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Modelos de Ao Trabalhista RITO ORDINRIO

EXCELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA __ VARA DO TRABALHO DE __

A, nacionalidade, estado civil, profisso, nascido em _/_/_, RG n, data de expedio _/_/_ pela SSP_, CPF/MF n, n do PIS, CTPS n e srie, nome da me, residente e domiciliado rua n, bairro, cidade, estado, CEP, por seu advogado que esta subscreve, com domiclio profissional rua n, bairro, cidade, estado, CEP, onde dever receber suas devidas intimaes (procurao em anexo), vem respeitosamente presena de Vossa Excelncia propor: AO TRABALHISTA PELO RITO ORDINRIO com base no artigo 840, pargrafo 1 da CLT, combinado com o artigo 282 do CPC, em face de B, devidamente inscrito no CNPJ/MF n, estabelecida rua n, bairro, cidade, estado, CEP, pelos fatos e fundamentos a seguir expostos. 1) DO RESUMO DO CONTRATO DE TRABALHO O reclamante trabalhou na reclamada entre janeiro de 2005 at novembro de 2009. Exercia a mesma funo de C desde fevereiro de 2007, sendo que C recebia o dobro do salrio. O reclamante trabalhava de segunda sbado das 8 s 18 horas com 1 hora de intervalo para almoo. Foi demitido sem justa causa, recebendo apenas verbas rescisrias. 2) DA JUSTIA GRATUITA Conforme lei n 1060/50 artigo 14, combinado com artigo 790 pargrafo 3 da CLT, requer a concesso da justia gratuita em favor do reclamante. 3) DA COMISSO DE CONCILIAO PRVIA

A Comisso de Conciliao Prvia uma faculdade do reclamante, conforme artigo 625, D da CLT. Desta forma, busca-se o Poder Judicirio, a fim de que o conflito abaixo descrito seja solucionado. 4) DA EQUIPARAO PARADIGMA SALARIA DO RECLAMANTE EM FACE DO

Ocorre que o reclamante trabalhou desde fevereiro de 2007 at novembro de 2009 exercendo a mesma funo de C, contudo este recebia o dobro daquele. Conforme o fato acima descrito, o artigo 7, XXX da CF, artigo 461 da CLT, devida a equiparao salarial do empregado, tendo em vista que o mesmo exercia a mesma funo de C. Como fundamentao jurdica, pode-se dizer que o princpio da igualdade foi violado, no momento em que duas pessoas com idntica funo de trabalho recebiam salrios distintos. Isso demonstra verdadeira desigualdade de tratamento a empregados em condies equivalentes de trabalho. Por fim, requer a equiparao salarial a favor do reclamante em face do paradigma, desde fevereiro de 2007 at novembro de 2009, poca em que os dois empregados exercera, funes idnticas, porm percebendo diferentes salrios. 5) DAS HORAS EXTRAS DEVIDAS AO EMPREGADO O reclamante trabalhava de segunda a sbado, das 8 s 18 horas, com apenas uma 1 hora de intervalo para almoo. Conforme o artigo 7, XVI e artigo 58 da CLT, so devidas as horas extras ao empregado que trabalhou alm da durao normal do trabalho. Como fundamentao jurdica, no resta duvidas que foi violado o direito do empregado a ser recompensado por seu trabalho suplementar realizado. Isso porque o reclamante possua uma jornada diria alm do limite legal da durao de trabalho normal que so de 8 horas, j que sua jornada diria de labor era de 9 horas. O que gera 1 hora extra por dia. Por fim, o reclamante faz jus ao recebimento do adicional de horas extras com seus devidos reflexos legais.

6) DO PEDIDO Diante do exposto a presente para requerer a procedncia da Ao nos seguintes termos: 6.1) a concesso da justia gratuita a favor do reclamante; 6.2) a equiparao salarial a favor do reclamante; 6.3) o pagamento das horas extras a favor do reclamante com seus devidos reflexos legais Os valores sero devidamente calculados na fase de liquidao de sentena. 7) REQUERIMENTOS FINAIS Requer a notificao do reclamado para, querendo, apresentar suas respostas em audincia. Caso no o faa, que seja decretada sua revelia e aplicada a pena de confisso. Alega provar os fatos com todos os meios de provas e fundamentos que o direito possui. D-se a causa o valor de R$_ Nesses termos, Pede deferimento Local e data Nome a assinatura do advogado OAB/_ n_

AO TRABALHISTA PELO RITO SUMARSSIMO modelo I


EXCELENTSSIMO SENHOR TRABALHO DE ___. DOUTOR JUIZ DA____VARA DO

A, nacionalidade, estado civil, profisso, portador do RG n ___com data de expedio__/__/__, pela SSP__ e CPF/MF n ___, data de nascimento, CTPS n e srie___, n do PIS ___, nome da me, residente e domiciliado na rua n __, bairro __, cidade__, estado ___, CEP__, por seu advogado que esta subscreve com endereo profissional situado na rua n, bairro, cidade, Estado, CEP, onde dever receber as suas devidas intimaes (procurao em anexo), vem respeitosamente presena de Vossa Excelncia propor: AO TRABALHISTA PELO RITO SUMARSSIMO Com base nos artigos 840 e 852-A da CLT combinado com o artigo 282 do CPC, em face de B devidamente inscrita no CNPJ/MF n__, estabelecida na rua n __, bairro, cidade, Estado, CEP, pelas razes e fundamentos a seguir expostos: 1) DA COMISSO DE CONCILIAO PRVIA A Comisso de Conciliao Prvia uma faculdade do reclamante, conforme artigo 625-D da CLT. Desta forma, procura-se o Poder Judicirio, a fim de solucionar o conflito abaixo descrito. 2) DA GRATUIDADE DA JUSTIA GRATUITA Conforme Lei 1060/50, artigo 14 combinado com o artigo 790 3 da CLT, requer a concesso da Justia gratuita a favor do reclamante. 3) DO RESUMO DO CONTRATO DE TRABALHO O reclamante iniciou suas atividades laborativas para a reclamada em 13 /02/08, exercendo a funo de ajudante geral. Foi demitido sem justa causa

em 16/09/09, no tendo recebido nenhuma de suas verbas rescisrias e nunca tirado frias, percebendo um salrio de R$900,00 (novecentos reais). 4) DAS VERBAS RESCISRIAS DEVIDAS AO RECLAMANTE O reclamante foi demitido sem justa causa, no tendo recebido suas verbas rescisrias, alm do fato de nunca ter tirado frias. Os artigos 7, I da CF, e 477 da CLT asseguram ao empregado o direito indenizao compensatria com base em sua maior remunerao que tenha percebido na mesma empresa, caso este tenha sido dispensado sem justa causa. Os artigos supra citados determinam a possibilidade de recebimento, pelo reclamante, de valores devidos oriundos do contrato de trabalho, ora rescindido, por parte da reclamada. Desta forma, o reclamante faz jus ao pagamento das seguintes verbas rescisrias Saldo de salrio, frias vencidas mais 1/3, frias proporcionais mais 1/3, 13 salrio proporcional, aviso prvio, FGTS mais multa de 40%, liberao de guias: do FGTS, do Seguro Desemprego, do TRCT cdigo 01 e baixa na CTPS. 5) DO PEDIDO Diante do exposto, requer a procedncia da ao nos seguintes termos: 5.1 A concesso da Justia Gratuita a favor do reclamante. 5.2 A condenao da reclamada ao pagamento das seguintes verbas rescisrias: Saldo de Salrio R$ 480,00 Frias Vencidas mais 1/3 R$1200,00 Frias Proporcionais mais 1/3 R$ 800,00 13 proporcional R$ 600,00 Aviso Prvio R$ 900,00 FGTS mais multa 40% R$2.100,00 5.3 A liberao das guias do FGTS, do Seguro Desemprego, TRCT cdigo 01 e a baixa na CTPS. 6) REQUERIMENTOS FINAIS

Requer a notificao da reclamada para que, querendo, apresente as suas respostas em audincia. Caso no faa, que seja declarada a sua revelia, sendo ento aplicada a pena de confisso ficta. Alega provar os fatos por todos os meios de prova admitidos em direito. D-se a causa o valor de R$ 6.080,00 (seis mil e oitenta reais). Nestes termos, Pede deferimento. Local e data Nome e assinatura do advogado. Nmero da OAB

AO TRABALHISTA PELO RITO SUMARSSIMO modelo II


EXCECELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ FEDERAL DO TRABALHO DA MERITISSIMA _ VARA DO TRABALHO DE __.

A, nacionalidade, estado civil, ajudante geral, residente e domiciliado Rua, n, bairro, cidade, estado, CEP, portador do RG n, rgo emissor, data de emisso, do CPF/MF n, da CTPS n e srie, do PIS n, nascido em _/_/_, sendo sua me; por meio de seu procurador judicial que ao final subscreve (com procurao em anexo), este com endereo Rua, n, bairro, cidade, estado, CEP, onde dever receber as futuras notificaes, vem, perante Vossa Excelncia, com o devido respeito, propor a presente RECLAMAO TRABALHISTA A ser processada pelo rito sumarssimo, com base nos artigos 840, pargrafo primeiro e 852-A e seguintes da CLT em face de B, empresa devidamente inscrita no CNPJ/MF sob o n , com endereo rua, n, bairro, cidade, estado, CEP, por meio de seu representante, sr., pelos fundamentos de fato e direito que passa a argir. 1- RESUMO DO CONTRATO DE EMPREGO. O reclamante laborou para a empresa reclamada no perodo de 05.02.2006 a 05.05.2007, quando foi imotivadamente dispensado. Ocorre que no recebeu quaisquer das verbas a que tem direito. 2- DA COMISSO DE CONCILIAO PRVIA Tendo em vista ser o entendimento doutrinrio e jurisprudencial majoritrio que a submisso dos conflitos trabalhistas comisso de conciliao prvia, prevista na CLT em seus artigos 625-A e seguintes, uma faculdade do trabalhador, vem o reclamante a este juzo para buscar a soluo de seu conflito. 3- DAS VERBAS RESCISRIAS DEVIDAS AO RECLAMANTE

Conforme acima exposto, o reclamante foi dispensado pela reclamada sem justa causa, e, ao contrrio do que determina a lei, esta no lhe pagou as verbas devidas no prazo determinado tambm pela lei. O contrato de trabalho protegido pela prpria Constituio Federal, que em seu artigo 7, I, determina ser devida indenizao ao trabalhador quando imotivadamente dispensado. No inciso XXI do mesmo artigo constitucional, foi tambm garantido ao trabalhador o perodo de no mnimo 30 dias de aviso prvio demisso, sendo que a CLT, em seu artigo 487, pargrafo 1, estabelece que o empregado que for dispensado de trabalhar durante este perodo dever receber o valor do salrio correspondente. A doutrina pacfica quanto aos direitos do empregado dispensado sem justa causa, o que se pode extrair da lio do doutrinador Srgio Pinto Martins: O empregador pode dispensar o empregado sem justa causa, cessando assim, o contrato de trabalho. Para tanto, porm, dever pagar as reparaes econmicas pertinentes. E assim prossegue, enumerando a quais verbas fazem jus tal empregado: Ter direito o empregado a aviso prvio, salrio proporcional, frias vencidas e proporcionais, saldo de salrios, saque do FGTS, indenizao de 40% e direito ao seguro desemprego. (Direito do Trabalho, So Paulo: Altas, 2004, p. 639.) Ressalta-se que o reclamante laborou at o dia 05.05.2007, no havendo saldo de salrio a receber. No tocante ao prazo para o pagamento do valor devido, a CLT estabelece em seu artigo 477, pargrafo 6, que as referidas verbas devero ser pagas em at dez dias teis quando dispensado o cumprimento do aviso prvio, cominando, em seu pargrafo 8, multa equivalente a um salrio do trabalhador em caso de descumprimento desta determinao. Ora, este o caso do reclamante que at a presente data no recebeu qualquer valor, pelo que tambm faz jus ao recebimento da referida multa. Requer, portanto, seja julgada totalmente procedente a presente reclamao trabalhista, sendo a reclamada condenada ao pagamento de todas as verbas a quem tem direito o reclamante, conforme valores que abaixo se especificar em atendimento ao disposto no artigo 852-B da CLT. 4- DOS PEDIDOS Ante o exposto, requer a procedncia da reclamao com a condenao da reclamada ao pagamento das seguintes verbas: 4.1 Aviso prvio......................................................... R$ 680,00 4.2 13 salrio proporcional a 5/12......................... R$ 280,00 4.3 Frias vencidas com 1/3 constitucional........... R$ 906,00

4.4 Frias proporcionais a 5/12 com 1/3 constitucional ...................................................... R$ 373,00 4.5 FGTS depositado com multa de 40% ............. R$1.344,00 4.6 Multa do artigo 477, pargrafo 8 da CLT ....... R$ 680,00 4.7 Guias de Seguro Desemprego 4.8 TOTAL ................................................................. R$ 4.263,00 5- DOS REQUERIMENTOS FINAIS. Por fim, requer a notificao da reclamada para, querendo, apresentar suas respostas em audincia, e, no o fazendo, seja declarada sua revelia e aplicada pena de confisso ficta. Requer tambm a condenao da reclamada ao pagamento das custas processuais. Protesta pela produo de todos os meios de prova admitidos, sobretudo testemunhal e documental. D causa o valor de R$ 4.268,00. Nestes termos, Pede deferimento. Local, data. Assinatura Nome do Advogado OAB n

AO TRABALHISTA COM TUTELA ESPECFICA COM DANO MORAL


EXCELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA __ VARA DO TRABALHO DE ____.

Gestante, nacionalidade, estado civil, profisso, com RG n___, rgo emissor SSp/ ___, na data de ___/___/___, com CPF/MF n__, CTPS n____, Srie ___, PIS n ___, nome da me, residente e domiciliada na rua___, nmero, bairro, cidade, Estado, CEP__, por seu Advogado que esta subscreve, com endereo profissional na rua ___, nmero, bairro, cidade, Estado, CEP __, onde dever receber suas intimaes, (procurao em anexo), vem, presena de Vossa Excelncia propor: RECLAMAO TRABALHISTA COM TUTELA ESPECIFICA CUMULADA DE DANO MORAL PELO RITO ORDINRIO Com fulcro no artigo 840 pargrafo primeiro da Consolidao das Leis do Trabalho, combinado com o artigo 282 do Cdigo de Processo Civil, em face do empregador, devidamente inscrito no CNPJ/MF n___, estabelecida na rua___, nmero, bairro, cidade, Estado, CEP___, pelos fatos e fundamentos a seguir expostos. 1) DA JUSTIA GRATUITA O Poder Judicirio de livre acesso a qualquer cidado, diante da dificuldade financeira, requer a Justia Gratuita em favor da reclamante. Corroborando com esse entendimento a Lei 1060/50, em seu artigo 14, combinado com o pargrafo terceiro do artigo 790 da Consolidao das Leis do Trabalho, atestam o referido direito. Conforme declarao de pobreza em anexo, requer o referido benefcio. 2) RESUMO DO CONTRATO DE TRABALHO

A reclamante, foi dispensada sem justa causa. No recebeu as verbas rescisrias. O empregador informou que a gestante no era pessoa de confiana para outros empregados. 3) DA GARANTIA PROVISRIA DO EMPREGO Trata-se de uma empregada gestante que foi demitida sem justa causa, artigo 7, inciso I da Constituio Federal, dispe:
Art. 7 - So direitos dos Trabalhadores ( ... ), I- - relao de emprego protegida contra despedida arbitrria ou sem justa causa ( ... ).

Corroborando com esse entendimento, a alnea b do inciso II do artigo 10 dos Atos das Disposies Constitucionais Transitrias.
Assegura a garantia do efetivo emprego a gestante, desde a confirmao da gravidez at cinco meses aps o parto.

Sendo assim, a reclamante s poderia ser dispensada da prestao de seus servios, caso houvesse uma justa causa para tal, apurada em procedimento disciplinar. Desta feita, requer a desempenhar suas funes anteriores. reintegrao da reclamada para

4) DA CONCESSO DA TUTELA ESPECFICA Trata-se de uma obrigao de fazer, pois a reclamada dever ser reintegrada. Conforme o artigo 461 do Cdigo de processo Civil, o Juiz poder conceder a tutela especifica, que tem por objeto a obrigao de fazer, garantido o resultado prtico ao do adimplemento. Destarte, provada que a reclamada detm de garantia no emprego, ao ser demitida sem justa causa, ter direito a sua reintegrao atravs da concesso da tutela especifica. Desta feita, a reclamante preenche os requisitos para a concesso da Tutela Especifica. O Fumus boni iuris a lei vigente acima descrita.

O Periculum in moraque a rpida prestao da Justia, caracterizada pela urgncia da reintegrao da reclamante no emprego. Por fim, requer a reintegrao da reclamante nas suas funes anteriores e o recebimento das vantagens do perodo que esteve afastada de seus servios. 5) DA INDENIZAO PELO DANO MORAL A reclamada ao ser dispensada foi taxada de pessoa sem confiana, perante outros empregados. Nos termos dos incisos V e X, artigo 5 da Constituio Federal, combinado com o artigo 186 do Cdigo Civil, asseguram o direito de indenizao do Dano Moral causado pelo empregador. Os artigos tem o objetivo de compensar o dano sofrido pela reclamante. Desta forma, requer a indenizao do dano moral sofrido, no valor a ser arbitrado por Vossa Excelncia. 6) DAS VERBAS RESCISRIAS A reclamada foi dispensada e no recebeu as verbas rescisrias at a presente data. Conforme o artigo 7 da Constituio Federal, so direitos dos trabalhadores, quando dispensados, as verbas rescisrias, em conjunto com o artigo 477 da CLT. Desta feita, requer a condenao da reclamada no pagamento de todas as verbas pertinentes a rescisria com seus reflexos e acrscimos legais, nos termos da lei. 7) DO PEDIDO Diante do exposto, a presente, para que a reclamada seja condenada nos seguintes termos: 7.1- Requer a concesso da Justia Gratuita em favor da reclamante. 7.2- Requer a Garantia do emprego ou a concesso da indenizao referente ao perodo da estabilidade provisria.

7.3- Requer a condenao da reclamada no pagamento ao reclamante pelo dano moral sofrido, valor arbitrado por Vossa Excelncia. 7.4- Requer a concesso da Tutela especifica. 7.5- Requer a condenao da reclamada no pagamento de todas as verbas rescisrias, com seus reflexos e acrscimos legais. 7.6- Requer ainda, a condenao da reclamada no pagamento das custas processuais. 8) REQUERIMENTOS FINAIS Desta feita, requer a notificao da reclamada para que querendo apresente suas respostas, no prazo legal ou seja, em audincia. Caso no o faa, seja declarada a revelia e aplicada a pena de confisso. Requer que sejam expedidos ofcios aos rgo compententes a critrio de Vossa Excelncia. Alega, provar os fatos por todos os meios admitidos em Direito, em especial com o depoimento da reclamada, provas testemunhais, documentais, periciais, dentre ouras a critrio de Vossa Excelncia. Nestes Termos, Pede Deferimento. Local e Data. Nome e assinatura do Advogado. OAB/___N _____.

AO TRABALHISTA COM TUTELA ESPECFICA


EXCELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA _____a VARA DO TRABALHO DE _________.

Nome, nacionalidade, profisso, estado civil, com RG n, expedido pela SSP/__, com CPF/MF n, nascido aos __/__/__, com CTPS n e srie, com PIS n, nome da me, residente e domiciliado na rua, n, bairro, cidade, estado, CEP, vem por seu advogado que esta subscreve, com endereo profissional na rua, n, bairro, cidade, estado, CEP, onde dever receber suas intimaes (procurao em anexo aos autos), vem respeitosamente a presena de Vossa Excelncia, propor: RECLAMAO TRABALHISTA COM PEDIDO DE TUTELA ESPECFICA a ser processada pelo rito ordinrio,com base no art. 840, pargrafo primeiro da CLT cominado com o art. 282 do CPC, em face da empresa, devidamente inscrita no CNPJ/MF n, estabelecida na rua, n, bairro, cidade, estado, CEP, pelos fatos e fundamentos a seguir expostos. 1. Resumo do Contrato Social. A reclamante, gestante, foi dispensada sem justa causa, recusando-se a receber as verbas rescisrias. 2. Da concesso da Justia Gratuita. Requer a este douto juzo a concesso da justia gratuita, conforme declarao de pobreza que segue em anexo, amparado pelo art.790, pargrafo terceiro da CLT, que assegura a referida iseno. Dessa forma, requer a iseno do pagamento das custas em face do no prejuzo da reclamada em detrimento do seu sustento.

3. Da garantia de emprego provisrio para a reclamante.


Trata-se de uma empregada gestante que foi demitida sem justa causa. A CF no seu art. 7, I expressa que:

Art. 7 So direitos dos trabalhadores (...) I relao de emprego protegida contra despedida arbitrria ou sem justa causa (...)

J o art. 10, II, alnea b da ADCT assegura o efetivo emprego da gestante, desde a confirmao da gravidez at cinco meses aps o parto. Dessa forma, a gestante possui a garantia de permanecer no emprego, pelo tempo ora citado, sem ser dispensada sem justa causa. Na mesma linha de raciocnio, Amauri Mascaro Nascimento conceitua a garantia de emprego relatando que: Estabilidade o direito de no ser despedido. a garantia de ficar no emprego, perdendo-o unicamente se houver uma causa que justifique a dispensa indicada por lei. Funda-se, portanto, no principio da causalidade da dispensa. Destina-se a impedir a dispensa imotivada, arbitrria , abusiva. Assim, a reclamante s poderia ser dispensada da prestao de seus servios, caso houvesse uma justa causa para tal, apurada atravs de um procedimento disciplinar. Por fim, requer a reintegrao da reclamante para voltar a desempenhar suas funes anteriores.

4. Da Concesso da Tutela Especfica Trata-se de uma obrigao de fazer, pois a reclamante dever ser reintegrada. O art. 461, do CPC, dispe que o juiz poder conceder a tutela especifica, na ao que tenha na ao por objeto uma obrigao de fazer, garantindo o resultado prtico ao do inadimplemento. Assim, uma vez provada que a reclamante possua a garantia de emprego, ao ser demitida sem justa causa, ter direito a sua reintegrao atravs da concesso da tutela especfica. No mesmo entendimento, Srgio Pinto Martins, expressa que: Quando se verificar que o empregado no cometeu a falta grave, o empregador deve readmiti-lo no servio (...). Para a concesso da tutela especfica imprescindvel o preenchimento de dois requisitos: o fumus boni iuris que fica caracterizado no

art. anteriormente citado e o periculum in mora que a rpida prestao da justia, que fica caracterizado na real urgncia de reintegrao no emprego da reclamada. Por fim, requer a concesso da tutela especifica, reintegrando a reclamante nas suas funes anteriores, com os devidos pagamentos do perodo em que esteve afastada dos seus servios. 5. Do Pedido Diante do exposto a presente para requerer a procedncia da ao nos seguintes termos: 5.1 A concesso da Justia Gratuita. 5.2 A garantia de emprego provisrio para a reclamante. 5.3 A concesso da Tutela Especifica reintegrando a reclamante nas suas funes anteriores, com os devidos pagamentos do perodo em que esteve afastada dos seus servios. 6. Requerimentos Finais Requer a notificao da reclamada para apresentar suas respostas no prazo lega, e no as fazendo que seja decretada sua revelia, com pena de confisso. Requer que sejam expedidos os ofcios pertinentes aos rgos cabveis a critrio de Vossa Excelncia. Requer de o reclamado seja condenado ao pagamento das custas processuais. Requer o pagamento da multa, conforme art. 467, da CLT. Alega provar os fatos por todos os meios de prova admitidos no Direito. D a causa o valor de R$ (valor por extenso). Nestes termos pede deferimento Local e data. Nome e assinatura do advogado/ OAB/__n__.

AO TRABALHISTA PELO RITO DE ALADA


EXCELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA __ VARA DO TRABALHO DE _______________.

Reclamante, nacionalidade, estado civil, profisso, com RG n , expedido pela SSP/__, na data de __/__/____, com CPF/MF n , nascido em __/__/____, com CTPS n e serie , PIS n , filho de (nome da me), residente e domiciliado na rua, n , bairro, cidade, estado, CEP, por seu advogado que esta subscreve, com endereo profissional na rua, n , bairro, cidade, estado, CEP, onde dever receber as intimaes (procurao em anexo), vem respeitosamente a presena de Vossa Excelncia, propor: AO TRABALHISTA A ser processada pelo rito de alada Com base no artigo 840, pargrafo 1 da CLT combinado com o artigo 282 do CPC, em face da Reclamada, devidamente inscrita no CNPJ/MF , estabelecida na rua, n , bairro, cidade, estado, CEP, pelos motivos de fato e de direito a seguir expostos. 1 RESUMO DO CONTRATO DE TRABALHO O reclamante trabalhava para a reclamada como vendedor. O reclamante foi dispensado pela reclamada, sem justa causa, recebendo apenas as verbas rescisrias, faltando apenas R$ 500,00 (quinhentos reais), referente s comisses de vendas. 2 DA COMISSO DE CONCILIAO PRVIA A Comisso de conciliao previa um instituto que visa conciliar os conflitos individuais de trabalho. Conforme o artigo 625-D e seguintes da CLT, trata-se de uma faculdade a sua utilizao pelo empregado.

Desta forma, amparado nos artigos 5, inciso XXXV e 114 da CF, o reclamante vem pela presente socorrer-se da justia do trabalho para que este Douto Juzo resolva o conflito apresentado. 3 DA CONCESSO DA JUSTIA GRATUITA O Poder Judicirio de livre acesso a qualquer cidado, e diante da dificuldade financeira que se encontra o reclamante, conforme declarao scio econmica em anexo, requer a concesso da justia gratuita a seu favor. Corroborando com este entendimento a lei 1.060/50, em seu artigo 14 combinado com o artigo 790, pargrafo 3 da CLT. Conforme fundamentao jurdica, o reclamante, por ser pobre na acepo jurdica do termo, no pode arcar com as custas e honorrios advocatcios sem prejuzo de seu sustento e de sua famlia. Portanto, requer a concesso do referido beneficio. 4 DO CABIMENTO DA PRESENTE PEA O reclamante pleiteia, na presente ao, direito com valor inferior a 2 (dois) salrios mnimos. Conforme a lei 5.584/70, em seu artigo 2, pargrafo 3, a presente pea cabvel por no exceder, o valor da causa, de 2 (duas) vezes o salrio mnimo vigente na sede do juzo. Como fundamento jurdico, o rito de alada determinado pelo valor dado causa, e por sua pequena monta, este procedimento dever ter celeridade, inclusive vedando recursos para o Egrgio TRT, sendo devido apenas recurso em matria constitucional. Por derradeiro, requer o devido processamento da presente ao e sua procedncia, conforme a baixo ser descrito. 5 DAS COMISSES DEVIDAS AO RECLAMANTE A reclamada dispensou o reclamante sem efetuar o pagamento das comisses de vendas no valor de R$ 500,00 (quinhentos reais). De acordo com o artigo 457, pargrafo 1 da CLT, integram o salrio as comisses, porcentagens, gratificaes ajustadas, dirias para viagem e abonos pagos pelo empregador.

Como fundamento jurdico, conforme o artigo supracitado, as comisses so devidas ao reclamante haja vista que o mesmo realizou as vendas que asseguram esse direito. Por fim, requer a condenao da reclamada ao pagamento das comisses no valor de R$ 500,00 (quinhentos reais). 6 DO PEDIDO Diante do exposto apresente para requerer a procedncia da ao nos seguintes termos: 6.1 Requer a concesso da justia gratuita ao reclamante; 6.2 Requer a condenao da reclamada ao pagamento das comisses devidas; 7 REQUERIMENTOS FINAIS Requer a notificao da reclamada para apresentar suas respostas no prazo legal, caso no o faa que seja declarada a revelia e aplicada a pena de confisso. Alega provar os fatos por todos os meios concedidos em direito. D causa o valor de R$ 500,00 (quinhentos reais). Nestes termos, Pede deferimento. Local e data. Assinatura e nome do advogado. OAB/__ n _______.

AO TRABALHISTA COM RESCISO INDIRETA


EXCELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA ___ VARA DO TRABALHO DA ____ REGIO.

A, nacionalidade,secretria,estado civil,nome da me, data de nascimento, numero da RG, numero do PIS, numero do CPF/MF, nmero e srie da CTPS, endereo completo com CEP, por seu advogado e bastante procurador, instrumento procuratrio em anexo, com endereo profissional na endereo completo com CEP, onde receber as intimaes de estilo, vem presena de Vossa Excelncia, com fulcro nos artigos 840 pargrafo 1 da CLT e art. 282 do CPC, propor a presente AO TRABALHISTA COM PEDIDO DE RESCISO INDIRETA Pelo rito ordinrio, em face de B, inscrito no CNPJ/MF, estabelecido no endereo completo com CEP, pelos motivos de fato e de direito a seguir expostos: 1 DO CONTRATO DE TRABALHO O reclamante trabalhava na reclamada desde de janeiro de 2007, exercendo a funo de secretria.No recebia seus salrios de forma contumaz, e ainda era ofendida pelo gerente c de incompetente, tanto na frente de clientes como na frente de outros funcionrios. Por essa postura a reclamante resolve acessar o judicirio. 2 DA JUSTIA GRATUITA Por oportuno, em favor da reclamante pleitea-se o benefcio da justia gratuita, beneficio este assegurando pela lei 1.060/50 bem como pelo artigo 790 pargrafo 3 da CLT, que garante o iseno de custas judiciais em favor da reclamante,como forma de no ter nem seu sustento nem o sustento de sua famlia comprometido. 3 DO NO CUMPRIMENTO EMPREGADOR DO CONTRATO DE TRABALHO PELO

Como dito anteriormente, a reclamante no vinha recebendo seus salrios. Conforme artigo 483 alnea d da CLT, assim prescreve :
O empregado poder considerar rescindido o contrato e pleitear a devida indenizao quando : d) no cumprir o empregador as obrigaes do contrato.

Portanto, como fundamento jurdico, a resciso indireta de deu, porque ficou acordado no contrato de trabalho entre empregado e empregador que aquele executaria tarefas e este se desobrigaria com o pagamento do salrio, todavia, no foi isso que ocorreu, ensejando por parte do reclamante a presente propositura da ao como se o reclamante tivesse despedido-o. Por fim, o reclamante far jus ao pagamentos de todas as verbas rescisrias de uma demisso sem justa causa . quais sejam : 13 salrio, 13 salrio proporcional, ferias vencias se houverem, mais 1/3 constitucional, ferias proporcional mais 1/3 constitucional , FGTS, mais multa de 40% do FGTS, aviso prvio indenizado, saldo de salrio. 4 DO DANO MORAL SOFRIDO PELA RECLAMANTE Conforme acima evidenciado, a reclamante fora constrangida pelo gerente com xingamentos, tanto na frente de funcionrios, como na frente de outras pessoas. O diploma constitucional em seu artigo 114,bem como a smula 392 do Egrgio TST, afirma que competncia da Justia do Trabalho o julgamento de conflitos referente a dono morais advindo da relao de emprego. Como mencionado, o ato consumado pela reclamada constitui ato ilcito e merece ser indenizado conforme legislao ptria, artigo 5,V, X da CF e ainda artigo 186, 926 do Cdigo Civil. Por fim, a reclamante deve ser indenizada pelo dano moral causado pela reclamada , por valor arbitrado por vossa Excelncia. 5 DO PEDIDO Pelo exposto, pleiteia; a) A resciso do contrato de trabalho, e a recebimento de todas as verbas contratuais e rescisria advindo de uma demisso sem justa causa.

b) A condenao da reclamada ao pagamentos de indenizao por dano moral a ser arbitrado por vossa excelncia . Os valores sero devidamente apurados em fase de liquidao de sentena.

6 REQUERIMENTOS FINAIS Requer, por fim, a notificao do reclamante para que conteste os itens supra argidos sob pena de serem admitidos como verdadeiros o que, por certo, ao final restar comprovado com a conseguinte decretao da TOTAL PROCEDNCIA DA AO, nos termos expostos. Protesta provas o alegado por todos os meios de prova admitidos em direito, especialmente pelo depoimento pessoal do reclamado, oitiva de testemunhas, sem prejuzo de outras provas eventualmente cabveis. D-se causa o valor de R$___________ Nestes Termo, Pede deferimento Local e data Nome e assinatura do advogado N da OAB

AO TRABALHISTA COM LIMINAR E TUTELA ANTECIPADA modelo I


EXCELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA ___ VARA DO TRABALHO DE ____.

Reclamante, nacionalidade, estado civil, dirigente sindical, com RG n_, expedido em ___/___/___, pela SSSP/___, com CPF/MF n__, CTPS n e srie, n do PIS, nascido em ____/____/____, nome da me, residente e domiciliado a rua, n, bairro, cidade, estado, CEP, por meio de seu advogado legitimamente constitudo, com endereo profissional a rua, n, bairro, cidade, estado, CEP (procurao em anexo), onde dever receber as intimaes pertinentes, vem respeitosamente a presena de Vossa Excelncia, propor: AO TRABALHISTA COM PEDIDO DE MEDIDA LIMINAR COM ANTECIPAO DE TUTELA NO RITO ORDINRIO Com fulcro nos artigos 840, pargrafo 1 da CLT, combinado com o artigo 282 do CPC, em face da reclamada, legalmente inscrita no CNPJ/MF, instalada a rua, n, bairro, cidades, estado, CEP, pelos fatos e fundamentos discorridos abaixo. 1 RESUMO DO CONTRATO DE TRABALHO O empregado da reclamada foi eleito dirigente sindical em __/__/___. Ocorre que em ___/___/___, foi dispensado sem justa causa, o que caracteriza afronta a disposio legal. 2 DA CONCESSO DA JUSTIA GRATUITA Conforme o artigo 14 da lei 1060/50, combinado com o artigo 790, pargrafo 3, da CLT, requer a concesso da justia gratuita em favor do reclamante. 3 DA GARANTIA PROVISRIA DE EMPREGO DO RECLAMANTE POR SER DIRIGENTE SINDICAL

O reclamante foi eleito dirigente sindical pelos seus pares em ___/___/___. O artigo 8, inciso VIII da CF/88, combinado com o artigo 543, pargrafo 3, da consolidao das leis do trabalho, asseguram a permanncia no emprego ao dirigente sindical, desde a homologao da candidatura at 1 (um) ano aps o mandato, salvo dispensa por justa causa devidamente comprovada em inqurito para apurao de falta grave. Juridicamente, os artigos supra citados, buscam assegurar o desempenho da funo eletiva, para que precipuamente possa lutar pelos direitos trabalhistas de seus pares, com autonomia e liberdade. Por fim, requer o acolhimento por este douto juzo da garantia provisria de emprego pleiteada e a reintegrao do reclamante como infra escrito. 4 DA CONCESSO DA MEDIDA LIMINAR VISANDO A REINTEGRAO DO RECLAMANTE E O PAGAMENTO DAS VERBAS DEVIDAS O reclamante dispensado sem justa causa dirigente sindical. Conforme o artigo 659, inciso X da CLT, o mesmo gaza de estabilidade provisria de emprego. O fumus boni iuris o artigo de lei citado. O periculun in mora est consubstanciado na urgncia da medida pleiteada, devendo o mesmo ser reintegrado a sua funo sindical imediatamente. As fundamentaes descritas, visam assegurar ao reclamante eleito para o exerccio da funo de dirigente sindical, liberdade no exerccio da mesma, no tendo reflexos na funo para a qual foi contratado. Requer, a reintegrao do reclamante e os devidos pagamentos de todas as verbas trabalhistas do perodo do afastamento. 5 DA CONCESSO DA ANTECIPAO DE TUTELA No ato da dispensa a reclamada tentou efetuar o pagamento das verbas rescisrias.

Ocorre que o reclamante no anuiu, pois as mesmas eram descabidas. Saliente-se que o reclamante nunca gozou frias, o que foi reconhecido pela reclamada. O artigo 273 do CPC, reconhece o direito a antecipao dos efeitos da tutela, sempre que presentes os requisitos legais. A prova inequvoca, esta presente na confisso da reclamada. Os fatos alegados pela reclamante so verdadeiros, conforme ser provado nos autos. Caso o Meritssimo Juiz conceda a tutela, bem da vida pleiteado, a qualquer tempo poder revog-la sem maiores prejuzos. O artigo de lei citado o fumus boni iuris. O periculun in mora, est presente na urgncia da medida pleiteada, para que o mesmo possa usufruir de seu direito que inequvoco. A concesso da tutela antecipada, possibilita o gozo do bem da vida imediatamente, o que direito do reclamante, o que evita injustias em decorrncia da morosidade do Poder Judicirio. Por derradeiro, requer, a concesso da tutela antecipada e o pagamento imediato por parte da reclamada da verba incontroversa relativa as frias vencidas, acrescidas de 1/3 ( um tero), do perodo ___a ___. 6 PEDIDO Diante do exposto, requer a procedncia da presente ao, nos seguintes termos: 6.1 a concesso do benefcio da justia gratuita em favor do reclamante; 6.2 a concesso da medida liminar, para reintegrar o dirigente sindical; 6.3 seja deferida a antecipao de tutela, condenando o reclamado ao pagamento da verba incontroversa pleiteada, em favor do reclamante. 7 REQUERIMENTOS FINAIS Requer a notificao da reclamada, para que querendo, apresente as respostas cabveis, em audincia, e caso no o faa, que seja declarada a revelia e apresentada pena de confisso.

Requer provar o alegado por todos os meios em direito admitido. D-se a causa o valor de R$__(valor por extenso). Nestes termos, Pede deferimento. Local e data. Nome e assinatura do advogado OAB/__ n___.

AO TRABALHISTA COM LIMINAR E TUTELA ANTECIPADA modelo II


EXCELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA ___ VARA DO TRABALHO DE ________.

DISTRIBUIO DE URGNCIA LIMINAR E TUTELA ANTECIPADA A, nacionalidade, estado civil, profisso, RG n ____, CPF/MF n ____, PIS n ____, CTPS n ______srie _____, nascido em ___/___/____, nome da me, residente e domiciliado na Rua _____, n ____, Bairro ____, Cidade _____, Estado ____ e CEP ___, por seu advogado que esta subscreve com enedereo profissional na Rua ____, n _____, Bairro _____, Cidade ____, Estado _____ e CEP, onde devero ser encaminhadas as devidas intimaes (procurao em anexo), vem, respeitosamente presena de Vossa excelncia propor: RECLAMAO TRABALHISTA COM PEDIDO DE LIMINAR E TUTELA ANTECIPADA a ser processada pelo rito ordinrio, com base nos artigos 840, pargrafo primeiro, artigo 659, inciso X da CLT combinados com os artigos 273 e 282 do CPC, em face de B, inscrita com CNPJ/MF n _________, estabelecida na Rua _____, n ____, Bairro ______, Cidade ______, Estado _____ e CEP ______, pelos fatos e fundamentos a seguir expostos: 1 DOS FATOS O reclamante trabalhou para a reclamada e foi eleito dirigente sindical, foi dispensado sem justa causa no ltimo dia de seu mandato e recusou-se a receber qualquer verba rescisria. Alm das verbas rescisrias que fazia jus no percebia salrio a 2 meses, dvida esta admitida pela reclamada. 2 DA GARANTIA DE EMPREGO O reclamante foi eleito dirigente sindical por seus pares em __/___/____, portanto gozada de garantia de emprego na data de sua dispensa sem justa causa por conta da reclamada.

O obreiro foi eleito dirigente sindical pelos seus pares e assim sendo tem legitimidade para represent-los. Ocorre que foi dispensado sem justa causa, porm detentor de garantia provisria de emprego conforme ser apontado abaixo. Nesta linha de raciocnio o artigo 8, inciso VIII da Constituio Federal assegura a garantia de emprego do reclamante por ter sido eleito. Corroborando com este entendimento a CLT em seu artigo 543, pargrafo 3 impe a mesma ordem da Constituio Federal. As normas supra citadas no deixam dvidas acerca do direito do reclamante a garantia provisria de emprego. Para elucidar este Douto Juzo o dirigente sindical s pode ser demitido se cometer falta grave devidamente comprovada atravs de inqurito conforme smula 197 do Egrgio Supremo Tribunal Federal. Situao esta que no foi respeitada pela reclamada. Desta forma fica demonstrada a garantia provisria de emprego do reclamante devendo o mesmo ser reintegrado conforme o pedido abaixo. 3 DA CONCESSO DA LIMINAR REINTEGRANDO O RECLAMANTE ALM DE RECEBER O PAGAMENTO DAS VERBAS DURANTE SEU PERODO DE AFASTAMENTO. O reclamante foi dispensado sem justa causa tendo a devida garantia de emprego conforme acima descrito. Neste contexto o artigo 659, inciso x da CLT impe a regra em que poder ser concedida a liminar no presente caso. A presente reclamao tem o carter processual, necessariamente de cautelar e sendo assim para a concesso da liminar obrigatrio o apontamento do fumus boni iuris e do periculum in mora. O fumus boni iuris est demonstrado nas legislaes acima expostas, ou seja, o reclamante garantido no emprego e no poderia ser dispensado imotivadamente. J o periculum in mora a necessidade da tutela de urgncia por parte deste Douto Juzo, pois se houver a demora o mandato do reclamante ir vencer. Concluindo, requer a concesso da liminar diante dos preenchimentos j demonstrados inaudita altera pars, reintegrando o reclamante alm do pagamento referente o perodo de seu afastamento.

4 DA TUTELA ANTECIPADA A reclamada admitiu sua dvida com o reclamante referente aos 2 meses de salrio em atraso. Neste contexto o artigo 458 da CLT preceitua a obrigatoriedade por parte da reclamada de pagar os salrios ao obreiro. Requer deste Douto Juzo a concesso da Tutela Antecipada nos moldes do artigo 273 do CPC, utilizado subsidiariamente conforme artigo 769 do CLT com o objetivo de antecipar os efeitos da sentena que nada mais que o pagamento dos salrios em atraso pela reclamada. Ocorre que para a concesso da Tutela imprescindvel o preenchimento de alguns requisitos, tais como: a) A prova inequvoca est demonstrada na relao de emprego ocorrida entre as partes e o no pagamento dos salrios. Neste contexto a verossimilhana da alegao fica evidente diante da prestao do servio e a falta do comprovante de pagamento dos salrios, ou seja, os fatos so verdadeiros conforme provado documentalmente e ainda testemunhalmente em audincia. Nobre Julgador, uma vez concedida a Tutela Antecipada caso esta seja revogada por Vossa excelncia no trar prejuzo a reclamada diante de seu poder econmico. Por fim, requer a concesso da Tutela Antecipada ordenando que a reclamada pague imediatamente os salrios devidamente corrigidos. 5 DO PEDIDO Diante do exposto requer a procedncia da ao, nos seguintes termos: 5.1 Requer a concesso da liminar reintegrando o reclamante com o pagamento dos salrios durante o perodo de seu afastamento; 5.2 Requer a concesso da tutela antecipada ordenando o pagamento imediato dos salrios em atraso devidamente corrigidos; 6 REQUERIMENTOS FINAIS

Por fim, requer deste Douto Juzo a notificao da reclamada para que apresente suas respostas no prazo legal e caso no o faa que seja declara sua revelia e aplicada a pena de confisso. Requer ainda a condenao da reclamada ao pagamento das custas. Alega provar os fatos por todos os meios de prova admitidas no Direito, principalmente documental, testemunhal, depoimento pessoal das partes, percia e outras a critrio de Vossa Excelncia. D causa o valor de R$ ____________.

Nestes termos, Pede deferimento. Local e data. Nome, assinatura e OAB do advogado.

AO TRABALHISTA COM LIMINAR E TUTELA ANTECIPADA - modeloII


EXCELENTSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA _____VARA DO TRABALHO DE _____

Reclamante, nacionalidade, estado civil, profisso, com RG n, expedida pela SSP/__, em ___/___/___, CPF n, nascido em ___/___/___, CTPS n e srie, PIS n, nome da me, residente e domiciliado na rua, n, bairro, cidade, estado, CEP, por seu advogado que esta subscreve, com endereo profissional na rua, n, bairro, cidade, estado, CEP, onde dever receber as devidas intimaes (procurao em anexo), vem respeitosamente presena de Vossa Excelncia, propor: AO TRABALHISTA COM PEDIDO DE LIMINAR E TUTELA ANTECIPADA A SER PROCESSADA PELO RITO ORDINRIO com fulcro nos artigos 840, pargrafo 1 e artigo 659, ambos da CLT, combinados com os artigos 282 e 273 do CPC, em face de ___, devidamente inscrita no CNPJ/MF sob o n, estabelecida na rua, n, bairro, cidade, estado, CEP, pelos fatos e fundamentos a seguir expostos. 1 DO RESUMO DO CONTRATO DE TRABALHO O Reclamante foi eleito Dirigente Sindical e, durante este perodo fora dispensado sem justa causa. Tendo este se recusado a receber as verbas rescisrias. Durante todo o perodo em que laborou para a Reclamada no gozou frias. Cabe destacar, que a Reclamada admitiu o dbito 2 DA COMISSO DE CONCILIAO PRVIA Conforme o artigo 625-D da CLT, a Comisso de Conciliao Prvia uma faculdade para o Reclamante. Portanto, procura-se diretamente o poder judicirio para a soluo deste conflito, conforme ser descrito abaixo.

3 DA JUSTIA GRATUITA Conforme a lei n 1060/50 combinado com o artigo 790, pargrafo 3 da CLT, o Reclamante declara-se impossibilitado de arcar com as custas judiciais, sem que comprometa o seu sustento, bem como o de sua famlia. Motivo pelo qual requer o benefcio da justia gratuita. 4 DA GARANTIA PROVISRIA DE EMPREGO DO RECLAMANTE POR SER SINDICALISTA O Reclamante companheiros em ___/___/___. foi eleito dirigente sindical pelos seus

O art. 8, VIII da CF/88, garante:


Art. 8 livre a associao profissional ou sindical, observado o seguinte: VIII vedada a dispensa do empregado sindicalizado a partir do registro da candidatura a cardo de direo ou representao sindical e, se eleito, ainda que suplente, at um ano aps o final do mandato, salvo se cometer falta grave nos termos da lei.

O artigo 543, 3 da CLT, complementa:


Art. 543 O empregado eleito para cargo de administrao sindical ou representao profissional, inclusive junto a rgo de deliberao coletiva, no poder ser impedido do exerccio de suas funes, nem transferido para lugar ou mister que lhe dificulte ou torne impossvel o desempenho das suas atribuies sindicais. 3 Fica vedada a dispensa do empregado sindicalizado ou associado, a partir do momento do registro de sua candidatura a cargo de direo ou representao de entidade sindical ou de associao profissional, at 1 (um) ano aps o final do seu mandato, caso seja eleito, inclusive como suplente, salvo se cometer falta grave devidamente apurada nos termos desta Consolidao.

A SMULA 379 do Egrgio TST no sentido de que o empregado detentor de estabilidade prevista no artigo citado acima, somente poder ser dispensado se praticar falta grave, mediante prvia instaurao de inqurito judicial, o que no se confirma no caso em tela. Como fundamentao jurdica, os artigos supracitados asseguram a garantia provisria de emprego ao Reclamante, para que este possa exercer o seu papel social de sindicalista com a liberdade necessria.

Concluindo, requer o acolhimento deste douto juzo de garantia provisria de emprego pleiteada e a reintegrao do Reclamante, conforme abaixo ser descrito. 5 DA CONCESSO DE LIMINAR VISANDO A REINTEGRAO DO RECLAMANTE E O PAGAMENTO DAS VERBAS DEVIDAS O Reclamante foi dispensado sem justa causa enquanto eleito por seus companheiros como Dirigente Sindical da classe. O art. 659, X, da CLT, determina:
Competem privativamente aos presidentes das varas, alm das que lhe forem conferidas neste ttulo e das decorrentes de seu cargo, as seguintes atribuies: X conceder medida liminar, at deciso final do processo, em reclamaes trabalhistas que visem reintegrar no emprego dirigente sindical afastado, suspenso ou dispensado pelo empregador.

O fumus boni iuris est na legislao citada acima. O periculum in mora se consubstancia na tutela de urgncia em que o Reclamante necessita na prestao judicial, para a sua reintegrao nas suas atividades, como sindicalista. Por fim, requer a concesso da liminar que assegure a imediata reintegrao do Reclamante na atividade de Dirigente Sindical, mediante ao pagamento de todas as verbas trabalhistas de direito, no recebidas no seu afastamento. 6 DA CONCESSO DA TUTELA ANTECIPADA A FAVOR DO RECLAMANTE NO QUE TANGE A FRIAS VENCIDAS E PROPORCIONAIS, MAIS O TERO CONSTITUCIONAL Trata-se de uma obrigao de dar: O Reclamante, desde o incio da vigncia do contrato de trabalho, em ___/___/___, no goza frias. Portanto, faz jus a ___ perodos vencidos de frias, mais o tero constitucional correspondente. Alm da multa garantida no texto constitucional. Cumpre destacar que a Reclamada admite o dbito, conforme documento em anexo. O art. 7, XVII, da Constituio Federal garante aos trabalhadores:

Art. 7 So direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, alm de outros que visem melhoria de sua condio social: XVII gozo de frias anuais remuneradas com, pelo menos, um tero a mais do que o salrio normal;

Tambm, os artigos 134, caput, e o art. 137, pargrafos 1, 2 e 3, ambos da CLT, abordam o tema em discusso:
Art. 134 As frias sero concedidas por ato do empregador, em um s perodo, nos 12 (doze) meses subseqentes data em que o empregado tiver adquirido o direito. Art. 137 Sempre que as frias forem concedidas aps o prazo de que trata o art. 134, o empregador pagar em dobro a respectiva remunerao. 1 Vencido o mencionado prazo sem que o empregador tenha concedido as frias, o empregado poder ajuizar reclamao pedindo a fixao, por sentena, da poca de gozo das mesmas. 2 A sentena cominar pena diria de 5% (cinco por cento) do salrio mnimo da regio, devida ao empregado at que seja cumprida. 3 Cpia da deciso judicial transitada em julgado ser remetida ao rgo local do Ministrio do Trabalho, para fins de aplicao da multa de carter administrativo.

O art. 273, do CPC, assegura:


Art. 273 - O juiz poder, a requerimento da parte, antecipar, total ou parcialmente, os efeitos da tutela pretendida no pedido inicial, desde que, existindo prova inequvoca, se convena da verossimilhana da alegao e: I - haja fundado receio de dano irreparvel ou de difcil reparao; ou II - fique caracterizado o abuso de direito de defesa ou o manifesto propsito protelatrio do ru.

Para complementar os artigos supracitados, segue o entendimento majoritrio da jurisprudncia sobre o tema abordado:
SMULA 81 TST FRIAS NO GOZADAS REMUNERAO EM DOBRO Os dias de frias gozados aps o perodo legal de concesso devero ser remunerados em dobro. (RA 69/1978, DJ 26.9.1978).

A prova inequvoca est na confisso realizada pela Reclamada. Os fatos alegados pelo Reclamante so verdadeiros, conforme ser provado nos autos. Caso o meritssimo juiz conceda a tutela, a qualquer momento poder revog-la sem maiores prejuzos.

O fumus boni iuris est presente na legislao apontada acima, o periculum in mora se revela na tutela de urgncia a que necessita o Reclamante no recebimento dos valores das verbas devidas pela Reclamada. A concesso da tutela antecipada visa pleitear de imediato o prprio direito do Reclamante, e com isto evitar injustias pela demora de uma demanda judicial. Por derradeiro, requer a concesso da tutela antecipada e o pagamento imediato por parte da Reclamada das verbas de frias, em atraso. 7 DOS PEDIDOS Diante do exposto, requer a procedncia da presente ao, nos seguintes termos: 7.1 A reintegrao do Reclamante e os devidos pagamentos de todas as verbas trabalhistas referente ao perodo do seu afastamento; 7.2 A concesso da justia gratuita a favor do Reclamante; 7.3 A condenao da Reclamada ao pagamento das verbas de frias vencidas e proporcionais, mais o tero constitucional; 7.4 A concesso da liminar reintegrando o Reclamante, para que possa exercer a atividade sindical; 7.5 A concesso da tutela antecipada e o pagamento imediato por parte da Reclamada das verbas de frias, em atraso. Os valores sero devidamente apurados na fase de execuo. 8 REQUERIMENTOS FINAIS Por fim, requer a notificao da Reclamada para , se quiser, oferecer respostas em audincia, ou caso no o faa, que seja decretada a sua revelia e aplicada a pena de confisso. Protesta provar por todos os meios de provas em direito admitidas. Que sejam expedidos os ofcios aos rgos competentes, a critrio de Vossa Excelncia. D-se a causa o valor de R$______(valor por extenso).

Nestes termos, pede deferimento. Local e data Assinatura e nome do Advogado/ OAB/__ n___