Você está na página 1de 2

EXCELENTSSIMO SR. DR. JUIZ DO TRABALHO DA ____________ VARA DO TRABALHO DO RIO DE JANEIRO .

ALFA METALRGICA LTDA, domiciliada na Rua Santa Maria n 1000, Bonsucesso, Rio de Janeiro- RJ, por seu advogado com endereo profissional na XXXXXXXXXXX , onde receber ulteriores intimaes ( art. 39, I CPC), vem perante a V. Ex propor a presente : AO DE INQURITO PARA APURAO DE FALTA GRAVE pelo rito especial ( art. 853 CLT), em face de DANIEL BRIGO , brasileiro, solteiro, metalrgico, portador da CTPS n , residente e domiciliado na Rua da Tristeza n 69, Tijuca , Rio de Janeiro- RJ , o que faz com base nas razes de fato e matrias de direito a seguir deduzidas: DOS FATOS O REQUERIDO, onde prestava servios para a REQUERENTE desde

10/08/2005 , foi eleito em 05/11/2009 para o cargo de dirigente sindical de sua categoria profissional, sem contudo se afastar de suas funes na empresa. Ocorre que , em 17/02/2010, durante o perodo de greve dos metalrgicos, o REQUERIDO, inconformado com um de seus colegas de trabalho , que no aderiu a greve , acabou agredindo-o com socos e pontaps. O fato foi presenciado por vrios colegas de trabalho e registrado a ocorrncia na Delegacia de Polcia do bairro, com instaurao de inqurito policial. DOS FUNDAMENTOS O art. 8, VIII da CRFB dispe que vedada a dispensa do empregado sindicalizado a partir do registro da candidatura a cargo de direo ou representante sindical e, se eleito, mesmo que suplente, at um ano aps o final do mandato, salvo se cometer falta grave nos termos da lei. Esta estabilidade provisria prevista na Constituio retomada no pargrafo 3 do art. 543 da CLT que complementa o entendimento acrescentando que a falta grave dever ser devidamente apurada, em inqurito judicial, como dispe, ainda, a Smula 379 do TST. A Professora Vlia Bomfim, em sua obra Direito do Trabalho, elenca requisitos para a aquisio da mencionada estabilidade provisria, dentre eles a comunicao pela entidade sindical do registro da candidatura do empregado ao cargo de

dirigente sindical, em 24 horas, bem como sua eleio e posse, por igual prazo, conforme previsto no art. 543, 5 da CLT e que o TST entende ser indispensvel conforme a Smula 369-I. Desta forma tambm entende a jurisprudncia:
ESTABILIDADE PRVISRIA. DIRIGENTE SINDICAL. A ausncia de

comunicao ao empregador, sobre a eleio de empregado, como exigido pelo art. 543, 5 da CLT, e no prazo de 24 (vinte e quatro) horas, constitui bice a aquisio da estabilidade provisria assegurada no 3 daquele mesmo dispositivo legal. TRT/MG processo n 01084.2004.044.03.00.9 Rel. Designado: Juza Maria Lcia Cardoso de Magalhes. DJ/MG 26/02/2005.

Considerando a narrativa dos fatos, no restam dvidas que a conduta adotada pelo requerido configurou-se JUSTA CAUSA, conforme dispe art. 482, j da CLT: ato lesivo da honra e boa fama praticado no servio contra qualquer pessoa, ou ofensas fsicas nas mesmas condies, salvo em caso de legtima defesa prpria, ou de outrem. DO PEDIDO 1- Reconhecimento da falta grave praticada pelo REQUERIDO, com a conseqente resoluo do contrato de trabalho , com base na justa causa prevista no art. 482, j, da CLT. 2- Notificao do requerido para responder a presente ao , sob pena de sofrer os efeitos da revelia. DAS PROVAS
Requer a produo de todos os meios de prova admitidos em direito, na amplitude do art. 332, do CPC, em especial s de carter documental, testemunhal e depoimento pessoal do representante legal do REQUERIDO. VALOR DA CAUSA D causa o valor de alada R$ 1.102,00 ( Um Mil cento e dois reais ). Pede Deferimento. Rio de Janeiro , 12 de Maro de 20101 . ______________________________________ ADVOGADO: Leonel Vital N DA OAB: 000000000