Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
75% das 500 maiores empresas Norte-Americanas tem seu 'Código de Ética'. E
no Brasil ? Você não acha que nosso povo é bem desconfiado sobre as organizações
privadas e estatais ?
Na nossa cultura, por muito tempo prevaleceu (ou ainda prevalece???) a 'Lei de
Gerson' (Lembra?): "Pra quem gosta de levar vantagem em tudo..." mas, felizmente a
conscientização esta chegando -- ter confiança nas
empresas com que se faz negócios no cotidiano, é gerador imediato de bons resultados.
Por muitos anos, políticos sem escrúpulos banalizaram a palavra 'ética' que hoje,
ressurge das cinzas sendo muito bem defendida. A ética não deve ficar só nas intenções,
mas ser refletida nos comportamentos de indivíduos e corporações.
Essas são aguns indicadores de que uma empresa que têm problemas de ética:
Sempre se lembra das pessoas de fora na hora de preencher qualquer posição, não se
importando em procurar, primeiro, identificar internamente se há alguém para aquela
posição.
PACIÊNCIA: Aceitamos que, mantendo nossos valores éticos, isto será o caminho do
sucesso a longo prazo. Essa assertiva implica manter o equilíbrio
entre a obtenção de resultados e a forma com que esses resultados são conseguidos.
PERSPECTIVA: Nossos gerentes e empregados alocam tempo para refletir sobre onde
estamos, avaliar para onde vamos e determinar como vamos chegar lá.
O texto acima lhe dá uma idéia sobre 'Ética Profissional e Corporativa'. Dissemine e
pratique esses conceitos!