PREFEITURA MUNICIPAL DE FEIRA DE SANTANA EDITAL DE ABERTURA DE INSCRIES CONCURSO PBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS DO QUADRO DA PREFEITURA DE FEIRA

DE SANTANA O PREFEITO MUNICIPAL DE FEIRA DE SANTANA, ESTADO DA BAHIA, no uso

de suas atribuies, tendo em vista o disposto no artigo n. 37 da Constituio da Repblica Federativa do Brasil e o que estabelece a Lei Complementar n. 01/94 e alteraes posteriores, faz saber que ser realizado concurso pblico para provimento dos cargos de Agente de Trnsito, Arquiteto, Assistente Social, Auditor Fiscal, Bilogo, Contador, Enfermeiro, Engenheiro Agrnomo, Engenheiro Ambiental, Engenheiro Civil, Engenheiro Qumico, Especialista em Educao, Fiscal de Servios Pblicos, Gelogo, Intrprete de Libras, Mecnico de Mquinas e Veculos, Mdico, Motorista, Operador de Mquinas Pesadas, Professor (Educao Infantil ao 5 ano do Ensino Fundamental), Secretrio Escolar, Tcnico em Enfermagem, conforme carga horria estabelecida nos subitens 3.1 a 3.4, das vagas atualmente existentes e das que vierem a vagar ou forem criadas durante o prazo de validade deste concurso, nos termos estabelecidos por este Edital e seus anexos, tendo como responsvel pelo processo para a realizao deste certame a UNIVERSIDADE ESTADUAL DE FEIRA DE SANTANA, doravante denominada UEFS, na forma do Contrato de Prestao de Servios Tcnicos n 105294/2011 , celebrado entre a mesma e esta Prefeitura, conforme Processo Administrativo n 685/DLC/2011. 1 DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1.1 O concurso pblico ser regido por este Edital, de responsabilidade da Secretaria de Administrao do Municpio de Feira de Santana e executado pela UEFS. 1.2 O concurso pblico tem por finalidade o provimento de vagas e a constituio de cadastro de reserva nos seguintes cargos efetivos com nvel de ensino alfabetizado, fundamental, mdio e superior, conforme quadro do item 2.1. a) Agente de Trnsito; b) Arquiteto; c) Assistente Social; d) Auditor Fiscal; e) Bilogo; f) Contador; g) Enfermeiro; h) Engenheiro Agrnomo; i) Engenheiro Ambiental; j) Engenheiro Civil; k) Engenheiro Qumico; l) Especialista em Educao; m) Fiscal de Servios Pblicos; n) Gelogo; o) Intrprete de Libras; p) Mecnico de Mquinas e Veculos; q) Mdico; 1

r) Motorista; s) Operador de Mquinas Pesadas; t) Professor (Educao Infantil ao 5 ano do Ensino Fundamental); u) Secretrio Escolar; v) Tcnico de Enfermagem. 1.3 O ingresso far-se- mediante aprovao no concurso e nomeao por ato do Chefe do Poder Executivo Municipal, na forma autorizada na Lei Complementar Municipal n. 01/94 e alteraes posteriores, de 1 de novembro de 1994 e alteraes posteriores. 1.4 Cadastro de reserva o conjunto de candidatos aprovados que tenham obtido classificao alm do nmero de vagas oferecidos por cargo. 1.5 Os candidatos que compem o cadastro de reserva somente podero ser nomeados durante o perodo de validade deste concurso, a critrio da Administrao Municipal, para a investidura em vaga oferecida pelo presente Edital, cujo candidato nomeado no venha a tomar posse, ou, se empossado, tenha a sua posse tornada insubsistente ou sem efeito, ou ainda para provimento de vagas disponveis alm das oferecidas pelo presente Edital. 1.6 As vagas sero preenchidas em ordem rigorosa de classificao, de acordo com a necessidade e convenincia da administrao, decididas pela Secretaria competente, e conforme opo nica manifestada pelo candidato. 1.7 - O Regime Jurdico para os cargos em concurso ser estatutrio, regido pela Lei Complementar n 001 de 01/11/94 e alteraes posteriores, com jornada de trabalho nela estabelecida. 1.8 O prazo de validade do Concurso, para efeito de nomeao, ser de 02 (dois) anos, contados da data de sua homologao, podendo, antes de esgotado, ser prorrogado uma vez, por igual perodo, a critrio do Poder Executivo, por ato expresso do Prefeito Municipal. 1.9 O Concurso Pblico ser realizado na cidade de Feira de Santana - Bahia. 1.10 O Concurso ser realizado em diferentes Etapas conforme os cargos: 1.10.1 Para os cargos de nvel superior, ser realizado em duas Etapas sendo a primeira etapa atravs da aplicao de Provas Objetivas - Conhecimentos Gerais e de Conhecimentos Especficos de carter eliminatrio e classificatrio, a segunda etapa constituda pela Avaliao de Ttulos de carter classificatrio. Para os cargos de Professor (Educao Infantil ao 5 ano do Ensino Fundamental), e Especialista em Educao, haver duas fases na Primeira Etapa, sendo a 1 Fase de Provas Objetivas - Conhecimentos Gerais e de Conhecimentos Especficos e a 2 Fase constituda pela Prova de Redao, ambas de carter eliminatrio e classificatrio. 1.10.2 Para os cargos de Nvel Mdio completo: Intrprete de Libras e Tcnico de Enfermagem, o concurso ser realizado em uma nica Etapa constituda de Prova Objetiva - Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Especficos, de carter eliminatrio e classificatrio. Para o cargo de Secretrio Escolar haver duas fases na Etapa nica, sendo a 1 Fase de Provas Objetivas - Conhecimentos Gerais e de Conhecimentos Especficos e a 2 Fase constituda pela Prova de Redao, ambas de carter eliminatrio e classificatrio 1.10.3 Para os cargos de Nvel Fundamental completo: Agente de Trnsito e Fiscal de Servios Pblicos, o concurso ocorrer em duas Etapas, sendo a primeira de Prova Objetiva Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Especficos, de carter eliminatrio e classificatrio, e a segunda Etapa que se constituir na aplicao de Testes Psicolgicos, de carter eliminatrio. 1.10.4 Para os cargos de nvel Alfabetizado: a) Motorista: o concurso ser realizado em duas Etapas, sendo a primeira de Prova Objetiva Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Especficos, de carter eliminatrio e classificatrio e a segunda Etapa que se constituir na aplicao de Testes Psicolgicos, de carter eliminatrio.

b) Mecnico de Mquinas e Veculos: ser realizado em duas Etapas constitudas de Provas Objetivas e - Conhecimentos Gerais (1 Etapa) de carter eliminatrio e classificatrio, e Prova Prtica (2 Etapa), de carter eliminatrio; c) Operador de Mquinas Pesadas: ser realizado o concurso em trs Etapas constitudas de Provas Objetivas - Conhecimentos Gerais (1 Etapa), de carter eliminatrio e classificatrio, a aplicao de Testes Psicolgicos (2 Etapa), de carter eliminatrio e Prova Prtica (3 Etapa), de carter eliminatrio. 1.11 Os cargos, nmero de vagas, a escolaridade mnima exigida e atribuies encontram-se especificados na Seo 2. 1.12 A carga horria e os vencimentos encontram-se especificados na Seo 3. 1.13 Os contedos programticos esto especificados no Anexo I. 1.14 As inscries sero realizadas via on-line, no site da UEFS (www.uefs.br). 1.15 Fica reservado o percentual de 5% (cinco por cento) do total de vagas existentes no item 2.1, para os candidatos com necessidades especiais, em funo compatvel com sua aptido, nos termos da legislao pertinente. 1.15.1 Quando o nmero de vagas reservadas para os candidatos com necessidades especiais resultar em frao, arredondar-se- para o nmero inteiro imediatamente superior, em caso de frao igual ou superior a 0,5 (zero vrgula cinco), ou para o nmero inteiro imediatamente inferior, em caso de frao menor que 0,5 (zero vrgula cinco). 1.16 Fica reservado o percentual de 20% (vinte por cento) do total de vagas existentes no item 2.1, para os candidatos afro-descendentes ou indgenas, nos termos da Lei Municipal n 3.286 de 10 de novembro de 2011. 1.16.1 Quando o nmero de vagas reservadas para os candidatos com afro-descendentes ou indgenas resultar em frao, arredondar-se- para o nmero inteiro imediatamente superior, em caso de frao igual ou superior a 0,5 (zero vrgula cinco), ou para o nmero inteiro imediatamente inferior, em caso de frao menor que 0,5 (zero vrgula cinco). 1.17 Fica reservado o percentual de 30% (trinta por cento) do total de vagas existentes no item 2.1, para os candidatos oriundos de escola pblica ou bolsista de escola particular, nos termos da Lei Municipal n 3.286 de 10 de novembro de 2011. 1.17.1 Quando o nmero de vagas reservadas para os candidatos oriundos de escola pblica ou bolsista de escola particular resultar em frao, arredondar-se- para o nmero inteiro imediatamente superior, em caso de frao igual ou superior a 0,5 (zero vrgula cinco), ou para o nmero inteiro imediatamente inferior, em caso de frao menor que 0,5 (zero vrgula cinco). 1.18 Na hiptese de no preenchimento das quotas previstas nos itens 1.16, 1.17 e 1.18, as vagas remanescentes sero revertidas para os demais candidatos habilitados no certame, observada a respectiva ordem de classificao. 2 DOS CARGOS, VAGAS E ESCOLARIDADE MNIMA EXIGIDA 2.1 Quadro de Cargos/Total de Vagas e Escolaridade Mnima Exigida
CARGO TOTAL DE VAGAS ESCOLARIDADE MNIMA EXIGIDA

Agente de Trnsito Arquiteto Assistente Social Auditor Fiscal

15 05 06 15

Ensino Fundamental completo. Curso Superior completo em Arquitetura. Curso Superior completo em Servio Social. Curso Superior completo nas reas de Cincias Contbeis, Cincias Econmicas, Administrao, 3

Bilogo Contador Enfermeiro Engenheiro Agrnomo Engenheiro Ambiental Engenheiro Civil Engenheiro Qumico Especialista em Educao

01 03 10 01 01 08 01 20

Fiscal de Servios Pblicos Gelogo Intrprete de Libras Mecnico de Mquinas e Veculos Mdico Motorista Operador Pesadas de Mquinas

05 01 03 01 10 10 07

Direito, Engenharia Civil, Arquitetura, Geografia e Tecnologia da Informao (Informtica). Curso Superior completo em Biologia. Curso Superior completo em Cincias Contbeis. Curso Superior completo em Enfermagem. Curso Superior completo em Cincias Agrrias ou Agronomia. Curso Superior completo em Engenharia Ambiental ou Civil. Curso Superior completo em Engenharia Civil. Curso Superior completo em Engenharia Qumica. Habilitao em Licenciatura Plena em Pedagogia com Ps-graduao em Orientao ou Superviso Educacional ou Administrao Escolar ou equivalentes. Ensino Fundamental completo. Curso Superior completo em Geologia. Ensino Mdio completo, mais formao especfica em curso de capacitao de intrprete. Alfabetizado. Curso Superior Medicina. Alfabetizado. Alfabetizado. Licenciatura Plena em Pedagogia ou Normal Superior. Ensino Mdio em Magistrio, mais estudos adicionais especficos. Ensino Mdio em Enfermagem ou correlato, mais inscrio no COREN.
-

completo

em

Professor (Educao Infantil ao 5 ano do Ensino Fundamental) Secretrio Escolar Tcnico de Enfermagem
TOTAL GERAL

50 20 20
213

2.2 ATRIBUIES 2.2.1 AGENTE DE TRNSITO: Fiscalizar a circulao de veculos e pedestres nas vias pbicas municipais; fazer cumprir as normas constantes da legislao de trnsito federal, estadual e municipal, autuando os infratores; desenvolver aes de educao para o trnsito dentro de programas desenvolvidos pelo Municpio; orientar os muncipes quanto ao cumprimento de legislao de trnsito; 4

desenvolver aes para conservao e implantao de equipamentos e sinalizao de trnsito; outras atividades correlatas. 2.2.2 ARQUITETO: Elaborar normas para construes e edificaes de loteamentos; elaborar cronogramas bsicos, diagramas e grficos com vistas s estimativas de custos, prazos e implantao, controle fsico e andamento, etc.; preparar memorial descritivo de projetos de obras e de servios, especificaes, planilhas, oramentos e dados tcnicos; analisar detalhadamente os projetos de empreendimentos confrontando com a lei; elaborar projetos para casas proletrias, urbansticos e outros, de acordo com as informaes prestadas em levantamento; analisar e emitir pareceres tcnicos em processos; elaborar e manter atualizada a legislao de uso e ocupao do solo, de edificao e urbanstica; efetuar levantamento das obras por zona da regio; desenvolver estudos necessrios elaborao de planos diretores, setoriais e urbansticos; compatibilizar projetos novos com os j existentes; efetuar delimitao de reas e mapeamento; analisar, detalhadamente, as atividades econmicas a serem instaladas no Municpio; vistoriar e fiscalizar atividades econmicas e empreendimentos (loteamentos e construes), em conformidade com as leis vigentes; executar outras atividades correlatas. 2.2.3 ASSISTENTE SOCIAL: Executar programas de trabalhos comunitrios; elaborar projetos especficos nas reas de Servio Social, de caso ou de grupos; elaborar projetos de pesquisa visando implantao de servios especializados na rea de desenvolvimento comunitrio; promover aes, mtodos e sistemas para conhecimento da realidade social do individuo; aconselhar e orientar indivduos afastados em seu equilbrio emocional, aplicando tcnicas que possibilitem o desenvolvimento de suas capacidades e seu ajustamento ao meio de trabalho e sociedade; promover atividades educativas, recreativas e culturais para permitir o progresso coletivo e a melhoria do comportamento individual; assessorar em assuntos e problemas ligados a assistncia social do Municpio; elaborar e viabilizar a poltica social da instituio com participao da comunidade; executar outras tarefas correlatas. 2.2.4 AUDITOR FISCAL: Planejar, coordenar, supervisionar e executar atividades relativas a: Procedimentos de auditoria, percia, diligncia e fiscalizao de receitas municipais, visando verificar o cumprimento das obrigaes tributrias, de natureza principal e acessria, praticando todos os atos definidos na legislao especfica, inclusive os relativos busca e apreenso de livros, documento e arquivos em meio eletrnico ou qualquer outro bem e coisa mvel necessria comprovao de infrao legislao tributria, bem como o ato de lacrar bens mveis e imveis, no exerccio de suas funes; Organizao, manuteno e reviso de informaes cadastrais e outros instrumentos de controle administrativo fiscal, inclusive realizando diligncias que no caracterizem procedimentos de fiscalizao; Elaborao, manuteno e reviso da Cartografia Fiscal do Municpio, incluindo a Planta Genrica de Valores; Atendimento ao contribuinte; Avaliao administrativa tributria do valor venal de imveis para definio de base de clculo de tributos municipais; Arrecadao, cobrana administrativa, parcelamento e liquidao do crdito tributrio declarado ou constitudo; Elaborao e divulgao de atos normativos, de pareceres sobre a interpretao e a aplicao de legislao tributria e de orientao aos contribuintes e aos servidores, visando a simplificao do cumprimento das obrigaes tributrias e formalizao de processos; Anlise e emisso de parecer em processos administrativo-fiscais, inclusive os relativos ao reconhecimento de direito creditrio, restituio de crdito tributrio, iseno, imunidade, retificao de declarao, e quaisquer formas de suspenso, excluso e extino de crditos tributrios do Estado; Avaliao e especificao de sistemas e programas de informtica relativo s atividades de lanamento, arrecadao, cobrana e controle de tributos municipais; Administrao do sistema financeiro municipal, incluindo captao e guarda dos recursos pblicos e a elaborao e execuo da programao financeira do Municpio; Administrao dos sistema de contabilidade municipal, incluindo o registro do movimento das operaes dirias e elaborao dos demonstrativos mensais e anuais de execuo oramentria e financeira, bem como a elaborao da consolidao dos balanos dos rgos da administrao municipal e a elaborao da prestao de contas; Controle interno do mbito do Poder Executivo Municipal, incluindo a normatizao dos sistemas oramentrio, financeiro e contbil do Municpio, bem como a orientao aos demais rgos e entidades do Municpio no tocante legislao pertinente. Constituir, mediante 5

lanamento, crditos tributrios municipais, proceder sua reviso de ofcio, homologar, aplicar as penalidades previstas na legislao e proceder reviso das declaraes efetuadas pelo sujeito passivo. Atuar no Conselho Municipal de Contribuintes na condio de Conselheiro, indicado pela Secretaria Municipal da Fazenda. Participar da elaborao das propostas do plano plurianual, das diretrizes oramentrias e dos oramentos anuais. Planejar, coordenar, supervisionar e executar as demais atividades inerentes ao funcionamento da Secretaria Municipal da Fazenda. 2.2.5 BILOGO: Supervisionar e executar atividades relacionadas a pesquisas, estudos e anlise, interpretaes, planejamento, coordenao, implantao e controle dos trabalhos de Biologia; supervisionar jardins botnicos, parques e reservas naturais, estaes bioecolgicas e reas de proteo ambiental, herbrios, biotrios, criadouros, estaes de cultivo; exercer atividades em escritrios e laboratrios e tambm a cu aberto, tanto em perodo diurno como em rodzio de turnos; organizar colees biolgicas, manejar recursos naturais, desenvolver atividades de educao ambiental; realizar diagnsticos biolgicos, moleculares e ambientais, alm de realizar anlises clnicas, citolgicas, citognicas e patolgicas; desenvolver pesquisa em biologia, biologia molecular, biotecnologia, ambiental e epidemologia; definir cronograma de atividades, coordenar equipes de trabalhos, analisar dados de pesquisa e avaliar resultados de pesquisa; acompanhar a execuo de servios e elaborar pareceres em processos e consultas e prestar consultorias e assessorias; elaborar relatrios e dados estatsticos de suas atividades; executar atribuies correlatas. 2.2.6 CONTADOR: Planejar o sistema de registros e operaes, atendendo s necessidades administrativas e exigncias legais, para possibilitar controle contbil e oramentrio; supervisionar trabalhos de contabilizao de documentos, analisando-os e orientando seu processamento, para assegurar a observncia do Plano de Contas adotado; inspecionar, regularmente a escritura dos livros comerciais e fiscais, verificando se os registros correspondem aos documentos que lhes deram origem; controlar e participar do trabalho de conciliao de contas e anlises, conferindo os saldos, localizando e emendando os possveis erros para assegurar a correo das operaes contbeis; proceder ou orientar a classificao e avaliao de despesas, examinando sua natureza para apropriar custos de bens e servios; supervisionar os clculos de reavaliao do ativo e de depreciao de veculos, mquinas, mveis, utenslios e instalaes; organizar e assinar balancetes, balanos e demonstrativos de contas; preparar IR do rgo; elaborar relatrios sobre a situao patrimonial, econmica e financeira do rgo; assessorar a direo em problemas financeiros, contbeis, administrativos e oramentrios; pode realizar trabalhos de auditoria contbil; pode realizar percias e verificaes judiciais e extrajudiciais; executar outras atividades correlatas. 2.2.7 ENFERMEIRO: Organizar, coordenar, supervisionar e executar os servios de enfermagem, empregando processo de rotina ou especficos, para possibilitar a proteo e a recuperao da sade individual ou coletiva. Elaborar e executar programas de educao e sade, visando a melhoria de sade do indivduo, da famlia e da comunidade; Participar, juntamente com a equipe de sade, do planejamento, execuo e avaliao dos programas de sade a serem desenvolvidos; Realizar consultas e prestar cuidados de enfermagem; Distribuir e supervisionar o trabalho de equipes de enfermagem auxiliares; Prescrever medicamentos estabelecidos em programas de sade publica e em rotinas aprovadas pela instituio de sade; Selecionar, reciclar e aprimorar o pessoal da rea de sade, principalmente equipes de enfermagem auxiliares; Efetuar estatstica mensal do nmero de pacientes e atendimentos; Executar outras tarefas correlatas. 2.2.8 ENGENHEIRO AGRNOMO: Supervisionar e fiscalizar atividades agrossilvipecurias; promover a extenso rural, orientando produtores nos vrios aspectos das atividades agrossilvipecurias e elaborar documentao tcnica e cientfica; prestar assistncia e consultoria tcnica na rea de biologia ambiental, epidemiologia e biodiversidade; planejar atividades agrossilvipecurias e do uso de recursos naturais renovveis e ambientais; coordenar atividades agrossilvipecurias e o uso de recursos naturais renovveis e ambientais; prestar assistncia e consultoria tcnica na rea de extenso rural; executar atividades agrossilvipecurias e de uso de recursos naturais renovveis e ambientais; acompanhar a execuo de servios, elaborar pareceres em processos e prestar consultorias e assessorias; elaborar relatrios e dados estatsticos de suas atividades; executar atribuies correlatas. 6

.2.2.9 ENGENHEIRO AMBIENTAL: Supervisionar e fiscalizar atividades relacionadas a pesquisas, estudos e anlises, interpretaes, planejamento, coordenao, implantao e controle dos trabalhos de engenharia ambiental; organizar colees biolgicas, manejar recursos naturais, desenvolver atividades de educao ambiental; acompanhar a execuo de servios, elaborar pareceres em processos e prestar consultorias e assessorias; elaborar relatrios e dados estatsticos de suas atividades; executar atribuies correlatas. 2.2.10 ENGENHEIRO CIVIL: Elaborar e planejar projetos, clculos e desenhos topogrficos e geofsicos; orientar e coordenar servios de terraplanagem, projetos de locao, nivelamento e reconhecimento de faixas de domnio; supervisionar a construo de barragens de terra; elaborar projetos de arruamentos, irrigaes, loteamentos, drenagens e suprimento de gua; elaborar projetos, executar e fiscalizar obras de construo civil; acompanhar o andamento das obras civis quanto qualidade, tempo de execuo, custos, equipamentos e mo-de-obra; requisitar e especificar os materiais e equipamentos necessrios aos projetos, bem como suas modificaes e revises; efetuar vistorias tcnicas em locais insalubres; vistoriar locais de armazenamento de produtos qumicos, quando solicitado; estudar as condies de segurana dos locais de trabalho, das instalaes e equipamentos, com vistas especialmente aos problemas de controle de risco, controle de poluio, higiene do trabalho, ergonomia, proteo contra incndio e saneamento; elaborar projetos de irrigao, drenagem, conservao do solo, uso de fertilizantes, preveno e combate a doenas e pragas vegetais, tipos de culturas adequadas, classificao de produtos vegetais para racionalizar o uso da terra; executar outras tarefas correlatas. 2.2.11 ENGENHEIRO QUMICO: Supervisionar e executar atividades relacionadas a pesquisas, estudos e anlises, interpretaes, planejamento, coordenao, implantao e controle dos trabalhos de atividades econmicas com concentrao na rea de engenharia qumica; desenvolver processos e sistemas por meio de pesquisas, testes e simulaes de processos e produtos; projetar sistemas e equipamentos tcnicos; implantar sistemas de gesto ambiental e de segurana em processos e procedimentos de trabalho ao avaliar riscos, implantar e fiscalizar aes de controle; coordenar equipes e atividades de trabalho, elaborar documentao tcnica de projetos, processos, sistemas e equipamentos, controlar processos qumicos, fsicos e biolgicos; desenvolver processos e sistemas, e projetar sistemas e equipamentos; acompanhar a execuo de servios, elaborar pareceres em processos e prestar consultorias e assessorias; elaborar relatrios e dados estatsticos de suas atividades; executar atribuies correlatas. 2.2.12 ESPECIALISTA EM EDUCAO: Elaborar currculos, planos de cursos e programas; estabelecer normas e diretrizes gerais e especficas para assegurar ao sistema educacional contedos autnticos e definidos em termos de qualidade e rendimento; orientar o corpo docente no desenvolvimento de suas potencialidades profissionais; supervisionar a aplicao de currculos, planos e programas, promovendo a inspeo de unidades escolares; avaliar o processo ensino-aprendizado, examinando relatrios ou participando de Conselho de Classe para aferir a validade dos mtodos de ensino empregados; utilizar testes pedaggicos, e outras tcnicas especiais como observao, questionrios, entrevistas com os alunos e sua famlia para obter um perfil completo da personalidade do educando; reunir informaes de carter fsico-psicolgico, escolar, scio-econmico do aluno, para facilitar o interesse e comportamento de cada aluno e a resoluo de seus problemas; coordenar o processo de desenvolvimento de aptides e interesse dos educandos, elaborando planos de estudos, orientando-se no novo exerccio de atividades recreativas e desportivas para aprimorar suas qualidades de reflexo e integrao social; auxiliar na soluo de problemas individuais dos alunos; participar do processo de avaliao escolar e recuperao de alunos, examinando as causas de eventuais processos para aconselhar a aplicao de mtodos mais adequados; executar outras atividades correlatas. 2.2.13 FISCAL DE SERVIOS PBLICOS: Fiscalizar os veculos de transporte observando suas condies de segurana, higiene e conforto; fiscalizar a documentao do motorista e do cobrador em servio; controlar o cumprimento dos horrios, o uso de uniformes, itinerrios e demais dispositivos legais relacionados ao transporte pblico; comunicar aos responsveis os defeitos ou imprevistos ocorridos com os veculos; fiscalizar outdoors, faixas, luminrias e outros meios de publicidade do 7

Municpio; vistoriar os diversos meios de publicidade no Municpio, informando a situao encontrada; fiscalizar a organizao e disposio dos produtos em feiras e mercados; fiscalizar os servios de comrcio ambulante e sua regularidade junto a Prefeitura; executar outras tarefas correlatas. 2.2.14 GELOGO: Supervisionar e executar atividades relacionadas a pesquisas, estudos e anlises, interpretaes, planejamento, coordenao, implantao e controle dos trabalhos de atividades de explorao de recursos minerais, pesquisar a natureza geolgica e geofsica de fenmenos, efetuar servios ambientais e geotnicos, planejar e controlar servios de geologia e geofsica; desenvolver processos e sistemas por meio de pesquisas, em atividades econmicas de extrao de carvo mineral, petrleo, gs e de minerais em geral, e, tambm, na proteo ambiental; estudar ambientes terrestres e aquticos; explorar recursos vivos (pescados, algas e fitoplncton) e no vivos minerais (rochas, gua, combustveis fsseis); pesquisar a natureza geogrfica, geofsica e oceanogrfica; gerir atividades de proteo, conservao e reabilitao ambiental; controlar servios de geologia, geofsica e oceanografia; efetuar servios geotnicos e fomentar atividades de aqicultura; estudar ambientes terrestres e aquticos, explorar recursos vivos (pescado, algas e fitoplncton) e no vivos minerais (rochas, gua, combustveis fsseis); coordenar equipes e atividades de trabalho, elaborar documentao tcnica de projetos, processos, sistemas e equipamentos, controlar processos qumicos, fsicos e biolgicos; desenvolver processos e sistemas, e projetar sistemas e equipamentos; coordenar equipes e atividades de trabalho; acompanhar a execuo de servios, elaborar pareceres em processos e prestar consultorias e assessorias; elaborar relatrios e dados estatsticos de suas atividades; executar atribuies correlatas. 2.2.15 INTRPRETE DE LIBRAS: Atuar em salas de aula e em eventos ligados ao ensino, para realizar a interpretao por meio de linguagem de sinais; coletar informaes sobre o contedo a ser trabalhado para facilitar a traduo da lngua no momento das aulas e atividades escolares; planejar antecipadamente, junto com professor responsvel pela disciplina ou srie, sua atuao e limites no trabalho a ser executado; participar de atividades extra-classe, como palestras, cursos, jogos, encontros, debates e visitas, junto com a turma em que se exercite a atividade como intrprete; interpretar a linguagem de forma fiel, no alterando a informao a ser interpretada; participar de atividades no ligadas ao ensino, em que se faa necessria a realizao de interpretao de linguagem por sinais; atendimento ao pblico em reparties Pblicas Municipais; executar outras tarefas correlatas. 2.2.16 MECNICO DE MQUINAS E VECULOS: Verificar o estado de uso e conservao dos veculos, mquinas e equipamentos; montar e desmontar motores e outros componentes de mquinas, veculos e equipamentos, utilizando ferramentas e instrumentos prprios; executar reparos, substituio e recondicionamento de peas de automveis e motores de exploso em geral; testar o funcionamento aps a manuteno realizada, ajustando e regulando os componentes, quando necessrio; zelar pelas ferramentas utilizadas na execuo dos servios; executar outras tarefas correlatas. 2.2.17 MDICO: Efetuar exames mdicos, emitir diagnsticos, prescrever medicamentos e realizar outras formas de tratamento para diversos tipos de enfermidades, aplicando recursos da medicina preventiva ou teraputica; realizar ou supervisionar e interpretar exames radiolgicos, bioqumicos, hematolgicos e outros, empregando tcnicas especiais ou orientando a sua execuo, para confirmao ou informao de diagnstico; prestar assistncia mdica especializada aos indivduos; proceder a o acompanhamento de tratamentos ambulatrias e hospitalares; realizar exames mdicos para admisses, licenas, aposentadorias, transferncias e adaptao de funcionrios, bem como realizar exames peridicos e percias mdicas; estudar a importncia do fator humano no acidente e estabelecer medidas para atendimentos do acidentado ou medidas de preveno; proceder ao levantamento das doenas profissionais, leses traumatolgicas e estudos epidemiolgicos; planejar e executar programas de educao sanitria, estudando medidas que visem preveno de doenas profissionais; registrar no pronturio a consulta e o atendimento prestado ao indivduo; executar outras tarefas correlatas. 8

2.2.18 MOTORISTA: Dirigir automveis utilizados no transporte oficial de passageiros; manter os veculos sob sua responsabilidade em perfeito estado de conservao e condies de funcionamento, comunicando a quem de direito as falhas verificadas; efetuar pequenos reparos de emergncia; providenciar o abastecimento dos veculos; comunicar a ocorrncia de fatos e avarias relacionadas com o veculo sob sua responsabilidade; Vistoriar o veculo a ser utilizado, verificando o nvel de gua, combustvel, lubrificante e outros; examinar as ordens de servio verificando o itinerrio a ser percorrido e a programao estabelecida;- dirigir o nibus, transportando a equipe de manuteno aos locais pr-estabelecidos; dirigir o caminho basculante s jazidas de areia, arenoso, brita, etc., para abastecimento das obras; zelar pela manuteno do veculo, comunicando as falhas e solicitando reparos; executar outras tarefas correlatas. 2.2.19 OPERADOR DE MQUINAS PESADAS: Vistoriar a mquina, aquecendo o motor e verificando o nvel do leo, gua, bateria, combustvel e painel de comando; operar a motoniveladora, observando as condies do terreno, acionando as alavancas de comando e movimentando a p-mecnica (lmina) e escarificador; operar a retro-escavadeira, acionando os pedais e alavancas de comando, corte, elevao e abertura; operar a p-carregadeira acionado os comandos hidrulicos e trao, escavando o solo e movendo pedras, asfalto, concreto e materiais similares e vertendo-os em caminhes para serem transportados; operar o trator de esteira manipulando os comandos, regulando a altura e a inclinao da p (lmina); realizar o controle da quantidade de trabalho executado e horas trabalhadas; zelar pelo bom estado de conservao e funcionamento das mquinas; prestar servio na funo de imprimidor na usina de asfalto; operar patrol, retroescavadeira, tratores em geral e lidar com equipamentos como: arado, grade, etc.; executar outras tarefas correlatas. 2.2.20 PROFESSOR (EDUCAO INFANTIL AO 5 ANO DO ENSINO FUNDAMENTAL): participar e desenvolver a Proposta Pedaggica da unidade escolar; organizar e promover as atividades educativas, culturais e cvicas, de forma individual e coletiva das crianas em idade de creche, prescolar e alunos do 1 ao 5 ano do Ensino Fundamental, visando o desenvolvimento cognitivo, psicomotor, afetivo, psquico e social; programar metodologias que possibilitem aos alunos o exerccio da escolha da descoberta, da cooperao e atividades que os conduzam construo gradativa dos conhecimentos e autonomia moral e social; planejar as atividades que envolvam jogos, desenhos, pintura, msica, dana, canto e outras modalidades de expresso e comunicao visando criar experincias de aprendizagem que valorizem as manifestaes espontneas e culturais dos alunos e possibilitem o desenvolvimento da criatividade e novas formas de reconhecimento para representao do seu mundo; realizar registro e acompanhamento da frequncia dos alunos; elaborar plano de aula, selecionando assunto e determinando a metodologia; ministrar aulas das matrias que compem as faixas de ensino do 1 ao 5 ano, transmitindo os contedos de forma integrada e compreensvel; elaborar e aplicar testes, provas e outras metodologias usuais de avaliao; elaborar boletins de controle e relatrios observando o comportamento e desempenho dos alunos e, do processo pedaggico; exercer outras atividades correlatas. 2.2.21 SECRETRIO ESCOLAR: Atender s chamadas telefnicas; Controlar a agenda dos Diretores e Vices; Reproduzir mquina, textos orais ou escritos; Redigir correspondncias; Atender ao corpo docente e discente da unidade escolar; Recepcionar pessoas que se dirigem unidade escolar; Organizar e manter arquivo da unidade escolar; Executar outras tarefas correlatas. 2.2.22 TCNICO DE ENFERMAGEM: O Tcnico de Enfermagem exerce atividade de nvel mdio, envolvendo orientao e acompanhamento do trabalho de enfermagem em grau auxiliar e participao no planejamento da assistncia de enfermagem, sob superviso do Enfermeiro, cabendolhe especialmente: a) participar da programao da assistncia de enfermagem; b) executar aes assistenciais de enfermagem, exceto as privativas do Enfermeiro, observado o disposto no pargrafo nico do art. 11 da Lei n 7498/1986; c) participar da orientao e superviso do trabalho de enfermagem em grau auxiliar; d) participar da equipe de sade. 9

3. DA CARGA HORRIA, VENCIMENTOS E GRATIFICAES 3.1 Os candidatos aprovados e nomeados para o cargo de Professor esto sujeitos regime de trabalho de 20h (vinte horas) semanais e para o cargo de Especialista em Educao sujeitos jornada normal de 40h (quarenta horas) semanais. 3.2 Os candidatos aprovados e nomeados para o cargo de Assistente Social, Enfermeiro, Intrprete de Libras, Mdico e Tcnico em Enfermagem esto sujeitos regime de trabalho de 30h (trinta horas) semanais. 3.3 Os candidatos aprovados e nomeados para os demais cargos esto sujeitos regime de trabalho de 40h (quarenta horas) semanais 3.4 Os servidores da Educao podero ter sua jornada de trabalho ampliada ou reduzida conforme dispuser o Plano de Carreira e Vencimentos. 3.5 QUADRO DE VENCIMENTOS
CARGO

VENCIMENTO R$ 787,81 * R$ 1.890,75 R$ 1.008,70 R$ 1.008,70 * R$1890,75 R$ 1.008,70 R$ 1.008,70 * R$1890,75 R$1890,75 R$ 1.890,75 R$1890,75 R$ 2.260,45 R$ 545,00 * R$1890,75 R$ 545,00 R$ 545,00 R$ 1.039,62 * R$787,81 R$ 787,81 R$ 1.068,26* R$ 1.445,01 R$ 545,00 *

Agente de Trnsito Arquiteto Assistente Social Auditor Fiscal Bilogo Contador Enfermeiro Engenheiro Agrnomo Engenheiro Ambiental Engenheiro Civil Engenheiro Qumico Especialista em Educao (40 horas) Fiscal de Servios Pblicos Gelogo Intrprete de Libras Mecnico de Mquinas e Veculos Mdico Motorista Operador de Mquinas Pesadas Professor (Educao Infantil ao 5 ano do Ensino Fundamental) (20 horas) Secretrio Escolar (40 horas) Tcnico de Enfermagem

*Vencimento Bsico sem Gratificao especificada na Lei Complementar n 01/1994 e alteraes posteriores, conforme os Itens 3.5.1 a 3.5.4

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3.5.1 Os cargos de Tcnico de Enfermagem, Enfermeiro e Mdico fazem jus a Gratificao pelo Exerccio em Unidade de Sade e Adicional de Insalubridade, previstos na Lei Complementar n 01/1994 e alteraes posteriores. 3.5.2 Os cargos de Auditor Fiscal e Fiscal de Servios Pblicos fazem jus a Gratificao de Produtividade pela Fiscalizao ou Arrecadao, prevista na Lei Complementar n 01/1994 e alteraes posteriores. 3.5.3 O cargo de Agente de Trnsito faz jus a Gratificao por Atendimento Programao e Adicional de Insalubridade, previstos na Lei Complementar n 01/1994 e alteraes posteriores. 3.5.4 O cargo de Professor faz jus a Gratificao a Ttulo de Atividade Pedaggica, prevista na Lei Complementar n 01/1994 e alteraes posteriores. 4 DOS REQUISITOS PARA ADMISSO 4.1 Ter nacionalidade brasileira ou, no caso de estrangeiro, possuir visto permanente; e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses com reconhecimento do gozo de direitos polticos, nos termos do artigo 12, da Constituio Federal e do Decreto n 70.436/72; 4.2 Estar em dia com as obrigaes eleitorais; 4.3 Estar em dia com as obrigaes militares, em caso de candidato brasileiro, do sexo masculino com menos de 45 anos; 4.4 Ter idade mnima de dezoito anos, completos, na data da posse; 4.5 Comprovar o nvel de escolaridade exigido no item 2.1 deste edital, quando for convocado pela Secretaria Municipal de Administrao para entrega da documentao; 4.5.1 Para os candidatos aprovados aos cargos de Motorista e Operador de Mquinas Pesadas ser exigida habilitao de motorista no mnimo nas categorias D e E, respectivamente. 4.6 Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies da rea de atuao, que ser comprovada atravs de Exame Mdico quando dos Exames Pr-Admissionais; 4.7 Apresentar todos os documentos que se fizerem necessrios por ocasio da admisso na Secretaria Municipal de Administrao para investidura nos cargos previstos na Lei Complementar Municipal n 01/1994 e alteraes posteriores; 4.8 Estar de acordo com as normas do presente Concurso Pblico; 4.9 Para os candidatos aprovados ao cargo de Secretrio Escolar ser admitido como comprovao de estudos adicionais, os cursos realizados por instituies autorizadas, especficos para Secretrio Escolar, com carga horria mnina de 100 (cem) horas. 5 DOS PROCEDIMENTOS DE INSCRIO 5.1 O candidato dever orientar-se no sentido de recolher o valor da taxa de inscrio, somente aps tomar conhecimento de todos os requisitos exigidos para o concurso. 5.2 O valor da taxa de inscrio de R$ 30,00 (trinta reais) para os cargos que requerem Alfabetizao e Ensino Fundamental, R$ 60,00 (sessenta reais) para os cargos que requerem o Ensino Mdio e R$ 90,00 (noventa reais) para os cargos de nvel Superior. 5.3 Ser admitida a inscrio somente via Internet, entre 11h59min. do dia 01/12/2011 e 11h59. min do dia 20 de dezembro de 2011, no endereo eletrnico da UEFS (http://www.uefs.br). 5.4 Para efetuar a inscrio imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) do candidato. 5.5 Para efetivar a inscrio, o candidato dever adotar os seguintes procedimentos:

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5.5.1 Estar ciente de todas as informaes contidas neste Edital, as quais tambm esto disponveis no endereo eletrnico da UEFS (http://www.uefs.br) e da Prefeitura de Feira de Santana (http://www.feiradesantana.ba.gov.br); 5.5.2 Efetivar a inscrio no perodo entre 11h59min. do dia 01/12/2011 e 11h59 min. do dia 20/12/2011, observado o horrio oficial de Braslia/DF, por meio do formulrio especfico disponvel no endereo eletrnico da UEFS (http://www.uefs.br); 5.5.3 Preencher e confirmar nome, RG e CPF corretamente no formulrio especfico de inscrio; 5.5.4 Imprimir o boleto bancrio e efetuar o pagamento da taxa de inscrio em qualquer banco, at a data de vencimento constante no mesmo, pois o pagamento aps a data de vencimento implica o cancelamento da inscrio; 5.6 No sero aceitos pagamentos de taxas de inscrio por depsito em caixa eletrnico, transferncia bancria, DOC, via postal, fac-simile, condicional ou extemporneo; 5.7 A ausncia de informao ou a informao incorreta de um ou de todos os campos do formulrio de inscrio, impossibilitar a identificao do pagamento da taxa de inscrio pela Comisso do Concurso; 5.8 A no identificao do pagamento da taxa de inscrio implicar o INDEFERIMENTO da inscrio do candidato pela Comisso do Concurso; 5.9 A informao correta do nmero do CPF, prprio do candidato, imprescindvel para identificao do pagamento da inscrio; 5.10 A partir de 5 (cinco) dias teis da efetivao do pagamento, a validao da inscrio estar disponibilizada na home page da UEFS, atravs do formulrio de inscrio (campo situao). 5.11 O banco confirmar o pagamento junto UEFS e em hiptese alguma a taxa de inscrio ser devolvida, salvo em caso de cancelamento do Concurso, por convenincia da Administrao Pblica. ATENO: a inscrio via Internet s ser vlida aps a confirmao do pagamento feito por meio do boleto bancrio at a data do vencimento. 5.12 A UEFS no se responsabiliza por solicitaes de inscrio via Internet no recebidas por quaisquer motivos de ordem tcnica ou por procedimento indevido do usurio. 5.13 Os candidatos inscritos devero enviar, at 05 de janeiro de 2012, se for o caso, o laudo mdico (original ou cpia autenticada), citado no subitem 6.2, alnea b, deste Edital, endereado Coordenao de Seleo e Admisso da UEFS, situada na Av. Transnordestina s/n Bairro Novo Horizonte, CEP 44.036-900 Feira de Santana BA, mencionando Concurso Pblico - Secretaria Municipal de Administrao da Prefeitura de Feira de Santana, Edital Concurso Pblico para

provimento dos cargos da Prefeitura de Feira de Santana.

5.14 O candidato inscrito no dever enviar cpia do documento de identidade, sendo de sua exclusiva responsabilidade a informao dos dados cadastrais no ato de inscrio, sob as penas da Lei. 5.15 Cada candidato s poder efetuar uma inscrio. 5.16 Os candidatos que prestarem qualquer declarao falsa ou inexata no ato da inscrio, ou caso no possam satisfazer a todas as condies enumeradas neste Edital, tero sua inscrio desconsiderada e sero anulados todos os atos dela decorrentes, mesmo que classificados nas provas, exames e avaliaes. 5.17 A no integralizao dos procedimentos de inscrio implica a insubsistncia da mesma. 6 DOS PROCEDIMENTOS DE INSCRIO PARA CANDIDATOS COM NECESSIDADES ESPECIAIS 6.1 s pessoas com necessidades especiais assegurado o direito de inscrio no concurso pblico de que trata este Edital, podendo concorrer a 5% das vagas que forem preenchidas no prazo de validade do mesmo, desde que haja compatibilidade entre as atribuies do cargo e a necessidade especial de 12

que so portadores, nos termos do disposto no Decreto n 3.298, de 20/12/1999, publicado no Dirio Oficial da Unio de 21 de dezembro de 1999, alterado pelo Decreto 5.296, de 02 de dezembro de 2004. Somente sero consideradas como pessoas com necessidades especiais aquelas que se enquadrem nas categorias constantes do artigo 4 do Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, alterado pelo Decreto n 5.296, de 02 de dezembro de 2004. 6.2 Para concorrer ao percentual das vagas que vierem a ser criadas para pessoas com necessidades especiais, o candidato dever: a) no ato da inscrio, declarar-se como pessoa com necessidade especial; b) encaminhar UEFS, conforme definido nos subitens 5.13 e 6.5, laudo mdico com CRM (original ou cpia autenticada), emitido nos ltimos doze meses, atestando a espcie e o grau ou nvel da necessidade especial, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas (CID-10), bem como provvel causa da necessidade especial ou Certificado de Homologao de Readaptao ou Habilitao Profissional emitido pelo INSS. 6.3 Caso o candidato no envie o laudo mdico, no poder concorrer ao percentual reservado para portadores de necessidades especiais, mesmo que tenha assinalado no ato da inscrio. O laudo mdico dever ser legvel, sob pena de no ser considerado. 6.4 No ato da inscrio, o candidato com necessidade especial que necessite de tratamento diferenciado no dia das provas dever requer-lo indicando as condies diferenciadas de que necessita para a realizao das provas (ledor, prova ampliada, auxlio para transcrio, sala de mais fcil acesso, intrprete de libras ou tempo adicional). Dever tambm apresentar justificativa acompanhada de parecer emitido por especialista da rea de suas necessidades especiais. 6.5 O candidato com necessidade especial que solicitar condies especiais de tempo adicional para a realizao das provas, e/ou optar por concorrer s vagas reservadas, dever requer-lo, com justificativa acompanhada de parecer emitido por especialista da rea de sua necessidade especial. O parecer citado dever ser enviado at o primeiro dia til aps o trmino das inscries, via SEDEX, com Aviso de Recebimento (AR) para a Coordenao de Seleo e Admisso da UEFS situada na Av. Transnordestina s/n Bairro Novo Horizonte, CEP 44.036-900 Feira de Santana - BA. 6.6 O candidato com necessidade especial que no declarar, no ato da inscrio, a sua condio especial e no manifestar necessidade de atendimento diferenciado no dia das provas, bem como no enviar o laudo mdico (original ou cpia autenticada), conforme determinado em 6.2, 6.5, 6.7, deixar de concorrer s vagas reservadas s pessoas com necessidades especiais ou de dispor das condies diferenciadas. 6.7 Caso o candidato no envie o laudo mdico, no ser considerado como portador de necessidades especiais apto para concorrer s vagas, nem ter preparadas as condies especiais e no realizar as provas com tempo adicional, mesmo que tenha assinalado tal opo no Requerimento de Inscrio. 6.8 O envio da correspondncia de responsabilidade exclusiva do candidato. A UEFS no se responsabiliza por qualquer tipo de extravio que impea a chegada da correspondncia a seu destino, dentro do prazo previsto no item 5.13,inclusive os decorrentes de caso fortuito ou fora maior. 6.9 Os candidatos que se declararem com necessidades especiais participaro deste concurso pblico em igualdade de condies com os demais candidatos no que concerne ao contedo das provas, avaliao e aos critrios de aprovao, ao horrio e ao local de aplicao das provas e as notas mnimas exigidas para todos os demais candidatos. 6.10 O candidato que se inscrever como especial e obtiver classificao dentro dos critrios estabelecidos neste Edital, figurar em lista especfica e tambm na listagem de classificao geral dos candidatos ao cargo, onde constar a indicao de que se trata de candidato com necessidade especial. 6.11 A inobservncia do disposto nos subitens anteriores acarretar a excluso do candidato das vagas destinadas aos candidatos especiais e sua incluso, apenas, na listagem geral. A Secretaria Municipal de Administrao convocar, ento, o prximo candidato especial ou o prximo da lista geral, caso se esgote a listagem de pessoas com necessidades especiais.

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6.12 As vagas que vierem a ser criadas durante o prazo de validade deste concurso pblico, que no forem providas por falta de candidatos com necessidades especiais classificados, sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificao. 7. DOS PROCEDIMENTOS DE INSCRIO PARA CANDIDATOS S VAGAS SOCIAIS 7.1. As vagas reservadas na forma dos itens 1.17 e 1.18 deste edital, so consideradas vagas sociais. 7.2. Os candidatos a elas devero declarar no ato da inscrio tal condio no campo prprio do formulrio. 8 DA CONFIRMAO DE INSCRIO 8.1 A confirmao da inscrio do candidato se d por meio do Formulrio de Inscrio (campo situao), disponvel aps cinco dias teis da efetivao do pagamento, no endereo eletrnico da UEFS, que conter, alm dos principais dados do candidato, seu nmero de inscrio, cargo, data, horrio e local de realizao das provas. 8.2 de inteira responsabilidade do candidato, conferir no Formulrio de Inscrio no site da UEFS, os seguintes dados: nome, nmero do documento de identidade, sigla do rgo expedidor e Estado emitente, CPF, data de nascimento, sexo, cargo, e quando for o caso, a informao de tratar-se de pessoa com necessidades especiais que demande condio especial para a realizao das provas e/ou esteja concorrendo s vagas reservadas a pessoas de necessidades especiais. 8.2.1 Os eventuais erros de digitao no nome, nmero/rgo expedidor ou Estado emitente do documento de identidade, CPF, data de nascimento, sexo, cargos ou de outros dados, devero ser corrigidos pelo candidato, somente on line, no site da UEFS (www.uefs.br) at as 11h59min. do ltimo dia de inscrio. 8.3 Os inscritos devero obedecer ao previsto no item 5.11 deste edital. 8.4 O candidato no poder alegar desconhecimento dos locais de realizao das provas como justificativa de ausncia e o seu no comparecimento s provas, qualquer que seja o motivo, ser considerado como desistncia e resultar na sua eliminao do Concurso Pblico. 9. DA APLICAO DAS PROVAS 9.1 A aplicao das provas da Primeira Etapa ser na data de 25/03/ 2012, na cidade de Feira de Santana, em local e horrio a serem divulgados oportunamente. 9.2 A UEFS e o Municpio eximem-se das despesas com viagens e estadas dos candidatos para participao em qualquer etapa do concurso pblico. 9.3 As informaes sobre horrios e locais das provas sero divulgados entre os dias 09 e 23 de maro de 2012, quando da emisso do Carto de Convocao para as Provas Objetivas e Redao (para os cargos de Professor, Especialista em Educao e Secretrio Escolar), atravs do endereo eletrnico da UEFS (www.uefs.br). 9.3.1 Caso haja inexatido em relao ao seu local de provas e/ou em relao sua eventual condio de pessoa com necessidades especiais que tenha optado por concorrer s vagas reservadas, ou solicitado condies especiais para realizao das provas, o candidato dever entrar em contato com a UEFS, pelo telefone 3161-8224 ou 3161-8030, das 9 s 17 horas, horrio oficial de Braslia, nos dias 19 e 23 de maro de 2012,conforme orientaes constantes no endereo eletrnico da UEFS (www.uefs.br). 9.4 de responsabilidade dos candidatos conhecerem com antecedncia o local de realizao das provas. 9.5 As provas tero incio, rigorosamente, no horrio previsto, devendo os candidatos comparecerem ao local de Prova com pelo menos 45 minutos de antecedncia, munidos de documento original de 14

identificao, lpis, borracha e utilizando, para preenchimento do carto de respostas, caneta esferogrfica de corpo transparente de tinta azul ou preta. 9.6 Somente ser admitido sala de provas o candidato que apresentar documento que legalmente o identifique, como: Carteira e/ou Cdula de Identidade expedida pelas Secretarias da Segurana, pelas Foras Armadas, pela Polcia Militar, pelo Ministrio das Relaes Exteriores, Cdulas de Identidade fornecidas por Ordens ou Conselhos de Classe, que por Lei Federal valem como documento de identidade, como por exemplo, CRM, CREA, OAB, CRC, COREN etc., a Carteira de Trabalho e Previdncia Social (modelo novo), bem como a Carteira Nacional de Habilitao (com fotografia), na forma da Lei Federal n 9.503 de 23/09/1997. 9.6.1 Os candidatos ao cargo de Operador de Mquinas Pesadas somente podero realizar a prova prtica mediante a apresentao da Carteira Nacional de Habilitao Categoria E. 9.7 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, o documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h no mximo 90 (noventa) dias, sendo ento submetido identificao especial, compreendendo coleta de assinatura e de impresso digital em formulrio ou equipamento prprio. 9.8 A identificao especial ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento de identificao com foto apresente dvidas relativas fisionomia, assinatura ou condio de conservao do documento. 9.9 Para a segurana dos candidatos e a garantia da lisura do certame, a UEFS poder proceder, visando perfeita identificao, a coleta da impresso digital de todos os candidatos no dia de realizao da prova. 9.9.1 O tempo utilizado nesse procedimento no ser acrescido ao tempo total da prova. 9.9.2 Se for o caso, em qualquer oportunidade, essa coleta poder ser novamente realizada para confronto das impresses digitais quando da realizao das provas. 9.10 As Provas Objetivas e de Redao para os cargos de Professor de Especialista em Educao e de Secretrio Escolar, tero, juntas, durao de 5 (cinco) horas, includo o tempo destinado transcrio das respostas para o Carto-Resposta. O controle do tempo de aplicao das provas estar a cargo dos fiscais de sala. 9.11 As Provas Objetivas e de Conhecimentos Especficos para os demais cargos tero, juntas, a durao de 4 (quatro) horas, includo o tempo destinado transcrio das respostas para o CartoResposta. O controle do tempo de aplicao das provas estar a cargo dos fiscais de sala. 9.12 No haver segunda chamada ou repetio de nenhuma das provas. Os candidatos no podero alegar quaisquer desconhecimentos sobre a realizao das provas como justificativa de sua ausncia. 9.13 O no comparecimento s provas, qualquer que seja o motivo, caracterizar desistncia do candidato e resultar em sua eliminao do concurso pblico. 9.14 No haver segunda chamada seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausncia do candidato, nem ser permitida a realizao de provas fora do local e horrio previstos no Carto de Convocao. 9.15 No dia de realizao das provas, no ser permitido aos candidatos entrarem no ambiente de provas com aparelhos eletrnicos, tais como bip, telefone celular, walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador, mquina de calcular, mquina fotogrfica, controle de alarme de carro, etc., bem como qualquer espcie de arma, de relgio digital, culos escuros ou quaisquer itens de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro e similares. 9.16 As provas tero por base os contedos programticos especificados no Anexo I, ficando a critrio de cada candidato escolher a bibliografia pertinente. 9.17 O candidato s poder ausentar-se do recinto das provas para ida ao banheiro aps decorrida uma hora do incio efetivo das Provas e at uma hora antes do final, salvo em caso de fora maior.

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9.18 As questes das provas estaro disposio dos candidatos oportunamente no endereo eletrnico da UEFS (www.uefs.br), por um perodo mnimo de 3 (trs) meses aps a divulgao do resultado final no concurso pblico. 9.19 A candidata que tiver a necessidade de amamentar no dia da prova dever levar um acompanhante que ficar com a guarda da criana em local reservado. A amamentao se dar nos momentos que se fizerem necessrios, no sendo dado nenhum tipo de compensao em relao ao tempo de prova utilizado com a amamentao. A ausncia de um acompanhante impossibilitar a candidata de realizar a prova. 9.20 Na sala reservada para amamentao ficaro somente a candidata lactante, a criana e uma fiscal, sendo vedada a permanncia de babs ou quaisquer outras pessoas que tenham grau de parentesco ou de amizade com a candidata. 9.21 O candidato s ter posse do Caderno de Questes aps aposio de sua assinatura na Folha de Respostas da prova respectiva. 9.22 Aps resolver as questes objetivas escritas, o candidato dever marcar as respostas na Folha de Respostas, que o documento oficial para correo. A Folha de Respostas dever ser preenchida conforme instrues especficas contidas no mesmo documento. Os prejuzos advindos das marcaes incorretas so de exclusiva responsabilidade do candidato, no havendo, em hiptese alguma, substituio da folha por decorrncia desses erros ou de outros que venham a ser cometidos pelo candidato, quando do manuseio de tal documento de correo. 9.23 Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos do preenchimento indevido da Folha de Respostas. So consideradas marcaes incorretas, implicando no se computar a questo: dupla marcao, marcao rasurada, marcao emendada, campos de marcao no preenchidos integralmente, marcao ultrapassando o campo delimitado e marcao que no seja feita com caneta esferogrfica preta ou azul de corpo transparente. 9.24 No sero computadas questes no assinaladas e questes que contenham mais de uma resposta, emendas ou rasuras, ainda que legveis. 9.25 O candidato no poder escrever, desenhar, rabiscar, amassar, molhar, dobrar, rasgar, manchar ou, de qualquer modo, danificar a sua Folha de Respostas, sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da leitura ptica. 9.26 O candidato responsvel pela conferncia de seus dados pessoais, em especial seu nome, seu nmero de inscrio, o nmero de seu documento de identidade, cargo e os demais registros na Folha de Respostas. 9.27 Ao final das provas, os 3 (trs) ltimos candidatos devero permanecer em cada sala, sendo liberados somente quando todos tiverem concludo as respectivas provas ou o perodo para realizao das mesmas se tenha encerrado. 9.28 O candidato ser sumariamente eliminado no concurso pblico no caso de: a) lanar mo de meios ilcitos para execuo das provas; b) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido ou descorts para com qualquer dos aplicadores, seus auxiliares ou autoridades; c) atrasar-se ou no comparecer a qualquer das provas eliminatrias; d) afastar-se do local das provas sem o acompanhamento do fiscal, antes de ter concludo as mesmas; e) deixar de assinar a Lista de Presena e o respectivo Carto-Resposta; f) ausentar-se da sala portando o Carto-Resposta e/ou o Caderno de Questes; g) descumprir as instrues contidas na capa das provas; h) for surpreendido portando aparelhos eletrnicos, tais como bip, telefone celular, walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, pendrive, receptor, gravador, mquina de calcular, mquina fotogrfica, controle de alarme de carro etc., relgios no convencionais, relgios digitais, protetores auriculares, culos escuros, quaisquer acessrios de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro, ou estiver portando arma de qualquer natureza, mesmo que apresente o respectivo porte; i) no permitir a coleta de sua assinatura e/ou sua impresso digital; j) recusar-se a entregar o material das Provas ao tempo destinado para sua realizao; k) for flagrado dando ou recebendo auxlio para execuo das provas; 16

l) fizer anotaes de informaes relativas s suas respostas em qualquer meio que no o permitido. 9.29 Os valores das questes estaro impressos nas provas, no sendo concedidas recontagens de pontos, vistas de provas, exames, avaliaes ou pareceres, qualquer que seja a alegao do candidato. As provas objetivas sero corrigidas por meio de processamento eletrnico das folhas de respostas. 9.30 No dia da realizao das provas no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao e/ou pelos representantes da UEFS ou da Secretaria Municipal de Administrao, informaes referentes ao contedo das provas. 9.31 Quando, aps a prova, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por investigao policial, ter o candidato utilizado processos ilcitos, sua prova ser anulada e o mesmo ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico. 10. DAS PROVAS OBJETIVAS E DE REDAO 10.1 Fazem parte da Primeira Etapa as Provas Objetivas de Conhecimentos Gerais e de Conhecimentos Especficos, num total de 50 questes, com 5 alternativas de resposta (A, B, C, D, E) sendo uma nica resposta correta. 10.2 As Provas Objetivas, totalizam 100,0 pontos e sero assim constitudas: a) Para todos os cargos de Nvel Superior: Conhecimentos Gerais (com 20 questes, valendo 40 pontos); Conhecimentos Especficos (com 30 questes, subtotalizando 60 pontos). b) Para os cargos de Nvel Mdio, Fundamental e Alfabetizado: Conhecimentos Gerais 25 questes (valendo 40 pontos); Conhecimentos Especficos 25 questes (subtotalizando 60 pontos). 10.3 Na Primeira Etapa, os candidatos sero classificados a partir do total de pontos obtidos, sendo eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 50% (cinqenta por cento) do total da pontuao do conjunto das Provas Objetivas. 10.4 Ser, ainda, eliminado, o candidato que obtiver zero em qualquer das provas. 10.5 Prova de Redao: ser considerado habilitado 2 Fase da primeira etapa (Prova de Redao) os candidatos aos cargos de Professor (Educao Infantil ao 5 ano do Ensino Fundamental) Especialista em Educao e Secretrio Escolar, no enquadrados nos critrios de eliminao detalhados nos subitens 9.3.e 9.4. 10.6 A 2 Fase da Primeira Etapa, para os cargos de Professor (Educao Infantil ao 5 ano do Ensino Fundamental) Especialista em Educao e Secretrio Escolar, constituda da Prova de Redao, que totaliza 40,0 pontos, atravs da qual se avaliar a capacidade do candidato expressar-se com clareza, conciso, preciso, coerncia e objetividade, atendendo norma culta da Lngua Portuguesa. 10.7 Ser eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a 40% (quarenta por cento) do total da pontuao da Prova de Redao. 10.8 Para maior dinamizao do presente Concurso Pblico, os candidatos aos cargos de Professor ( Educao Infantil ao 5 ano do Ensino Fundamental) Especialista em Educao e Secretrio Escolar prestaro as provas das duas fases no mesmo dia e horrio, sendo somente corrigida a Prova de Redao (2 Fase) dos candidatos habilitados segundo os critrios definidos nos subitens 9.3, 9.4. 10.9 A redao dever ser desenvolvida em formulrio especfico (Folha de Redao), personalizado, fornecido junto com o carto-resposta, que ser o nico documento vlido para correo. 10.10 Na ocorrncia de erro, por responsabilidade do candidato, no haver substituio da Folha de Redao.

17

10.11 A prova de redao dever ser manuscrita em Lngua Portuguesa pelo candidato, de forma legvel, sendo obrigatrio o uso de caneta esferogrfica de tinta preta ou azul de corpo transparente, que o candidato dever levar. Caso o candidato faa a sua redao em letra de forma, dever distinguir claramente as letras maisculas das minsculas. 10.12 A redao dever ser desenvolvida em forma de texto dissertativo argumentativo, sobre tema divulgado no momento da prova. 10.13 A Prova de Redao ser avaliada conforme descrito abaixo. 10.13.1 Clareza e adequao de abordagem; criticidade; organicidade; paragrafao e coeso textual; ortografia e pontuao; morfossintaxe; sintaxe e semntica; existncia e adequao do ttulo do texto, bem como adequao do uso dos espaos da Folha de Redao. 10.13.2 A redao dever conter, no mnimo, 25 (vinte e cinco) linhas e, no mximo, 30 (trinta) linhas, sem recuo ao longo delas, a exceo de incio e final de pargrafo e sem espaamento de linhas entre pargrafos. 10.13.3 Textos que, porventura, estejam abaixo do nmero mnimo de linhas, ou com recuos inadequados ao longo delas, tero subtrao inicial de pontos, considerados os seguintes critrios: a) textos de at 11 linhas: NOTA ZERO; b) textos de 12 a 14 linhas: subtrao de 24 (vinte e quatro) pontos; c) textos de 15 a 19 linhas: subtrao de 16 (dezesseis) pontos; d) textos de 20 a 22 linhas: subtrao de 8 (oito) pontos; e) textos de 23 a 24 linhas: subtrao de 4 (quatro) pontos; e f) textos com recuos e espaamentos inadequados ao longo das linhas: subtrao de 4 (quatro) pontos por conjunto de 5 (cinco) linhas. 10.13.4 Ser desconsiderado, para efeito de avaliao, qualquer fragmento de texto que for escrito fora do local apropriado ou que ultrapassar a extenso mxima de linhas. 10.13.5 Ser atribuda nota ZERO redao do candidato que: a) fugir modalidade de texto e/ou ao tema proposto; b) apresentar texto sob forma no definida nesse Edital; ilegvel; constituda da mera colagem de textos da coletnea de textos da prova de Lngua Portuguesa; c) for assinada ou rubricada fora do local apropriado; d) apresentar qualquer sinal, palavra e/ou marca que, de alguma forma, possibilite a identificao do candidato; e) for escrita a lpis, em parte ou na sua totalidade. 10.13.6 Ser permitida a interferncia e/ou a participao de terceiros na realizao da prova de redao somente em caso de candidato que tenha solicitado e confirmado atendimento especial. Em decorrncia, o candidato ser acompanhado por um agente devidamente treinado, para o qual dever ditar o texto, especificando oralmente a grafia das palavras e os sinais grficos de pontuao. Para isso, ser obrigatrio que o candidato cumpra as determinaes relativas ao atendimento especial. 10.14 Os gabaritos das provas objetivas sero divulgados no site da UEFS (www.uefs.br), quando ento ser aberto o perodo de interposio de recursos. 10.15 Sero considerados habilitados para a Segunda Etapa - Avaliao de Ttulos, Testes Psicolgicos ou Prova Prtica, conforme o caso - os candidatos classificados na Primeira Etapa, at 10 (dez) vezes o nmero de vagas oferecidas, respeitado os empates na ltima posio. 11 DA PROVA DE TTULOS 11.1 A avaliao de Ttulos, de carter classificatrio, valer, no mximo, 15,0 pontos, ainda que a soma dos valores dos Ttulos apresentados seja superior a esse valor. 11.2 A no apresentao dos Ttulos no implicar a desclassificao do candidato, permanecendo a pontuao obtida na Primeira Etapa.

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11.3 A responsabilidade pela seleo e entrega dos documentos a serem apresentados na Avaliao de Ttulos exclusiva do candidato. 11.4 Os candidatos devero enviar os Ttulos, via SEDEX com AR, ou entregar presencialmente na Coordenao de Seleo e Admisso da UEFS, situada na Av. Transnordestina s/n Bairro Novo Horizonte, CEP 44.036-900 Feira de Santana BA, no perodo de 07 a 11 maio de 2012, no horrio das 08h30min. s 11h30min. e das 14h00 s 17h30min. 11.5 Somente sero aceitos os Ttulos a seguir indicados, expedidos at a data da entrega prevista no item anterior, cujos valores unitrios e mximos so os seguintes: 11.5.1 QUADRO DE TTULOS Alnea
A

Ttulo

Quant. Mxima de Ttulos

02

Valor Unitrio
1,0

Valor Total (mximo)

2,0

E F

Certificado ou Declarao de concluso de curso de ps-graduao, na rea especfica do concurso, com carga horria mnima de 360 horas, acompanhado do histrico escolar. Diploma ou Certificado/Declarao de concluso de mestrado, na rea especfica do concurso, acompanhado do histrico escolar. Diploma ou Certificado/Declarao de concluso de curso de doutorado, na rea especfica do concurso, acompanhado do histrico escolar. Curso de Aperfeioamento na rea especfica do concurso com carga horria entre 180 a 359 horas, a partir 2006. Ser funcionrio pblico do Municpio de Feira de Santana. (por ano completo ou frao superior a seis meses) Ser ou ter sido funcionrio pblico, com exceo dos que se enquadram na alnea E (por ano completo ou frao superior a seis meses) TOTAL MXIMO DE PONTOS

01

2,5

2,5

01

3,5

3,5

04

0,25

1,0

06 03

0,75 0,5

4,5 1,5

15,0

11.6 Considera-se como Ttulo apenas os referentes a cursos especficos da rea do concurso. 11.7 O candidato que no entregar/enviar os Ttulos no prazo, no horrio e local estabelecido no presente Edital para avaliao de Ttulos, receber NOTA ZERO. 11.8 No sero aceitos Ttulos encaminhados via fax e/ou via correio eletrnico, como tambm documentos ilegveis. 11.9 Quando enviadas via SEDEX, s sero aceitas cpias autenticadas em cartrio ou, na entrega presencial, cpias acompanhadas com seus respectivos originais para que a recepo possa averiguar sua autenticidade. 11.9.1 Os documentos apresentados no sero devolvidos. 11.9.2 Para efeito de pontuao, no sero consideradas cpias de documentos gerados por via eletrnica que no estejam autenticadas ou com o respectivo mecanismo de confirmao da autenticidade. 11.10 Os Diplomas ou Declaraes comprobatrios da escolaridade exigida como requisito bsico para a titulao do cargo (Certificado de Concluso de Curso, Diploma ou Certificado de Ttulo de Graduao) no sero computados na Avaliao de Ttulos. 19

11.11 Para comprovao de concluso de curso de ps-graduao em nvel de especializao (alnea A do Quadro de Ttulos) ser aceito Certificado/ Certido de concluso do curso acompanhado do histrico escolar, expedido por instituio de ensino reconhecida pelo MEC e de acordo com as normas do Conselho Nacional da Educao (Resoluo CNE/CES n. 1, de 8 de junho de 2007), contendo o carimbo e a identificao da instituio e do responsvel pela expedio do documento e emitido em papel timbrado da instituio. 11.11.1 Para curso de doutorado ou mestrado concludo no exterior, ser aceito a cpia autenticada do diploma, desde que revalidado por instituio de Ensino Superior no Brasil. 11.11.2 Para comprovao de concluso de curso de ps-graduao, em nvel de mestrado ou doutorado (alneas B e C do Quadro de Ttulos), ser aceito o diploma, devidamente registrado, ou Certificado de concluso do curso, expedido por instituio reconhecida pelo MEC, acompanhado do histrico escolar do candidato no qual conste o nmero de crditos obtidos, as disciplinas em que foi aprovado e as respectivas menes, o resultado dos exames e do julgamento da dissertao ou tese. 11.11.3 Para comprovao de Curso de Aperfeioamento na rea do concurso com carga horria entre 180 a 359 horas, a partir 2006 (alnea D do Quadro de Ttulos) o candidato dever apresentar a cpia autenticada do certificado em que conste expressamente a sua aprovao no referido curso. 11.11.3.1 O certificado do Curso de Aperfeioamento dever conter: nome do estabelecimento responsvel pela promoo do curso, CNPJ, nome completo do cursista, data de incio e trmino, carga horria, contedo programtico, data e local de expedio e assinatura do responsvel pela emisso. 11.11.4 Todo documento expedido em Lngua Estrangeira somente ser considerado se apresentado com traduo para a Lngua Portuguesa por tradutor juramentado. 11.12 O candidato dever apresentar os Ttulos organizados na sequncia do Quadro de Ttulos (subitem 10.5.1) e encadernados, contendo: 11.12.1 Capa com o nome, o nmero de inscrio e o cargo a que o candidato ir concorrer; 11.12.2 ndice dos Ttulos apresentados; 11.12.3 Cpias autenticadas (em cartrio ou cpias acompanhadas com seus respectivos originais para que a recepo possa averiguar sua autenticidade) dos Ttulos. 11.13 No sero pontuados os Ttulos que no atenderem s exigncias deste Edital. 11.14 No ser permitido anexar qualquer documento quando da interposio de pedido de reviso da pontuao atribuda aos Ttulos. 12 DO EXAME PSICOLGICO Os candidatos classificados nas Etapas anteriores, at 10 (dez) vezes o nmero de vagas, aos cargos de Agente de Trnsito, Fiscal de Servios Pblicos, Motorista, e Operador de Mquinas Pesadas sero submetidos a avaliao psicolgica feita atravs de testes especficos aplicados por Psiclogos os quais emitiro os laudos como apto ou no apto. 13 DA PROVA PRTICA Os candidatos aprovados nas Etapas anteriores, classificados at 10 (dez) vezes o nmero de vagas, aos cargos de Mecnico de Mquinas e Veculos, e Operador de Mquinas Pesadas sero submetidos a Provas Prticas realizadas pela Secretaria de Obras e Servios Pblicos da Prefeitura Municipal de Feira de Santana, em local e data a ser divulgada em Edital Especfico. 14. DOS RECURSOS 14.1 O candidato poder interpor recurso relativo ao concurso pblico, em formulrio especfico, disponvel no endereo eletrnico da UEFS (www.uefs.br). 20

14.2 O recurso poder ser: a) ao gabarito das Provas Objetivas, aps 48 horas da sua divulgao; e b) reviso dos pontos obtidos na Avaliao de Ttulos, aps 48 horas da sua divulgao. 14.3 O (s) ponto(s) relativo(s) (s) questo(es) eventualmente anulada(s) ser(o) atribudo(s) a todos os candidatos que realizaram as provas objetivas. 14.4 Julgados os eventuais recursos, ser divulgado o resultado final, por meio do endereo eletrnico da UEFS (www.uefs.br). 14.5 S sero recebidos os recursos interpostos atravs do formulrio prprio no endereo eletrnico da UEFS (www.uefs.br). No sero aceitos recursos via postal, via correio eletrnico, via fax ou fora do prazo. 14.6 A Banca Examinadora da UEFS constitui ltima instncia para recurso ou reviso, sendo soberana em suas decises, razo porque no cabero recursos ou revises adicionais. 14.7 No caber recurso ao resultado do Psicoteste. 15 DA APROVAO E CLASSIFICAO FINAL 15.1 Aps a Segunda Etapa, os candidatos sero classificados, em funo da mdia ponderada dos resultados das duas ou trs etapas (quando for o caso) no Concurso Pblico, conforme o Quadro de Cargos/Total de Vagas (item 2.1) em ordem decrescente de pontuao, at os quantitativos a preencher. 15.2 Os demais candidatos classificados e excedentes ao nmero de vagas faro parte do cadastro de reserva. 15.3 Como critrio de desempate, na hiptese de igualdade de nota final, ter preferncia, sucessivamente, o candidato que a) tiver idade superior ou igual a 60 anos; b) obtiver maior pontuao na Prova Objetiva; c) obtiver maior nota na prova de Conhecimentos Especficos; d) obtiver maior nota na prova de Lngua Portuguesa; e) tiver participado como jurado, de acordo com o art. 440, do Cdigo de Processo Penal (Decreto-Lei n 3.689, 03/10/1941 e alteraes posteriores), com redao determinada pela Lei n 11.689/2008; f) tiver maior tempo de servio como servidor efetivo em rgo pblico do Municpio de Feira de Santana; g) tiver maior tempo de servio como servidor efetivo em rgo pblico de outros municpios; h) tiver maior tempo de servio como servidor efetivo em rgo pblico estadual; i) tiver maior tempo de servio como servidor efetivo em rgo pblico federal; j) persistindo o empate, segundo os critrios acima, o que tiver maior idade, dentre os que possurem idade menor que 60 anos. 16 DA DIVULGAO DOS RESULTADOS 16.1 Os resultados Finais das Provas Objetivas e das Provas de Ttulos sero divulgados em acordo com o cronograma do Concurso, no endereo eletrnico da UEFS (www.uefs.br) e sero divulgados em jornal de grande circulao no Municpio de Feira de Santana, Estado da Bahia. 16.2 A divulgao da lista com o Resultado Final dos candidatos aprovados no concurso pblico ocorrer no prazo estipulado no cronograma do Concurso, aps a divulgao do resultado final das provas de ttulos, por meio de duas listas, a saber: a) lista contendo a classificao de todos os candidatos aprovados, por cargo, inclusive os inscritos como pessoas com necessidades especiais; b) lista contendo exclusivamente a classificao dos candidatos aprovados inscritos como pessoas com necessidades especiais. 21

17 DA HOMOLOGAO, CONVOCAO, NOMEAO, POSSE E EXERCCIO 17.1 A convocao dos candidatos aprovados dar-se- por ato do Secretrio Municipal de Administrao, observada a ordem de classificao e o limite de vagas existentes. 17.2 O candidato, quando convocado, ter um prazo de at 30 (trinta) dias, a contar da data da publicao em jornal de circulao no municpio, para apresentar-se Secretaria Municipal de Administrao, a fim de comprovar os requisitos e a habilitao exigidos no Edital. 17.2.1 A comprovao da experincia profissional ser feita mediante a apresentao: da Carteira de Trabalho e da Previdncia Social (CTPS), de Contrato de Trabalho/Prestao de Servios, ambos apresentados em fotocpias autenticadas, ou por Declarao firmada por rgo de Pessoal, que informe o perodo (incio e fim) de trabalho e especifique a funo/atividade desempenhada. No ser considerado, como experincia profissional, o tempo de estgio ou monitoria (quando for o caso). 17.2.2 O candidato dever comparecer Coordenadoria Central de Inspeo Medicina e Segurana do Trabalho - CIS, para realizao dos exames Pr-Admissionais (Avaliao Clnica, entrega dos Exames Mdicos de Sade e Avaliao Psicolgica) que ser agendada na data do seu comparecimento Secretaria Municipal de Administrao. 17.3 Declarado apto, fsica e mentalmente, para o exerccio do cargo no Exame Mdico oficial e atendidas as demais condies estabelecidas no Edital, o candidato ser nomeado. 17.4 No momento da posse sero examinados os requisitos para investidura nos cargos previstos na Lei Complementar Municipal n 01/1994 e alteraes posteriores. 17.5 A posse ocorrer no prazo mximo de 30 (trinta) dias, contados da publicao do ato de nomeao, prorrogvel por mais 15 (quinze) dias, a pedido do interessado e a critrio da autoridade competente. 17.6 O Termo de Posse ser concretizado com a assinatura do empossado e do Secretrio Municipal de Administrao. 17.6.1 No ato da posse, o nomeado apresentar, obrigatoriamente, sob as penas da Lei, declarao dos bens e valores que constituem seu patrimnio e sobre exerccio ou no de outro cargo, emprego ou funo pblica nas esferas Municipal, Estadual e Federal. 17.7 Ser tornado sem efeito o ato da nomeao, se a posse no ocorrer no prazo previsto no subitem 17.8 O empossado ter o prazo de 10 (dez) dias corridos, contados da data da posse, para entrar em exerccio. 17.9 O empossado que no entrar em exerccio no prazo estabelecido ser exonerado de ofcio. 17.10 Os efeitos financeiros da posse somente tero vigncia a partir do incio do efetivo exerccio. 17.11 O servidor ter exerccio na Unidade onde for lotado, por ato da autoridade competente. 17.12 Compete ao Chefe da Unidade onde for lotado o servidor dar-lhe exerccio, comunicando, de imediato, ao rgo de pessoal da Secretaria Municipal de Administrao. 18 DAS DISPOSIES FINAIS 18.1 O ato de inscrio gera a presuno absoluta de que o candidato conhece as normas contidas nos comunicados, neste Edital e de que aceita as condies do concurso, tais como se acham estabelecidas na legislao pertinente. 18.2 A inexatido das declaraes, as irregularidades de documentos ou as de outra natureza, ocorridas no decorrer do concurso pblico, mesmo que s verificadas posteriormente, inclusive aps a entrada em exerccio, eliminar o candidato do concurso, anulando-se todos os atos e efeitos decorrentes da sua inscrio.

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18.3 Cabe exclusivamente Prefeitura do Municpio de Feira de Santana deliberar sobre a convocao e nomeao dos candidatos habilitados, em nmero suficiente para atender s necessidades do servio, no havendo, portanto, obrigatoriedade de convocao e a nomeao do nmero total de candidatos aprovados. A convocao e nomeao ficam a depender da convenincia e oportunidade da administrao pblica. 18.4 Para fins de Avaliao Mdica Pr-Admissional, o candidato dever providenciar, s suas expensas, os exames laboratoriais e complementares necessrios s atribuies do cargo de acordo com a orientao abaixo: a) Exames comuns a todos os candidatos: Hemograma completo - vlido por at 3 (trs) meses; Sumrio de Urina - vlido por at 3 (trs) meses; Acuidade Visual - vlido por at 6 (seis) meses; Fundoscopia - vlido por at 6 (seis) meses. b) Exame especfico para todos os candidatos ao cargo de Professor: Laringoscopia - vlido por at 3 (trs) meses. c) Exames especficos para todas as candidatas do sexo Feminino: Avaliao Ginecolgica - Vlido por at 6 (seis) meses; Colposcopia - vlido por at 6 (seis) meses; Citologia - vlido por at 6 (seis) meses; Microflora - vlido por at 6 (seis) meses. d) Exames especficos para candidatos convocados com mais de 40 anos de idade: Glicemia em jejum - vlido por at 3 (trs) meses; Tonometria - vlido por at 6 (seis) meses; Eletrocardiograma (ECG) - vlido por at 6 (seis) meses. e) Exame especfico para candidatas convocadas, com mais de 40 anos de idade, do sexo Feminino: Mamografia - vlido por at 12 (doze) meses. f) Exames especficos para candidatos convocados, com mais de 40 anos de idade, do sexo Masculino: Antgeno Prosttico Especfico (PSA) - vlido por at 6 (seis) meses. 18.4.1 O candidato dever, se solicitado e s suas expensas, providenciar de imediato, qualquer outro exame complementar no mencionado neste Edital, que se torne necessrio para firmar um diagnstico, visando dirimir eventuais dvidas. 18.4.2 Em todos os exames laboratoriais e complementares, alm do nome do candidato, dever constar, obrigatoriamente, o nmero da carteira de Identidade do candidato, o rgo expedidor, assinatura e registro no rgo de classe especfico do profissional responsvel, sendo considerado motivo de inautenticidade do Exame Mdico destes a inobservncia ou omisso de, pelo menos, uma das situaes acima previstas. 18.4.3 A inautenticidade do Exame Mdico implica a inaptido do candidato. 18.4.4 No sero aceitos exames com rasuras ou emendas, enviados por meio de fac-smile ou cpias reprogrficas. 18.5 O Chefe do Poder Executivo Municipal poder, a seu critrio, antes da homologao, suspender, alterar, anular ou cancelar o concurso pblico, no assistindo aos candidatos direito reclamao. 18.6 A partir da Homologao, o candidato dever acompanhar todos os atos referentes a esse concurso em jornal de grande circulao no Municpio e em carter meramente informativo, no endereo eletrnico da Prefeitura Municipal de Feira de Santana (www.feiradesantana.ba.gov.br). 18.7 Decorridos os prazos fixados no item 11, sem a concretizao dos atos neles previstos, ser tornado sem efeito o ato de nomeao. 18.8 Aps a homologao do resultado deste concurso obriga-se o candidato comunicar, por escrito, Secretaria Municipal de Administrao, qualquer alterao de endereo, telefone ou e-mail. 18.9 A Prefeitura do Municpio de Feira de Santana e a UEFS no tm a obrigatoriedade de encaminhar nenhum tipo de correspondncia ao candidato, e no se responsabilizam por eventuais prejuzos ao candidato decorrentes de eventual necessidade de comunicao impossibilitada por: 23

a) endereo no atualizado; b) endereo de difcil acesso; c) correspondncia devolvida pelo correio por razes diversas de fornecimento e/ou endereo errado do candidato; d) correspondncia recebida por terceiros; e) endereo de e-mail no vlido. 18.10 O prazo de validade deste concurso ser de 02 (dois) anos, contados da data de publicao de sua homologao, podendo, antes de esgotado, ser prorrogado uma vez, por igual perodo, a critrio da Administrao Pblica, por ato expresso do Chefe do Poder Executivo do Municpio. 18.11 Os cargos vagos atualmente existentes e os que vierem a vagar durante o prazo de validade deste concurso sero providos mediante nomeao dos candidatos nele aprovados. 18.12 O candidato, quando convocado, poder uma nica vez solicitar, por escrito, passar para o final da lista de habilitados, no prazo de 30 (trinta) dias corridos contados a partir do ato de convocao, passando automaticamente para o ltimo da lista, podendo em outra oportunidade ser convocado, caso se esgotem todos os candidatos que o antecedem na lista de habilitados. 18.13 Os casos omissos sero resolvidos pelo Municpio de Feira de Santana, ouvida a Comisso do Concurso Pblico e a UEFS. Feira de Santana, 25 de novembro de 2011.

TARCZIO SUZART PIMENTA JUNIOR PREFEITO MUNICIPAL

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ANEXO I A) NVEL SUPERIOR CONTEDOS PROGRAMTICOS ESPECIALISTA EM EDUCAO E PROFESSOR CONHECIMENTOS GERAIS LNGUA PORTUGUESA 1. Compreenso e interpretao de textos dos diferentes gneros discursivos. 2. Coerncia, coeso textual e intertextualidade. 3. Conotao e denotao. 4. O uso da norma padro e a adequao da linguagem s diferentes situaes de comunicao. 5. Ortografia. 6. Acentuao grfica (conforme o atual Acordo Ortogrfico). 7. Pontuao. 8. Concordncia nominal e verbal. 9. Redao: produo de texto em prosa, dissertativo-argumentativo, com tema relacionado Educao. FUNDAMENTOS TERICOS - METODOLGICOS E POLTICO-FILOSFICOS DA EDUCAO 1. Fundamentos legais da educao brasileira: Constituio Federal (1988); Lei das Diretrizes e Bases da Educao Nacional (Lei n 9.394 e alteraes posteriores/96) e Parmetros Curriculares Nacionais do Ensino Fundamental; Diretrizes Curriculares Nacionais para o Ensino Fundamental de Nove Anos - Resoluo CNE/CEB n 7, de 14 de dezembro de 2010; Diretrizes Curriculares Nacionais para Educao Infantil - Resoluo CNE/CEB n 5, de 17 de dezembro de 2009; Diretrizes Curriculares Nacionais Gerais para a Educao Bsica - Resoluo CNE/CEB n 4, de 13 de julho de 2010; Referenciais Curriculares Nacionais da Educao Infantil; Indicadores da Qualidade na Educao Infantil (2009); Parmetros de Qualidade para Educao Infantil (2008); Plano Nacional pela Primeira Infncia (dezembro/2010); Poltica Nacional de Educao Especial na Perspectiva da Educao Inclusiva; Educao no/do Campo; Plano Nacional de Educao (Lei n 10.172/01); O financiamento da educao brasileira: o FUNDEB; Estatuto da Criana e do Adolescente (ECA), Histria e Cultura da Infncia, Conceito de Infncia e de Adolescncia. 2. Fundamentos tericos da Educao: aspectos psicolgicos do desenvolvimento humano e teorias da aprendizagem; aspectos filosficos e sociolgicos da Educao; aspectos histricos da Educao. 3. Fundamentos tericos dos processos de ensino e aprendizagem: teorizaes sobre currculo, abordagem interdisciplinar no trabalho pedaggico; Pedagogia de Projetos; planejamento, avaliao e registro dos processos de ensino e aprendizagem; modalidades organizativas dos contedos de ensino. 4. A organizao da escola e a gesto escolar: projeto poltico pedaggico e planejamento participativo: concepo, construo, acompanhamento e avaliao; participao e relaes entre escola e comunidade. 5. Diversidade da Sociedade brasileira e seus reflexos no contexto educacional: Lei n 10.639/03 e Lei n 11.645/08 - O afro-descendente e as populaes indgenas no contexto social e educacional; Diretrizes Curriculares Nacionais para a Educao das Relaes tnico-Raciais e para o Ensino de Histria e Cultura Afro-Brasileira e Africana; 6. Violncia Escolar: indisciplina e bullying. 7. Educao de Jovens e Adultos: A Pedagogia de Paulo Freire e sua influncia na Educao de Jovens e Adultos no cenrio educacional brasileiro. 8. Gnero e Diversidade Sexual. 9. A Educao e as Novas Tecnologias da Informao e da Comunicao. 10. A Avaliao Educacional nas diferentes concepes pedaggicas; A avaliao formativa, mediadora e processual. CONHECIMENTOS ESPECFICOS PROFESSOR DA EDUCAO INFANTIL AO 5 ANO DO ENSINO FUNDAMENTAL SRIES INICIAIS I - LNGUA PORTUGUESA 1. Linguagem verbal e no-verbal. 2. Funes sociais da linguagem. Variao lingustica: variantes regionais, socioculturais e situacionais. 3. Tipologia textual. 4. Nveis de estrutura gramatical: fonolgico, morfossinttico e semntico. 5. Relao leitura/escrita. Estrutura e organizao textual: coeso e coerncia 6. Fundamentos tericos do processo de aquisio da leitura e da escrita: conceito 25

de letramento; concepes de linguagem e alfabetizao; formao do leitor/autor. Formao do usurio da lngua. II - CINCIAS 1. O sistema solar e o universo. 2. Ciclo vital e os Elementos da natureza: ar, gua, solo. 3. Os seres vivos e a sua biodiversidade. 4. Relaes ecolgicas. Homem e Meio. 5. Conservao ambiental. 6. Corpo Humano: sistemas, higiene e sade. 7. Temas transversais: tica, meio ambiente, sade, orientao sexual, pluralidade cultural. 8. Doenas sexualmente transmissveis. 9. Sade, saneamento e cidadania. III - GEOGRAFIA 1. Espao: orientao, representao e organizao; 2. A sociedade moderna e o espao; 3. O Brasil, a nova ordem mundial e a Globalizao, blocos econmicos e a integrao dos mercados. 4. A populao brasileira e o seu crescimento. 5. A Cidade de Feira de Santana; 6. O meio ambiente e as transformaes nas paisagens; 7. Linguagem cartogrfica. IV - HISTRIA 1. Tempo social (histria do pas, estado e municpio) e fsico (ordenao, durao e simultaneidade). 2. Brasil: Formao da sociedade brasileira. Diviso social do trabalho. Sociedade e Cultura. 3. Transformaes sociais, econmicas, polticas e administrativas: as Instituies Monrquicas e Republicanas. 4. Expresso artstica e cultural nas dcadas de 1950/1960. 5. Etapas do desenvolvimento econmico: Cana de Acar, Minerao, Caf e o Milagre Brasileiro. V - MATEMTICA 1. Nmeros naturais: comparao, ordenao, seriao e organizao em agrupamentos. Sistema de numerao decimal, operaes fundamentais. Aplicao das propriedades operatrias nas tcnicas de clculo mental e estimativas. Divisibilidade. Situaes-problema envolvendo adio, subtrao, multiplicao, diviso, potenciao e radiciao de nmeros inteiros. 2. Nmeros racionais: operaes, representaes e Situaes-problema envolvendo fraes e nmeros decimais. 3. Sistema monetrio brasileiro. 4. Espao e forma: figuras planas, slidos geomtricos e suas propriedades. Composio e decomposio de figuras planas e espaciais. Grandezas e medidas: medidas de comprimento, superfcie, volume, capacidade, massa e tempo. Permetro, rea e volume. 5. Porcentagem. 6. A Aprendizagem significativa no ensino da Matemtica. 7. O papel do jogo na aprendizagem. 8. Tratamento das Informaes: leitura e interpretao de dados em tabelas e grficos. CONHECIMENTOS ESPECFICOS ESPECIALISTA EM EDUCAO

A unidade educacional como espao de formao continuada e de aperfeioamento profissional voltado para a qualificao da ao docente. 2. O processo de avaliao do desenvolvimento e do desempenho escolar como instrumento de anlise, acompanhamento, interveno e reorientao da ao pedaggica: os avanos da aprendizagem dos alunos e o desenvolvimento da UE enquanto comunidade de aprendizagem. 3. Fundamentos tericos do processo de aquisio da leitura e da escrita: conceitos de alfabetizao e Letramento; concepes de linguagem e alfabetizao; formao de leitores/autores. 4. A Arte Educao e o Currculo: um projeto poltico cultural nas diferentes reas de ensino uma concepo terico-metodolgica na Educao Infantil e no Ensino Fundamental. 5. Avaliaes externas: o IDEB, a Prova Brasil, Provinha Brasil e PISA. 6. Os instrumentos de avaliao: possibilidade de acompanhamento e de interveno no desenvolvimento e na aprendizagem. 7. Prticas e desafios no trabalho da coordenao pedaggica. 8. A formao continuada dos profissionais da educao. 9. O papel do Especialista em Educao: na organizao dos espaos pedaggicos, no acompanhamento da ao e prxis pedaggica do professor, nos espaos coletivos de estudo e planejamento da ao do trabalho pedaggico do professor e de documentos norteadores do trabalho docente planejamento, planos de aula e instrumentos de avaliao. 10. Tratamento da Informao: coleta, organizao e anlise de informaes; leitura e interpretao de dados em tabelas e 26

grficos. 11. Desafios da Educao Brasileira: analfabetismo, evaso, repetncia, qualidade de ensino, formao e valorizao do professor.

PARA OS DEMAIS CARGOS DE NVEL SUPERIOR CONHECIMENTOS GERAIS LNGUA PORTUGUESA: Compreenso de textos literrios (crnicas, contas, etc) e no literrios (dissertativo-argumentativos, informativos, tcnicos, de jornais, revistas ou livros contemporneos); reconhecimento de traos caractersticos da linguagem falada e da linguagem escrita, de textos de maior formalidade e textos de menor formalidade; conhecimento lingustico: acento grfico, crase, pontuao funcionalidade e valor expressivo; concordncia nominal e verbal; regncia; sintaxe de colocao - em textos de maior formalidade; discurso direto e indireto implicaes sintticas e marcas grficas; restaurao de enunciados; elementos de coeso textual: artigos, numerais, pronomes, conjunes, expresses sinnimas e antnimas, conotao e denotao. CONHECIMENTOS ESPECFICOS: ARQUITETO: Teoria da Arquitetura. Histria da arquitetura. Urbanismo. Histria do urbanismo. Desenho urbano. Implantao. Planejamento urbano e regional. Paisagem cultural. Acessibilidade e mobilidade urbana. O edifcio, o stio urbano e a paisagem como patrimnio cultural. Desenvolvimento urbano e preservao: instrumentos de controle urbanstico. Cartas Patrimoniais. A Poltica Urbana e Regional assim como as demais polticas urbanas setoriais. As teorias de Planejamento e Desenvolvimento Urbano e Regional. Planos de Desenvolvimento Urbano e Regional. Legislao Urbana. Plano Diretor, Parcelamento, Uso e Ocupao do Solo. Projeto arquitetnico. Desenho arquitetnico. Perspectiva. Leitura e interpretao de projetos. Projeto assistido por Computador. Coordenao e compatibilizao de projetos complementares ao projeto arquitetnico. Elementos de projeto. Etapas de um Projeto de Arquitetura Estudo Preliminar, Ante-Projeto, Projeto Executivo, Detalhamentos, Especificaes, Coberturas, Detalhamento de Esquadrias. Instalaes prediais; Infraestrutura urbana; Projetos e conceitos bsicos de Restaurao. Levantamento arquitetnico. Diagnstico do estado de conservao. Projeto de restaurao: metodologia, justificativa conceituai, especificaes tcnicas. Obras de restaurao, conservao e adaptao em edifcios e em conjuntos urbanos tombados e seus entornos. Identificao de bens imveis ou stios urbanos visando sua preservao enquanto patrimnio cultural. Materiais e tcnicas de construo. Tcnicas retrospectivas. Materiais de construo. Processos construtivos tradicionais, novos e evoludos, obra como produto industrial, obras brutas e de acabamento, implantao e organizao dos canteiros, argamassas e concretos, centrais de produo, infraestrutura, supraestrutura, alvenarias e painis, referncias para acabamento, cobertura, impermeabilizaes. Obras de acabamento, revestimentos internos e externos, soleiras e peitoris, esquadrias (guarnies, folhas e ferragens), pinturas, sistemas de fachadas, equipamentos incorporados e servios, identificao e seleo de sistemas construtivos: artesanal, manufaturado e industrializado, eficincia total (custo e qualidade). Conforto Ambiental - Energia e arquitetura; noes de conforto trmico e de ventilao natural; estratgias bioclimticas; trocas de calor; radiao solar direta, difusa e global; escolha de localizao e implantao de edificaes; noes de iluminao natural e artificial; noes de acstica; Conforto Trmico e Lumnico. Eficincia energtica em edificaes. tica profissional. ASSISTENTE SOCIAL: Gnese e institucuonalizao do Servio Social. A construo histrica do Servio Social no Brasil. Estado, Poltica e a compreenso de Classes e Movimentos Sociais. As polticas Sociais Sistema nico de Sade (SUS), Sistema nico de Assistncia Social (SUAS) e Previdncia Social. 27

Administrao e Planejamento em Servio Social. As instituies, espaos de poder, espaos profissionais e configurao do Servio Social nas instituies. tica Profissional, as principais doutrinas da tica, sua dimenso na vida social, e o atual Cdigo de tica do Servio Social. Pesquisa em Servio Social, os fundamentos terico-metodolgicos para a realizao da pesquisa social, sua importncia, os processos, mtodos e tcnicas. Servio Social e Processo de Trabalho, Servio Social na Contemporaneidade. AUDITOR FISCAL: MATEMTICA FINANCEIRA/ ESTATSTICA 1 Matemtica financeira: Conceito de juros e regimes de capitalizaes. Capitalizao simples: clculo de juros e montantes. Valor atual e valor nominal. A operao de desconto simples: racional (por dentro) e comercial (por fora). Equivalncia entre taxa de juro e taxa de desconto. Capitalizao composta: clculo de juros e montantes. Influncia da inflao: taxa real e taxa aparente. Desconto composto: racional e comercial. Sries finitas e infinitas (ou perptuas) de pagamentos: postecipadas, antecipadas e diferidas. Utilizao de tabelas financeiras. Sistemas de amortizao de emprstimos: Sistema Francs Tabela Price; Sistema de Amortizao Constante (SAC) e Sistema Americano de Amortizao a uma e a duas taxas (Sinking Fund). 2 Estatstica Descritiva: Conceito. Populao; Censo; Amostra; Experimento aleatrio; Variveis e atributos; Variveis aleatrias discretas e contnuas; Normas para apresentao tabular de dados. Organizao de Dados Estatsticos. Quadros e tabelas; Grficos: barras, colunas, histogramas e polgonos de freqncias. Medidas de Posio. Mdia aritmtica; Propriedades da mdia; Clculo Simplificado da mdia; Mediana; Moda; Mdias geomtrica e harmnica. Medidas de Disperso. Amplitude; Desvio mdio; Varincia absoluta; Propriedades da varincia; Clculo simplificado da varincia; Desvio padro; Varincia relativa e coeficiente de variao. Correlao e Regresso. Amostragem: amostras casuais e no-casuais. Processos de amostragem, incluindo estimativas de parmetros. TECNOLOGIA DA INFORMAO 1. Conceitos bsicos de dados, informao, conhecimento, sistemas de informao. 2 Conceitos bsicos de informtica, os componentes funcionais de computadores (hardware e software), perifricos e dispositivos de entrada, sada e armazenamento de dados; 3. Conceitos bsicos de sistemas operacionais, caractersticas dos principais sistemas operacionais do mercado (Windows e linux); 4. Conceitos e funes de aplicativos de editores de texto, planilhas eletrnicas, apresentaes e gerenciadores de banco de dados; 5. Conceitos de organizao e de Gerenciamento de arquivos e pastas; 6. Conceitos bsicos de segurana da informao, sistemas antivrus, sistemas de backup, criptografia, assinatura digital e autenticao; 7. Intranet e internet: conceitos bsicos e utilizao de tecnologias, ferramentas e aplicativos associados internet: navegao, correio eletrnico, grupos de discusso, busca e pesquisa; 8. Conceitos bsicos de rede, componentes, topologias, estao e servidor, LAN e WAN. ECONOMIA Teoria elementar de equilbrio do mercado. Fatores que influenciam a oferta e a procura por bens e servios. Efeitos de deslocamentos das curvas de procura e oferta. Elasticidades - preo da procura e da oferta Elasticidade renda da procura. As funes consumo e poupana. Funo de custo: curto e longo prazo, custo fixo e varivel. Custo marginal e custo mdio. Efeitos da poltica monetria e fiscal no curto e longo prazo. fatores de produo; produtividade mdia e marginal; lei dos rendimentos decrescentes e rendimentos de escala. Estrutura de mercado: concorrncia perfeita, concorrncia imperfeita, monoplio, oligoplio. Conceito de dficit e dvida pblica.CONTABILIDADE / AUDITORIA1 Contabilidade Geral: Conceito, objetivo, campo de atuao e usurios da informao contbil. Princpios e normas contbeis brasileiras emanadas pelo CFC Conselho Federal de Contabilidade. Componentes Patrimoniais: Ativo, Passivo e Patrimnio Lquido. Equao Fundamental do Patrimnio. Fatos Contbeis e respectivas Variaes Patrimoniais. Conta: conceito, Dbito, Crdito e Saldo Teorias, Funo e Estrutura das Contas Contas Patrimoniais e de Resultados. Plano de Contas. Balano Patrimonial. Apurao de Resultados. 2 - CONTABILIDADE PBLICA: Conceitos gerais de oramento: Objetivos e princpios oramentrios; PPA, LDO e LOA. Exerccio Financeiro: Receitas e Despesas Pblicas. Lei de Responsabilidade Fiscal; Ajuste Fiscal; Contas Pblicas Dficit Pblico; Resultado nominal e operacional; Classificao da Receita Oramentria. 3 AUDITORIA: - Noes gerais sobre auditoria: conceituao e objetivos. Distino entre auditoria interna, auditoria externa ou independente. Normas de Auditoria Independente das Demonstraes Contbeis. Normas da fraude e erro. Controle interno: conceito; responsabilidade e superviso; rotinas internas; aspectos fundamentais dos controles internos; segregao de funes; acesso aos ativos; comprovaes e provas independentes. Planejamento da auditoria. Relevncia. Risco de auditoria. Procedimentos de auditoria: Inspeo, Observao, Investigao, Confirmao, Clculo, Procedimentos analticos. Testes de Auditoria. Papis de Trabalho e documentao da auditoria. 28

Presuno de omisso de receitas: ativos ocultos ou fictcios, passivos ocultos ou fictcios, saldo credor na conta caixa, suprimentos no comprovados, omisso do registro de pagamentos efetuados. Auditoria dos componentes patrimoniais: ativo circulante, ativo realizvel a longo prazo, ativo permanente, passivo circulante, passivo exigvel a longo prazo, resultados de exerccios futuros, patrimnio lquido. Auditoria das contas de resultado: receita despesas e custos. Relatrio de Auditoria. Parecer do auditor. Parecer com ressalva. Parecer sem ressalva. Parecer adverso. Parecer com absteno de opinio. ADMINISTRAO Conceito. Funes (planejamento, organizao, direo e controle). Processo decisrio e resoluo de problemas. Planejamento das organizaes: estratgico, ttico e operacional. Estrutura das decises empresariais. Eficincia. Eficcia. Efetividade. Conceitos bsicos de organizao. Modelos de organizao. Motivao. Comunicao. Liderana. Processo de controle. Processo de avaliao de desempenho. Controles financeiros e oramentrios. Conceitos bsicos de administrao de projetos. Princpios fundamentais de administrao de projetos ENGENHARIA E ARQUITETURA Conceitos bsicos gerais. Projeto de arquitetura: Mtodos e tcnicas de desenho e projeto. Desenho Geomtrico: Linhas, ngulos, tringulos, quadrilteros, circunferncia e crculo, concordncias, retificao e tangentes. Clculo de escalas. Desenho Arquitetnico: Planta de situao. Planta baixa. Especificaes e Smbolos. Fachadas e detalhes. Engenharia de avaliaes: Legislao e normas; Metodologia; Nveis de rigor; Laudos de avaliao. GEOGRAFIA Cartografia sistemtica: Coordenadas geogrficas; Projees; Representaes planimtricas; Escalas; Convenes - Legendas; Anlise morfomtrica; Leitura de cartas topogrficas. Cartografia temtica: Construo e interpretao de cartogramas. Sensoriamento remoto: Fotografias areas; Imagens de radar; Imagens de satlites. Os Sistemas de Informao Geogrfica (SIG) Sistema urbano Espao urbano - A cidade e a organizao do territrio: Organizao do espao intra-urbano; DIREITO CONSTITUCIONAL Conceitos de teoria do Estado. Princpios do Estado Democrtico de Direito. Conceito de Constituio. Poder constituinte originrio e derivado. Controle de constitucionalidade. Controle judicirio difuso e concentrado. Ao declaratria de constitucionalidade. Ao direta de inconstitucionalidade. Constituio da Repblica Federativa do Brasil: Princpios fundamentais e Direitos e Deveres individuais e coletivos. Organizao poltico-administrativa. O federalismo no Brasil. Repartio de rendas. Repartio de competncias. Competncias constitucionais: Unio, Estados, Distrito Federal e Municpios. Administrao pblica, disposies gerais e servidores pblicos civis. Separao de poderes. Sistemas de governo. Poder Legislativo, Poder Executivo e Poder Judicirio. Sistema Tributrio Nacional e do Oramento e Finanas Pblicas. DIREITO CIVIL A Lei: vigncia no tempo e no espao. Das pessoas. Pessoas naturais e jurdicas. Da personalidade e da capacidade. Domiclio civil. Das diferentes classes de bens. Fatos e atos jurdicos. Validade e defeitos dos negcios jurdicos. Da Condio, do Termo e do Encargo. Prescrio e decadncia. Atos ilcitos. Direito das Coisas. Posse. Efeitos da posse. Propriedade. Direitos reais sobre coisas alheias. Teoria Geral das obrigaes. Direito das obrigaes. Modalidades das obrigaes. As formas de extino das obrigaes. A inexecuo das obrigaes. Transmisso das Obrigaes. Fontes das obrigaes. Contratos, atos unilaterais e responsabilidade civil. Responsabilidade contratual e extracontratual. Teoria Geral dos contratos.. Direito das Sucesses. Sucesso em geral. Da Herana e de sua Administrao. Da Vocao Hereditria. Da Aceitao e denncia da Herana. Da Sucesso Legtima. Da Ordem da Vocao Hereditria. Dos Herdeiros Necessrios. Do Direito de Representao. Da Substituio Fideicomissria. Do Inventrio e partilha. Dos Sonegados. Do Pagamento das Dvidas. Da Colao. Da Partilha. Da Garantia dos Quinhes Hereditrios. Da Anulao da Partilha. Regimes de bens entre cnjuges. Do Penhor Agrcola. Do Penhor Pecurio. Do Penhor Industrial e Mercantil. DIREITO ADMINISTRATIVO 1 Conceito, fontes e princpios do Direito Administrativo. 2 Administrao Pblica: Estrutura Administrativa conceito, elementos, poderes, organizao, rgos pblicos, agentes pblicos; Atividades Administrativas - conceito, natureza, fins e princpios bsicos. Poderes e deveres do administrador pblico. Uso e abuso do poder. 3 Poderes Administrativos: Poder vinculado. Poder discricionrio. Poder hierrquico. Poder disciplinar. Poder regulamentar. Poder de polcia: atributos, elementos, discricionariedade, vinculao; autorizao e licena; Servios Pblicos: conceito e princpios 4 Atos administrativos. Conceito - elementos: competncias, finalidade, forma, motivo, objeto. Atributos dos atos administrativos: presuno de legalidade, imperatividade, auto-executoriedade. Legalidade e mrito dos atos administrativos. Classificao dos atos administrativos: Espcies. Anulao e revogao dos atos administrativos: Efeitos. 6 Princpios da Administrao Pblica: legalidade, impessoalidade, moralidade e eficincia. 7 A probidade na Administrao Pblica. 7.1 Atos de improbidade administrativa. 7.1.1 Enriquecimento ilcito no exerccio da funo pblica. 7.1.2 Atos que causam prejuzo ao errio. 7.1.3 Atos que atentam contra os princpios da Administrao Pblica. 7.2 Pessoas 29

alcanadas pela Lei da Improbidade Administrativa. 7.3 Sanes cominadas (Lei n. 8.429/1992, arts. 1 a 12). 8 A responsabilidade do servidor pblico. 8.1 Responsabilidade civil. 8.2 Responsabilidade administrativa. 9 Servidor Pblico (art. 39 a 41 da CF). 10 Processo administrativo: princpios, fases, modalidades e sindicncia. DIREITO COMERCIAL (EMPRESARIAL) O estabelecimento: conceito e natureza, fundo de comrcio e sucesso comercial. Nome empresarial: natureza e espcies. Registro de empresas. O Empresrio: requisitos necessrios, impedimentos, direitos e deveres em face da legislao vigente. Livros comerciais obrigatrios auxiliares: espcies e requisitos e valor probante dos livros comerciais. liquidao, transformao, incorporao, fuso e ciso das sociedades. Falncia e Recuperao Judicial. Teoria geral dos ttulos de crdito. Constituio e exigibilidade do crdito cambirio. Classificao dos ttulos de crdito. Ttulos em espcie. Protesto. DIREITO TRIBUTRIO 1 - Sistema Constitucional Tributrio: Disposies gerais. Competncia. Limitaes da competncia tributria. Competncia privativa da Unio, dos Estados e dos Municpios. Competncia residual. Os princpios jurdicos da tributao: Legalidade; Anterioridade; Igualdade. Competncia. Capacidade contributiva. Vedao do Confisco. Liberdade de trfego. 2 - Tributo: conceito e espcies. Classificao dos tributos: impostos, taxas, contribuies de melhoria, emprstimos compulsrios, contribuies sociais. Legislao tributria: Vigncia e aplicao da legislao tributria; Interpretao e integrao da legislao tributria. Obrigao tributria: principal e acessria. Aspecto objetivo: fato gerador hiptese de incidncia tributria: incidncia e no incidncia, iseno, imunidade, domiclio tributrio Aspecto subjetivo: Sujeito ativo; Sujeito passivo: capacidade tributria, responsabilidade tributria (responsabilidade solidria, responsabilidade dos sucessores, responsabilidade de terceiros, responsabilidade por infraes; substituio tributria,). Elemento valorativo: base de clculo, alquota. 3 - Crdito tributrio. Constituio: lanamento, efeitos e modalidades. Suspenso. Extino. Excluso. Garantias e privilgios. 4 - Administrao tributria. Fiscalizao: regulamentao, competncia, limites, procedimentos. Sigilo Comercial: dever de informar e sigilo profissional. Sigilo fiscal. Auxlio da fora pblica. Excesso de exao e responsabilidade pessoal do agente pblico. 5 - Dvida ativa. Certides negativas. 6 -Processo Tributrio Administrativo. Repetio de indbito. 7 - Crimes contra a ordem tributria - Lei n. 8.137/90. 8 - Lei Complementar Federal n 116/2003. 9 - Lei Complementar Municipal n 003/2000 e alteraes at a data da publicao deste Edital. BILOGO: Bactrias patognicas: morfologia e ultraestrutura. Dimenses, formas e agrupamentos das clulas. Flagelos, microfibrilas, cpsulas e camadas limosas. Parede celular (diferenas entre bactrias Gram positivas e Gram negativas). Protoplastos e esferoplastos. Espao periplsmico. Membrana plasmtica. Estruturas citoplasmticas. Fisiologia: nutrientes, condies de crescimento, transportes atravs de membrana, crescimento populacional, reproduo, esporulao e germinao. Isolamento e identificao: tcnicas de amostragem, isolamento e cultivo. Microscopia, propriedades tintoriais, identificao metablica, pesquisas determinantes de patogenicidade das respectivas bactrias patognicas. Utilizao dos diversos sistemas de classificao. Bioqumica bacteriana: metabolismo heterotrfico e anaerbio para gerao de energia: gliclise, via de pentose fosfato, via Entner-Doudoroff. Fermentaes: alcolica, ltica, propinica, butrica e butanodiol. Metabolismo heterotrfico e aerbio para gerao de energia: ciclo do cido tricarboxlico, reaes anaplerticas, sistemas transportadores de eltrons e fosforilao oxidativa, superxido dismutase. Metabolismo: lipdeos e protenas: desassimilativo. Biossntese: glicognio, cido poli-beta-hidroxibutrico, polifosfatos, cidos teicoicos, peptidioglucanas, lipopolissacardeos, aminocidos, protenas, nucleotdeos. Integrao de metabolismo. Purificao de protenas e polissacardeos. Processos de separao. Processos de ruptura celular. Tcnicas de recuperao, concentrao, fracionamento e purificao. Processos fermentativos. Tecnologia da produo de antibiticos por processos fermentativos e semissintticos. Vacinas. cidos orgnicos. Vitaminas. Aminocidos. Enzimas. Biopolmeros. Biomassa e Protenas. Engenharia Bioqumica: esterilizao de equipamentos, meios de fermentao e ar. Agitao e aerao em fermentadores. Conduo dos processos fermentativos (bateladas e contnuo). Cintica dos processos fermentativos. Tipos de fermentadores industriais. Operao e controles de uma indstria de fermentao. Separao e purificao de produtos de fermentao. Controles da qualidade e biotecnologia: controle gentico. Controle microbiolgico. 30

Controle bioqumico. Controle farmacolgico. Controle organolptico. Utilizao da estatstica no controle da qualidade. Ecologia conceito e tipos de ecossistemas, hbitat e nicho ecolgico. Produtividade. Relaes trficas. Decomposio. Transferncias de energia. Ciclos biogeoqumicos. Fatores limitantes. Ecologia das populaes, ecologia das comunidades. Conceito e tipos de poluio. Fragmentao de ecossistemas, controle biolgico, bioindicao, biodiversidade. Legislao Lei de Crimes Ambientais (Lei 9.605, de 12 de fevereiro de 1998 e Decreto 3.179, de 21 de setembro de 1999). Sistema Nacional de Unidades de Conservao SNUC (Lei 9.985, de 18 de julho de 2000 e Decreto 4.340, de 22 de agosto de 2002). Poltica Nacional do Meio Ambiente (Lei 6.938, de 31 de agosto de 1981). Diretrizes da Poltica Nacional de Biodiversidade (Decreto 4.339, de 22 de agosto de 2002). Operaes bsicas de laboratrio. Boas prticas de laboratrio. CONTADOR: Contabilidade Geral: Contabilidade: conceito, objeto, objetivo, funes, campo de aplicao e tcnicas contbeis; Patrimnio: conceito, componentes, equao patrimonial, variaes patrimoniais, fatos contbeis. Receita, despesas, custos e resultados. Escriturao: conceito, mecanismo de dbito e crdito, planificao contbil, sistema de registro, livros utilizados. Inventrio de mercadorias. Critrios de avaliao de Estoques. Depreciaes, amortizaes, exausto, balancete de verificao. Balano Patrimonial: conceito, finalidades, componentes, forma e contedo, critrios de classificao dos componentes patrimoniais, elaborao. Demonstrao do Resultado do Exerccio. Demonstrao de Lucros e Prejuzos Acumulados. Demonstrao das mutaes do Patrimnio Lquido. Demonstrao das origens e Aplicaes de Recursos; Princpios Fundamentais de Contabilidade . Contabilidade Pblica: conceito, objeto, objetivo, campo de aplicao. Regimes Contbeis; Administrao Financeira e Oramentria. Escriturao contbil. Oramentos: conceito, princpios Oramentrios, ciclo oramentrio. Receita Pblica: conceito, tipos, estgios, dvida ativa. Despesas Pblicas: conceito, tipos, estgios, aspectos contbeis. Regime de adiantamento: aspectos gerais. Crditos adicionais: aspectos gerais e legais; Dvida Pblica. Despesas de Exerccio Anteriores. Restos a pagar. Inventrios na Administrao Pblica. Balanos: oramentrio, Financeiro, Patrimonial, Demonstrativo das Variaes Patrimoniais. Controle externo: Tribunal de Contas, Legislao Financeira. Licitaes: aspectos legais. ENFERMEIRO: Polticas Pblicas de Sade. Sistema nico de Sade: princpios e diretrizes. Enfermagem na ateno bsica. Vigilncia sade: sanitria, epidemiolgica e ambiental. Controle Social e Sade. tica e legislao em enfermagem. Sistematizao da assistncia de enfermagem. Administrao de servios de enfermagem: teorias da administrao, enfermagem na administrao de recursos humanos e materiais, auditoria em enfermagem e acreditao hospitalar. Enfermagem no controle de doenas infecciosas e parasitrias prevalentes. Pronturio, registro e documentao em enfermagem. Processamento de artigos e superfcie em servios de sade, mtodos de desinfeco e esterilizao. Biossegurana e controle de infeco hospitalar. Atuao do enfermeiro em centro cirrgico, centro de material e esterilizao. Enfermagem na sade mental. Enfermagem na sade do adulto e idoso em situaes clnicas e cirrgicas relativas aos sistemas cardiovascular, renal, gastro-intestinal, respiratrio, endcrino e neurolgico. Enfermagem em situao de urgncia e emergncia. Enfermagem na sade da mulher, do homem, da criana e do adolescente. Princpios e administrao de medicamentos. ENGENHEIRO AGRNOMO: Administrao agrcola: organizao e operao da propriedade agrcola, planejamento das atividades agrcolas, desenvolvimento agrcola sustentado. Edafologia: gnese, morfologia e classificao dos solos, capacidade de uso dos solos, mtodos de conservao do solo, adubos, corretivos, adubao e calagem. Energizao rural: fonte de produo de energia nas atividades agropecurias. Extenso rural: atuao da extenso rural no desenvolvimento das atividades agrosilvopastoris. Fitotecnia: tcnicas de cultivos de grandes culturas, de culturas olercolas, de espcies frutferas, ornamentais e florestais, fronteiras agrcolas fitogeogrficas brasileiras, melhoria da produtividade agrcola, tecnologia de sementes. Melhoramento de culturas agrcolas. Fitossanidade: fitopatologia e entomologia agrcola, 31

defensivos agrcolas, manejo e controle integrado de doenas, pragas e plantas daninhas, receiturio agronmico. Mecanizao agrcola: mquinas e implementos para preparo do solo, semeadura, plantio, pulverizao, cultivo e colheita, tratores e trao animal. Silvicultura: estudo e explorao de florestas naturais, reflorestamento, influncia da floresta no ambiente. Tecnologia de alimentos. Tecnologia pscolheita de gros e sementes: secagem, beneficiamento e armazenagem. Uso da gua: hidrologia e hidrulica aplicadas agricultura, irrigao e drenagem. Zootecnia: criao e aperfeioamento dos animais domsticos. Ecologia e Meio Ambiente (Preservao ambiental). Conhecimentos bsicos de topografia. ENGENHEIRO AMBIENTAL: Ecologia e ecossistemas brasileiros. Ciclos biogeoqumicos. Noes de Meteorologia e Climatologia. Noes de Hidrologia. Noes de Geologia e Solos. Aspectos, Impactos e Riscos Ambientais. Qualidade do ar, poluio atmosfrica, controle de emisses. Aquecimento Global e Mecanismos de desenvolvimento Limpo - MDL. Qualidade da gua, poluio hdrica e tecnologias de tratamento de guas e efluentes para descarte e/ou reuso. Qualidade do solo e da gua subterrnea. Gerenciamento e tratamento de resduos slidos e de gua subterrnea. Caracterizao e recuperao de reas degradadas, em especial do solo e da gua subterrnea. Sistema Nacional do Meio Ambiente - SISNAMA. Regulamentao para os Estudos de Impacto Ambiental (EIA/RIMA). Processo de licenciamento ambiental. Noes de economia ambiental: Benefcios da poltica ambiental. Avaliao do uso de recursos naturais. Poltica ambiental e desenvolvimento sustentvel. Sistemas de gesto ambiental. Avaliao de desempenho Ambiental. Noes de Gesto integrada de Meio Ambiente, Sade e Segurana Industrial. Planejamento ambiental, planejamento territorial, urbanismo, vocao e uso do solo. Meio ambiente e sociedade: Noes de Sociologia e de Antropologia. Noes de valorao do dano ambiental.

ENGENHEIRO CIVIL: Materiais da Construo. Pedras Naturais. Agregados. Aglomerantes. Materiais betuminosos. Produtos cermicos. Argamassas. Dosagem de concreto. Aditivos. Argamassa armada. Canteiro de Obras. Estruturas de concreto armado: formas; materiais de escoramento, etc; Concreto estrutural - materiais: recebimento e armazenamento; produo de concreto: mistura, transporte, lanamento, adensamento e cura; controle tecnolgico; juntas de concretagem; acabamentos e retoques. A Topografia no contexto das tcnicas geodsicas de medio e mtodos de tratamento de dados grficos. Mtodos planialtimtricos de levantamentos, locaes e clculos de reas aplicadas Engenharia Civil. Concordncia horizontal e vertical das estradas. Mapa de cubao. Conceituao de sade, sade pblica e saneamento. Noes de ecologia e poluio do meio-ambiente. Abastecimento de gua no meio rural e para pequenas comunidades. Disposio de guas residurias. Controle de roedores e rtropedes. Saneamento em situaes emergenciais. Sistemas urbanos de esgotos sanitrios. Redes de esgotos convencionais. Noes de tratamento de esgotos sanitrios. Instalaes hidrossanitrias prediais. Caracterizao dos resduos slidos. Coleta, transporte e destinao final dos resduos slidos. Importncia e funes dos sistemas de drenagem urbana. Estudos hidrolgicos e hidrulicos aplicados drenagem urbana. Dimensionamento. Materiais empregados na drenagem urbana. Conceitos fundamentais de anlise estrutural. Estudo de vigas isostticas. Sees de concreto armado submetidas s solicitaes normais. Clculo e detalhamento de pilares, lajes e vigas. Fundaes superficiais. A indstria da construo civil: empresa construtora. Atribuies e responsabilidades. Trabalho na construo civil. Legislao trabalhista. Regime de execuo de obras. Planejamento de execuo de obras., ENGENHEIRO QUMICO: Equipamentos e vidrarias de laboratrio de solos, alimentos, gua, fertilizantes, leo vegetal e derivados. Solues e Dosagens- Solues; Molalidade, Percentagem em peso, Percentagem em Volume, Normalidade, Clculo Equivalente, Diluio, Solues Tituladas de cidos e Bases. Dosagens; Volumetria, Acidimetria e Alcalimetria Gravimetria. Hidrolise, Amostragem, Pesagem. QUMICA ANALTICA QUANTITATIVA: Mtodos Fotomtricos, Mtodos Espectro qumicos de Chama- bl Fotometria de Chama- b2 - Espectrofotometria de Absoro Atmica- c - Potenciometria- cl 32

Potenciometria Direta- c2 - Titulaes Potencio mtricas- c3 - Aplicaes- d - Polarimetria- e - Calculo Estequiomtrico. GELOGO: Geologia Geral: Petrologia e Petrografia. Estratigrafia/Sedimentologia. Geologia Estrutural. Mapeamento geolgico e estrutural: anlise de fotografias areas; mapas geolgicos e imagens de satlites: descrio e correlaes de afloramentos. Hidrologia. Aspectos geolgicos dos solos: intemperismo; gnese; evoluo composio mineralgica; formas de ocorrncia; geomorfologia e processos de dinmica superficial; anlise geolgica e geotcnica de macios de solos e rochas. Elementos de mecnica das rochas: propriedades de resistncia e deformabilidade das descontinuidades e macios rochosos. Elementos de mecnica dos solos: estados de tenso naturais e induzidos; ndices fsicos, permeabilidade e percolao; compressibilidade; compactao; propriedades de resistncia cisalhamento e deformabilidade. Geologia Aplicada: geologia e urbanizao; aspectos de reas de risco geolgico ativo ou potencial; previso e preveno de acidentes geolgicos; aspectos geolgicos dos estudos de impactos ambientais e dos planos de recuperao de reas degradadas; cartografia geotcnica aplicada ao gerenciamento de risco urbano; avaliao de risco geolgico/geotcnico; avaliao de estabilidade de taludes naturais/artificiais e corte de solos e rochas. Geologia Ambiental: geologia aplicada a projetos e construes de obras de engenharia e ao planejamento de uso e ocupao do solo; aspectos hidrolgicos e o comportamento dos aqferos: poluio; contaminao de aqferos; eroso; assoreamento e inundaes. Obras Virias. Fundaes. Barragens. Obras subterrneas. Canais e hidrovias.

MDICO: Insuficincia coronariana aguda e crnica epidemiologia, etiopatognese, manifestaes clnicas e exames complementares. Insuficincia cardaca congestva crnica etiologia, quadro clnico e exames complementares. Febre reumtica epidemiologia, manifestaes clnica e exames complementares. Dislipidemias epidemiologia e classificao. Obesidade epidemiologia, classificao, exames complementares e morbidades associadas. Hipertenso arterial sistmica epidemiologia, etiologia, classificao, quadro clnico, exames complementares. Diabetes mellitus epidemiologia, etiologia, classificao, manifestaes crnicas. Osteoporose epidemiologia, etiologia, classificao, manifestaes crnicas. Tuberculose pulmonar- epidemiologia, etiologia, manifestaes clnicas, exames complementares. Hansenase - epidemiologia, etiologia, manifestaes clnicas, exames complementares e preveno. Pneumonias de origem comunitria epidemiologia, etiologia, manifestaes clnicas, exames complementares. Asma Brnquica epidemiologia e manifestaes clnicas. Anemias epidemiologia, manifestaes clnicas e laboratoriais das anemias ferropiva e falcemia. AIDS - etiologia, manifestaes clnicas e exames complementares. Hepatite etiologia, epidemiologia, manifestaes clnicas e avaliao laboratorial. Dengue - epidemiologia, etiologia, manifestaes clnicas e exames complementares. Infeco urinria - epidemiologia, etiologia, manifestaes clnicas e exames complementares. Doena do Refluxo gastroesofagiano - etiologia, manifestaes clnicas e exames complementares. lcera pptica - etiologia, manifestaes clnicas e exames complementares. Litase biliar - etiologia, manifestaes clnicas e exames complementares. Cefalias - etiologia, manifestaes clnicas e exames complementares. Semiologia reumatolgica. Semiologia Psiquitrica. Depresso classificao e manifestaes clnicas. Dermatoses ocupacionais etiologia e manifestaes clnicas. Lombalgias etiologia, manifestaes clnicas e avaliao complementar. Fibromialgia manifestaes clnicas. LER/DORT epidemiologia e manifestaes clnicas. Osteartrose - epidemiologia e manifestaes clnicas. Sndrome do digestrio irritvel epidemiologia e manifestaes clnicas. Transtornos do Humor - epidemiologia e manifestaes clnicas. Alcoolismo epidemiologia, manifesta manifestaes clnicas.

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B) NVEL MDIO CONTEDOS PROGRAMTICOS CONHECIMENTOS GERAIS LNGUA PORTUGUESA: Compreenso de textos informativos contemporneos de revistas, livros ou jornais; de textos de uso prtico no cotidiano profissional (relatrios, cartas, portarias); de textos jornalsticos e instrucionais; Reconhecimento de traos caractersticos da fala e da escrita, da linguagem formal e informal; conhecimento lingstico: acento grfico, crase, pontuao, concordncia nominal e verbal; uso padro dos verbos haver, fazer, parecer, ser; regncia verbos de uso mais freqente; reestruturao de perodos; pronomes, conjunes, artigos, numerais como elementos de coeso textual; significao das palavras: sinnimos, antnimos, parnimos. MATEMTICA: Nmeros; progresses, matemtica financeira; funes: afim e quadrtica; trigonometria nos tringulos; geometria plana e espacial; tratamento da informao; probabilidade e estatstica; sistemas de medidas: comprimento, capacidade, massa, superfcie e volume. CONHECIMENTOS ESPECFICOS INTRPRETE DE LIBRAS: A atuao do intrprete de Lngua Brasileira de Sinais (LIBRAS): caracterizao do papel do intrprete; aspectos importantes em uma interpretao; o cdigo de tica. Modelos de interpretao precisa e apropriada a diferentes discursos. Legislao especfica: Reconhecimento da LIBRAS lei n 10.436; Regulamentao da LIBRAS decreto n 5.626. Conhecimentos lingsticos da LIBRAS: fonologia das lnguas sinais/nvel querolgico; parmetros fonolgicos da LIBRAS: configurao de mo; ponto de articulao; movimento, orientao, expresses facial e corporal. Morfologia das lnguas de sinais: classificadores (marca de concordncia verbal gnero); locativo (marca de concordncia verbal locativo); intensificador; aspecto temporal; formao de Palavras: derivao nas lnguas de sinais; derivando nomes de verbos; formao de compostos, incorporao de numeral; incorporao de negao; flexo 9pessoa, nmero, grau, modo, reciprocidade, foco temporal, aspecto distributivo); Dixis. A sintaxe espacial: a ordem da frase na LIBRAS; tipos de frases; topicalizao; formao da frase com foco; interpretao e as Classes Gramaticais; verbos: verbos simples 9sem concordncia); verbos com concordncia; verbos espaciais; flexo verbal. Pronomes: pronomes pessoais; pronomes possessivos; pronomes demonstrativos; pronomes e expresses interrogativas. Numerais: quantidade; idade; horas; valores monetrios; dias da semana. Medidas; adjetivos: grau dos adjetivos; advrbios: advrbios de modo, advrbios de lugar. SECRETRIO ESCOLAR: Atendimento ao pblico; organizao e arquivamento de documentos; noes de microinformtica; comunicao ao pblico: objetividade e clareza nas comunicaes; atendimento telefnico; diferenas do atendimento presencial; cuidados para uma boa comunicao telefnica; elaborao, preenchimento e anlise de relatrios de controle. TCNICO EM ENFERMAGEM: Reforma Sanitria Brasileira e a Consolidao do Sistema nico de Sade - SUS; Princpios fundamentais, diretrizes, atribuies e competncias das esferas governamentais do SUS; Promoo e proteo da sade; Formas de financiamento e custeio do SUS; Noo de cidadania e controle social do SUS, Pacto pela Sade - Consolidao do SUS e suas Diretrizes Operacionais; Ateno Bsica- Poltica Nacional, normas e diretrizes. Fundamentos de Enfermagem. Lei do exerccio profissional. tica e legislao profissional. Noes de Farmacologia. Admisso, alta, bito. Assistncia de enfermagem ao exame fsico. Enfermagem nos exames complementares. Assistncia de enfermagem aos pacientes graves e agonizantes e preparo do corpo ps morte. Tratamento e assistncia de enfermagem em: clnica mdica, emergncias, clnica mdico-cirrgica, pediatria, psiquiatria, ginecologia e obstetrcia, neonatologia. Doenas infecto parasitrias. Programa de imunizao e rede de frios, conservao de vacinas, esquema bsico de vacinao, vias de administrao. Polticas Pblicas de sade. Sade do idoso. Procedimentos tcnicos relacionados ao conforto e segurana do paciente: higiene, massagem 34

de conforto, posies para exames, transporte do paciente e paciente terminal. Tcnicas bsicas: sinais vitais, medicao, coleta de material para exames, tcnicas de curativo, crioterapia e termoterapia, nebulizao, oxigenoterapia e sondagens. Controle de infeco hospitalar: assepsia e antissepsia, esterilizao, controle e preveno de infeco hospitalar. Atuao do tcnico de enfermagem na unidade de: clnica mdica, cirrgica, pr e ps operatrio, emergncias, hemorragia, envenenamento, choque, queimaduras, insuficincia respiratria e ressuscitao cardiopulmonar. Sade da mulher: gravidez e suas complicaes, parto e suas complicaes, assistncia do puerprio e suas complicaes, preveno do cncer crvico-uterino e mama, planejamento familiar C) NVEL FUNDAMENTAL CONTEDOS PROGRAMTICOS CONHECIMENTOS GERAIS LNGUA PORTUGUESA: Compreenso de textos de uso prtico no cotidiano profissional (aviso, ofcio, carta, memorando, folheto, propaganda, portaria) e textos informativos (de revistas, ou jornais) ; conhecimento lingstico: ortografia, separao silbica, acento grfico, crase, pontuao, concordncia nominal e verbal; flexo de gnero e nmero ; flexo verbal (nmero e pessoa, tempo e modo); significao das palavras: sinnimos, antnimos, MATEMTICA: Nmeros; operaes;; sistemas de medidas: comprimento, capacidade, massa, superfcie e volume; regra de trs simples; porcentagem e juros simples; tratamento da informao: leitura e interpretao de grficos e tabelas e probabilidade. CONHECIMENTOS ESPECFICOS AGENTE DE TRNSITO: Lei Federal n 9.503/1997 (revisada pela lei 9.602 de 1998) e alteraes posteriores; Lei Municipal n 2.021/1998; Lei Municipal n 1.613/1992 (artigos 1 ao 6 e 177 a 184); Cdigo de Trnsito Brasileiro; Disposies preliminares; normas gerais de circulao e conduta; pedestres e condutores de veculos no motorizados; cidado; educao para o trnsito; sinalizao do trnsito; engenharia de trfego, da operao, da fiscalizao e do policiamento ostensivo de trnsito; segurana dos veculos; habilitao; infraes; penalidades; os sinais de trnsito. FISCAL DE SERVIOS PBLICOS: Lei Municipal 1613/92; Lei Municipal n 2.964/2009; Lei Municipal n 2.974/2009; Lei Municipal n 2.975/2009; Lei Municipal n 3.036/2009; Lei Municipal n 3.245/2011; Lei Complementar Municipal n 041/2009 e alteraes posteriores. D) ALFABETIZADOS CONTEDOS PROGRAMTICOS CONHECIMENTOS GERAIS LNGUA PORTUGUESA: Compreenso de textos de uso prtico no cotidiano profissional (aviso, ofcio, carta, memorando, folheto, propaganda, portaria) e textos informativos (de revistas, ou jornais) ; conhecimento lingstico: ortografia, separao silbica, acentuao grfica, pontuao, concordncia significao das palavras: sinnimos, antnimos, reestruturao de oraes. MATEMTICA: Nmeros Naturais e operaes: escrita, leitura, antecessor, sucessor, adio, subtrao, multiplicao, diviso, dobro, triplo, nmeros decimais e fracionrios; sistemas de medidas: comprimento, capacidade, massa; Sistema Monetrio Brasileiro.

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CONHECIMENTOS ESPECFICOS MECNICO DE MQUINAS E VECULOS/ OPERADOR DE MQUINAS PESADAS: Princpio de funcionamento de motores lcool, gasolina e diesel. . Injeo eletrnica. Noes de mecnica automotiva:Freio, cmbio, Suspenso e Transmisso MOTORISTA: Lei Federal n 9.503/1997 (revisada pela lei 9.602 de 1998) e alteraes posteriores; Lei Municipal n 2.021/1998; Lei Municipal n 1.613/1992 (artigos 1 ao 6 e 177 a 184); Cdigo de Trnsito Brasileiro; Disposies preliminares; normas gerais de circulao e conduta; pedestres e condutores de veculos no motorizados; cidado; educao para o trnsito; sinalizao do trnsito; engenharia de trfego, da operao, da fiscalizao e do policiamento ostensivo de trnsito; segurana dos veculos; habilitao; infraes; penalidades; sinais de trnsito.

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