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El Peruano / Jueves 9 de junio de 2016

NORMAS LEGALES

La autorizacin de ingreso/salida de Bienes


Fiscalizados debe obtenerse previamente al arribo, en
los casos de ingreso al territorio nacional, o previo al
embarque de la mercanca, en los casos de salida. No
es exigible en el caso de los regmenes de reembarque,
transbordo y trnsito internacional.
Primera.- Inscripcin en el registro de los
pequeos mineros y los mineros artesanales en
proceso de formalizacin
Para efecto de la inscripcin en el Registro, los
pequeos mineros y los mineros artesanales en proceso
de formalizacin a que se refiere el Decreto Legislativo N
1105 y el artculo 2 del Decreto Supremo N 029-2014PCM, que aprueba la Estrategia de Saneamiento de la
Pequea Minera y de la Minera Artesanal, debe cumplir
con lo dispuesto en la Resolucin de Superintendencia
N 173-2013/SUNAT, salvo lo relacionado con la
documentacin a adjuntar a la solicitud de inscripcin en el
Registro, debiendo en su lugar adjuntar la documentacin
siguiente:
1. Declaracin jurada del Usuario en proceso de
formalizacin, directores o representantes legales de
no tener antecedentes penales ni judiciales respecto
de los delitos de comercio clandestino o minera ilegal.
Los Usuarios en proceso de formalizacin,
directores y representantes legales extranjeros, que
no residan en el pas, deben presentar una declaracin
jurada en la que sealen que no tienen antecedentes
penales ni judiciales en su pas de residencia y en la que
se comprometen a presentar, en cuanto lo obtengan,
el documento que en su pas de residencia haga
las veces del certificado de antecedentes penales y
certificado de antecedentes judiciales, emitido con una
antigedad no mayor a los treinta (30) das calendario,
debidamente apostillado segn lo establecido por el
Convenio de la Apostilla o Convenio de la Haya del 5
de octubre de 1961, cuando corresponda, o legalizado
por el Ministerio de Relaciones Exteriores del Per.
2. Fotocopia simple del documento de identidad
del Usuario en proceso de formalizacin: documento
nacional de identidad (DNI), carnet de extranjera o
documento donde conste la visa o calidad migratoria
que permita realizar actividad comercial en el Per.
Los directores y representantes legales extranjeros,
que no residan en el pas, deben presentar fotocopia
simple de su documento de identidad debidamente
apostillado segn lo establecido por el Convenio de
la Apostilla o Convenio de la Haya del 5 de octubre
de 1961, cuando corresponda, o legalizado por el
Ministerio de Relaciones Exteriores del Per.
3. Declaracin jurada del Usuario en proceso
de formalizacin en la que indique que cuenta con
inscripcin vigente en el Registro de Saneamiento a
cargo del Ministerio de Energa y Minas.
4. Documento en el que se indique la produccin
minera anual obtenida en el ejercicio anterior y el
consumo promedio mensual y anual de los Bienes
Fiscalizados. De no haber tenido actividad en el
ejercicio anterior, el documento debe basarse en el
ltimo ejercicio en el cual se ha realizado actividad de
produccin minera.
Los pequeos mineros y los mineros artesanales
en proceso de formalizacin a que se refiere el prrafo
anterior se encuentran exceptuados de comunicar la
informacin a que se refiere el artculo 10.
Quinta.- Autorizacin de ingreso/salida de
hidrocarburos
Para el caso de los hidrocarburos a que se refiere el
artculo 2 del Decreto Legislativo N 1103, la autorizacin
de ingreso o salida se debe obtener siguiendo lo sealado
en el ttulo III de la presente resolucin con excepcin de
lo dispuesto en la ltima parte del segundo prrafo del
artculo 16. Para tal efecto, cuando en el citado ttulo se
haga referencia al Registro debe entenderse al Registro
Especial creado por el artculo 8 del Decreto Supremo N
016-2014-EM.

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DISPOSICIN COMPLEMENTARIA FINAL


nica.- Vigencia
La presente resolucin entra en vigencia a partir del
da siguiente de su publicacin en el diario oficial El
Peruano.
Regstrese, comunquese y publquese.
VICTOR MARTN RAMOS CHVEZ
Superintendente Nacional
1389839-1

SUPERINTENDENCIA NACIONAL
DE FISCALIZACION LABORAL
Aprueban el Protocolo N 03-2016-SUNAFIL/
INII denominado Protocolo de fiscalizacin
de los contratos de trabajo sujetos a
modalidad
RESOLUCIN DE SUPERINTENDENCIA
N 071-2016-SUNAFIL
Lima, 2 de junio de 2016
VISTOS:
El Informe N 075-2016-SUNAFIL/INII de la
Intendencia Nacional de Inteligencia Inspectiva y el Acta
de Reunin N 08-2016/INII, y;
CONSIDERANDO:
Que, el artculo 22 de la Constitucin Poltica del Per
prev que el trabajo es un deber y un derecho. Es base del
bienestar social y un medio de realizacin de la persona;
Que, la Cuarta Disposicin Final y Transitoria de
la Constitucin Poltica del Per, dispone que las
normas relativas a los derechos y a las libertades que la
Constitucin reconoce se interpretan de conformidad con
la Declaracin Universal de Derechos Humanos y con
los tratados y acuerdos internacionales sobre las mismas
materias ratificados por el Per;
Que, el artculo 7 del Protocolo Adicional a la
Convencin Americana sobre Derechos Humanos en
materia de Derechos Econmicos, Sociales y Culturales,
ratificado por el Per, establece que el derecho al
trabajo supone que toda persona goce del mismo en
condiciones justas, equitativas y satisfactorias, para lo
cual dichos Estados garantizarn en sus legislaciones,
de manera particular, la estabilidad de los trabajadores
en sus empleos, de acuerdo con las caractersticas de
las industrias y profesiones y con las causas justas de
separacin; es decir, el derecho al trabajo se sustenta
en el principio de causalidad, siendo una de sus
manifestaciones concretas su aplicacin al momento de
la contratacin;
Que, el artculo 4 del Texto nico Ordenado de la
Ley de Productividad y Competitividad Laboral aprobado
por Decreto Supremo N 003-97-TR indica que en
toda prestacin personal de servicios remunerados y
subordinados, se presume la existencia de un contrato
de trabajo a plazo indeterminado. El contrato individual
de trabajo puede celebrarse libremente por tiempo
indeterminado o sujeto a modalidad. El primero, podr
celebrarse en forma verbal o escrita y el segundo, en los
casos y con los requisitos que la presente establece;
Que, el Ttulo II del Texto nico Ordenado de la Ley
de Productividad y Competitividad Laboral aprobado
por Decreto Supremo N 003-97-TR regula los tipos de
contratos sujetos a modalidad, los requisitos formales
para su validez, las normas comunes, los supuestos
de su desnaturalizacin, los derechos y beneficios
de los trabajadores contratados bajo alguna de estas
modalidades y los otros contratos sujetos a modalidad;

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NORMAS LEGALES

Que, de acuerdo artculo 3 de la Ley General de


Inspeccin del Trabajo, Ley N 28806, la Inspeccin
tiene entre sus funciones, la vigilancia y exigencia del
cumplimiento de las normas legales, reglamentarias,
convencionales y condiciones contractuales, en el
orden sociolaboral, ya se refieran al rgimen de comn
aplicacin o a los regmenes especiales;
Que, conforme al numeral 23.2 del artculo 23 del
Reglamento de la Ley General de Inspeccin del Trabajo,
aprobado por Decreto Supremo N 019-2006-TR, es una
infraccin leve en materia de relaciones laborales, no
entregar al trabajador, en los plazos y con los requisitos
previstos, copia del contrato de trabajo, boletas de pago
de remuneraciones, hojas de liquidacin de compensacin
por tiempo de servicios, participacin en las utilidades u
otros beneficios sociales, o cualquier otro documento que
deba ser puesto a su disposicin;
Que, el numeral 24.7 del artculo 24 del Reglamento
de la Ley General de Inspeccin del Trabajo, aprobado
por Decreto Supremo N 019-2006-TR, prev que es una
infraccin grave en materia de relaciones laborales, no
celebrar por escrito y en los plazos previstos contratos
de trabajo, cuando este requisito sea exigible, as como
no presentar una copia de los mismos ante la Autoridad
Administrativa de Trabajo para su conocimiento y registro;
Que, de acuerdo al numeral 25.5 del artculo 25 del
Reglamento de la Ley General de Inspeccin del Trabajo,
aprobado por Decreto Supremo N 019-2006-TR, es una
infraccin muy grave en materia de relaciones laborales,
el incumplimiento de las disposiciones relacionadas con
la contratacin a plazo determinado, cualquiera que sea
la denominacin de los contratos, su desnaturalizacin,
su uso fraudulento, y su uso para violar el principio de no
discriminacin;
Que, mediante la Ley N 29981, se cre la Sunafil
como responsable de promover, supervisar y fiscalizar
el cumplimiento del ordenamiento jurdico sociolaboral y
el de seguridad y salud en el trabajo, as como brindar
asesora tcnica, realizar investigaciones y proponer la
emisin de normas sobre dichas materias;
Que, de conformidad con lo dispuesto en el artculo
18 de la Ley N 29981, la Sunafil es la autoridad central
y el ente rector del Sistema de Inspeccin del Trabajo a
que se refiere la Ley N 28806, Ley General de Inspeccin
del Trabajo y en funcin de ello dicta normas y establece
procedimientos para asegurar el cumplimiento de las
polticas pblicas en materia de su competencia;
Que, mediante Resolucin de Superintendencia
N 036-2016-SUNAFIL, se public el proyecto de
Directiva denominada Disposiciones aplicables para
la Fiscalizacin de los Contratos de Trabajo Sujetos a
Modalidad a fin de que las personas interesadas formulen
comentarios sobre dicha propuesta;
Que, de acuerdo al artculo 31 del Reglamento
de Organizacin y Funciones de la Sunafil, aprobado
por Decreto Supremo N 007-2013-TR, modificado
por Decreto Supremo N 009-2013-TR, la Intendencia
Nacional de Inteligencia lnspectiva es un rgano con
autoridad tcnico-normativa a nivel nacional, responsable
de elaborar y proponer la Poltica Institucional en
materia de Inspeccin del Trabajo, as como los planes,
normas y reglamentos; emite directivas, lineamientos y
mecanismos; y establece los procedimientos en el marco
de sus competencias;
Que, segn indica la Intendencia Nacional de Inteligencia
Inspectiva, en el informe del visto, el mencionado proyecto
normativo ha recibido diversos comentarios por parte de
diversos sectores (empleadores, trabajadores, acadmicos
y pblico en general) los cuales han sido revisados y
analizados en su oportunidad en el proceso de elaboracin
del texto final de este instrumento normativo;
Que, asimismo, la Intendencia Nacional de Inteligencia
Inspectiva seala, en el informe del visto, que el protocolo
que se recomienda aprobar, servir para precisar
las pautas de optimizacin del ejercicio de la funcin
inspectiva en materia de fiscalizacin de los contratos
sujetos a modalidad;
Con el visado del Secretario General, del Intendente
Nacional de la Intendencia Nacional de Inteligencia
Inspectiva y de la Jefa de la Oficina General de Asesora
Jurdica;

Jueves 9 de junio de 2016 /

El Peruano

De conformidad con la Ley N 29981, Ley que crea la


Superintendencia Nacional de Fiscalizacin Laboral, y el
literal q) del artculo 11 del Reglamento de Organizacin
y Funciones ROF de la Superintendencia Nacional de
Fiscalizacin Laboral, aprobado por Decreto Supremo N
007-2013-TR y modificado con Decreto Supremo N 0092013-TR;
SE RESUELVE:
Artculo
1.APROBAR
el
Protocolo
N
03-2016-SUNAFIL/INII denominado Protocolo de
fiscalizacin de los contratos de trabajo sujetos a
modalidad que en anexo adjunto forma parte integrante
de la presente resolucin.
Artculo 2.- DISPONER que la presente resolucin
y su anexo se publiquen en el Portal Institucional de la
Superintendencia Nacional de Fiscalizacin Laboral
(www.sunafil.gob.pe) en la misma fecha de su publicacin
en el diario oficial El Peruano.
Regstrese, comunquese y publquese.
CARLOS ERNESTO BENITES SARAVIA
Superintendente (e) Nacional de Fiscalizacin Laboral
SUNAFIL
1389738-1

PODER JUDICIAL

CORTES SUPERIORES
DE JUSTICIA
Establecen conformacin de la Tercera Sala
Civil de Lima, reasignan y designan Jueces
Supernumerarios en la Corte Superior de
Justicia de Lima
Corte Superior de Justicia de Lima
RESOLUCIN ADMINISTRATIVA
N 332-2016-P-CSJLI/PJ
Lima, 8 de junio de 2016
VISTOS Y CONSIDERANDOS:
Que, mediante el ingreso nmero 328162-2016 la
doctora ngela Mara Salazar Ventura, Juez Superior
Titular integrante de la Tercera Sala Civil de Lima solicita
licencia con goce de haber por motivos de enfermedad a
partir de la fecha y hasta el da 22 de junio del presente
ao, toda vez que se le ha concedido descanso mdico
por el referido periodo.
Que, mediante el ingreso nmero 278968-2016 el
doctor Gunther Hernn Gonzles Barrn, Juez Superior
Titular integrante de la 3 Sala Civil de Lima, solicita hacer
uso de sus vacaciones por el periodo del 09 al 24 de junio
del presente ao.
Que, estando a lo expuesto, resulta necesario a fin
de no afectar el normal desarrollo de las actividades
jurisdiccionales de los diversos rganos jurisdiccionales
adoptar las medidas administrativas pertinentes,
procedindose a la designacin de los Jueces conforme
correspondan.
Que, el Presidente de la Corte Superior de Justicia, es
la mxima autoridad administrativa de la sede judicial a su
cargo y dirige la poltica interna de su Distrito Judicial, con
el objeto de brindar un eficiente servicio de administracin
de justicia en beneficio de los justiciables; y en virtud a
dicha atribucin, se encuentra facultado para designar
y dejar sin efecto la designacin de los Magistrados
Provisionales y Supernumerarios que estn en el ejercicio
del cargo jurisdiccional.