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Presentado por:
REA DE INFORMTICA
Objetivos especficos:
RIESGO
Falta
PRIORIDAD
IMPACTO
PROBABILIDA
D
de
equidad
en cuanto
al
conocimie
nto de los
lenguajes
y
herramient
as
utilizadas
Problemas
tcnicos
Medio
Alta
Medio
Baja
DESCRIPCIN
Es posible que
todos los
miembros
del grupo
no
cuenten
con
la
misma
experienci
a
y
conocimie
nto de los
lenguajes
y
herramient
as
utilizadas.
Si
esto
sucede, el
tiempo de
desarrollo
en general
puede
increment
arse
significativ
amente.
Se
debe
considerar
la
posibilidad
de que se
presenten
problemas
tcnicos
como
fallas en
los
equipos de
cmputo,
prdida de
PLANES DE
CONTING
ENCIA
Se le preguntar
a
cada
miembro
que tanta
experienci
a
y
conocimie
nto tiene
en
los
diferentes
lenguajes
utilizados,
con el fin
de asignar
tareas de
acuerdo a
los
conocimie
ntos,
destrezas
y
habilidade
s de cada
persona.
Si alguno
de
los
integrantes
tiene
un
alto
conocimie
nto
de
alguna de
las
herramient
as, el lder
evaluar la
convenien
cia
de
programar
sesiones
de
entrenami
ento de las
herramient
as.
Instalar
un
repositorio
de cdigo,
datos
y
documento
s, con los
niveles de
seguridad
adecuados
,
poltica
de
permisos y
backup
definidas.
informaci
n, cortes
de
energa,et
c
Problemas de
Comunica
cin
Alto
Baja
Los
problemas
de
comunicac
in dentro
del grupo,
pueden
provocar
una baja
en
la
productivid
ad
e
incumplimi
ento de las
tareas del
proyecto y
por ende
de
los
objetivos
del grupo.
El
lder
del
grupo
debe dar
participaci
n a los
miembros
del grupo
en
cada
reunin,
con el fin
de conocer
los
diferentes
puntos de
vista
de
cada
persona y
que
se
establezca
un dilogo
sano
y
amigable.
Los
acuerdos y
responsabi
lidades
deben ser
comunicad
as a todos
los
integrantes
del grupo,
con el fin
de evitar
malos
entendidos
. Si el lder
detecta
que
un
integrante
del grupo
tiene
alguna
dificultad o
existe
alguna
rivalidad,
se
debe
hablar con
cada
persona y
tratar
de
resolver
los
conflictos
en
el
menor
tiempo
posible.
Aprobado por:
___________________________
Luis Fernando Valverde Castillo
Lder del Equipo
Fecha: _________________
____________________________
Tony Leyva
Administrador de Tester
Fecha: _________________
____________________________
Pilar Ventura Inoan
Usuaria
Fecha: _________________