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Legislação trabalhista e previdenciária– Atividade de Pesquisa

Volney Campos

1 ORIENTAÇÕES PARA REALIZAÇÃO DO TRABALHO


1.1 – A AV2 será composta de duas atividades: a) uma primeira atividade doravante
denominada Atividade de Pesquisa, sobre o descrito abaixo b) a realização de prova
escrita com conteúdo relativo a todo bimestre (AV2).
1.2 – A Atividade de Pesquisa consistirá na realização de 4 (quatro) fichamentos de
capítulos de livro indicados pelo professor.
1.3 – A Atividade de Pesquisa deverá ser realizada individualmente.
1.4 – A realização do trabalho deste deverá seguir os critérios de avaliação (formal e
material) constantes do item Critérios de Avaliação abaixo descritos.
1.5 – Data de entrega: na data da realização da AV2, impreterivelmente.
1.6 – A nota da presente atividade corresponde a até 2,0 (dois) pontos a serem
computados na AV2 (Avaliação vale 8 pontos, a Atividade de Pesquisa 2 pontos,
totalizando 10 pontos). Os 2,0 pontos somente serão atribuídos se todos os fichamentos
forem apresentados. A falta de entrega de 01 (um) dos fichamentos acarretará a perda de
1,0 ponto da atividade. A falta de entrega de 02 (dois) fichamentos implicará atribuição
de nota 0,0 (zero) à presente atividade.

2 OBJETIVOS DO TRABALHO.
A realização do trabalho tem por objeto avaliar: a) capacidade do acadêmico de elaborar
pesquisa científica, de analisar e elaborar a síntese do conteúdo pesquisado; b) a
capacidade do acadêmico em identificar, a partir da pesquisa na jurisprudência e na
doutrina, situações adequadas a uma solicitação proposta, previamente definida; c)
capacidade de identificar e descrever uma situação jurídica abordada em uma decisão
judicial; c) capacidade de analisar juridicamente, por escrito, uma situação real proposta
e d) capacidade de apresentar uma argumento crítico em relação a situação analisada.

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3 CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO
3.1 Critérios formais
O trabalho, quanto a forma, deverá obedecer aos seguintes requisitos:
A) prazo de entrega do trabalho, descrito no item 1.5 supra. A entrega deverá ser feita:
- pessoalmente em sala de aula;
- manuscrito (a mão);
- não serão recebidos fichamentos impressos, xerocados, via email ou qualquer outra
forma além da expressamente exigida no item acima.
a.1) Não serão aceitos trabalhos encaminhados por terceiros nem deixados no escaninho
do professor.
a2) A realização da atividade é obrigatória. O não cumprimento da data aprazada
implicará na atribuição de nota zero à atividade.
B) O trabalho não possui número de páginas mínimo nem máximo. Poderá ser usado
qualquer tipo de folha de papel (caderno, A4 etc), exceto as destinadas a rascunho. O
trabalho deverá ser feito com caneta de qualquer cor.
b1) O não comprimento de qualquer desses itens acarretará descontos de nota.
C) O trabalho deverá ser composto das seguintes partes:
i) folha de rosto: onde deverá conter o nome do aluno, a turma e turno.
ii) Desenvolvimento: o fichamento propriamente dito.
3.2 Temas dos Fichamentos e bibliografia:
Tema 1: Empregador.
Fonte: material didático Estácio. Página 182 a 196.
Tema 2: Jornada de trabalho.
Fonte: 1.000 PERGUNTAS E RESPOSTAS DE DIREITO DO TRABALHO. José
Cretella Júnior e José Cretella Neto. Questões: 105 a 107, 109 a 112, 117, 118, 120,
124 a 126, 128, 131, 132, 135 a 139, 147, 151, 152, 155 e 156.
Tema 3: Extinção do Contrato de trabalho.

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Fonte: 1.000 PERGUNTAS E RESPOSTAS DE DIREITO DO TRABALHO.


José Cretella Júnior e José Cretella Neto. Questões: 371 a 374, 376, 380 a 384,
386, 389 e 397.
3.3 Critérios de conteúdo:
Os critérios de conteúdo serão: profundidade na abordagem de conteúdo; capacidade de
fundamentação e análise crítica.
Além do aspecto jurídico pertinente à matéria, será avaliado também: i) a logicidade na
apresentação das idéias; ii) Utilização adequada da língua portuguesa; iii) Correta
utilização da terminologia técnica pertinente; iv) Correta referência aos fatos analisados.
v) Adequação entre o comentário sustentado na parte final pelo acadêmico com a
fundamentação do relatório.
3.4 Bibliografia.
O trabalho deverá ser feito seguindo pelo menos a bibliografia recomendada pelo
professor
Toda o material consultado deverá ter sua fonte citada pelo acadêmico, seja ela física ou
digital.

4 DISPOSIÇÕES GERAIS
a) Quaisquer informações acerca do cumprimento e dos termos acima apresentados
deverão ser solicitadas, via email, através do endereço volney@faeso.edu.br
b) Os casos não previstos acima serão resolvidos individualmente pelo professor.
c) Quaisquer alterações/retificações referentes ao trabalho será divulgada em sala e
através do representante de turma.
d) É de responsabilidade do acadêmico verificar a regularidade de sua forma de
comunicação com o representante de sala.

Ourinhos, 201 de novembro de 2010.


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