EAP.

CIAAR

26/09/2014

Preenchimento eletrnico da solicitao de


Entrevista Informativa, referentes aos candidatos
inaptos no EAP que desejarem esclarecer o motivo
41
de sua inaptido (pela Internet, o preenchimento
ser possvel at as 16h do ltimo dia - horrio de
Braslia/DF).

CANDIDATOS

29/09/2014

CIAAR

15/10/2014

CANDIDATOS /
IPA

27/10/2014
a
28/10/2014

EVENTOS

37 Exame de Aptido Psicolgica.

42

Divulgao do local e horrio da realizao da


Entrevista Informativa.

43 Realizao da Entrevista Informativa.


48

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

TESTE DE AVALIAO DO CONDICIONAMENTO FSICO (TACF)


RESPONSVEIS

DATA/PEROD
O LIMITE DE
EXECUO

Realizao do Teste de Avaliao do CANDIDATOS /


Condicionamento Fsico (TACF). Julgamento e
CDA/SERENS /
44
divulgao imediata do resultado aos
COMISSO
candidatos.
FISCALIZADORA

06/10/2014
a
08/10/2014

Entrega ao Presidente ou ao Secretrio da


45 Comisso Fiscalizadora da solicitao do TACF
em grau de recurso.

CANDIDATOS

08/10/2014

CIAAR

15/10/2014

EVENTOS

46

Divulgao da relao nominal de candidatos com


os resultados obtidos no TACF.

CANDIDATOS /
Realizao e julgamento do TACF em grau de CDA / SERENS /
47
recurso.
COMISSO
FISCALIZADORA

20/10/2014

Divulgao da relao nominal de candidatos com


48 os resultados obtidos no TACF em grau de
recurso.

22/10/2014

CIAAR

JUNTA ESPECIAL DE AVALIAO (JEA)


DATA/PEROD
O LIMITE DE
EXECUO

EVENTOS

RESPONSVEIS

Divulgao da relao dos candidatos selecionados


49 pela JEA para a Concentrao Final e Habilitao
Matrcula.

CIAAR

10/12/2014

Divulgao, no Dirio Oficial da Unio, da relao


50 nominal dos candidatos selecionados pela JEA
para habilitao matrcula.

DEPENS

11/12/2014

51 Publicao da Ordem de Matrcula no BCA.

CENDOC

15/12/2014

CONCENTRAO FINAL/MATRCULA
EVENTOS

RESPONSVEIS

DATA/PEROD
O LIMITE DE
EXECUO

Concentrao Final e Habilitao Matrcula


no CIAAR:
52 - fechamento dos portes s 9h;
- Concentrao Final s 9h10min. (Horrio
Local).

CANDIDATOS /
CIAAR

21/01/2015

49

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Preenchimento do formulrio de recurso por


53 rejeio de documentao prevista para a
Habilitao Matrcula.

CANDIDATOS

21/01/2015

Apresentao e anlise do documento exigido para


Habilitao Matrcula objeto do Recurso.

CANDIDATOS /
CIAAR

23/01/2015

55 Matrcula e incio do Estgio.

CIAAR

26/01/2015

Convocao dos candidatos excedentes em


56 substituio queles que foram excludos ou
considerados desistentes.

CIAAR

05/02/2015

54

Apresentao no CIAAR dos candidatos


excedentes convocados.
Os candidatos que possurem pendncias na
57
documentao prevista para matrcula tero dois
dias teis, a contar da data de apresentao no
CIAAR para as respectivas solues.

CANDIDATOS

Divulgao da relao dos candidatos que


receberam Ordem de Matrcula no Estgio e foram
58 excludos do Exame ou considerados desistentes
bem como da relao dos candidatos excedentes
convocados.

CIAAR

10/02/2015

Publicao no BCA do item que torna sem efeito


59 parte da Ordem de Matrcula anterior e emite
Ordem de Matrcula complementar.

CENDOC

13/02/2015

CIAAR

23/02/2015

CIAAR

24/02/2015

60

Divulgao
da
matriculados.

relao

dos

candidatos

61

Divulgao, no Dirio Oficial da Unio, da relao


nominal dos candidatos matriculados.

50

at 03 dias teis
a contar da data
subsequente de
convocao

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014


Anexo D Quadro de Distribuio de Vagas
TOTAL DE 17 VAGAS
ESPECIALIDADE

VAGAS

Administrao (ADM)

Anlise de Sistemas (ANS)

Cincias Contbeis (CCO)

Enfermagem (ENF)

Jornalismo (JOR)

Pedagogia (PED)

Psicologia (PSC)

Servios Jurdicos (SJU)

Servio Social (SSO)

51

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Anexo E Relao das OMAP com os respectivos endereos


As seguintes OMAP e respectivas localidades esto disposio do candidato para
realizao do Exame:

OMAP
Primeiro Comando Areo
Regional
I COMAR (*)
Segundo Comando Areo
Regional

LOCALIDADE

ENDEREO

BELM - PA

Av. Jlio Csar, s/n - Bairro Souza


CEP 66613
Fone: (91) 3204-9659
FAX: (91) 3204-9113

RECIFE PE

Av. Armindo Moura, 500 - Bairro


Boa Viagem - CEP 51130-180
Fone: (81) 2129-7092
Fax: (81) 2129-7092

II COMAR (*)

Terceiro Comando Areo


Regional
III COMAR (*)

Praa Marechal ncora, 77 - Bairro


Castelo - CEP 20021-200
Fones:
(21) 2101-4933, 2101-6015 e
RIO DE JANEIRO - RJ
2101-6026
Fax: (21) 2101-4949

SO PAULO SP

Av. Dom Pedro I, 100 Bairro


Cambuci - CEP 01552-000
Fone: (11) 3382-6109
Fax: (11) 3208-9267

CANOAS RS

Rua Guilherme Schell, 3950 - Cx.


Postal 261 CEP 92200-630
Telefone: (51) 3462-1204
Fax: (51) 3462-1132

BRASLIA DF

SHIS-QI 05 rea Especial 12


CEP 71615-600
Fone: (61) 3364-8205
Fax: (61) 3365-1393

Quarto Comando Areo Regional


IV COMAR (*)

Quinto Comando Areo Regional


V COMAR (*)

Sexto Comando Areo Regional


VI COMAR (*)

Stimo Comando Areo Regional


VII COMAR (*)

Base Area de Campo Grande


BACG

Jurisdio: IV COMAR

MANAUS - AM

Av. Presidente Kennedy, 1500


Bairro Ponta Pelada
CEP 69074-000
Fones: (92) 2129-1735 e 2129-1736
Fax: (92) 3629-1805

Av. Duque de Caxias, 2905, Bairro


Santo Antnio - CEP 79101-001
CAMPO GRANDE - MS
Fone: (67) 3368-3102
Fax: (67) 3314-7515

52

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Base Area de Fortaleza


BAFZ

FORTALEZA CE

Av. Borges de Melo, 205


Aeroporto - CEP 60.415-513
Fone: (85) 3216-3000
Fax: (85) Fax: (85) 3216-3039

PARNAMIRIM RN

Estrada da BANT s/n - Emas CEP 59.148-900


Fone: (84) 3644-7100
Fax: (84) 3643-1619

SALVADOR - BA

Aeroporto Internacional Lus


Eduardo Magalhes
CEP 41510-250
Fones: (71) 3377-8219 e 3377-8224
Fax: (71) 3377-8220

BELO HORIZONTE MG

Av. Santa Rosa 10 - Bairro


Pampulha - Caixa postal 774
CEP 31270-750
Fones: (31) 4009-5066/4009-5068
Fax: (31) 4009-5002

CURITIBA - PR

Av. Erasto Gaertner, 1000 - Bairro


Bacacheri - Caixa Postal 4083 CEP 82510-901
Fone: (41) 3251-5275
Fax: (41) 3251-5292

Jurisdio: II COMAR
Base Area de Natal
BANT
Jurisdio: II COMAR
Base Area de Salvador
BASV

Jurisdio: II COMAR
Centro de Instruo e Adaptao
da Aeronutica
CIAAR
Jurisdio: III COMAR
Segundo Centro Integrado de
Defesa Area e Controle de
Trfego Areo
CINDACTA II
Jurisdio: V COMAR

(*) Nestas OMAP (I COMAR, II COMAR, III COMAR, IV COMAR, V COMAR, VI COMAR,
VII COMAR), encontram-se sediados os SERENS (Servios Regionais de Ensino), Organizaes
Militares da Aeronutica, onde o candidato poder obter informaes sobre o Exame.

53

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Anexo F Requerimento para Postergao da Participao no Processo Seletivo, por


apresentar Estado de Gravidez
AO EXMO SR DIRETOR DE ENSINO DA AERONUTICA

Nome __________________________________________________________________________,
candidata ao EA EAOAP 2015, inscrio n ______________________________, portadora da
identidade n _________________________ e CPF n __________________________, vem
respeitosamente requerer a postergao da participao no referido processo seletivo e sua
permanncia no prximo certame, por ter constatado estado de gravidez durante o perodo
compreendido entre a Inspeo de Sade e a matrcula no Estgio, bem como atender as condies
previstas no subitem 5.5.7.2 das Instrues Especficas do EA EAOAP 2015.

Nestes termos, pede deferimento.


______________________, ______ de ___________________ de 20____.
_______________________________________________
Assinatura do candidato

54

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Anexo G Requerimento para Teste de Avaliao do Condicionamento Fsico em grau de


recurso
AO ILMO SR VICE-PRESIDENTE DA COMISSO DE DESPORTOS DA AERONUTICA
Nome __________________________________________________________________________,
candidato ao EA EAOAP 2015, inscrio n ______________________________, tendo realizado
o Teste de Avaliao do Condicionamento Fsico (TACF) em _____/______/_____, na localidade
__________________________________ (OMAP) e tendo sido considerado NO APTO, vem
requerer a V. Sa. Teste de Avaliao do Condicionamento Fsico, em grau de recurso.

Nestes termos, pede deferimento.


______________________, ______ de ___________________ de 20____.
_______________________________________________
Assinatura do candidato
 ......................................................... cortar aqui ............................................................................
RECIBO DO CANDIDATO
Recebi em _____/_____/_____, s _____:_____ horas, o requerimento referente ao
Teste de Avaliao do Condicionamento Fsico (TACF), em grau de recurso, do candidato
_______________________________________________________________________________.
_____________________________________________________________________________
Assinatura e carimbo Presidente/Secretrio da Comisso Fiscalizadora

55

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Anexo H - Formulrio de Solicitao de Recurso quanto Validao Documental


AO EXMO SR. COMANDANTE DO CIAAR

Nome

________________________________________________________________________,

candidato (a) ao EA EAOAP 2015, inscrio n _________________________, tendo sido no


habilitado(a)

matrcula

no

Estgio

por

________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
__________________________________________________________(motivo declarado), vem
requerer a V. Exa. Recurso para habilitao at a data do incio do Estgio. Declaro estar de pleno
acordo em cumprir todas as exigncias contidas nas Instrues Especficas para o Exame.
Nestes termos, pede deferimento.
Belo Horizonte, ______ de

de 20___.

_______________________________________________
Assinatura do candidato (a)

 ......................................................... cortar aqui ............................................................................

RECIBO DO CANDIDATO (A)


Recebi em

/ /

, s _____:_____ horas, o requerimento de recurso referente a no habilitao

matrcula ao EAOAP 2015 candidato (a) ____________________________________________


_______________________________________________________________________________.
______________________________________________________
Assinatura e carimbo

56

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Anexo I Declarao de No Ocupao de Cargo Pblico

DECLARAO DE NO OCUPAO DE CARGO PBLICO

Eu,

______________________________________________________________,

carteira de identidade n ________________, expedida por ___________/UF, inscrito no CPF


sob o n ________________, residente e domiciliado ________________________________,
declaro para fins de comprovao junto ao Comando da Aeronutica que no ocupo cargo,
emprego ou funo pblicas, nas esferas Federal, Estadual, Municipal ou Distrital.
______________________, ______ de ___________________ de 2015.

_______________________________________________
Assinatura do candidato

57

IE/EA EAOAP 2015

Portaria DEPENS n 114-T/DE-2 de 27 de maro de 2014

Anexo J - Modelo de Ofcio de Apresentao da OM de origem

MINISTRIO DA DEFESA
COMANDO DA AERONUTICA
OM DE ORIGEM DE APRESENTAO

Ofcio n
Protocolo COMAER n

Braslia, XX de XXXXXX de 2014.

Do
Ao Exmo. Sr. Comandante do CIAAR
Assunto: Apresentao de militar.

1.

Apresento a V.Exa, por atender(em) s condies previstas na Portaria DEPENS n

XX-T/DE-2, de XX de XXX de 2014 (Instrues Especficas IE/ES), Item 8.1, alneas c, e,


f, g, h, i, j, k, l, m, n, o, p e q e ter(em) recebido Ordem de Matrcula
no Estgio de Adaptao de Oficiais de Apoio do ano de 2015 (EAOAP 2015), o(s) militar(es) abaixo
relacionado(s):

MILITAR

SARAM

Posto Quadro - Nome

___________________________________
Comandante, Chefe ou Diretor da OM

58