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  • Ash Wood PPT-Final

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    30 Kiran Kaushik

    Case - 09
    54 Huang ping
    43 Wang Jingqian
    55 Fan qing
    53 Yovita kurniawan
    52 Wang wenzhi
    Current problems of Ashwood
    Current condition of Ashwood
    Recommended courses of action
    CONCLUSION

    The leaders of Ashwood must have


    the potential to influence the new
    recommended culture among their
    subordinates to enable a
    frictionless procedure to shoot the
    organization’s goals without any
    hassle.

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