Manual de

GUIA PRÁTICO SUBSÍDIO PARENTAL
NOTA: EM VIGOR A PARTIR DE 01 DE MAIO DE 2009
INSTITUTO DA SEGURANÇA SOCIAL, I.P

ISS, I.P. – Departamento/Gabinete

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Pág.P.02_2) PROPRIEDADE Instituto da Segurança Social. RESPONSÁVEL Gabinete de Comunicação MORADA Rua Rosa Araújo. I. I.pt DATA DE PUBLICAÇÃO Maio 2009 ISS.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 FICHA TÉCNICA TÍTULO Guia Prático – Subsídio Parental (3010 – v1. nº 43 1250-194 Lisboa www.P. I.seg-social. 2/15 . AUTOR Instituto da Segurança Social.P.

.......................... 8 D – Como funciona esta prestação? D1 – Quanto e quando vou receber?............ 11 D3 – Quais as minhas obrigações? ........................................................................................ Pág.................... 13 Perguntas Frequentes ............................................................................................................................................................................ 4 B1 – Quem tem direito?....... 7 C – Como posso pedir? C1 – Que formulários e documentos tenho de entregar? ..... 14 ISS...............................Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 ÍNDICE A – O que é? ................................................................................................ 13 E2 – Glossário ............................................................................................................................................................................................... 12 D4 – Por que razões termina?.........................................................................................P................. 3/15 .............. I................ 12 E – Outra Informação........................................... E1 – Legislação Aplicável................................................................. 5 B2 – Qual a relação desta prestação com outras que já recebo ou posso vir a receber? ..................................................... 9 D2 – Como posso receber?....................................................................................................................................................

o pai tem direito. Subsídio parental inicial exclusivo do pai. conforme opção dos pais. consoante a opção. O que é o subsídio parental inicial? O subsídio parental inicial é um apoio em dinheiro concedido por período até 120 ou 150 dias consecutivos. é acrescido de 30 dias. seguidos ou não. o período de licença de 120 ou 150 dias e respectivo subsídio. a mais dois dias que acrescem aos 10 dias obrigatórios e mais dois dias que acrescem aos 10 dias facultativos. em exclusivo. Este acréscimo pode ser gozado apenas por um dos pais ou partilhado por ambos.P. E Licença de dez dias facultativos O pai tem. direito a mais dez dias úteis. No caso de nascimento de Gémeos. se quiser. O que é o subsídio parental inicial exclusivo da mãe? O subsídio parental inicial exclusivo da mãe é um apoio em dinheiro concedido por um período facultativo até 30 dias antes do parto e seis semanas obrigatórias (42 dias) após o parto. O Subsídio Parental tem as seguintes modalidades: x x x x Subsídio parental inicial. por cada gémeo além do primeiro. Obs. Subsídio parental inicial de um progenitor em caso de impossibilidade do outro. O que é o subsídio parental inicial exclusivo do pai? É um apoio em dinheiro dado ao pai que está de: Licença de dez dias obrigatórios O pai tem direito a dez dias úteis obrigatórios de licença a contar do dia do nascimento. podendo ser seguidos ou não. Subsídio parental inicial exclusivo da mãe. no caso de os pais optarem por partilhar a licença parental inicial e cada um goze.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 A – O que é? O subsídio parental é um apoio em dinheiro dado ao pai ou mãe que estão de licença (estão autorizados a faltar ao trabalho) por nascimento de filho e destina-se a substituir os rendimentos de trabalho perdidos durante o período de licença. Pág. Nota: Tanto os 30 dias facultativos como as seis semanas obrigatórias estão incluídos no período de concessão correspondente ao subsídio parental inicial. No entanto. um período de 30 dias consecutivos ou dois períodos de 15 dias consecutivos após as seis semanas obrigatórias da mãe. devendo gozálos em simultâneo com a licença parental inicial da mãe. 4/15 . Os primeiros cinco dias são seguidos e gozados imediatamente a seguir ao nascimento e os outros cinco dias têm que ser gozados nos 30 dias após o nascimento. os quais têm que ser gozados imediatamente ISS. I.

o respectivo esquema de protecção social integre a eventualidade. Quem estiver a receber Pensão de Invalidez Relativa. Quem estiver a receber Subsídio de Desemprego ou Subsídio Social de Desemprego (que se suspendem durante o tempo que estiver a receber subsídio parental). incluindo os trabalhadores do serviço doméstico.  Morte. x Trabalhadores independentes (a recibos verdes ou empresários em nome individual) a descontarem para a Segurança Social x Beneficiários do Seguro Social Voluntário que: o o x Trabalhem em navios de empresas estrangeiras ou Sejam bolseiros de investigação. B1 – Quem tem direito? Quem tem direito ao subsídio parental inicial Quem não tem direito ao subsídio parental inicial Quais as condições necessárias para ter acesso ao subsídio parental inicial Qual é o prazo de garantia Quem tem direito ao subsídio parental inicial x Trabalhadores por conta de outrem (a contrato) a descontarem para a Segurança Social. I. enquanto esta se mantiver. ISS. Trabalhadores em situação de pré-reforma. x x Quem não tem direito ao subsídio parental inicial. medicamente certificada. independentes ou seguro social voluntário desde que. O que é o subsídio parental inicial de um progenitor em caso de impossibilidade do outro? É um subsídio que corresponde ao período de tempo de licença parental inicial da mãe ou do pai que não foi gozado por um deles devido a:  Incapacidade física ou mental.P. 5/15 . neste último caso. x O pai ou a mãe na situação de pré-reforma que não trabalhem (suspensão total de actividade). ou Pensão de Velhice ou Pensão de Sobrevivência e a trabalhar e a fazer descontos para a Segurança Social. Pág. desde que exerçam actividade enquadrada em qualquer dos regimes de segurança social dos trabalhadores por conta de outrem.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 após os referidos períodos.

nos 6 meses a contar do primeiro dia em que não trabalhou. ou seja. no dia em que deixa de trabalhar por nascimento de um ou mais filhos tem de ter trabalhado e descontado durante seis meses (seguidos ou não) para a Segurança Social ou outro sistema de protecção social que assegure um subsídio nestes casos. não pode haver um período igual ou superior a 6 meses sem descontos. Qual é o prazo de garantia? Para ter direito ao subsídio parental inicial. o beneficiário tem que cumprir novo prazo de garantia que começa a contar-se a partir do mês em que há novo registo de remunerações. Para completar este prazo de 6 meses é contado. mas dentro do período em que ainda há direito a receber subsídio. o mês de Fevereiro vai ser considerado para completar o prazo de garantia apesar de não ter trabalhado o mês todo. Caso ocorra um período igual ou superior a 6 meses sem descontos. se for necessário. Ter os pagamentos para a Segurança Social em dia até ao fim do mês anterior ao mês em que deixa de trabalhar devido ao nascimento do filho se estiver abrangida pelo Seguro Social Voluntário. deixou de trabalhar por nascimento de um filho e entraram descontos na Segurança Social até 09/02/2009. pode ter direito ao Subsídio Social Parental Inicial. o mês em que inicia a licença desde que tenha trabalhado e descontado pelo menos um dia nesse mesmo mês. No dia 10 de Fevereiro. NOTA: Se não cumpre o prazo de garantia de 6 meses. Pedir o subsídio dentro do prazo. x Nota: (ver perguntas frequentes: situação contributiva irregular). x Nota: (ver perguntas frequentes: situação contributiva irregular). x Cumprir o prazo de garantia. Pág.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 x Os pensionistas de invalidez. sendo indeferido o subsídio se a situação contributiva não estiver regularizada.P. I. se for trabalhadora independente. ISS. é descontado o período de atraso. Como na data do parto não tinha 6 meses de descontos. Quais as condições necessárias para ter acesso ao subsídio parental inicial. Nota: Nas situações em que os meses de descontos não são seguidos. 6/15 . Exemplo: Um beneficiário começou a descontar em Setembro de 2008. Caso o subsídio seja pedido fora deste prazo. x Ter os pagamentos para a Segurança Social em dia até ao fim do terceiro mês imediatamente anterior ao mês em que deixa de trabalhar devido ao nascimento do filho. velhice ou sobrevivência que não trabalhem nem descontem para a segurança social.

devendo comunicar ao centro de emprego. estas ficam suspensas enquanto estiver a receber subsídio parental inicial. apresentação quinzenal). Nota: Se estiver a receber prestações de desemprego.P. (desde que esteja a trabalhar e a descontar para a Segurança Social) x x x Pensões ou indemnizações por acidente de trabalho ou doença profissional Rendimento social de inserção Pré-reforma – Desde que exerçam actividade enquadrada em qualquer dos regimes de trabalhadores por conta de outrem. neste último caso. x Complemento Solidário para Idosos ISS. excepto rendimento social de inserção e complemento solidário para idosos.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 B2 – Qual a relação desta prestação com outras que já recebo ou posso vir a receber? Não pode acumular com… Pode acumular com… Não pode acumular com: x x x x Subsídio de desemprego (Ver nota) Rendimentos de trabalho Subsídio de doença. I. o início e o fim do período de concessão do subsídio parental inicial. independentes ou seguro social voluntário desde que. Pode acumular com: x Pensão de invalidez relativa (desde que esteja a trabalhar e a descontar para a Segurança Social) x x Pensão de velhice (desde que esteja a trabalhar e a descontar para a Segurança Social) Pensão de sobrevivência. 7/15 . de modo a ficar dispensado do cumprimento dos deveres para com o centro de emprego (por exemplo. o respectivo esquema de protecção social integre a eventualidade. no prazo de 5 dias úteis. Pág. Prestações concedidas no âmbito do subsistema de solidariedade.

Subsídio parental inicial de um progenitor em caso de impossibilidade do outro x Certificação médica. x Fotocópia de documento de identificação civil da criança ou declaração do estabelecimento ou serviço de saúde comprovativa da data do parto. . o Serviço Segurança Social Directa. conforme o caso.seg-social.Ou o formulário.pt na opção Formulários. I.P. deve apresentar também: Se pedir o subsídio antes do parto x Declaração médica com a data prevista para o parto. 8/15 . comprovativa da incapacidade física ou psíquica do outro progenitor. Mod. no caso do requerente ser o representante legal da pessoa a quem se destina o subsídio. Além destes documentos. Pág. Onde se pede? ISS. x Documento da instituição bancária comprovativo do NIB.Preferencialmente. no caso de não ter sido requerido subsídio parental inicial. Para o efeito devem utilizar: . em www. MG 02-DGSS. (Pode ser uma declaração do médico do Sistema Nacional de Saúde ou uma declaração de médico particular) Se pedir o subsídio depois do parto x Fotocópia de documento de identificação civil da criança ou declaração do médico do estabelecimento ou serviço de saúde comprovativa da data do parto.pt. o qual pode ser obtido nos serviços de atendimento da Segurança Social ou na Internet em www.seg-social. ou certidão de óbito. RP 5049/1-DGSS. no caso de pretender que o pagamento seja efectuado por depósito em conta bancária.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 C – Como posso pedir? C1 – Que formulários e documentos tenho de entregar? Formulários Documentos necessários Onde se pede? Até quando se pode pedir? Formulários RP 5049 – Requerimento de Protecção na Parentalidade (Subsídio Parental e Parental Alargado) RP 5049 (folha anexa) – Informações e Instruções de Preenchimento Documentos necessários Todas as situações x Folha de Continuação Mod. ATENÇÂO: Os beneficiários devem ter a morada actualizada.

I. Se. após as seis semanas que a mãe tem de gozar obrigatoriamente.P. acrescem 30 dias por cada gémeo além do primeiro (apenas no caso de nados-vivos).pt/consultas/ssdirecta/ Serviços de atendimento da Segurança Social. são acrescidos de 30 dias consecutivos. após o requerimento dos subsídios. o tempo que passou além dos seis meses será descontado na prestação. o que pode determinar valores diferentes dos subsídios já concedidos e referentes ao requerimento anterior. em exclusivo. consoante a opção. Nota: Nos casos de partilha da licença parental inicial. Por correio. para o centro distrital de segurança social da área da residência do beneficiário x x Até quando se pode pedir? No prazo de 6 meses a contar do primeiro dia em já não trabalhou. Se não pedir dentro deste prazo.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 x Segurança Social Directa (pode preencher o formulário e entregar a documentação digitalizada) https://www. D – Como funciona esta prestação? D1 – Quanto e quando vou receber? Quanto se recebe? Como se calcula o valor do subsídio parental inicial Durante quanto tempo se recebe? A partir de quando se tem direito a receber? Quando se recebe o primeiro pagamento? x O subsídio parental inicial é um apoio em dinheiro concedido pelo período até 120 ou 150 dias consecutivos.seg-social. do início e termo dos períodos a gozar por cada um. até 7 dias após o parto. deve ser feito novo requerimento ao centro distrital de segurança social com os novos períodos das licenças. os períodos de 120 ou 150 dias. conforme opção dos pais. Quando a licença parental é partilhada. desde que a mãe tenha gozado obrigatoriamente seis semanas. no caso de cada um dos pais gozar. um período de 30 dias consecutivos ou dois períodos de 15 dias consecutivos. cujo gozo podem partilhar após o parto. No caso de nascimentos múltiplos. mas entregar o requerimento durante o período legal de concessão do subsídio. houver alteração dos períodos das licenças. x x ISS. Pág. 9/15 . devendo o requerimento dos subsídios mencionar os períodos a gozar ou gozados tal como foram comunicados aos empregadores. o pai e a mãe devem informar os respectivos empregadores através de declaração conjunta.

I. Caso não seja apresentada a declaração de partilha. caso este o requeira. para além do primeiro 10 dias úteis obrigatórios Parental Inicial Exclusivo do Pai 10 dias úteis facultativos Nota: No mínimo. após o gozo das 6 semanas pela mãe. um período de 30 dias seguidos ou dois períodos de 15 dias seguidos) Gémeos 150 dias (120 + 30) 180 dias (150 + 30) 30 dias por cada gémeo. No caso de não ter 6 meses de descontos na Segurança Social e o direito ao subsídio ser reconhecido por terem sido considerados períodos de descontos noutros regimes obrigatórios de Segurança Social. Pág. É então efectuado o seguinte cálculo: ISS. x x Quanto se recebe? Situação Duração da licença Quanto recebe % da remuneração de referência 100% 80% 100% 83% 100% (qualquer que seja o período de licença) 120 dias Parental Inicial 150 dias Parental Inicial Partilhada (desde que. de modo exclusivo ou partilhado. o subsídio parental inicial pode ser concedido ao pai. recebe €11. é feita a média das remunerações declaradas à Segurança Social no período anterior ao impedimento e até ao início do mês em que o mesmo ocorreu. durante os meses de Março a Agosto.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 x A concessão do subsídio parental inicial está dependente de declaração dos beneficiários dos períodos a gozar ou gozados pelos pais. 10/15 . em média. o direito ao subsídio parental inicial é reconhecido à mãe. 100% Como se calcula o valor do subsídio parental inicial O que é a remuneração de referência? É a média de todas as remunerações declaradas à Segurança Social pela entidade empregadora nos primeiros seis meses dos últimos oito meses (a contar do 2º mês anterior àquele em que começa o impedimento para o trabalho). se entrar de licença em Novembro. Se a licença parental inicial não for partilhada.18 por dia (valor para 2009. igual a 80% de 1/30 do IAS). Por exemplo.P. conta o que foi declarado pela entidade empregadora. cada um e em exclusivo. e se a mãe trabalhar e não tiver requerido o referido subsídio. e sem que a mãe perca o direito ao gozo (obrigatório) de seis semanas. tanto o pai como a mãe gozem. nacionais ou estrangeiros.

ao pai ou à mãe.P. Subsídio Parental de um Progenitor em Caso de Impossibilidade do Outro É concedido. 150 ou 180 dias consecutivos. além do primeiro. x No caso de morte ou incapacidade física ou mental da mãe não trabalhadora. o pai tem direito a gozar os dias que faltam para os 120 dias ou 150 e acréscimos por gémeos se for o caso. Nota: O período de 150 dias pode corresponder à opção de 150 dias de licença com o subsídio pago a 80% da remuneração de referência (RR) ou à opção de 120+30 dias do acréscimo por partilha da licença com o valor do subsídio a 100% da RR. ainda que o período de licença que resta seja inferior a 30 dias. Pág. ou seja: RR = R / (30 x n) Para o cálculo também contam os subsídios de férias e de Natal declarados nesse período. D2 – Como posso receber? Transferência bancária. ISS. tem direito a mais 30 dias por cada gémeo. até ao limite do período que falta gozar da licença parental inicial. x No caso de morte ou incapacidade física ou mental da mãe o subsídio parental inicial a gozar pelo pai tem a duração mínima de 30 dias. A partir de quando se tem direito a receber? A partir do primeiro dia de impedimento para o trabalho. consoante a opção do pai. em caso de incapacidade física ou psíquica ou morte do outro. Gémeos Se nascerem gémeos. 11/15 . O período de 180 dias corresponde à opção de 150+30 dias do acréscimo por partilha da licença com o valor do subsídio a 83% da RR. nos 120 dias a seguir ao parto.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 A remuneração de referência é igual ao total das remunerações registadas até ao início do mês em que ocorreu o evento a dividir por 30 vezes o número de meses com remunerações registadas (com descontos). Durante quanto tempo se recebe? O subsídio parental inicial é concedido por um período até 120. Cheque. tendo direito a um período mínimo de 30 dias. I.

Quem estiver a receber o subsídio morrer (o subsídio termina no dia seguinte). havendo lugar à suspensão do subsídio pelo período em que estiver doente (só é interrompido se o beneficiário que estiver a gozar a licença comunicar o facto à segurança social e apresentar certificação médica). x O internamento do beneficiário que estiver a receber o subsídio ou o internamento da criança.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 D3 – Quais as minhas obrigações? Tem de avisar a Segurança Social no prazo de cinco dias úteis se ocorrer algo que leve à cessação do subsídio. pode determinar a suspensão do subsídio parental inicial durante o período do internamento (só é interrompido se a mãe ou o pai comunicarem à segurança social e mediante apresentação de certificação médica).P. Quem está a receber o subsídio estiver a trabalhar enquanto o recebe. durante a licença parental inicial. I. x A mãe ou o pai optar por regressar ao trabalho antes do final do período de licença a que tinha direito. O subsídio parental inicial termina definitivamente se… x x x Houver fraude. D4 – Por que razões termina? O pagamento do subsídio parental inicial é interrompido se… O subsídio parental inicial termina definitivamente quando… O pagamento do subsídio parental inicial é interrompido se… x O beneficiário que estiver a gozar a licença parental inicial pode suspendê-la se adoecer. Pág. ISS. 12/15 .

E2 – Glossário Pessoas equiparadas a residentes São considerados equiparados a residentes: Refugiado e apátrida portador de título de protecção temporária válido. Prazo de garantia É o tempo durante o qual o beneficiário tem de ter trabalhado e descontado para a Segurança Social para ter direito a um dado benefício. a criança que vai nascer.º 53-B/2006. Portaria n. de 9 de Abril Estabelece o regime jurídico de protecção social na parentalidade.º 91/2009. Pág. de 27 de Abril Exclui os meses em que há lacuna contributiva por formação profissional durante a concessão das prestações de desemprego. regula a sua actualização bem como a das pensões e outras prestações sociais do sistema de segurança social. Estrangeiro portador de título válido de autorização de residência ou de prorrogação de permanência Nascituro Feto.ª Série. Neste caso. º 1514/2008. Portaria n. de 24 de Dezembro Fixa o valor do Indexante dos Apoios Sociais (IAS). publicado no DR 2.º 8847/2001 2ª série.º 458/2009. Despacho n. Nado-morto Criança que nasce sem vida. de 30 de Abril Aprova os novos modelos de requerimento. para efeitos de prazo de garantia e cálculo da remuneração de referência. de 29 de Dezembro Cria o Indexante dos Apoios Sociais (IAS). I.P. não podendo haver um período de interrupção de descontos superior a 6 ISS. 13/15 . só tem direito ao subsídio parental inicial quem trabalhou e descontou durante seis meses (seguidos ou não.Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 E – Outra Informação. E1 – Legislação Aplicável Decreto-Lei n. Lei n.

Neste caso. paternidade ou adopção posso optar pelas novas licenças e subsídios? ISS.Se estiver a gozar licença de maternidade. Perguntas Frequentes 1 .Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 meses) para a Segurança Social ou outro sistema de protecção social que lhe assegura um subsídio nestes casos. cada um e em exclusivo. desde que a mãe seja trabalhadora.Caso os pais queiram. o mês em que o ocorre o impedimento para o trabalho. 4 . depois de a mãe ter gozado a Licença Parental Exclusiva da Mãe de 6 semanas a seguir ao parto. neste caso. o pai pode gozar toda a licença.P. excepto o período de Licença Exclusiva da Mãe (6 semanas).Como deve ser gozada a Licença Parental Inicial para que haja direito ao aumento de 30 dias à licença parental inicial de 120 ou 150 dias? O pai e a mãe devem gozar. 2 . um período de 30 dias seguidos ou dois períodos de 15 dias seguidos. desde que tenha trabalhado e descontado pelo menos um dia nesse mesmo mês. Por exemplo. se entrar de licença em Novembro. não há partilha de Licença Parental Inicial. durante os meses de Março a Agosto. conta o que foi declarado pela entidade empregadora. conta. não havendo lugar ao acréscimo de 30 dias. é a média de todas as remunerações declaradas à Segurança social pela entidade empregadora nos primeiros seis meses dos últimos oito meses (a contar do 2º mês anterior àquele em que começa o impedimento para o trabalho). 3 . a mãe pode gozar apenas as 6 semanas de Licença Parental Inicial Exclusiva da Mãe e o pai o restante período da licença parental inicial? Sim. Pág. em média. Para este prazo.Quando entram em vigor as novas regras? As novas regras entram em vigor em 1 de Maio de 2009. se for necessário. 14/15 . Para este valor também contam os subsídios de férias e de Natal declarados nesse período. Mas. Com as novas regras. Remuneração de referência É o valor que é usado para calcular o valor do subsídio. I.

Porém. I. A mudança para as novas regras não se aplica ao Subsídio Parental Inicial Exclusivo do Pai. o beneficiário volta ter direito ao subsídio desde a data em que este foi suspenso. Se fizer essa opção deverá comunicar à Segurança Social. ISS.P. volta a receber a partir do dia seguinte àquele em que regularize a situação contributiva. o beneficiário perde o direito às prestações suspensas. Se a situação contributiva não for regularizada no referido prazo. 15/15 .Guia Prático – Subsídio Parental Nota: Em vigor a partir de 1 de Maio de 2009 A nova legislação prevê que os trabalhadores a quem estão a ser atribuídos subsídios de maternidade. Pág. paternidade ou adopção podem optar pelas novas regras. através do formulário – RP 5049. Caso regularize a situação fora do prazo. no prazo de 30 dias.Se o beneficiário for trabalhador independente e a situação contributiva não estiver regularizada e se entretanto a regularizar. se regularizar a situação contributiva nos 3 meses seguintes ao mês em que tenha ocorrido a suspensão. que apenas poderá ser atribuído por nascimentos ocorridos a partir de 1 de Maio de 2009. 5. mas dentro do período em que há direito ao subsídio. quais os períodos que vai gozar. continua a não ter direito ao subsídio? A situação contributiva irregular determina a suspensão do pagamento do subsídio a partir da data em que o mesmo é devido.

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