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Direito Processual do Trabalho


8.1 Dissdio
O Direito Processual serve de instrumento para a aplicao do Direito Material em caso de conflito. , portanto, um instrumento na soluo dos conflitos, concretizado por intermdio da Jurisdio.

8.1.3 Ao
o direito subjetivo pblico de invocar a tutela jurisdicional do Estado.

8.1.4 Jurisdio
Significa, literalmente, dizer o direito.

8.1.5 Processo
o conjunto de regras e princpios que regulam a atividade jurisdicional do Estado na soluo dos conflitos trabalhistas individuais e coletivos.

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A atividade do juiz est voltada ao conhecimento dos fatos, aplicao do direito material e satisfao do direito por meio da sentena processo de conhecimento. O processo de execuo visa satisfao; o cautelar, ao acautelamento. PRESSUPOSTOS DE EXISTNCIA DO PROCESSO: existncia de jurisdio, pedido e partes. PRESSUPOSTOS DE VALIDADE DO PROCESSO: existncia de competncia, insuspeio, capacidade processual das partes, regularidade da petio inicial e regularidade da citao. Inexistncia de coisa julgada e de litispendncia.

8.1.7 Fontes
As suas principais fontes so: 1. a Constituio Federal de 1988 (arts. 111 a 116); 2. a Consolidao das Leis do Trabalho (arts. 643 a 910); 3. o Processo Comum, com nfase no Processo Civil, que aplicado subsidiariamente, no caso de omisso da CLT, e desde que no seja incompatvel com seus princpios; 4. leis esparsas, como a lei de execues fiscais (Leis n. 6.830/80 e n. 5.584/70). Art. 769. Nos casos omissos, o direito processual comum ser fonte subsidiria do direito processual do trabalho, exceto naquilo em que for incompatvel com as normas deste.

8.1.8 Princpios do Direito Processual do Trabalho


Princpios so proposies genricas que constituem a base de uma cincia, informando e orientando o intrprete. Alm disso, possuem uma funo integradora da norma, j que, na falta de disposio legal ou contratual, o operador do www.professorandreveneziano.com.br

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direito deve socorrer-se dos princpios, como fonte supletiva do direito, nos termos do art. 8 da CLT. Assim, os princpios possuem uma funo trplice: informativa, normativa e interpretativa. 1. Protetor: proteger o empregado diante do reconhecido poderio econmico do empregador, para no tornar ineficaz a proteo do Direito Material. Tanto isso verdade que a legislao processual trabalhista contm diversas normas visando proteger o hipossuficiente, por exemplo: gratuidade da justia e assistncia judiciria gratuita somente aos trabalhadores; presunes favorveis ao trabalhador; impulso oficial nas execues trabalhistas; competncia territorial determinada pelo local onde o empregado prestou servios etc. 2. Jus postulandi: empregados e empregadores podem reclamar pessoalmente na Justia do Trabalho, sem advogado, at o Tribunal Regional do Trabalho, ou seja, apenas em instncia ordinria. Portanto, no caso de eventual recurso para o Tribunal Superior do Trabalho, este dever ser subscrito por advogado (Smula 425 do TST).
Observao: Aps a Emenda n. 45/2004, que ampliou a competncia material da Justia do Trabalho para processar e julgar qualquer demanda envolvendo relao de trabalho, a doutrina entende que o jus postulandi da parte restrito s demandas que envolvam relao de emprego.

3. Gratuidade:as custas s so recolhidas aps o trnsito em julgado, pelo vencido. O reclamante s ser considerado vencido se perder todos os pedidos, ou seja, se a ao for julgada improcedente. Mesmo assim, o magistrado pode isentar o reclamante do pagamento das custas, caso este seja pobre na acepo jurdica do termo. O reclamante deve declarar que ganha at dois salrios

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mnimos ao ms ou que, embora perceba mais que isso, o custo da demanda pode afetar o seu sustento ou de sua famlia. 4. Celeridade: impe que os atos processuais sejam praticados em prazos exguos. 5. Informalidade: basta simples petio narrando o conflito e um pedido lgico; no deve haver apego formalidade, j que o processo um meio para resolver o conflito e no um fim em si mesmo. 6. Oralidade: verifica-se a prevalncia da palavra falada em detrimento da escrita em diversos momentos no processo do trabalho, como: reclamao verbal reduzida a termo pelo serventurio da justia, defesa oral em 20 minutos, protesto em audincia e razes finais em 10 minutos. 7. Concentrao: por esse princpio, todos os atos processuais devem ser praticados em uma nica oportunidade (audincia una), visando a uma soluo o mais rpido possvel. Todavia, se no for possvel conclu-la no mesmo dia, caber ao juiz designar nova data para o seu prosseguimento, a teor do art. 849 da CLT.
Observao: No procedimento comum ordinrio, normalmente o juiz divide a audincia em sesses (conciliao, instruo e julgamento), porm, no procedimento sumarssimo, a audincia ser obrigatoriamente realizada em uma nica sesso (una).

8. Irrecorribilidade das decises interlocutrias: deciso interlocutria aquela em que o juiz resolve a questo incidente no curso do processo. No processo do trabalho, as decises interlocutrias no so recorrveis de imediato (ao contrrio do Processo Civil, em que caberia agravo de instrumento), de acordo com o art. 893, 1, da CLT.

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Excees: Vide Smula 214 do TST 9. Princpio dispositivo: de acordo com o art. 2 do CPC, a prestao jurisdicional se dar por requerimento da parte, ou seja, o processo comea por iniciativa da parte e no do juiz, embora depois se desenvolva por impulso oficial.
Observao:Embora o art. 856 da CLT autorize o presidente do tribunal a instaurar, de ofcio, dissdio coletivo em caso de paralisao do trabalho, parte da doutrina entende que esse dispositivo no foi recepcionado pelo art. 114 da CF, aps a reforma provocada pela Emenda n. 45/2004. A atual redao do art. 114 confere legitimidade s partes, de comum acordo, e ao Ministrio Pblico, em caso de greve em atividade essencial, com risco de dano sociedade.

10. Princpio inquisitrio ou impulso oficial: conforme dito anteriormente, aps a propositura da ao, o Estado perseguir a soluo do litgio, determinando as diligncias necessrias, pois, a partir do ajuizamento da ao, passa a haver interesse pblico (arts. 262 do CPC e 765 da CLT). Assim, se a parte interessada permanecer inerte, a execuo trabalhista ser movida por impulso oficial, como permite o art. 878 da CLT. 11. Princpio da identidade fsica do juiz: determina que o juiz que colheu a prova quem deve proferir a sentena. A Smula 136 do Tribunal Superior do Trabalho dispe que esse princpio no aplicvel s Varas do Trabalho. 12. Princpio da conciliao: o Juiz do Trabalho deve buscar, antes de tudo, a conciliao das partes, em cumprimento ao art. 764, 1, da CLT, fazendo uma conciliao aps a abertura da audincia e renovando-a aps as razes finais (arts. 846 e 850 da CLT). Independentemente dessas propostas de conciliao, as partes podem celebrar acordo em qualquer fase do processo, www.professorandreveneziano.com.br

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valendo o termo como deciso irrecorrvel e atacvel somente por ao rescisria, salvo para a Previdncia Social, quanto s contribuies que lhe forem devidas. 13. Princpio da normatizao coletiva: o art. 114 da Constituio Federal concede poder normativo Justia do Trabalho, desde que os entes sindicais concordem com o ajuizamento do dissdio, respeitadas as condies mnimas legais de proteo ao trabalho.

8.2 Justia do Trabalho


A estrutura da Justia do Trabalho composta por trs rgos, de acordo com o art. 111 da Constituio Federal: 1. Varas do Trabalho (primeiro grau); 2. Tribunais Regionais do Trabalho (segundo grau); 3. Tribunal Superior do Trabalho (terceiro grau).

8.2.1 Varas do Trabalho


Nas Varas do Trabalho, a jurisdio exercida por um juiz singular que goza das garantias constitucionais (art. 95 da CF) e um substituto. Os juzes do trabalho ingressam na magistratura do trabalho como juzes substitutos, aps a aprovao em concurso pblico de provas e ttulos, realizado pelo Tribunal Regional do Trabalho da respectiva regio. As Varas so criadas por lei; atualmente existem mais de 1.000 Varas do trabalho, com as respectivas secretarias. Compete s Varas do Trabalho conciliar e julgar os dissdios, envolvendo uma relao de trabalho (Emenda n. 45/2004); na falta delas, a jurisdio ser atribuda aos juzes de direito, com recurso

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para o respectivo Tribunal Regional do Trabalho (art. 112 da CF).

8.2.2 Tribunais Regionais do Trabalho


A nica exigncia constitucional que esses tribunais sejam compostos por pelo menos 7 (sete) juzes (art. 115 CF). Esses Tribunais tm competncia originria (dissdios coletivos, mandado de segurana, ao rescisria etc.) ou recursal, nesse caso, com o fim de corrigir eventuais injustias. Os cargos de juiz do Tribunal Regional sero preenchidos pela promoo de magistrados de carreira e um quinto das vagas por membros do Ministrio Pblico do Trabalho e advogados com notrio saber jurdico e ilibada reputao, ambos com mais de 10 anos de carreira (art. 115 da CF). Hoje so 24 tribunais. So Paulo o nico Estado que possui dois tribunais: o da segunda regio, localizado na Capital (Rua da Consolao), e o da dcima quinta, situado em Campinas.

8.2.3 Tribunal Superior do Trabalho


O TST tambm tem competncia originria (dissdios coletivos que excedem a competncia de um tribunal regional) ou recursal, nesse caso, com o fim de uniformizar a jurisprudncia dos Tribunais Regionais, orientando por meio de Smulas. Assim, a Smula corresponde a uma deciso do pleno do Tribunal Superior do Trabalho, ou seja, ao entendimento cristalizado desse tribunal, orientando as instncias inferiores (no vinculante). A sede da cpula da Justia do Trabalho fica em Braslia e composta por 27 Ministros (EC n. 45) de carreira e oriundos do chamadoquinto constitucional, todos com mais de 35 e menos de 65 www.professorandreveneziano.com.br

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anos de idade, nomeados pelo Presidente da Repblica aps prvia aprovao pelo Senado. De acordo com o seu Regimento Interno (Resoluo Administrativa n. 908/2002), o Tribunal dividido em: Tribunal Pleno, Seo Administrativa, duas Sees de Dissdios Individuais e uma Seo de Dissdios Coletivos, alm de 8 Turmas, essas compostas por trs juzes cada.

8.2.5 Jurisdio e competncia


Esse poder/dever (jurisdicional) atribudo ao Estado para aplicao da norma jurdica e soluo dos conflitos. Porm, evidentemente, esse poder limitado, ora em razo da matria, ora em razo do local ou das pessoas envolvidas no litgio (conflito). O limite da jurisdio encerra a noo de competncia, isto , a medida da jurisdio. Competncia da Justia do Trabalho (art. 114 da CF, com a redao dada pela EC n. 45). 1. Em razo da matria e das pessoas: os critrios para determinar a competncia encontram-se no art. 114 da Constituio Federal, transcrito a seguir:
Art. 114. Compete Justia do Trabalho processar e julgar: I as aes oriundas da relao de trabalho, abrangidos os entes de direito pblico externo e da administrao pblica direta e indireta da (...); II as aes que envolvam exerccio do direito de greve; III as aes sobre representao sindical, entre sindicatos, entre sindicatos e trabalhadores, e entre sindicatos e empregadores; IV os mandados de segurana, habeas corpus e habeas data, quando a matria envolver matria sujeita a sua jurisdio; V os conflitos de competncia entre rgos com jurisdio trabalhista;

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VI as aes de indenizao por dano moral ou patrimonial, decorrentes da relao de trabalho; VII as aes relativas s penalidades administrativas impostas aos empregadores pelos rgos de fiscalizao das relaes de trabalho; VIII a execuo, de ofcio, das contribuies sociais decorrentes das sentenas que proferir; IX outras controvrsias decorrentes da relao de trabalho, na forma da lei.

ATENO: Portanto, a Emenda n. 45/2004 ampliou a competncia da Justia do Trabalho para qualquer demanda envolvendo a relao de trabalho, antes adstrita somente aos conflitos entre empregado e empregador, inclusive o empregado pblico (empregados do Estado regidos pela CLT: Metr, Banco do Brasil, Petrobras, CET, Correios etc.). Todavia, importante esclarecer que a Justia do Trabalho continua sendo incompetente para aes envolvendo servidores pblicos estatutrios e para aes acidentrias propostas pelo empregado (segurado) em face do INSS (seguradora), de acordo com o art. 643, 2, da CLT. 2. Em razo do lugar ou territrio: a regra determinada pelo local onde o trabalhador presta servios, ainda que tenha sido contratado em outro lugar, nos termos do art. 651 da CLT. Excees:quando o empregado viajante comercial (diversos locais de servio), caso em que ser competente a Vara do local da filial a que esteja subordinado ou, na falta, onde tenha domiclio ou a mais prxima; a competncia, estabelecida no art. 651, estende-se aos dissdios ocorridos em agncia ou filial no estrangeiro, desde que o empregado seja brasileiro e no haja conveno internacional dispondo em contrrio (a empresa dever ter sede, filial ou representante no Brasil);outro caso ocorre quando o empregador realiza atividades fora do lugar do contrato, situao em que ser

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competente o foro da celebrao do contrato ou o da prestao de servios (exemplo: circo, motorista de nibus etc.).

8.2.6 Conflito de competncia


Quando dois juzes se declaram competentes ou incompetentes, surge um conflito, positivo ou negativo, respectivamente (art. 804 da CLT). O conflito pode ser suscitado pelos Juzes e Tribunais do Trabalho, pelo Ministrio Pblico ou pelas partes. Os conflitos sero resolvidos pelo Tribunal Regional do Trabalho, quando suscitado entre Varas do Trabalho da mesma regio, ou pelo TST, quando se der entre os TRTs ou entre as Varas sujeitas jurisdio de tribunais diferentes. A competncia em relao aos juzes vinculados aos tribunais diversos ser do STJ, mas, se envolver um tribunal superior, o STF ser competente.

8.2.7 Atos, termos e prazos processuais


Art. 770. Os atos processuais sero pblicos, salvo quando o contrrio determinar o interesse social, e realizar-se-o nos dias teis, das 6 (seis) s 20 (vinte) horas. Art. 771.Os atos e termos processuais podero ser escritos a tinta, datilografados ou a carimbo. Art. 774. Salvo disposio em contrrio, os prazos previstos neste Ttulo contam-se, conforme o caso, a partir da data em que for feita pessoalmente ou recebida a notificao daquela em que for publicado o edital no jornal oficial ou no que publicar o expediente da Justia do Trabalho, ou, ainda, daquela em que for afixado o edital na sede da Junta, Juzo ou Tribunal.. Pargrafo nico. Tratando-se de notificao postal, no caso de no ser encontrado o destinatrio ou no de recusa de recebimento, o Correio

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ficar obrigado, sob pena de responsabilidade do servidor, a devolv-la, no prazo de 48 (quarenta e oito) horas, ao Tribunal de origem. Smula 16 do TST: Presume-se recebida a notificao 48 horas depois de sua postagem. O seu no recebimento ou a entrega aps o decurso desse prazo constitui nus da prova do destinatrio. Art. 775. Os prazos estabelecidos neste Ttulo contam-se com excluso do dia do comeo e incluso do dia do vencimento, e so contnuos e irrelevveis, podendo, entretanto, ser prorrogados pelo tempo estritamente necessrio pelo juiz ou tribunal, ou em virtude de fora maior, devidamente comprovada. Pargrafo nico. Os prazos que vencerem em sbado, domingo ou dia feriado terminaro no primeiro dia til seguinte.

8.2.8 Nulidades processuais


A sano pela qual a lei priva um ato jurdico de produzir seus efeitos normais, quando no forem observadas as formas para ele prescritas, visa proteger as partes contra os abusos e as arbitrariedades no curso do processo (arts. 794 a 798 da CLT). Havendo prejuzo parte, o juiz anular os atos posteriores que dele dependam, ou seja, suas consequncias (art. 794 da CLT), desde que a parte prejudicada aponte o vcio processual na primeira oportunidade que tiver para falar nos autos ou em audincia, sob pena de precluso (art. 795 da CLT). Importante frisar que a convalidao somente aplicvel s nulidades relativas (interesse da parte/sanvel), pois as absolutas sero declaradas de ofcio pelo Juiz (interesse pblico/insanvel). Outrossim, a nulidade somente ser declarada se o ato no atingir a sua finalidade ou quando for impossvel suprir-lhe a falta ou repetir-se o ato.

8.2.9 Comisso de conciliao prvia


O Supremo Tribunal Federal estabeleceu que a passagem pela www.professorandreveneziano.com.br

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Comisso constitui uma faculdade do empregado.

8.2.10 Procedimento
Procedimento o mtodo, isto , o modo de agir ou a maneira de atuar. No processo do trabalho h o procedimento comum e o especial. O procedimento comum subdivide-se em: ordinrio (+ de 40 salrios mnimos), sumrio (+ 2 at 40 SM - Lei n. 5.584/70) e sumarssimo (at 2 SM lei n. 9.957/2000). Dentre os procedimentos especiais, podemos citar o Dissdio Coletivo (art. 856 da CLT) e o Inqurito Judicial para Apurao de Falta Grave (art. 853 da CLT).

8.3 Procedimento ordinrio


8.3.1 Fase de conhecimento
8.3.1.1 Petio inicial
Art. 791. Os empregados e os empregadores podero reclamar pessoalmente perante a Justia do Trabalho e acompanhar as suas reclamaes at o final. Portanto, o primeiro ato processual da reclamao trabalhista no procedimento ordinrio a petio inicial, que poder ser verbal (reduzida a termo pela secretaria da Vara aps a distribuio) ou escrita. Requisitos da petio inicial: 1. endereamento ao rgo jurisdicional competente; 2. qualificao das partes; 3. breve exposio dos fatos (causa de pedir);

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4. pedido; 5. valor da causa; 6. endereo para onde as intimaes devero ser enviadas; 7. data e assinatura do reclamante ou de seu representante (nmero da OAB).
Ateno: A petio inicial dos procedimentos obrigatoriamente, ser feita por escrito. especiais deve,

8.3.1.2 Distribuio
Havendo mais de uma Vara Trabalhista, a ao ser distribuda a uma delas aleatoriamente. No entanto, a reclamao verbal ser distribuda, e, posteriormente, o reclamante dever comparecer no prazo de cinco dias secretaria para que um serventurio da justia a reduza a termo, sob pena de perda, pelo prazo de seis meses, do direito de reclamar perante a Justia do Trabalho (art. 786, pargrafo nico, c/c o art. 731 da CLT), o que se denomina perempo. O mesmo ocorre com o reclamante que der causa a dois arquivamentos seguidos da reclamao trabalhista pelo seu no comparecimento (art. 732 da CLT).

8.3.1.3 Notificao
Em seguida, dentro de 48 horas, a Secretaria da Vara providenciar a notificao por via postal (citao) da reclamada (r), com cpia da inicial, para que comparea audincia na data, local e hora informados, com antecedncia mnima de cinco dias, e, querendo, oferea eventual defesa, sob pena de ser considerada revel e confessa quanto matria de fato.

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Importante lembrar que as pessoas jurdicas de direito pblico gozam de privilgios processuais; por isso, alm de a notificao ser pessoal, gozam de prazo em qudruplo para contestar, ou seja, entre o ajuizamento e a audincia deve haver, no mnimo, 20 dias. O juiz poder determinar a notificao por edital ou por oficial de justia, caso o reclamante no tenha sido encontrado via correio ou ainda por estar criando dificuldades para o recebimento dela.

8.3.1.4 Audincia
O juiz poder dividi-la em sesses (inicial, instruo e julgamento) ou concentr-la em um nico ato (audincia una proposta de conciliao, colheita e provas e cincia s partes da sentena). Obs.: No procedimento sumarssimo ser obrigatoriamente UNA. A audincia pblica e realizada na sede do juzo, em dias teis, entre 8 e 18 horas, no podendo ultrapassar cinco horas seguidas, salvo quando houver matria urgente, devendo o juiz estar presente no local at 15 minutos aps a hora marcada (art. 815, pargrafo nico, da CLT). As partes devero comparecer pessoalmente, pois o advogado no pode acumular a funo de preposto (arts. 843 e 844 da CLT). A ausncia do reclamante provoca o arquivamento da ao e a sua condenao nas custas processuais, salvo se for beneficirio da justia gratuita (se for pobre, na acepo jurdica do termo). Por outro lado, a reclamada ausente ser considerada revel (ausncia de contestao). Em caso de doena ou outro motivo poderoso, o reclamante poder ser representado por outro empregado que pertena mesma profisso, pelo sindicato profissional ou mesmo pelo

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advogado, evitando assim o arquivamento da reclamao. Smula 377 do TST J o empregador pode fazer-se substituir por um preposto que tenha conhecimento dos fatos, desde que seja empregado da empresa, salvo no caso de microempresa ou empresa de pequeno porte, em que no h essa exigncia. Smula 425 do TST Vale lembrar que as partes podero comparecer sem advogado e acompanhar o processo at o Tribunal Regional (segunda instncia ou instncia ordinria), porque, embora a Constituio Federal disponha que o advogado indispensvel administrao da justia, na Justia do Trabalho permanece o chamado jus postulandi.
(Smula 425). A ao rescisria, a ao cautelar e o mandado de segurana tambm exigem o patrocnio de advogado.

Presentes as partes, o juiz faz a primeira proposta conciliatria, sob pena de nulidade do processo. Se houver acordo, ser lavrado o respectivo termo e fixada uma multa pelo seu descumprimento, ocorrendo o trnsito em julgado imediatamente, o que o torna imutvel e somente atacvel via Ao Rescisria, salvo com relao ao INSS, quanto s contribuies previdencirias. Estando as partes presentes e no havendo acordo, o juiz receber a defesa.

8.3.1.5 Defesa
O reclamado ter 20 minutos para apresentar a sua defesa oral ou, o que mais comum, entreg-la ao juiz por escrito, juntamente com os documentos que comprovem as suas alegaes. A defesa pode ser composta de excees e contestao (preliminares e mrito), ou seja, no caso de defesa oral, ambas devem ser apresentadas dentro do prazo de 20 www.professorandreveneziano.com.br

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minutos. A contestao pode ser dividida em preliminares e mrito. As preliminares tambm so dirigidas ao processo, e no ao mrito, e esto previstas no art. 301 do CPC, entre elas: 1. inexistncia ou nulidade de citao; 2. inpcia da inicial; 3. litispendncia; 4. coisa julgada; 5. conexo; 6. continncia; 7. incapacidade da parte ou falta de representao; 8. carncia de ao. Assim, na defesa indireta, a reclamada demonstrar que no esto satisfeitos os pressupostos processuais e as condies da ao.
Ateno: Caso seja acolhida uma preliminar, o processo ser extinto sem julgamento do mrito do pedido ou dos pedidos.

Aps a verificao da existncia de preliminares que possam impedir a apreciao do pedido, no mrito, a reclamada deve arguir a prescrio, a decadncia, a compensao e a reteno. Art. 767. A compensao, ou reteno, s poder ser arguida como matria de defesa. A prescrio ocorrer em dois anos, contados a partir da resciso do contrato de trabalho, e, ainda, consideram-se prescritos os direitos anteriores a cinco anos a contar da propositura da ao, salvo no caso do Fundo de Garantia, em que a prescrio trintenria (art. 7; XXIX, da CF; Smula 362 da TST).
Portanto existem duas prescries: a bienal (total ou extintiva do feito) e a quinquenal (parcial), cabendo ao reclamado arguir esta ltima, pois, segundo o CPC, a declarao de ofcio se refere somente em relao prescrio total (bienal).

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Observao:A Smula 153 do TST dispe que a prescrio deva ser arguida em instncia ordinria, isto , at o TRT.

Em seguida, no mrito propriamente dito, a defesa deve impugnar um a um os pedidos feitos pelo reclamante, sob pena de serem considerados verdadeiros os fatos alegados, em face do silncio, aplicando-se a pena de confisso ficta (quem cala consente).

8.3.1.6 Excees incompetncia, suspeio ou impedimento


A exceo uma forma de defesa indireta que ataca o processo e no o mrito. Essas defesas processuais podem ser de trs espcies: suspeio (art. 801 da CLT), impedimento (art. 134 do CPC) ou incompetncia em razo da matria, do local ou das pessoas. A incompetncia absoluta, em razo da matria e da pessoa, deve ser arguida em preliminar de contestao, e no por meio de exceo. Alegada exceo de suspeio ou impedimento, o juiz marcar audincia para a resoluo da questo em 48 horas. No caso de exceo de incompetncia, antes de apreciar, dar vista ao excepto pelo prazo de 24 horas.
Art. 801. O juiz obrigado a dar-se por suspeito, e pode ser recusado, por algum dos seguintes motivos, em relao pessoa dos litigantes: a) inimizade pessoal; b) amizade ntima; c) parentesco por consanguinidade ou afinidade at o terceiro grau civil; d) interesse particular na causa. Pargrafo nico. Se o recusante houver praticado algum ato pelo qual

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haja consentido na pessoa do juiz, no mais poder alegar exceo de suspeio, salvo sobrevindo novo motivo. A suspeio no ser tambm admitida, se do processo constar que o recusante deixou de aleg-la anteriormente, quando j a conhecia, ou que, depois de conhecida, aceitou o juiz recusado ou, finalmente, se procurou de propsito o motivo de que ela se originou. Art. 802.Apresentada a exceo de suspeio, o juiz ou tribunal designar audincia dentro de 48 (quarenta e oito) horas, para instruo e julgamento da exceo.

8.3.1.7 Reconveno
Alm dessas formas de defesa, a reclamada pode apresentar um contra-ataque, isto , uma ao contrria em pea autnoma, mas nos mesmos autos (conexo), chamada de reconveno, nos termos do art. 315 do CPC. Salientamos que, nessa ao, h uma inverso dos polos da relao processual, j que a reclamada (r) passa a ser autora (reconvinte), e o reclamante, autor na reclamao, torna-se ru na reconveno (reconvindo). A reclamao e a reconveno sero julgadas na mesma sentena.

8.3.2 Fase de instruo


Terminada a defesa, inicia-se a fase de instruo do processo, momento em que o juiz ir colher as provas para formar a sua convico. O nus da prova incumbe a quem alega, nos termos do art. 818 da CLT, ou seja, compete ao reclamante provar o fato constitutivo do seu direito e, ao reclamado, os fatos impeditivos, modificativos e extintivos do direito do autor. As provas admitidas so as seguintes: depoimento das

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partes, oitiva de testemunhas (at trs para cada parte, no rito ordinrio, dois para cada parte no rito sumarssimo), percia tcnica (caso em que ser suspensa a audincia) ou vistoria em local ou pessoa (inspeo judicial). No obstante, o art. 334 do CPC esclarece que os fatos notrios, os afirmados por uma parte e confessados pela parte contrria, os admitidos no processo como incontroversos e os fatos em cujo favor milita presuno legal de existncia ou de veracidade no dependem de prova.

8.3.2.1 Depoimento pessoal das partes


A instruo do processo inicia-se com o interrogatrio das partes visando confisso. Vale esclarecer que, ao depor, a parte no faz prova a seu favor, mas, pode fazer prova contra ela, ao confessar os fatos alegados pela outra parte (art. 348 CPC). A confisso real prova absoluta e no admite outra em contrrio. Primeiro, o juiz tomar o depoimento do reclamante; em seguida, do reclamado, impedindo a parte que ainda no deps de ouvir o interrogatrio da outra.

8.3.2.2 Documentos
A prova documental ser juntada aos autos, pelo reclamante, com a petio inicial, e pela reclamada, com a defesa (art. 787 da CLT), sob pena de precluso, salvo se se tratar de fato posterior sentena ou quando provado impedimento para a juntada no momento oportuno (Smula 8 do TST). O art. 830 da CLT permite que o documento oferecido para prova seja declarado autntico pelo prprio advogado, sob sua responsabilidade pessoal. No entanto, se impugnada a autenticidade da cpia, a parte que produziu ser intimada para apresentar cpias devidamente autenticadas ou o original, cabendo ao serventurio competente conferir e certificar a conformidade entre esses documentos.

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Na falta de documento indispensvel propositura da ao, o juiz intimar a parte para suprir a falta em dez dias, sob pena de indeferimento da petio inicial, nos termos do art. 284 do CPC e consoante a Smula 263 do TST.

8.3.2.3 Testemunhas
O reclamante e o reclamado comparecero audincia acompanhados de suas testemunhas (no h rol de testemunhas); as que no comparecerem sero intimadas e sujeitas a conduo coercitiva e multa (arts. 825 e 845 da CLT). Ateno: no rito sumarssimo o juiz somente intimar as testemunhas comprovadamente convidadas pela parte e que no compareceram. No procedimento comum ordinrio, cada parte poder levar audincia at trs testemunhas; no sumarssimo, at duas; e no inqurito judicial, para apurao de falta grave, at seis, dispensado o arrolamento por petio. Aps a qualificao, a parte contrria poder contraditar a testemunha, alegando amizade, inimizade ou parentesco; se deferida a contradita, o depoimento valer como simples informao.
Observao: O TST entendeu que no h suspeio pelo fato de a testemunha tambm estar litigando contra a empresa.

Incumbe ao magistrado zelar para que o depoimento de uma testemunha no seja ouvido pelas demais, em cumprimento ao art. 824 da CLT.

8.3.2.4 Percia
A prova pericial necessria quando a apurao dos fatos depender de conhecimentos tcnicos, ou seja, de um perito.

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Para tanto, o juiz designar um perito para a elaborao de um laudo, bem como facultar s partes a indicao de assistente tcnico e a formulao de quesitos a serem respondidos pelo perito do juzo. Assim, a percia a nica prova idnea para verificar a presena de agentes insalubres ou de risco de vida no local de trabalho do reclamante, no sendo afastada sua necessidade nem mesmo pela revelia e consequente confisso quanto matria de fato. Os honorrios periciais sero pagos pela parte sucumbente no objeto da percia, salvo se a parte for beneficiria da justia gratuita, de acordo com o art. 790-B da CLT.

8.3.3 Fase de julgamento


8.3.3.1 Razes finais
Encerrada a fase de instruo, o juiz conceder prazo de 10 minutos para as partes oferecerem razes finais, caso desejem (na prtica, muitos juzes concedem prazo para que as partes as apresentem por escrito).

8.3.3.2 Segunda proposta de conciliao


Em seguida o juiz tentar, novamente, a conciliao das partes para pr fim ao litgio, antes de impor a sua soluo, sob pena de nulidade, a teor do art. 850 da CLT.

8.3.3.3 Sentena
Sendo infrutfera a segunda tentativa de conciliao, o juiz tomar a deciso final, a fim de resolver o litgio, julgando ou no

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o mrito da causa. A sentena composta de: relatrio, fundamentao e dispositivo ou concluso (arts. 832 da CLT e 458 do CPC). Art. 832. Da deciso devero constar o nome das partes, o resumo do pedido e da defesa, a apreciao das provas, os fundamentos da deciso e a respectiva concluso. Quanto classificao, as sentenas podem ser: condenatrias, declaratrias, constitutivas, terminativas ou definitivas, conforme objetivamente definido a seguir: 1. Condenatria a sentena que contm, em seu comando, a obrigao de pagar certa quantia, realizar certa obrigao ou abster-se de faz-la; 2. Constitutiva a sentena que cria, modifica ou extingue direitos e obrigaes; 3. Declaratria a sentena que apenas declara a existncia de uma relao jurdica; 4. Terminativa a sentena que extingue o processo sem julgamento do mrito (art. 267 do CPC); 5. Definitiva aquela que extingue o processo com julgamento do mrito (art. 269 do CPC). Na concluso, o juiz indicar a procedncia (total ou em parte) ou improcedncia do pedido (ateno: se ele acolher a preliminar, extinguir o pedido sem apreciar o seu mrito sentena terminativa). As partes sero intimadas da sentena na prpria audincia em que proferida ou via postal.
Ateno: A sentena ser considerada publicada na prpria audincia de julgamento se a parte foi intimada para esse fim, de acordo com a Smula 197 do TST.

O juiz juntar a ata de sentena ao processo no prazo de 48 horas e, a partir de ento, passar a fluir o prazo para recorrer; transcorrido o prazo de oito dias in albis, ocorrer o trnsito em

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julgado, que conferir a qualidade de coisa julgada sentena, tornando-a imutvel. No dissdio coletivo, a sentena normativa que o julgar entrar em vigor desde o seu termo inicial at que outra sentena, conveno coletiva ou acordo coletivo de trabalho superveniente produza sua revogao, expressa ou tcita, respeitado, porm, o prazo mximo legal de 4 anos de vigncia.
Cuidado: se a sentena extinguir o processo sem julgamento do mrito, far apenas coisa julgada formal, permitindo ao reclamante propor nova ao; porm, se a sentena apreciar o mrito, somente poder ser atacada via ao rescisria, em at dois anos (prazo decadencial).

8.3.3.4 Custas processuais


Alm disso, o juiz arbitrar o valor da condenao, caso o reclamante no tenha indicado o valor dos pedidos na inicial, condenando a parte vencida ao pagamento das custas processuais no importe de 2% sobre o valor da condenao (o reclamante apenas ser considerado vencido em caso de improcedncia e poder ainda ser beneficirio da justia gratuita).

8.3.3.5 Assistncia judiciria e justia gratuita


Na Justia do Trabalho, a assistncia judiciria tem um sentido mais amplo do que o termo justia gratuita. Esta se refere apenas iseno do pagamento de custas processuais. Iseno de custas: para a concesso da justia gratuita (iseno de custas) basta que a pessoa declare ser pobre, nos termos do art. 790, 3, da CLT; podendo ser assistida judicialmente pelo sindicato da categoria, conforme a Lei n. 5.584/70. Diante dessa situao, a requerimento da parte ou de ofcio, em qualquer instncia, pode ser concedido o benefcio da justia gratuita.

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Art. 790, 3, da CLT: facultado aos juzes, rgos julgadores e presidentes dos tribunais do trabalho de qualquer instncia conceder, a requerimento ou de ofcio, o benefcio da justia gratuita, inclusive quanto a traslados e instrumentos, queles que perceberem salrio igual ou inferior ao dobro do mnimo legal, ou declararem, sob as penas da lei, que no esto em condies de pagar as custas do processo sem prejuzo do sustento prprio ou de sua famlia (Redao dada pela Lei n. 10.537, de 27.8.2002). ATENO: Segundo entendimento do TST, a empresa at pode ser beneficiria da justia gratuita no processo do trabalho, mas no basta declarar que no tem condies financeiras de arcar com os custos do processo, necessrio que comprove a sua condio de miserabilidade. Assim, em caso de interposio de recurso, comprovada a insuficincia de recursos da empresa/recorrente, o juiz no dever consider-lo deserto, mas, deferir a justia gratuita, recebendo o recurso e remetendo-o Instncia Superior. Assistncia judiciria: no entanto, para a concesso da assistncia judiciria ao reclamante, no basta que o empregado perceba salrio igual ou inferior ao dobro do mnimo legal, ou declare, sob as penas da lei, que no est em condies de pagar as custas do processo sem prejuzo do sustento prprio ou de sua famlia, pois a Lei n. 5.584/70 determina que, na Justia do Trabalho, essa assistncia ser prestada pelo sindicato da categoria profissional.

8.3.3.6 Recolhimentos previdencirios


O INSS ser intimado, por via postal, das decises homologatrias de acordos que contenham parcela indenizatria, sendo-lhe facultado interpor recurso relativo s contribuies que lhe forem devidas (art. 832, 4, da CLT). Poder interpor Recurso Ordinrio, no prazo de 16 dias.

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8.3.3.7 Honorrios advocatcios


Nas demandas decorrentes da relao de emprego, os honorrios advocatcios somente sero devidos quando o trabalhador for beneficirio da justia gratuita e estiver assistido por seu sindicato profissional; nunca devero ser superiores a 15% do valor da condenao, consoante entendimento consubstanciado nas Smulas 329 e 219 do TST.
Smula 219 do TST: I Na Justia do Trabalho, a condenao ao pagamento de honorrios advocatcios, nunca superiores a 15%, no decorre pura e simplesmente da sucumbncia, devendo a parte estar assistida por sindicato da categoria profissional e comprovar a percepo de salrio inferior ao dobro do salrio mnimo ou encontrar-se em situao econmica que no lhe permita demandar sem prejuzo do prprio sustento ou da respectiva famlia. II cabvel a condenao ao pagamento de honorrios advocatcios em ao rescisria no processo trabalhista, salvo se preenchidos os requisitos da Lei n. 5.584/70. III So devidos os honorrios advocatcios nas causas em que o ente sindical figure como substituto processual e nas lides que no derivem da relao de emprego.

Ateno: Nas lides envolvendo as demais relaes trabalho, os honorrios advocatcios sero devidos pela mera sucumbncia, de acordo com a Resoluo n. 126/2005 do TST, expedida em face da ampliao da competncia material da Justia do Trabalho pela Emenda Constitucional n. 45/2004.
Havendo pedido expresso de que as intimaes e publicaes sejam realizadas exclusivamente em nome de determinado advogado, a comunicao em nome de outro profissional constitudo nos autos nula, salvo se constatada a inexistncia de

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prejuzo.

Fase Recursal Introduo


9.1 Recurso
A Constituio Federal garante aos acusados em geral o contraditrio e a ampla defesa, com os meios e recursos a ela inerentes (art. 5, LV). Recurso a possibilidade da parte vencida de provocar o reexame da deciso, pela autoridade hierarquicamente superior, visando a sua reforma ou modificao. Esse reexame ser obrigatrio quando a sentena for contra a Unio, Estados, Distrito Federal e Municpios e as respectivas autarquias e fundaes, salvo se a condenao no exceder a 60 salrios mnimos ou estiver de acordo com a Smula do STF ou do tribunal superior competente.

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9.2 Peculiaridades dos

recursos
9.2.1 Irrecorribilidade das decises interlocutrias
No processo do trabalho, as decises interlocutrias no so recorrveis de imediato, por isso, aquele que no concorda com a deciso de uma questo incidente dever consignar o seu protesto imediatamente para argui-la futuramente como preliminar de recurso, de acordo com o art. 893, 1, da CLT, exceto nos casos citados na Smula 214 do TST.

9.3 Efeitos dos recursos


Os recursos trabalhistas tm, como regra, o efeito devolutivo (art. 899 da CLT). Isto significa que o recurso devolve a matria para a apreciao do Tribunal Superior, mas, como no tem efeito suspensivo, possvel a execuo provisria da deciso recorrida at a penhora, por meio de carta de sentena (cpia do processo). Exceo: Nos Dissdios Coletivos, o Presidente do TST poder dar efeito suspensivo ao Recurso Ordinrio por at 120 dias.

9.4 Prazo de interposio


O prazo dos recursos trabalhistas foi unificado em 8 dias pela Lei n. 5.584/70. No entanto, como toda regra tem excees, o prazo dos embargos de declarao de cinco dias e do pedido de reviso do valor da causa de 48 horas. Os prazos so contados excluindo o dia do comeo e incluindo o do vencimento (art. 184 do CPC).

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9.5 Juzo de admissibilidade


o poder que detm o juzo que proferiu a deciso recorrida (a quo) de examinar se o recurso preenche os pressupostos objetivos e subjetivos que autorizam a sua remessa para a Instncia Superior (ad quem), que novamente verificar a presena dos pressupostos de admissibilidade (segundo juzo de admissibilidade). Portanto, a partir da interposio pode ocorrer: Falta de pressupostos: a ausncia de qualquer pressuposto impede o conhecimento do recurso, e o juiz prolator da deciso lhe negar seguimento (no o remeter instncia superior). Veremos que dessa deciso caber agravo de instrumento. Presentes os pressupostos: o juiz recebe o recurso, determina a notificao da parte contrria (recorrida) para, querendo, apresentar contrarrazes (oito dias) e, em seguida, remete-o instncia superior (art. 900 da CLT).

9.6 Pressupostos objetivos


Previso legal: o recurso deve estar previsto na lei (arts. 893 da CLT e 102, III, da CF). Adequao ou cabimento: o recorrente deve usar o recurso adequado em cada momento. Tempestividade: dever ser interposto dentro do prazo (oito dias).
Observao: Os entes da Administrao Pblica Direta, Autrquica ou Fundacional e o Ministrio Pblico, tm prazo em dobro (16 dias). O mesmo prazo ser dado para as contrarrazes.

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Regularidade de representao: o recurso deve estar subscrito pela parte ou por advogado constitudo, por procurao ou por meio de mandato tcito (que representou a parte em uma audincia). Preparo: o preparo compreende as custas e o depsito recursal. Custas: devero ser pagas pelo vencido, dentro do prazo recursal, sob pena de desero, segundo o 1 do art. 789 da CLT, com a redao que lhe foi dada pela Lei n. 10.537/2002. Ser vencido o empregado que perder integralmente o processo (reclamao improcedente) ou se este for extinto sem julgamento do mrito. O valor das custas corresponde a 2% sobre o valor da condenao ou do acordo. ainda, caso o processo seja extinto sem julgamento do mrito, incidir sobre o valor dado causa. Importa lembrar que a Unio, os Estados, o Distrito Federal, os Municpios, as respectivas autarquias e fundaes, bem como o Ministrio Pblico, so isentos de custas, nos termos do art. 790-A da CLT. Depsito recursal: a garantia em dinheiro feita pela reclamada (devedora), mediante depsito na conta vinculada do FGTS do reclamante, para que a empresa possa recorrer. O depsito deve ser feito mediante a utilizao da guia de Recolhimentodo FGTS e Informaes Previdncia Social GFIP, admitindo o depsito judicial, realizado na sede do juzo e disposio deste, na hiptese de relao de trabalho submetida ao regime do FGTS (TST). O depsito pode ser realizado e comprovado dentro do prazo do recurso (8 dias), ainda que a interposio do recurso tenha sido antecipada (apresentado antes do prazo final). O depsito

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recursal tem natureza de garantia e, em razo disso, devido a cada novo recurso, visando sempre atingir o montante da dvida, embora no ultrapasse um teto fixado em lei. Em outras palavras, se o valor da dvida inferior ao teto, recolhe-se o valor da dvida e pronto; porm, se o valor da dvida for superior ao teto, deposita-se apenas o valor-teto.
Observao: Pessoas jurdicas de direito pblico e massas falidas no necessitam fazer o depsito.

O depsito recursal devido nos seguintes recursos: recurso ordinrio, recurso de revista, embargos no TST, agravo de instrumento (50% do recurso denegado) e extraordinrio. Transitada em julgado a deciso recorrida, o juiz ordenar o levantamento imediato do depsito recursal em favor da parte vencedora.

ATENO: CONTAGEM DE PRAZO FAC-SMILE Smula 387 Recurso. Fac-smile. Lei n. 9.800/99. I A Lei n. 9.800/99 aplicvel somente a recursos interpostos aps o incio de sua vigncia. II A contagem do quinqudio para apresentao dos originais de recurso interposto por intermdio de fac-smile comea a fluir do dia subsequente ao trmino do prazo recursal, nos termos do art. 2 da Lei n. 9.800/99, e no do dia seguinte interposio do recurso, se esta se deu antes do termo final do prazo. III No se tratando a juntada dos originais de ato que dependa de notificao, pois a parte, ao interpor o recurso, j tem cincia de seu nus processual, no se aplica a regra do art. 184 do CPC quanto ao dies a quo, podendo coincidir com sbado, domingo ou feriado. IV A autorizao para utilizao do fac-smile, constante do art. 1 da Lei n. 9.800/99, somente alcana as hipteses em que o documento dirigido diretamente ao rgo jurisdicional, no se aplicando

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transmisso ocorrida entre particulares.

9.7 Pressupostos subjetivos


Legitimidade: a parte legtima, para recorrer, o vencido, ou seja, aquele que teve a sentena, no todo ou em parte, desfavorvel. Alm do vencido, podem recorrer: o terceiro interessado e a Procuradoria do Trabalho (art. 499 do CPC). Capacidade: para recorrer, a pessoa precisa ser capaz na rbita civil (art. 7 do CPC). Interesse: o recorrente, seja parte ou terceiro, deve demonstrar que tem interesse em recorrer, seja porque sucumbiu, seja porque h um nexo de interdependncia entre o seu interesse e a relao jurdica (art. 499 e pargrafos do CPC).

9.8 Modalidades de recursos


No processo do trabalho, so cabveis os seguintes recursos: embargos de declarao, recurso ordinrio, recurso de revista, agravo de petio e de instrumento, embargos para o TST, pedido de reviso e recurso extraordinrio. Art. 893. Das decises so admissveis os seguintes recursos (redao dada pela Lei n. 861, de 13.10.1949). I embargos (redao dada pela Lei n. 861, de 13.10.1949); II recurso ordinrio (redao dada pela Lei n. 861, de 13.10.1949); III recurso de revista (redao dada pela Lei n. 861, de 13.10.1949);

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IV agravo (redao dada pela Lei n. 861, de 13.10.1949). Art. 900. Interposto o recurso, ser notificado o recorrido para oferecer as suas razes, em prazo igual ao que tiver tido o recorrente.

9.8.1 Embargos de declarao art. 897-A da CLT


Finalidade: os embargos visam sanar um vcio na sentena ou acrdo, em caso de obscuridade, contradio ou quando for omitido ponto sobre o qual o juiz ou o tribunal deveria se pronunciar. Prazo: ateno, porque esse prazo no foi unificado de cinco dias. Competncia: o recurso encaminhado ao prprio juiz prolator da deciso, que tambm ir verificar o vcio apontado e eventualmente corrigi-lo. Efeitos: 1. Essa medida interrompe o prazo para a interposio de outros recursos, de quaisquer das partes, isto , o prazo do recurso recomea a correr por inteiro novamente. 2. Pode ter efeito modificativo da deciso, embora o recurso no tenha essa finalidade (art. 897-A da CLT). Preparo: no esto sujeitos a preparo (custas e depsito recursal). Essa medida utilizada tambm para prequestionamento de matria que ser objeto de futuro recurso, provocando o Tribunal a se manifestar sobre determinada tese e, com isso, verificar com clareza se h eventual divergncia de jurisprudncia, que afronta a Constituio Federal, ou violao de lei. No entanto, h que ter cuidado, pois os embargos meramente protelatrios esto sujeitos multa de 1% do valor da causa, elevada a at 10% no caso de reincidncia.

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Art. 897-A. Cabero embargos de declarao da sentena ou acrdo, no prazo de 5 (cinco) dias, devendo seu julgamento ocorrer na primeira audincia ou sesso subsequente a sua apresentao, registrado na certido, admitido efeito modificativo da deciso nos casos de omisso e contradio no julgado e manifesto equvoco no exame dos

pressupostos extrnsecos do recurso.


Pargrafo nico. Os erros materiais podero ser corrigidos de ofcio ou a requerimento de qualquer das partes.

9.8.2 Recurso ordinrio art. 895 da CLT


Finalidade: assemelha-se apelao do processo civil e cabvel das decises definitivas ou terminativas, proferidas pelas Varas, e das decises definitivas ou terminativas dos Tribunais, nos processos de sua competncia originria (art. 895, I e II, da CLT). Competncia: o recurso feito por meio de petio endereada ao juzo a quo, que ir verificar os seus pressupostos de admissibilidade. As razes de recurso sero endereadas ao juzo ad quem, que far o segundo juzo de admissibilidade e, em seguida, apreciar ou no o mrito do recurso. Prazo: o prazo de oito dias. Preparo: deve ser realizado o preparo (custas e depsito recursal), sob pena de desero. Ao improcedente: o reclamante pagar as custas; Ao procedente (total ou em parte): a reclamada pagar custas e depsito recursal. Efeito: O recurso ser recebido apenas no efeito devolutivo, o que significa dizer que a execuo provisria poder ser iniciada, seguindo-se at a penhora (no h efeito suspensivo).
Art. 900.Interposto o recurso, ser notificado o recorrido para oferecer as

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suas razes, em prazo igual ao que tiver tido o recorrente.

9.8.3 Recurso de revista art. 896 da CLT


Finalidade: esse recurso no se destina a corrigir injustias, pois isso j deveria ter sido feito pela segunda instncia, portanto no se discutem fatos ou provas. Por meio do recurso de revista, discute-se apenas a matria de direito, ou seja, questiona-se sobre a interpretao da lei pelos Tribunais e, consequentemente, gera-se uma uniformizao da jurisprudncia e maior harmonia das decises judiciais, alm de respeito Constituio e lei federal. Por isso diz-se que esse recurso cabe em duas hipteses: por divergncia ou por afronta. 1. por divergncia de jurisprudncia entre Tribunais Regionais ou entre um Tribunal Regional e o Tribunal Superior do Trabalho; 2. por afronta CF ou lei federal.
Ateno: Na hiptese de divergncia entre Turmas do mesmo Tribunal, no caber recurso de revista, e sim incidente de uniformizao de jurisprudncia.

Prequestionamento: para o seu regular processamento, a questo suscitada deve ter sido prequestionada no juzo recorrido. Dizse prequestionada a matria quando da deciso impugnada haja sido adotada, explicitamente, tese a respeito. Diante disso, a parte interessada fica incumbida de opor embargos declaratrios, objetivando o pronunciamento sobre o tema, sob pena de precluso (Smula 297 do TST). Transcendncia: no recurso de revista, a recorrente deve demonstrar a relevncia (jurdica, poltica, social ou econmica) capaz de justificar o julgamento do apelo.

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Competncia: sendo cabvel do acrdo proferido pelo TRT que julgou o recurso ordinrio, o recorrente deve enderear o apelo ao presidente do TRT (petio de interposio ou de rosto), e as razes sero encaminhadas ao TST (anexas). Dever, ainda, juntar cpias das decises divergentes dos Tribunais e dos entendimentos que j foram dados s leis e CF ou indicar a fonte oficial. Prazo: oito dias. Preparo: deve ser realizado o preparo (custas e depsito recursal), com a mesma finalidade do realizado no Recurso Ordinrio (RO), ou seja, garantia da execuo, valendo destacar que o teto corresponde ao dobro do valor do teto do RO. Ademais, se a parte foi vencedora na primeira instncia, mas vencida na segunda, est obrigada, independentemente de intimao, a fazer o pagamento das custas fixadas na sentena originria, das quais fica isenta a parte ento vencida. Da mesma forma, na falta ou insuficincia de preparo, o recurso ser julgado deserto. Efeito: ser recebido apenas no efeito devolutivo (no suspende a execuo).
Art. 896. Cabe recurso de revista para Turma do Tribunal Superior do Trabalho ... NA EXECUO: 2 Das decises proferidas pelos Tribunais Regionais do Trabalho ou por suas Turmas, em execuo de sentena, inclusive em processo incidente de embargos de terceiro, no caber recurso de revista, salvo na hiptese de ofensa direta e literal de norma da Constituio Federal (redao dada pela Lei n. 9.756, de 17.12.1998). NO SUMARSSIMO: 6 Nas causas sujeitas ao procedimento sumarssimo, somente ser admitido recurso de revista por contrariedade a smula de jurisprudncia uniforme do Tribunal Superior do Trabalho e violao direta da Constituio da Repblica (pargrafo includo pela Lei n.

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9.957, de 12.1.2000). ( Art. 900.Interposto o recurso, ser notificado o recorrido para oferecer as suas razes, em prazo igual ao que tiver tido o recorrente.

9.8.4 Agravo de instrumento art. 897-B da CLT


Finalidade: visa reformar o despacho que negou seguimento a outro recurso, nos termos do art. 897, b, da CLT, ou seja, serve para destrancar o recurso que no foi remetido instncia superior. Assim, caber AI contra despacho que denegar seguimento ao recurso ordinrio, recurso de revista, agravo de petio e recurso extraordinrio. Importa frisar que, da deciso que no admitir os embargos, o recurso o agravo regimental.
Ateno: Esse AI no tem a mesma finalidade do AI do CPC, pois, no processo do trabalho, as decises interlocutrias somente so recorrveis quando da sentena final, como matria preliminar (princpio da irrecorribilidade das decises interlocutrias).

Prazo: oito dias. Competncia: o agravo de instrumento ser dirigido ao juiz que negou seguimento ao recurso e as razes (anexas) endereadas superior instncia. Recebido o recurso, o juiz pode reconsiderar o despacho agravado, determinar a notificao da parte contrria para contrarrazes do recurso principal e, em seguida, a sua remessa ao Tribunal Superior. Todavia, caso o juiz que negou seguimento no volte atrs, o agravado ser intimado para oferecer resposta ao agravo e ao recurso principal, instruindo-o com as peas que julgar necessrias ao julgamento de ambos os recursos. Requisitos: sob pena de no conhecimento, caber parte a formao do instrumento do agravo, instruindo a petio de interposio:

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obrigatoriamente: cpia da deciso agravada, certido da respectiva intimao, procuraes outorgadas aos advogados, inicial, contestao, deciso originria, comprovao de custas e depsito recursal; facultativamente: outras peas que o agravante reputar teis ao deslinde da questo. Preparo: A Lei n. 12.275, de 29 de junho de 2010, tornou obrigatrio o pagamento prvio de depsito recursal para interposio de agravo de instrumento na Justia do Trabalho. Importante ressaltar que apenas o empregador dever realizar o depsito, correspondente a 50% do valor do depsito efetuado no recurso que teve denegado seu prosseguimento. Em outras palavras, se o recurso ordinrio no foi recebido, o depsito para a interposio do agravo ser a metade do devido no recurso ordinrio; se o agravo visar destrancar um recurso de revista, o valor do depsito corresponder metade do valor do depsito devido no recurso de revista. Obs.: oportuno lembrar que se o agravo for interposto na fase de execuo, pela reclamada, esta dever pagar custas ao final, nos termos do art. 789-A, III, da CLT. Efeito: 1. efeito de retratao: o juiz pode reconsiderar o despacho agravado; 2. devolutivo: segue a regra do art. 899 da CLT, portanto, no possui efeito suspensivo.

9.8.5 Recurso adesivo


Finalidade: o recurso est previsto no art. 500 do CPC, e compatvel com o processo do trabalho, nas hipteses de

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interposio de recurso ordinrio, agravo de petio, recurso de revista e de embargos, ou seja, ir aderir a esses recursos, o que, portanto, pressupe a existncia de um recurso principal. Diante disso, a desistncia ou no do conhecimento do recurso principal reflete no adesivo, que tambm no ser apreciado, j que, como sabido, o acessrio acompanha o principal.
Ateno: O recurso adesivo no tem a mesma finalidade das contrarrazes, pois estas apenas rebatem as razes da outra parte, visando manuteno da deciso recorrida; no entanto, no recurso, tambm na forma adesiva, o recorrente visa reforma da deciso na parte que lhe foi desfavorvel.

Destarte, esse recurso s poder ser utilizado quando houver sucumbncia recproca, isto , a ao foi julgada procedente em parte; ambas as partes perderam em algum ponto.
Observao: Somente as partes podem apresentar esse recurso o terceiro interessado e o Ministrio Pblico no podem.

Prazo: de oito dias, contado da intimao, para apresentar as contrarrazes, ou seja, uma nova chance para a parte que no recorreu de aproveitar o prazo concedido para as contrarrazes e recorrer dos pontos da deciso contrria a seus interesses. Competncia: o recurso feito por meio de petio endereada ao juzo prolator da deciso recorrida (a quo), que ir verificar os pressupostos de sua admissibilidade. As razes de recurso sero endereadas ao juzo ad quem. Preparo: segue as regras do recurso principal, ou seja, se a recorrente teria de faz-lo, ao interpor o recurso principal, dever providenci-lo ao recorrer adesivamente. Efeito: ser recebido apenas no efeito devolutivo, porm est vinculado ao recurso principal, o que vale dizer que, se este no for admitido, aquele no ser recebido tambm, simplesmente

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porque aderiu a ele.

9.8.6 Embargos no TST Lei n. 7.701/88


Finalidade: os embargos no TST podem ser apresentados de duas formas e, portanto, em duas situaes. Em dissdio individual, havendo divergncia entre as turmas, cabero embargos de divergncia para a Seo de Dissdios Individuais, a fim de uniformizar a jurisprudncia do Tribunal. J em dissdio coletivo, cabem embargos no TST, na modalidade embargos infringentes, diante de uma deciso no unnime, estes endereados Seo de Dissdios Coletivos. Competncia: so apresentados ao presidente da Turma, que, aps verificar os pressupostos de admissibilidade, encaminha-os para a Seo de Dissdios Individuais (SDI) do TST, que apreciar as razes anexas.
Observao: Na SDC, a petio dirigida ao presidente da seo e as razes prpria seo.

Espcies de embargos no TST: de acordo com o art. 894 da CLT (redao dada pela Lei n. 11.496/2007): 1. Para a SDI (Seo de Dissdios Individuais): Embargos de divergncia: cabem aos acrdos proferidos pelas Turmas do TST nos recursos de revista que divergirem das decises de outras Turmas, de deciso da prpria SDI ou de smula do prprio TST. 2. Para a SDC (Seo de Dissdios Coletivos): Embargos infringentes: so interpostos das decises proferidas pelo TST, nos processos de dissdio coletivo e ao rescisria de sua competncia originria, quando a deciso no for unnime.

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Prazo: oito dias. Efeito: devolutivo. Preparo: sim.

9.8.7 Agravo regimental


Fundamento: um recurso previsto no regimento interno dos Tribunais. Finalidade: visam ao destrancamento de recurso ao qual foi denegado seguimento dentro do prprio Tribunal, ou seja, para que seja encaminhado de um rgo para o outro, dentro do mesmo Tribunal (na horizontal). Exemplo: contra despacho do Ministro Relator da Turma que nega seguimento aos embargos ou ainda no caso de indeferimento liminar de aes de competncia originria dos Tribunais. Competncia: nos dissdios individuais, pela SDI, e nos coletivos, pela SDC. Prazo: oito dias, no TST, e cinco, nos Tribunais Regionais. Efeito: devolvem a matria para outro rgo, dentro da mesma instncia.

9.8.8 Pedido de reviso


Fundamento: um recurso previsto na Lei n. 5.548/70 que trata das causas cujo valor no ultrapassa dois salrios mnimos, conhecidas como dissdios de alada. Finalidade: reexame do valor da causa, considerado em desacordo com os pedidos elaborados na petio inicial, portanto incompatvel com a importncia econmica do litgio. Competncia: o recurso cabvel sempre que o juiz fixar o valor da causa ou o mantiver, mesmo aps impugnao feita pela parte em razes finais, e ser dirigido diretamente ao presidente do Tribunal Regional respectivo. Prazo: 48 horas.

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Preparo: no h.

9.8.9 Recurso extraordinrio art. 102 da CF e Lei n. 8.038/90


Fundamento: um recurso previsto nas alneas a, b e c do inc. III do art. 102 da CF e na Lei n. 8.038/90. Finalidade:
Art. 102. Compete ao Supremo Tribunal Federal, precipuamente, a guarda da Constituio, cabendo-lhe: (...) III julgar, mediante recurso extraordinrio, as causas decididas em nica ou ltima instncia, quando a deciso recorrida: a) contrariar dispositivo desta Constituio; b) declarar a inconstitucionalidade de tratado ou lei federal; c) julgar vlida lei ou ato de governo local contestado em face desta Constituio; d)julgar vlida lei local contestada em face de lei federal.

Competncia: interposto contra a ltima deciso de mrito proferida no TST e endereado ao presidente ou vice-presidente do TST, a quem caber a remessa ao Supremo Tribunal Federal (STF) a mais alta Corte do Pas.
Observao 1: O STF entende que o prequestionamento de matria constitucional deve ser feito at o Recurso Ordinrio. Observao 2: Caso o TST negue seguimento ao recurso extraordinrio, caber agravo de instrumento para o STF, no prazo de dez dias (CPC).

Efeito: o recurso ser recebido apenas no efeito devolutivo, nos termos do art. 893, 2, da CLT. Prazo: para interposio e contrarrazes de 15 dias (CPC). Preparo: devido o depsito recursal, limitado ao mesmo teto do recurso de revista.

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10
Procedimento Sumarssimo Lei n. 9.957/2000
Primeira instncia: 1. utilizado para aes cujo valor da causa no exceda a 40 salrios mnimos; www.professorandreveneziano.com.br

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2. no pode ser parte o rgo da Administrao Pblica Direta, Autrquica ou Fundacional (portanto, as empresas pblicas e sociedades de economia mista podem figurar como parte); 3. o pedido dever ser certo e determinado e indicar o valor correspondente; 4. no h citao por edital, ou seja, o endereo incorreto da reclamada acarretar o arquivamento da ao e a condenao do reclamante nas custas processuais; 5. a audincia dever ocorrer no prazo mximo de 15 dias do ajuizamento (na ata sero registrados, resumidamente, apenas os atos essenciais); 6. o juiz esclarecer as partes presentes sobre as vantagens da conciliao; 7. a audincia ser obrigatoriamente una (sesso nica); 8. na ocasio, sero ouvidas at duas testemunhas para cada parte, as quais comparecero independentemente de intimao, porm, se, comprovadamente convidadas, no comparecerem, sero intimadas a comparecer sob pena de conduo coercitiva; 9. se, na audincia, o juiz verificar que a prova do fato exige percia tcnica, ele a interromper e designar um perito, assinalando o prazo para apresentao do laudo; 10. as partes tero prazo comum de cinco dias para se manifestarem sobre o laudo; 11. desde a interrupo da audincia at a soluo, o processo no poder exceder a 30 dias, salvo motivo relevante, justificado pelo juiz; 12. as partes no apresentam razes finais; 13. a sentena mencionar os elementos de convico do juzo, com resumo dos fatos relevantes ocorridos em audincia, sendo dispensado o relatrio e a intimao das partes ser feita na prpria audincia. Segunda instncia:

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14. o recurso ordinrio ser imediatamente distribudo, devendo o relator liber-lo no prazo mximo de dez dias, e a Secretaria do Tribunal coloc-lo imediatamente em pauta para julgamento, sem revisor e aps parecer oral do MP; 15. na certido de julgamento constaro a indicao do processo, as razes de decidir e a parte dispositiva (tambm dispensado o relatrio).
Observao: Se a sentena for confirmada pelos prprios fundamentos, a certido de julgamento, registrando tal circunstncia, servir de acrdo. Art. 895. Cabe recurso ordinrio para a instncia superior: (...) 1 Nas reclamaes sujeitas ao procedimento sumarssimo, o recurso ordinrio (pargrafo includo pela Lei n. 9.957, de 12.1.2000): II ser imediatamente distribudo, uma vez recebido no Tribunal, devendo o relator liber-lo no prazo mximo de 10 (dez) dias, e a Secretaria do Tribunal ou Turma coloc-lo imediatamente em pauta para julgamento, sem revisor (inciso includo pela Lei n. 9.957, de 12.1.2000); III ter parecer oral do representante do Ministrio Pblico presente sesso de julgamento, se este entender necessrio o parecer, com registro na certido (inciso includo pela Lei n. 9.957, de 12.1.2000); IV ter acrdo consistente unicamente na certido de julgamento, com a indicao suficiente do processo e parte dispositiva, e das razes de decidir do voto prevalente. Se a sentena for confirmada pelos prprios fundamentos, a certido de julgamento, registrando tal circunstncia, servir de acrdo (inciso includo pela Lei n. 9.957, de 12.1.2000).

Tribunal Superior do Trabalho: 16. o recurso de revista ser admitido apenas por contrariedade a smula de jurisprudncia uniforme do TST e violao direta Constituio Federal;
Art. 896, 6 Nas causas sujeitas ao procedimento sumarssimo, somente ser admitido recurso de revista por contrariedade smula de

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jurisprudncia uniforme do Tribunal Superior do Trabalho e violao direta da Constituio da Repblica (pargrafo includo pela Lei n. 9.957, de 12.1.2000).

10.2 Procedimento sumrio

Lei n. 5.584/70
O processo cujo valor da causa seja de at dois salrios mnimos seguir o procedimento sumrio, nos termos da Lei n. 5.584/70, em que constar, na ata de audincia, a concluso do juiz quanto matria de fato (dispensado o resumo dos depoimentos); da sentena no caber recurso ordinrio, salvo ofensa Constituio Federal.

10.3 Processo de execuo


10.3.1 Introduo
No processo de execuo, no se busca a declarao de direitos, e sim a realizao efetiva, material, o que se d pela invaso do patrimnio jurdico do devedor pelo Estado. As decises transitadas em julgado ou no, os acordos no cumpridos, os termos de conciliao, firmados perante a Comisso de Conciliao Prvia, e os termos de compromisso de ajustamento de conduta, firmados perante o Ministrio Pblico do Trabalho, as custas processuais e as contribuies previdencirias sero executados na Justia do Trabalho. Portanto, a execuo depende de um ttulo executivo judicial ou extrajudicial (arts. 583 do CPC e 876 da CLT), alm do inadimplemento do devedor (art. 580 do CPC). Por isso, vedado modificar ou inovar a sentena

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liquidanda (ttulo executivo) e discutir matria relativa causa principal (art. 879, 1, da CLT).

10.3.2 Fontes
Nessa fase do processo, havendo omisso da CLT, so aplicveis, subsidiariamente, a Lei n. 5.584/70, a Lei de Execues Fiscais (Lei n. 6.830/80) e o CPC, nesta ordem, desde que no contrariem a CLT, nos termos do art. 769.

10.3.3 Legitimidade e competncia


A execuo ser promovida por qualquer interessado, ou seja, pelo credor, pelo devedor, pelo Ministrio Pblico do Trabalho, de ofcio, pelo juiz e pelo INSS, este com relao s contribuies previdencirias, consoante o disposto no art. 878 da CLT. A competncia para processar e julgar da Vara que conciliou ou julgou originariamente o dissdio nos prprios autos. A legitimidade passiva ser do devedor, de seu esplio, herdeiros ou sucessores, ou, ainda, do fiador e da massa falida.

10.3.4 Execuo provisria


Os recursos trabalhistas no tm efeito suspensivo, apenas devolutivo, ou seja, devolvem a matria, para apreciao, instncia superior, porm no suspendem a execuo, permitindo que o interessado inicie a execuo da sentena, ainda que no transitada em julgado. Porm, nesse caso, a execuo vai apenas at a penhora, evitando a alienao de bens, j que a sentena ainda pode ser modificada por meio de recurso, portanto provisria, assim como a sua execuo. Como h recurso pendente e os autos esto no Tribunal (em outro grau de jurisdio), a execuo provisria ser feita

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mediante carta de sentena, nos termos do art. 590 do CPC, aplicado subsidiariamente ao processo nesta fase (art. 769 da CLT).

10.3.4.1 Liquidao da sentena


1. Liquidao: para a execuo da sentena, preliminarmente necessrio proceder a sua liquidao, que poder ser feita por clculo, por arbitramento ou por artigos. Nesse momento, importante frisar que vedado modificar ou inovar a sentena liquidanda, bem como discutir matria relativa causa principal. A liquidao pode ser por clculos, por arbitramento ou por artigos. A primeira forma depende de clculos aritmticos; na segunda, um rbitro avalia o valor da condenao (danos morais), e a liquidao por artigos ser feita quando houver necessidade de provar fatos novos. 2. Divergncia de clculos: o juiz pode conceder dez dias para a executada contestar os clculos apresentados pelo exequente, sob pena de precluso, ou seja, se no o fizer, no poder atacar a sentena homologatria mais adiante, via embargos execuo (art. 879, 2, da CLT). Vale observar que, embora o Juiz tenha a faculdade de conceder prazo parte, dever obrigatoriamente notificar a Unio para manifestao, no prazo de 10 dias, sob pena de precluso, nos termos do 3 do art. 879 da CLT. 3. Homologao dos clculos: o juiz aprovar o clculo correto, podendo nomear perito para esclarecer as divergncias eventualmente surgidas, por meio da apresentao de um laudo, caso julgue necessrio. Depois da concluso do trabalho, o juiz fixar o valor dos respectivos honorrios com observncia, entre outros, dos critrios da razoabilidade e proporcionalidade.

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Da deciso que aprova o valor da condenao (sentena de liquidao) no cabe recurso algum, pois, embora seja denominada sentena, a sua verdadeira natureza de deciso interlocutria. Aps a liquidao da sentena condenatria, inicia-se efetivamente a sua execuo para efetiva satisfao do crdito do reclamante.

10.3.5 Execuo execuo por quantia certa


4. Citao: em cumprimento ao mandado de citao, penhora e avaliao, o oficial de justia comparece sede da executada e a cita para pagar a dvida em 48 horas ou garantir a execuo, depositando em juzo ou nomeando bens penhora, obedecida a ordem de preferncia fixada no art. 655 do CPC, sob pena de retornar ao local para realizar a penhora forada, de tantos bens quantos bastem satisfao da dvida. A citao no processo de execuo pessoal, isto , deve ser realizada na pessoa do devedor ou daquele que se encontre dotado de poderes expressos para receb-la. Se o executado no for encontrado por duas vezes, ser procedida a citao por edital, publicada no jornal oficial ou, na falta deste, afixada na sede da Vara, durante cinco dias, conforme o disposto no art. 880, 3, da CLT. 5. Garantia da execuo: caso no pague o valor do dbito, o devedor tem o mesmo prazo para indicar bens penhora ou depositar em juzo, ou seja, garantir a execuo, evitando uma penhora forada. Com a petio de nomeao de bens, dever juntar comprovantes da titularidade do bem e tambm oramentos de avaliao (o exequente ser intimado para dizer www.professorandreveneziano.com.br

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se concorda com a indicao art. 655 do CPC). Em seguida, a nomeao ser reduzida a termo e o executado, intimado para assin-la como fiel depositrio, responsabilizando-se pela guarda do bem. 6. Penhora forada: de acordo com o art. 883 da CLT, se o executado no indicou bens ou se estes no foram aceitos pelo exequente, o oficial de justia volta sede da devedora (se os bens estiverem fora da competncia territorial do juzo, a citao ser feita por carta precatria) e procede penhora de tantos bens quantos bastem satisfao da dvida, acrescida de custas e juros de mora (1% ao ms, a partir do ajuizamento). O oficial de justia tambm avalia, neste momento, os bens penhorados e lavra o auto de penhora, nomeando um depositrio.
Observao: Mediante convnio firmado entre o Banco Central do Brasil e o Tribunal Superior do Trabalho, o juiz do trabalho, previamente cadastrado e com senha especfica, passou, via Internet, a ter a possibilidade de localizar a conta-corrente do executado trabalhista em qualquer banco no territrio nacional, efetuando a respectiva penhora on-line. Art. 770. Os atos processuais sero pblicos, salvo quando o contrrio determinar o interesse social, e realizar-se-o nos dias teis das 6 (seis) s 20 (vinte) horas. Pargrafo nico.A penhora poder realizar-se em domingo ou dia feriado, mediante autorizao expressa do juiz ou presidente.

10.3.5.1 Bens impenhorveis (ATENO)


Todavia, alguns bens tm uma proteo especial seja em razo da sua natureza, seja pela sua ligao com o devedor , e no podem ser penhorados, a teor do art. 649 do CPC, entre eles: as provises de alimento e de combustvel, necessrias manuteno do devedor e de sua famlia durante um ms; o anel nupcial e os retratos de famlia; os vencimentos, soldos e salrios,

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aposentadoria e penses (inclusive decorrente de previdncia privada), salvo para pagamento de penso alimentcia; os livros, as mquinas e os utenslios necessrios ou teis ao exerccio de profisso. Ademais, a conhecida lei do bem de famlia (Lei n. 8.009/90) no permite a penhora do imvel residencial prprio da entidade familiar, salvo as hipteses previstas em lei. Vale destacar a possibilidade de penhora do imvel residencial para pagamento de empregado da prpria residncia (domstico).

10.3.5.2 Da execuo das disposies preliminares


Ttulos Executivos Art. 876. As decises passadas em julgado ou das quais no tenha havido recurso com efeito suspensivo; os acordos, quando no cumpridos; os termos de ajuste de conduta firmados perante o Ministrio Pblico do Trabalho e os termos de conciliao firmados perante as Comisses de Conciliao Prvia sero executados pela forma estabelecida neste Captulo . Competncia Pargrafo nico. Sero executadas exofficio as contribuies sociais devidas em decorrncia de deciso proferida pelos Juzes e Tribunais do Trabalho, resultantes de condenao ou homologao de acordo, inclusive sobre os salrios pagos durante o perodo contratual reconhecido (competncia da JT art. 114, VIII, DA CF). Art. 877. competente para a execuo das decises o juiz ou presidente do Tribunal que tiver conciliado ou julgado originariamente o dissdio. Art. 877-A. competente para a execuo de ttulo executivo extrajudicial o juiz que teria competncia para o processo de conhecimento relativo matria.. Legitimidade Art. 878. A execuo poder ser promovida por qualquer interessado, ou exofficio pelo prprio juiz ou presidente ou Tribunal competente, nos

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termos do artigo anterior. Pargrafo nico. Quando se tratar de deciso dos Tribunais Regionais, a execuo poder ser promovida pela Procuradoria da Justia do Trabalho. Art. 878-A. Faculta-se ao devedor o pagamento imediato da parte que entender devida Previdncia Social, sem prejuzo da cobrana de eventuais diferenas encontradas na execuo exofficio.

10.3.5.3 Do mandado e da penhora


Art. 880.Requerida a execuo, o juiz ou presidente do tribunal, mandar expedir mandado de citao ao executado, a fim de que cumpra a deciso ou o acordo no prazo, pelo modo e sob as cominaes estabelecidas, ou, quando se tratar de pagamento em dinheiro, inclusive de contribuies sociais devidas Unio, para que o faa em 48 (quarenta e oito) horas, ou garanta a execuo, sob pena de penhora. 1 O mandado de citao dever conter a deciso exequenda ou o termo de acordo no cumprido. 2 A citao ser feita pelos oficiais de justia. Ateno: 3 Se o executado, procurado por 2 (duas) vezes no espao de 48 (quarenta e oito) horas, no for encontrado, far-se- citao por edital, publicado no jornal oficial ou, na falta deste, afixado na sede da Junta ou Juzo, durante 5 (cinco) dias. Pagamento Art. 881. No caso de pagamento da importncia reclamada, ser este feito perante o escrivo ou diretor de secretaria, lavrando-se termo de quitao, em 2 (duas) vias, assinadas pelo exequente, pelo executado e pelo mesmo escrivo ou diretor de secretaria, entregando-se a segunda via ao executado e juntando-se a outra ao processo. Pargrafo nico. No estando presente o exequente, ser depositada a importncia, mediante guia, em estabelecimento oficial de crdito ou, em falta deste, em estabelecimento bancrio idneo.

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Garantia Art. 882. O executado que no pagar a importncia reclamada poder garantir a execuo mediante depsito da mesma, atualizada e acrescida das despesas processuais, ou nomeando bens penhora, observada a ordem preferencial estabelecida no art. 655 do Cdigo Processual Civil. Penhora Art. 883. No pagando o executado, nem garantindo a execuo, seguir-se- penhora dos bens, tantos quantos bastem ao pagamento da importncia da condenao, acrescida de custas e juros de mora, sendo estes, em qualquer caso, devidos a partir da data em que for ajuizada a reclamao inicial (redao dada pela Lei n. 2.244, de 23.6.1954).

10.3.5.4 Embargos execuo


7. Apresentao: a partir da intimao da penhora, a executada ter cinco dias para apresentar embargos execuo, autuados nos prprios autos, nos termos do art. 884 da CLT. Portanto, como se v, a garantia da execuo um requisito para a apresentao dos embargos execuo.
Observao: A Fazenda Pblica tem 30 dias para embargar a execuo e est dispensada do depsito.

A matria alegvel em sede de embargos abrange: nulidade da citao, ilegitimidade de parte, excesso de execuo, excesso de penhora, pagamento da dvida, novao, transao, prescrio da dvida, impugnao aos valores homologados, caso no tenha havido a precluso, incompetncia material do juzo, suspeio ou impedimento do magistrado (arts. 884 da CLT e 741 do CPC).
Ateno: Na execuo por carta, os embargos sero oferecidos no juzo deprecado, que os remeter ao juzo deprecante para instruo e julgamento, salvo se os embargos apontarem irregularidades no prprio juzo deprecado (Lei n. 6.830/80).

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8. Resposta aos embargos: se no foram rejeitados liminarmente, o juiz abrir prazo de cinco dias para o exequente responder aos embargos. 9. Sentena dos embargos: na mesma sentena, sero julgados os embargos e a eventual impugnao do exequente, no prazo de cinco dias, conforme o art. 886 da CLT.
Observao: O juiz poder designar audincia para produo de provas.

10. Agravo de petio: dessa sentena caber agravo de petio em oito dias para o TRT: prazo: oito dias; efeito: devolutivo; requisitos: delimitao da matria controvertida, permitindo a execuo definitiva da parte incontroversa. Preparo: a executada dever pagar as custas ao final. Obs.: Na ausncia de pressuposto de admissibilidade ser negada a remessa ao TRT e dessa deciso caber agravo de instrumento em oito dias. 11. Contraminuta ao agravo de petio: o exequente ser intimado para contraminutar o recurso, se quiser e no mesmo prazo. 12. Remessa ao TRT: o juiz remeter o agravo de petio ao TRT para julgamento acrdo. 13. Recurso de revista: do acrdo proferido no agravo de petio caber recurso de revista, mas somente se houver afronta CF. 14. Contrarrazes: se o recurso de revista for acolhido, a parte contrria ser notificada para apresentar contrarrazes, se quiser. 15. Remessa ao TST: os autos so remetidos a uma das Turmas do TST para julgamento acrdo.

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16. Designao de hasta pblica: a alienao ser anunciada por edital afixado na sede do juzo, com antecedncia mnima de 20 dias. 17. Praa e leilo: a praa ser realizada no edifcio do frum e o leilo, no lugar determinado pelo juiz. Os interessados arremataro os bens pelo maior lance (art. 888 da CLT), podendo o exequente adjudicar os bens antes de assinado o auto de arrematao. 18. Pagamento: no ato da arrematao, ser depositado, em favor do exequente, um sinal de 20%, e, nas 24 horas seguintes, a diferena (80%), sob pena de perder o sinal. Em seguida, ser expedida carta de arrematao para transferncia do bem e liberado o dinheiro do reclamante at o limite de seu crdito (a executada levanta o restante).
Observao: O devedor (remio) ter preferncia sobre o credor e sobre o terceiro (arrematao).

Art. 889. Aos trmites e incidentes do processo da execuo so aplicveis, naquilo em que no contravierem ao presente Ttulo, os preceitos que regem o processo dos executivos fiscais para a cobrana judicial da dvida ativa da Fazenda Pblica Federal.

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