Higiene e Segurança

Carlos Alberto T. Alves

[ Como elaborar um Plano de Emergência e Evacuação]

De acordo com a Occupational Safety and Health Administration OSHA 3088 2001 (Revised). Esta síntese fornece uma abordagem superfícial sobre quais os standardes e tópicos relacoionados com a elaboração de um manual sobre as acções a enpreender em casos de emergência, tendo por base as recomendações da OSHA standards and the Occupational Safety and Health Act.

COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO

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foi publicada a nova versão da OHSA 18001. que constitui um referêncial internacional. em relação ao documento anterior. datado de 1999. para Sistemas de Gestão de Segurança. É alterado o nome do documento que antes se designava por “Especificação” e agora é designado por “requiremnents”. É notório um alinhamento pelos requisitos exigidos pelas normas ISO entretanto publicadas. De notar que as OHSAS são o maior referêncial internacional. Assim. são: • • • • • • É dada uma maior relevância. São introduzidos também novos requisitos ao nível da investigação de acidentes (actualmente todos os acidentes e incidentes são designados por “incidentes”). no âmbito dos Sistemas de Gestão da Segurança. sendo usadas em cerca de 80 países. tal como na ISO 14001-2004. É introduzida uma cláusula sobre a “Avaliação de Conformidade”. decorre até 1 de Julho de 2009. contendo já as modificações contidas na norma 14001. vem trazer uma muito maior aproximação às normas de gestão ISO (ISO 9001 e ISO 14001) e reforça os requisitos ligados à saúde ocupacional. Esta OHSA 18001-2007 (Occupational Health and Safety Management Systems Requirements). As principais alterações. São introduzidos novos requisitos ao nível da participação e consulta. o prazo de adaptação das empresas que têm os seus sistemas certificados de acordo com as OHSAS 18001-1999 3 .COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO Notas do autor: Em Agosto de 2007. sobre as questões de saúde. no âmbito dos Sistemas de Gestão da Segurança.

COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO 4 .

................................................. 19 O que é que o seu plano deve incluir sobre matérias perigosas? ............................................................... 17 Que informação para os empregados é que o plano deve ter? ............... 16 Que assistência médica deve ser providenciada.................COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO Conteúdo Introdução .............................................................................................................................. 21 Com a colaboração de quem é que devem ser elaborados os Planos de Emergência ................................................................................................................... 9 O que é um Plano de Acções de Emergência? ........................... 8 O que é um Plano de Emergências? ...... 21 5 ......................................................................................................................... 19 Que tipo de equipamento especial deve ter em caso de emergência? ..................... 18 Com que frequência deve treinar os colaboradores? ........................................................... 15 Como fazer a contabilização do pessoal após a evacuação? ...................................................................... 10 Como alertar os empregados para uma emergência? ................................................................................... 12 Em que condições é que deve ser feita uma evacuação? ........................................ 11 Como levar a cabo uma politica de procedimentos e evacuação? .................................. 20 Como deve escolher as mascaras e outros equipamentos mais adequados? ....................................................................................................................................... 15 Como devem ser planeadas as operações de salvamento? .............................................................. 13 Como estabelecer os caminhos de fuga? .. 17 Que tipo de treino devem ter os empregados? ................................................................... 16 Qual é o papel que os empregados podem ter numa acção de emergência? ..... 8 Como se pode proteger e proteger os seus empregados? .................................................. 9 Que é que o seu Plano de Emergências deve incluir? ............................ durante a emergência? ..... 13 Qual é o papel do coordenador e dos responsáveis durante uma evacuação? ...........................

.......................................... 20 3................................... Onde encontrar ajuda sobre este assunto .............COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO Apêndices: 1........................... Número e outros elementos dos bombeiros mais próximos................................................... 17 2......................... Numero Nacional da Emergência Médica ................ 20 6 ..............

a verdade é que as emergências e os acidentes podem acontecer a todos. podem ter repercussões graves quer em termos fisícos. algumas delas podem ser causadas por: • • Cheias. aos seus trabalhadores e o seu negócio. 7 . Existem ameaças quer sobre os empregados. Este não pretende ser um trabalho exaustivo mas antes dar algumas dicas com vista à elaboração do Plano de Emergências mais adequado ao seu caso.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO Introdução inguém espera uma emergência ou um desastre. Esta publicação. resultando em ameaças efectivas não aos seus empregados. Você e os seus empregados. clientes e por conseguinte ao Plano de seu negócio e que. podem ser forçados a evacuar a empresa quando menos esperar. que afecte os seus empregados ou seu negócio. Esta será sempre a melhor forma de se proteger a si. Ventos fortes. Essas emergências podem ter causas naturais ou podem ser causadas pelo homem e. frequentemente resulta em que serão não forem Emergências? prejuízos as medidasmais elevados senecessárias tomadas de contenção para minimizar as consequências. sobre clientes ou sobre o público em geral. pretende ajudá-lo a elaborar um plano para uma situação dessas. quer em termos ambientais já para não falar em termos económicos e. No entanto. prevendo o inesperado e desenvolvendo um bom Plano de Acção de Emergências. N Uma situação de emergência é uma situação Para que é um esperada. a qualquer momento e em qualquer lugar. para servir de guia quando forem necessárias acções imediatas. que podem causar paragens ou quebras na produção ou mesmo danos fisícos ou ambientais. especialmente um daqueles que os afecte particularmente e.

Disturbios civis. Derrames químicos. por isso é importante fazê-lo em antecipação. 8 . com os piores casos que podem acontecer na sua empresa. O que é um incêndio numa casa de caldeira? Ou se no caso de vento forte o telhado da sua empresa voar? Ou no caso de um transporte de mercadorias perigosas tiver um acidente na estrada com o derrame dessas mercadorias? Uma vez que tenha identificado as potenciais emergências. Os Acidentes Ambientais que são situações de emergência e que podem ser também caracterizados de duas formas distintas: • • Acidentes naturais. Libertação de gases tóxicos. causando impactos ao meio ambiente como um todo. Como se pode proteger e proteger os seus empregados? A melhor forma que tem. para actuar numa situação de crise. Explosões.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO • • • • • • Incêndios. Acidentes tecnológicos. a segurança e a saúde da comunidade envolvida. é a de se preparar para responder a uma emergência antes dela acontecer. Tudo o que você investir em antecipação resultará em benefício numa situação inesperada. devem por isso mesmo prever-se também os Acidentes Ambientais que podem ser definidos como sendo eventos inesperados que afectam. Pergunte a si próprio o que faria se acontecer o pior. directa ou indirectamente. Poucas pessoas conseguem pensar clara e logicamente em momentos de crise. etc. Trabalhe cenários hipotéticos. considere a forma como elas o podem afectar a si e aos trabalhadores da sua empresa e de que forma poderá responder.. enquanto você tem tempo para isso. Não havendo uma separação muito distinta. ou. Violência no local de trabalho.

no seu local de trabalho e que possa causar uma emergência. uma vez que essa é uma condição necessária para. ou mais do que uma instalação. não é muito díficil. de forma a assegurar a segurança das pessoas do fogo ou de qualquer outro acidente que venha a acontecer. então deverá existir um plano para cada uma dessas 9 . que possa ser considerado especialmente perigoso. Não são necessários todos os funcionários para estabelecer um plano de emergência. deve incluir? significa que você deve fazer uma abordagem rigorosa para determinar se existe algum tipo de risco fisico ou químico.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO O que é um Plano de Acções de Emergência? Um Plano de Acções de Emergência deve considerar quais as pessoas designadas para tomar as acções necessárias. O fontes de desenvolvimento de um plano de acções. podem conduzir à salvaguarda de vidas e bens no caso de uma emergência e. associados a uma actividade ou empresa. em caso de acidente grave. Se acontecer de haver mais de um local de trabalho. pode constituir o primeiro passo para uma inventariação dos perigos inerentes. proteger o negócio durante a emergência. Ele deve moldado para a sua empresa e deve incluir informação sobre as potenciais Emergências toda aeventuais causadorastodasemergências. A explicitação dos objectivos e das medidas de protecção. Mas mesmo que você não venha a ser solicitado para a elaboração deste. você se proteger. Que é que o O seu Plano Emergências deve tratar e abordar todas as potenciais situações que seu Plano de poderão ocorrer no seu local de trabalho. Pode mesmo ser um benefício incluir todos os colaboradores na sua elaboração. Estabelecer em conjunto um Plano de Acções de Emergência que detalhe com rigor todos os tipos de riscos especificos. certifique-se que o conhece bem. proteger os seus colegas e/ou colaboradores e.

Apesar de não ser obrigatório. • Uma politica de procedimentos em caso de evacuações. e.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO instalações. e para os que estão encarregados de operar os extintores de incêndio ou executar outros serviços essenciais que não possam ser parados antes do alarme de evacuação. • Listagens com nomes. dentro ou fora do local do sinistro. cargos. • Descrição dos deveres de prestação de cuidados médicos e de salvamento para todos os trabalhador que estejam designados para tal. • Os procedimentos de fuga e os caminhos de fuga assinalados. para ser usado em caso de incêndio ou explosão. documentos legais. departamentos e números de telefone individuais dos seus funcionários. o seu plano emergência. você poderá também incluir no seu plano de emergência outras considerações. procedimentos estabelecidos para a contagem dos empregados após a evacuação. • Procedimentos para os empregados encarregados por encerrar operações criticas que estejam a decorrer na fábrica. • Um local seguro. • Um local de reunião das pessoas e. deverá incluir o seguinte: de • Um método preferível para comunicar casos de incêndio ou outras emergências. para contacto com informação e explicação dos deveres e responsabilidades durante o accionamento do plano de emergência. No mínimo. duplicados dos registos contabilisticos. onde guardar. quer os presentes na empresa quer os ausentes. com mapas da instalação e áreas de segurança ou refugios de segurança assinalados. no chão. e. a lista dos contactos dos empregados em caso de emrgência e outros registos que sejam essenciais para 10 . originais. como por exemplo: • Uma localização alternativa de um centro de comunicações.

o director da fábrica. Como levar a Uma evacuação desorganizada pode dar lugar a confusão. como por exemplo. rádios portáteis ou outros para notificar o pessoal. são audíveis. a para uma a evacuaçãoaou para a tomada ser comunicada. numa ordem de proridade. como sinal de evacuação da área ou para a realização de acções que integrem o plano. visíveis ou.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO a empresa. com vista a serem feitas as notificações sobre o acontecimento e durante a emergência. para o caso de a electricidade ter de ser desligada. Como alertar O seu plano de emergência deve conter uma alertar o os empregados forma ou método para não estãopessoal. • Assegure-se de que os alarmes. incluindo os trabalhadores que ao serviço. devem ser emergência? levadas em conta as seguintes questões: • Assegure-se de que existe um alarme distintivo que é reconhecido por todos os empregados e colaboradores. forma como emergência deve Entre algumas dessas acções. • Forneça listas actualizadas do pessoal mais directamente envolvido com a segurança. • Tenha um sistema de comunicações alternativo e ligado ao sistema público de comunicações. para de acções e. percepcionados de qualquer outra forma. Apesar de tal não ser obrigatório ou especificamente exigido. é aconselhavél considerar também as seguintes questões: • Utilize dispositivos tácticos para alertar os funcionários que podem não reconhecer de outra forma os sinais audíveis ou os alarmes visuais. o médico. por toda agente no local de trabalho e que têm uma fonte de alimentação alternativa. sobre a emergência.. ferimentos e danos nos bens e 11 . os socorristas e etc. que possa não estar de serviço.

ajudar na contagem do pessoal. • Estabeleça um sistema de contagem do pessoal após a evacuação. levar em conta os seguintes aspectos: • Definir em que condições é que é importante fazer uma evacuação. Se tiver acesso à rádio ou à televisão. • Definir uma cadeia de comando clara e designar qual a pessoa responsável por autorizar uma evacuação ou paragem da fábrica. ouça as notícias para se manter informado e seguir as eventuais instruções que forem dadas. deve existir sempre uma pessoa que seja responsável para tomar decisões sobre as questões de encerramento e paragem da fábrica. Poderá ainda delegar tarefas e designar alguém que fique responsável. ou os funcionários que devem continuar a funcionar ou quais os serviços que devem ser desligados. que inclua os caminhos a seguir e as saídas de emergência disponíveis. • Prepare instruções que auxiliem as pessoas que não falem português ou que tenham dificiências. quando elaboramos o plano de emergência. para no caso de uma evacuação. por exemplo. Estas pessoas devem ser capazes de avaliar elas próprias quando devem abandonar as instalações. • Devem ser elaborados procedimentos de evacuação. Esta é a razão por a qual é importante. por serem criticos. • Designe quais os serviços. podem dar instruções para que sejam fechados a água. Afixe-se estes procedimentos onde sejam facilmente visíveis e acessíveis a todos os funcionáros. e. A protecção da saúde e a segurança dos colaboradores da fábrica deve ser a primeira 12 . Noutros casos. as autoridades oficiais podem elas próprias ordenar a evacuação. Em alguns casos. Em que condições é que deve ser feita uma evacuação? Num caso de emergência. em caso de evacuação. o gás e a electricidade.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO cabo uma politica de procedimentos e evacuação? equipamentos.

Por outro lado. por isso são estruturalmente mais resistentes do que a construção tradicional mas no caso de um desaste como um tremor de terra ou explosão. O tipo de edifício e de construção podem ser factores determinantes para a decisão. • Supervisionar os esforços na área. dos responsáveis O coordenador deve ser a pessoa responsável pelo seguinte: durante uma • Gerir a situação e determinar quando é que é necessário implementar os evacuação? procedimentos adoptados. assegurar-se de que estes são notoficados sempre que necessário e. É critico que os empregados saibam quem é o coordenador e. Aguns desses edifícios colapsarão e outros ficarão muito enfraquecidos. por exemplo.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO prioridade. As fábricas e os escritórios mais modernos. incluíndo a evacuação do pessoal. coordenador e que compreendam que essa pessoa tem autoridade para tomar todas as decisões durante a emergência. deve designar-se um responsável pela coordenação e do liderança do respectivo plano. cheias ou explosões. poderá não ser a melhor atitude a tomar. Qual é o papel Quando se elabora um plano de acções. tremores de terra. é a melhor forma de protecção para os colaboradores. no entanto. • Conduzir o processo de encerramento da fábrica quando tal for necessário. quase toda a estrutura sairá afectada. Em caso de incêndio. • Coordenar os serviços externos de emergência. a evacuação dos colaboradores em caso de fuga de gases tóxicos libertados pela fábrica. a evacuação imediata para uma área pré-determinada. são feitos com o recurso a estruturas metálicas e. 13 . longe da fábrica. A maior parte dos edifícios são muito vulneráveis aos efeitos de desastres como ventos fortes. tais como a ajuda médica ou o serviço de bombeiros e. A extensão dos danos depende do tipo de emergência e da tipo de construção do edifício fabril.

Os trabalhadores designados para ajudarem em caso de procedimento de evacuação de emergência. de estabelecer os de fuga principais ediferentes condições. Todos os empregados incluindo aqueles que são designados para auxiliar nas operações de emergência. deverão cumprir-se as seguintes condições: fuga? • Estas saídas devem estar devidamente marcadas e assinaladas. Para que. devem ter em atenção os colegas com necessidades especiais que poderão precisar de cuidados extra.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO Pode ser também vantajoso. O coordenador pode designar também ajudantes que colaborem no processo de evacuação. indicando-lhes formas de evitar as áreas perigosas ou com materiais perigosos. sendo no entanto o seu número função do número de colaboradores no activo em cada momento ou período de trabalho. durante as operações de emergência. • Devem estar sempre desobstruídas e limpas. auxiliando o pessoal a sair das zonas de perigo para zonas onde fiquem a salvo. devem ser testadas as várias saídas de emergência existentes. • Devem ter uma dimensão adequada ao eventual número de pessoas a evacuar. Geralmente recomenda-se um auxiliar para 20 pessoas. durante a evacuação. e. recorrer a outro pessoal da unidade. em cenário real de trabalho e. nos acordo com as possamos assegurar de que as saídas de caminhos de emergência funcionarão. devem ser designados os caminhos secundários. Quando se prepara um plano de acções de Como emergência. devem ser treinados. para auxiliar e partilhar tarefas sobretudo quando se trata de pessoal experiente e conhecedor da fábrica e/ou das secções desta. • Devem estar previstas de forma que os colaboradores não fique expostos a zonas 14 .

A falta de treino. fornecedores ou clientes. então o plano de acções de emergência deve incluir procedimentos especificamente dirigidos para cada um desses espaços confinados. a evacuação Como fazer a A contabilização do pessoal após nas áreas de é uma operação critica. pode dar origem a perigos quer para quem socorre. é importante deixar as operações de salvamento para quem é treinado. Identificando os nomes e a última localização conhecida de quem não está presente e a informação deve ser passada ao responsável no comando. • Deve estabelecer-se um método de contagem para os funcionários externos. Se você estiver a trabalhar em espaços confinados. quer para quem é socorrido. pelos seus meios normais ou providenciando-lhes um transporte. • Deve fazer-se uma contagem de cabeças após a evacuação. 15 . Como devem ser planeadas as operações de salvamento? É preciso um pouco mais do que dar as mão para salvar vidas. Por essa razão. a contabilização mais segura dos funcionários deverá levar em conta no plano de emergências os seguintes passos: • A designação de áreas de reunião. • Deve estabelecer-se procedimentos para o caso de uma maior evacuação ou para o caso da expansão do acidente. e. A confusão origem a atrasos no contabilização reunião pode dartenha eventualmente salvamento de alguém que faltado por ter ficado preso no edifício ou. equipado e certificado para conduzir essas operações.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO de risco durante a evacuação. após a Para nos assegurarmos de que tudo decorre com evacuação? a rapidez necessária. poderá dar origem do pessoal a buscas de salvamento perigosas e desnecessárias. Isto pode implicar o envio dos funcionários para casa. onde os empregados possam chegar facilmente em caso de evacuação.

capazes de providenciarem esse treino. assegure-se de que existe alguém na unidade capaz de prestar os serviços de primeiros socorros a quem precisar. para o caso de uma emergência. o empregador deve cumprir a legislação especifica em vigôr para estes espaços. durante uma emergência. para minimizar a durante a confusão. Deve estar disponível aconselhamento médico especializado no caso de acontecerem problemas de saúde que possam ocorrer a partir de um acidente. Qual é o papel Os melhores planos de acção são aqueles que consideram a participação dos funcionários. no que os planeamento. próximo da fábrica. Companhias de Seguros. O tratamento dos feridos graves. no caso desta existir. especificamente aqueles que referem quais as acções dos mesmos 16 . Que deverá ser equacionada a possibilidade de prestação de serviços de primeiros socorros por assistência prestadores de serviços externos. emergencia? Se não existir uma enfermaria. médica deve Se estiverem disponíveis serviços médicos próximo da unidade. pode ser necessário fazer-se nos 3 ou 4 minutos a seguir ao acidente. Forneça aos seus funcionários providenciada. Se a empresa não tem um médico de serviço. Existem alguns serviços. uma clinica ou mesmo um hospital. umadocumento escrito sobre os procedimentos um médicos de emergência. Aconselhe-se com um médico.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO Relativamente a estes espaços. poderá ser estabelecido um ser acordo com estes serviços para o caso de surgir emergência. como a Cruz Vermelha. Estabeleça um relacionamento com os bombeiros locais para que o transporte seja assegurado de forma rápida para um hospital próximo. Bombeiros Locais e outros. por forma a dotar a fábrica com os meios de socorro necessários.

Assegure-se de que os funcionários compreendem as funções e os elementos do seu 17 . e a escolher as melhores respostas em caso de eles surgirem. durante e depois de uma emergência. prevendo um fácil acesso e de forma a proteger a confidencialidade dos dados. Se tiver 10 ou menos trabalhadores. Inclua os seus colaboradores no plano de emergência e encoraje-os a dar sugestões sobre eventuais perigos. determinarão as necessidades em termos de treino. poderá comunicar oralmente o plano. Que informação para os empregados é que o plano deve ter? Que tipo de treino devem ter os empregados? No caso de uma emergência. Mantenha uma cópia do plano de acções numa localização conveniente e onde os trabalhadores possam ter acesso a ele ou. a elaborar cenários sobre acidentes. forneça uma cópia a cada trabalhador. os números de telefone de suas casas. Você poderá armazenar essa informação. para quando a informação fôr necessária.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO empregados podem ter numa acção de emergência? funcionários em caso de emergência e. reveja-o com os funcionários para se assegurar de que todos sabem o que fazer antes. os materiais movimentados e a disponibilidade dos recursos internos e externos. é importante ter acesso à informação que seja importante sobre o pessoal . que se asseguram que estes recebem o treino apropriado para as eventuais emergências. bem como a sua informação médica. os nomes e os números de telefone dos seus parentes próximos para contacto. Forme os seus funcionários sobre os tipos de emergências que podem acontecer e treine-os para tomarem as devidas acções. O tamanho da empresa. Mantenha reuniões periódicas para rever os procedimentos. Depois de desenvolver o plano. os processos usados. isto inclui os nomes.

sistemas de alarme.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO plano de acções. pelo menos 18 . querer treinar os seus empregados em procedimentos de primeiros socorros. Poderá também. abrigos e procedimentos de contabilização. planos de evacuação e procedimentos de encerramento de urgência. perigos e acções de protecção devem ter. procedimentos de comunicação. • Evacuação. incluíndo o uso de mascaras de protecção e ainda métodos para prevenir contra o acesso não autorizado ao local de trabalho. protecção das vias respiratórias. e. • Quais os Procedimentos de encerramento de emergência. • A localização e uso de equipamentos comums de emergência. • Que ameaças. é boa ideia praticar através de um exercício. Discuta quaisquer aspectos perigosos relacionados com o local. bem como as suas responsabilidades. tais como produtos inflamáveis existentes. aviso e procedimentos de comunicação. que fornecerá o treino adequado para manter os funcionários preparados. incluindo as potenciais emergências. Uma vez revisto o plano de acções com os seus empregados e depois de toda a gente ter o treino apropriado. • O tipo de notificação. Comunique claramente aos seus funcionários quem será responsável durante uma emergência para minimizar a confusão. incluíndo protecção contra a contaminação com organismos patogénicos. fontes de radioactividade ou substâncias que reajam com a água. produtos químicos tóxicos. • Quais as formas de localização de membros da sua familia em caso de emergência. • Os Procedimentos de resposta a emergências. O treino que deve ser ministrado aos funcionários deverá ter em conta o seguinte: • Qual o papel individual de cada um.

nomeadamente quando: deve treinar os • Está a montar a unidade ou uma nova fábrica. para analisar e avaliar o performance do exercício. • Quando introduzir novos equipamentos. Se você armazena matérias perigosas na sua 19 . explosivos. na fábrica. O que é que o Não importa qual o tipo do seu negócio. como por exemplo. Com que Reveja o plano com os seus colaboradores e considere nele um plano de treino anual. Identifique as fraquezas e os pontos fortes do seus plano e considere a melhoria do mesmo. • Quando mudar o lay-out ou conceber um novo design para a unidade. Independentemente da sua fonte. colaboradores? • Quando contratar novos funcionários. uma fábrica química perigosas? apanhada num incêndio provocado por um acidente de um camião que ocorra junto à fábrica. Inclua os serviços externos de socorro como os bombeiros e eventualmente a polícia nesses exercícios. bilógicos ou outros. materiais ou processos. • Quando rever ou actualizar os procedimentos de emergência. tóxicos. A fonte poderá também. matérias A fonte de substâncias perigosas pode ser externa. estes acontecimentos podem ter um impacto directo sobre os empregados e sobre o negócio e pode ser minimizado por um bom plano de acções. corrosivos. também incluir sobre com carácter perigoso.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO uma vez por ano. Existem frequência mais oportunidades para levar a cabo o treino. e. reuna a gestão e os colaboradores. Depois de cada exercício. você poderá ver-se potencialmente envolvido numa seu plano deve emergência que tenha materiais perigosos tais como materiais muito inflamáveis. ser fisicamente oriunda da fábrica.

Os acidentes que envolvem matérias perigosas devem ser objecto de comunicação às autoridades com os detalhes sobre as matérias envolvidas e com as suas fichas técnicas. manguitos e aventais de protecção do corpo. para serem equipamento evacuados e para se protegerem em caso de emergência. O equipamento de protecção especial deve pessoal (EPI’s). • Casacos de protecção química. devem ter acesso a Que tipo de equipamento de protecção adequado. dos químicos. luvas. fichas de segurança. Faça o levantamento sobre quais os potenciais emergência? perigos. • Casacos resistentes. Por lei você é obrigado a fornecer aos seus colaboradores toda a informação. lista de precuações.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO fábrica. então enfrenta um risco acrescido. para determinar quais os equipamentos que deve disponibilizar aos seus colaboradores. Os seus empregados. • Mascaras para respiração. deve ser eleito com base nos potenciais riscos. mascaras ou outras protecções para os olhos. sapatos de biqueira de aço e capacetes de segurança. • Roupa própria para protecção à 20 . tais como etiquetagem. bem como instruções sobre o que podem ou não podem os funcionários fazer para se protegerem. Por essa razão é importante que o fornecedor dessas matérias o habilite com toda a informação sobre os produtos com vista a fazer face a uma ocorrência de emergência e para dotar os trabalhadores de todos os meios e informação para a sua movimentação e uso. apresentados pelos produtos ter em caso de armazenados no local de trabalho. O equipamento de protecção deve incluir alguns items tais como: • Óculos de segurança. sobre as repercussões na saúde do mau uso desses produtos. numa emergência envolvendo matérias perigosas.

Apesar de não ser obrigatório ou Com a especificamente exigido. Existem mais vários tipos de mascaras selecione as melhores e as mais adequadas a cada caso. e chuveiros rápidos para o corpo. • O equipamento deve estar acessível aos funcionários em caso de acidente e quando ocorrerem emergências. O equipamento selecionado deve cumprir as obrigações legais. As mascaras para respiração. para o caso de um funcionáripos ficar exposto a esses perigos. você poderá considerar o Plano colaboração de útil eleborar de alguém. para assinalar os perigos destes produtos. e. Como deve Aconselhe-se com os especialistas em higiene e segurança antes de comprar equipamento de escolher as segurança. consultores 21 . gases ou vapores.de Emergência com a colaboração bombeiros. Deve ainda ter chuveiros de lavagem de olhos. cuidados a ter na manutenção. de preferência ser mascaras e certificado e ser recomendado para o seu caso. • Tenha procedimentos escritos para um uso adequado. • Faça testes para certificar-se do uso correcto desses equipamentos pelos funcionários. podem ser outros necessárias se os funcionários tiverem que tóxicas equipamentos passar através de atmosferas ou em ou com pó. durante a evacuação. adequados? Antes de utilizar equipamento de protecção das vias respiratórias assegure-se que: • Os funcionários são fisicamente capazes de as usar. do equipamento distribuido e assegure-se de que os empregados têm treino na sua utilização. atmosferas sem oxigénio.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO exposição de temperaturas elevadas. névoas. • Qualquer outro tipo de equipamento ou dispositivos de aviso e alarme. com base em avaliação médica.

22 . Se você confiar na assistência das autoridades locais. bombeiros. de forma a melhorar os esforços na contenção de uma qualquer crise na sua empresa. polícia ou outros você poderá ter interesse e distribuir o plano a essa entidades. fazendo com que estes tenham um maior conhecimento sobre a sua unidade e os eventuais perigos que ela encerra e poderá fornecer-lhe alguma tranquilidade relativamente a uma melhor resposta em caso de acidente.COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO quem é que devem ser elaborados os Planos de Emergência de segurança ou qualquer outra entidade que tenha a ver com a área.

COMO ELABORAR UM PLANO DE EMERGÊNCIA E EVACUAÇÃO Apêndices: Telefones: Bombeiros de Polícia Municipal de : _____________________ : _____________________ Serviço Nacional de Emergência Médica: : _____________________ Protecção Civil Hospital de Bombeiros de Polícia Municipal de : _____________________ : _____________________ : _____________________ : _____________________ Serviço Nacional de Emergência Médica : _____________________ Protecção Civil Hospital de Bombeiros de Polícia Municipal de : _____________________ : _____________________ : _____________________ : _____________________ Serviço Nacional de Emergência Médica: : _____________________ Protecção Civil Hospital de Bombeiros de Polícia Municipal de : _____________________ : _____________________ : _____________________ : _____________________ Serviço Nacional de Emergência Médica : _____________________ Protecção Civil Hospital de : ______________________ : ______________________ 23 .

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