MÉTODOS DE INVESTIGACIÓN.

TEMA 8.
TEMA 8:
DISEÑOS DE ENCUESTA

Atendiendo al nivel de formalización:

- Máximo: metodología de encuesta o cuestionario (SURVEY).
- Mínimo: entrevista (INTERVIU).
Características:
- Encuesta:
o Es colectiva, se aplica socialmente.
o Es un instrumento que se presta a métodos cuantitativos.
o Es el método arquetípico de la sociología.
o Se compone de preguntas cerradas, es muy estructurada o
estandarizada.
o Es un instrumento estético.
o Normalmente persigue un criterio de representatividad, que la
muestra sea representativa de un universo. En ocasiones la
muestra se corresponde con la población (censos).
- Entrevista:
o Es individual o personal.
o Se ajusta a la metodología cualitativa.
o Es arquetípica de la psicología clínica y la psiquiatría.
o Se compone de preguntas abiertas (es una conversación con un
propósito) o semiestructuradas.
o Es dinámica o adaptativa a las necesidades.

Agrupación de muestreos:
- Probabilístico: puede ser aleatorio simple (al azar) o aleatorio
estratificado (el proceso por el que se decide cuantas personas forman
parte de cada estrato se denomina AFIJACIÓN, la más empleada es la
proporcional.
- No probabilístico: accidentales o incidentales. El más clásico es el
llamado “bola de nieve”.

Métodos de administración de las encuestas:

- Personal.
- Por correo postal.
- Por correo electrónico.
- Por teléfono.
Desde un punto de vista temporal:
- Encuestas transversales: las realizadas para un momento determinado.
- Encuestas longitudinales: estudios de panel, a lo largo del tiempo.

Investigación-acción: se le puede señalar como crítica el que se incita por

medio de un señuelo.
Triangulación: también llamada procedimientos multimétodo. Es el uso de
varios métodos para realizar un mismo estudio. (Ej: observación y entrevista,
observación documental y entrevista en profundidad,…).

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 MÉTODOS DE INVESTIGACIÓN.
TEMA 8.
La entrevista en profundidad: se perdigue establecer RAPPORT (clima de
confianza con el investigador para romper los mecanismos de defensa del
investigado). Está incluida en las técnicas analíticas, obtención de pocos datos
pero valiosos.
Técnicas cualitativas:
- Entrevista en profundidad.
- Grupo de enfoque (es una entrevista colectiva o de grupo).
- Observación participante.
- Método DELPHI: entrevista a expertos.
- Técnicas proyectivas.
- Diferencial sistemático de OSGOOD.