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O QUE TAYLORISMO RAGO, Luzia Margareth; MOREIRA, Eduardo F. P. O que Taylorismo. Editora Brasiliense, 1993.103 p.

p. Caracterstica dos primeiros pargrafos da introduo enfoca como se apresentam contrapostos dois tipos possveis de relacionamento com o tempo: o da sociedade atual, que o teria transformado em mercadoria, e o das chamadas sociedades primitivas, aqui denominadas naturais. O tempo rentvel, portanto, os autores o denominam taylorizado. Taylorismo seria para os autores este instrumento que atravs da racionalizao do processo produtivo e conseqente aumento da produtividade, assegura classe dominante, e o faz no que diz respeito ao tempo, o exerccio de um controle, cada vez mais vasto, sobre os trabalhadores. Frederick Winslow Taylor (1856-1915). Engenheiro americano,homem a quem se atribui um mtodo de organizao do trabalho capaz de transformar tempo em dinheiro,Taylor deixa de lado qualquer interesse de ordem financeira para perseguir um objetivo de criar um mtodo dito cientifico de organizao e direo do trabalho.Sua iluso consistia em acreditar q uma maior produtividade do trabalho iria trazer ganhos maiores tanto para os patres quanto para os operrios ,para os quais ganhos seriam representados nos salrios maiores e nos prmios de produo.O mtodo de Taylor ,entretanto teria que superar dois obstculos:a lentido proposital,por parte dos operrios e anarquia generalizada dos processos de produo. Para chegar aos resultados Taylor procurou um operrio tipo bovino, ou seja, que use apenas a fora fsica e no a inteligncia, ao qual fez uma oferta superior de salrio em troca da realizao de seu programa de trabalho. Taylor cria princpios amplamente difundidos nos ramos industriais e desde os anos 1960 estendendo-se para os setores tercirios da economia tais como: Desenvolver para cada elemento do trabalho individual uma cincia que substitua os mtodos empricos do trabalho;

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cientificamente,

depois

treinar,

ensinar,

aperfeioar

trabalhador, que no passado escolhia seu prprio trabalho e treinava-se a si mesmo como podia. Cooperar cordialmente com os trabalhadores para articular todo trabalha com os princpios da cincia que foi desenvolvida Manter a diviso equitativa do trabalho e das responsabilidades entre a direo e o operrio.

Taylor acredita poder assegurar com esta nova diviso do trabalho a supresso das lutas operrias, sobretudo da greve, na medida em que possibilita uma colaborao ntima e pessoal entre as duas partes em que se divide o trabalho No segundo capitulo, o modelo argumentativo fixado pelos autores adquire contornos ainda mais ntidos. As afirmaes se multiplicam,o contedo se radicaliza,a preocupao de propagar a verdade,que julgam possuir,substitui gradativamente as de mant-la coerente e de fundament-la. O Taylorismo essencialmente uma tcnica de dominao social. A classe dominante faz valer seu controle e poder sobre os trabalhadores para sujeit-los de maneira mais eficaz e menos custosa sua explorao econmica. O sistema Taylor apresenta-se neste contexto como, uma estratgia adequada dominao burguesa que visa construir o trabalhador dcil politicamente e rentvel economicamente. Seu como objetivo muito mais amplo do que fazer com que o trabalhador economize tempo, cumprindo risca os regulamentos internos e as instrues burocrticas, j que objetiva construir a prpria identidade da figura do trabalhador um soldado do trabalho. O terceiro Captulo se limita realizao de um balano histrico de carter acentuadamente informativo da expanso do taylorismo,assim como a resistncia operria a ele,nos Estados Unidos e na Frana, desde os fins do sculo passado. Os autores no seguem,no entanto, no expem de maneira clara, os objetivos do captulo.So fornecidas informaes relativas s posies em conflito,bem como os resultados parciais,que favorecem uns:os patres,em detrimento de outros:os trabalhadores;

Na Itlia, o taylorismo introduzido e se estabelece com a implantao do regime fascista. Existe uma coincidncia estrita de objetivos,que os autores julgam verificar entre a ideologia fascista e o taylorismo.A instituio fascista, de inspirao supostamente taylorista, de crculos recreativos para os operrios,conhecidos sob dominao geral:dopolavoro, apresentada atravs da descrio de trs exemplos famosos.Destes, em destaque,por parte dos autores,o da empresa Fiat.A funo destes crculos seria substituir as tradicionais organizaes trabalhistas e solidificar os laos entre o operrio e a fbrica. No quinto captulo descreve as atividades desenvolvidas pelo Departamento da Beleza do Trabalho, experimento mais vasto, mais organizado e de conseqncias mais acentuadas, que o correspondente italiano. A ao do Departamento se estendeu a todo pas com o objetivo de melhorar as condies gerais no ambiente de trabalho desde aspectos fsicos como higiene,conforto,beleza at os sociais e polticos .Para os nazistas,contudo o Departamento foi um poderoso instrumento de influncia sobre os empresrios e sobretudo, de controle da classe

trabalhadora,ambos necessrios preparao da guerra,que viria. A nova imagem da fbrica e o embelezamento do espao da produo no so vitoriosos na luta pela agregao dos trabalhadores alemes subjugados por uma excessiva carga de trabalho e humilhados pela negao de suas potencialidades. No ltimo captulo, os autores se ocupam em mostrar o inicio histrico dos fatos, que em sua opinio aproximam, em importantes aspectos, a situao real dos trabalhadores socialistas daquela de seus colegas de profisso no capitalismo. Os autores afirmam que: Na realidade, a introduo do taylorismo na Rssia foi uma conseqncia da direo que o Partido Bolchevique imprimiu ao processo revolucionrio. O taylorismo estava subordinado a uma idia mais ampla que tomou conta do desenrolar deste movimento histrico: o principio da autoridade e da centralizao (p86-7). Mostra um retrospecto rpido do desenvolvimento do comunismo na Unio Sovitica, da opinio dos seus principais lderes, relativamente s formas de organizao do trabalho mais adequadas construo do socialismo.

No captulo intitulado Concluindo..., os autores mostram os princpios metodolgicos de Taylor em atividades tais como: o trabalho domstico e o exerccio da profisso mdica. A utopia taylorista de construo de fbrica racional e de um mundo de colaborao entre as classes sociais no conseguiu tornar-se uma realidade definitiva. A interveno imediata e criativa do produtor direto a fim de resolver questes colocadas no cotidiano da fbrica impossibilita que concretize a representao taylorista do homem-boi. Os autores expressam que multiplicaram se movimentos de frente contestatrios que buscam uma redefinio do contedo das relaes sociais e uma nova forma, descentralizada e autnoma, de gesto do trabalho e batem de encontro com o taylorismo.

REFERNCIA

RAGO, Luzia Margareth; MOREIRA, Eduardo F. P. Introduo. Ln.:RAGO,Luzia Margareth.;MOREIRA,Eduardo Brasiliense,1993.103 p. F. P.;O que Taylorismo.Editora

RAGO, Luzia Margareth; MOREIRA, Eduardo F. P. O que Taylorismo. 7 Edio.So Vicente-SP: Editora Brasiliense,1993.103