Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
by.a.zaidi.mispan
by.a.zaidi.mispan
by.a.zaidi.mispan
PROJEK BINAAN Pada umumnya, industri binaan dapat dikategorikan kepada dua, iaitu bangunan dan kejuruteraan awam. KEJURUTERAAN AWAM - merangkumi aktiviti-aktiviti aktivitikejuruteraan yg melibatkan rekabentuk, pembinaan dan senggaraan jalanraya, pelabuhan, empangan, jambatan, lapangan terbang, talian paip, terowong, sistem pembetungan dan sistem saliran PEMBINAAN BANGUNAN - pula merangkumi aktivitiaktivitiaktiviti rekabantuk dan pembinaan bangunan kediaman, sekolah, universiti, pejabat, hospital dan sebagainya. sebagainya.
by.a.zaidi.mispan 4
by.a.zaidi.mispan
by.a.zaidi.mispan
by.a.zaidi.mispan
REKA BENTUK TERSENDIRI Hampir setiap projek binaan mempunyai rekabentuk tersendiri kecuali beberapa jenis projek awam yang dikendalikan oleh kerajaan seperti sekolah, hospital dan pejabat. Keadaan ini disebabkan oleh beberapa faktor seperti:seperti:Fungsi dan kegunaan yang berbeza Pengaruh keadaan alam sekitar Penonjolan identiti dan prestij bangunan yang didirikan. didirikan. Setiap projek binaan memerlukan pendekatan yang berbeza dari segi perlaksanaannya. Pengalaman yang lepas mungkin tidak dapat dimanfaatkan sepenuhnya untuk projek selanjutnya. Bahan binaan, loji dan kemahiran pekerja yang digunakan adalah berbeza pada setiap projek. Situasi ini selalunya merumitkan pembentukan satu kumpulan pembinaan yang lebih cekap dan bersefahaman jika dibandingkan dengan industri perkilangan.
by.a.zaidi.mispan
SAIZ PROJEK YANG BESAR DAN KOMPLEKS Bagi projek binaan yang mempunyai saiz yang besar dan kompleks seperti dalam pembinaan kompleks membeli-belah, kompleks pejabat dan juga membelibangunanbangunan-bangunan awam tentunya akan melibatkan:melibatkan:Sejumlah modal yang besar Jenis dan bilangan loji binaan yang banyak Pekerja atau tenaga mahir sama ada separa professional yang berpengalaman Kaedah atau teknik atau teknologi binaan yang lebih rumit dan canggih
by.a.zaidi.mispan
LOKASI PROJEK YANG BERLAINAN Lokasi projek binaan yang berlainan bukan sahaja mempengaruhi pembinaan struktur bawah tanah sesuatu bangunan tetapi juga menyebabkan beberapa implikasi sampingan yang lain. Sebagai contoh, lokasi yang berlainan akan menyebabkan pihak-pihak pihakyang terlibat merupakan orang yang berlainan. Umpamanya pihak kontraktor , pembekal bahan dan loji binaan yang berhampiran akan diberi keutamaan supaya mudah berhubung. Keadaan ini akan menimbulkan masalah perhubungan dan persefahaman dikalangan pihakpihak-pihak yang terlibat dalam sesuatu organisasi pembinaan pada peringkat awal .
by.a.zaidi.mispan
10
by.a.zaidi.mispan
11
PENGURUSAN
Takrifan Pengurusan Satu proses mengagihkan input-input organasasi (termasuk sumber inputekonomi dan sumber kakitangan) dengan cara perancangan, pengorganisasian, pengarahan dan pengawalan untuk tujuan mengeluarkan output ( segala barangan dan perkhidmatan)yang diperlukan oleh pelanggan pelanggan supaya objektif organisasi tercapai.
1. 2. 3. 4.
Penghasilan kerja binaan yang memenuhi kehendak klien Penyiapan projek dalam had waktu dan kos yang ditentukan Pembinaan menurut piawaian yang ditentukan Pemeliharaan keselamatan dan kesihatan orang yang terbabit.
by.a.zaidi.mispan
13
by.a.zaidi.mispan
14
PROJEK
Suatu kombinasi sumber manusia dan sumber-sumber lain sumberyang diadunkan bersama di dalam satu organisasi sementara bagi mencapai sesuatu tujuan tertentu. Cleland dan King (1983) Siri rangkaian aktiviti yang mempunyai tujuan tertentu, titik permulaan dan tamat yang jelas bagi mencapai satu set objektif secara berkesan dengan menggunakan sumbersumbersumber terhad yang diperuntukkan secara cekap. Punmia P.C dan Khandelwal K.K (1989)
by.a.zaidi.mispan
15
Dari perbagai takrifan yang diberikan maka dapatlah dirumuskan bahawa:bahawa: Projek ialah suatu proses untuk mencapai sesuatu tujuan. Projek mempunyai kitaran hidup dengan fasafasa-fasanya yang tertentu. Projek ialah kegiatan yang tidak berpanjangan. Suatu organisasi sementara diwujudkan. BahanBahanbahan dan perlatan akan dikumpulkan untuk mencapai tujuan projek. Selepas sahaja tujuan tersebut dicapai maka organisasi akan dibubarkan. Projek melibatkan satu matlamat, hasil mukatamad yang dapat dijelaskan dari segi kos, masa dan perlaksanaan. Dengan memenuhi keperluan sesuatu projek, sumber-sumber yang digunakan sumberuntuk projek itu tidak dapat digunakan untuk kegunaan keperluan projek lain.
by.a.zaidi.mispan 16
Projek melampau jangkauan garis-garis organisasi gariskerana kepakaran yang diperlukan datangnya dari berbagaiberbagai-bagi profesion dan organisasi. Tugasan yang saling bergantung akan diselaraskan. Dengan itu kebolehan memimpin dan memberi arahan adalah amat mustahak. Kejayaan sesuatu projek diukur dengan menilai pencapaian kriteria-kriteria yang telah ditetapkan kriteriasebelumnya secara agregat. Keunikan projek ialah ia lebih berorientasikan objektif daripada berorientasikan output.
by.a.zaidi.mispan
17
by.a.zaidi.mispan
18
by.a.zaidi.mispan
19
by.a.zaidi.mispan
20
by.a.zaidi.mispan
21
by.a.zaidi.mispan
22
by.a.zaidi.mispan
23
by.a.zaidi.mispan
24
by.a.zaidi.mispan
25
by.a.zaidi.mispan
26
JANGKAAN (FORESCASTING) Mengelakkan berlakunya permasalahan-permasalahan kerja pembinaan. permasalahanJangkaan yang perlu diberi perhatian ialah: a. Penggunaan Bahan b. Logi c. Peralatan d. Penggunaan Buruh Jangkaan berdasarkan kepada jadual perancangan yang telah dibuat semasa prapembinaan Bergantung kepada carta bar,s-curve dan CPM. bar,sTeknikTeknik-teknik kawalan Checklist :- bahan,peralatan,jentera,kerja-kerja :- bahan,peralatan,jentera,kerjapembinaan dan tempahan /pesanan
by.a.zaidi.mispan 27
MERANCANG (Planning) hati kepada pengurusan projek yg baik , fasa permulaan dan sangat penting dalam sistem pengurusan. Pengurus projek harus menyedari tanggungjawabnya terhadap perancangan yang perlu dibuat diperengkat awal sebelum kerja bermula satu proses yg berterusan sepanjang hayat projek dan input daripada orang yang terlibat amat diperlukan utk keberkesanan.
by.a.zaidi.mispan
28
Menetapkan objektif Memudahkan pencapaian matlamat organisasi Dapat mengukur prestasi organisasi Mengurangkan risiko dan kerugian Dapat membuat keputusan dengan tepat Membolehkan pembahagian tugas Mengenalpasti peluang dan ancaman Menyelaraskab sumber-sumber (budgeting) sumberMenentukan penjadualan kerja
.
by.a.zaidi.mispan 29
Proses dalam merancang: Mengenal pasti situasi masa kini Menentukan sokongan dan halangan Analisa K.K.P.A (S.W.O.T) - Kekuatan (Strength) Kelemahan (Weakness) Peluang (Opportunity) Ancaman (Threat) Analisa P. E. S. T Politik Ekonomi Sosial Teknologi
by.a.zaidi.mispan 30
KONSEP PENTING DLM MENGELOLA: Struktur organisasi: Dibuat utk menunjukkan saluran komunikasi antara pekerja Dibuat agar setiap pekerja sedar kedudukan mereka dlm organisasi dan kenalpasti penyelia masing-masing. masing Mengurangkan silap komunikasi dan arahan yang tidak betul Bidang tugas. Delegasi tugas
by.a.zaidi.mispan
32
Dorongan ( Motivating) Dorongan satu motivasi kepada pekerja untuk meningkat produktiviti kerja. Dorongan amat penting kepada pekerja kerana mereka merupakan sumber yang mempunyai emosi.
by.a.zaidi.mispan
33
MENGARAH (Directing) Pengurus projek sebagai ketua/pemimpin yang koordinasi segala aspek projek. Pengurus projek yg baik mestilah: Berkemampuan membuat keputusan (decision making) Berkemampuan Mempunyai hubungan/komunikasi berkesan ( secara formal dan tidak formal) Mampu memotivasikan pekerja (aspek emosi dan psikologi pekerja kemajuan kerjaya) Memilih pekerja yg sesuai Membina pekerja ( memberi kursus dan latihan)
by.a.zaidi.mispan
34
LangkahLangkah-langkah dalam proses mengarah: Terangkan objektif kepada sub-ordinat sub Tentukan prestasi kawalan Beri tunjuk ajar dan bimbingan sub-ordinat kearah pencapaan subpiawaian prestasi. Berikan ganjaran yang sesuai berdasarkan prestasi Berikan teguran dan pujian yg sepatutnya Sediakan suasana persekitaran yg menggalakkkan dengan memaklumkan perubahan suasana dan keperluannya Ulangkaji dan sesuaikan kaedah motivasi berlandaskan keputusan kawalan dan perubahan suasana Hebahkan maklumat penting yang bersesuaian sepanjang proses pimpinan.
by.a.zaidi.mispan
35
PENYELARASAN (Coordinating/Communicating) Dapat mengesan sebarang perubahan yang berlaku di atas jadual perancangan kerja ataupun sebarang ketidakpatuhan berlaku pada jadual perancangan berbanding dengan perjalanan kerja sebenar ditapak bina. Penyelarasan perlu dimaklumkan kepada semua pekerja supaya perubahan dapat dilakukan dengan baik. Perubahan pada jadual perancangan,pelan lukisan dan kehendak-kehendak kehendakpelanggan perlu diselaraskan. Juga perlu dilakukan pada sub-sub kerja supaya kerja yang dilakukan dapat subberjalan lancar.
by.a.zaidi.mispan
36
MELAKSANA Panduan untuk melakukan kerja bagi menyiapkan projek yang diberi Pihak yang terlibat adalah terdiri daripada mereka yang mempunyai kepakaran yang berlainan dimana mereka ini perlu bekerja secara berpasukan. PihakPihak-pihak yang mempunyai kepakaran yang berlainan namun mereka mesti mempunyai matlamat yg sama
by.a.zaidi.mispan
37
MENGAWAL Roman (1986), menyatakan terdapat dua objektif utama mengapa perlunya kawalan dalam projek pembinaan iaitu untuk mengurangkan kehilangan yang akan menjejaskan prestasi projek dan mengeratkan hubungan di antara kumpulan projek dan gunawan serta untuk menggalakan komunikasi di antara mereka. Dengan adanya kawalan sesebuah projek pembinaan dapat mengenal pasti kesilapan, dapat mengetahui kemajuan kerja serta dapat mengenal pasti kualiti kerja. BidangBidang-bidang yang perlu dikawal dalam sesebuah projek pembinaan adalah seperti objektif projek, reka bentuk, anggaran kos, kemajuan kerja dan masa projek, proses pembinaan, pihak berkuasa dan kelulusan, sumber dan kewangan projek. Paling penting KOS, MASA dan KUALITI perlu dikawal sepenuhnya kerana merupakan nadi kejayaan sesuatu projek pembinaan.
by.a.zaidi.mispan
38
MEWUJUDKAN STANDARD
MEMERHATIKAN PRESTASI
by.a.zaidi.mispan
39
PERBEZAAN STRUKTUR ORGANISASI Organisasi Sebuah institusi atau kumpulan daripada orang-orang orangyang ingin mencapai tujuan yang sama
Proses Pengorganisasian Cara kerja yang diatur dan diperuntukan dikalangan para anggota organisasi sehingga matlamat dapat dicapai dengan berkesan
by.a.zaidi.mispan
40
Pengenalan Organisasi
by.a.zaidi.mispan
41
by.a.zaidi.mispan
42
Kepentingan Struktur Organisasi. Mudah memberi arahan yang sempurna dan lengkap kepada pihak yang terlibat dalam industri prmbinaan. Untuk memudahkan pengesanan pihak yang bertanggung jawab keatas segala masalah yang berkaitan dengan pembinaan sperti kelambatan menyiap sesuatu kerja , kekurangan bahan binaan dsb. Supaya kerja-kerja dapat diagihkan dengan teratur. kerja Dapat menentukan bilangan pekerja yang diperlukan. Mengetahui bidang tugas-tugas masing. tugasby.a.zaidi.mispan 43
ORGANISASI FUNGSI
ORGANISASI PROJEK
ORGANISASI MATRIKS
TRADISIONAL
TURN KEY
KONSULTAN PENGURUSAN
by.a.zaidi.mispan
44
CiriCiri-ciri umum
Organisasi dibagi menjadi unit-unit berdasarkan unitfungsinya Memiliki struktur piramid Masing2 individu bagian memiliki satu atasan Setiap individu mempunyai kuasa dan tanggung jawab jelas Arus informasi dan pelaporan bersifat vertical Penyelarasan antara unit dilakukan dengan rapat atau membentuk panel perwakilan.
by.a.zaidi.mispan 45
Organisasi Fungsi
Kebaikan Sesuai untuk persekitaran yang stabil Menggalakan perkembangan kepakaran Menawarkan teman sekerja kepada para specialis Memerlukan penyelarasan dalam minimumMemerlukan sedikit kemahiran perseorangan
by.a.zaidi.mispan 46
Organisasi Fungsi Kelemahan Melambatkan masa gerak balas di organisasi besar Menyebabkan sesak kerja disebabkan oleh pelaksanaan tugas berjujukan Tidak menggalakan pembaharuan , mempunyai perspektif sempit Tidak menggalakan perkembangan pengurusa am Menganbaikan tanggungjawab bagi tugas keseluruhan
by.a.zaidi.mispan 47
REKABENTUK
PENTADBIRAN
KAJIAN
AWAM
ELEKTRIK
MEKANIKAL
HUMAN RESOURCE
MATERIAL ENGINEERING
SOFTWARE
JALANRAYA
KEWANGAN
TURAPAN
GEOTEKNIK
KUALITI
LOGAM
SUMBER AIR
HUKUM
KERAMIK
by.a.zaidi.mispan
48
ORGANISASI PROJEK
Kebaikan Pengurus projek mempunyai bidang kuasa luas Semua kakitangan yang terlibat dengan projek adalah dibawah kuasa pengurus projek, tidak ada kaitan dengan unit induk Pengurusan menjadi lebih mudah tanpa campur tangan dari pihak atasan induk Struktur organisasi mudah difahami dan mewujudkan keseragaman dalam arahan
by.a.zaidi.mispan
49
ORGANISASI PROJEK Kelemahan Pembaziran sumber mungkin berlaku Mewujudkan organisasi projek bersifat sementara tapi menyeluruh jadi dibimbangi akan menimbulkan kejutan Bila terdapat banyak yang dijalankan serentak maka akan berlaku pertindihan kerja pada setiap bidang Masalah akan wujud kepada kakitangan sementara mengenai kedudukan mereka selepas projek
by.a.zaidi.mispan
50
Tradisional konsultan rekabnetuk terpisah hanya ada 1 kontaktor utama penggunaan sub-kontraktor/menjalankan sendiri subOwner-konsultan-kontraktor (OKKt) Owner- onsultanOwner bertanggungjawab atas perancangan dan pembinaan projek Diusahakan/dilaksanakan sendiri Turn Key Project Fungsi konsultan-kontraktor: perancangan dan konsultanpelaksaan projek Ada melibatkan pakar-pakar dari sub-kon pakarsubby.a.zaidi.mispan 51
JenisJenis-jenis organisasi projek Projek yang memisahkan kegiatan rekabentuk dan kegiatan pengawasan(PrP) Pihak yang bertanggungjawab kepada kegiatan perancangan (rekabentuk) berbeza dengan pihak yang bertanggungjawab kepada pengawasan. Projek yang menggunakan konsultan pengurusan sebagai pengurus projek (KP) Pengurus projek adalah wakil dari owner 3 kumpulan terdiri dari: owner & pengurus projek konsultan rekabentuk kontraktor
by.a.zaidi.mispan 52
OWNER
KONSULTAN
KONTRAKTOR UTAMA
SUBKONTRAKTOR
by.a.zaidi.mispan
53
OWNER
BAHAGIAN PERANCANGAN
BAHAGIAN PEMBINAAN
KONTRAKTOR SUBKONTRAKTOR
by.a.zaidi.mispan
54
OWNER
KONSULTAN-KONTRAKTOR
BAHAGIAN PERANCANGAN
BAHAGIAN PEMBINAAN
KONTRAKTOR SUBKONTRAKTOR
DIUSAHAKAN SENDIRI
by.a.zaidi.mispan 55
OWNER
KONSULTAN REKABENTUK
KONSULTAN PENGAWAS
KONTRAKTOR
by.a.zaidi.mispan 56
OWNER
KONSULTAN PENGURUSAN
KONSULTAN REKABENTUK
KONTRAKTOR
KONSULTAN REKABENTUK
KONTRAKTOR
by.a.zaidi.mispan
57
Organisasi Matriks
Kebaikan Sesuai untuk perubahan yang cepatMenjadikan keluaran boleh nampak Membolehkan tumpuan sepenuh masa terhadap tugas Tanggungjawab ditakrifkan dengan jelasMemudahkan jelasMemudahkan latihan terhadap pengurus besar Membolehkan pengendalian selari dibuat terhadap tugastugas-tugas berlainan
by.a.zaidi.mispan
58
Organisasi Matriks Kelemahan Menggalakkan politik dalam peruntukan sumber Tidak menggalakkan penyelarasan aktiviti2 dikalangan bahagian2 Menggalakkan pengabaian terhadap keutamaan2 jangka panjang Menyebabkan merosotnya kecekapan dalaman Menimbulkan konflik antara tugas2 bahagian& keutamaan syarikat.
by.a.zaidi.mispan
59
Organisasi Matriks
PENGURUS BESAR
DEPT. ENGINEERING
DEPT. PEMBINAAN
DEPT. PEROLEHAN
DEPT. KEWANGAN
DEPT. PROJEK
A1
A2
A3
A4
A5
PROJEK A
B1
B2
B3
B4
B5
PROJEK B
C1
C2
C3
C4
C5
PROJEK C
by.a.zaidi.mispan
60
by.a.zaidi.mispan
62
HUBUNGAN PIHAK-PIHAK YANG TERLIBAT PIHAKSEMASA PEMBINAAN PROJEK Bukan Perniagaan Perlaksanaan projek yg beri faedah kpd masyarakat awam tanpa matlamat keuntungan. Contoh seperti pembinaan masjid, bangunan sekolah, dewan serbaguna dsb.
Sesuatu projek itu bermula dgn wujudnya keperluan kepada pelanggan. Pelanggan perlulah menetapkan objektif projek kerana ianya penting dalam menentukan skop, garispanduan semasa peringkat rekabentuk , dapat memotivasikan team projek dan dapat membuat kawalan kos dan masa. Dalam kontrak pembinaan, pelanggan/klien melantik kumpulan professional /ikhtisas utk menyampaikan hasrat dan tujuan mereka samada dari segi rekabentuk dan maklumat-maklumat maklumatpembinaan.
by.a.zaidi.mispan 63
Pengurus Projek wakil Klien/Pemilik/Pelanggan Tugas dan tanggungjawab pengurus projek ialah mengetuai kumpulan projek `menyiapkan projek yg berkuaiti mengikut skop, masa dan kos yg dibenarkan tanpa mengurangkan aspek keselamatan dan alam sekitar. Secara keseluruhannya pengurus projek berfungsi sebagai:sebagai: menyelaraskan semua aktiviti projek bertindak sebagai penasihat, penyelaras, pengawas dan perlaksana. menyatukan semua pihak yag terlibat membuat saranan projek mendapatkan kelulusan dari pihak berkuasa menyediakan jadual masa dan rancangan sumber bagi projek penetapan reka bentuk dan penyediaan semua lukisan dan spesifikasi utk tender dan pembinaan
by.a.zaidi.mispan
64
Pengurus projek yg berkebolehan sekurang-kurangnya perlulah sekurangmemenuhi kriteria berikut:berikut: Mempunyai ilmu dan pengalaman yg berkaitan dengan bidang yg diurus Mempunyai pengalaman praktikal dlm pengurusan projek Mempunyai rekod yg baik dan boleh dipercayai untuk mengesahkan pengalaman Mesti memperuntukan sepenuh masa mengurus projek.
by.a.zaidi.mispan
65
Pengetahuan Sealiran Dengan Aspek Teknikal Aspek ini pula tertumpu kepada bidang komunikasi , perhubungan awam, pengurusan manusia, dan hubungan dengan semua pihak. Pada umumnya, pengurus projek perlulah mempunyai pengetahuan yang luas dalam pelbagai bidang yang berkaitan dengan pengurusan projek.
by.a.zaidi.mispan
66
Kumpulan Perunding
Arkitek Merekabentuk bangunan atau projek sesuai dengan kehendak pelanggan. Menyediakan pelan-pelan dan rekaan yaang mematuhi peraturan yang pelanditetapkan dan mendapatkan kelulusan daripada pihak berkuasa. Menyelaras dan mengawas perlaksanaan projek dari mula hingga tamat. Mesti berdaftar dibawah Akta Arkitek 1967
by.a.zaidi.mispan
67
Jurutera (Struktur, Awam, Mekanikal dan Elektrikal) Berdaftar dibawah Akta Pendaftaran Jurutera 1967. Merekabentuk dan menyediakan pelan yang berkenaan berdasarkan bidang pengkhususan masing-masing. masing Jurutera awam dalam merekabentuk jalan raya, kerja tanah, bekalan air. Jurutera struktur dalam merekabentuk struktur. Jurutera elektrik dalam merekabentuk bekalan kuasa dan pencahayaan. Jurutera mekanikal dalam merekebentuk keperluan sistem mekanikal seperti lif, eskalator, penghawa dingin, mesin-mesin mesindan sebagainya. Menyelia perlaksanaan projek dari mula sehingga tamat.
by.a.zaidi.mispan
68
Kumpulan Perunding
Jurukur Bahan Membuat anggaran kos pembinaan dan penyediaan tender. Memberi nasihat mengenai skop pembangunan bersesuaian dengan peruntukan kewangan yang ada. Berdaftar dengan Akta Pendaftaran Jurukur 1967.
Jurukur Tanah Mekajukan kerja ukur dan merekod kawasan untuk perancangan pembinaan. Berdaftar dengan Ordinan Jurukur Tanah Berlesen 1958.
by.a.zaidi.mispan
69
Organisasi Kontraktor
Kontraktor Mereka yang bertanggungjawab menjadikan sesuatu projek daripada lakaran pelan kepada bentuk pembinaan fizikal. Kontraktor boleh dibahagikan kepada 3 kategori:kategori: Kontraktor Utama dilantik oleh klien mempunyai ikatan kontrak dgn klien dlm sesuatu projek hanya satu sahaja
by.a.zaidi.mispan
70
Organisasi Kontraktor Sub-kontraktor Domestik Sub dilantik oleh kontraktor utama mempunyai ikatan kontrak dgn kontraktor utama ia boleh lebih dpd satu Sub-kontraktor Dinamakan Sub dilantik oleh klien mempunyai ikatan kontrak dgn klien biasanya untuk kerja-kerja rumit dan kerjamemerlukan kepakaran seperti kerja pemasangan lif, eskalator, sistem pencegahan kebakaran, penghawa dingin dsb.
by.a.zaidi.mispan 71
Pihak Berkuasa Kawalan kerajaan diperlukan untuk menjamin pembangunan pembinaan yang sistematik. Banyak akta diperuntukan untuk memastikan kesan sampingan yg memastikan minima tehadap alam sekitar dan penduduk setempat akibat daripada perlaksanaan projek pembinaan seperti: Mengubah kod pembangunan/pembinaan yg terbaik dan sesuai dengan kemajuan teknologi Menguatkuasakan undang-undang yang dibuat undang Menyatupadukan undang-undang dan pihak-pihak yg terlibat undangpihakdalam penguatkuasaan undang-undang menjadi satu badan undangperundangan yg bertanggung jawab dlm setiap juga pembinaan dari kajian dan pelan kepada kelulusan akhir
by.a.zaidi.mispan
72
Pihak Berkuasa Tempatan Mengawal pembangunan bangunan termasuk memberi Sijil Kelayakan menduduki bangunan sementara ditapak Memastikan bangunan selamat untuk diduduki dan dibina mengikut spesifikasi
by.a.zaidi.mispan
73
Jabatan Bomba Memastikan piawai keselamatan jika berlaku kecemasan atau situasi berbahaya Memberi garis panduan penyimpan bahan api, peralatan melawan kebakaran dan tindakan semasa kecemasan serta menguji dan memberi kelulusan keatas sistem pencegahan kebakaran yang dipasang pada bangunan. Menyemak pelan bangunan untuk memastikan ia mengikut peraturan keselamatan kebakaran
by.a.zaidi.mispan
74
Jabatan Kerja Raya Memberi khidmat nasihat teknikal kepada pihak yang terlibat dengan projekprojekprojek kerajaan. Menyediakan spesifikasi teknikal yang perlu dipatuhi oleh mereka yang terlibat dalam industri pembinaan.
by.a.zaidi.mispan
75
Jabatan Tanah & Galian Meluluskan penggunaan tanah sebelum sesuatu kerja dilaksanakan National Land Codes 1965 Land Conservation Act 1960
by.a.zaidi.mispan
76
Jabatan Pengairan & Saliran Mengawal perubahan sistem pengairan atau saliran pada kawasan yang dibangunkan Drainage Works Ordinance 1972
by.a.zaidi.mispan
77
by.a.zaidi.mispan
78
Jabatan Perhutanan Mengawal aktiviti yg boleh memusnahkan hutan Forest Converstin Act 1985
by.a.zaidi.mispan
79
Jabatan Marin & Perikanan Memastikan penggunaan tongkang dan bot yang mempunyai sijil kelayakan utk digunakan Mengawal kerja penyedutan pasir dan pelepasan bahan buangan kelaut Jabatan perikanan memastikan aktiviti pembinaan tidak mengganggu kaw perikanan penting
by.a.zaidi.mispan
80
Jabatan Buruh Memberi garis panduan tentang undang-undang buruh termasuk gaji undangminimum, kadar kerja lebih masa, cuti tahunan dan kemudahan lain berkaitan undangundang-undang dan pampasan pekerja
by.a.zaidi.mispan
81
Syarikat Kemudahan Asas STM - meluluskan plan kemudahan telefon TNB -meluluskan pembekalan elektrik, sambungan punca kuasa, subsub-stesen SA -meluluskan pembekalan air Jabatan Kesihatan dan Keselamatan Pekerja Memastikan segala akta kilang & jentera 1967 dan Akta Kesihatan & Keselamatan Pekerja 1994
by.a.zaidi.mispan
82
Pembekal Memainkan peranan penting dalam memastikan kelancaran perjalanan projek. Pembekal terdiri daripada: Pembekal Dinamakan dipilih oleh klien supaya kuantiti bahan terjamin Pembuat bahan, loji @ mesin diperolehi terus dari kilang Import bahan, loji @ mesin diimport dari luar negeri Agen bahan, loji @ mesin diperolehi dari orang tengah
by.a.zaidi.mispan
83
Pembiaya/Kewangan Membiayai bukan sahaja pemilik/klien tetapi mungkin juga kepada kontraktor dan pembekal bergantung kepada saiz projek Contoh pembiaya seperti bank, syarikat kewangan berlesen dan persatuan binaan seperti Malaysia Building Society Berhad (MBSB).
by.a.zaidi.mispan
84
by.a.zaidi.mispan
85
Buruh boleh dibahagikan kepada 2 kategori iaitu buruh mahir (tukang kayu, tukang kemasan, tukang lepa, tukang bata dan lain-lain) dan tidak lainmahir (mengangkat bata, kayu, membancuh konkrit dan lain-lain) lainAntara faktor yang diambil kira dalam merancang sumber tenaga buruh:buruh: Bilangan dan waktu buruh diperlukan Pembahagian kerja berdasarkan kemahiran yang diperlukan Kelancaran sumber buruh
by.a.zaidi.mispan
86
Bahan Binaan Perancangan yang rapi untuk hendaklah dibuat bagi memastikan pengurusan bahan yang efisien seperti perolehan bahan, kualiti bahan, kualiti masa pembekalan yang tepat, pemilihan pembekal yang mempunyai rekod yang baik, penyimpanan bahan dan keselamatan.
by.a.zaidi.mispan
87
Peralatan Berjentera/Loji Pengurusan loji juga penting untuk memudahkan dan mempercepatkan kerja-kerja pembinaan. kerja Maksud loji ialah segala jenis peralatan yang digunakan untuk menggantikan kaedah manual seperti mesin bancuh konkrit dengan kaedah membancuh konkrit secara manual. Loji boleh dibahagikan kepada 2 jenis iaitu peralatan tidak berjentera (tukul, pungkas, tangga dan lain-lain) dan juga lainperalatan berjentera ( lori,kren, alat pemadat dan lain-lain). lain Kaedah perolehan peralatan loji ini adalah melalui pemilikan, penyewaan dan pemilikan penyewaan. Pengurus projek juga mesti merancang kaedah penyelenggaraan peralatan loji sama ada penyelenggaraan terancang, tidak terancang dan juga penggantian.
by.a.zaidi.mispan
88
Pengurusan Kakitangan pengurusan yang terdiri daripada pengarah, perkeranian yang dipertanggungjawabkan untuk menguruskan projek pembinaan.
Kewangan Sumber yang penting. Diperolehi daripada pinjaman bank atau institusi kewangan.
by.a.zaidi.mispan
89
by.a.zaidi.mispan
90
TERIMA KASIH
by.a.zaidi.mispan
91
by.a.zaidi.mispan
92
by.a.zaidi.mispan
93
STANDARD PRESTASI
Projek yang dimaksudkan adalah berdasarkan kepada perancangan projek, ini termasuk objektif projek, matlamat dan strategi yang berkaitan dengan kos, penjadualan dan spesifikasi.
by.a.zaidi.mispan
94
PRESTASI PROJEK Dapati perhatikan dengan pelbagai cara di antaranya adalah melalui dokumen, menjalankan pemerhatian di tapak bina, perbincangan dengan Pengurus Projek dan seumpamanya.
by.a.zaidi.mispan
95
Perlu dibandingkan dengan kerja yang telah dirancang untuk mengetahui status projek yang sedang dijalankan. Sekiranya kerja-kerja di tapak bina kerjadidapati tidak seperti yang dirancang, maka tindakan pembetulan perlu dilaksanakan.
by.a.zaidi.mispan
96
TINDAKAN PEMBETULAN Dilaksanakan sama ada dengan membetulkan perancangan, mengubah peletakan sumber, menambah keperluan sumber atau mengubah cara pengurusan projek. Walau bagaimanapun, segala tindakan pembetulan dan penambahbaikan yang dilaksanakan perlu memastikan agar dapat mencapai matlamat objektif utama projek.
by.a.zaidi.mispan
97
by.a.zaidi.mispan
98
by.a.zaidi.mispan
99