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TEORIAS MOTIVACIONAIS
DOUGLAS MACGREGOR
Psiclogo Behaviorista. Comparou dois modos contrrios de pensar a administrao de pessoas. Teoria X= tradicional, mecanicista e pragmtica. Teoria Y= concepes moderna sobre comportamento.
COMO OS COLABORADORES SERIAM VISTOS NA TEORIA X So preguiosas e indolentes. No querem trabalhar. Evitam assumir responsabilidades, a fim de se sentirem seguros. Precisam ser controlados e dirigidos. So ingnuos e sem iniciativa.
A TEORIA DE MASLOW
Teoria do Ciclo Motivacional. Estmulos Internos Utopias Estmulos externos Atrativos
Para Maslow, as necessidades dos seres humanos obedecem a uma hierarquia, ou seja, uma escala de valores a serem transpostos. Realizada uma necessidade surgir outra em seu lugar.