As inscries sero efetuadas somente via Internet, no endereo eletrnico:www.isaeamazonia.org.

br/concursos/aleam11 a partir do dia 21 de junho de 2011 at s 23 horas e 59 minutos do dia 8 de julho de 2011. O local, a data e o horrio de realizao das provas objetivas sero divulgados na Internet, por meio do carto de informao , que dever ser impresso no endereo eletrnico www.isaeamazonia.org.br/concursos/aleam11 a partir do dia 30 de agosto de 2011.
DISCIPLINA Conhecimentos Especficos Lngua Portuguesa Noes de Informtica Legislao

N DE QUESTES 30 10 10 20

70 TOTAL LNGUA PORTUGUESA: 1. Interpretao de texto: modos e tipos; coeso, coerncia. intextualidade. 2. Estrutura e formao de palavras, estrangeirismos, neologismos e arcasmos. 3. Classes de palavras e seu emprego textual. 4. Figuras de linguagem. 5. Significao de palavras: antnimos, sinnimos, parnimos, homnimos 6. Funes de linguagem. 7. Ortografia Oficial. 8. Redao Legislativa: Lei Complementar Federal n 95, de 26.2.1998. NOES DE INFORMTICA: 1. Windows Vista: conceitos, atalhos de teclado, operaes com janelas, menus, barra de tarefas, rea de trabalho; localizao, movimentao, cpia, criao e excluso de pastas e arquivos; resoluo da tela, core s, fontes, impressoras, aparncia, segundo plano, protetor de tela; Windows Explorer.Emprego dos recursos. 2. Word 2007 BR: conceitos, cones, rea de trabalho, barras de ferramentas, botes e menus; formatao: margens; tabulao; recuo e espaamentos horizontal e vertical; fontes,;destaques; organizao em listas e colunas; tabelas; estilos e mode los; cabealhos e rodaps; configurao de pgina; atalhos de teclado; emprego dos recursos. 3. Excel 2007 BR: conceitos, cones, rea de trabalho, barras de ferramentas, botes e menus; seleo de clulas, deslocamento do cursor, linhas e colunas; introduo de nmeros, textos, frmulas e datas; referncias absoluta e relativa; funes matemticas, estatsticas, data-hora, financeiras e de texto; formatao: nmero, alinhamento, borda, fonte, padres; operao copiar, colar, recortar, limpar, marcar; classificao de dados; grficos, atalhos de teclado, emprego dos recursos. 4. Powerpoint 2007 BR: conceitos, cones, rea de trabalho, barras de ferramentas, botes e menus; criao e insero de slides; elementos da tela e modos de visualizao; objetos de texto: formatar, mover, copiar e excluir; listas numeradas, marcadores e objetos de desenho; tabelas, grficos, planilhas e organogramas; layout, esquema de cores, segundo plano e slide mestre; animao de slides; integrao com Word e Excel; apresentaes para acesso via browser, atalhos de teclado e emprego dos recursos. 5. Redes de Computadores e Web (Browsers Internet Explorer e Mozilla Firefox e para correio eletrnico recursos do Outlook Express e Mozilla Thunderbird): conceitos, atalhos de teclado, cones, estrutura de redes locais e internet; mecanismos de cadastramento e acesso s redes: login, username, senha; protocolos e servios de internet: mail, http, ftp, news; correio eletrnico: endereos, utilizao de recursos tpicos; world wide web: Browsers e servios tpicos, mecanismos de busca. LEGISLAO: 1. Direitos e Garantias Fundamentais: Constituio da Repblica, artigos 5 a 17. 2. Organizao do Estado: Constituio da Repblica, artigos 18 a 31. 3. Administrao Pblica: disposies gerais (Constituio da Repblica, artigo 37). 4. Servidor Pblico: Lei n 1.762, de 14.11.1986 (Estatuto dos Servidores Pblicos Civis do Estado do Amazonas); Lei 3.013, de 14.12.2005; Constituio da Repblica, artigos 39 a 41. 5. A Assemblia Legislativa nas Co nstituies Federal e Estadual: competncias; autonomias; garantias constitucionais relativas aos membros do Assemblia Legislativa. 6. Processo Legislativo Estadual: noes gerais; formao das emendas constitucionais, das leis, dos decretos; das resolues legislativas; competncia privativa e competncia exclusiva; delegao; regime de urgncia; veto. 7. Atos Administrativos: requisitos, caractersticas, atributos, anulao e revogao, extino, classificao. ADMINISTRADOR DE EMPRESAS: 1. Abordagem clssica da Administrao. 2. Funes do Administrador: planejamento, direo, coordenao e controle. 3. Teoria de Relaes Humanas. 4. Teorias motivacionais. 5. Burocracia. 6. Qualidade total. 7. Processo de seleo e recrutamento. 8. Estruturas e processo organizacionais. 9. Comunicao organizacional. 10. s Atendimento ao cliente. 11. Liderana.