Estatuto Regimento UFBA

uNIVeRSIdAde FedeRAl dA BAhIA
& REGIMENto
GERaL
Estatuto
2 de julho de 2010
UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA
E S tAt U to
&
R E G I M E N to G E R A L
2 de julho de 2010
universidade federal da bahia

reitor Naomar Monteiro de Almeida Filho vice-reitor Francisco Jos Gomes Mesquita
Sumrio
ApRESENtAo reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia

Naomar de Almeida Filho 5
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EStAtUto DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA
REGIMENto GERAL DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA

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REVISo Do MARCo NoRMAtIVo DA UFBA No CoNtEXto DA AUtoNoMIA

Naomar de Almeida Filho Reitor da UFBA
A despeito de intenes solenemente declaradas, o marco regulatrio da universidade brasileira no foi at hoje estabelecido. Dessa maneira, continuamos atrasados em fazer valer o preceito constitucional da autonomia universitria. De direito, um dispositivo constitucional da Carta Magna brasileira, o artigo 207, assegura que as universidades gozam de autonomia didticocientfica, administrativa e de gesto financeira e patrimonial. O problema que raros so os artigos constitucionais que tm aplicao direta. Encontra-se parado no Congresso, um projeto de lei que sequer foi debatido. Enquanto no se aprova uma lei orgnica ou alguma norma especial, as instituies universitrias seguem as mesmas regras de operao e gesto de qualquer das reparties pblicas federais. De fato, o Estado brasileiro, em processo de reconstituio aps a ditadura militar, ainda no enfrentou a questo de qual a universidade que a sociedade brasileira precisa e merece. Temos que definir se a universidade necessria para este Brasil do Sculo XXI uma burocracia, mais uma repartio pblica, ou se uma verdadeira instituio de conhecimento e criao, ciente e ciosa de sua autonomia. Em artigo publicado na Folha de So Paulo (11.01.2009), propus distinguir autonomia dos meios de autonomia dos fins. A autonomia plena dos meios compreende gesto prpria de patrimnio, oramento, pessoal e insumos, com acompanhamento transparente dos processos necessrios ao funcionamento institucional. A autonomia relativa dos fins implica compartilhamento da misso social da universidade mediante negociao peridica com a sociedade de metas e planos institucionais, objeto de avaliao permanente da eficcia social da instituio universitria. Em outras palavras, a autonomia constitucionalmente outorgada concede s universidades, a capacidade de criar seu prprio marco regulatrio, possi5
reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia
bilitando de fato um autogoverno, o que compreende autogesto dos meios com compartilhamento da governana, orientada consecuo de objetivos cuja determinao ser pactuada com a sociedade. Tudo isso muito interessante, mas demasiado distante, diriam as almas de bem (do ponto de vista acadmico). Precisamos aproximar a questo conceitual e filosfica da autonomia s realidades concretas da regulao institucional. De fato, a construo da autonomia deve comear dentro de casa. Nesse sentido, nada mais oportuno que rever o marco normativo de cada instituio de conhecimento que se pretende Universidade, a comear pela nossa Universidade Federal da Bahia.
Redefinindo Autonomia
Antes de abordar o tema da atualizao legislativa interna da UFBA, visando a sua autonomia como universidade, precisamos justificar porque a autonomia mtica da universidade do sculo XIX no mais se aplica. Antes, a instituio universitria se apresentava como vanguarda de uma elite, postulava-se como conscincia crtica da sociedade e, por isso, era pouco questionada. O mundo mudou desde ento. Hoje, a universidade precisa de modo continuado demonstrar seu valor poltico e social como instrumento necessrio ao desenvolvimento econmico e humano da nao. Nesse esprito, precisamos negociar permanentemente nossa autonomia dos fins de modo participativo, para que a sociedade passe a nos cobrar no por normas e regras bem cumpridas, mas por objetivos socialmente relevantes efetivamente alcanados. Receios de que tal independncia poderia resultar em administrao desastrosa ou irresponsvel no parecem justificados porque a gesto da instituio universitria estruturalmente democrtica, no h qualquer deciso que seja tomada de forma autocrtica. No contexto brasileiro atual, o reitor um dirigente que executa deliberaes do Conselho Universitrio, formado por todos os diretores de unidades acadmicas mais representantes de estudantes, servidores, professores e da comunidade. Esses membros so democraticamente escolhidos, de forma que todos os segmentos da comunidade universitria tm plena participao na governana institucional. Enfim, a universidade federal brasileira foi constitucionalmente definida como autarquia com autonomia, portanto tem uma natureza jurdica muito mais independente do que a burocracia estatal tem permitido. Precisamos
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aproveitar esse espao para construir o marco regulatrio de uma instituio autogovernada, com autogesto e auto-regulao. E cabe faz-lo diretamente a partir dos nossos Conselhos, elaborando e aprovando Estatutos e Regimentos, pois autonomia, juridicamente, quer dizer capacidade de auto-normatizao.
Problemas do marco regulatrio anterior

Estatuto o marco normativo principal de uma instituio ou organizao, equivalente, no plano interno, constituio de um pas. Tipicamente, um estatuto estabelece princpios, normas gerais, macro-estrutura e funcionalidade da entidade. Regimentos, a incluindo o Regimento Geral, so dispositivos normativos infra-estatutrios que regulamentam normas especficas, arcabouo estrutural interno, competncias e, principalmente, operao da instituio e dos seus organismos constituintes. O Estatuto anterior da UFBA, diploma legal mximo da instituio, havia sido elaborado e aprovado pelos seus Conselhos Superiores no ano 2000, incorporando um vis claramente simplificador. Nesse sentido, decidiu-se remeter detalhamento normativo e regramento operacional para um novo Regimento Geral que, face a sucessivas conjunturas adversas, nunca foi completado. Naquele Estatuto, ressaltavam trs inconsistncias fundamentais no tocante aos temas da autonomia universitria acima assinalados. Primeiro, no texto normativo, se verificava grave lacuna no que se refere ausncia de definio do Colegiado de Cursos, instancia tpica e estabelecida de gesto do cotidiano acadmico. Essa omisso foi notada de imediato aps sua aprovao, porm sucessivas legislaturas no Conselho Universitrio pretenderam remeter essa correo ao momento de reviso do Regimento, o que de fato no ocorreu. Como as caractersticas da instituio universitria permitem larga tolerncia nos processos e dado o exaustivo trabalho de congregaes, cmaras e conselhos, foi possvel manter processos de gesto acadmica com base no velho Regimento de 1981 (no que no conflitava com o Estatuto) e nas boas prticas informais. Segundo, a reviso da estrutura de governana visando a integrar gesto acadmica e gesto institucional, necessria para maior eficincia e competncia da universidade, restringiu-se ao mbito localizado das Unidades Universitrias. A extino dos Conselhos Departamentais, ao condensar funes acadmicas e administrativas nas Congregaes, constituiu importante passo no sentido da gesto baseada na unicameralidade. A avaliao da funcionalidade dessa
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estrutura, no decnio que se encerra, no identificou maiores problemas e, pelo contrrio, a ela se podia atribuir uma retomada, ainda que tmida, das responsabilidades de liderana acadmica pelos Diretores de Unidades Universitrias. Por outro lado, na esfera central de deliberao, implantou-se a mais rgida dicotomia deliberativa, com um Conselho Universitrio exclusivamente responsvel pelos aspectos administrativos e institucionais da gesto, sem qualquer competncia acadmica, quase antagonizando um Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso, com todos os encargos deliberativos da gesto acadmica senso-estrito. No obstante, este ltimo conselho, subdividido em cmaras, rapidamente encontrou-se sobrecarregado de processos e recursos do cotidiano da gesto universitria, impossibilitado de refletir sobre as questes estratgicas maiores da instituio. Em terceiro lugar, a despeito do avano na constituio do Conselho de Curadores no Estatuto, dotando-o de maior autonomia perante os organismos de execuo e deliberao da Universidade, tornando-o rgo consultivo do Conselho Universitrio, fazia-se necessrio ampliar as relaes entre a instituio universitria e a sociedade que a sustenta no sentido institucional, e o governo que a mantm, tanto em termos administrativos como financeiros. A estrutura, composio e competncias dos conselhos superiores aprovadas no antigo Estatuto, de fato, no inovou no que se refere participao da sociedade e do governo, conservando uma referncia limitada de representaes internamente constitudas.
A Reestruturao Normativa da UFBA

Uma proposta de atualizao do Estatuto da UFBA j constava do Plano de Metas apresentado em nossa posse na Reitoria em agosto de 2002. Como no alcanamos, no primeiro mandato, o consenso poltico imprescindvel para uma reestruturao normativa mais ampla, sustentvel e representativa, consideramos ento esta demanda como meta no-alcanada e a mantivemos como prioridade em nossa plataforma de trabalho para o segundo mandato referendada pela comunidade universitria ao reeleger nossa equipe, por ampla margem, em 2006. Os principais pontos da nossa proposta de ao no segundo mandato foram explicitados como princpios estruturantes de uma reforma acadmica e administrativa da UFBA, no contexto da luta por autonomia universitria
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com responsabilidade institucional. Com esse esprito, durante todo o ano de 2007, avanamos na construo de um programa de reestruturao curricular (denominado inicialmente de UFBA Nova) que, influenciando a elaborao da nova poltica de educao superior do governo federal, encontrou condies de viabilidade com a adeso da UFBA ao Programa REUNI. O ano de 2008 foi extremamente profcuo no sentido de criar as matrizes normativas da substancial transformao ainda em curso na UFBA. Por um lado, o Conselho Universitrio, com agilidade e firmeza, aprovou diretrizes, estratgias, metas e definies urbansticas componentes de um Plano Diretor Fsico e Ambiental, necessrio para aplicar, com eficincia, os recursos para investimento em obras e instalaes. Por outro lado, o CONSEPE e suas cmaras, igualmente com objetividade e perseverana, aprovou uma srie de resolues que, de modo pioneiro, regulamentaram aspectos acadmicos do REUNI, imprescindveis para a implementao dos novos modelos curriculares e da logstica complexa determinada pela massiva expanso de vagas na graduao e na ps-graduao. Dado o grau de amadurecimento dos debates sobre reestruturao institucional e curricular na UFBA, provocados pela participao no Programa REUNI, e considerando a urgncia em atualizarmos estrutura de governana e arcabouo normativo de nossa instituio, inclumos a matria na pauta dos conselhos pertinentes para a devida apreciao e deliberao. Assim, em outubro de 2008, o CONSUNI, acolhendo indicao consensual do CONSEPE, recomendou Reitoria tomar providncias para abertura dos debates sobre reforma estatutria e subsequente elaborao de um novo Regimento Geral. Ainda em 2008, uma Comisso ad-hoc, composta pelos professores Aurlio Lacerda, Ricardo Miranda e Roberto Paulo Arajo e representantes da APUB, ASSUFBA e DCE, foi designada para proceder aos estudos necessrios elaborao de propostas de anteprojetos de Estatuto e Regimento, a serem apreciadas conforme as disposies gerais da norma vigente. O Conselho Conjunto Estatuinte, formado pela unio dos conselhos superiores da UFBA, foi instalado em 14 de agosto 2009, tendo sido ento autorizada a divulgao ampla da minuta elaborada pela Comisso. Nesse momento inicial, foi solicitado aos dirigentes e representantes, encaminhar nas respectivas unidades, rgos, entidades e segmentos, no prazo mximo de 40 dias, discusses e coleta de subsdios para aprimoramento e complementao da proposta. Em diferentes momentos do processo de elaborao do Estatuto, recebemos contribuies de 22 Unidades Universitrias e rgos. O texto-base
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foi aprovado por unanimidade pelo Conselho Estatuinte, em reunio realizada no Instituto de Cincias da Sade, em 23 de novembro de 2009. medida em que se estabelecia o patamar normativo atualizado do Estatuto, a Comisso Especial organizou o processo de elaborao do Regimento Geral da UFBA a partir da compilao de expressivo conjunto de resolues e normas editadas pelos Conselhos Superiores entre 1995 e 2008 que, em muitos casos, j antecipavam temas e questes naquele momento sistematizadas. Dessa forma, foi possvel incorporar o essencial das matrizes normativas vigentes com a finalidade de ajust-las s transformaes estruturais e adoo dos novos modelos curriculares, introduzidos pela adeso de nossa instituio ao REUNI. A minuta finalizada foi aprovada pelo Conselho Universitrio, em reunio realizada na Sala dos Conselhos em 11 de maro de 2009.
Anlise do novo marco normativo da UFBA

Os novos Estatuto e Regimento Geral da UFBA resultam de uma reviso crtica, do ponto de vista epistemolgico e conceitual, do papel da Universidade enquanto instituio cultural e histrica. O papel institucional da Universidade pode ser compreendido como conjunto articulado de funes sociais. No sculo XIX, o binmio ensino-pesquisa da universidade humboldtiana subordinava a funo Conhecimento funo Formao. Em meados do sculo XX, incluiuse o Compromisso Social como funo essencial da Universidade, traduzida concretamente pelo conceito de extenso, convencionalmente completando o trinmio ensino-pesquisa-extenso que, seguindo a retrica do texto constitucional brasileiro, seria indissocivel. Em termos contemporneos, impe-se redefinir e atualizar o escopo de cada um dos termos dessa frmula triangular ensino-pesquisa-extenso. O ensino pode e deve ser entendido como prxis de formao de sujeitos epistmicos; a pesquisa pode e deve ser tomada como produo intelectual e cultural aberta epistemo-diversidade a cena intelectual contempornea; a extenso pode e deve ser compreendida como prxis educacional num mundo cada vez mais multirreferenciado e intercultural. Nesse sentido, podemos reconhecer a tripla misso de produo formativa, produo intelectual e produo poltica como efeitos do papel histrico da instituio de ensino superior chamada de Universidade. A compreenso ampliada do trinmio permitir, sempre que tornada possvel pela construo institucional consciente e planejada, integrar cincias, artes e humanidades
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em prticas no somente interdisciplinares, mas tambm entre paradigmas, racionalidades e saberes, capazes de contribuir para transformar a sociedade e construir a histria, numa perspectiva de solidariedade, sustentabilidade e conscincia ambiental. Em primeiro lugar, dentro desse referencial, uma das inovaes mais significativas do novo marco normativo da UFBA a ampliao dos conceitos de produo acadmica. Por um lado, foi consensual a aprovao de nossa proposta, desde a primeira minuta, no sentido de superar a velha concepo de conhecimento exclusivamente como produto intelectual resultante de processo sistemtico e metdico, classicamente designado como pesquisa cientfica. Ao incorporar na misso da UFBA, a frmula mais ampla conhecimentos e saberes, pudemos agregar s competncias, objetivos institucionais e designativos dos rgos e instncias deliberativas, valorizando-as, as categorias de produo artstica e cultural e de desenvolvimento tecnolgico. A funo Conhecimento torna-se, dessa maneira, ressignificada como Cincia-Arte-Cultura. Por outro lado, a expresso Pesquisa-Criao-Inovao merece um comentrio adicional: aqui, proposital a escolha dos significantes criao e inovao, justamente pelo sentido duplo, diferenciado na literatura economicista de Cincia & Tecnologia de herana schumpeteriana, e por seu uso nos estudos culturais e em anlises da produo artstica. Em segundo lugar, note-se que a funo Formao mereceu destaque especial em nosso novo marco normativo. Na matriz conceitual que o subsidia, principalmente no Regimento Geral, a funo Formao, no mbito da instituio chamada Universidade, encontra-se desdobrada em formao de profissionais gestores e aplicadores de conhecimento e tecnologia; em formao de criadores pesquisadores, inovadores, artistas, produtores de conhecimento, artes e tecnologia; e em formao de formadores docentes, tutores, educadores. Evidentemente, buscamos reconstruir nossa UFBA como uma instituio convicta do seu papel integrador nesta funo essencial das universidades, a Formao. Nesse esprito, o novo marco normativo foi concebido para reduzir ao mximo a diferenciao (que chegava s raias da segregao na velha universidade, produzindo um indesejvel e estril antagonismo) entre os nveis de ensino graduao e ps-graduao. Os modos de formao da Universidade contempornea compreendem trs modalidades: a) Profissionalizante; b) Acadmico; c) Integrador. Na modalidade Profissionalizante, a formao equivale a treinamento e o diploma prev
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habilitao ou qualificao em carreira profissional. Na modalidade Acadmica, a formao equivale a ensino e o diploma significa ttulo, expressando um smbolo institucional. Na modalidade Integradora, a formao equivale ao conceito amplo de educao e o diploma indica grau ou nvel de formao. No plano da prtica de planejamento e gesto acadmica, o novo Regimento Geral define regras claras para integralizao da carga horria docente, estabelecendo o mnimo de 10 horas semanais em atividades de ensino presencial, de graduao ou de ps-graduao, em sala de aula ou equivalente, para docentes em Dedicao Exclusiva ou em regime de Tempo Parcial. Os docentes submetidos ao regime excepcional de 40 horas ou aqueles em Regime DE que no exeram atividades de pesquisa e/ou extenso aprovadas pelas instncias competentes, tero carga horria mnima de atividades de ensino de 20 horas semanais, sendo 16 horas de aula. Notem a conceituao ampla de ensino, mais alm dos formatos convencionais de classes recitativas em salas de aula. Em terceiro lugar, compreender a extenso como prxis educacional multireferenciada significa levar em considerao a interface universidade-sociedade, definida do modo mais amplo possvel, Estado e sociedade civil, governos e mercados, movimentos sociais e organizaes do terceiro setor. Assim que, no texto regimental em pauta, define-se como atividades de extenso aquelas que integram projetos e programas de formao continuada e de integrao da universidade com instituies pblicas e privadas, organizaes nogovernamentais, empresas e movimentos sociais. As modalidades aprovadas incluem um elenco diversificado e rico de possibilidades cursos de extenso, aperfeioamento, especializao, capacitao e similares; cooperao tcnica, inovao tecnolgica e similares; direo artstica, produo cultural e similares; consultorias e assessorias; prestao de servios; com realce para a articulao com saberes no-universitrios. Neste item, dois aspectos inicialmente controversos, mas que alcanaram consenso do ponto de vista jurdico a partir de acrdos do Tribunal de Contas da Unio e decises do Supremo Tribunal Federal, merecem ateno, dado que dizem respeito contraprestao pecuniria extra-oramentria decorrente de atividades realizadas por uma instituio pblica federal. Primeiro, a incluso de cursos de especializao como atividades de extenso, juntamente com outras modalidades de educao permanente ou continuada extraordinrias misso constitucional de ensino pblico da instituio federal. Segundo, a autorizao para recebimento de remunerao adicional pelo docente em Regime DE,
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sob a forma de colaborao em atividade espordica, prmios cientficos, direitos autorais de patente ou correlato, participao em seminrios, congressos, conferncias e aulas eventuais, cachs por atividades artsticas, bolsas de ensino, pesquisa e extenso, gratificao por cursos e concursos, coordenao de projetos institucionais, desde que o beneficirio demonstre desempenho satisfatrio em atividades regulares de ensino avaliadas periodicamente, alm do cumprimento dos demais encargos atinentes funo docente na universidade sem prejudicar, em hiptese alguma, [...] as atividades acadmicas exercidas na UFBA.
Comentrio Final
Aproveitando de modo pleno e preciso o dispositivo constitucional da autonomia como auto-normatividade e auto-regulao, buscamos construir um consenso poltico institucional no sentido de concluir o trabalho de atualizao estatutria e regimental da UFBA. Sabemos todos que, em instituies efetivamente democrticas, no existe forma mais eficiente de controle social do que o autocontrole institucional. O novo marco normativo da UFBA resulta, portanto, de um pacto interno em torno da articulao e integrao entre excelncia acadmica e compromisso social e do compartilhamento da convico de que a instituio universitria constitui importante fator de transformao sustentada da sociedade ao mostrar-se competente como instituio do conhecimento e da cultura. Isto significa, em termos prticos, lutar para que a necessria expanso com incluso social, fomentando em paralelo qualidade e produtividade cientfica, cultural e pedaggica, seja alcanada com eficincia de gesto e eficcia no controle institucional e social do imenso, rico e complexo conjunto de atividades desenvolvidas pela Universidade Federal da Bahia. Por fim, gostaria, neste momento em que conclumos dois mandatos na Reitoria de nossa querida UFBA, registrar os mais sinceros agradecimentos aos membros da Comisso Especial, a toda a comunidade universitria e, de modo especialssimo, aos Conselhos Superiores. Sabiamente, aps examinar as ricas e diversas contribuies emanadas das egrgias congregaes e das entidades representativas dos segmentos da UFBA, criteriosamente analisadas e compatibilizadas, nossos dirigentes e representantes aprovaram estes Estatuto e Regimento Geral, legando s administraes que prosseguiro novos instrumentos, democraticamente construdos, indispensveis ao modelo de autogesto universitria, por todos desejado e longamente esperado.
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E StAt U to
Sumrio
ttULo I DA INStItUIo 19 19 19
captulo i da natureza jurdica captulo iii da composio captulo iv da autonomia

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captulo ii dos objetivos institucionais
ttULo II Do pAtRIMNIo E DAS FINANAS
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captulo i do patrimnio captulo ii das finanas

ttULo III DA EStRUtURA
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24 24 25 27 25 28 30
captulo i dos rgos em geral

seo i do conselho universitrio seo iii dos conselhos acadmicos seo iv da assemblia universitria
captulo ii dos rgos superiores de deliberao
seo ii do conselho superior de ensino, pesquisa e extenso
captulo iii dos rgos de controle, fiscalizao e superviso 31

seo i do conselho de curadores 31 33 33 seo ii da coordenadoria de controle interno
captulo iv dos rgos da administrao central

seo i da reitoria 33 35 seo ii dos rgos estruturantes
captulo v dos rgos de ensino, pesquisa e extenso

seo i das unidades universitrias seo ii dos rgos complementares 36 41
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ttULo IV DAS AtIVIDADES-FIM DA UNIVERSIDADE
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captulo i das atividades de ensino
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captulo ii das atividades de pesquisa, criao e inovao e de extenso universitria 42

ttULo V DAS DISpoSIES GERAIS E tRANSItRIAS 42
universidade federal da bahia estatuto
ttULo I DA INStItUIo
Captulo I DA NATUREZA JURDICA
Art. 1 A Universidade Federal da Bahia criada pela Carta Rgia de fundao do Colgio Mdico-Cirrgico da Bahia, firmada pelo Prncipe Regente D. Joo, em 18 de fevereiro de 1808; instituda pelo Decreto-Lei n. 9.155, de 8 de abril de 1946; reestruturada pelo Decreto n. 62.241, de 8 de fevereiro de 1968 uma autarquia com autonomia didtico-cientfica, administrativa, patrimonial e financeira, nos termos da lei e do presente Estatuto.
Captulo II DOS OBJETIVOS INSTITUCIONAIS

Art. 2 So objetivos institucionais da Universidade: I - educar para a responsabilidade social e ambiental, contribuindo para o desenvolvimento humano com tica, sustentabilidade e justia; II - gerar e propagar conhecimentos, saberes e prticas no campo das cincias, das artes, das culturas e das tecnologias; III - propiciar formao, educao continuada e habilitao nas diferentes reas de conhecimento e atuao, visando ao exerccio de atividades profissionais e participao no desenvolvimento da sociedade; IV - exercitar a excelncia acadmica, mediante o desenvolvimento das cincias, das artes e das humanidades, fomentando o pensamento crtico-reflexivo nos diversos campos de saberes e prticas; V - promover a extenso universitria, visando difuso de avanos, conquistas e benefcios resultantes da criao cultural e artstica e da pesquisa cientfica e tecnolgica geradas na Instituio; VI - contribuir para o processo de desenvolvimento local, regional, nacional e global, realizando estudo sistemtico de seus problemas e formando quadros cientficos, artsticos e tcnicos de acordo com suas necessidades;
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VII - promover a equidade na sociedade, combatendo todas as formas de intolerncia e discriminao decorrentes de diferenas sociais, raciais, tnicas, religiosas, de gnero e de orientao sexual; VIII - fomentar a paz, a solidariedade e a aproximao entre naes, povos e culturas, mediante cooperao internacional e de intercmbio cientfico, artstico e tecnolgico, com especial foco nos pases de lngua oficial portuguesa e nos pases latino-americanos; IX - manter a Universidade aberta participao da populao, promovendo amplo e diversificado intercmbio com instituies, organizaes e movimentos da sociedade; X - implementar e cultivar princpios ticos na formulao e implementao de polticas, planos, programas e iniciativas que concretizem suas atividades-fim. Pargrafo nico. A Universidade poder exercer outras atividades no interesse da sociedade, desde que em acordo com o estabelecido neste artigo.
Captulo III DA COMPOSIO

Art. 3 A Universidade compe-se de: I - corpo docente; II - corpo discente; III - corpo tcnico-administrativo. Pargrafo nico. Os regimes funcional e disciplinar a que estaro sujeitos os membros dos corpos docente, tcnico-administrativo e discente sero estabelecidos no Regimento Geral da Universidade. Art. 4 A responsabilidade pelas atividades letivas privativa do corpo docente, constitudo por professores com atividade regular de ensino, pesquisa, extenso ou administrao universitria. Pargrafo nico. O estabelecimento de categorias, formas de provimento, exerccio, movimentao, regime de trabalho, deveres, direitos e vantagens dos membros do corpo docente obedecero ao disposto no Regimento Geral da Universidade, vinculados ao regime prprio do servidor pblico federal e ao respectivo Plano de Carreira.
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Art. 5 Constituem o corpo discente os estudantes regularmente matriculados nos diversos cursos de graduao e ps-graduao stricto sensu mantidos pela Universidade. 1 O corpo discente ser representado por entidades de organizao estudantil; no nvel superior da administrao, pelo Diretrio Central dos Estudantes e, no nvel dos cursos, por Centros e Diretrios Acadmicos. 2 Cada rgo deliberativo da Universidade ter representao dos estudantes, escolhida em processo conduzido pelas entidades de organizao estudantil, nos respectivos nveis de gesto. Art. 6 O corpo tcnico-administrativo da Universidade compreende os servidores que exercem atividades de suporte ao desenvolvimento do ensino, pesquisa e extenso, necessrias ao cumprimento dos objetivos institucionais, vinculados ao regime prprio do servidor pblico federal e ao respectivo Plano de Carreira.
Captulo IV DA AUTONOMIA
Art. 7 A autonomia didtico-cientfica consiste em: I - cumprir seus objetivos institucionais, levando em conta as necessidades sociais, econmicas, polticas e culturais da sociedade; II - criar, organizar, modificar e extinguir cursos e programas no mbito de sua atuao; III - estabelecer os regimes didtico e cientfico dos diferentes cursos, bem como os programas de pesquisa e de extenso; IV - deliberar sobre critrios e normas de seleo e admisso de estudantes; V - fixar o nmero de vagas de ingresso nos seus cursos, de acordo com a sua capacidade institucional e as exigncias do seu meio; VI - conferir graus, diplomas, certificados, ttulos e dignidades universitrias. Art. 8 A autonomia patrimonial e financeira consiste em: I - aprovar e executar planos, programas e projetos de investimentos referentes a obras, servios e aquisies em geral, bem como administrar rendimentos, conforme dispositivos institucionais;
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II - elaborar e executar seus oramentos anuais e plurianuais; III - adotar as providncias de ordem oramentria, financeira e patrimonial necessrias gesto contbil e financeira; IV - receber e gerir subvenes, doaes, heranas e legados; V - celebrar convnios, contratos e ajustes, inclusive de cooperao financeira, com entidades pblicas e privadas, bem assim contrair emprstimos para atender as suas necessidades; VI - adotar regime contbil e financeiro que atenda s suas peculiaridades de organizao e funcionamento; VII - administrar e dispor do seu patrimnio. Art. 9 A autonomia administrativa consiste em: I - elaborar e reformar seu Estatuto e Regimento Geral; II - realizar os processos de escolha de Reitor, Vice-Reitor, Diretores e Vice-Diretores de Unidades Universitrias, de acordo com a legislao em vigor; III - firmar contratos, acordos, convnios e instrumentos similares; IV - dispor sobre poltica de pessoal docente e tcnico-administrativo; V - estabelecer critrios e normas a serem observados pelos corpos docente, discente, tcnico administrativo, bem como definir as sanes a que esto sujeitos os seus membros.
ttULo II Do pAtRIMNIo E DAS FINANAS

Captulo I DO PATRIMNIO
Art. 10. Constituem patrimnio da Universidade: I - bens e direitos adquiridos ou que venha a adquirir; II - doaes, legados e heranas regularmente aceitos, com ou sem encargo; III - saldos dos exerccios financeiros transferidos para a conta patrimonial. 1 A Universidade poder alienar, permutar e adquirir bens, visando valorizao do seu patrimnio, assim como criar e promover inverses de fundos para obteno de rendas.
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2 Os recursos destinados aos fundos especiais somente podero ser aplicados na realizao dos objetivos que justificaram sua criao, sob pena de extino e transferncia dos seus recursos receita geral da Universidade. 3 A efetivao do disposto neste artigo, em todos os casos, depender de aprovao do Conselho Universitrio, ouvido o Conselho de Curadores.
Captulo II DAS FINANAS

Art. 11. Os recursos financeiros da Universidade sero provenientes de: I - dotaes que, a qualquer ttulo, lhe sejam destinadas nos oramentos da Unio, dos Estados e dos Municpios; II - doaes; III - renda de aplicao de bens e valores patrimoniais; IV - rendimentos provenientes da retribuio de servios cobrados pela Universidade; V - rendas provenientes de patentes, marcas, direitos autorais e outros previstos em lei; VI - recursos oriundos de fundaes e outros organismos de apoio e amparo pesquisa e extenso; VII - rendas eventuais e recursos de fontes diversas, aprovados pelas instncias competentes da Universidade. Art. 12. O Regimento Geral da Universidade estabelecer normas para elaborao e execuo oramentrias. 1 A proposta oramentria, instruda por parecer do Conselho de Curadores, aprovada pelo Conselho Universitrio, ser remetida ao rgo central responsvel pela elaborao do projeto de oramento da Unio. 2 No decorrer do exerccio financeiro, podero ser abertos crditos adicionais, mediante proposta do rgo interessado, submetida ao Conselho de Curadores pelo Reitor e, aps, aprovao do Conselho Universitrio, obedecidos os preceitos da legislao e regulamentos especficos. 3 Anualmente, o Reitor submeter ao Conselho Universitrio a Prestao de Contas, acompanhada de parecer do Conselho de Curadores.
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4 Os saldos do exerccio financeiro, desde que no vinculados, sero incorporados ao patrimnio da Universidade.
ttULo III DA EStRUtURA

Captulo I DOS RGOS EM GERAL
Art. 13. A estrutura da Universidade composta por rgos Superiores de Deliberao, de Administrao Central, de rgos de Ensino, Pesquisa e Extenso, de Controle e de Fiscalizao e Superviso. 1 So rgos Superiores de Deliberao: I - Conselho Universitrio; II - Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso; III - Conselhos Acadmicos; IV - Assemblia Universitria. 2 So rgos da Administrao Central: I - Reitoria; II - rgos Estruturantes, vinculados Reitoria. 3 So rgos de Ensino, Pesquisa e Extenso: I - Unidades Universitrias; II - rgos Complementares, vinculados s Unidades Universitrias. 4 Atuar como rgo Superior de Controle, Fiscalizao e Superviso o Conselho de Curadores, que contar com o auxilio da Coordenadoria de Controle Interno. Art. 14. A Universidade contar, ainda, com rgos Consultivos, de carter avaliativo e de acompanhamento, destinados a assessorar e apoiar os Conselhos Superiores, a Reitoria, as Unidades Universitrias e outras instncias de gesto no encaminhamento de questes referentes vida acadmica e ao desenvolvimento institucional da Universidade Federal da Bahia.
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Pargrafo nico. A enumerao, estrutura, composio, competncias e funcionamento desses rgos sero estabelecidos no Regimento Geral da Universidade.
Captulo II DOS RGOS SUPERIORES DE DELIBERAO Seo I Do Conselho Universitrio

Art. 15. O Conselho Universitrio (CONSUNI) ter a seguinte composio: I - Reitor, seu Presidente; II - Vice-Reitor; III - pr-reitores de reas administrativas; IV - diretores das Unidades Universitrias; V - presidentes dos Conselhos Acadmicos; VI - 02 (dois) representantes do corpo docente; VII - 04 (quatro) representantes do corpo tcnico-administrativo; VIII - 02 (dois) representantes da comunidade; IX - representao do corpo discente, na forma da lei. 1 Cada membro do Conselho Universitrio ter um suplente para substitu-lo em suas ausncias e impedimentos. 2 Os representantes mencionados nos incisos VI e VII do caput deste artigo sero eleitos por seus pares, em pleito conduzido pelas respectivas entidades de representao, para mandato de dois anos, com direito a uma reconduo. 3 Os representantes mencionados no inciso VIII sero eleitos pelo Conselho Universitrio, para mandato de dois anos, sem direito a reconduo. Art. 16. Compete ao Conselho Universitrio: I - deliberar sobre: a ) polticas gerais e planos globais de ensino, pesquisa, criao, inovao e extenso da Universidade; b ) planejamento anual, diretrizes oramentrias, proposta oramentria e prestao de contas da Universidade;
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c ) criao, modificao e extino de Unidades Universitrias e demais rgos; d ) poltica patrimonial e urbanstica dos campi, aprovando a variao patrimonial: aquisio, construo e alienao de bens imveis; e ) diretrizes relativas retribuio de servios cobrados pela Universidade; f ) quadro de pessoal tcnico-administrativo e de pessoal docente, estabelecendo a distribuio dos cargos de Magistrio Superior da Universidade; g ) recrutamento, seleo, admisso, regime de trabalho e dispensa de pessoal docente; h ) normas gerais a que se devam submeter as Unidades Universitrias e demais rgos, ressalvadas as de competncia do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso; i ) concesso de ttulos e dignidades universitrias. II - eleger: a ) o substituto eventual do Vice-Reitor, dentre os diretores de Unidades Universitrias; b ) os representantes da comunidade nos Conselhos Superiores, com os respectivos suplentes; c ) os representantes no Conselho de Curadores, dentre os seus membros. III - Supervisionar o desempenho em geral das Unidades Universitrias e dos demais rgos e servios da Instituio, compondo, se necessrio, Comisso de Avaliao com esse fim. IV - julgar os recursos interpostos das decises em primeira instncia das Congregaes e do Reitor, salvo quando se tratar de matria de competncia do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso; V - aprovar o Regimento Geral da Universidade, o seu prprio Regimento Interno e propostas de regimento interno das Unidades Universitrias, dos rgos estruturantes e dos rgos complementares. VI - decidir sobre matria omissa neste Estatuto e no Regimento Geral da Universidade.
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1 O Conselho Universitrio reunir-se-, ordinariamente, com periodicidade mensal ou, extraordinariamente, quando convocado por seu Presidente ou por requerimento da maioria absoluta dos seus membros. 2 O Conselho Universitrio delibera por seu pleno e por suas Comisses, conforme estabelecido no Regimento Geral da Universidade Federal da Bahia. 3 Os representantes do corpo discente e do corpo tcnico-administrativo no tero voto em matria referente a concurso pblico para o Magistrio Superior.
Seo II Do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso

Art. 17. O Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso (CONSEPE) ter a seguinte composio: I - Reitor, seu Presidente; II - Vice-Reitor; III - pr-reitores das reas de atividades-fim da Universidade; IV - um membro docente representante de cada Unidade Universitria, escolhido pela respectiva Congregao dentre os eleitos para compor os Conselhos Acadmicos; V - 02 (dois) representantes do corpo tcnico-administrativo, membros dos Conselhos Acadmicos; VI - 02 (dois) representantes da comunidade, membros dos Conselhos Acadmicos; VII - representao do corpo discente, na forma da lei. 1 O mandato dos membros docentes ser de 2 (dois) anos, sendo permitida uma reconduo. 2 Cada membro do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso ter um suplente para substitu-lo em suas ausncias e impedimentos. 3 A suplncia do membro docente referido no inciso IV ser exercida pelo representante da Unidade Universitria no outro Conselho Acadmico. Art. 18. Compete ao Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso: I - estabelecer, anualmente, o Calendrio Acadmico da Universidade;
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II - fixar normas e deliberar sobre polticas de integrao entre ensino, pesquisa e extenso na Universidade; III - apreciar propostas relativas a programas estratgicos que articulem ensino, pesquisa e extenso; IV - regulamentar aspectos inerentes s interfaces entre as distintas ticas acadmica, pedaggica, profissional e de pesquisa; V - julgar, em grau ltimo de recurso, processos referentes a decises em primeira instncia dos Conselhos Acadmicos que no tenham sido aprovadas por 3/5 do seu quorum efetivo; VI - elaborar, modificar e aprovar seu prprio Regimento. 1 O Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso reunir-se-, ordinariamente, pelo menos uma vez a cada dois meses ou, extraordinariamente, convocado pelo seu Presidente ou a requerimento da maioria dos membros. 2 Em nenhuma hiptese, o Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso atuar como instncia recursal dos rgos colegiados das Unidades Universitrias.
Seo III Dos Conselhos Acadmicos

Art. 19. Os Conselhos Acadmicos so: I - Conselho Acadmico de Ensino; II - Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso. 1 Cada Conselho Acadmico ter um presidente eleito entre os membros representantes de Unidades Universitrias, no podendo a escolha recair em pr-reitores ou nos representantes dos corpos discente e tcnicoadministrativo. 2 Os Conselhos Acadmicos reunir-se-o, ordinariamente, com freqncia quinzenal ou, extraordinariamente, por convocao de seu Presidente ou da maioria absoluta dos seus membros. Art. 20. Compem o Conselho Acadmico de Ensino: I - pr-reitores das reas de ensino; II - um membro docente representante de cada Unidade Universitria, eleito pela respectiva Congregao;
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III - um representante do corpo tcnico-administrativo, com nvel superior, atuante em programas ou cursos de graduao e de psgraduao stricto sensu, eleito por seus pares, em pleito conduzido pela respectiva entidade de representao; IV - um representante da comunidade, eleito pelo Conselho Universitrio, para mandato de dois anos, sem direito a reconduo; V - representao do corpo discente, na forma da lei. Pargrafo nico. Os representantes mencionados nos incisos II e III do caput deste artigo tero mandato de dois anos, permitida uma reconduo. Art. 21. Ao Conselho Acadmico de Ensino compete: I - supervisionar as atividades acadmicas do ensino de graduao e de ps-graduao; II - fixar normas e deliberar sobre: a ) regime didtico da Universidade, no que se refere ao ensino de graduao e de ps-graduao; b ) criao, instalao, funcionamento, modificao e extino de cursos de graduao e sequenciais; c ) criao, instalao, funcionamento, modificao e extino de cursos de ps-graduao, incluindo programas permanentes de especializao sob a forma de Residncia e de outras modalidades de ensino; d ) fixao, ampliao e diminuio de vagas nos cursos de graduao e de ps-graduao; e ) recrutamento, seleo, admisso e habilitao de alunos de graduao e de ps-graduao; f ) reconhecimento de graus e ttulos acadmicos de graduao e de ps-graduao; III - acompanhar a execuo dos planos e programas dos cursos de graduao e de ps-graduao, submetendo-os a contnua avaliao; IV - regulamentar aspectos inerentes tica acadmica nas relaes de ensino, no nvel de graduao e de ps-graduao. Art. 22. Compem o Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso: I - pr-reitores das reas de pesquisa, criao e inovao e de extenso universitria;
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II - um membro docente representante de cada Unidade Universitria, eleito pela respectiva Congregao; III - um representante do corpo tcnico-administrativo, com nvel superior, atuante em programas ou cursos de graduao e de psgraduao stricto sensu, eleito por seus pares, em pleito conduzido pela respectiva entidade de representao; IV - um representante da comunidade, eleito pelo Conselho Universitrio, para mandato de dois anos, sem direito a reconduo; V - representao do corpo discente, na forma da lei. Pargrafo nico. Os representantes mencionados nos incisos II e III do caput deste artigo tero mandato de dois anos, permitida uma reconduo. Art. 23. Ao Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso compete: I - supervisionar as atividades acadmicas de pesquisa, criao e inovao e de extenso universitria; II - apreciar planos, programas e projetos institucionais de pesquisa, criao e inovao, submetendo-os a contnua avaliao; III - apreciar propostas relativas a programas interdisciplinares e estratgicos de extenso, de educao permanente e de servios, incluindo cursos de especializao na modalidade extenso; IV - fixar normas e deliberar sobre formao profissional e educao permanente; V - dispor sobre regras gerais relativas a consultorias, prestao de servios e outras atividades nas interfaces entre Universidade, governos e sociedade. VI - deliberar sobre questes relativas propriedade intelectual, direitos autorais, registros, patentes, royalties e rendimentos auferidos do desenvolvimento cientfico, tecnolgico, cultural e artstico e das atividades de extenso, educao permanente e servios; VII - regulamentar aspectos inerentes tica acadmica e profissional e integridade cientfica, cultural e esttica, na sua rea de competncia.
Seo IV Da Assemblia Universitria

Art. 24. A Assemblia Universitria ter a seguinte composio:
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I - Reitor, seu Presidente; II - Vice-Reitor; III - delegados do corpo docente, na proporo de 1 para cada 20 professores por Unidade Universitria, desprezadas as fraes; IV - delegados do corpo tcnico-administrativo, na proporo de um dcimo do total de membros da Assemblia; V - delegados do corpo discente, na forma da lei. Pargrafo nico. Os delegados citados nos itens III a V tero mandato de dois anos e sero escolhidos por seus pares em processo de eleio direta, conduzido pelas respectivas entidades de representao, em prazo no inferior a 60 (sessenta) dias que antecedam a data da Assemblia. Art. 25. Assemblia Universitria compete: I - avaliar o cumprimento dos objetivos institucionais da Universidade, levando em conta as necessidades econmicas, polticas e culturais da sociedade; II - aprovar moes, recomendaes e proposies a serem encaminhadas aos Conselhos Superiores; III - apreciar assuntos de alta relevncia, quando convocada especialmente para esse fim. 1 A Assemblia Universitria reunir-se-, ordinariamente, a cada dois anos ou, extraordinariamente, convocada pelo Reitor ou a requerimento da maioria dos membros do Conselho Universitrio. 2 Os Conselhos citados no inciso II do caput deste artigo devero elaborar e divulgar relatrios, aprovados pelos respectivos plenrios, prestando contas da apreciao dos encaminhamentos da Assemblia Universitria.
Captulo III DOS RGOS DE CONTROLE, FISCALIZAO E SUPERVISO Seo I Do Conselho de Curadores
Art. 26. Compem o Conselho de Curadores:
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I - trs representantes do Conselho Universitrio, escolhidos dentre os membros dirigentes de Unidades Universitrias, com mandato de dois anos, permitida uma reconduo; II - trs representantes do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso, escolhidos dentre os membros docentes, excludos os prreitores, com mandato de dois anos, permitida uma reconduo; III - dois representantes do corpo docente; IV - dois representantes do corpo tcnico-administrativo; V - dois representantes da comunidade; VI - representao do corpo discente, na forma da lei. 1 O Conselho de Curadores eleger seu Presidente dentre os representantes do Conselho Universitrio. 2 Cada membro do Conselho de Curadores ter um suplente para substitu-lo em suas ausncias e impedimentos. 3 Os representantes mencionados nos incisos III e IV do caput deste artigo sero eleitos por seus pares, em pleito conduzido pelas respectivas entidades de representao, para mandato de dois anos, com direito a uma reconduo. 4 Os representantes mencionados no inciso V do caput deste artigo sero eleitos pelo Conselho Universitrio, para mandato de dois anos, sem direito a reconduo, conforme estabelecido no Regimento Geral da Universidade Federal da Bahia. Art. 27. So atribuies do Conselho de Curadores: I - exercer a fiscalizao econmico-financeira na Universidade, mediante: a ) emisso de parecer sobre a proposta oramentria e as alteraes no oramento-programa sugeridas pela Reitoria; b ) exame, a qualquer tempo, dos documentos da contabilidade da Universidade; c ) emisso de parecer sobre a prestao de contas do Reitor, a ser submetida aprovao do Conselho Universitrio; d ) emisso de parecer sobre projetos submetidos pela Reitoria, que envolvam a utilizao de fundos patrimoniais, operaes de crdito ou a criao de fundos especiais, assim como doaes e legados que criarem encargos financeiros para a Universidade;
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II - aprovar o Plano Anual de Atividades elaborado pela Coordenadoria de Controle Interno; III - apreciar quaisquer outros assuntos que importem regularidade econmico-financeira da Universidade; IV - apreciar, de oficio ou mediante provocao, a qualidade do gasto pblico na Universidade, examinando-o sob o aspecto da legalidade, economicidade, razoabilidade e eficincia, recomendando ao Conselho Universitrio as medidas que se faam necessrias; V - determinar Coordenadoria de Controle Interno a realizao de auditorias para verificao da execuo de contratos e, eventualmente, a apurao de irregularidades no gasto pblico; VI - elaborar, modificar e aprovar seu prprio Regimento interno. Pargrafo nico. O Conselho de Curadores reunir-se-, ordinariamente, pelo menos uma vez a cada dois meses ou, extraordinariamente, convocado pelo seu Presidente ou a requerimento da maioria dos seus membros.
Seo II Da Coordenadoria de Controle Interno

Art. 28. A Coordenadoria de Controle Interno (CCI) da Universidade Federal da Bahia vincula-se ao Conselho de Curadores e tem como atribuio supervisionar as atividades desenvolvidas na Instituio, especialmente quanto regularidade da gesto contbil, oramentria, financeira, patrimonial, de sistema e de pessoal. Pargrafo nico. A CCI ter estrutura, organizao, administrao e funcionamento regulados por Regimento prprio, elaborado pelo Conselho de Curadores e aprovado pelo Conselho Universitrio.
Captulo IV DOS RGOS DA ADMINISTRAO CENTRAL Seo I Da Reitoria

Art. 29. Reitoria, rgo executivo da administrao superior, incumbe
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a coordenao, fiscalizao e superintendncia das atividades da Universidade, incluindo: I - ensino, pesquisa e extenso; II - planejamento e oramento; III - gesto de pessoas; IV - assistncia aos estudantes; V - manuteno patrimonial e gerenciamento de obras; VI - segurana e gesto ambiental; VII - administrao. Pargrafo nico. As atividades discriminadas neste artigo sero exercidas por Pr-Reitorias e rgos especficos, que funcionaro nos termos do Regimento Geral da Universidade e do Regimento da Reitoria. Art. 30. A Reitoria ser exercida pelo Reitor e, em suas ausncias e impedimentos, pelo Vice-Reitor, que tambm exercer funes que lhe forem delegadas pelo Reitor. 1 Os mandatos do Reitor e do Vice-Reitor sero de quatro anos, permitida uma nica reconduo. 2 O Reitor e o Vice-Reitor sero escolhidos e nomeados de acordo com a legislao vigente e o previsto no Regimento Geral da Universidade. Art. 31. Compete ao Reitor: I - representar a Universidade; II - convocar e presidir o Conselho Universitrio, o Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso e a Assemblia Universitria, sempre com direito a voto, inclusive o de qualidade; III - nomear e empossar diretores e vice-diretores; IV - escolher, nomear e empossar Pr-Reitores e demais ocupantes dos cargos da Administrao Central da Universidade; V - dar cumprimento s decises dos rgos Superiores de Deliberao da Universidade; VI - praticar os atos pertinentes ao provimento e vacncia dos cargos do quadro de pessoal da Universidade, bem como os relativos ao pessoal temporrio; VII - expedir atos de lotao referentes distribuio dos cargos de Magistrio da Universidade;
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VIII - supervisionar todos os rgos, atos e servios da Universidade, para prover acerca de sua regularidade, disciplina, decoro, eficincia e eficcia; IX - conferir graus, diplomas, ttulos e dignidades universitrias, podendo, mediante ato prprio, delegar tais atribuies, inclusive em carter permanente, a dirigentes universitrios; X - submeter ao Conselho Universitrio propostas de polticas gerais, planejamento global e diretrizes oramentrias para a Universidade; XI - apresentar, anualmente, ao Conselho Universitrio, ouvido o Conselho de Curadores, a proposta oramentria e a prestao de contas da Universidade; XII - encaminhar ao Conselho de Curadores projetos que envolvam utilizao de fundos patrimoniais, operaes de crdito e criao de fundos especiais, assim como doaes e legados que criarem encargos financeiros para a Universidade; XIII - assinar convnios, contratos, acordos e ajustes, inclusive os que incluam interveno ou participao das Unidades Universitrias ou rgos Estruturantes; XIV - delegar poderes ao Vice-Reitor, aos Pr-Reitores e demais autoridades universitrias; XV - desempenhar outras atribuies no especificadas neste Estatuto, que estejam compreendidas na rea de coordenao, fiscalizao e superintendncia das atividades universitrias. Pargrafo nico. A representao judicial e extrajudicial e a assessoria jurdica da Universidade sero exercidas pela Procuradoria Federal, junto Universidade Federal da Bahia, na forma da lei.
Seo II Dos rgos Estruturantes

Art. 32. Os rgos Estruturantes compem sistemas institucionais vinculados Reitoria, destinados gesto e execuo de aes especficas da administrao acadmica, que devem preencher os seguintes requisitos essenciais: I - desempenhar atividades essenciais e integradoras das funes acadmicas;
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II - atender a necessidades gerais da comunidade universitria; III - atuar dentro dos objetivos institucionais da Universidade. 1 Os rgos Estruturantes constituem unidades de gesto e tero dotao oramentria especfica, cargos e lotao prpria de pessoal tcnicoadministrativo, porm no podero dispor de pessoal docente neles lotados. 2 Recursos captados pelos rgos Estruturantes de fontes financeiras extra-oramentrias sero destinados, exclusivamente, s atividades definidas no caput deste artigo. Art. 33. So rgos Estruturantes da Universidade Federal da Bahia: I - Sistema Universitrio de Tecnologia da Informao; II - Sistema Universitrio de Bibliotecas; III - Sistema Universitrio de Sade; IV - Sistema Universitrio de Museus; V - Sistema Universitrio Editorial. Pargrafo nico. A estrutura e funcionamento desses rgos sero regulamentados no Regimento Geral da Universidade e nos respectivos Regimentos Internos.
Captulo V DOS RGOS DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSO Seo I Das Unidades Universitrias
Art. 34. As Unidades Universitrias, rgos de execuo das atividades acadmicas e de lotao de pessoal docente e tcnico-administrativo, compreendem duas modalidades: I - Faculdades ou Escolas: unidades de ensino, pesquisa e extenso definidas por sua misso de formao em carreiras acadmicas, profissionais, tecnolgicas e artsticas; II - Institutos: unidades de ensino, pesquisa e extenso definidas por sua misso de formao acadmica em campos cientficos gerais ou reas de conhecimento disciplinares, multidisciplinares e interdisciplinares.
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Pargrafo nico. As Unidades Universitrias tero estrutura, organizao, administrao e funcionamento regulados por Regimentos prprios, homologados pelo Conselho Universitrio. Art. 35. Incumbe s Unidades Universitrias: I - produzir, transmitir e difundir cultura e conhecimentos pertinentes sua rea especfica, mediante: a ) oferta de cursos de graduao, ps-graduao e sequenciais; b ) realizao de programas de pesquisa integrados com o ensino; II - promoo de programas de formao profissional e educao continuada; III - desenvolver atividades culturais e de extenso, incluindo a prestao de servios e consultorias; IV - realizar a execuo oramentria e financeira, no que couber. Art. 36. So rgos da estrutura das Unidades Universitrias: I - Congregao; II - Diretoria; III - Colegiados. Pargrafo nico. A estrutura das Unidades Universitrias poder incluir outros rgos, como Departamentos, Coordenao Acadmica ou Ncleos, ao quais tero composio, competncias e funcionamento definidos nos Regimentos Internos das respectivas Unidades Universitrias, nos termos do Regimento Geral da Universidade. Art. 37. Nas Unidades Universitrias que optarem pela estrutura departamental, o Departamento ser o rgo de execuo das atividades acadmicas e de lotao de pessoal docente. 1 O Departamento compe-se de professores do quadro permanente e professores visitantes com responsabilidade docente. 2 A Chefia e a Vice-Chefia do Departamento cabero a professores da carreira do Magistrio Superior, de classe igual ou superior de Professor Adjunto, em regime de tempo integral, eleitos para exercer mandato de dois anos, conforme o Regimento Geral da Universidade Federal da Bahia e a legislao em vigor.
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3 Nos seus impedimentos e ausncias, o Chefe do Departamento ser substitudo pelo Vice-Chefe. Art. 38. A Congregao tem a seguinte composio: I - Diretor, seu Presidente; II - Vice-Diretor; III - representantes da Unidade Universitria nos Conselhos Acadmicos; IV - representao de Colegiado(s) do(s) curso(s) ministrado(s) pela Unidade Universitria; V - representao de Departamento(s), onde houver; VI - representao do corpo docente, na forma do Regimento Interno de cada Unidade Universitria; VII - representao do corpo tcnico-administrativo, na forma do Regimento Interno de cada Unidade Universitria; VIII - representao do corpo discente, na forma da lei. 1 Esta composio poder ser acrescida de outros membros, conforme estabelecido no Regimento Interno de cada Unidade Universitria. 2 Os representantes previstos nos incisos VI e VII sero eleitos pelos seus pares, com mandato de dois anos, podendo haver reconduo por uma vez. 3 Os representantes dos corpos discente e tcnico-administrativo no podero votar em matria referente a concurso para o Magistrio Superior. Art. 39. Compete Congregao: I - apreciar o plano anual da Unidade Universitria; II - propor diretrizes para a elaborao do oramento anual da Unidade Universitria, fixando as prioridades para a aplicao dos recursos; III - promover articulao e compatibilizao das atividades e planos de trabalho acadmicos dos Colegiados de cursos vinculados Unidade Universitria; IV - supervisionar a atuao dos Colegiados de cursos vinculados Unidade Universitria; V - apreciar propostas, planos, programas e projetos de pesquisa, criao e inovao e de extenso, educao permanente e servios no mbito da Unidade Universitria, submetendo-os a contnua avaliao, em conformidade com as diretrizes do Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso;
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VI - estabelecer instrues e normas a que se devam submeter os rgos de programao e execuo das atividades de ensino, pesquisa e extenso da Unidade Universitria, em consonncia com as diretrizes do Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso; VII - deliberar sobre a realizao de concurso para a carreira do Magistrio Superior, em todas as suas etapas, na forma prevista no Regimento Geral da Universidade; VIII - avaliar, no mbito da Unidade Universitria, as polticas de desenvolvimento de pessoal adotadas pela Universidade Federal da Bahia; IX - pronunciar-se a respeito de pedido de remoo de ocupantes de cargos da carreira do Magistrio Superior e de pessoal tcnicoadministrativo; X - organizar as listas de nomes para escolha e nomeao, pela autoridade competente, do Diretor e do Vice-Diretor da Unidade Universitria; XI - eleger, na ltima reunio ordinria do ano, dentre os seus membros docentes, o Substituto Eventual do Vice-Diretor; XII - escolher, para mandato de dois anos, os representantes e respectivos suplentes da Unidade Universitria junto aos Conselhos Acadmicos e, correlativamente, ao Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso; XIII - pronunciar-se, em carter deliberativo preliminar, a respeito de proposta de criao de rgo Complementar a ela vinculado, a ser submetida, posteriormente, aprovao do Conselho Universitrio; XIV - instituir prmios escolares e propor a concesso de ttulos e dignidades universitrias; XV - manifestar-se sobre qualquer matria da competncia do Diretor, quando por ele solicitado; XVI - avaliar o desempenho global e aprovar o relatrio anual da Unidade Universitria; XVII - julgar, em grau ltimo de recurso, processos referentes a decises dos Colegiados de cursos vinculados Unidade Universitria, bem como dos rgos referidos no Art. 36, Pargrafo nico. XVIII - elaborar e modificar o Regimento Interno da Unidade Universitria, submetendo-o aprovao do Conselho Universitrio; XIX - decidir sobre matria omissa no Regimento Interno da Unidade Universitria.
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Art. 40. A Diretoria da Unidade Universitria ser exercida pelo Diretor e, em suas faltas e impedimentos, pelo Vice-Diretor. 1 O Diretor e o Vice-Diretor, escolhidos e nomeados de acordo com a legislao vigente e o previsto no Regimento Geral da Universidade, tero mandato de quatro anos, permitida uma nica reconduo. 2 No caso de vacncia dos cargos de Diretor e de Vice-Diretor, as listas sero organizadas em at sessenta dias aps a vacncia e o mandato do dirigente que vier a ser nomeado ser de quatro anos. 3 O Reitor nomear Diretor ou Vice-Diretor pro tempore, quando no houver condies para o provimento regular imediato. Art. 41. Compete ao Diretor: I - superintender as atividades, atos e servios dos rgos administrativos e acadmicos da Unidade Universitria, provendo acerca de sua regularidade, disciplina, decoro, eficincia e eficcia; II - cumprir e fazer cumprir as determinaes contidas no Regimento Geral da Universidade e no Regimento Interno da Unidade Universitria, bem como as normas editadas pelos rgos Superiores de Deliberao da Universidade e as deliberaes da Congregao da Unidade Universitria; III - elaborar e submeter Congregao, em consonncia com as normas estabelecidas pelo Conselho Universitrio e pelo Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso, o plano anual da Unidade Universitria; IV - propor Congregao as diretrizes para a elaborao do oramento anual da Unidade Universitria e as prioridades para a aplicao dos recursos; V - propor diretrizes e aes sobre assuntos de ordem acadmica; VI - convocar e presidir reunies da Congregao e do Conselho Deliberativo de rgo(s) Complementar(es) vinculado(s) Unidade Universitria, sempre com direito a voto, inclusive o de qualidade; VII - apresentar, anualmente, ao Reitor e Congregao o Relatrio dos trabalhos da Unidade Universitria. Art. 42. O ensino de graduao e de ps-graduao ser ministrado pelas Unidades Universitrias, mediante programas ou cursos geridos por Colegiados.
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1 Composio, competncias e funcionamento dos Colegiados sero estabelecidos nos Regimentos Internos das respectivas Unidades Universitrias ou em regulamentos prprios, respeitados o Regimento Geral da Universidade Federal da Bahia e as normas do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso. 2 Dentre os membros docentes de cada Colegiado, ser eleito um Coordenador e um Vice-Coordenador para exercer mandato de dois anos, com direito a uma reconduo. 3 Nos seus impedimentos e ausncias, o Coordenador do Colegiado ser substitudo pelo Vice-Coordenador. 4 Os membros dos Colegiados que, sem justificativa, faltarem a duas reunies seguidas ou a quatro reunies no mesmo exerccio perdero seus mandatos. 5 A representao estudantil nos Colegiados ser escolhida em processo conduzido pelo(s) Diretrio(s) ou Centro(s) Acadmico(s) da(s) respectiva(s) Unidade(s) Universitria(s). Art. 43. Colegiados de cursos ou de programas de natureza interdisciplinar, envolvendo mais de uma Unidade Universitria ou com especificidades de gesto acadmica, tero Regimento prprio, conforme o disposto no Regimento Geral da Universidade.
Seo II Dos rgos Complementares

Art. 44. As Unidades Universitrias podero criar rgos Complementares a elas vinculados, para colaborar nas atividades de ensino e/ou conduzir aes, projetos e programas de pesquisa, criao e inovao e de extenso universitria. 1 rgos Complementares no tero lotao prpria de pessoal docente e tcnico-administrativo. 2 A criao de rgos Complementares depender de aprovao do Conselho Universitrio, ouvido o Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso.
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3 O Regimento Geral da Universidade disciplinar estrutura, funcionamento e processo de criao desses rgos.
tItULo IV DAS AtIVIDADES-FIM DA UNIVERSIDADE

Captulo I DAS ATIVIDADES DE ENSINO
Art. 45. As atividades de ensino na Universidade Federal da Bahia sero realizadas por programas e cursos de graduao e de ps-graduao. Pargrafo nico. Critrios, exigncias e requisitos para ingresso, assim como estrutura, funcionamento e currculos dos programas e cursos sero fixados pelo Conselho Acadmico de Ensino, em conformidade com o disposto no Regimento Geral da Universidade.
Captulo II DAS ATIVIDADES DE PESQUISA, CRIAO E INOVAO E DE EXTENSO UNIVERSITRIA

Art. 46. As atividades de extenso universitria e de pesquisa, criao e inovao obedecero s diretrizes traadas pelo Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso, em conformidade com o disposto no Regimento Geral da Universidade. Pargrafo nico. A Universidade destinar, em seu oramento, recursos especficos para atividades de extenso e de pesquisa, criao e inovao, sem prejuzo dos que venha a obter de outras fontes.
ttULo V DAS DISpoSIES GERAIS E tRANSItRIAS

Art. 47. O presente Estatuto poder ser modificado mediante aprovao da maioria absoluta dos membros do Conselho Universitrio e do Conselho
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Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso, reunidos em sesso especial, conjunta, convocada especialmente para esse fim. 1 Alteraes do presente Estatuto somente podero ocorrer por proposta da Reitoria ou da maioria absoluta dos membros de um dos rgos Superiores de Deliberao, acompanhada de exposio de motivos. 2 A sesso especial referida no caput deste artigo ser convocada, no mnimo, trinta dias aps a apresentao da proposta de modificao. Art. 48. Na ausncia de competncia definida estatutria ou regimentalmente, as decises acadmicas e administrativas sero tomadas pela autoridade de menor escala hierrquica, no podendo, no caso, qualquer processo tramitar por mais de trs instncias, includo o dirigente do rgo ou Colegiado, quando a matria se relacionar a suas atribuies Art. 49. Os casos omissos neste Estatuto sero decididos pelo Conselho Universitrio, mediante deliberao da maioria absoluta dos seus membros. Art. 50. As alteraes promovidas por este Estatuto sero implementadas no prazo mximo de 180 dias aps sua aprovao.
Auditrio do Instituto de Cincias da Sade, 23 de novembro de 2009 Naomar Monteiro de Almeida Filho
Reitor Aprovado em reunio conjunta do Conselho Universitrio, do Conselho de Ensino Pesquisa e Extenso e do Conselho de Curadores
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R E G I M E N to G E R A L
Sumrio
ttULo I INtRoDUo E DISpoSIES GERAIS 51 51 54
captulo i das atividades essenciais da universidade captulo ii dos rgos colegiados captulo iv do provimento dos cargos
ttULo II DoS RGoS EM GERAL 56 56 52 55
captulo iii das representaes nos rgos colegiados
captulo i do conselho universitrio captulo iii da assemblia universitria captulo iv do conselho de curadores
captulo ii dos conselhos superiores acadmicos

58 58
57
captulo v da coordenadoria de controle interno

ttULo III DA REItoRIA 60
59
ttULo IV DoS RGoS DE ENSINo, pESQUISA E EXtENSo
63
captulo i das unidades universitrias

seo i da enumerao e das disposies gerais seo ii das formas de organizao seo iii dos rgos complementares 64 68
63 63
ttULo V DoS RGoS CoNSULtIVoS E DAS CoMISSES CENtRAIS 70
captulo i dos rgos consultivos

seo i do conselho consultivo social
70 71
seo ii do conselho consultivo de emritos, aposentados e ex-alunos 72
seo iii do conselho social de vida universitria seo iv da consultoria jurdica 74 75 75 76 77
73
captulo ii das comisses centrais

seo i - da comisso prpria de avaliao seo ii da comisso central de tica
seo iii da comisso permanente de arquivo
ttULo VI DAS AtIVIDADES-FIM DA UNIVERSIDADE
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captulo i do ensino
seo i dos currculos
78 79 81 82
seo ii do planejamento, execuo e avaliao do ensino seo iii da seleo e do ingresso seo iv da matrcula seo v do ano letivo 83 83 83
seo vi dos graus, diplomas e certificados
captulo ii da pesquisa, da criao e da inovao captulo iii da extenso universitria

ttULo VII DoS ttULoS HoNoRFICoS 86
85
88
ttULo VIII Do pLANEJAMENto, CooRDENAo E SUpERVISo DAS AtIVIDADES UNIVERSItRIAS 89 ttULo IX Do CoRpo DoCENtE 91 91 92 92 95
captulo i disposies preliminares
captulo ii do ingresso na carreira do magistrio superior 91 captulo iii do regime de trabalho e da lotao
seo i regimes de trabalho do magistrio superior seo ii integralizao da carga horria docente
seo iii alterao de regime de trabalho
96 97 98
captulo iv da progresso funcional
captulo v dos docentes no integrantes da carreira

ttULo X Do CoRpo tCNICo-ADMINIStRAtIVo ttULo XI Do CoRpo DISCENtE 100 100 99
ttULo XII Do REGIME DISCIpLINAR ttULo XIII DoS RECURSoS 102
ttULo XIV DAS DISpoSIES FINAIS E tRANSItRIAS
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universidade federal da bahia regimento geral
ttULo I INtRoDUo E DISpoSIES GERAIS

Art. 1. A Universidade Federal da Bahia, cuja estrutura definida em Estatuto prprio, submete-se ao presente Regimento Geral que, observados os preceitos daquele, ser complementado por outras normas destinadas a assegurar o seu fiel cumprimento.
Captulo I DAS ATIVIDADES ESSENCIAIS DA UNIVERSIDADE

Art. 2. As atividades essenciais da Universidade, impulsionadas pela sua administrao institucional e acadmica, so: I - ensino; II - pesquisa, criao e inovao; III - extenso universitria. 1 So consideradas atividades de ensino, alm das que vierem a ser definidas pelo Conselho Acadmico de Ensino, aquelas de carter formativo e pedaggico, realizadas em programas e cursos de graduao e ps-graduao, nas seguintes modalidades: I - aula presencial; II - orientao de graduao e ps-graduao; III - superviso de atividades prticas e estgios curriculares; IV - ensino distncia; V - preceptoria. 2 As atividades de pesquisa, criao e inovao compreendem concepo, participao, realizao e coordenao de projetos e programas geradores de conhecimento filosfico, cientfico e tecnolgico, e de criao artstica e cultural, nas seguintes modalidades: I - estudos filosficos, tericos, histricos ou polticos; II - pesquisas de campo, estudos etnogrficos e similares; III - pesquisa-ao, intervenes comunitrias e similares; IV - operao de laboratrios e observatrios; V - desenvolvimento metodolgico e instrumental de pesquisa;
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VI - pesquisa operacional e de processos institucionais; VII - estudos de processos de criao cientfica, tecnolgica, artstica e cultural; VIII - concepo e elaborao de obras de arte e similares; IX - investigao e experimentao em cincias bsicas; X - outras atividades de pesquisa, criao e inovao, definidas em norma especfica pelo Conselho Acadmico competente. 3 As atividades de extenso integram projetos e programas de formao continuada e de integrao da Universidade com instituies pblicas e privadas, organizaes no-governamentais, empresas e movimentos sociais, nas seguintes modalidades: I - cursos de extenso, aperfeioamento, especializao, capacitao e similares; II - cooperao tcnica, inovao tecnolgica e similares; III - direo artstica, produo cultural e similares; IV - consultorias e assessorias; V - prestao de servios; VI - articulao com saberes no-universitrios; VII - outras atividades de extenso, definidas em norma especfica pelo Conselho Acadmico competente. 4 Os planos, programas, projetos e relatrios sobre as atividades essenciais da Universidade devero ser submetidos aos rgos Colegiados competentes e os resultados e produtos sero objeto de registro e acompanhamento nos rgos prprios.
Captulo II Dos rgos colegiados

Art. 3. Definem-se como rgos Colegiados todas as instncias permanentes de deliberao que se compem por representao e cujas decises se estendem sobre: I - toda a Universidade, a saber, o Conselho Universitrio, o Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso, os Conselhos Acadmicos e o Conselho de Curadores, os quais tero regimentos prprios;
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II - ou parte dela, isto , Congregaes, Colegiados e Conselhos Deliberativos, cujas competncias sejam definidas neste Regimento Geral e nos Regimentos Internos das Unidades Universitrias, dos rgos Estruturantes e dos Complementares. 1 Os rgos Colegiados podero dispor de Regulamentos prprios, que se sujeitaro sempre s normas universitrias de hierarquia superior. 2 Aprovao e modificaes do Regimento Geral, dos demais Regimentos e dos Regulamentos so da competncia exclusiva do pleno dos Conselhos Superiores, conforme a matria. 3 Ser assegurada deliberao colegiada democrtica a todos os assuntos relativos a metas, planos, programas, normas e escolha de dirigentes, bem como a decises referentes a processos institucionais de cunho acadmico ou administrativo. Art. 4. As reunies dos rgos Colegiados sero pblicas e a participao dos seus membros prefere a qualquer atividade universitria, sendo obrigatrio o comparecimento, respeitada a hierarquia entre esses rgos. 1 Somente participaro das reunies dos rgos Colegiados seus membros efetivos, sendo que, em carter excepcional, a critrio do plenrio ou por convocao do seu Dirigente, podero ser ouvidos convidados especiais, sempre que necessrio para melhor apreciao de matria especfica. 2 As reunies ordinrias dos rgos Colegiados sero convocadas por ofcio e/ou por meio eletrnico, pelo seu Dirigente, com antecedncia mnima de 48 horas, devendo constar da convocao a respectiva ordem do dia. 3 As reunies extraordinrias sero convocadas pelo Dirigente ou por solicitao da maioria absoluta dos membros do rgo Colegiado, com a ordem do dia restrita discusso e deliberao sobre a pauta que a determinou. Art. 5. Os rgos Colegiados reunir-se-o com a presena da maioria absoluta de seus membros, observando-se o critrio de maioria simples para suas decises, salvo disposio em contrrio no Estatuto ou neste Regimento. 1 Para efeito de estabelecimento de quorum nas sesses dos rgos Colegiados, somente sero computadas as representaes efetivamente
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preenchidas, sendo que, nos Colegiados de cursos, no sero considerados os docentes afastados ou em gozo de frias. 2 Alm do seu voto, o presidente de rgo Colegiado ter, nos casos de empate, o voto de qualidade. 3 Nenhum membro de rgo Colegiado poder votar nas deliberaes que, direta ou indiretamente, digam respeito a seus interesses particulares, do seu cnjuge, descendentes, ascendentes ou colaterais, estes at o terceiro grau. Art. 6. O titular de rgo Colegiado da Universidade ser substitudo em suas faltas e impedimentos pelo suplente. Pargrafo nico. No caso de vacncia do cargo do titular, assumir o substituto pelo prazo mximo de sessenta dias, dentro do qual proceder-se- a nova eleio ou indicao. Art. 7. A qualquer membro de rgo Colegiado assegurada vista dos processos submetidos sua deliberao, pelo prazo mximo de cinco dias teis, sendo o processo objeto do pedido de vista includo na pauta da reunio imediatamente posterior. 1 Em caso de novo pedido de vista, este ser concedido, simultaneamente, aos que solicitarem. 2 A concesso de pedidos de vista subsequentes dever ser aprovada pelo plenrio do rgo Colegiado.
Captulo III DAS REPRESENTAES NOS RGOS COLEGIADOS

Art. 8. As representaes dos corpos docente e tcnico-administrativo nos rgos Colegiados sero escolhidas na forma estabelecida no Estatuto. Pargrafo nico. As representaes mencionadas no caput deste artigo sero compostas por servidores do quadro permanente da Instituio, desde que no exeram Cargo de Direo (CD), observadas outras disposies contidas no Estatuto ou neste Regimento Geral. Art. 9. A representao do corpo discente em qualquer rgo de
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deliberao colegiada ser composta na proporo de um estudante para cada quatro membros no discentes, desprezada a frao resultante. 1 Os membros da representao estudantil nos rgos Colegiados tero mandato de um ano, sendo permitida uma reconduo. 2 A representao estudantil poder dispor, em cada reunio, de um estudante a mais do previsto no caput deste artigo, com direito a voz, a ttulo de assessoramento aos representantes legais.
Captulo IV DO PROVIMENTO DOS CARGOS

Art. 10. Os cargos de Reitor e Vice-Reitor, bem como os de Diretor e ViceDiretor de Unidade Universitria, sero exercidos por docentes integrantes da carreira do Magistrio Superior. 1 Nos impedimentos dos gestores indicados no caput deste artigo, os cargos sero assumidos, no caso da Reitoria, pelo substituto eventual do Vice-Reitor, eleito dentre os diretores de Unidades Universitrias, membros do CONSUNI e, no caso das Unidades Universitrias, pelo substituto eventual do Vice-Diretor, eleito dentre os docentes membros das respectivas Congregaes. 2 Nos impedimentos dos substitutos eventuais indicados no pargrafo anterior, os cargos sero assumidos, no caso da Reitoria, pelo decano dentre os diretores de Unidades Universitrias e, no caso das Diretorias, pelo decano dentre os docentes membros da respectiva Congregao. 3 Para efeito de aplicao do disposto no pargrafo anterior, considera-se decano o docente que por primeiro ingressou na Instituio, independentemente do nivelamento na carreira ou da titulao funcional. 4 Aplicam-se essas mesmas normas, no que couber, a Colegiados de cursos, Departamentos, rgos Estruturantes e Complementares e outras estruturas de gesto da Universidade. Art. 11. A escolha do Reitor e Vice-Reitor da Universidade Federal da Bahia, bem como do Diretor e Vice-Diretor das Unidades Universitrias e dirigentes dos demais rgos executivos e colegiados processar-se- nos termos da legislao em vigor.
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1 A lista trplice para nomeao do Reitor e do Vice-Reitor ser organizada por Colegiado composto pelos membros do Conselho Universitrio (CONSUNI) e do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso (CONSEPE). 2 Cada membro do Colegiado definido no pargrafo anterior ter apenas um voto.
ttULo II DoS RGoS EM GERAL
Captulo I DO CONSELHO UNIVERSITRIO

Art. 12. O Conselho Universitrio (CONSUNI), rgo de deliberao mxima da Universidade, com composio e competncias definidas nos artigos 15 e 16 do Estatuto, delibera por seu pleno e por suas Comisses. 1 O Regimento Interno do Conselho Universitrio disciplinar o seu funcionamento e o de suas Comisses Permanentes. 2 Os representantes da comunidade no Conselho Universitrio sero escolhidos pelo referido Conselho, em escrutnio secreto, entre aquelas personalidades da sociedade civil, indicadas pelas Congregaes,que mais se destacaram no apoio s universidades. Art. 13. O Conselho Universitrio subdivide-se nas Comisses Permanentes abaixo nominadas, cujas competncias lhes so atribudas a seguir: I - Comisso de Assuntos Acadmicos: apreciar propostas e polticas sobre matria acadmica, ttulos honorficos, intercmbio universitrio nacional e internacional, alm de outros assuntos da interface acadmico-administrativa; II - Comisso de Oramento e Finanas: apreciar questes de oramento e financiamento da Universidade; III - Comisso de Patrimnio, Espao Fsico e Meio Ambiente: apreciar questes referentes ao patrimnio material e imaterial da Instituio,
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com especial nfase nos temas da sustentabilidade ecolgica nos campi universitrios; IV - Comisso de Gesto de Pessoas: apreciar propostas e polticas para o pessoal docente e tcnico-administrativo; V - Comisso de Aes Afirmativas e Assistncia Estudantil: apreciar propostas atinentes s polticas de aes afirmativas e assistncia estudantil; VI - Comisso de Normas e Recursos: deliberar sobre recursos e apreciar, preliminarmente, modificaes ao Estatuto, ao Regimento Geral, e aos demais Regimentos e Resolues da Universidade. 1 As Comisses Permanentes tero sua composio definida na ltima sesso ordinria de cada ano, de acordo com o Regimento do Conselho Universitrio. 2 Cada Comisso Permanente ser composta de, no mnimo nove e, no mximo, quinze membros, sendo facultado a cada conselheiro integrar at duas comisses, respeitados os limites acima fixados. 3 A deliberao da Comisso de Normas e Recursos sobre matria de recurso que alcanar aprovao de trs quintos dos seus membros ser considerada final. 4 Os temas que no se enquadrarem na temtica das Comisses Permanentes sero apreciados por Comisses Temporrias, constitudas por membros do Conselho Universitrio, especialmente criadas para o fim que se determine.
Captulo II DOS CONSELHOS SUPERIORES ACADMICOS

Art. 14. O Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso (CONSEPE), rgo mximo de deliberao colegiada em matria estritamente acadmica, tem composio e competncias definidas nos artigos 17 e 18 do Estatuto. Art. 15. O Conselho Acadmico de Ensino tem composio e competncias definidas nos artigos 20 e 21 do Estatuto.
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1 O Conselho Acadmico de Ensino eleger seu Presidente na ltima sesso ordinria de cada ano, dentre os representantes de Unidades Universitrias. 2 Alm das competncias referidas no caput deste artigo, o Conselho Acadmico de Ensino cuidar da adequao, qualidade, eficcia e compatibilidade dos sistemas de registros acadmicos e administrativos em relao s atividades de ensino da Universidade. Art. 16. O Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso tem composio e competncias definidas nos artigos 22 e 23 do Estatuto. 1 O Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso eleger seu Presidente na ltima sesso ordinria de cada ano, dentre os representantes de Unidades Universitrias. 2 Alm das competncias referidas no caput deste artigo, o Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso cuidar da adequao, qualidade, eficcia e compatibilidade dos sistemas de registros operacionais em relao s atividades de pesquisa e extenso da Universidade.
Captulo III DA ASSEMBLEIA UNIVERSITRIA

Art. 17. A Assemblia Universitria tem composio e competncias definidas nos artigos 24 e 25 do Estatuto da Universidade.
Captulo IV DO CONSELHO DE CURADORES

Art. 18. O Conselho de Curadores, com composio e competncias definidas nos artigos 26 e 27 do Estatuto, supervisionar as atividades de fiscalizao e controle da administrao e da gerncia da Universidade Federal da Bahia, em conformidade com os dispositivos legais que regulamentam a matria. 1 O Conselho de Curadores eleger seu Presidente na ltima sesso ordinria de cada ano, dentre os representantes do Conselho Universitrio dirigentes de Unidades Universitrias.
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2 Alm das competncias indicadas no caput deste artigo, o Conselho de Curadores cuidar da adequao, qualidade, eficcia e compatibilidade dos sistemas de controles administrativos, de informaes e operacionais utilizados em relao aos objetivos institucionais da Universidade. 3 Os representantes da comunidade no Conselho de Curadores sero escolhidos pelo Conselho Universitrio, em escrutnio secreto, dentre as personalidades da sociedade civil, indicadas pelas Congregaes, que mais se destacaram no apoio s universidades, cincia, tecnologia, cultura e arte, integrantes, preferencialmente, do mundo do trabalho, dos negcios, artstico, cultural e da rede de organizaes no-governamentais.
Captulo V DA COORDENADORIA DE CONTROLE INTERNO

Art. 19. A Coordenadoria de Controle Interno da Universidade Federal da Bahia um rgo de fiscalizao e controle interno vinculado ao Conselho de Curadores, conforme estabelecido no art. 28 do Estatuto. 1 A Coordenadoria de Controle Interno da Universidade Federal da Bahia gozar de autonomia e independncia necessrias ao cumprimento das suas atribuies. 2 A Coordenadoria de Controle Interno da Universidade Federal da Bahia ser dirigida pelo Coordenador Geral, cuja designao, nomeao, exonerao ou dispensa ser submetida, pelo Reitor, aprovao do Conselho de Curadores e, aps, aprovao da Controladoria Geral da Unio. 3 O Coordenador Geral ser escolhido entre os servidores docentes ou tcnico-administrativos do quadro permanente da Universidade, preferencialmente com curso superior em Cincias Contbeis, Administrao, Economia ou Direito, para mandato de dois anos, podendo haver reconduo. 4 Os relatrios tcnicos das auditorias e demais atividades realizadas pela Coordenadoria de Controle Interno nas Unidades Universitrias e demais rgos da Universidade sero levados ao conhecimento do Conselho de Curadores, do dirigente do rgo auditado e do Reitor.
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5 Estrutura, organizao, competncias e funcionamento da Coordenadoria de Controle Interno sero estabelecidos em Regulamento prprio.
ttULo III DA REItoRIA

Art. 20. Reitoria, rgo executivo, incumbe superintender, coordenar e fiscalizar as atividades da Universidade, por intermdio das seguintes PrReitorias: I - Ensino de Graduao; II - Ensino de Ps-Graduao; III - Pesquisa, Criao e Inovao; IV - Extenso Universitria; V - Planejamento e Oramento; VI - Administrao; VII - Desenvolvimento de Pessoas; VIII - Aes Afirmativas e Assistncia Estudantil. Art. 21. As Pr-Reitorias sero dirigidas por Pr-Reitores, nomeados pelo Reitor, e tero as seguintes atribuies gerais: I - executar as decises dos rgos Colegiados superiores pertinentes sua rea de atuao; II - supervisionar as atividades dos rgos responsveis pela execuo das atividades de sua rea de atuao; III - formular diagnstico dos problemas da Instituio e propor polticas de atuao nas reas especficas de atuao; IV - apoiar os rgos Colegiados superiores no estabelecimento de polticas de atuao correspondentes sua rea especfica; V - assessorar os rgos Colegiados nos processos de deliberao sobre matrias relacionadas aos seus campos de atuao. 1 As atribuies especficas de cada Pr-Reitoria sero detalhadas no Regimento da Reitoria. 2 O Reitor poder delegar ao Vice-Reitor e aos Pr-Reitores outros encargos eventuais ou permanentes e constituir comisses de assessoramento superior para atividades especficas.
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Art. 22. Para a gesto e execuo de atividades especficas da administrao acadmica, a Reitoria contar com rgos Estruturantes, definidos e compostos conforme os artigos 32 e 33 do Estatuto. Pargrafo nico. As propostas relativas reestruturao de rgo Estruturante sero submetidas apreciao do Conselho Universitrio, acompanhadas de exposio de motivos e estudos tcnicos realizados pela Reitoria. Art. 23. Os rgos Estruturantes da Reitoria compem os seguintes sistemas institucionais: I - Sistema Universitrio de Tecnologia da Informao; II - Sistema Universitrio de Bibliotecas; III - Sistema Universitrio de Sade; IV - Sistema Universitrio de Museus; V - Sistema Universitrio Editorial. 1 Cada Sistema Universitrio ter um Superintendente, nomeado pelo Reitor, e um Conselho Deliberativo, cuja composio, competncias e funcionamento estaro definidos em Regimento prprio, aprovado pelo Conselho Universitrio. 2 Os Sistemas Universitrios podero ser compostos por unidades de gesto e execuo, cuja finalidade, estrutura e funcionamento estaro definidos nos respectivos Regimentos. Art. 24. A Reitoria ter Regimento prprio, aprovado pelo Conselho Universitrio, que dispor sobre: I - administrao das atividades protocolares, de representao, comunicao, relaes internacionais e gerao de parcerias; II - coordenao, assistncia e fiscalizao das Pr-Reitorias e assessorias; III - coordenao, assistncia e acompanhamento das Unidades Universitrias; IV - superintendncia dos rgos Estruturantes; V - organizao e funcionamento da infra-estrutura dos campi universitrios; VI - gesto das instalaes de uso coletivo de ensino, pesquisa e extenso sob sua responsabilidade; VII - apoio s atividades dos rgos Colegiados superiores;
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VIII - administrao das atividades de ouvidoria, correio e controle interno. Art. 25. A Unidade Seccional de Correio estar vinculada diretamente Reitoria. 1 A Unidade Seccional de Correio ter um Coordenador, com mandato de dois anos, devendo ser servidor ocupante de cargo efetivo de nvel superior da Universidade e, preferencialmente, com formao em Direito. 2 No desempenho de suas atividades, a Unidade Seccional utilizar como instrumentos: I - investigao preliminar; II - inspeo; III - sindicncia; IV - processo administrativo geral; V - processo administrativo disciplinar. 3 Os integrantes da Unidade Seccional de Correio, no desempenho de suas atividades, tero livre acesso a todas as Unidades Universitrias e rgos da Universidade, sendo os respectivos dirigentes obrigados a prestar informaes, quando solicitadas oficialmente mediante instrumento prprio. 4 A Unidade Seccional de Correio reger-se- por este Regimento Geral e pelo Regimento da Reitoria. Art. 26. Todas as sindicncias e processos administrativos disciplinares em que figure a Universidade como interessada processar-se-o de forma exclusiva na Unidade Seccional de Correio, que atuar de oficio ou por provocao dos dirigentes dos rgos da Administrao Central e das Unidades Universitrias. Pargrafo nico. A Unidade Seccional de Correio contar com pessoal permanente, constituindo comisses de sindicncia e processantes, cujas concluses sero encaminhadas Consultoria Jurdica e com parecer desta autoridade competente para arquivamento ou aplicao de penalidades. Art. 27. A Ouvidoria Geral da Universidade Federal da Bahia estar vinculada administrativamente Reitoria. 1 A Ouvidoria Geral da Universidade Federal da Bahia ter um Ouvidor, servidor da Universidade, ativo ou inativo, indicado pelo Reitor e aprovado pelo Conselho Universitrio, para mandato de dois anos, permitida uma reconduo.
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2 A Ouvidoria Geral da Universidade Federal da Bahia reger-se- pelo Regimento da Reitoria e por Regulamento prprio.
ttULo IV DoS RGoS DE ENSINo, pESQUISA E EXtENSo
Captulo I DAS UNIDADES UNIVERSITRIAS Seo I Da Enumerao e das Disposies Gerais

Art. 28. So Unidades Universitrias da Universidade Federal da Bahia: I - Escola de Administrao; II - Escola de Belas Artes; III - Escola de Dana; IV - Escola de Enfermagem; V - Escola de Medicina Veterinria; VI - Escola de Msica; VII - Escola de Nutrio; VIII - Escola de Teatro; IX - Escola Politcnica; X - Faculdade de Arquitetura; XI - Faculdade de Cincias Contbeis; XII - Faculdade de Cincias Econmicas; XIII - Faculdade de Comunicao; XIV - Faculdade de Direito; XV - Faculdade de Educao; XVI - Faculdade de Farmcia; XVII - Faculdade de Filosofia e Cincias Humanas; XVIII - Faculdade de Medicina da Bahia; XIX - Faculdade de Odontologia; XX - Instituto de Biologia; XXI - Instituto de Cincias Ambientais e Desenvolvimento Sustentvel;
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XXII - Instituto de Cincia da Informao; XXIII - Instituto de Cincias da Sade; XXIV - Instituto de Fsica; XXV - Instituto de Geocincias; XXVI - Instituto de Humanidades, Artes e Cincias Professor Milton Santos; XXVII - Instituto de Letras; XXVIII - Instituto de Matemtica; XXIX - Instituto de Psicologia; XXX - Instituto de Qumica; XXXI - Instituto de Sade Coletiva; XXXII - Instituto Multidisciplinar em Sade. Pargrafo nico. As Unidades Universitrias que compartilham espaos e instalaes podero, em casos excepcionais, constituir estruturas conjuntas de governana e administrao de mesmo nvel hierrquico que as prprias Unidades Universitrias, previstas nos respectivos Regimentos Internos e aprovadas pelo Conselho Universitrio. Art. 29. Propostas de criao, modificao e extino de Unidades Universitrias sero submetidas pela Reitoria ao Conselho Universitrio, acompanhadas de exposio de motivos e estudos tcnicos necessrios deciso do referido Conselho. 1 Os documentos mencionados no caput deste artigo sero divulgados na comunidade universitria, no mnimo, sessenta dias antes de submetidos deliberao do plenrio do Conselho Universitrio. 2 As propostas de criao ou extino de Unidades Universitrias somente podero ser aprovadas por maioria absoluta.
Seo II Das Formas de Organizao

Art. 30. As Unidades Universitrias estaro organizadas conforme a seguinte estrutura bsica: I - Congregao; II - Diretoria; III - Colegiados;
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IV - outros rgos definidos nos seus Regimentos Internos. Art. 31. Alm do especificado no art. 38 do Estatuto, a composio da Congregao poder ser acrescida de outros membros, vinculados rea acadmica ou de conhecimento de cada Unidade Universitria, conforme estabelecido no seu Regimento Interno. Art. 32. A Diretoria poder delegar competncias a rgos executivos encarregados da gesto acadmica geral e da gerncia administrativa e financeira, a ela subordinados, conforme estabelecido no Regimento Interno da Unidade Universitria. Art. 33. Haver um Colegiado para cada curso ou programa de graduao e de ps-graduao. 1 Quando dois cursos tiverem em comum mais de dois teros dos componentes curriculares dos respectivos projetos curriculares, haver um s Colegiado. 2 A composio do Colegiado ser definida no Regimento Interno da Unidade Universitria, obedecendo aos princpios dispostos no Regulamento de Ensino de Graduao e Ps-Graduao (REGPGP). 3 Nos casos previstos no art. 43 do Estatuto, o Regimento prprio do Colegiado dever: I - definir a Unidade Universitria que o sediar; II - ser aprovado pelas Congregaes das Unidades Universitrias s quais se vincula; III - estabelecer a sua composio, em conformidade com os princpios dispostos no Regulamento de Ensino de Graduao e Ps-Graduao. Art. 34. Compete ao Colegiado: I - eleger, dentre seus membros docentes, o seu Coordenador e o ViceCoordenador; II - fixar diretrizes e orientaes didticas para o respectivo curso ou programa, visando a garantir sua qualidade didtico-pedaggica; III - fixar normas para a coordenao interdisciplinar e promover a integrao horizontal e vertical dos componentes curriculares; IV - coordenar e fiscalizar as atividades do curso, incluindo acompanhamento e avaliao dos componentes curriculares do curso ou programa;
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V - propor e aprovar, em primeira instncia, alteraes no projeto pedaggico e no currculo do curso, bem como criao e extino de componentes curriculares; VI - fixar normas quanto inscrio em componentes curriculares e integralizao do curso; VII - responsabilizar-se pelas informaes referentes aos sistemas oficiais de avaliao; VIII - subsidiar a instncia competente no que se refere a processos de revalidao de diplomas de cursos de graduao ou de reconhecimento de diplomas de cursos de ps-graduao expedidos por estabelecimentos estrangeiros de ensino superior; IX - cumprir e fazer cumprir as decises da Congregao e dos rgos Superiores de Deliberao sobre matrias relativas ao curso; X - encaminhar instncia competente solicitao de providncias que viabilizem o seu funcionamento; XI - planejar, semestralmente, a oferta de componentes curriculares e definir o horrio dos mesmos, de forma a assegurar o cumprimento do turno estabelecido para o curso; XII - articular-se com rgos diversos que possibilitem a implementao de aes no campo da pesquisa e da extenso; XIII - decidir sobre procedimentos referentes aos pedidos de matrcula, trancamento ou aproveitamento de estudos; XIV - deliberar sobre solicitaes, recursos ou representaes de alunos referentes vida acadmica dos mesmos, na forma definida no Regulamento de Ensino de Graduao e Ps-Graduao. XV - participar diretamente dos programas de avaliao da Instituio, com vistas manuteno da boa qualidade de seus cursos; XVI - apreciar o Relatrio Anual de Atividades do curso elaborado pelo Coordenador, encaminhando-o Congregao; XVII - deliberar, em grau de recurso, sobre decises do Coordenador do Colegiado; XVIII - exercer as demais atribuies conferidas por lei, no Regulamento de Ensino de Graduao e Ps-Graduao, no Regimento Interno da Unidade Universitria ou no seu Regimento prprio, quando for o caso. Art. 35. So atribuies do Coordenador de Colegiado: I - presidir as reunies do Colegiado;
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II - executar as deliberaes do Colegiado e gerir as atividades do curso ou programa; III - representar o Colegiado junto Congregao, aos demais rgos da Universidade e a outras instituies; IV - assessorar a instncia competente quanto ao planejamento semestral das atividades de ensino de graduao e de ps-graduao da Unidade Universitria; V - elaborar o Relatrio Anual de Atividades e submet-lo ao plenrio do Colegiado; VI - organizar, em consonncia com a direo da Unidade Universitria, procedimentos e ritos referentes a colaes de grau. Art. 36. A Unidade Universitria pode optar pela estrutura departamental, caso fique demonstrado o atendimento aos seguintes critrios: I - porte, variedade e complexidade de cursos e programas; II - diversidade de subreas do seu campo de atuao; III - operacionalidade das suas atividades acadmicas e administrativas. Pargrafo nico. Nos casos previstos no caput deste artigo, os Departamentos sero compostos por docentes integrantes da carreira do Magistrio Superior em nmero no inferior a vinte Professores-Equivalentes. Art. 37. Nas Unidades Universitrias que optarem pela estrutura departamental, so competncias do Departamento: I - eleger, em escrutnio secreto, dentre seus membros pertencentes ao quadro docente permanente, o Chefe e Vice-Chefe, para mandato de dois anos, permitida uma reconduo; II - organizar o Plano Anual de Trabalho, integrando os planos individuais de trabalho dos seus membros; III - propor admisso, regime de trabalho, relotao ou afastamento de professores; IV - avaliar, anualmente, a execuo de planos, programas e atividades planejadas; V - aprovar o Relatrio Anual de Atividades, elaborado pelo Chefe do Departamento, encaminhando-o Congregao da Unidade Universitria; VI - outras competncias, a serem definidas no Regimento Interno da Unidade Universitria.
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Art. 38. Nas Unidades Universitrias que optarem pela estrutura departamental, so atribuies do Chefe do Departamento: I - superintender as atividades do Departamento; II - supervisionar a elaborao da proposta oramentria do Departamento e sua execuo; III - coordenar a elaborao dos planos de trabalho, em cooperao com os professores em exerccio; IV - elaborar o Relatrio Anual de Atividades do Departamento e submetlo ao plenrio; V - controlar o cumprimento das atividades acadmicas do docente, segundo o seu regime de trabalho; VI - outras funes, a serem definidas no Regimento Interno da Unidade Universitria.
Seo III Dos rgos Complementares

Art. 39. Para melhor desenvolver suas atividades de ensino, pesquisa e extenso, as Unidades Universitrias podero constituir rgos Complementares, com a finalidade de colaborar na gesto, deliberao e execuo dessas atividades, relacionadas, especificamente, sua rea de atuao. 1 A proposta de criao de rgo Complementar, bem como seu anteprojeto de Regimento Interno sero submetidos aprovao da Congregao da Unidade Universitria a que estar vinculado. 2 A criao do rgo Complementar dar-se- mediante submisso ao Conselho Universitrio de proposta fundamentada, na qual a Unidade Universitria justificar, atravs de exposio de motivos, a necessidade dessa colaborao para a realizao de atividades de ensino, pesquisa e extenso. 3 A extino de rgo Complementar poder ser proposta ao Conselho Universitrio pela Congregao da Unidade Universitria a que estiver vinculado ou pelo seu Conselho Deliberativo, ouvida a respectiva Congregao, ou pelo prprio Conselho Universitrio. 4 Na hiptese de rgo Complementar de carter interdisciplinar ou multidisciplinar,vinculado a mais de uma Unidade Universitria, a proposta
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de criao ou de extino ser submetida aprovao da Congregao de cada uma delas. Art. 40. O rgo Complementar ter um Conselho Deliberativo, cuja composio, competncias e funcionamento sero definidos em Regimento Interno, devendo o Diretor da Unidade Universitria proponente ser o seu Presidente. Pargrafo nico. Na hiptese em que o rgo Complementar seja vinculado a mais de uma Unidade Universitria, os Diretores de todas elas sero membros do seu Conselho Deliberativo e o seu Presidente ser escolhido entre eles, mediante procedimento a ser definido no Regimento Interno. Art. 41. O rgo Complementar ter um Coordenador, necessariamente do quadro permanente da Universidade, escolhido pelo seu Conselho Deliberativo, com mandato definido no seu Regimento Interno, no devendo ultrapassar dois anos, admitida uma reconduo. Art. 42. O rgo Complementar no ter lotao prpria de pessoal docente e tcnico-administrativo. Art. 43. O rgo Complementar no se constituir em unidade oramentria. 1 A manuteno das atividades do rgo Complementar ser garantida por recursos provenientes de receitas extra-oramentrias por ele arrecadadas, geradas por atividades pertinentes ao rgo e, excepcionalmente, por receitas oramentrias da Unidade Universitria a que estiver vinculado, conforme deliberao da respectiva Congregao. 2 Na hiptese em que o rgo Complementar seja vinculado a mais de uma Unidade Universitria, todas participaro da manuteno das atividades do rgo, considerando-se o grau de envolvimento de cada uma delas. 3 Das receitas geradas por atividades pertinentes ao rgo Complementar, um percentual de repasse Unidade Universitria dever ser definido pela Congregao, salvo nos casos em que haja impedimento de natureza legal ou quando os recursos sejam apenas suficientes ao desenvolvimento das atividades. 4 O repasse a ser definido no dever ser inferior a dez por cento da receita gerada.
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5 Na hiptese em que o rgo Complementar seja vinculado a mais de uma Unidade Universitria, a distribuio do repasse ser definida pelo seu Conselho Deliberativo. Art. 44. Incorpora-se ao patrimnio da Universidade, sob guarda e responsabilidade da Unidade Universitria, todos os bens adquiridos com recursos captados pelo rgo Complementar. Pargrafo nico. Na hiptese de rgo Complementar vinculado a mais de uma Unidade Universitria, a guarda e responsabilidade pelos bens adquiridos ser definida pelo seu Conselho Deliberativo. Art. 45. O Plano Anual de Trabalho, o Relatrio Anual de Gesto e a Prestao de Contas do rgo Complementar sero submetidos aprovao do seu Conselho Deliberativo e, posteriormente, Congregao da Unidade Universitria a que estiver vinculado. Pargrafo nico. Na hiptese de rgo Complementar vinculado a mais de uma Unidade Universitria, o Plano Anual de Trabalho, o Relatrio Anual de Gesto e a Prestao de Contas sero submetidos a todas as Congregaes.
ttULo V DoS RGoS CoNSULtIVoS E DAS CoMISSES CENtRAIS

Captulo I DOS RGOS CONSULTIVOS
Art. 46. Os rgos Consultivos da Universidade, nos termos do art. 14 do Estatuto, so os seguintes: I - Conselho Consultivo Social; II - Conselho Consultivo de Aposentados, Emritos e Ex-Alunos; III - Conselho Social de Vida Universitria; IV - Consultoria Jurdica. Pargrafo nico. Os rgos de que trata o caput deste artigo tero Regimentos prprios, aprovados pelo Conselho Universitrio.
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Seo I Do Conselho Consultivo Social

Art. 47. O Conselho Consultivo Social (CCS), rgo de carter consultivo e propositivo em matria referente interface Universidade-sociedade, tem por finalidade: I - promover relaes efetivas de colaborao entre a Universidade e outras instituies, rgos de Governo, entidades e organizaes nos domnios da cultura, da cincia, das artes, das tecnologias, do trabalho e da produo; II - formular propostas de desenvolvimento institucional em suas relaes com polticas pblicas de desenvolvimento sustentvel, nacional, regional ou local; III - formular propostas visando otimizao de recursos e maximizao de resultados no que respeita ao cumprimento de sua misso social; IV - identificar e propor apoios e recursos garantidores da expanso da Universidade, sempre aliada busca incessante da excelncia no cumprimento de seus objetivos institucionais. Art. 48. O Conselho Consultivo Social reunir-se-, ordinariamente, a cada dois anos, ou extraordinariamente, convocado pelo Reitor ou a requerimento da maioria dos membros do Conselho Universitrio, com a seguinte composio: I - Reitor, que o presidir; II - representante das sociedades cientficas; III - representante das organizaes da indstria e do comrcio; IV - representante das organizaes dos trabalhadores; V - representante das organizaes do terceiro setor; VI - representante dos movimentos sociais organizados; VII - representante do Conselho Universitrio; VIII - representante do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso; IX - representao do corpo docente; X - representao do corpo tcnico-administrativo; XI - representao do corpo discente, na forma da Lei. 1 Os membros referidos nos incisos II a VI tero mandato de dois anos e sero escolhidos pelo Conselho Universitrio, em votao secreta, a partir de indicaes em lista trplice encaminhadas pelas entidades representativas dos setores contemplados.
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2 Os membros referidos nos incisos VII e VIII tero mandato de dois anos e sero eleitos por seus pares, em votao secreta. 3 Os membros referidos nos incisos IX e X tero mandato de dois anos e sero eleitos por seus pares, dentre os membros do Conselho Universitrio, em votao secreta.
Seo II Do Conselho Consultivo de Emritos, Aposentados e Ex-alunos

Art. 49. O Conselho Consultivo de Emritos, Aposentados e Ex-Alunos (CCEX), rgo de carter consultivo e propositivo em matria referente integrao dos segmentos que contriburam para a histria da Universidade Federal da Bahia, tem por finalidade: I - promover aes destinadas a fortalecer os laos entre a comunidade universitria e os segmentos de ex-docentes, ex-servidores tcnicoadministrativos e ex-alunos; II - formular propostas de integrao de ex-docentes, ex-servidores tcnico-administrativos e ex-alunos nas atividades de ensino, pesquisa e extenso universitria, visando incorporar a experincia acumulada pelos egressos da Instituio; III - assessorar, quando solicitado, os rgos Superiores de Deliberao, a Reitoria, as Unidades Universitrias e outras instncias acadmicas da Universidade Federal da Bahia no encaminhamento de questes que interferem no cumprimento de sua misso social; IV - propor, Reitoria e demais rgos da Universidade Federal da Bahia, apoios e recursos garantidores da expanso qualificada da Universidade, sempre aliada busca incessante da excelncia no cumprimento de seus objetivos institucionais. Art. 50. O Conselho Consultivo de Emritos, Aposentados e Ex-Alunos reunir-se- anualmente ou, extraordinariamente, convocado pelo Reitor ou a requerimento da maioria dos membros do Conselho Universitrio, com a seguinte composio: I - Reitor, que o presidir; II - os ex-reitores; III - os professores emritos;
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IV - dois representantes dos professores aposentados; V - dois representantes dos servidores tcnico-administrativos aposentados; VI - representante do Conselho Universitrio; VII - representante do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso; VIII - representante do Conselho de Curadores; IX - representantes dos ex-alunos. 1 O segmento dos ex-alunos se far representar no Conselho Consultivo de Emritos, Aposentados e Ex-Alunos em proporo equivalente representao estudantil nos rgos Colegiados, previsto no art. 9 deste Regimento. 2 Os membros do Conselho Consultivo de Emritos, Aposentados e Ex-Alunos referidos nos incisos IV, V e IX tero mandato de dois anos e sero escolhidos pelo Conselho Universitrio, em votao secreta, a partir de indicaes em lista trplice encaminhadas por foros representativos dos setores contemplados. 3 Os membros referidos nos incisos VI a VIII tero mandato de dois anos e sero eleitos por seus pares, dentre os membros dos respectivos rgos Colegiados, em votao secreta.
Seo III Do Conselho Social de Vida Universitria

Art. 51. O Conselho Social de Vida Universitria (CSVU), rgo de carter consultivo e propositivo em matria referente integrao dos segmentos que constituem a comunidade universitria, compe-se de: I - Pr-Reitor de Aes Afirmativas e Assistncia Estudantil, que ser seu Presidente; II - Pr-Reitor de Desenvolvimento de Pessoas, que ser seu VicePresidente; III - Pr-Reitor de Ensino de Graduao; IV - Pr-Reitor de Ensino de Ps-Graduao; V - Superintendente Acadmico; VI - representante do Conselho Universitrio; VII - representante do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso; VIII - representante do corpo docente;
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IX - representante do corpo tcnico-administrativo; X - representao do corpo discente, na forma da Lei. 1 Os membros referidos nos incisos VI e VII do caput deste artigo tero mandato de dois anos e sero eleitos por seus pares, em votao secreta, sendo admitida uma reconduo; 2 Os representantes mencionados nos incisos VIII e IX do caput deste artigo sero eleitos por seus pares, em pleito conduzido pelas respectivas entidades de representao, para mandato de dois anos, com direito a uma reconduo. Art. 52. Ao Conselho Social de Vida Universitria compete: I - propor Reitoria e demais rgos da Universidade Federal da Bahia aes no mbito da vida universitria que fortaleam a integrao entre docentes, discentes e servidores tcnico-administrativos; II - supervisionar a execuo das polticas de aes afirmativas e de assistncia estudantil aprovadas pelo Conselho Universitrio; III - assessorar, quando solicitado, os Conselhos Superiores da Universidade Federal da Bahia, a Reitoria, as Unidades Universitrias e outras instncias acadmicas no encaminhamento de questes pertinentes ao desempenho acadmico; IV - julgar, em grau de recurso, a aplicao das penas disciplinares aos alunos assistidos pelos servios componentes da Assistncia Estudantil, conforme previsto nos Regulamentos especficos.
Seo IV Da Consultoria Jurdica

Art. 53. A Consultoria Jurdica vincula-se diretamente ao Gabinete do Reitor, cabendo-lhe opinar sobre a juridicidade das propostas que lhe forem submetidas, tais como minutas de convnios e contratos, incluindo-se termos de ajustes, e outros instrumentos que projetem responsabilidades, encargos ou benefcios.
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Captulo II DAS COMISSES CENTRAIS

Art. 54. A Universidade dispor das seguintes Comisses Centrais: I - Comisso Prpria de Avaliao; II - Comisso Central de tica; III - Comisso Permanente de Arquivo. Pargrafo nico. Os rgos de que trata o caput deste artigo tero Regimentos prprios, aprovados pelo Conselho Universitrio.
Seo I Da Comisso Prpria de Avaliao

Art. 55. A Comisso Prpria de Avaliao (CPA) ter a seguinte composio: I - representante do Reitor, que ser o Coordenador; II - dois docentes com experincia em avaliao institucional e/ou gesto de educao superior, designados pela Administrao Central; III - representante do corpo docente; IV - representante do corpo tcnico-administrativo; V - membro do Conselho Estadual de Educao, representando a sociedade civil; VI - representao do corpo discente, na forma da Lei. 1 Os membros referidos nos incisos I a V tero mandato de dois anos, admitida uma reconduo; 2 A representao estudantil ter mandato de um ano, permitida uma reconduo. Art. 56. A Comisso Prpria de Avaliao tem como funo: I - coordenar processos internos de avaliao, sistematizao e anlise, em todos os nveis de atividade e reas de atuao; II - realizar estudos e pesquisas pertinentes ao desempenho acadmico, institucional e de gesto da Universidade Federal da Bahia; III - atuar como interface perante o Sistema Nacional de Avaliao da Educao Superior SINAES;
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IV - prestar as informaes solicitadas pelo Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Ansio Teixeira (INEP); V - propor Reitoria e demais rgos deliberativos aes que promovam uma cultura de avaliao no mbito da Universidade Federal da Bahia e que fortaleam o desempenho de docentes, discentes e servidores tcnico-administrativos; VI - zelar pelo cumprimento do Plano de Desenvolvimento Institucional; VII - assessorar, quando solicitada, os Conselhos Superiores da Universidade Federal da Bahia, a Reitoria, as Unidades Universitrias e outras instncias acadmicas no encaminhamento de questes referentes a desempenho acadmico e institucional.
Seo II Da Comisso Central de tica

Art. 57. A Comisso Central de tica (CCE) da Universidade Federal da Bahia tem a seguinte composio: I - representante do Reitor, que ser o Coordenador; II - representante das comisses de tica de cada rea do conhecimento, escolhidos pela Administrao Central; III - representante docente com formao ps-graduada em Filosofia; IV - representante docente com formao ps-graduada em Direito; V - representante do corpo tcnico-administrativo; VI - membro do Conselho Estadual de Educao, representando a sociedade civil; VII - representao do corpo discente, na forma da Lei. 1 Os membros da Comisso Central de tica, referidos nos incisos I a VI tero mandato de dois anos, admitida uma reconduo; 2 A representao estudantil ter mandato de um ano, permitida uma reconduo. Art. 58. A Comisso Central de tica tem como funo: I - supervisionar e zelar pelo cumprimento das normas de conduta tica na Universidade; II - acompanhar as atividades dos Comits de tica em Pesquisa (CEPs) em humanos e animais, conforme a legislao pertinente;
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III - promover estudos e pesquisas pertinentes ao tema da tica acadmica, institucional e de gesto da Universidade Federal da Bahia; IV - propor Reitoria e demais rgos deliberativos aes que promovam a tica acadmica e profissional e a integridade cientfica na comunidade universitria; V - elaborar cdigos de tica cientfica, profissional, estudantil e de gesto institucional, a serem aprovados pelos Conselhos Superiores da Universidade Federal da Bahia; VI - assessorar e apoiar, quando solicitada, os Conselhos Superiores, a Reitoria, as Unidades Universitrias e outras instncias acadmicas no encaminhamento de questes referentes tica acadmica e profissional e integridade cientfica e esttica.
Seo III Da Comisso Permanente de Arquivo

Art. 59. A Comisso Permanente de Arquivo ter a seguinte composio: I - representante do Reitor, que ser o Coordenador; II - trs professores indicados pelo Instituto de Cincia da Informao; III - quatro professores indicados pelo Conselho Universitrio, dentre especialistas na rea; IV - um representante estudantil. Art. 60. A Comisso Permanente de Arquivo ter como funo: I - propor, implementar e acompanhar a execuo de uma poltica de arquivo para as Unidades Universitrias; II - estabelecer normas e diretrizes para o funcionamento dos arquivos setoriais nas unidades acadmicas e administrativas; III - orientar as aes necessrias preservao de documentos de valor permanente nos respectivos ncleos de arquivamento; IV - assessorar, quando solicitada, os Conselhos Superiores, a Reitoria, as Unidades Universitrias e outras instncias acadmicas no encaminhamento de questes referentes a arquivo e gesto de documentos.
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ttULo VI DAS AtIVIDADES-FIM DA UNIVERSIDADE

Captulo I DO ENSINO
Art. 61. O ensino ser ministrado nas seguintes modalidades de cursos: I - graduao; II - sequenciais; III - ps-graduao stricto sensu. Pargrafo nico. A Universidade poder instituir cursos nas formas presencial, semipresencial e distncia, respeitada a legislao em vigor. Art. 62. Regras referentes a planejamento acadmico, execuo e avaliao de cursos, bem como seleo, ingresso, matrcula e avaliao de alunos sero estabelecidas no Regulamento de Ensino de Graduao e Ps-Graduao (REGPG), aprovado pelo Conselho Acadmico de Ensino. Art. 63. Os cursos de graduao destinam-se formao universitria que habilita obteno de graus acadmicos bsicos e ao exerccio profissional, compreendendo as seguintes modalidades: I - Licenciatura: destina-se formao de professores para atuar na educao bsica, conferindo diploma de Licenciado; II - Bacharelado: destina-se formao nas diversas profisses, carreiras e campos do saber, concedendo o grau de Bacharel; III - Formao Profissional: destina-se formao nas diversas profisses ou carreiras regulamentadas, conferindo diploma com as respectivas denominaes; IV - Superior de Tecnologia: destina-se formao em reas tcnicas especficas, conferindo diploma de Tecnlogo; V - Bacharelado Interdisciplinar: destina-se formao geral humanstica, cientfica e artstica, com currculos flexveis e articulados, possibilitando o aprofundamento num dado campo do conhecimento, conferindo diploma de Bacharel nas reas de Artes, Humanidades, Sade, Cincias e Tecnologias.
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Art. 64. Os cursos sequenciais por campo de saber, conjunto de atividades sistemticas de formao alternativas ou complementares aos cursos de graduao, destinam-se a: I - egressos do ensino mdio que buscam obter complementao de estudos; II - estudantes de cursos de graduao que desejam ampliar ou diversificar sua formao; III - egressos de cursos de graduao em busca de atualizao profissional. Art. 65. Os cursos de ps-graduao stricto sensu tm por finalidade a formao avanada em programas de mestrado e doutorado. Pargrafo nico. Os cursos definidos no caput deste artigo tm por objetivo proporcionar o aprofundamento nos diversos campos de saberes e prticas com elevado padro de competncia cientifica, tecnolgica e artsticocultural, capacitando o egresso a produzir, promover, utilizar, divulgar e avaliar, criticamente, os processos geradores do conhecimento, alm do adquirido no nvel de graduao.
Seo I Dos Currculos

Art. 66. Os currculos dos cursos devem contemplar quatro princpios bsicos: I - flexibilidade possibilita aos estudantes escolherem parte do seu percurso de aprendizagem; II - autonomia permite a consolidao da competncia dos sujeitos para o aprendizado permanente, possibilitando a reflexo sobre teorias, prticas e tcnicas do respectivo campo de formao; III - articulao busca o dilogo interdisciplinar entre os diversos campos do saber, superando a viso fragmentada do conhecimento; IV - atualizao garante ajustes programticos peridicos que incorporem os avanos do conhecimento. Art. 67. Todos os currculos devem estar pautados nos princpios e objetivos do projeto pedaggico do curso, aprovado pela Congregao da Unidade Universitria, que contemplar:
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I - objetivos acadmicos do curso; II - perfil esperado para o profissional que ser graduado ou ps-graduado; III - conhecimentos, competncias e habilidades bsicas a serem trabalhados com os estudantes ao longo do curso. Pargrafo nico. Os currculos de cursos ou programas de natureza interdisciplinar, envolvendo mais de uma Unidade Universitria ou com especificidades de natureza acadmica, devero ser aprovados pelas Congregaes das Unidades Universitrias que o abrigam. Art. 68. A estrutura curricular ser constituda por componentes curriculares, definidos como as unidades mnimas nas quais se dividem os contedos ministrados ao longo do curso e exigem atribuio de notas ou menes de aprovao/reprovao em frequncia e/ou desempenho. 1 Os componentes curriculares compreendem: I - quanto modalidade: a ) disciplina com alto grau de sistematizao no tratamento dos contedos curriculares; b ) atividade flexvel, aberta a alteraes, que estimule a participao efetiva dos estudantes, tais como oficinas, seminrios, atelis, exposies, produes tcnicas e artsticas, projetos de pesquisa, laboratrios integrados, trabalhos de campo, mdulos disciplinares e outras com caractersticas semelhantes; c ) estgio abrange experincias laborais em instituies, empresas e outras entidades, com realizao de atividades pertinentes ao objetivo do curso; d ) atividade complementar compreende experincias e vivncias acadmicas livremente escolhidas pelos estudantes, que podem ser oferecidas pela Universidade Federal da Bahia ou por outras instituies, com a finalidade de ampliar as possibilidades de aprendizagem terica e prtica, mediante aproveitamento de estudos extracurriculares, incluindo as demais modalidades descritas neste artigo; e ) trabalho de concluso de curso. II - quanto natureza: a ) obrigatrios componentes indispensveis integralizao do curso, cujos contedos so essenciais formao pretendida;
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b ) optativos componentes complementares cujos contedos configuram-se em estreita relao com a formao pretendida, mas que, individualmente, no so indispensveis integralizao do curso; c ) livres contedos programticos que no guardam, necessariamente, relao direta com a formao pretendida. d ) 2 Os componentes curriculares podero ser agrupados em eixos com denominaes especficas, a partir da funo no currculo, pertencimento a um dado campo do saber ou compartilhamento de afiliao terica, metodolgica ou prtica. 3 A oferta de componentes curriculares dever, preferencialmente, ser concentrada num nico turno, com exceo dos cursos que prevem estudos em tempo integral na sua estrutura curricular. 4 A alocao dos componentes curriculares ser definida nos Regimentos Internos das Unidades Universitrias. 5 As Atividades Complementares sero coordenadas e avaliadas pelos Colegiados.
Seo II Do Planejamento, Execuo e Avaliao do Ensino

Art. 69. Ementa, programa e plano de ensino de cada componente curricular, elaborados de acordo com o projeto pedaggico do curso, devero ser aprovados pelo Colegiado. Pargrafo nico. Cada um dos componentes curriculares dever incluir procedimentos eficientes de avaliao do rendimento dos estudantes. Art. 70. A avaliao de aprendizagem realizar-se- por perodo letivo, semestral ou anual, compreendendo apurao da frequncia s aulas ou atividades e/ou determinao das notas obtidas pelos estudantes em trabalhos escolares, testes e provas, quando for o caso. Pargrafo nico. Estrutura, critrios, processos e instrumentos de avaliao de aprendizagem sero estabelecidos no Regulamento de Ensino de Graduao e Ps-Graduao.
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Art. 71. Ser considerado aprovado no componente curricular o aluno que obtiver nota final, resultante da mdia das avaliaes parciais, igual ou superior a cinco, sem aproximao de decimais.
Seo III Da Seleo e do Ingresso

Art. 72. As vagas oferecidas para ingresso em todos os cursos de graduao e de ps-graduao sero determinadas pelo Conselho Acadmico de Ensino, divulgadas em edital. Art. 73. A Universidade propiciar, a cada perodo letivo, de acordo com as normas vigentes e em funo das vagas existentes, outras formas de ingresso de estudantes, tais como: transferncia, readmisso, matrcula de portador de diploma, de aluno ouvinte, de aluno especial e matrcula decorrente de convnio ou intercmbio. Pargrafo nico. O ingresso de que trata o caput deste artigo no poder afetar as vagas oferecidas no processo seletivo e s ocorrer com autorizao do Conselho Acadmico de Ensino. Art. 74. A Universidade proceder ao aproveitamento de estudos realizados na Universidade Federal da Bahia, em outra instituio de ensino superior nacional credenciada ou em instituio estrangeira similar, nos termos da legislao em vigor e do Regulamento de Ensino de Graduao e Ps-Graduao. 1 Excetuam-se das exigncias do caput deste artigo os aproveitamentos provenientes de programas de mobilidade estudantil previstos em convnios e acordos de intercmbio acadmico. 2 O aproveitamento de estudos de que trata o caput deste artigo, quando realizados em instituies universitrias, nacionais e estrangeiras, de reconhecido conceito acadmico, credenciadas pelo Conselho Acadmico de Ensino em processo prprio, ser concedido sem necessidade de averiguao de equivalncia curricular especfica.
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Seo IV Da Matrcula
Art. 75. A matrcula e as inscries em componentes curriculares para os recm-ingressos na Universidade sero feitas sob a coordenao e controle do rgo competente da Reitoria, nos prazos fixados no calendrio acadmico, seguindo normas aprovadas pelo Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso. Pargrafo nico Os Colegiados de cursos tero competncia para realizar inscries semestrais em componentes curriculares. Art. 76. O trancamento total de matrcula ou de inscrio em componentes curriculares poder ser concedido ao aluno regular, nos termos do Regulamento de Ensino de Graduao e Ps-Graduao.
Seo VI Do Ano Letivo

Art. 77. O rgo competente da Reitoria e o Conselho Acadmico de Ensino organizaro, anualmente, o Calendrio Acadmico, que ser apreciado pelo Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso. 1 O ano letivo, independente do ano civil, ter durao de, no mnimo, duzentos dias de trabalho acadmico efetivo. 2 Para efeito de programao dos vrios componentes curriculares, a critrio do Conselho Acadmico de Ensino, o ano letivo poder ser dividido em subperodos.
Seo VII Dos Graus, Diplomas e Certificados

Art. 78. A Universidade conferir diplomas, correspondendo aos seguintes cursos: I - Graduao: a ) curso superior de tecnologia; b ) bacharelado interdisciplinar;
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c ) bacharelado; d ) licenciatura; e ) formao profissional em carreiras especficas. II - Ps-Graduao stricto sensu: a ) mestrado; b ) doutorado. Art. 79. A Universidade expedir os seguintes certificados: I - aprovao em componente curricular ou conjunto de componentes curriculares; II - concluso de cursos sequenciais; III - concluso de cursos de especializao, aperfeioamento, atualizao e extenso. Art. 80. A emisso de certificados e diplomas e a concesso de graus sero regulamentadas por normas especficas aprovadas pelo Conselho Acadmico de Ensino. Art. 81. A habilitao Livre Docncia ser realizada de acordo com normas estabelecidas em resoluo do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso, em conformidade com o disposto na legislao em vigor. Pargrafo nico. Cabe Congregao da Unidade Universitria aescolha dos membros da Comisso Examinadora e dos temas do concurso de Livre Docncia e a sua homologao. Art. 82. A Universidade revalidar, reconhecer e registrar graus, ttulos e diplomas de cursos de graduao ou de ps-graduao expedidos por instituies estrangeiras nas reas em que possuir cursos reconhecidos e avaliados na mesma rea de conhecimento e em nvel equivalente ou superior, vista de requerimento do interessado, apreciado pelo Conselho Acadmico de Ensino, em processo instrudo de acordo com as normas do Regulamento de Ensino de Graduao e Ps-Graduao. Pargrafo nico. O processo de que trata o caput deste artigo, no caso de diplomas outorgados por instituies universitrias de reconhecido conceito acadmico credenciadas pelo Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso em processo prprio, ser realizado sem necessidade de averiguao de equivalncia curricular, ressalvadas as carreiras submetidas a legislao especfica.
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Captulo II DA PESQUISA, DA CRIAO E DA INOVAO

Art. 83. A pesquisa, a criao e a inovao, em articulao com o ensino e a extenso, tero como objetivos a produo de conhecimento, o desenvolvimento de novas tcnicas e tecnologias e a explorao de formas originais de expresso artstica nos diversos campos do saber, da arte e da cultura. Art. 84 A Universidade incentivar a pesquisa, a criao e a inovao, mediante: I - concesso de bolsas em diversas categorias; II - formao de pessoal em programas de ps-graduao stricto sensu prprios ou em instituies nacionais e estrangeiras; III - concesso de auxlios para execuo de projetos; IV - realizao de convnios com entidades nacionais, estrangeiras e internacionais; V - intercmbio com instituies cientficas e culturais, estimulando a cooperao entre pesquisadores e artistas, mediante o desenvolvimento de projetos conjuntos; VI - divulgao dos resultados dos projetos realizados; VII - promoo de eventos, festivais, congressos, simpsios e seminrios, bem como participao em iniciativas semelhantes de outras instituies. Art. 85. Os projetos de pesquisa, de criao artstica ou de inovao tecnolgica sero registrados nas Unidades Universitrias em que se realizem, obedecendo aos termos dos respectivos Regimentos Internos. Art. 86 Caber Pr-Reitoria de Pesquisa, Criao e Inovao, de acordo com orientaes e diretrizes do Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso: I - coordenar programas institucionais de fomento e intercmbio cientfico, artstico e tecnolgico, assegurando sua divulgao; II - estimular e supervisionar programas amplos, de natureza multi e interdisciplinar, que envolvam vrias Unidades Universitrias ou rgos Estruturantes; III - manter sistemas de informao para acompanhamento, avaliao e divulgao de programas, linhas e projetos de pesquisa, criao e inovao desenvolvidos pela Universidade;
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IV - prospectar oportunidades de pesquisa, criao e inovao e respectivas fontes de financiamento, assegurando sua divulgao. Art. 87. A participao em programas e projetos de pesquisa, criao e inovao, bem como seus produtos e resultados, sero devidamente considerados: I - na distribuio de encargos e computada para efeito de avaliao de docentes e tcnicos; II - na formao acadmica dos estudantes e computada na sua integralizao curricular.
Captulo III DA EXTENSO UNIVERSITRIA

Art. 88. A Universidade manter dilogo permanente com a sociedade, mediante aes junto ao pblico em geral, comunidades, segmentos organizados da sociedade civil, rgos governamentais e empresas pblicas ou privadas, sob a forma de programas ou atividades de extenso universitria. Art. 89. A Universidade incentivar a extenso universitria atravs de: I - concesso de bolsas em categorias diversas; II - formao de pessoal em programas de trabalho de campo; III - concesso de auxlios para execuo de projetos; IV - realizao de convnios com entidades nacionais, estrangeiras e internacionais; V - parcerias com instituies cujos objetivos e aes sejam compatveis com a poltica de extenso da Universidade; VI - divulgao da produo acadmica gerada por atividades ou programas de extenso; VII - promoo de congressos, simpsios e seminrios para estudos e debates sobre a produo acadmica da extenso universitria, bem como participao em iniciativas semelhantes de outras instituies. Art. 90. As aes extensionistas, de carter eventual ou permanente, compreendero cursos, eventos, servios, trabalhos de campo ou outras formas de atuao compatveis com a natureza das atividades acadmicas e com os contextos scio-culturais focalizados, conforme as seguintes definies:
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I - cursos atividades sistematizadas de carter didtico, que objetivam a disseminao de princpios, conceitos, fundamentos, mtodos e tecnologias para pblico-alvo definido; II - eventos congresso, conferncia, seminrio, apresentao ou debate pblico de conhecimentos, processos ou produtos culturais, artsticos, cientficos e tecnolgicos; III - trabalhos de campo atividades acadmicas que visam produo e socializao de conhecimento, realizadas junto a segmentos da sociedade, compreendendo diagnstico, planejamento, treinamento e desenvolvimento de aes de forma participativa; IV - servios aes atravs das quais habilidades e conhecimentos de domnio da Universidade so disponibilizados sob a forma de atendimento, consulta, exame laboratorial, procedimento especializado, consultoria, assessoria, assistncia tcnica e manuteno de equipamento, realizao de estudos, organizao de publicao, elaborao e orientao de projetos e atividades similares. Art. 91. Os cursos de extenso compreendem as seguintes modalidades: I - programas de educao permanente: destinados a difundir conhecimentos e tcnicas nas vrias reas das cincias, das artes e da cultura, mediante cursos de informao, treinamento e capacitao; II - programas de atualizao, aperfeioamento e especializao: tm por finalidade desenvolver, aprofundar e diversificar a formao de portadores de diplomas de graduao. Pargrafo nico. Caber s instncias competentes da Unidade Universitria, de acordo com a iniciativa dos cursos, estabelecer critrios de seleo dos candidatos para os cursos de extenso, de acordo com norma prpria estabelecida pelo Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso. Art. 92. A participao em atividades ou programas de extenso ser devidamente considerada: I - na distribuio de encargos e computada para efeito de avaliao de docentes e tcnicos; II - na formao acadmica dos estudantes, sendo computada na integralizao curricular. Art. 93. Constituem instncias de concepo, elaborao, realizao, acompanhamento e avaliao de aes extensionistas:
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I - Unidade Universitria; II - rgo Estruturante ou Complementar. Art. 94 Caber Pr-Reitoria de Extenso, de acordo com as diretrizes do Conselho Acadmico de Pesquisa e Extenso: I - coordenar programas de fomento, intercmbio, divulgao e avaliao da extenso, da ps-graduao lato sensu, da educao permanente e dos servios; II - estimular e supervisionar programas amplos, de natureza interdisciplinar, que envolvam vrias Unidades Universitrias ou rgos Estruturantes; III - manter um sistema de informaes para registro, acompanhamento e divulgao de programas e atividades de extenso, de ps-graduao lato sensu, de educao permanente e de servios desenvolvidos pela Universidade; IV - autorizar a expedio de certificados referentes a aes extensionistas e correlatas.
ttULo VII DoS ttULoS HoNoRFICoS

Art. 95. A Universidade conceder os seguintes ttulos honorficos: I - Professor Emrito; II - Professor Honorrio; III - Doutor Honoris Causa; IV - Benemrito da Universidade. Art. 96 A Universidade conceder a professores, estudantes e funcionrios, pelo seu desempenho ou em razo de excepcional mrito individual, as seguintes dignidades universitrias, sob a forma de medalhas: I - Mrito Docente; II - Mrito Discente; III - Mrito Funcional. Art. 97. O Conselho Universitrio regulamentar a concesso dos ttulos e dignidades universitrias em resoluo especfica.
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ttULo VIII Do pLANEJAMENto, CooRDENAo E SUpERVISo DAS AtIVIDADES UNIVERSItRIAS

Art. 98. As atividades de ensino, pesquisa e extenso, bem como as atividades administrativas, tcnicas e complementares da Universidade, obedecero a planejamento que vise unificar esforos e recursos aplicados e sero objeto de acompanhamento, superviso e avaliao, de acordo com objetivos e metas previamente definidos. Art. 99. O desenvolvimento das atividades-fim, tcnicas e administrativas obedecer a diretrizes, objetivos, metas e programas fixados no Plano de Desenvolvimento Institucional (PDI) da Universidade, renovado a prazos de cinco anos, aprovado pelo Conselho Universitrio, ouvidos os Conselhos Acadmicos e o Conselho de Curadores. 1 A estrutura do PDI compreender os seguintes itens: I - Infra-estrutura; II - financiamento; III - gesto institucional; IV - desenvolvimento acadmico. 2 Os planos quinquenais de que trata o caput deste artigo podero ser desdobrados em planos anuais para efeito de execuo. Art. 100. A Reitoria consolidar a proposta oramentria anual da Universidade, submetendo-a apreciao do Conselho Universitrio. Pargrafo nico. As propostas oramentrias dos rgos Estruturantes e Complementares sero aprovadas pelos respectivos Conselhos Deliberativos. Art. 101. O oramento da Universidade ser executado de acordo com o previsto nos planos anuais e segundo matriz de partio de recursos entre as unidades oramentrias da Instituio, aprovada pelo Conselho Universitrio em resoluo especfica. Art. 102. As atividades de coordenao e superviso da Universidade sero exercidas: I - no mbito geral: a ) pelos Conselhos Superiores, de acordo com suas competncias;
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b ) pela Reitoria. II - no mbito das Unidades Universitrias: a ) pela Congregao; b ) pela Direo; c ) por rgos de gesto, deliberao e execuo das atividades de ensino, pesquisa e extenso, previstos nos respectivos Regimentos Internos. III - no mbito dos rgos Estruturantes e Complementares: a ) pelo Conselho Deliberativo ou equivalente; b ) pelo Diretor ou Coordenador. Art. 103. A superviso, em todos os nveis, observadas as competncias de cada rgo, ter por finalidade: I - assegurar a observncia s leis e normas que regem a Universidade; II - acompanhar a execuo dos planos e programas, com vistas ao atendimento dos fins a que a Universidade se prope; III - fiscalizar a aplicao de recursos e a utilizao de patrimnio, bens e valores da Universidade. Art. 104. As instncias de gesto acadmica das Unidades Universitrias, definidas conforme os respectivos Regimentos Internos, elaboraro Plano Anual de Trabalho (PAT), com a finalidade de consolidar o conjunto de atividades a serem realizadas pelo seu corpo docente e equipe de apoio tcnico e administrativo. 1 O Plano Anual de Trabalho ser submetido aprovao da Congregao da Unidade Universitria e constituir referncia para elaborao do planejamento acadmico, alocao de vagas, avaliao do trabalho docente, alteraes de regime de trabalho e elaborao dos planos individuais de trabalho docente. 2 Os docentes submetero, anualmente, instncia de coordenao acadmica competente um Plano Individual de Trabalho (PIT), destacando as atividades universitrias que demonstraro o cumprimento do seu regime de trabalho. Art. 105. O docente apresentar, anualmente, instncia de coordenao acadmica competente, Relatrio Individual de Trabalho (RIT), no qual
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detalhar as atividades desenvolvidas no exerccio anterior, justificando eventuais modificaes em relao ao PIT. Art. 106. As instncias de coordenao acadmica encaminharo, anualmente, Congregao da Unidade Universitria, o Relatrio Anual de Trabalho (RAT), para avaliao integrada ao planejamento da Unidade Universitria. Art. 107. Os Regimentos dos Conselhos Superiores, da Reitoria, das Unidades Universitrias e dos rgos Estruturantes e Complementares disciplinaro as atividades enunciadas neste ttulo.
ttULo IX Do CoRpo DoCENtE

Captulo I DISPOSIES PRELIMINARES
Art. 108. O corpo docente constitudo por professores com atividade regular de ensino, pesquisa, criao, inovao, extenso ou administrao universitria. Pargrafo nico. As atividades do corpo docente sero especificadas em regulamento prprio, aprovado pelo Conselho Universitrio.
Captulo II DO INGRESSO NA CARREIRA DO MAGISTRIO SUPERIOR

Art. 109 Os cargos da carreira do Magistrio Superior compreendem as seguintes classes: I - Professor Titular; II - Professor Associado; III - Professor Adjunto; IV - Professor Assistente; V - Professor Auxiliar.
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1 O ingresso na carreira do Magistrio Superior ou na classe de Professor Titular dar-se- mediante habilitao em concurso pblico de provas e ttulos. 2 O ingresso na carreira do Magistrio Superior ocorrer no nvel 1 das classes referidas nos itens III a V. Art. 110. Normas gerais referentes inscrio, prazos e formas de realizao de concursos pblicos para provimento dos cargos da carreira do Magistrio Superior sero estabelecidas em Regulamento prprio, aprovado pelo Conselho Universitrio, ouvido o Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso.
Captulo III DO REGIME DE TRABALHO E DA LOTAO Seo I Regimes de trabalho do Magistrio Superior
Art. 111. O professor da carreira do Magistrio Superior da Universidade Federal da Bahia ser submetido a um dos seguintes regimes de trabalho docente: I - em dedicao exclusiva (Regime DE), compreendendo quarenta horas semanais de trabalho, com dedicao exclusiva s atividades de ensino, pesquisa, extenso e gesto universitria; II - em tempo parcial (Regime TP), compreendendo vinte horas semanais de trabalho. Pargrafo nico. O Regime de Tempo Integral (TI), correspondendo a quarenta horas semanais de trabalho sem dedicao exclusiva, ser admitido em condies excepcionais, conforme estabelecido na legislao e neste Regimento Geral. Art. 112. Para efeito de dimensionamento do corpo docente, os regimes de trabalho, objetos do artigo anterior, correspondero unidade ProfessorEquivalente, instituda pela Portaria MEC/MPOG 22 de 2007, na seguinte medida: I - Regime TP: 0,5 Professor-Equivalente; II - Regime TI: 1,0 Professor-Equivalente; III - Regime DE: 1,55 Professor-Equivalente.
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Art. 113. Atividades de administrao universitria que implicarem Cargos de Direo ou Funes Gratificadas so atribuies exclusivas de docentes em regimes DE ou TI. Pargrafo nico. Os regimes DE ou TI podero ser concedidos a docentes enquanto durar a investidura em cargos de direo ou funes gratificadas, por portaria do Reitor, precedida da verificao de acumulao legal de cargos. Art. 114. O Regime DE destina-se ao atendimento da amplitude de atividades docentes possveis na Universidade, implicando impedimento do exerccio de outra atividade remunerada, pblica ou privada, com as excees previstas na legislao vigente. Art. 115. O docente em Regime DE poder receber autorizao para percepo de remunerao adicional em atividades de ensino, pesquisa e extenso, nas seguintes modalidades: I - colaborao em atividade espordica; II - bolsas de ensino, pesquisa e extenso; III - gratificao por cursos e concursos; IV - remunerao por projetos institucionais. 1 A autorizao para a percepo remuneratria prevista no caput deste artigo dever ser aprovada pela instncia de lotao do docente e ser disciplinada em norma especfica, nos termos da legislao vigente. 2 A concesso da autorizao para percepo de remunerao adicional pressupe desempenho satisfatrio, pelo docente, em atividades regulares de ensino avaliadas periodicamente, alm do cumprimento dos demais encargos atinentes funo docente na Universidade e, em hiptese alguma, poder prejudicar as atividades acadmicas exercidas na Universidade Federal da Bahia. 3 O docente em Regime DE poder receber remunerao adicional relacionada a suas atividades acadmicas (prmios cientficos, direitos autorais, patentes ou correlatos, participao em seminrios, congressos, conferncias e aulas eventuais), desde que no caracterizem vnculo de emprego ou acumulao de cargos, de acordo com a legislao vigente. 4 A soma da carga horria total das atividades previstas no inciso I do caput deste artigo no poder exceder a cento e trinta e seis horas no ano.
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Art. 116. facultado ao docente em Regime DE optar por lotao simultnea em duas Unidades Universitrias portadoras de afinidade interdisciplinar ou com demonstrada proximidade de campos de formao. 1 A lotao simultnea, em hiptese alguma, poder prejudicar o planejamento acadmico das Unidades Universitrias e, para sua concesso, depender de autorizao das respectivas Congregaes e, onde couber, dos Departamentos. 2 O beneficirio da lotao simultnea poder exercer representaes, funes gratificadas e cargos de direo em apenas uma das Unidades Universitrias, designada Unidade Universitria de lotao principal. 3 Para efeito de composio do banco de docentes, a Unidade Universitria receptora retribuir Unidade Universitria cedente, na medida Professor-Equivalente, vagas correspondentes carga horria transferida pela lotao simultnea do docente. 4 A lotao simultnea de um docente corresponder a 1,0 ProfessorEquivalente na Unidade Universitria de lotao principal e a 0,55 ProfessorEquivalente na Unidade Universitria de lotao secundria. 5 Desde que prevista no Regimento Interno da Unidade Universitria, poder haver lotao simultnea em dois dos seus Departamentos. Art. 117. Os Regimes TI e TP destinam-se, essencialmente, a atividades de ensino, salvo quando o Regime TI for concedido, especificamente, para o exerccio de atividade administrativa, como previsto no art.113 deste Regimento Geral. Art. 118. O Regime TI ser autorizado pelo Conselho Universitrio somente para Unidades Universitrias que apresentem em seu perfil caractersticas especficas como: I - necessidade de vinculao sistemtica com o mundo do trabalho, de modo a permitir a renovao de prticas necessrias formao profissional; II - incorporao acentuada de novas tecnologias, instrumentos e mtodos de trabalho; III - reas onde o mercado de trabalho dificulte a absoro, por parte da Instituio, de docentes em Regime DE;
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1 As Unidades Universitrias que se enquadrarem neste perfil devero manter nos seus quadros um mnimo de cinquenta por cento de docentes em Regime DE. 2 O Conselho Universitrio avaliar a liberao dessa exigncia, a partir de solicitao fundamentada de Unidades Universitrias cujas particularidades da rea de conhecimento assim o justifiquem, desde que respeitada a porcentagem geral de cinquenta por cento de docentes em Regime DE para toda a Universidade Federal da Bahia.
Seo II Integralizao da carga horria docente

Art. 119. Os docentes devero integralizar a carga horria de atividades de ensino, definidas no art. 2, pargrafo 1, correspondente ao seu regime de trabalho, da seguinte forma: I - em Regime DE (40 horas semanais) ou Regime TP (20 horas semanais), mnimo de doze horas semanais de ensino, sendo dez horas de aulas presenciais, no mnimo; II - em Regime TI (40 horas semanais), mnimo de vinte horas semanais de atividades de ensino, sendo dezesseis horas de aulas presenciais, no mnimo. 1 Quando mais de um professor participar de um mesmo componente curricular, o tempo de trabalho atribudo a cada um ser a parcela proporcional sua contribuio para a integralizao de carga horria da atividade. 2 Considerando-se a diversidade de carga horria das disciplinas e as peculiaridades dos diversos cursos, ser permitida flexibilizao no cumprimento da jornada semanal de aulas, podendo haver compensao de um semestre a outro, a critrio do rgo de lotao do docente. 3 Assegurados os encargos de ensino, conforme estabelecido no caput deste artigo, docentes em regimes TP ou TI podero integralizar sua carga horria com atividades de pesquisa e de extenso. Art. 120. Os docentes em Regime DE que no exeram atividade de pesquisa e/ou extenso, aprovadas pelas instncias competentes, tero carga
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horria de atividades de ensino de vinte horas semanais, sendo, no mnimo, dezesseis horas de aulas presenciais. Art. 121. Aos docentes ocupantes de cargos administrativos, ser admitido regime especial de distribuio de encargos acadmicos. 1 Os docentes ocupantes de Cargos de Direo no tero obrigao de outras atividades alm daquelas inerentes ao cargo. 2 Os docentes ocupantes de Funes Gratificadas, tais como Chefes de Departamentos e Coordenadores de Colegiados, bem como o Presidente da CPPD e os membros titulares dos Conselhos Superiores, podero ter sua carga horria semanal de ensino reduzida a seis horas e a de aulas presenciais a quatro horas. Art. 122. A no integralizao da carga horria correspondente ao regime de trabalho determinar compensao no plano de trabalho seguinte, de forma a assegurar a correo da carga horria. 1 Repetindo-se a no integralizao de atividades universitrias correspondentes ao regime de trabalho do docente, a instncia de coordenao acadmica indicar aos rgos competentes a reduo de sua carga horria, mediante alterao do regime de trabalho do docente. 2 O perodo em que a carga horria no corresponder ao regime de trabalho do docente no ser considerado para fins de progresso na carreira docente. Art. 123. O descumprimento das atribuies correspondentes ao Regime DE, em qualquer caso, incluindo no integralizao das atividades universitrias, determinar a suspenso, temporria ou definitiva, da autorizao para percepo da remunerao adicional prevista no art. 115 deste Regimento Geral.
Seo III Alterao de regime de trabalho

Art. 124. Os professores da carreira do Magistrio Superior podero ter o regime de trabalho alterado, desde que atendido o critrio de proporcionalidade previsto no art. 118 deste Regimento Geral.
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1 S poder pleitear a mudana para os Regimes TI e DE o docente que faltar mais de cinco anos para a aposentadoria. 2 Mudanas do Regime DE para TP ou TI e de TI para TP s sero autorizadas aps decurso de prazo, no mnimo, igual ao da liberao do docente para titulao, a partir do seu retorno, quando for o caso.
Captulo IV DA PROGRESSO FUNCIONAL

Art. 125. A progresso funcional na carreira do Magistrio Superior ocorrer, exclusivamente, por titulao e desempenho: I - de um nvel para outro imediatamente superior, dentro da mesma classe; II - de uma classe para outra, exceto para a de Professor Titular. Art. 126. A progresso de um para outro nvel dentro da mesma classe dar-se-, exclusivamente, mediante avaliao do desempenho acadmico. Pargrafo nico. O docente somente poder pleite-la aps cumprimento do interstcio de dois anos no nvel respectivo, ou interstcio de quatro anos de atividade em outro rgo pblico. Art. 127. A progresso funcional de uma classe para outra far-se-: I - da classe de Professor Auxiliar para o nvel I da classe de Professor Assistente; II - da classe de Professor Assistente para o nvel I da classe de Professor Adjunto; III - do nvel IV da classe de Professor Adjunto para o nvel I da classe de Professor Associado. 1 As progresses mencionadas nos incisos I e II do caput deste artigo dar-se-o: I - de qualquer nvel da classe de origem, sem interstcio, mediante a obteno do grau de Mestre, para a classe de Professor Assistente, ou mediante a obteno do grau de Doutor, para a classe de Professor Adjunto; II - do nvel IV da classe de origem mediante avaliao do desempenho acadmico do docente, quando no houver obtido a titulao
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necessria, aps cumprimento do interstcio de dois anos, ou interstcio de quatro anos de atividade em outro rgo pblico. 2 A progresso mencionada no inciso III do caput deste artigo destinase a portadores do grau de Doutor e dar-se- mediante avaliao do desempenho acadmico do docente, aps cumprimento do interstcio de dois anos, ou interstcio de quatro anos de atividade em outro rgo pblico. 3 A avaliao mencionada nos dois pargrafos precedentes dever ser requerida pelo candidato e aprovada pelo plenrio do seu rgo de lotao, vista de justificativa apresentada pelo docente, no caso referido no inciso II do 1, e julgada cabvel quanto no obteno do ttulo pertinente. 4 O requerimento dever ser instrudo com memorial descritivo das atividades desenvolvidas no perodo intersticial. Art. 128. Sero levadas em considerao no processo de avaliao as atividades de ensino, pesquisa, criao, inovao, extenso, administrao e capacitao profissional desenvolvidas pelo professor, devidamente avaliadas e aprovadas pelo rgo de lotao do docente. Art. 129. A avaliao de desempenho acadmico ficar a cargo de uma Comisso instituda pelo plenrio do rgo de lotao do candidato, composta por trs docentes de classe superior do candidato, ou de mesma classe e nvel superior, sendo um da Unidade Universitria do docente e os demais pertencentes a outras Unidades Universitrias da Universidade Federal da Bahia. 1 Quando na Unidade Universitria no houver docente de classe superior do candidato ou de mesma classe e nvel superior, a escolha recair em docente de outra Unidade Universitria. 2 A Comisso elaborar, no prazo de trinta dias, parecer circunstanciado e o submeter ao plenrio do rgo que a instituiu.
Captulo V DOS DOCENTES NO INTEGRANTES DA CARREIRA

Art. 130. O corpo docente poder ser complementado por no integrantes da carreira, classificados nas seguintes categorias: I - Professor Visitante;
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II - Professor Substituto; III - Professores Credenciados. 1 O Professor Visitante, a ser contratado com recursos da Universidade Federal da Bahia ou recursos captados mediante convnios, ser intelectual, pesquisador ou artista de reconhecimento e renome, admitido aps manifestao favorvel da Congregao da Unidade Universitria, para atender necessidades especiais do ensino ou para atuar em programa institucional de pesquisa/ criao/inovao ou extenso universitria. 2 O Professor Substituto poder ser contratado, por prazo determinado, na forma da legislao em vigor, para substituies eventuais de docentes da carreira do Magistrio. 3 Docentes no integrantes da carreira podero ser credenciados pelos Colegiados de Cursos ou Programas para desempenhar atividades acadmicas, mediante normas estabelecidas pelo Regulamento de Ensino de Graduao e Ps-Graduao. Art. 131. Os docentes no integrantes da carreira podero participar, sem direito a voto, dos rgos Colegiados da Unidade Universitria, no podendo ser votado para exerccio de representao ou cargo.
ttULo X Do CoRpo tCNICo-ADMINIStRAtIVo

Art. 132. O corpo tcnico-administrativo da Universidade compreende os servidores que exercem atividades tcnicas, administrativas, operacionais e de pesquisa e extenso, vinculados ao Regime Jurdico nico do Servidor Pblico Federal e ao Plano de Carreira dos Cargos Tcnicos e Administrativos. Pargrafo nico O ingresso no quadro de servidores tcnicoadministrativos far-se- no nvel inicial da classe, mediante habilitao em concurso pblico de provas ou de provas e ttulos. Art. 133. A remoo de pessoal tcnico-administrativo dever ser procedida de ofcio ou a pedido, atendido o interesse da Administrao, nos termos da poltica de recursos humanos da Instituio.
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Art. 134. A poltica de recursos humanos da Universidade contemplar as atividades de administrao de pessoal, de educao e aperfeioamento, de acompanhamento e avaliao e de assistncia aos servidores tcnicosadministrativos.
ttULo XI Do CoRpo DISCENtE

Art. 135. Constitui o corpo discente os estudantes regulares matriculados em cursos de graduao ou ps-graduao stricto sensu ministrados pela Universidade, nos termos do art. 5 do Estatuto. Art. 136. O DCE e os Diretrios ou Centros Acadmicos, rgos de representao estudantil, possuem autonomia administrativa e poltica, na forma dos seus Estatutos e atos constitutivos e da legislao em vigor. 1 Os rgos de representao estudantil funcionaro em local disponibilizado pela Administrao Central e aprovado pelo Conselho Universitrio, no caso do Diretrio Central dos Estudantes (DCE); e pela Diretoria e aprovado pela Congregao da respectiva Unidade Universitria, quando se tratar de Diretrio ou Centro Acadmico. 2 A Universidade dever auxiliar, materialmente, os rgos de representao estudantil, de acordo com sua disponibilidade oramentria. Art. 137. A assistncia aos estudantes ser prestada pela Pr-Reitoria de Aes Afirmativas e Assistncia Estudantil, rgo competente da Reitoria, de acordo com planos e polticas aprovados pelo Conselho Universitrio, ouvido o Conselho Social de Vida Universitria.
ttULo XII Do REGIME DISCIpLINAR

Art. 138. Os integrantes dos corpos docente, tcnico-administrativo e discente da Universidade encontram-se submetidos ao regime disciplinar
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estabelecido neste Ttulo, de acordo com a legislao em vigor, bem como aos Cdigos de tica Universitria referidos no art. 145 das disposies finais e transitrias deste Regimento Geral. Art. 139. Aplicam-se ao pessoal dos quadros docente e tcnicoadministrativo as penas disciplinares de: I - advertncia; II - suspenso; III - destituio de Cargo de Direo ou de Funo Gratificada; IV - demisso de ocupante de cargo efetivo; V - dispensa de ocupante de emprego, na forma da legislao; VI - excluso. 1 As penas disciplinares definidas no caput deste artigo sero aplicadas pelo Reitor, podendo as de advertncia e suspenso at trinta (30) dias ser aplicadas pelos Diretores de Unidades Universitrias e dos demais rgos da Universidade. 2 A aplicao das penas disciplinares ser precedida de processo administrativo disciplinar, assegurados o contraditrio e ampla defesa, na forma da legislao vigente. Art. 140 Aplicam-se aos integrantes do corpo discente as penas disciplinares de: I - advertncia, aplicada pelo Coordenador do respectivo curso; II - suspenso, aplicada pelo Diretor da Unidade Universitria; III - excluso, aplicada pelo Reitor. 1 A aplicao das penas disciplinares ser precedida de processo administrativo, assegurados o contraditrio e ampla defesa. 2 A sindicncia que dever preceder a abertura do processo administrativo, referido no pargrafo anterior, ser realizada por comisso, na qual figurar, pelo menos, um representante do corpo discente ou, na impossibilidade de tal participao, um servidor do quadro da Pr-Reitoria de Aes Afirmativas e Assistncia Estudantil. 3 No caso em que a falta cometida tenha se dado em espao ou evento fora da Unidade Universitria, as penalidades de advertncia e suspenso sero aplicadas pelo Pr-Reitor de Aes Afirmativas e Assistncia Estudantil e a de excluso, pelo Reitor.
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ttULo XIII DoS RECURSoS

Art. 141. Nos processos acadmicos, administrativos e disciplinares, caber recurso: I - de deciso do dirigente, para o plenrio do respectivo rgo Colegiado; II - de deciso de Colegiado, Departamento ou instncia equivalente e demais rgos da Unidade Universitria, para a Congregao; III - de deciso do Diretor, para a Congregao; IV - de deciso em primeira instncia da Congregao, para o Conselho Universitrio ou Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso, segundo a matria; V - de deciso da Comisso de Normas e Recursos, para o plenrio do Conselho Universitrio; VI - de deciso do Reitor, para o Conselho Universitrio ou para o Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso, segundo matria e rea de competncia. Art. 142. O recurso ser interposto pelo interessado no prazo de dez dias, contados da data da cincia da deciso recorrida. 1 O recurso ser formulado por escrito autoridade ou ao rgo de cuja deciso se recorre, constando da petio a exposio dos fatos e as razes do recorrente. 2 No prazo de cinco dias teis, ser facultado autoridade ou rgo recorrido reformar sua deciso. 3 Caso a autoridade ou rgo de cuja deciso se recorre mantenha o despacho ou no se pronuncie no prazo mencionado no pargrafo anterior, o recurso ser remetido ao rgo competente para apreci-lo, nos termos do art. 141. 4 Os Regimentos dos Conselhos Superiores e das Unidades Universitrias regulamentaro o processamento de recursos sob sua competncia.
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ttULo XIV DAS DISpoSIES FINAIS E tRANSItRIAS

Art. 143. vedado, para quaisquer fins, o uso no autorizado do nome e dos smbolos da Universidade. Pargrafo nico. A autorizao ser dada pelo dirigente da Unidade Universitria ou rgo da Universidade a que estiver vinculada a atividade. Art. 144. No prazo de seis meses aps a promulgao deste Regimento Geral, a Reitoria, os Conselhos Superiores, as Unidades Universitrias, os rgos Estruturantes e os Complementares devero ajustar os respectivos Regimentos Internos e submet-los apreciao dos rgos competentes. Art. 145. No prazo de seis meses aps a promulgao deste Regimento Geral, o Conselho Social de Vida Universitria e a Comisso Central de tica devero elaborar e submeter aos Conselhos Superiores propostas de Cdigos de tica Universitria, referentes aos seguintes mbitos: I - integridade cientfica da pesquisa e dos pesquisadores; II - tica profissional e pedaggica dos servidores docentes e tcnicoadministrativos; III - conduta civil e acadmica do corpo discente. Art. 146. No prazo de um ano aps a instalao da Unidade Seccional de Correio e da Ouvidoria da Universidade, seus dirigentes devero submeter ao Conselho Universitrio proposta de Regulamento Interno de Procedimentos e de Condutas Tcnica e tica dos respectivos rgos, do seu titular e dos seus servidores. Art. 147. Nas Unidades Universitrias que optarem pela manuteno da estrutura departamental, os Departamentos podero funcionar fora do limite estabelecido no art. 36 deste Regimento Geral por at um ano ou, excepcionalmente, por mais um prazo equivalente, autorizados pelo Conselho Universitrio a partir de proposta de transio devidamente justificada pela Congregao da Unidade Universitria. Art. 148. Por perodo no inferior a dois anos, a Universidade transferir os recursos anteriormente destinados aos antigos rgos Suplementares, transformados em rgos Complementares por fora da Resoluo 02 de 2008
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do Conselho Universitrio, para a matriz oramentria da Unidade Universitria que o acolher. Art. 149. O Doutoramento Especial, destinado aos docentes do quadro permanente da Universidade Federal da Bahia admitidos antes do ano de 1990, ser reinstitudo pelo prazo decinco (5) anos, a contar da data de publicao deste Regimento Geral e ser regulamentado pelo Conselho Acadmico de Ensino. Art. 150. No prazo de dois anos aps a promulgao deste Regimento Geral, o Conselho Universitrio reavaliar a integralizao da carga horria de atividades de ensino estabelecida no art. 119. Art. 151. O regime de 40 (quarenta) horas (TI) fica assegurado aos docentes que, data da vigncia do Decreto Presidencial n. 94.664 de 1987, j se encontravam sob esse regime e queles j enquadrados nesse regime especial at a data de aprovao deste Regimento Geral, lotados em Unidades Universitrias que foram consideradas, com base na Resoluo 04 de 1997 do antigo Conselho de Coordenao, portadoras de caractersticas especificas que justificam a adoo desse regime excepcional. Art. 152. O disposto no art. 71 passar a vigorar a partir do segundo semestre do ano letivo de 2010. Art. 153. Compete ao Conselho Universitrio decidir sobre casos omissos neste Regimento Geral e arbitrar conflitos decorrentes de aplicao de normas estatutrias e regimentais. Art. 154. O presente Regimento Geral, aprovado pelo Conselho Universitrio da Universidade Federal da Bahia, entrar em vigor na data de sua aprovao.
Palcio da Reitoria, 11 de maro de 2010. Naomar Monteiro de Almeida Filho

Reitor Presidente do Conselho Universitrio
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ApRESENtAo reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia

EStAtUto DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA

REGIMENto GERAL DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA

REVISo Do MARCo NoRMAtIVo DA UFBA No CoNtEXto DA AUtoNoMIA

reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia

reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia

Problemas do marco regulatrio anterior

reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia

A Reestruturao Normativa da UFBA

reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia

reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia

Anlise do novo marco normativo da UFBA

reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia

reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia

reviso do marco normativo da ufba no contexto da autonomia

UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA

captulo i da natureza jurdica captulo iii da composio captulo iv da autonomia

captulo ii dos objetivos institucionais

ttULo II Do pAtRIMNIo E DAS FINANAS

captulo i do patrimnio captulo ii das finanas

captulo i dos rgos em geral

captulo ii dos rgos superiores de deliberao

seo ii do conselho superior de ensino, pesquisa e extenso

captulo iii dos rgos de controle, fiscalizao e superviso 31

captulo iv dos rgos da administrao central

captulo v dos rgos de ensino, pesquisa e extenso

ttULo IV DAS AtIVIDADES-FIM DA UNIVERSIDADE

captulo i das atividades de ensino

captulo ii das atividades de pesquisa, criao e inovao e de extenso universitria 42

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Captulo II DOS OBJETIVOS INSTITUCIONAIS

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Captulo III DA COMPOSIO

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ttULo II Do pAtRIMNIo E DAS FINANAS

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Captulo II DAS FINANAS

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ttULo III DA EStRUtURA

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Captulo II DOS RGOS SUPERIORES DE DELIBERAO Seo I Do Conselho Universitrio

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Seo II Do Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extenso

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Seo III Dos Conselhos Acadmicos

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Seo IV Da Assemblia Universitria

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Seo II Da Coordenadoria de Controle Interno

Captulo IV DOS RGOS DA ADMINISTRAO CENTRAL Seo I Da Reitoria

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Seo II Dos rgos Estruturantes

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