Ay cHMA™ AVISO PROCEDIMENTO CONCURSAL URGENTE ENFERMEIROS (M/F) Faz-se publico que se encontra aberto um procedimento concursal_usgente no Centro Hospitalar do Médio Ave, EPE (CHMA], para a contratag3o de 16 Enfermeiros (M/F), em regime de substituicSo, com vista a suprir caréncias prementes em varios servicos, motivadas pela auséncia prolongada de profissionais de Enfermagem, de licenca ou balxa, que esto a comprometer a prestacio de cuidados. Requisitos de candidatura: Licenciatura em Enfermagem. Fungées: As inerentes ao conteddo funcional da categoria de Enfermeiro, previstas no Decreto-Lei n.® 247/2009, de 22 de Setembro. Local de Trabalho: Centro Hospitalar do Médio Ave, EPE Regime de trabalho: 40 horas semanais, em regime de turnos. Tipo de Contratacgo: Contrato Individual de Trabalho, a termo resolutivo incerto (substituigo) Remunerac3o Mensal: 1201,48€ Prazo de candidatura: Até as 18 horas do dia 30 de Maio de 2016. Formalizagio das candidaturas: As candidaturas deverso ser formalizadas pessoalmente no jigo de Gestio de Recursos Humanos do CHM) do CHMA (Largo Domingos jas 09h00 as 12h30 e das 14h00 Moreira, 4780-371 Santo Tirso), no horsrio de atendimen 8s 1800, acompanhadas obrigatoriamente dos seguintes documentos: a. Formulério de candidature (publicado em anexo ao aviso); b. Curriculum Vitae, datado e assinado; €. Fotocépia simples do Bithete de Identidade ou Cartdo do Cidado; 4. Fotocépia da Cédula Profissional da Ordem dos Enfermeiros actualizada; €. Fotocépia do Diploma de Licenciatura, com a classificagéo final Critérios de exclusio: Serio excluidos os candidatos que nfo comprovem a posse do titulo profissional de enfermeiro, bem como os que no apresentem os documentos solicitados ou prestem falsas declaracdes nna escala de zero a vinte valores e Métodos de seleccao: A classificagdo final sera atrib estabeleceu-se 0 seguinte sistema de classificagdo final: ClassificagZo final do curso delicenciatura em Enfermagem (50%) e Entrevista profissional de Selecco (50%), com base na formula: Nota Final = (CF+ EPS)/2 Na entrevista, sero valorizadas as seguintes vertentes: © Experiéncia Profissional ‘* Formagio relevante no ambito da enfermagem © Conhecimento da profissio © Conhecimento do CHMA © Atitude profissional Publicitag3o: Todas as informacdes relevantes sero publicitadas no sitio da Internet do CHMA. (http://www.chma.pt) Critérios de desempate: Em caso de igualdade na classificagdo final, os critérios de desempate serdo 0s seguintes: 1. Estagio ou trabalho prévio no CHMA; 2. Area de residéncia do candidato, tendo como critério de preferéncia os concelhos da area de abrangéncia do CHMA, ou seja, V.N. de FamalicSo, Santo Tirso e Trofa; 3. Maior experiencia profissional; Prazo de validade do Concurso: 0 procedimento cessa com o preenchimento das vagas Elementos do Juri: Presidente: Deolinda Maria Correia Vale Vogais efectivos: José Manuel Andrade Costa Maria José Carneiro Ribeiro Antonio Augusto Ribeiro Silva Angélica do Rosério Leite Vilaga Correia da Silva Vogais suplentes: Carla Inés Soares Ribeiro ‘Ana Maria Cunha Alves Carvalho Qualquer esclarecimento contactar o Servigo de Recursos Humanos pelo telefone 252300800 ou pelo endereso eletrénico: recursoshumanos@chma.min-saude pt. A efectivago das contratacdes esta dependente de autorizago superior. CHMA, 27 de Maio de 2016 0 Presidente do Conselho de Administrago Antgrig Barbose \