Você está na página 1de 44

GOVERNO DO ESTADO DO CEAR Companhia de gua e Esgoto do Cear - CAGECE EDITAL DE CONCURSO PBLICO N 01/2013/ CAGECE/19 DE FEVEREIRO DE 2013.

O Presidente da Companhia de gua e Esgoto do Cear, no uso de suas atribuies legais, torna pblico que realizar, atravs da Fundao Professor Carlos Augusto Bittencourt - FUNCAB, Concurso Pblico para provimento de 315 vagas de empregos no quadro de pessoal da Companhia de gua e Esgoto do Cear CAGECE, criados pela Lei n 15.296 de 08 de janeiro de 2013, e formao de cadastro de reserva, mediante as condies especiais estabelecidas neste Edital e seus Anexos. 1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1.1. O Concurso Pblico ser regido por este Edital, seus Anexos e eventuais retificaes, sendo executado pela Fundao Professor Carlos Augusto Bittencourt FUNCAB. 1.2. A realizao da inscrio implica na concordncia do candidato com as regras estabelecidas neste Edital, com renncia expressa a quaisquer outras. 1.3. O prazo de validade do presente Concurso Pblico de 2 (dois) anos, a contar da data da publicao da homologao de seu resultado final, podendo ser prorrogado, uma vez, por igual perodo. 1.4. As inscries para este Concurso Pblico sero realizadas via Internet, conforme especificado no Item 4. 1.5. Todo o processo de execuo deste Concurso Pblico, com as informaes pertinentes, estar disponvel no site www.funcab.org. 1.6. Todos os atos oficiais relativos ao Concurso Pblico sero publicados no Dirio Oficial do Estado e nos sites www.funcab.org. e www.cagece.com.br. 1.7. O candidato dever acompanhar as notcias relativas a este Concurso Pblico nos sites citados no subitem 1.6, pois, caso ocorram alteraes nas normas contidas neste Edital, elas sero neles divulgadas. 1.8. Os contedos programticos para todos os empregos estaro disponveis no ANEXO VII. 1.9. Os candidatos aprovados que vierem a ingressar no quadro de pessoal da Companhia de gua e Esgoto do Cear CAGECE tero as suas relaes de trabalho regidas pela Consolidao das Leis do Trabalho - CLT e legislao trabalhista correlata. 1.10. Os empregos, formao, carga horria, quantitativo de vagas, lotao e salrio so os estabelecidos no ANEXO I e ANEXO II. 1.11. O nmero de vagas ofertadas no Concurso Pblico poder ser ampliado durante o prazo de validade do Certame, desde que haja dotao oramentria prpria disponvel e vagas de emprego em aberto aprovadas por Lei. 1.12. As atribuies dos empregos constam no ANEXO VI. 1.13. O Edital e seus Anexos estaro disponveis no site www.funcab.org para consulta e impresso. 2. DOS REQUISITOS BSICOS PARA CONTRATAO 2.1. O candidato dever atender cumulativamente, quando de sua contratao, aos seguintes requisitos: a) ter sido aprovado e classificado no Concurso Pblico; b) ser brasileiro ou, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos polticos, nos termos do pargrafo 1 , artigo 12, da Constituio Federal; c) estar quite com as obrigaes eleitorais, para os candidatos de ambos os sexos; d) estar quite com as obrigaes militares, para os candidatos do sexo masculino; e) encontrar-se em pleno gozo de seus direitos polticos e civis; f) no ter sofrido, no exerccio de funo pblica, penalidade incompatvel com a nova
1

contratao; g) apresentar diploma ou certificado, devidamente registrado, de concluso de curso, conforme requisito do emprego pretendido, fornecido por instituio de ensino reconhecida pelo Ministrio da Educao, comprovado atravs da apresentao de original e cpia do respectivo documento, observado o ANEXO I deste Edital; h) estar apto, fsica e mentalmente, no apresentando deficincia que o incapacite para o exerccio das atribuies do emprego, fato apurado pela Percia Mdica Oficial a ser designada; i) ter idade mnima de 18 (dezoito) anos at a data da contratao; j) apresentar declarao negativa de antecedentes criminais, no mbito estadual e federal; k) no acumular cargos, empregos ou funes pblicas, salvo nos casos constitucionalmente admitidos; l) estar registrado e com a situao regularizada junto ao rgo de conselho de classe correspondente a sua formao profissional, quando for o caso, devidamente comprovado com a documentao exigida; m) cumprir, na ntegra, as determinaes previstas no Edital de abertura do Concurso Pblico; n) apresentar declarao de bens. 2.2. O candidato, se aprovado, por ocasio da contratao, dever provar que possui todas as condies para a contratao no emprego pblico para o qual foi inscrito, apresentando todos os documentos exigidos pelo presente Edital e outros que lhe forem solicitados, confrontando-se ento declarao e documentos, sob pena de perda do direito vaga. 2.2.1. O candidato dever permanecer, no mnimo, por 03 (trs) anos na unidade da primeira lotao. 3. DAS FASES 3.1. O presente Concurso Pblico ser composto das seguintes fases: a) Para os empregos de Nvel Mdio/Tcnico: Fase nica: Prova Objetiva de carter classificatrio e eliminatrio. b) Para os empregos de Nvel Superior: 1 Fase: Prova Objetiva, de carter classificatrio e eliminatrio; 2 Fase: Prova de Ttulos, de carter unicamente classificatrio. 3.2. Ao final de cada fase, o resultado ser divulgado no site www.funcab.org. 3.3. A Prova Objetiva ser aplicada nos municpios de: Crates, Fortaleza, Juazeiro do Norte, Limoeiro do Norte e Sobral. A critrio da FUNCAB e da CAGECE, havendo indisponibilidade de locais suficientes ou adequados nas cidades de realizao das provas e exames, esses podero ser realizados em outras localidades. 3.3.1. O candidato dever optar pelo local de realizao da Prova Objetiva no ato de sua inscrio. 4. DAS INSCRIES 4.1. Antes de inscrever-se, o candidato dever tomar conhecimento das normas e condies estabelecidas neste Edital, incluindo seus Anexos, partes integrantes das normas que regem o presente Concurso Pblico, das quais no poder alegar desconhecimento em nenhuma hiptese. 4.2. A inscrio no Concurso Pblico exprime a cincia e tcita aceitao das normas e condies estabelecidas neste Edital. 4.3. As inscries devero ser realizadas pela Internet: no site www.funcab.org ou no Posto de Atendimento definido no ANEXO IV, no prazo estabelecido no Cronograma Previsto ANEXO III. 4.4. O candidato dever, no ato da inscrio, marcar em campo especfico da Ficha de Inscrio On-line sua opo de emprego, formao, lotao e local da realizao da Prova
2

Objetiva. Depois de efetivada a inscrio, no ser aceito pedido de alterao destas opes, quando for o caso. 4.5. Ser facultado ao candidato, inscrever-se para mais de um emprego, desde que no haja coincidncia nos turnos de aplicao da Prova Objetiva, a saber: TURNO DA MANH NVEL SUPERIOR TURNO DA TARDE NVEL MDIO/TCNICO

4.6. Para inscrever-se para mais de um emprego, o candidato dever preencher a Ficha de Inscrio para cada emprego escolhido e pagar o valor da inscrio correspondente a cada opo. 4.6.1. A possibilidade de efetuar mais de uma inscrio proporcionar maior oportunidade de concorrncia aos candidatos, devendo ser observada a legislao que trata sobre a acumulao dos cargos, empregos e funes pblicas, no caso de aprovao do candidato em mais de um cargo, emprego e/ou funo pblica. 4.6.2. O candidato que efetuar mais de uma inscrio cujas provas forem aplicadas no mesmo turno ter sua primeira inscrio paga ou isenta automaticamente cancelada, no havendo, neste caso, ressarcimento do valor da inscrio referente primeira inscrio. 4.6.2.1. No sendo possvel identificar a ltima inscrio paga, ser considerado o nmero do documento (gerado no ato da inscrio), validando-se a ltima inscrio gerada. 4.7. O valor da inscrio ser: R$ 58,00 (cinquenta e oito reais) para os empregos de Nvel Mdio/Tcnico; R$ 84,00 (oitenta e quatro reais) para os empregos de Nvel Superior. 4.7.1. A importncia recolhida relativa inscrio no ser devolvida em hiptese alguma, salvo em caso de cancelamento do Concurso Pblico, excluso do emprego oferecido ou em razo de fato atribuvel somente Administrao Pblica. 4.8. No haver iseno total ou parcial do valor da inscrio, exceto nos casos previstos pela Lei Estadual n 11.551, de 18 de maio de 1989, publicada no Dirio Oficial do Estado do Cear de 19 de maio de 1989, pela Lei Estadual n 12.559, de 29 de dezembro de 1995, publicada no Dirio Oficial do Estado do Cear de 7 de fevereiro de 1996, e pela Lei Estadual n 13.844, de 27 de junho de 2006, publicada no Dirio Oficial do Estado do Cear de 30 de novembro de 2006 e pela Lei Estadual n 14.859 de 28 de dezembro de 2010, publicada no Dirio Oficial do Estado do Cear de 06 de janeiro de 2011, conforme procedimentos descritos a seguir: 4.8.1. Servidor Pblico Estadual - Para os candidatos amparados pela Lei n 11.551/89, dever ser apresentado: a) declarao original do rgo de origem indicando sua condio de servidor pblico; b) cpia simples do contracheque atual; c) cpia simples do documento de identidade. 4.8.2. Doador de Sangue - O candidato amparado pela Lei n 12.559/95 dever apresentar: a) certido original expedida pelo HEMOCE, que comprove, no mnimo, duas doaes no perodo de um ano, tendo sido a ltima realizada no prazo mximo de 12 meses anteriores data do ultimo dia de iseno; b) cpia simples do documento de identidade. 4.8.3. O candidato amparado pela Lei n 13.844/06 dever apresentar: 4.8.3.1. Deficiente a) laudo mdico original que comprove a condio de portador de deficincia; b) cpia simples do documento de identidade. 4.8.3.2. Egresso do ensino pblico a) cpia autenticada em cartrio do certificado de concluso ou cpia autenticada em cartrio do histrico escolar acompanhado de declarao original informando da concluso.
3

b) cpia simples do documento de identidade. 4.8.3.3. Renda familiar mensal de at 2 (dois) salrios mnimos a) Carteira de trabalho e Previdncia Social (CTPS) dos membros da famlia, cpia autenticada em cartrio das pginas que contm a fotografia, a identificao do portador, a anotao do ltimo contrato de trabalho e da primeira pgina subsequente em branco; b) cpia simples do documento de identidade do candidato e membros da famlia; c) cpia simples do contracheque atual do candidato e membros da famlia; d) declarao de prprio punho dos rendimentos correspondentes a contratos de prestao de servios e/ou contrato de prestao de servio e recibo de pagamento autnomo (RPA), no caso de o(s) membro(s) da famlia ser(em) autnomo(s); e) para efeito deste Edital, no que concerne a somatria dos rendimentos do membro da famlia para composio da renda familiar, sero considerados os rendimentos do pai, da me, do prprio candidato, do cnjuge do candidato, de irmo (s) ou de pessoas que compartilhem da receita familiar. 4.8.3.4. Hipossuficientes a) cpia autenticada em cartrio da fatura de energia eltrica que demonstre o consumo de at 80 kwh mensais; b) cpia autenticada em cartrio da fatura de gua que demonstre o consumo de at 10 (dez) metros cbicos mensais; c) cpia simples do comprovante de inscrio em benefcios assistenciais do Governo Federal d) comprovante de obteno de rendimento mensal inferior a meio salrio mnimo por membro do ncleo familiar. e) No ser aceita declarao de prprio punho ou qualquer documento produzido unilateralmente pela parte interessada. 4.8.4. Roteiro para solicitao da iseno de pagamento do valor da inscrio. 4.8.4.1. Acessar o site www.funcab.org, impreterivelmente, nos dias previstos no cronograma, ANEXO III. 4.8.4.2. Preencher, imprimir e assinar a ficha de solicitao de iseno do valor da inscrio e juntar a documentao pertinente relacionada. 4.8.4.3. Entregar a documentao especificada acima no Posto de Atendimento - ANEXO IV ou encaminhar via SEDEX FUNCAB Concurso Pblico Companhia de gua e Esgoto do Cear CAGECE, Caixa Postal n. 100.665 CEP: 24.020-971 Niteri/RJ, devendo ser notificado FUNCAB seu envio, atravs de mensagem encaminhada para o correio eletrnico notificacao@funcab.org, especificando nome completo do candidato, nmero da Ficha de Inscrio, data de postagem e o nmero identificador do objeto. 4.8.4.4. Caso o candidato esteja inscrito para dois empregos, dever apresentar documentao, separadamente, para ambos os empregos pleiteados. 4.8.5. A relao das isenes deferidas e indeferidas ser afixada nos murais do Posto de Atendimento, bem como disponibilizada no site www.funcab.org, na data prevista no cronograma. 4.8.6. O candidato dispor, unicamente, de 02(dois) dias para contestar o indeferimento, exclusivamente mediante preenchimento de formulrio digital, que estar disponvel no site www.funcab.org, a partir das 8h do primeiro dia at s 23h59min do ltimo dia do prazo previsto no Cronograma, considerando-se o horrio local. Aps esse perodo, no sero aceitos pedidos de reviso. 4.8.7. O candidato que tiver seu pedido de iseno indeferido ter que efetuar todos os procedimentos para inscrio descritos nos subitens 4.9 ou 4.10. 4.8.8. O candidato com iseno deferida ter sua inscrio automaticamente efetivada. 4.8.9. As informaes prestadas no formulrio, bem como a documentao apresentada, sero de inteira responsabilidade do candidato, respondendo este, por qualquer erro ou falsidade. 4.8.10. No ser concedida iseno do pagamento do valor da inscrio ao candidato que:
4

a) omitir informaes e/ou torn-las inverdicas; b) fraudar e/ou falsificar documentao; c) pleitear a iseno sem apresentar cpia dos documentos previstos neste item; d) no observar o prazo e os horrios estabelecidos neste Edital. 4.8.11. Aps a entrega do requerimento de iseno e dos documentos comprobatrios, no ser permitida a complementao da documentao. 4.8.12. Os documentos descritos neste item tero validade somente para este Concurso Pblico e no sero devolvidos, assim como no sero fornecidas cpias dos mesmos. 4.8.13. No ser aceita solicitao de iseno de pagamento do valor da inscrio via postal, no mencionado neste Edital, fax, correio eletrnico ou similar. 4.8.14. Fica reservado Comisso Coordenadora do Concurso Pblico da CAGECE ou a FUNCAB, o direito de exigir, a seu critrio, a apresentao dos documentos originais para conferncia. 4.8.15. Sendo constatada, a qualquer tempo, a falsidade de qualquer documentao entregue, ser cancelada a inscrio efetivada e anulados todos os atos dela decorrentes, respondendo este, pela falsidade praticada, na forma da lei. 4.8.16. O interessado que no tiver seu pedido de iseno deferido e que no efetuar o pagamento do valor da inscrio na forma e no prazo estabelecido no subitem 4.8.7 estar automaticamente excludo do Concurso Pblico. 4.8.17. O candidato que tiver a iseno deferida, mas que tenha realizado outra inscrio paga para o mesmo cargo funo, ter a iseno cancelada. 4.9. Da inscrio pela Internet 4.9.1. Para se inscrever pela internet, o candidato dever acessar o site www.funcab.org, onde consta o Edital, a Ficha de Inscrio via Internet e os procedimentos necessrios efetivao da inscrio. A inscrio pela Internet estar disponvel durante as 24 horas do dia, ininterruptamente, desde as 10 horas (horrio local) do 1 dia de inscrio at s 23h59min (horrio local) do ltimo dia de inscrio, conforme estabelecido no Cronograma Previsto ANEXO III, considerando-se o horrio local. 4.9.2. O candidato dever ler e seguir atentamente as orientaes para preenchimento da Ficha de Inscrio via Internet e demais procedimentos, tomando todo o cuidado com a confirmao dos dados preenchidos antes de enviar a inscrio, evitando-se que o boto de rolagem do mouse seja acionado indevidamente e altere os respectivos dados. 4.9.3. Ao efetuar a inscrio via Internet, o candidato dever imprimir o boleto bancrio e efetuar o pagamento do valor da inscrio at a data do seu vencimento. Caso o pagamento no seja efetuado, dever acessar o site www.funcab.org e emitir a 2 via do boleto bancrio, que ter nova data de vencimento. A 2 via do boleto bancrio estar disponvel no site para impresso at s 15 horas (horrio local) do ltimo dia de pagamento. A data limite de vencimento do boleto bancrio ser o primeiro dia til aps o encerramento das inscries. Aps essa data, qualquer pagamento efetuado ser desconsiderado. 4.9.4. As inscries somente sero confirmadas aps o banco ratificar o efetivo pagamento do valor da inscrio, que dever ser feito dentro do prazo estabelecido, em qualquer agncia bancria, obrigatoriamente por meio do boleto bancrio especfico, impresso pelo prprio candidato no momento da inscrio. No ser aceito pagamento feito atravs de depsito bancrio, DOCs ou similares. 4.9.5. O boleto bancrio pago, autenticado pelo caixa do banco, dever estar de posse do candidato durante todo o Certame, para eventual certificao e consulta pelos organizadores. 4.9.6. Os candidatos devero verificar a confirmao de sua inscrio no site www.funcab.org a partir do quinto dia til aps a efetivao do pagamento do boleto bancrio. 4.9.7. A confirmao da inscrio dever ser impressa pelo candidato e guardada consigo juntamente com o canhoto da inscrio autenticado.
5

4.9.8. O descumprimento de quaisquer das instrues para inscrio via Internet implicar no cancelamento da mesma. 4.9.9. A inscrio via Internet de inteira responsabilidade do candidato e deve ser feita com antecedncia, evitando-se o possvel congestionamento de comunicao do site www.funcab.org nos ltimos dias de inscrio. 4.9.10. A FUNCAB no ser responsvel por problemas na inscrio ou emisso de boletos via Internet, motivados por falhas de comunicao ou congestionamento das linhas de comunicao nos ltimos dias do perodo de inscrio e pagamento, que venham a impossibilitar a transferncia e o recebimento de dados. 4.10. Da inscrio no Posto de Atendimento 4.10.1. Para os candidatos que no tm acesso internet, ser disponibilizado, no Posto de Atendimento ANEXO IV, microcomputador para viabilizar a efetivao da inscrio. 4.10.2. Ser de responsabilidade exclusiva do candidato efetuar sua inscrio, podendo contar apenas com orientaes do atendente do posto. No ser responsabilidade do atendente efetuar a inscrio para o candidato. 4.10.3. Para efetuar a inscrio, o candidato dever seguir todas as instrues descritas no subitem 4.9. 4.11. O candidato somente ser considerado inscrito neste Concurso Pblico aps ter cumprido todas as instrues descritas no item 4 deste Edital. 4.12. As informaes prestadas na solicitao de inscrio sero de inteira responsabilidade do candidato, dispondo a FUNCAB do direito de excluir do Concurso Pblico aquele que no preencher o formulrio de forma completa e correta, ou que preencher com dados de terceiros. 5. DAS VAGAS RESERVADAS S PESSOAS COM DEFICINCIA 5.1. Das vagas destinadas a cada emprego e rea de conhecimento e das que vierem a ser criadas durante o prazo de validade do concurso pblico, no mnimo 5% sero providas na forma do art. 37 do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, que regulamenta a Lei 7.853 de 24 de outubro de 1989, e de suas alteraes. 5.1.1. No caso de emprego em que no tenha reserva para candidatos portadores de deficincia, em virtude do nmero de vagas, o candidato com deficincia poder se inscrever para o cadastro de reserva j que a CAGECE pode, dentro da validade do Concurso Pblico, alterar o seu quadro criando novas vagas. 5.1.2. Fica assegurado aos portadores de deficincia o direito de inscrio no presente Concurso Pblico, desde que comprovada a compatibilidade com as atribuies do emprego para o qual o candidato se inscreveu. 5.2. considerada deficincia toda perda ou anormalidade de uma estrutura ou funo psicolgica, fisiolgica ou anatmica, que gere incapacidade para o desempenho de atividade dentro do padro considerado normal para o ser humano, conforme previsto em legislao pertinente. 5.3. Ressalvadas as disposies especiais contidas neste Edital, os candidatos com deficincia participaro do Concurso Pblico em igualdade de condies com os demais candidatos, no que tange ao local de aplicao de prova, ao horrio, ao contedo, correo das provas, aos critrios de avaliao e aprovao, pontuao mnima exigida e a todas as demais normas de regncia do Concurso Pblico. 5.4. Os candidatos com deficincia, aprovados no Concurso Pblico, tero seus nomes publicados em lista parte e figuraro tambm na lista de classificao geral. 5.5. Os candidatos amparados pelo disposto no subitem 5.1 e que declararem sua condio por ocasio da inscrio, caso convocados para contratao, devero se submeter percia mdica realizada por Junta Mdica da CAGECE, que ter deciso terminativa sobre a qualificao e aptido do candidato, observada a compatibilidade da deficincia que possui com as atribuies do emprego. 5.6. No sendo comprovada a deficincia do candidato, ser desconsiderada a sua
6

classificao na listagem de pessoas com deficincia, sendo considerada somente sua classificao na listagem de ampla concorrncia. 5.7. No caso de no haver candidatos deficientes aprovados nas provas ou na percia mdica, ou de no haver candidatos aprovados em nmero suficiente para as vagas reservadas s pessoas com deficincia, as vagas remanescentes sero preenchidas pelos demais candidatos aprovados, observada a ordem de classificao. 5.8. Aps a contratao, a deficincia no poder ser arguida para justificar o direito a concesso de readaptao ou de aposentadoria por invalidez. 6. DA INSCRIO DAS PESSOAS COM DEFICINCIA 6.1. A inscrio das pessoas com deficincia far-se- nas formas estabelecidas neste Edital, observando-se o que se segue. 6.2. A pessoa com deficincia que pretende concorrer s vagas reservadas dever, sob as penas da lei, declarar esta condio no campo especfico da Ficha de Inscrio On-line. 6.3. O candidato com deficincia que efetuar sua inscrio via Internet dever, at o ltimo dia de inscrio, entregar no Posto de Atendimento - ANEXO IV ou encaminhar via SEDEX FUNCAB Concurso Pblico Companhia de gua e Esgoto do Cear CAGECE, Caixa Postal n. 100.665 CEP: 24.020-971 Niteri/RJ, o laudo mdico ORIGINAL ou cpia autenticada em cartrio, atestando claramente a espcie e o grau ou o nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas CID, bem como a provvel causa da deficincia. Devendo ser notificado FUNCAB seu envio, atravs de mensagem encaminhada para o correio eletrnico notificacao@funcab.org especificando nome completo do candidato, nmero da Ficha de Inscrio, data de postagem e o nmero identificador do objeto. 6.4. O candidato com deficincia poder solicitar condies especiais para a realizao da prova, devendo solicit-las, no campo especfico da Ficha de Inscrio On-line, no ato de sua inscrio. 6.4.1. A realizao das provas em condies especiais requeridas pelo candidato, conforme disposto no subitem 6.4, ficar sujeita, ainda, apreciao e deliberao da FUNCAB, observados os critrios de viabilidade e razoabilidade. 6.5. O candidato que no declarar a deficincia conforme estabelecido no subitem 6.2, ou deixar de enviar o laudo mdico ORIGINAL ou cpia autenticada em cartrio ou envi-lo fora do prazo determinado, perder a prerrogativa em concorrer s vagas reservadas. 7. DOS PROCEDIMENTOS PARA SOLICITAO DE ATENDIMENTO ESPECIAL 7.1. Caso haja necessidade de condies especiais para se submeter Prova Objetiva, o candidato dever solicit-la no ato da inscrio, no campo especfico da Ficha de Inscrio, indicando claramente quais os recursos especiais necessrios, arcando o candidato com as consequncias de sua omisso. 7.1.1. As provas ampliadas sero exclusivamente elaboradas em fonte tamanho 16. 7.2. A realizao da prova em condies especiais ficar sujeita, ainda, apreciao e deliberao da FUNCAB, observados os critrios de viabilidade e razoabilidade. 7.3. As candidatas lactantes que tiverem necessidade de amamentar durante a realizao das provas, alm de solicitar atendimento especial para tal fim, devero levar um acompanhante que ficar em sala reservada para essa finalidade e que ser responsvel pela guarda da criana, no fazendo jus a prorrogao do tempo, conforme subitem 8.15. 7.3.1. A candidata lactante que comparecer ao local de provas com o lactente e sem acompanhante no realizar as provas. 8. DAS CONDIES PARA REALIZAO DAS PROVAS 8.1. As informaes sobre os locais e os horrios de aplicao da Prova Objetiva sero disponibilizadas no Posto de Atendimento ANEXO IV, e no site www.funcab.org com antecedncia mnima de 5(cinco) dias da data de sua realizao, conforme consta no Cronograma Previsto ANEXO III.
7

8.2. Os candidatos devero acessar e imprimir o Comunicado Oficial de Convocao para Prova (COCP), constando, data, horrio e local de realizao da Prova Objetiva, disponvel no site www.funcab.org. 8.2.1. importante que o candidato tenha em mos, no dia de realizao da prova objetiva, o seu Comunicado Oficial de Convocao para Prova (COCP), para facilitar a localizao de sua sala, sendo imprescindvel que esteja de posse do documento oficial de identidade conforme especificado nos subitens 8.7 e 8.7.1. 8.2.2. No ser enviada residncia do candidato, comunicao individualizada. O candidato inscrito dever obter as informaes necessrias sobre sua alocao atravs das formas descritas nos subitens 8.1 e 8.2. 8.3. O candidato o nico responsvel pela identificao correta de seu local de realizao de provas e pelo comparecimento no horrio determinado. 8.4. Os horrios das provas referir-se-o ao horrio local. 8.5. Quando da realizao da prova objetiva, o candidato dever, ainda, obrigatoriamente, levar caneta esferogrfica de tinta azul ou preta, fabricada em material transparente, no podendo utilizar outro tipo de caneta ou material. 8.5.1. O candidato dever comparecer para a realizao da prova, portando documento oficial e original de identificao, com antecedncia mnima de 1 (uma) hora do horrio estabelecido para seu incio e/ou fechamento dos portes. 8.6. No ser permitido o ingresso de candidato no local de realizao das provas, aps o horrio fixado para o fechamento dos portes, sendo que as provas objetivas sero iniciadas 10 (dez) minutos aps esse horrio. Aps o fechamento dos portes, no ser permitido o acesso de candidatos, em hiptese alguma, mesmo que as provas ainda no tenham sido iniciadas. 8.7. Sero considerados documentos oficiais de identidade: - Carteiras expedidas pelas Foras Armadas, pelos Corpos de Bombeiros e pelas Polcias Militares; - Carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (Ordens e Conselhos de Classe) que, por Lei Federal, valem como identidade; - Certificado de Reservista; - Passaporte; - Carteiras Funcionais do Ministrio Pblico e Magistratura; - Carteiras expedidas por rgo pblico que, por Lei Federal, valem como identidade; - Carteira Nacional de Habilitao (somente modelo com foto). 8.7.1. No sero aceitos como documento de identidade: - Certido de nascimento ou Casamento; - CPF; - Ttulos eleitorais; - Carteiras de Motorista (modelo sem foto); - Carteiras de Estudante; - Carteiras Funcionais sem valor de identidade; - Documentos ilegveis, no identificveis e/ou danificados. 8.7.1.1. O documento dever estar em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a identificao do candidato (foto e assinatura). 8.7.2. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao da prova, documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, 30 (trinta) dias. Na ocasio ser submetido identificao especial, compreendendo coletas de assinaturas em formulrio prprio para fins de Exame Grafotcnico e coleta de digital. 8.8. A identificao especial ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento de identificao apresente dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador. 8.9. O documento de identidade dever ser apresentado ao Fiscal de Sala ou de Local,
8

antes do acesso sala de prova. 8.9.1. No ser permitido, em hiptese alguma, o ingresso nas salas de candidatos sem documento oficial e original de identidade nem mesmo sob a alegao de estar aguardando que algum o traga. 8.9.2. Aps identificao e entrada em sala, o candidato dever dirigir-se carteira e no poder consultar ou manusear qualquer material de estudo ou de leitura enquanto aguardar o horrio de incio da prova. 8.10. No ser permitida a permanncia de candidatos que j tenham terminado a prova no local de realizao das mesmas. Ao terminarem, os candidatos devero se retirar imediatamente do local, no sendo possvel nem mesmo a utilizao dos banheiros e bebedouros. 8.10.1. vedada a permanncia de acompanhantes no local das provas, ressalvado o contido no subitem 7.3. 8.11. A Prova Objetiva acontecer em dias, horrios e locais indicados nas publicaes oficiais e no COCP. No haver, sob pretexto algum, segunda chamada, nem justificao de falta, sendo considerado eliminado do Concurso Pblico o candidato que faltar Prova Objetiva. No haver aplicao de prova fora do horrio, data e locais pr-determinados. 8.12. Ser realizada coleta de digital de todos os candidatos, em qualquer fase, a critrio da FUNCAB e da Comisso Coordenadora do Concurso Pblico, objetivando a realizao de exame datiloscpico, com a confrontao dos candidatos que venham a ser convocados para nomeao. 8.13. Poder ser utilizado detector de metais nos locais de realizao das provas. 8.14. O candidato no poder ausentar-se da sala de realizao da Prova Objetiva aps assinatura da Lista de Presena e recebimento de seu Carto de Respostas at o incio efetivo da prova e, aps este momento, somente acompanhado por Fiscal. Portanto, importante que o candidato utilize banheiros e bebedouros, se necessitar, antes de sua entrada na sala. 8.15. No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para aplicao das provas em virtude de afastamento do candidato. 8.16. Ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico, o candidato que durante a realizao da prova: a) for descorts com qualquer membro da equipe encarregada pela realizao da prova; b) for responsvel por falsa identificao pessoal; c) utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos para obter aprovao; d) ausentar-se do recinto da prova sem permisso; e) deixar de assinar lista de presena; f) fizer, em qualquer documento, declarao falsa ou inexata; g) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos; h) no permitir a coleta da impresso digital ou o uso do detector de metais; i) no atender s determinaes deste Edital; j) no devolver o Carto de Respostas ao trmino da Prova Objetiva, antes de sair da sala; k) no devolver o Caderno de Questes, se sair antes do horrio determinado no subitem 9.11; l) ausentar-se do local da prova antes de decorridos 60 (sessenta) minutos do incio da mesma; m) for surpreendido portando celular durante a realizao da prova. Celulares devero ser desligados, retiradas as baterias, e guardados dentro do envelope fornecido pela FUNCAB ao entrar em sala e mantido lacrado e dentro da sala at a sada definitiva do local da realizao da prova; n) no atender ao critrio da alnea acima e for surpreendido com celular fora do envelope fornecido ou portando o celular no deslocamento ao banheiro/bebedouro ou o telefone celular tocar, estes ltimos, mesmo dentro do envelope fornecido pela FUNCAB; o) for surpreendido em comunicao verbal ou escrita ou de qualquer outra forma;
9

p) utilizar-se de livros, cdigos impressos, mquinas calculadoras e similares ou qualquer tipo de consulta. 8.17. No permitido qualquer tipo de anotao e/ou utilizao de papel ou similar, alm do Caderno de Questes ou do Carto de Resposta, no sendo permitida, nem mesmo, a anotao de gabarito. 8.17.1. O candidato que for pego com a anotao do gabarito dever entreg-la ao fiscal ou se desfazer da mesma, e em caso de recusa ser eliminado do certame. 8.18. Aps entrar em sala ou local de provas, no ser admitida qualquer espcie de consulta ou comunicao entre os candidatos, nem a utilizao de livros, cdigos, papis, manuais, impressos ou anotaes, agendas eletrnicas ou similares, telefone celular, BIP, walkman, gravador ou similares, mquina de calcular, MP3, MP4 ou similares, notebook, palmtop, receptor, mquina fotogrfica ou similares, controle de alarme de carro ou qualquer outro receptor de mensagens, nem o uso de relgio, culos escuros ou quaisquer acessrios de chapelaria, tais como: chapu, bons, gorro, etc. 8.19. Constatando-se que o candidato utilizou processos ilcitos atravs de meio eletrnico, estatstico, visual ou grafotcnico, sua prova ser anulada e ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico. 8.20. proibido o porte de armas nos locais das provas, no podendo o candidato armado realizar as mesmas. 8.21. expressamente proibido fumar no local de realizao das provas. 8.22. O tempo total de realizao da Prova Objetiva ser de 3 horas e 30 minutos. 8.22.1. O tempo de durao da prova inclui o preenchimento do Carto de Respostas. 8.23. Toda e qualquer ocorrncia, reclamao ou necessidade de registro, dever ser imediatamente manifesta ao fiscal ou representante da FUNCAB no local e no dia da realizao da prova, para o registro na folha ou ata de ocorrncias e, caso necessrio, sejam tomadas as providncias cabveis. No sero consideradas e nem analisadas as reclamaes que no tenham sido registradas na ocasio. 9. DA PROVA OBJETIVA 9.1. A Prova Objetiva ter carter eliminatrio e classificatrio e ser constituda de questes de mltipla escolha, conforme o Quadro de Provas, subitem 9.5. 9.1.1. Cada questo ter 5 (cinco) alternativas, sendo apenas uma correta. 9.2. Cada candidato receber um Caderno de Questes e um nico Carto de Respostas que no poder ser rasurado, amassado ou manchado. 9.3. O candidato dever seguir atentamente as recomendaes contidas na capa de seu Caderno de Questes e em seu Carto de Respostas. 9.4. Antes de iniciar a Prova Objetiva, o candidato dever transcrever a frase que se encontra na capa do Caderno de Questes para o quadro Exame Grafotcnico do Carto de Respostas. 9.5. A organizao da prova, seu detalhamento, nmero de questes por disciplina e valor das questes encontram-se representados nas tabelas abaixo: NVEL SUPERIOR TODOS OS EMPREGOS Disciplinas Lngua Portuguesa Atualidades Raciocnio Lgico Matemtico Informtica Bsica Conhecimentos Especficos Totais
10

Quantidade Valor de cada de questes questo 15 1 5 1 5 2 5 2 20 3 50

Pontuao Mxima 15 5 10 10 60 100

NVEL MDIO/TCNICO TODOS OS EMPREGOS Quantidade Valor de cada Pontuao Disciplinas de questes questo Mxima Lngua Portuguesa 10 1 10 Atualidades 5 2 10 Raciocnio Lgico Matemtico 5 2 10 Informtica Bsica 5 2 10 Conhecimentos Especficos 15 4 60 40 100 Totais 9.6. Ser eliminado do presente Concurso Pblico o candidato que no obtiver, pelo menos, 50% (cinquenta por cento) dos pontos da Prova Objetiva e/ou obtiver nota 0 (zero) em qualquer uma das disciplinas. 9.7. O candidato dever transcrever as respostas da Prova Objetiva para o Carto de Respostas, que ser o nico documento vlido para correo eletrnica. 9.8. A transcrio das alternativas para o Carto de Respostas e sua assinatura so obrigatrias e sero de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues especficas nele contidas, pois a correo da prova ser feita somente nesse documento e por processamento eletrnico. Assim sendo, fica o candidato obrigado, ao receber o Carto de Respostas, verificar se o nmero do mesmo corresponde ao seu nmero de inscrio contido no COCP e na Lista de Presena. No haver substituio de Carto de Respostas. 9.8.1. Por motivo de segurana, podero ser aplicadas provas de mesmo teor, porm com gabaritos diferenciados, de forma que, caber ao candidato, conferir se o TIPO DE PROVA constante em seu Carto de Respostas corresponde a do Caderno de Questes recebido. Caso haja qualquer divergncia, o candidato dever, imediatamente, informar ao Fiscal de Sala e solicitar a correo. 9.9. O candidato dever marcar, para cada questo, somente uma das opes de resposta. Ser considerada errada e atribuda nota 0 (zero) questo com mais de uma opo marcada, sem opo marcada, com emenda ou rasura. 9.10. O candidato s poder retirar-se definitivamente do recinto de realizao da prova aps 1 (uma) hora, contada do seu efetivo incio. 9.11. O candidato s poder levar o prprio exemplar do Caderno de Questes se deixar a sala a partir de 1 (uma) hora para o trmino do horrio da prova. 9.12. Ao final da prova, os 03 (trs) ltimos candidatos devero permanecer na sala at que o ltimo candidato termine sua prova, devendo todos assinar a Ata de Fiscalizao, atestando a idoneidade da fiscalizao da prova, retirando-se da mesma de uma s vez. 9.12.1. No caso de haver candidatos que concluam a prova ao mesmo tempo, sendo um ou dois desses necessrios para cumprir o subitem 9.12, a seleo dos candidatos ser feita mediante sorteio. 9.13. No dia de realizao da prova no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao contedo da mesma e/ou aos critrios de avaliao. 9.14. Por motivo de segurana, somente permitido ao candidato fazer qualquer anotao durante a prova no seu Caderno de Questes, devendo ser observado o estabelecido no subitem 8.17. 9.15. Ao terminar a prova, o candidato dever entregar ao Fiscal, o Caderno de Questes, se ainda no o puder levar, o Carto de Respostas, bem como todo e qualquer material cedido para a execuo da prova. 9.16. O gabarito oficial ser disponibilizado nos sites www.funcab.org e www.cagece.com.br no 2 dia til aps a data de realizao da prova, a partir das 12 horas (horrio local), conforme Cronograma Previsto ANEXO III.
11

9.17. No dia da realizao da Prova Objetiva, na hiptese do nome do candidato no constar nas listagens oficiais relativas aos locais de prova estabelecidos no Edital de Convocao, a FUNCAB proceder a incluso do candidato, mediante a apresentao do boleto bancrio com comprovao de pagamento efetuado dentro do prazo previsto para as inscries, original e uma cpia, com o preenchimento e assinatura do formulrio de Solicitao de Incluso. A cpia do comprovante ser retida pela FUNCAB. O candidato que no levar a cpia ter o comprovante original retido para que possa ser efetivada a sua incluso. 9.17.1. A incluso ser realizada de forma condicional e ser analisada pela FUNCAB, com o intuito de se verificar a pertinncia da referida inscrio. 9.17.2. Constatada a improcedncia da inscrio, a mesma ser automaticamente cancelada sem direito reclamao, independentemente de qualquer formalidade, considerados nulos todos os atos dela decorrentes. 10. DA PROVA DE TTULOS 10.1. Sero convocados para esta fase os candidatos aos empregos de Nvel Superior, aprovados na Prova Objetiva, dentro do quantitativo de 30 (trinta) vezes o nmero de vagas. 10.2. Para efeito de posicionamento, ser considerada a ordem decrescente da nota obtida na Prova Objetiva. Em caso de empate na ltima posio do quantitativo definido acima, todos os empatados nesta posio sero convocados. 10.2.1. Todos os candidatos que concorrem s vagas destinadas s pessoas com deficincia aprovados Prova Objetiva sero convocados, mesmo que no alcancem posicionamento definido no subitem 10.1. 10.2.2. Os candidatos com deficincia que forem convocados e que no estiverem dentro do posicionamento definido no subitem 10.1, se aprovados no Concurso Pblico, constaro somente na classificao parte e estaro concorrendo apenas s vagas destinadas s pessoas com deficincia, no constando na listagem geral, referente s vagas de ampla concorrncia. 10.3. Os ttulos para anlise devero, impreterivelmente, no perodo definido no Cronograma Previsto ANEXO III, ser entregues no Posto de Atendimento - ANEXO IV ou encaminhados via SEDEX FUNCAB Concurso Pblico da Companhia de gua e Esgoto do Cear CAGECE, Caixa Postal n. 100.665 CEP: 24.020-971 Niteri/RJ, devendo ser notificado FUNCAB seu envio, atravs de mensagem encaminhada para o correio eletrnico notificacao@funcab.org especificando nome completo do candidato, nmero da Ficha de Inscrio, data de postagem e o nmero identificador do objeto. 10.3.1. A entrega poder ser feita por procurador, mediante apresentao de procurao simples, assinada pelo candidato. 10.3.2. No sero aceitos documentos aps o prazo de entrega. O candidato dever guardar consigo o protocolo de entrega para fim de comprovao em eventual necessidade. 10.4. Os ttulos devero ser apresentados por meio de cpias autenticadas em cartrio, anexando formulrio prprio para entrega de ttulos, disponvel no site www.funcab.org, onde o candidato dever numerar e descrever todos os documentos que esto sendo entregues. Cada documento dever ser numerado de acordo com o descrito no formulrio de ttulos. Dever tambm anexar declarao de veracidade, conforme modelo constante no ANEXO V. 10.4.1. Fica reservado Comisso Coordenadora do Concurso Pblico CAGECE ou a FUNCAB, o direito de exigir, a seu critrio, a apresentao dos documentos originais para conferncia. 10.4.2. No sero analisados os ttulos que no estiverem acompanhados do formulrio de entrega devidamente preenchido ou da declarao de veracidade.
12

10.4.3. Aps a entrega dos ttulos no ser permitida a complementao da documentao. 10.5. A Prova de Ttulos ter carter apenas classificatrio. 10.6. Somente sero considerados os ttulos que se enquadrarem nos critrios previstos neste Edital e que sejam voltados para a rea especfica do emprego - habilitao. 10.7. Todos os cursos previstos para pontuao na avaliao de ttulos devero estar concludos. 10.7.1. Os ttulos apresentados e seus respectivos cursos devero, obrigatoriamente, enquadrar-se nas exigncias das resolues do Conselho Nacional de Educao e do MEC. 10.8. Somente sero considerados como documentos comprobatrios diplomas e certificados ou declaraes de concluso do curso feitos em papel timbrado da instituio, atestando a data de concluso, a carga horria e a defesa da monografia/dissertao/tese, com aprovao da banca e carimbo da instituio, quando for o caso. 10.9. Sero considerados os seguintes ttulos, para efeitos do presente Concurso Pblico: DISCRIMINAO A) Ps-Graduao Stricto Sensu Doutorado B) Ps-Graduao Stricto Sensu Mestrado C) Ps-Graduao Lato Sensu (360 horas) Especializao VALOR POR TTULO 4,5 pontos 3,5 pontos 2,0 pontos

10.10. Somente ser pontuado um ttulo em cada nvel de titulao. 10.11. A nota final dos ttulos, de carter classificatrio, corresponder soma dos pontos obtidos pelo candidato, variando de 0 (zero) a 10 (dez) pontos. 10.12. No sero pontuados os ttulos exigidos como requisitos ou habilitao para ingresso no emprego pblico. 10.12.1. Os diplomas de graduao expedidos por universidades estrangeiras somente sero aceitos se revalidados por universidades pblicas que tenham curso do mesmo nvel e rea ou equivalente, respeitando-se os acordos internacionais de reciprocidade ou equiparao, conforme legislao que trata da matria. 10.12.2. O candidato que possua mais de um curso de especializao que seja compatvel com o requisito do emprego dever enviar documentao referente a ambos, um para fim de comprovao do requisito e outro para pontuao. Caso o candidato apresente apenas um ttulo dentre os mencionados, esse ser considerado como requisito e no ser pontuado. 10.12.3. O candidato dever indicar no formulrio citado no subitem 10.4 qual o ttulo dever ser considerado como requisito e o que dever ser pontuado. A no indicao acarretar a no pontuao do ttulo nessa especificao. 10.13. Para os cursos de Mestrado e Doutorado exigir-se- o certificado no qual conste comprovao da defesa e aprovao da dissertao/tese. 10.13.1. Os diplomas de Mestrado e Doutorado expedidos por universidades estrangeiras somente sero aceitos se reconhecidos por universidades que possuam cursos de psgraduao reconhecidos e avaliados, na mesma rea de conhecimento e em nvel equivalente ou superior, conforme legislao que trata da matria. 10.13.2. Em caso de impossibilidade de apresentao do diploma, por ainda no ter sido emitido pela Instituio de Ensino, sero aceitas, para fins de pontuao, declaraes de concluso dos cursos Mestrado e Doutorado se o curso for concludo a partir de 01/01/2010, desde que constem do referido documento a comprovao da defesa e aprovao da dissertao/tese. 10.14. Os cursos de especializao lato sensu devero ser apresentados por meio de certificados acompanhados do correspondente histrico.
13

10.14.1. Somente sero pontuados os cursos de especializao lato sensu iniciados aps a concluso do curso exigido como requisito ao exerccio do emprego. 10.14.2. Em caso de impossibilidade de apresentao do diploma, por ainda no ter sido emitido pela Instituio de Ensino, ser aceita, para fins de pontuao, declarao de concluso do curso de especializao lato sensu se o curso for concludo a partir de 01/01/2010, desde que constem do referido documento o histrico do curso com data de concluso e aprovao da monografia. 10.15. O resultado da Prova de Ttulos ser divulgado no site www.funcab.org, na data constante no Cronograma Previsto ANEXO III. 11. DOS RECURSOS E PEDIDO DE REVISO 11.1. O candidato poder apresentar recurso, devidamente fundamentado, em relao a qualquer das questes da Prova Objetiva, informando as razes pelas quais discorda do gabarito ou contedo da questo. 11.2. O recurso ser dirigido FUNCAB e dever ser interposto no prazo de at 02 (dois) dias teis aps a divulgao do gabarito oficial. 11.2.1. Admitir-se- para cada candidato um nico recurso por questo, o qual dever ser enviado via formulrio especfico disponvel On-line no site www.funcab.org, que dever ser integralmente preenchido, sendo necessrio o envio de um formulrio para cada questo recorrida. O formulrio estar disponvel a partir das 8h do primeiro dia at s 23h59min do ltimo dia do prazo previsto no Cronograma, considerando-se o horrio local. 11.2.2. O formulrio preenchido de forma incorreta, com campos em branco ou faltando informaes ser automaticamente desconsiderado, no sendo encaminhado Banca Acadmica para avaliao. 11.3. O recurso deve conter a fundamentao das alegaes comprovadas por meio de citao de artigos, amparados pela legislao, itens, pginas de livros, nome dos autores. 11.3.1. Aps o julgamento dos recursos interpostos, os pontos correspondentes s questes da Prova Objetiva, porventura anuladas, sero atribudos a todos os candidatos, indistintamente. 11.4. A Prova Objetiva ser corrigida de acordo com o novo gabarito oficial aps o resultado dos recursos. 11.5. Ser facultado ao candidato solicitar reviso da nota da Prova de Ttulos. 11.6. O pedido de reviso dever conter, obrigatoriamente, o nome do candidato, o nmero de sua inscrio e ser encaminhado FUNCAB, na data definida no Cronograma Previsto ANEXO III, no horrio compreendido entre 08h do primeiro dia e 18h do ltimo dia observado o horrio local, via formulrio disponvel no site www.funcab.org. 11.7. Ser indeferido liminarmente o recurso ou pedido de reviso que descumprir as determinaes constantes neste Edital; for dirigido de forma ofensiva FUNCAB e/ou CAGECE; for apresentado fora do prazo ou fora de contexto. 11.8. A Banca Examinadora constitui a ltima instncia para recurso ou reviso, sendo soberana em suas decises, razo porque no cabero recursos adicionais. 11.9. As anulaes de questes ou alteraes de gabarito ou de notas ou resultados, resultantes das decises dos recursos ou pedidos de reviso deferidos, sero dados a conhecer, coletivamente, atravs da Internet no site www.funcab.org e afixadas no Posto de Atendimento, nas datas estabelecidas no Cronograma Previsto ANEXO III. 12. DA CLASSIFICAO FINAL DO CONCURSO PBLICO 12.1. A nota final no Concurso Pblico para os empregos de Nvel Mdio/Tcnico ser a nota final da Prova Objetiva. 12.2. A nota final no Concurso Pblico para os empregos de Nvel Superior ser a nota final da Prova Objetiva adicionada a nota da Prova de Ttulos. 12.3. No caso de igualdade de pontuao final para classificao, aps observncia do disposto no pargrafo nico, do art. 27, da Lei n 10.741, de 01/10/2003 (Estatuto do Idoso), dar-se- preferncia sucessivamente ao candidato que obtiver:
14

a) maior nmero de pontos na Prova Objetiva, na disciplina de Conhecimentos Especficos; b) maior nmero de pontos na Prova Objetiva, na disciplina de Lngua Portuguesa; c) maior nmero de pontos na Prova Objetiva, na disciplina de Raciocnio Lgico Matemtico; d) maior nmero de pontos na Prova Objetiva, na disciplina de Informtica Bsica; e) persistindo o empate, ter preferncia o candidato com mais idade, considerando dia, ms, ano e, se necessrio, hora e minuto do nascimento. 13. DISPOSIES FINAIS 13.1. Os candidatos podero obter informaes gerais referentes ao Concurso Pblico atravs do site www.funcab.org ou por meio dos telefones (21) 2621-0966 Rio de Janeiro, (85) 3086-1906 ou pelo e-mail concurso@funcab.org ou no Posto de Atendimento ANEXO IV. 13.1.1. No sero dadas por telefone informaes a respeito de datas, locais e horrios de realizao das provas e nem de resultados, gabaritos, notas, classificao, convocaes ou outras quaisquer relacionadas aos resultados provisrios ou finais das provas e do Concurso Pblico. O candidato dever observar rigorosamente os editais e os comunicados a serem divulgados na forma definida neste Edital. 13.1.2. Quaisquer alteraes nas regras fixadas neste Edital somente podero ser feitas por meio de Edital de retificao. 13.1.3. A CAGECE e a FUNCAB no se responsabilizam por informaes de qualquer natureza, divulgados em sites de terceiros. 13.2. de responsabilidade exclusiva do candidato acompanhar as publicaes dos Editais, comunicaes, retificaes e convocaes referentes a este Concurso Pblico, durante todos o perodo de validade do mesmo. 13.3. Caso o candidato queira utilizar-se de qualquer direito concedido por legislao pertinente, dever fazer a solicitao somente na CAGECE, at o ltimo dia das inscries, em caso de domingo ou feriado, at o primeiro dia til seguinte. Este perodo no ser prorrogado em hiptese alguma, no cabendo, portanto, acolhimento de recurso posterior relacionado a este subitem. 13.4. Os resultados finais sero divulgados na Internet nos sites www.funcab.org e www.cagece.com.br e publicado no Dirio Oficial do Estado. 13.5. O resultado final do Concurso Pblico ser homologado pela CAGECE. 13.6. Acarretar a eliminao do candidato do Concurso Pblico, sem prejuzo das sanes penais cabveis, a burla ou a tentativa de burla a quaisquer das normas definidas neste Edital e/ou em outros editais relativos ao Concurso Pblico, nos comunicados e/ou nas instrues constantes de cada prova. 13.7. A CAGECE reserva-se o direito de proceder s contrataes, em nmero que atenda ao interesse e s necessidades do servio, de acordo com a disponibilidade oramentria e at o nmero de vagas ofertadas neste Edital, das que vierem a surgir ou forem criadas por lei, dentro do prazo de validade do Concurso Pblico. 13.8. A contratao obedecer obrigatoriamente a lista especfica por localidade. No havendo candidatos a serem contratados, por inexistncia de candidatos e/ou excedentes, para determinada localidade, sero convidados candidatos, considerada a ordem de classificao geral. 13.8.1. O candidato que aceitar o convite ser contratado e perder o direito de ser convocado na lista de sua localidade e em outra vaga que surja na Lista Geral, no podendo pleitear o retorno lista de origem, caso surja vaga para novas contrataes naquela localidade. 13.9. A convocao ser feita por meio de publicao no site www.cagece.com.br e no Dirio Oficial do Estado. 13.10. O candidato que no atender convocao para a apresentao dos requisitos
15

citados no item 2 deste Edital ser automaticamente excludo do Concurso Pblico. 13.11. No ser fornecido ao candidato documento comprobatrio de classificao em qualquer fase do presente Concurso Pblico, valendo, para esse fim, o resultado final divulgado nas formas previstas no subitem 13.4. 13.12. O candidato dever manter atualizado o seu endereo junto FUNCAB, at o encerramento das fases do Concurso Pblico sob sua responsabilidade, e, aps, junto CAGECE. 13.13. As legislaes com entrada em vigor aps a data de publicao deste Edital, bem como alteraes em dispositivos legais e normativos a ela posteriores, no sero objetos de avaliao nas provas do presente Concurso Pblico. 13.14. O candidato aprovado no Concurso Pblico, quando convocado para admisso e efetivo exerccio do emprego, ser submetido a Exame Mdico Admissional para avaliao de sua capacidade fsica e mental, cujo carter eliminatrio e constitui condio e prrequisito para que se concretize a admisso. Correr por conta do candidato a realizao de todos os exames mdicos necessrios solicitados no ato de sua convocao. 13.15. As ocorrncias no previstas neste Edital sero resolvidas a critrio exclusivo e irrecorrvel da Comisso do Concurso Pblico e da FUNCAB e, em ltima instncia administrativa, pelo Presidente da CAGECE. 13.16. Todos os cursos, requisitos para ingresso, referenciados no ANEXO I deste Edital, devero ter o reconhecimento e/ou sua devida autorizao por rgo oficial competente. 13.17. A CAGECE e a FUNCAB no se responsabilizam por quaisquer textos, apostilas, cursos, referentes a este Concurso Pblico. 13.18. Os documentos produzidos e utilizados pelos candidatos em todas as fases do Concurso Pblico so de uso e propriedade exclusivos da Banca Examinadora, sendo terminantemente vedada a sua disponibilizao a terceiros ou a devoluo ao candidato. 13.19. A FUNCAB e a CAGECE reservam-se no direito de promover as correes que se fizerem necessrias, em qualquer fase do presente certame ou posterior ao mesmo, em razo de atos no previstos ou imprevisveis. 13.20. Os candidatos aprovados que no atingiram a classificao necessria ao nmero de vagas previstas neste Edital, integram o cadastro de reserva. 13.21. As despesas relativas participao em todas as fases do Concurso Pblico e a apresentao para exames pr admissionais correro a expensas do prprio candidato. 13.22. Integram este Edital, os seguintes Anexos: ANEXO I Quadro de Vagas; ANEXO II Locais das Unidades de Lotao; ANEXO III Cronograma Previsto; ANEXO IV Posto de Atendimento; ANEXO V Modelo de Declarao de Veracidade Prova de Ttulos; ANEXO VI Atribuies dos Empregos e ANEXO VII Contedo Programtico. Fortaleza/19 de fevereiro de 2013. Andr Macedo Fac DIRETOR PRESIDENTE DA COMPANHIA DE GUA E ESGOTO DO CEAR - CAGECE

16

ANEXO I - QUADRO DE VAGAS NVEL SUPERIOR EMPREGO: ADVOGADO CARGA HORRIA - 40 HORAS SALRIO*** - R$ 3.706,86
COD. FORMAO REQUISITO VAGAS PCD* AC** LOTAO

S01

Direito

Ensino Superior Completo em Direito EMPREGO: ANALISTA DE GESTO CARGA HORRIA - 40 HORAS SALRIO*** - R$ 3.706,86

Fortaleza

* Pessoas com deficincia ** Ampla Concorrncia

COD.

FORMAO

REQUISITO

VAGAS AC** PCD*

LOTAO

S02 S03

Administrao/ Economia Cincias Contbeis Jornalismo/ Publicidade Psicologia/ Pedagogia/ Outras Graduaes com Especializao em RH Biblioteconomia Estatstica

S04

Ensino Superior Completo em Administrao ou Economia Ensino Superior Completo em Cincias Contbeis Ensino Superior Completo em Jornalismo ou Publicidade ou Registro Profissional de Jornalista no Ministrio do Trabalho Ensino Superior Completo em Psicologia ou Pedagogia ou Outras Graduaes com Especializao em RH Ensino Superior Completo em Biblioteconomia Ensino Superior Completo em Estatstica Ensino Superior Completo em Processamento de Dados, ou Informtica, ou Cincia Da Computao, ou Engenharia De Computao ou Anlise De Sistemas Ensino Superior Completo em Geografia EMPREGO: ANALISTA QUMICO CARGA HORRIA - 40 HORAS SALRIO*** - R$ 3.706,86

6 01

Fortaleza Fortaleza

01

Fortaleza

S05

01

Fortaleza

S06 S07

01 01

Fortaleza Fortaleza

S08

Informtica

Fortaleza

S09

Geografia

01

Fortaleza

* Pessoas com deficincia ** Ampla Concorrncia

COD

FORMAO

REQUISITO

VAGAS AC** PCD*

LOTAO

17

S10

Qumica

Ensino Superior Completo em Qumica

03 01 01 01 01 01 01

Fortaleza UNBCL UNBBJ UNBAJ UNBSA UNBBA UNBPA

* Pessoas com deficincia ** Ampla Concorrncia CARGO: ARQUITETO CARGA HORRIA - 40 HORAS SALRIO*** - R$ 3.706,86
COD FORMAO REQUISITO VAGAS AC** PCD* LOTAO

S11

Arquitetura

Ensino Superior Completo em Arquitetura EMPREGO: BILOGO CARGA HORRIA - 40 HORAS SALRIO*** - R$ 3.706,86

01

Fortaleza

* Pessoas com deficincia ** Ampla Concorrncia

COD

FORMAO

FORMAO

VAGAS AC** PCD*

LOTAO

S12

Biologia

Ensino Superior Completo em Biologia

02

Fortaleza

* Pessoas com deficincia ** Ampla Concorrncia EMPREGO: ENGENHEIRO CARGA HORRIA - 40 HORAS SALRIO*** - R$ 3.706,86
COD FORMAO FORMAO VAGAS AC** PCD* LOTAO

S13

Engenharia Civil/Sanitria

Ensino Superior Completo em Engenharia Civil ou Engenharia Sanitria Ensino Superior Completo em Engenharia Mecnica Ensino Superior Completo em Engenharia Eltrica Ensino Superior Completo em Engenharia com Especializao em Engenharia de Segurana do Trabalho Ensino Superior Completo em Engenharia de Produo
18

9 01 01 01 01 01 01 01 02

Fortaleza UNBAC UNBBJ UNBAJ UNBSA UNBBA UNBPA Fortaleza Fortaleza

S14 S15

Engenharia Mecnica Engenharia Eltrica Engenharia com Especializao em Engenharia de Segurana do Trabalho

S16

01

Fortaleza

Engenharia de Produo * Pessoas com deficincia S17

Fortaleza

** Ampla Concorrncia EMPREGO: MDICO DO TRABALHO CARGA HORRIA: 20 HORAS SALRIO*** - R$ 4.308,97
COD FORMAO REQUISITO VAGAS AC** PCD* LOTAO

S18

Medicina com Especializao em Medicina do Trabalho

Ensino Superior em Medicina, devidamente reconhecido por rgo oficial; Residncia Mdica ou Ttulo de Especialista, na rea a que concorre, (Reconhecido pelo CFM/AMB/CNRM Resoluo CFM n. 1785/2006 DOU de 26/5/2006) e posteriores alteraes; EMPREGO: TECNLOGO CARGA HORRIA: 40 HORAS SALRIO*** - R$ 3.137.32

01

Fortaleza

* Pessoas com deficincia ** Ampla Concorrncia

COD

FORMAO

REQUISITO

VAGAS AC** PCD*

LOTAO

S19 S20

Tecnlogo em Eletromecnica Tecnlogo em Saneamento

Ensino Superior Completo em Tecnlogo em Eletromecnica Ensino Superior Completo em Tecnlogo em Saneamento

01 01 7 1

UNBAC UNBBA Fortaleza

* Pessoas com deficincia ** Ampla Concorrncia


COD

NVEL MDIO/TCNICO
EMPREGO: TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL VAGAS CARGA FORMAO REQUISITO LOTAO HORRIA AC** PCD*
SALRIO***

M01 M02

Tcnico em Segurana do Trabalho Tcnico em Qumica

Curso Tcnico Completo em Segurana do Trabalho Curso Tcnico Completo em Qumica

Fortaleza

40 horas 40 horas

R$ 1.946,49 R$ 2.189,63

10 01 01 01 01 01 01 01
19

Fortaleza UNBAC UNBBJ UNBAJ UNBSA UNBBA UNBPA UNBME

01
M03

UNBCL Fortaleza 1 Fortaleza UNBAC UNBBJ UNBAJ UNBSA UNBBA UNBPA UNBME UNBCL Fortaleza UNBAC UNBAJ UNBBA UNBPA UNBME UNBCL Fortaleza R$ 2.189,63 40 horas R$ 1.946,49

Tcnico em Enfermagem

Curso Tcnico Completo em Enfermagem

1 11

M04

Tcnico em Edificaes ou Construo Civil

Curso Tcnico Completo em Edificaes ou Construo Civil

01 01 01 01 01 01 01 01 04 01 01 01 01 01 01 01

40 horas

R$ 2.189,63

M05

Tcnico em Eletromecni ca

Curso Tcnico Completo em Eletromecnica

40 horas

M06

Tcnico em Eletrnica Tcnico em Mecatrnica/ Automao Industrial

Curso Tcnico Completo em Eletrnica Curso Tcnico Completo em Mecatrnica ou Automao Industrial

40 horas

R$ 2.189,63

M07

01

Fortaleza

40 horas

R$ 2.189,63

M08

Tcnico em Eletrotcnica

Curso Tcnico Completo em Eletrotcnica

02

Fortaleza

40 horas

R$ 2.189,63

04 Tcnico em Contabilidade Curso Tcnico Completo em Contabilidade 01 01 01 01 01 01 18 22 21


20

Fortaleza UNBAC UNBBJ UNBAJ UNBPA UNBME UNBCL 1 2 2 Fortaleza UNBAC UNBCL R$ 2.189,63

M09

40 horas

M10

Tcnico em Saneamento

Curso Tcnico Completo em Saneamento

40 horas

R$ 2.189,63

20 12 17 23 10 18 * Pessoas com deficincia ** Ampla Concorrncia

2 1 1 2 1 1

UNBME UNBBJ UNBAJ UNBSA UNBBA UNBPA

OBS: Para as formaes/localidades em que no tenha reserva para candidatos portadores de deficincia, em virtude do nmero de vagas, o candidato com deficincia poder se inscrever para o cadastro de reserva j que a CAGECE pode, dentro da validade do Concurso Pblico, alterar o seu quadro criando novas vagas, observando o item 5 deste edital. *** Benefcios Conforme Acordo Coletivo vigente, os benefcios concedidos atualmente so: Assistncia Mdica e Odontolgica com participao da empresa de 100% do custeio para o empregado e entre 35% e 100% para os dependentes; Participao nos Lucros e Resultados de at 110% da remunerao; Gratificao de Titularidade de at 3% do salrio-base; 22 Vales Alimentao no valor de R$ 27,00 cada um, em conformidade com especificaes do ACT 2012-2013; Vale lanche no valor de R$ 5,30 para funes especficas em conformidade com o ACT 2012-2013; Auxlio moradia de at R$ 425,00 para empregados transferidos, dentro de critrios estabelecidos em regulamentao prpria; Gratificao de Conduo de Veculos para cargos especficos e funo de condutor no valor de at R$ 265,00; Indenizao por Morte ou Invalidez; Complementao de Auxlio Doena correspondente diferena entre o benefcio e a remunerao do empregado; Auxlio Empregado Portador de Necessidades Especiais no valor de R$ 622,00, conforme ACT 2012-2013; Auxlio Funeral no valor de 2,2 vezes o piso salarial da empresa por morte do empregado ou dos seus dependentes; Auxlio Creche/Educao no valor de R$ 370,00 para filhos at 10 anos de idade; Reembolso de medicamentos de uso contnuo; Auxlio Filho Portador de Necessidades Especiais no valor de R$ 622,00; Licena Maternidade de 6 meses; Licena Acompanhamento de pais ou dependentes internados em tratamento hospitalar de at 15 dias. ANEXO II - LOCAIS DAS UNIDADES DE LOTAO 1
LOCALIDADES UNBAC NCLEOS ACARA

2
LOCALIDADES UNBPA NCLEOS CARNAUBAL

3
LOCALIDADES UNBSA NCLEOS ABAIARA 21

4
LOCALIDADES UNBAJ NCLEOS ACOPIARA

ALCANTARAS APRAZIVEL BARRQUINHA BELA CRUZ CARIR CHAVAL COREA CRUZ FORQUILHA FRECHEIRINHA GROAIRAS GRAA HIDROLANDIA JIJOCA MARCO MASSAP MARTINPOLIS MERUCA MORAJO MORRINHOS MUCAMBO PACUJ PIRES FERREIRA RERIUTABA SANTA QUITRIA
SANTANA DO ACARA

CATUNDA CRATES GROAT GUARACIABA DO NORTE IBIAPINA INDEPENDNCIA MOSENHOR TABOSA NOVO ORIENTE PORANGA QUITERIANPOLIS SO BENEDITO SUCESSO TAMBORIL TIANGU UBAJARA VIOSA DO CEAR

ALTANEIRA MANGABEIRA AURORA BAIXIO BARBALHA BARRO CEDRO FARIAS BRITO GRANJEIRO IPAUMIRIM JATI JUAZEIRO DO NORTE
LAVRAS DA MANGABEIRA

ANTONINA DO NORTE ARARIPE ARNEIROZ ASSAR CAMPOS SALES CARIUS CATARINA ORS PARAMBU POTENGI SABOEIRO SALITRE TARRAFAS TAU

MAURITI MILAGRES MISSO VELHA NOVA OLINDA PALESTINA DO CARIRI PENAFORTE PORTEIRAS SANTANA DO CARIRI UMARI VARZEA ALEGRE

SENADOR S SOBRAL TAPERUABA URUOCA VARJOTA 5 LOCALIDADES UNBBA NCLEOS CAPISTRANO CARIDADE CHOR IBICUITINGA ITAPINA ITATIRA JAGUARETAMA MOMBAA OCARA PIQUET CARNEIRO QUIXAD

6 LOCALIDADES UNBBJ NCLEOS ALTO SANTO ARACATI ERER FORTIM IRACEMA ITAIABA JAGUARIBARA JAGUARUANA PALHANO PEREIRO POTIRETAMA

7 LOCALIDADES UNBCL NCLEOS APUIARS GENERAL SAMPAIO IRAUUBA ITAPIPOCA IRACEMA MIRABA PARACURU PARAIPABA PARAMOTI PENTECOSTE SO G. DO AMARANTE 22

8 LOCALIDADES UNBME NCLEOS ACARAP AQUIRAZ ARACOIABA ARATUBA BARREIRA BATURIT BEBERIBE CASCAVEL CHOROZINHO EUSBIO GUAIUBA

SENADOR POMPEU SERENO

QUIXER RUSSAS TABULEIRO NORTE

SO LUIS DO CURU TEJUSSUOCA DO TRAIRI TURURU UMIRIM URUBURETAMA

GUARAMIRANGA HORIZONTE ITAITINGA MARANGUAPE MULUNGU PACAJUS PACOTI PALMACIA REDENO

ANEXO III CRONOGRAMA PREVISTO EVENTOS Solicitao de iseno do valor da inscrio Divulgao das isenes deferidas e indeferidas Recurso contra o indeferimento da iseno Resultado do recurso contra o indeferimento da iseno Perodo de inscries pela Internet ltimo dia para pagamento do boleto bancrio Divulgao dos locais da Prova Objetiva Realizao da Prova Objetiva Divulgao do gabarito da Prova Objetiva (a partir das 12 horas) Perodo para entrega dos recursos contra a Prova Objetiva Divulgao da resposta aos recursos contra a Prova Objetiva Divulgao das notas da Prova Objetiva Divulgao Resultado Final para os cargos Nvel Mdio/Tcnico Convocao para entrega dos Ttulos Prazo para entrega dos Ttulos DATAS PREVISTAS 06 a 08/03/2013 18/03/2013 19/03 e 20/03/2013 26/03/2013 06/03/2013 a 31/03/2013 01/04/2013 At 5 dias antes da data da prova 14/04/2013 16/04/2013 17 e 18/04/2013 At 29 dias aps o trmino do prazo para entrega dos recursos 3 dias teis aps a convocao para a entrega dos ttulos At 28 dias aps o trmino do prazo para entrega dos ttulos 2 dias teis aps a divulgao das notas dos ttulos At 21 dias aps o trmino do prazo para recurso contra a nota dos ttulos

Divulgao das notas dos Ttulos

Pedido de reviso da nota dos Ttulos Divulgao da resposta ao pedido de reviso da nota dos Ttulos Divulgao do Resultado Final
23

ANEXO IV - POSTO DE ATENDIMENTO LOCAL EMEIF - DEPUTADO JOS DIAS DE MACEDO Endereo: Rua Nunes Valente, 809 - Meireles CEP: 60.125-070 - Fortaleza-CE FUNCIONAMENTO Segunda sexta-feira (exceto feriados) De 9h as 12h e de 13h as 17h (Horrio de Fortaleza/CE)

ANEXO V MODELO DE DECLARAO DE VERACIDADE Eu, ___________________________________, declaro que todas as informaes constantes nos documentos entregues para fins de pontuao na fase de ttulos do Concurso Pblico para provimento de vagas para empregos do quadro de pessoal da Companhia de gua e Esgoto do Cear CAGECE, so completas, verdadeiras e corretas em todos os detalhes. Local e data. Assinatura

ANEXO VI - ATRIBUIES DOS EMPREGOS - ADVOGADO Atender a demanda dos servios jurdicos nas reas de Direito civil, administrativo, tributrio, societrio, comercial, penal, previdencirio, ambiental, trabalhista e consumerista no mbito das atribuies e reas de atuao da empresa; Planejar, elaborar pareceres, postulando em seu nome; Propor ou contestar aes; Recomendar e avaliar provas documentais e orais; Assessorar negociaes; Acompanhar processos judiciais, recursos do contencioso em geral; Executar as medidas a serem tomadas para ajustar as polticas e procedimentos da CAGECE legislao em vigor. - ANALISTA DE GESTO Realizar atividades de planejamento, coordenao, controle e gesta atravs de anlise das informaes e procedimentos da empresa; racionalizar; acompanhar, assessorar e implementar programas, projetos, processos, sistemas, ferramentas, produtos e ou servios da companhia de acordo com as suas funes. - ANALISTA QUMICO Realizar atividade de anlise e avaliao da qualidade da gua bruta e/ou tratada, bem como do esgoto, nas unidades operadas pela CAGECE, atravs dos programas de monitoramento dos parmetros exigidos pela legislao vigente, buscando garantir o nvel de potabilidade da gua destinada ao abastecimento da populao.
24

- ARQUITETO Realizar estudos e pesquisas necessrias implantao de projetos de ambientes internos e externos, restauraes e manuteno visando resguardar a estrutura fsica da companhia. - BILOGO Realizar atividades de anlise e avaliao da qualidade da gua bruta e/ou tratada, bem como do esgoto, nas unidades operadas pela CAGECE, atravs dos programas de monitoramento de parmetros exigidos pela legislao vigente, buscando garantir o nvel de potabilidade d gua destinada ao abastecimento da populao. - ENGENHEIRO Realizar atividades de planejamento, coordenao e execuo de obras e servios; Realizar pesquisas, projetos e processos de engenharia, controle operacional, manuteno, expanso e desenvolvimento. - MDICO Planejar, implementar e executar aes voltadas rea de medicina do trabalho, atravs do cumprimento do programa de sade ocupacional e dos atendimentos clnicos e ambulatoriais, visando promoo da sade e do bem-estar dos empregados da CAGECE. - TECNLOGO Realizar atividades de operao e manuteno de sistemas eltricos e de saneamento; Desenvolver estudos e pesquisas promovendo a implementao de novas tecnologias atravs de projetos de melhorias para a rea de atuao; Acompanhar servios tcnicos da rea de operao e manuteno da Companhia. - TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL Executar atividades tcnicas de carter administrativo-operacional no desenvolvimento e implantao de programas, projetos, processos, sistemas, ferramentas, produtos ou servios podendo realizar uma ou mais das seguintes tarefas: Operao e/ou utilizao de equipamentos, instalaes e materiais; Aplicar normas tcnicas inerentes aos processos de trabalho; Levantar dados de natureza tcnica; Conduzir o trabalho tcnico; Conduzir equipe de instalao, montagem, operao, reparo e manuteno; Realizar treinamento de equipes de execuo de obras e servios tcnicos; Fiscalizar a execuo de servios e atividades de sua competncia; Organizar os arquivos tcnicos; Executar servios de manuteno de instalao e equipamentos; Elaborar oramentos relativos s atividades de sua competncia; Executar de ensaios de rotina; Elaborar desenho tcnico; Executar anlises laboratoriais; Elaborar documentos tcnicos. ANEXO VII CONTEDO PROGRAMTICO NVEL SUPERIOR LNGUA PORTUGUESA: Compreenso de textos. Reescrita de passagens do texto. Denotao e conotao. Ortografia: emprego das letras e acentuao grfica. Classes de palavras e suas flexes. Processo de formao de palavras. Verbos: conjugao, emprego dos tempos, modos e vozes verbais. Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Emprego do acento indicativo da crase. Colocao dos pronomes tonos. Emprego dos sinais de
25

pontuao. Semntica: sinonmia, antonmia, homonmia, paronmia, polissemia e figuras de linguagem. Funes sintticas de termos e de oraes. Processos sintticos: subordinao e coordenao. ATUALIDADES: Tpicos relevantes e atuais de diversas reas, tais como poltica, economia, sociedade, educao, tecnologia, energia, relaes internacionais, desenvolvimento sustentvel, segurana e ecologia, suas inter-relaes e suas vinculaes histricas. Globalizao. Compreenso dos problemas que afetam a vida da comunidade, do municpio, do estado e do pas. RACIOCNIO LGICO MATEMTICO: Estruturas lgicas. Lgica de argumentao. Diagramas lgicos. Resoluo de situaesproblema. Reconhecimento de sequncias e padres. Avaliao de argumentos por diagramas de conjuntos. INFORMTICA BSICA: Ambiente operacional Windows (XP). Fundamentos do Windows, operaes com janelas, menus, barra de tarefas, rea de trabalho, trabalho com pastas e arquivos, localizao de arquivos e pastas, movimentao e cpia de arquivos e pastas e criao e excluso de arquivos e pastas, compartilhamentos e reas de transferncia; Configuraes bsicas do Windows: resoluo da tela, cores, fontes, impressoras, aparncia, segundo plano e protetor de tela; Windows Explorer. Ambiente Intranet e Internet. Conceito bsico de internet e intranet e utilizao de tecnologias, ferramentas e aplicativos associados internet. Principais navegadores. Ferramentas de Busca e Pesquisa. Processador de Textos. MS Office 2003/2007 - Word. Conceitos bsicos. Criao de documentos. Abrir e Salvar documentos. Digitao. Edio de textos. Estilos. Formatao. Tabelas e tabulaes. Cabealho e rodaps. Configurao de pgina. Corretor ortogrfico. Impresso. cones. Atalhos de teclado. Uso dos recursos. Planilha Eletrnica. MS Office 2003/2007 - Excel. Conceitos bsicos. Criao de documentos. Abrir e Salvar documentos. Estilos. Formatao. Frmulas e funes. Grficos. Corretor ortogrfico. Impresso. cones. Atalhos de teclado. Uso dos recursos. Correio Eletrnico. Conceitos bsicos. Formatos de mensagens. Transmisso e recepo de mensagens. Catlogo de endereos. Arquivos Anexados. Uso dos recursos. cones. Atalhos de teclado. Segurana da Informao. Cuidados relativos segurana e sistemas antivrus. CONHECIMENTOS ESPECFICOS: ADVOGADO Direito Constitucional: Constituio: fontes, conceito, objeto, elementos e classificaes. Supremacia da Constituio. Normas constitucionais: classificao. Aplicabilidade e interpretao das normas constitucionais. Vigncia e eficcia das normas constitucionais. Poder constituinte. Controle de constitucionalidade: ao direta de inconstitucionalidade; ao declaratria de constitucionalidade; argio de descumprimento de preceito fundamental. Princpios fundamentais. Direitos e garantias fundamentais: direitos e deveres individuais e coletivos; direitos sociais; direitos de nacionalidade; direitos polticos; partidos polticos. Tutela constitucional dos direitos e das liberdades. Habeas corpus. Habeas data. Mandado de segurana. Mandado de injuno. Direito de petio. Ao popular. O princpio da efetividade e a jurisdicizao da Constituio. Administrao pblica: disposies gerais; servidores pblicos. Organizao poltico-administrativa do Estado: Estado federal brasileiro, Unio, estados, Distrito Federal, municpios e territrios. Organizao dos poderes na Constituio da Repblica. Poder Executivo: atribuies e responsabilidades. Poder Legislativo: estrutura, funcionamento e atribuies; fiscalizao contbil, financeira e oramentria. Poder Judicirio: disposies gerais; rgos do Poder Judicirio: organizao e competncias; Conselho Nacional de Justia: composio e competncias. Funes essenciais Justia: Ministrio Pblico; advocacia pblica;
26

defensoria pblica. Ordem Social: Aspectos Gerais. Meio ambiente: Proteo ambiental, princpios do direito ambiental, poltica e sistema nacional de meio ambiente. Funo social da propriedade. Defesa do meio-ambiente. Justia social e desenvolvimento econmico. Livre concorrncia. Interveno do Estado no domnio econmico. Monoplio estatal. Explorao da atividade econmica. Ordem econmica e financeira. Princpios gerais da atividade econmica. Direito Administrativo: Conceito de Direito Administrativo. Fontes do Direito Administrativo: doutrina, jurisprudncia; Lei Formal. Regulamentos administrativos, estatutos, regimentos e instrues. Princpios do Direito Administrativo. Poderes da administrao, poder hierrquico, poder disciplinar, poder regulamentar e deveres dos administradores pblicos. Poder de policia: conceito, polcia judiciria e polcia administrativa. Relao jurdico-administrativa. Personalidade de direito pblico. Descentralizao e desconcentrao da atividade administrativa; Classificao dos rgos e Funes da Administrao Pblica; Competncia Administrativa: conceito e critrios de distribuio. Avocao e delegao de competncia. Ausncia de competncia: agente de fato. Hierarquia e Poder Hierrquico; Centralizao e descentralizao da atividade administrativa do Estado. Administrao Pblica Direta e Indireta. Autarquias. Empresas Pblicas. Sociedade de Economia Mista. Fundaes Pblicas. Agncias Reguladoras e Executivas. Entidades paraestatais em geral. Atos da administrao pblica e fatos administrativos. Atos Administrativos: formao, validade, eficcia e auto-executoriedade. Controle do Ato administrativo. Atos administrativos simples, complexos e compostos. Atos administrativos unilaterais, bilaterais e multilaterais. Atos administrativos gerais e individuais. Atos administrativos vinculados e discricionrios. Mrito do ato administrativo, discricionariedade. Ato administrativo inexistente. Teoria das nulidades no direito administrativo. Atos administrativos nulos e anulveis. Vcios do ato administrativo. Teoria dos motivos determinantes. Revogao, anulao e convalidao do ato administrativo. Lei n 8.666/1993 - Licitao: conceito, princpios, modalidades e procedimentos. Dispensa e inexigibilidade. Anulao e revogao. Contrato Administrativo: conceito, caractersticas, formalizao, execuo e extino. Contratos privados da Administrao. Aspectos oramentrios e financeiros da execuo do contrato. Sano administrativa. Equilbrio econmico-financeiro. Garantia contratual. Alterao do objeto acrscimos e supresses. Prorrogao do prazo de vigncia e de execuo. Contratos de terceirizao cautelas em relao responsabilidade trabalhista. Convnios Administrativos. Poder de polcia: conceito; polcia judiciria e polcia administrativa; liberdades pblicas e poder de polcia. Principais setores de atuao da polcia administrativa. Servio Pblico: conceito, caracteres, classificao e garantias. Usurio do servio pblico. Concesso de servio pblico. Permisso e Autorizao. Consrcios pblicos Lei 11.107/05. Parceria Pblico-Privada. Bens pblicos. Natureza jurdica do domnio pblico. Utilizao dos bens pblicos: autorizao, permisso e concesso de uso; ocupao; aforamento; concesso de domnio pleno. Responsabilidade patrimonial do Estado por atos da Administrao Pblica: Teorias e fundamentos jurdicos. Interveno do estado no domnio econmico e na propriedade privada. Desapropriao. Controle interno e externo da administrao pblica. Tribunais de Contas e suas atribuies. Agentes Pblicos. Responsabilidades dos empregados pblicos; processo administrativo disciplinar, sindicncia e inqurito. Responsabilidade civil do estado. Responsabilidade patrimonial do Estado por atos da administrao pblica: evoluo histrica e fundamentos jurdicos. Teorias subjetivas e objetivas da responsabilidade patrimonial do Estado. Responsabilidade patrimonial do Estado por atos da administrao pblica no direito brasileiro. Processo administrativo - Lei n 9.784/99. Prescrio em direito administrativo. Improbidade administrativa Lei n 8.429/92. Resoluo n 130/2010 ARCE. Resoluo n 02/2006 ACFOR. Direito Financeiro e Tributrio: Finanas pblicas na Constituio de 1988. Oramento. Conceito e espcies. Natureza jurdica. Princpios oramentrios. Fiscalizao e controle interno e externo dos oramentos. Normas gerais de direito financeiro (Lei n 4.320, de 17/3/1964). Despesa pblica. Conceito e classificao. Princpio da legalidade. Tcnica de realizao
27

da despesa pblica: empenho, liquidao e pagamento. Disciplina constitucional e legal dos precatrios. Receita pblica. Conceito. Ingressos e receitas. Classificaes. Receitas originrias e receitas derivadas. Preo pblico e sua distino com a taxa. Dvida ativa de natureza tributria e no-tributria. Crdito pblico. Conceito. Emprstimos pblicos: classificao, fases, condies, garantias, amortizao e converso. Dvida pblica: conceito, disciplina constitucional, classificao e extino. Lei de Responsabilidade Fiscal (LC 101/00). O Estado e o poder de tributar. Direito tributrio: conceito e princpios. Tributo: conceito, natureza jurdica e espcies: impostos, taxas, contribuies sociais, contribuies de melhoria, emprstimo compulsrios. Taxas contratuais. Cdigo Tributrio Nacional. Normas gerais de direito tributrio. Norma tributria. Espcies. Vigncia e aplicao. Interpretao e integrao. Natureza. Obrigao tributria: conceito; espcies; fato gerador (hiptese de incidncia e fato imponvel); sujeitos ativo e passivo; solidariedade; capacidade tributria; domiclio tributrio. Crdito tributrio. Conceito. Natureza. Lanamento. Reviso. Suspenso, extino e excluso. Prescrio e decadncia. Repetio do indbito. Responsabilidade tributria. Responsabilidade por dvida prpria e por dvida de outrem. Solidariedade e sucesso. Responsabilidade pessoal e de terceiros. Responsabilidade supletiva. Garantias e privilgios do crdito tributrio. Sistema Tributrio Nacional. Princpios gerais. Limitaes do poder de tributar. Competncias tributrias. Repartio das receitas tributrias. Dvida ativa e certides negativas. Aes de iniciativa do Fisco: Execuo Fiscal e Medida Cautelar Fiscal. Aes de iniciativa do contribuinte. Direito de Empresa: Empresrio. Sociedades empresrias. Sociedade Limitada. Sociedade annima. Forma das aes. Aes nominativas. Aes da sociedade annima. Partes beneficirias. Resgate e converso. Certificados. Debntures. Consrcios. Bnus de subscrio. Acionista controlador. Assemblia geral de acionistas: espcies de assemblias. Conselho de administrao e diretoria. Administrao da companhia. Administradores. rgos tcnicos e consultivos. Conselho fiscal. Capital social. Dividendos. Dissoluo da sociedade. Liquidao da sociedade. Transformao da sociedade. Incorporao, fuso e ciso da sociedade. Sociedades de economia mista. Alienao de controle. Grupos de sociedades. Companhias sujeitas a autorizao para funcionar. Consrcio. Ttulos de crdito. Ao de cobrana. Falncia. O sndico. Venda antecipada. Classificao dos crditos. Concordata. Contratos mercantis. Direito Concorrencial, Lei das Sociedades Annimas: Lei n 6.404, de 1976. Direito do Trabalho e Processo do Trabalho: conceito, fontes, princpios e objeto. Das relaes de trabalho. Espcies de trabalhador: urbano, rural, eventual. Modalidades de contratao. Modalidades de empresas. Poderes e responsabilidades do empregado. Dos contratos de trabalho: Elementos essenciais do contrato. Classificao quanto ao prazo de durao e ao local da prestao do servio. Alterao, suspenso e interrupo do contrato de trabalho. Extino do contrato de trabalho: modos e condies da extino. Da remunerao e do salrio: distino. Modalidades de salrio. Equiparao salarial. Da jornada de trabalho. Espcies de jornada. Intervalos. Trabalho extraordinrio. Trabalho noturno. Descanso remunerado: repouso semanal e frias anuais. Da segurana e medicina do trabalho. Normas protetivas da sade do trabalhador. Normas regulamentadoras do Ministrio do Trabalho. A proteo dos direitos trabalhistas da mulher. Direito coletivo. Organizaes sindicais. Acordos e convenes coletivas de trabalho. Fiscalizao trabalhista. Justia do trabalho. Agentes e graus de insalubridade. Condies de periculosidade. Do trabalho infantil - Caracterizao. O menor aprendiz. A EC n 20/1998. Direito Previdencirio: Seguridade. Natureza, fontes e princpios. Eficcia e interpretao das normas de Seguridade. Regime geral. Segurados e dependentes. Inscrio e filiao. Qualidade de segurado. Manuteno e perda. Seguridade Social. Sade, Previdncia e Assistncia. Distines. Previdncia Social Rural e Previdncia Social Privada. Regimes especiais. Previdncia complementar. Regime prprio de previdncia dos servidores pblicos. Custeio. Salrio-de-contribuio. Limites. Reajustes. Prestao. Carncia. Benefcios. Renda Mensal Inicial. Aposentadorias, auxlios e
28

penses. Prescrio. Clculo de benefcios. Valores mnimo e mximo. Reajustes, revises e valor real. Servios. Habilitao, reabilitao e servio social. Contribuies sociais. Natureza e espcies. Ao previdenciria. Justificao. Tempo de servio e tempo de contribuio. Direito Civil: Interpretao da lei: conceito e espcies de interpretao. Aplicao da lei no tempo e no espao. Lei de Introduo s Normas do Direito Brasileiro. Princpios gerais do direito e eqidade. Das pessoas: pessoas naturais e jurdicas. Do domiclio. Dos bens. Dos Fatos Jurdicos. Do negcio jurdico. Teoria da impreviso. Ato jurdico: fato e ato jurdico. Prescrio e decadncia. Da prova. Do direito das obrigaes. Das modalidades das obrigaes. Da transmisso das obrigaes. Do adimplemento, inadimplemento e extino das obrigaes. Obrigaes alternativas, divisveis, indivisveis, solidrias, clusula penal. Pagamento Indevido. Enriquecimento sem Causa. Preferncias e Privilgios Creditrios. Dos Contratos em geral. Das Espcies de Contratos. Dos atos unilaterais. Prestao de Servio. Do Direito das Coisas. Posse e propriedade: conceitos, direitos reais e direitos pessoais. Classificao da posse. Defesa da posse. Propriedade: funo social, aquisio e perda da propriedade. Desapropriao. Retrocesso. Servido Administrativa. Requisio e ocupao provisria da propriedade. Usucapio de coisa mvel e imvel. Direito de superfcie. Pagamento Indevido. Enriquecimento sem Causa. Preferncias e Privilgios Creditrios. Direitos reais de garantia: disposies gerais, penhor e hipoteca. Alienao fiduciria em garantia. Direito de famlia: casamento, relaes de parentesco, regime de bens entre os cnjuges, usufruto e administrao dos bens de filhos menores, alimentos, bem de famlia, unio estvel, concubinato, tutela, curatela. Direito das sucesses: sucesso em geral, sucesso legitima, sucesso testamentria, inventario e partilha.Responsabilidade civil. Direito Processual Civil: Da jurisdio: conceito, modalidades, poderes, princpios, rgos, formas e limites da jurisdio civil. Competncia: conceito; critrios determinadores de competncia; competncia da Justia Estadual; competncia funcional e territorial. Modificaes da competncia e conflito; conexo e continncia. Pressupostos processuais; tipos de procedimentos. Prazos: conceito, classificao, princpios, contagem; precluso; prescrio. Da ao: conceito; ao e pretenso; natureza jurdica, condies, classificao. Do processo e procedimento: natureza e princpios. Formao, suspenso e extino do processo. Prazos: conceito, classificao, princpios, contagem; precluso. O juiz: poderes, deveres e responsabilidades. Do Ministrio Pblico e dos auxiliares da justia. Sujeitos do processo: das partes e dos procuradores. O litisconsrcio; capacidade de ser parte e estar em juzo. Legitimao ordinria e extraordinria. A substituio processual. Interveno de terceiros; oposio; nomeao autoria; denunciao da lide; chamamento ao processo; da assistncia. Dos atos processuais. Petio inicial: conceito, requisitos. Pedidos: espcies, modificao, cumulao. Causa de pedir. Despacho liminar: objeto, natureza, de contedo positivo, de contedo negativo. Da citao. Da resposta do ru: contestao, excees, reconveno. Revelia. Direitos indisponveis. Providncias preliminares e julgamento conforme o estado do processo. Prova: conceito, modalidades, princpios gerais, objeto, nus, procedimentos. Da audincia. Da sentena: requisitos; publicao. Da coisa julgada: conceito; limites objetivos e subjetivos; coisa julgada formal e coisa julgada material. Recursos: conceito, fundamentos, princpios, classificao, pressupostos intrnsecos e extrnsecos de admissibilidade, efeitos, juzo de mrito. Apelao. Agravo de instrumento. Embargos infringentes, de divergncia e de declarao. Recurso especial. Recurso extraordinrio. Ao rescisria. Nulidades. Processo de execuo: pressupostos e princpios informativos. Espcies de execuo. Embargos do devedor: natureza jurdica, cabimento e procedimento. Embargos de terceiro: natureza jurdica, legitimidade e procedimento. Execuo fiscal. Da execuo contra a fazenda pblica. Processo e ao cautelares. Procedimento cautelar comum e procedimentos especficos. Ao civil pblica, ao popular. Mandado de segurana individual e coletivo; Suspenso de segurana e Suspenso de liminar. A tutela antecipada e tutela especfica. Ao monitria. A Fazenda Pblica em Juzo: prerrogativas. Lei n 9.099/1995 Dos Juizados Especiais Cveis e
29

Criminais: procedimentos e ritos especiais, recursos e execuo dos juizados especiais. Direito do Consumidor: conceito e elementos essenciais. Da Poltica nacional de relaes de consumo: princpios fundamentais. Dos direitos bsicos do consumidor. Da qualidade dos produtos e servios. Da preveno e reparao dos danos. Responsabilidade pelo fato do produto e servio. Responsabilidade por vcio do produto e servio. Das prticas comerciais: Oferta, publicidade, cobrana de dvidas e prticas abusivas. Da proteo contratual: Das clusulas abusivas. Dos contratos de adeso. Da competncia dos entes federativos em relao normatizao, controle e fiscalizao da produo e distribuio de bens e servios de consumo. Das sanes administrativas. Do sistema nacional de defesa do consumidor. rgo administrativo. Possibilidade de recurso. Da conveno coletiva de consumo. Direito Penal: Dos crimes contra a administrao Pblica. Dos crimes contra as finanas pblicas. Crimes contra o sistema financeiro nacional: Lei no 7.492/1986. Crimes contra o meio ambiente: Lei no 9.605/1998. Direito Ambiental: Direito Ambiental. Conceito. Objeto. Princpios fundamentais. O Direito Ambiental como Direito Econmico. A natureza econmica das normas de Direito Ambiental. Normas constitucionais relativas proteo ambiental. Repartio de competncias em matria ambiental. Zoneamento Ambiental. Sistema nacional de unidades de conservao da natureza. Poder de polcia e Direito Ambiental. Licenciamento ambiental. Biossegurana. Infraes ambientais. Responsabilidade ambiental. Conceito de dano. A reparao do dano ambiental. Sistema nacional do meio ambiente. Poltica nacional do meio ambiente. Estudo de impacto ambiental. Conceito. Competncias. Natureza jurdica. Requisitos. Biodiversidade. Principais instrumentos de proteo internacional. Acesso. Proteo jurdica do conhecimento tradicional associado. Proteo s florestas. reas de preservao permanente e unidades de conservao. Modificao dos genes pelo homem e meio ambiente. Proteo qumica das culturas e meio ambiente. Produtos txicos. Controle. Transporte. Recursos hdricos. Minerao. Efetivao da proteo normativa ao meio ambiente: Poder Judicirio, Ministrio Pblico e Administrao Pblica. Poltica Nacional de Recursos Hdricos. Poltica Nacional de Resduos Slidos. Termo de Compromisso. Termo de ajustamento de conduta. Lei N 5.318-67 - Poltica Nacional de Saneamento Bsico. Lei N 11.445-07 - Diretrizes Nacionais de Saneamento Bsico Lei N 9.795-99 - Poltica Nacional de Educao Ambiental. Lei N 6.437-77 - Configura Infraes Legislao Sanitria Federal. ANALISTA DE GESTO ADMINISTRAO / ECONOMIA Administrao geral: princpios fundamentais e funes do administrador. Processo administrativo. Processo decisrio e resoluo de problemas. Conceitos bsicos de planejamento. Planejamento e tcnicas para o planejamento e tomada de deciso. Conceitos bsicos de organizao. Funes organizacionais. Modelos de organizao. Projeto organizacional. Motivao. Comunicao. Liderana. Processo de controle. Processo de avaliao de desempenho. Controles financeiros e oramentrios. Conceitos bsicos de administrao de projetos. Princpios fundamentais de administrao de projetos. Enfoque da qualidade na administrao. Mtodos estatsticos para a melhoria da qualidade. Administrao de materiais: Conceito, atuao e funo. Planejamento, aquisio, armazenamento, movimentao, controle e avaliao de materiais. Gesto de fornecedores. Papel do administrador financeiro. Conceitos gerais de oramento. Objetivos e princpios oramentrios. Administrao de recursos humanos: interao entre pessoas e organizaes. Sistema de administrao de recursos humanos. Conceitos, polticas e objetivos. Planejamento de recursos humanos. Recrutamento e seleo de pessoal. Desenvolvimento e treinamento. Desenho, descrio e anlise de cargos/empregos. Avaliao do desempenho humano. Administrao de salrios. Planos e benefcios sociais. Higiene e segurana do trabalho. Relaes trabalhistas. Sistemas, organizao e mtodos: Conceitos e funo de sistemas, organizao e mtodos. Sistemas administrativos. Sistemas de informaes gerenciais. Conceitos bsicos de anlise estruturada de
30

sistemas. Estrutura organizacional. Departamentalizao. Delegao, descentralizao e centralizao. Metodologias de diagnstico organizacional (anlise administrativa / anlise de sistemas administrativos). Instrumentos e metodologias organizacionais. Tcnicas de representao grfica; formulrios, arranjo fsico (layout), manuais de organizao, instrumentos de comunicao, estrutura para a reengenharia de processos. Implementao da reengenharia em processos administrativos. Legislaes aplicveis: Lei n 8.666/93 (licitaes e contratos; dispensa e inexigibilidade) e suas atualizaes; Resolues do Banco Central n 2.844/01 de 29.06.01 (art. 1, 2 e 4) (limite por exposio por cliente) e suas atualizaes; n 2.669/99 de 25.11.99 (art. 4) (limite de comprometimento do ativo permanente) e suas atualizaes; n 2.827/01 de 30.03.01 (art. 1 e 8) (contingenciamento do crdito ao setor pblico) e suas atualizaes; n 3.518/07 de 06.12.07 (cobrana de tarifas pela prestao de servios) e suas atualizaes. Microeconomia: Teoria do consumidor. Teoria da firma. Estrutura de mercados. Equilbrio geral. Economia do bem-estar. Externalidades. Bens pblicos. Economia da informao. Incerteza. Teoria dos Jogos. Economia industrial: conceitos bsicos (firma, indstria e mercados), elementos de estrutura de mercados (diferenciao de produtos, barreiras entrada, economias de escala e de escopo, inovao); padres de concorrncia e estratgias empresariais, regulao dos mercados, poltica industrial. Macroeconomia: contabilidade nacional. Sistema monetrio. Principais modelos macroeconmicos: clssico, keynesiano, IS-LM, oferta agregada e demanda agregada. Ciclos econmicos, inflao e desemprego: curva de Philips. Expectativas adaptativas e racionais, teoria dos novos keynesianos e dos ciclos reais. Poltica fiscal e Poltica monetria: restrio oramentria, dficit pblico e dvida pblica. Imposto inflacionrio. Senhoriagem. Equivalncia ricardiana. Objetivos e instrumentos de poltica monetria. Regras e discrio. Regime de metas de inflao. Economia aberta: arranjos de cmbio. Paridade do poder de compra. Paridade de juros. Polticas macroeconmicas e determinao da renda em economias fechadas e abertas sob diferentes regimes cambiais. Teoria do Crescimento. Teoria do Consumo e do Investimento. Modelos de crescimento endgeno e exgeno. Avaliaes Econmicas de Projetos: conceito de projeto de investimento. Importncia, caractersticas e limitaes da elaborao e anlise de projetos. Etapas na elaborao de projetos. Metodologias de avaliao e seleo de projetos. Taxa mnima de atratividade. Parmetros para anlise de projetos (vida econmica, depreciao, valor residual, capital de giro). Indicadores econmicos de projetos e sua utilizao para tomada de deciso. Anlise de sensibilidade e cenrios. Incorporao da anlise de risco e incerteza na avaliao e seleo de projetos. Anlise de projetos sociais. Economia Brasileira Contempornea: origens da industrializao brasileira. O Brasil no perodo entre guerras - a industrializao restringida: crescimento e estagnao nos anos 20; a crise de 29. A economia brasileira no perodo 30-45: o avano da industrializao. Desenvolvimento no 2 ps-guerra (45 a 64). O debate sobre industrializao e estabilizao; substituio de importaes. A crise poltica, reformas institucionais ps 64 e o perodo expansivo de 68/73. A crise externa e a resposta brasileira nos anos 70 - o 2 PND. O Brasil na dcada de 80: choques externos, crise e polticas de ajustamento. A modernizao conservadora nos anos 90: abertura, redefinio dos papis do Estado e polticas de estabilizao. A trajetria recente da economia brasileira. Sistema de Pagamentos Brasileiro. ANALISTA DE GESTO CINCIAS CONTBEIS Oramento Pblico: caractersticas do oramento tradicional, do oramento-programa e do oramento de desempenho. Princpios oramentrios. Leis Oramentrias: PPA, LDO, LOA. Oramento fiscal e de seguridade social. Oramento na Constituio Federal de 1988. Conceituao e classificao da receita e da despesa oramentria brasileira. Execuo da receita e da despesa oramentria. Crditos Adicionais. Cota, proviso, repasse e destaque. Lei n 10.180/2001. Instruo Normativa STN n 01, de 15 de janeiro de 1997 e alteraes posteriores. Procedimentos de reteno de impostos e contribuies
31

federais. Lei n 9.430/1996 e alteraes posteriores. Instruo Normativa SRF n 480/2004. Lei n 4.320/64. Contabilidade Geral: Princpios fundamentais de contabilidade (aprovados pelo Conselho Federal de Contabilidade, atravs da Resoluo CFC n 750/93 e posteriores atualizaes); Patrimnio: Componentes Patrimoniais - ativo, passivo e patrimnio lquido; Fatos contbeis e respectivas variaes patrimoniais; Contas patrimoniais e de resultado; Teorias, funes e estrutura das contas; Apurao de resultados; Sistemas de contas e plano de contas; Demonstraes contbeis; Anlise das demonstraes contbeis; Lei n 6.404/76 e alteraes posteriores. Contabilidade Pblica: Conceito, objeto, objetivo, campo de atuao; Variaes Patrimoniais: Variaes Ativas e Passivas, Oramentrias e Extraoramentrias; Plano de Contas nico do Governo Federal: Conceito; Estrutura Bsica: ativo, passivo, despesa, receita, resultado diminutivo, resultado aumentativo, estrutura das contas, caractersticas das contas; Contabilizao dos Principais Fatos Contbeis: previso da receita, fixao da despesa, descentralizao de crditos, liberao financeira, realizao da receita e despesa; Balancete: caractersticas, contedo e forma; Demonstraes Contbeis: Balano Oramentrio, Balano Financeiro; Balano Patrimonial e Demonstrao das Variaes Patrimoniais; Noes de SIAFI - Sistema de Administrao Financeira da Administrao Pblica Federal Lei n 4.320/64. ANALISTA DE GESTO JORNALISMO / PUBLICIDADE Comunicao Social: conceitos, paradigmas e teorias. Comunicao Pblica. Contratao e superviso de servios de comunicao em rgos pblicos. Opinio pblica: pesquisa, estudo e anlise. Comunicao Organizacional. Planejamento em Comunicao Institucional. Identidade e imagem institucional. Legislao em Comunicao Social. Cdigo de tica do jornalista. Tcnicas de entrevista e redao para rdio, televiso, jornal, revista e internet. Gneros de redao jornalstica. Histria da imprensa brasileira. Conceitos de notcia e elementos do jornalismo. Assessoria de Imprensa: histria, teoria e tcnica. Planejamento, produo e edio de publicaes. Elaborao de polticas de relacionamento entre a instituio e o pblico. Planejamento de campanhas de divulgao institucional. Canais e estratgias de comunicao interna. Planejamento e elaborao de media trainings. Relacionamento com a imprensa. Tratamento grfico, visual e audiovisual da informao jornalstica. Jornalismo digital e novas mdias. Comunicao como ferramenta de gesto. Ambientes de marketing. Anlise e planejamento do texto publicitrio. Composio e projeto grfico. Composio e projeto visual. Criao e design. Criao e produo em udio. Criao e produo em cinema e vdeo. Criao publicitria. Desenvolvimento de campanha. Direo de arte publicitria. Elementos de marketing. Estratgias de mdia. tica publicitria. Gesto e empreendedorismo. Marketing pessoal. Pesquisa de mercado. Pesquisa de mdia. Planejamento de campanha. Planejamento de comunicao. Planejamento e construo de marcas. Prticas de gesto e resultados. Prticas de propaganda. Produo e planejamento de campanha Aplicada ao Prex. Produo em mdia aplicada ao Prex. Produo publicitria em rdio, TV e cinema aplicada ao Prex. Produo Publicitria on-line. Projeto de campanha. Psicologia do consumidor. Psicologia e dinmica das relaes interpessoais. Publicidade e propaganda. Redao e tratamento de texto publicitrio. Tcnicas publicitrias: merchandising, marketing direto e promoo de vendas. Teorias e tcnicas de comunicao. ANALISTA DE GESTO PSICOLOGIA / PEDAGOGIA / OUTRAS GRADUAES COM ESPECIALIZAO EM RH Organizaes: estrutura, processos e dinmica. Teoria das organizaes e concepes de trabalho. Cultura e clima organizacional. Motivao e satisfao no trabalho. Poder, liderana e conflitos nas organizaes. Equipes de trabalho e grupos nas organizaes. Ergonomia da atividade e psicopatologia do trabalho. Bem-estar, sade e qualidade de vida no contexto das organizaes. Conhecimento, aprendizagem e desempenho humano
32

nas organizaes. Rotao de pessoal. Absentesmo. Recrutamento de pessoal: fontes de recrutamento e meios de recrutamento. Seleo de pessoal: planejamento, tcnicas, avaliao e controle de resultados. Avaliao de desempenho: objetivos, mtodos, implantao e acompanhamento. Anlise de cargos: objetivos e mtodos. Treinamento: levantamento de necessidades, planejamento, execuo e avaliao. ANALISTA DE GESTO BIBLIOTECONOMIA Documentao e informao: Conceito, desenvolvimento e estrutura da documentao. Tipos de documentos. Normas tcnicas da rea de documentao (ABNT); Fontes de informao: geral e especializada. Planejamento e Administrao de Bibliotecas e Centros de Documentao e Informao: administrao de recursos materiais, financeiros, informacionais e humanos. Tipos e Funes de Bibliotecas e Centros de Documentao e Informao. Desenvolvimento de colees. Polticas de seleo e aquisio. Avaliao de colees. Programas de Incentivo Leitura. Tratamento da informao: Catalogao (AACR), catalogao descritiva, entradas e cabealhos; Catalogao de multimeios e materiais especiais. Sistemas de classificao: CDD e CDU. Indexao: descritores, processos de indexao, tipos de indexao. Resumos e ndices (tipos e funes). Tipos e funes do catlogo. Servios para Usurios e Estudos Pertinentes: estratgia de busca e disseminao da informao. Elaborao de bibliografias. Normalizao de publicaes e trabalhos tcnicos. Estudos de usurios. Comutao bibliogrfica. Informtica: automao de bibliotecas e centros de informao. Formatos de intercmbio, banco de dados; Sistemas automatizados nacionais e internacionais. Biblioteca e sociedade, dilogo entre bibliotecas, arquivos e museus. Noes bsicas de preservao e conservao do livro e de peridicos. Direitos autorais, Lei n 9.610/98. ANALISTA DE GESTO ESTATSTICA Desenvolver estudos e pesquisas; levantar, organizar, sistematizar e avaliar informaes; elaborar relatrios, grficos e tabelas; elaborar textos (analticos e relatrios tcnicos); analisar dados quantitativamente e qualitativamente. Estatstica descritiva e anlise exploratria de dados: distribuies de frequncias; medidas descritivas de locao e de disperso. Clculo de probabilidades: definies bsicas e axiomas, probabilidade condicional e independncia, variveis aleatrias discretas e contnuas, funo de distribuio, funo de probabilidade, funo de densidade de probabilidade, esperana e momentos. Distribuies especiais. Distribuies condicionais e independncia. Esperana condicional. Funes geradoras de momentos. Lei dos Grandes Nmeros. Teorema Central do Limite. Amostras aleatrias. Distribuies amostrais. Estimao pontual: mtodos de estimao; propriedades dos estimadores; estimao por intervalos; testes de hipteses. Modelos lineares: mnimos quadrados, regresso linear simples, inferncia na regresso, anlise de resduos, regresso mltipla. Tcnicas de amostragem: amostragem aleatria simples, tamanho amostral, estimadores de razo e regresso, amostragem estratificada, amostragem sistemtica, amostragem por conglomerados, mtodos de seleo com probabilidades desiguais. ANALISTA DE GESTO INFORMTICA Arquitetura de aplicaes. Arquitetura de Sistemas: sistemas de trs camadas. Padres de projeto; aplicaes distribudas; servidores de aplicao. Interoperabilidade. Arquitetura e organizao de sistema de computadores: conceitos bsicos. Arquitetura de processadores. Sistemas de numerao. Modelos de conjunto de instrues. Modos de endereamento. Bloco operacional. Bloco de controle. Organizao de memria e da CPU. Banco de dados: Arquitetura de um SGBD: fundamentos, caractersticas, componentes e funcionalidades. Normalizao. Modelagem entidade-relacionamento. Linguagem SQL: conceitos bsicos e caractersticas estruturais das linguagens. Conceitos e tecnologias relacionadas Internet. Protocolos relevantes para aplicaes. Internet: princpios e
33

arquitetura da Internet. Linguagens de marcao, transformao e apresentao. Conceito e padres da tecnologia Web, Intranets e Extranet. Engenharia de software. Conceitos. Ciclos de vida e de desenvolvimento. Anlise comparativa de metodologias de desenvolvimento. Tcnicas de levantamento de requisitos. Anlise de requisitos e tcnicas de validao. Gerenciamento de requisitos. Testes. Qualidade do software. Mtricas. UML. Ferramentas de desenvolvimento de software. Projeto de interfaces. Anlise Essencial e Anlise Estruturada. Anlise e projeto orientados a objetos. Estrutura de dados e algoritmos. Conceitos bsicos de dados. Listas. rvores. Grafos. Estruturas de armazenagem e mtodos de acesso. Alocao e recuperao de memria. Tcnicas de ordenao e procura. Gerncia de Projetos. Conceitos bsicos. Ciclo de vida; Fases do projeto. Alocao de recursos. Cronograma. Estrutura analtica. Paradigmas de linguagens de programao. Conceitos bsicos e caractersticas estruturais das linguagens de programao. Construo de algoritmos, procedimentos, funes, bibliotecas e estruturas de dados. Programao estruturada. Programao orientada a objetos. Programao orientada a eventos. Raciocnio lgico. Lgica sentencial e de primeira ordem. Enumerao por recurso. Contagem: princpio aditivo e multiplicativo. Arranjo. Permutao. Combinao simples e com repetio. Princpio da Incluso e da Excluso. Sistemas operacionais. Conceitos bsicos. Programao concorrente. O ncleo. Os gerentes de processador, de memria, de dispositivos e de informao. Processos e threads. Deadlock. Entrada/sada. Sistemas de arquivos. Gerncia de memria, paginao, segmentao e memria virtual. Gerncia de Filas. RAID. Segurana da Informao. Conceitos gerais. Segurana em redes de computadores. Vulnerabilidades e ataques a sistemas computacionais. Polticas de segurana. Sistemas de criptografia e aplicaes. Redes de computadores. Protocolos, servios e conceitos de Internet. LAN, MAN e WAN: arquitetura e topologias. Modelo de referncia OSI e TCP/IP. ANALISTA DE GESTO GEOGRAFIA Evoluo do pensamento geogrfico. Os fundamentos da geografia da natureza. Produo e organizao do espao geogrfico e as mudanas na relao de trabalho. Territrio e territorialidade. Geopoltica e as redefinies territoriais. Elaborao e interpretao de mapas, grficos, cartas e fotografias areas. Delimitao de fronteiras naturais e tcnicas, zonas de explorao econmica. Realizao de vistorias, percias, avaliao de jazidas, laudos, pareceres tcnicos. Cartografia digital. Fundamentos da cartografia: conceitos e definies. Elementos de composio cartogrfica: projeto cartogrfico; projees cartogrficas; escala; sistemas de coordenadas; sistemas geodsicos. Bases cartogrficas: confeco de mapas bsicos/temticos e bases cartogrficas digitais; levantamentos topogrficos e geodsicos; converso analgico-digital. Modelagem de superfcies: interpolao e extrapolao espacial; mtodos de representao de superfcies. Cartometria: medio de coordenadas 2D e 3D; interpolao; avaliao de distncias e reas; deformaes e erros; proximidade. Satlites de alta definio; monitoramento terrestre, ocenico e meteorolgico. Aplicaes do sensoriamento remoto: recursos florestais, agricultura, recursos hdricos, meteorologia, aplicaes ambientais, solos, planejamento urbano. Sistemas de Informaes Geogrficas (GIS): sistemas de informao geogrfica e sistemas de informao cartogrfica. ANALISTA QUMICO Qumica Fundamental: Qumica Geral e Inorgnica - Reaes qumicas: estequiometria, equao na forma inica, oxirreduo. - Solues: clculos de concentraes, fatores cinticos. Equilbrio qumico: equilbrio cido-base, solubilidade. - Eletroqumica da pilha; eletrlise. - Estrutura da matria: tomo, propriedades peridicas, ligaes qumica. Metais: beneficiamento de minrios, mtodos de obteno. - No metais: obteno, propriedades e aplicaes. Qumica Orgnica. Nomenclatura, preparao, propriedades qumicas e usos dos alcanos, alcenos, alcinos e hidropardonetos aromticos, alcois,
34

teres, fenis e cidos carboxlicos. Fsico-qumica. Termodinmica qumica: equaes de estado, desvios da idealidade. Primeira Lei da Termodinmica. Termoqumica. Segunda Lei da Termodinmica. Terceira Lei da Termodinmica: potencial qumico, equilbrio qumico. Equilbrio entre fases. Cintica qumica. Eletroqumica: clulas galvnicas e eletrolticas. Corroso eletroqumica. Combusto: estequiometria, cintica e mecanismos de combusto; balanos de energia e de massa na combusto; poder calorfico de combustveis. Recursos qumicos. Balanos materiais e balanos energticos com e sem reaes qumicas. Aplicaes de balanos materiais e energticos aos processos qumicos. Fluxograma de processos. Produtos qumicos fundamentais: matrias-primas e utilidades para a obteno de alguns produtos qumicos orgnicos e inorgnicos: cido ntrico, cido sulfrico, cloro, hidrxido de sdio, eterno, acetileno, polmeros. guas industriais e potveis: tratamentos para remoo de cor, turvao, dureza, ons metlicos. Materiais para a indstria qumica: materiais empregados, seleo, corroso. Instrumentao e controle de processos: seleo de instrumentos de medidas; tipos de controladores; exemplos de controle em alguns equipamentos de processo. Qumica Analtica: gravimetria e volumetria; espectroscopia de massas; ressonncia magntica nuclear; espectroscopia de infravermelho; mtodos cromatogrficos (cromatografia gasosa de alta resoluo e cromatografia lquida de alta eficincia). ARQUITETO Urbanismo: conceitos gerais. Equipamentos e servios urbanos: necessidades, adequao, tipo, dimensionamento e localizao. Controle do uso e da ocupao do solo. Servios pblicos e servios concedidos. Atribuio dos poderes pblicos. Legislao de proteo ao patrimnio ambiental. Preservao do meio ambiente natural e construdo. Estrutura urbana: caracterizao dos elementos, utilizao dos espaos, pontos de referncia e de encontro, marcos. Projeto de urbanizao. Metodologia e Desenvolvimento de Projetos de Arquitetura: elaborao de programa; estudos preliminares; anteprojeto; projeto bsico; detalhamento; memorial descritivo; especificao de materiais e servios. Projeto de Reforma e suas convenes. Projetos de Instalaes Prediais: instalaes eltricas, hidrulicas, sanitrias. Projeto e Adequao dos Espaos Visando a Utilizao pelo Deficiente Fsico - NBR 9050. Conforto Ambiental: iluminao, ventilao, insolao e acstica. Topografia. Materiais e Tcnicas de Construo. Noes de Resistncia dos Materiais, Mecnica dos Solos e Estrutura. Oramento de Obras: Estimativo e Detalhado (levantamento de quantitativos, planilhas, composies de custos), Cronograma Fsicofinanceiro. Licitaes e Contratos Administrativos (Lei Federal n 8.666/93 e suas atualizaes). Conhecimento de Cdigo de Obras. Patologia das Edificaes. Desenho em AutoCAD 2010: menus, comandos, aplicaes. BILOGO Taxonomia: caracterizao geral dos seres vivos. Classificao: reinos da natureza. Ecologia: ecossistemas, biociclo, talassociclo, limnociclo, epinociclo; dinmica de populaes; ciclos biogeoqumicos; poluio e seus efeitos: tipos de poluio, bioindicadores de poluio; fluxo de energia; relaes ecolgicas; eutrofizao e seus efeitos; sucesso ecolgica; biomas brasileiros; fatores biticos e abiticos. Endemias: endemias importantes do Brasil; principais verminoses; protozooses e bacterioses brasileiras. Gentica: gentica de melhoramentos; trangnicos; clonagem; genoma humano; geneterapia humana. Evoluo: fatores evolutivos. Biologia celular; protenas; cidos nucleicos; bioenergtica, fotossntese - respirao celular - fermentao. Botnica: diversidade e reproduo; sistemtica vegetal. DSTs: doenas sexualmente transmissveis. Sade pblica; mortalidade infantil e suas causas; lixo; ambiente; sociedade e educao. Experincias laboratoriais com o emprego de tcnicas diversas. Cultivo de plantas e animais em laboratrio com fins experimentais. Conservao de alimentos e bebidas. Produo de soros, vacinas e hormnios. Purificao e tratamento de gua. Sade
35

pblica. Testes em espcies. ENGENHEIRO ENGENHARIA CIVIL / SANITRIA Estruturas: resoluo de estruturas isostticas e hiperestticas (reaes de apoio, esforos, linhas de estado e de influncia); dimensionamento e verificao de estabilidade de peas de madeira, metlicas e de concreto armado e protendido; resistncia dos materiais. Geologia aplicada Engenharia Civil, Fundaes e Obras de Terra: propriedades e classificao dos solos, movimentos de gua no solo, distribuio de presses no solo, empuxos de terra, explorao do subsolo, sondagem; barragens de terra; fundaes superficiais e profundas (estudos de viabilidade e dimensionamento). Hidrulica, Hidrologia e Saneamento Bsico: escoamento em condutos forados e com superfcie livre (canais), ciclo hidrolgico, recursos hdricos superficiais e subterrneos, hidrogramas, vazes de enchente, dimensionamento de obras de drenagem rodoviria, sistemas de drenagem pluvial. Materiais de Construo, Tecnologia das Construes e Planejamento e Controle de Obras. Segurana e Manuteno de Edificaes. Engenharia Legal. Conservao de Energia. Noes de Segurana do Trabalho. Legislao Ambiental aplicada a Engenharia. Normas Tcnicas, fases do projeto, escolha do traado, projeto geomtrico, topografia, desapropriao, terraplanagem, drenagem, obras complementares, sinalizao e segurana viria. Pavimentao: Terminologia dos pavimentos: definies, conceitos, objetivos, classificao dos pavimentos, estrutura dos pavimentos rgidos e flexveis; dimensionamento de pavimento flexvel: ndice, suporte, nmero equivalente do eixo padro (N), mtodos utilizados; drenagem dos revestimentos dos pavimentos; Anlise de estruturas: Ensaios de estruturas ou elementos estruturais sob carregamentos estticos e dinmicos. Ensaios de vigas, pilares e placas de concreto armado, ao e madeira. Anlise do comportamento de vigas flexo e ao cisalhamento. Verificao de pilares compresso concntrica e excntrica. Anlise de placas flexo. Experimental: ensaios de modelos reduzidos de trelias planas e espaciais, vigas, pilares e placas de concreto armado, ao e madeira sob carregamentos estticos e dinmicos. Mtodos bsicos, utilizados pela bioestatstica na observao e anlise de uma populao. O mtodo epidemiolgico; distribuio de doenas e agravos sade; variaes de tempo, espao e pessoa; endemias e epidemias. Identificao de problemas de sade; planejamento e programao; avaliao em sade. A reforma sanitria no Brasil; modelos assistenciais no Sistema nico de Sade, a 8 Conferncia Nacional de Sade, a Lei n 8.080/90. Doenas transmissveis, modos de transmisso e formas de controle. Doenas no transmissveis de importncia para a sade pblica. Vigilncia epidemiolgica: notificao e controle de doenas. Vigilncia sanitria. Educao em sade e treinamento de pessoal. Hidrobiologia aplicada engenharia sanitria; caractersticas e classificao dos seres vivos: clulas, tecidos, rgos, sistemas e funes; organismos aerbios e anaerbios; vrus, bactrias, algas, fungos e plantas aquticas superiores; protozorios, esponjas, celenterados, briozorios, vermes, artrpodes, moluscos e vertebrados. Problemas causados por organismos ao abastecimento de gua. Sistemas urbanos de hidrulica aplicada; sistema de abastecimento de gua: captao de guas subterrneas e superficiais, aduo e subaduo, tratamento e reservao; redes de distribuio de gua: caractersticas bsicas e critrios de projeto. Sistema de esgotamento sanitrio: caractersticas bsicas das redes coletoras, sistema separador absoluto, critrios para projetos das canalizaes; sistemas de gua pluvial: ciclo hidrolgico, escoamento superficial, vazes de enchente; drenagem urbana: microdrenagem e macrodrenagem. Lei 8.666/93. Projetos de Abastecimento e esgotamento sanitrio e Obras civis: projeto, clculo, oramento e fiscalizao. Elaborao de laudos periciais. Autocad 2010. ENGENHEIRO MECNICA Materiais de construo mecnica e processos de fabricao. Resistncia dos materiais e ensaios mecnicos. Projeto e dimensionamento de elementos de mquinas. Transmisso
36

por correias e engrenagens. Comandos hidro-pneumticos e automao industrial. Informtica aplicada engenharia mecnica. Tecnologias cad e similares. Conceitos de modelagem geomtrica de peas mecnicas. Termodinmica bsica. Caldeiras e vasos de presso. Termodinmica dos gases. Funcionamento, manuteno, componentes e ciclos bsicos de refrigerao e climatizao. Projeto e manuteno de sistemas de refrigerao e ar condicionado. Cartas psicromtricas. Funcionamento, manuteno, componentes e ciclos de motores de combusto interna. Operao e funcionamento de grupo geradores eltricos acionados por mci. Lubrificantes e lubrificao industrial. Conceitos e fundamentos aplicados manuteno de instalaes industriais (manuteno preventiva, corretiva e preditiva). Planejamento e controle da manuteno. Cincias do ambiente. Segurana e medicina do trabalho (normas em geral). Elaborao de laudos periciais. Projeto de automao industrial. Autocad 2010. ENGENHEIRO ELTRICA Circuitos eltricos em regime permanente, com alimentaes em corrente contnua e alternada (monofsico e trifsico): elementos de circuitos; leis de Kirchhoff; teoremas de anlise de circuitos; mtodos de anlise de circuitos (malhas e nodal); transformao estrela tringulo; clculo de potncias; correo de fator de potncia. Instalaes eltricas: elementos de projeto normas recomendadas (NBR 5410), formulao de um projeto eltrico, simbologias utilizadas; luminotcnica - fundamentos e grandezas luminotcnicas, tipos de lmpadas, mtodos de clculos de iluminao de interiores e exteriores; dimensionamento de condutores eltricos - sistemas de distribuio, critrios para a diviso de circuitos, circuitos de baixa tenso, critrios usados no dimensionamento de condutores, condutores de mdia tenso e baixa tenso, dimensionamento de condutos; transformadores - ensaios a vazio e em curto-circuito; acionamento de motores eltricos; materiais eltricos - elementos necessrios para especificao, materiais e equipamentos; proteo e coordenao - proteo dos sistemas de mdia tenso; sistemas de aterramento - proteo contra contatos indiretos, aterramento dos equipamentos, elementos de uma malha de terra, clculo de um sistema de aterramento com eletrodos verticais, medio de resistncia de terra de um sistema de aterramento, medidor de resistividade do solo. Conservao de energia eltrica e programas governamentais. Tarifao de energia eltrica; tarifas convencionais; tarifas horo-sazonais, azul e verde; contratao; medio. Energias renovveis. Projetos de distribuio eltrica: redes eltricas areas e subterrneas. Transitrios em sistemas eltricos: sistemas de proteo contra transientes. Segurana em instalaes e servios de eletricidade. Instrumentao eletrnica moderna e tcnicas de medio. Equipamentos e instalaes hospitalares. Subestaes e equipamentos eltricos: objetivos, custos, localizao no sistema, diagramas unifilares bsicos, arranjos tpicos, tipos de barramento, malhas de terra, sistemas auxiliares. Equipamentos de manobra em alta tenso: chaves e disjuntores, pararaios. Transformadores de fora. Manuteno dos equipamentos eltricos. Proteo de sistemas de energia: rels e suas funes. Princpios e caractersticas de operao dos rels eletromecnicos. Tipos bsicos de rels. Transformadores de corrente e transformadores de potencial. Proteo de mquinas eltricas. Proteo de barramentos de baixa tenso. Legislao especfica para obras e projetos de Engenharia Civil: normas da ABNT, normas de segurana do trabalho; normas de preveno e combate a incndio. Normas tcnicas. Norma RDC 50 da ANVISA. Projeto de quadros de comando. Projeto de automao industrial. NR-10. Autocad 2010. ENGENHEIRO ENGENHARIA DE SEGURANA DO TRABALHO Captulo V - DA SEGURANA E MEDICINA DO TRABALHO Seo I XVI. Normas Regulamentadoras segundo Portaria 3.214 de 08/06/1978. Cdigo de Preveno e Combate Incndios do CBM/CE Lei 13.556 de 29/12/2004. OHSAS 18001 0 gesto de segurana de medicina do trabalho. BS8800. NBR 18.801 sistema de gesto da sade e
37

segurana ocupacional. Legislao previdenciria aposentadoria especial instruo normativa INSS/PRES n45 de 06/08/10. Norma de Higiene Ocupacional da Fundacentro. NBS voltadas para projetos e requisitos operacionais dos Sistemas de Saneamento. Legislao de Acidente de Trabalho Lei 6.367 de 19/10/76. ENGENHEIRO ENGENHARIA DE PRODUO Economia: Introduo Economia - Conceitos bsicos, Macroeconomia - Oferta e Procura Agregadas, Medio do Produto Nacional; Consumo e Investimento; Implantao e Desemprego; Sistema Financeiro X Sistema Produtivo. Microeconomia: A Natureza da Funo Utilidade; Escolha Envolvendo Risco; Construo dos Nmeros e dos ndices de Utilidade. Economia da Empresa: Produo; Produtividades (influncia das curvas e ndices); Maximizao e Minimizao Condicionadas; Demanda de Insumos; Funo de Custo e Custos Industriais; Estruturas de Mercado; Equilbrio de Mercados Mltiplos; Tributaes e o Monoplio; Solues de Equilbrio (Cournot, Nash, Stakelberg, Coaliso); Psicologia e Sociologia Industrial; Princpios de Gerenciamento da Motivao e Aprendizagem. Tcnicas de Trabalho em Equipe; Economia da Engenharia: Conceitos Bsicos; Anlise de Investimento; Anlise de Risco. Projetos Industriais e Tecnolgicos: mercado, escala e localizao das atividades produtivas. Probabilidade e Estatstica: Teoria das Probabilidades; Anlise de Regresses; Testes de Hiptese; Aplicaes. Economia Brasileira: Anlise da Evoluo da Conjuntura Brasileira. Problemas Cruciais relacionados ao Investimento, Emprego, Preos, Juros, Inflao. Problemas da Globalizao. Pesquisa Operacional: Programao Linear; Modelagens, Mtodo Simplex, Dualidade; Teoria da Deciso. Gerncia da Qualidade: Controle de Qualidade Total, Controle Estatstico de Processo. Engenharia e Gerncia de Informao: Modelos de Desenvolvimento de Sistemas de Informao; Ambientes de Sistema de Informao voltados para Produtividade. Manufatura Integrada por Computador: Integrao; Modelos CIM; Aplicaes. Engenharia de Mtodos: Mtodos de Resoluo de Problemas; Estudo dos Movimentos; Tcnicas de Registro e Anlise do Trabalho; Condies Ambientais do Trabalho; Dispositivos de Informao e Controle. Engenharia do Trabalho: Ergonomia; Segurana do Trabalho; Normas de Segurana. Lei 8.666/93. Autocad 2010. MDICO DO TRABALHO Conceito de Medicina do Trabalho, Sade Ocupacional e Sade do Trabalhador. Legislao sobre higiene, segurana e medicina do trabalho da CLT. Principais convenes e recomendaes da OIT ratificadas pelo Brasil. Portaria n 3.214 e textos complementares. Estrutura institucional da Sade Ocupacional no Brasil: entidades e servios de Medicina do Trabalho: finalidade, organizao e atividades. Legislao previdenciria (Leis n 8.212 e n 8.213 e Decreto n 3.048). Acidentes do trabalho: conceito, aspectos legais, registros, taxas de frequncia e gravidade, custos, preveno. Aposentadoria especial: critrios para concesso. Comisso interna de Preveno de Acidentes - CIPA. Programa de Controle Mdico de Sade Ocupacional - PCMSO: diretrizes, responsabilidades e implantao. Programa de Preveno de Riscos Ambientais - PPRA: estrutura, desenvolvimento e responsabilidades. Legislao Brasileira relativa Ergonomia. Manual de aplicao da NR 17. Doenas profissionais: conceito, causas, aspectos legais, registro e medidas preventivas. Princpios bsicos da identificao, avaliao e controle dos agentes fsicos das doenas profissionais: rudo, calor, radiaes ionizantes e no ionizantes, presses anormais, vibraes, etc. Princpios bsicos da identificao, avaliao e controle dos agentes qumicos das doenas profissionais; gases, vapores, aerodisperoides, metais txicos e poeiras orgnicas e minerais. Princpios bsicos da identificao, avaliao e controle dos agentes biolgicos das doenas profissionais. Fisiopatologia: diagnstico, tratamento e preveno das doenas profissionais causadas por agentes fsicos, qumicos e biolgicos. Ambiente e condies insalubres: aspectos legais, limites de tolerncia, avaliaes ambientais quantitativas e
38

qualitativas, enquadramento etc. Higiene dos ambientes de trabalho e instalaes acessrias (sanitrios, vestirios, refeitrios, etc.). Processos de trabalho mais comuns nos meios industriais: pintura, soldagem, galvanoplastia, usinagem de metais, operaes de fundio, limpeza cida e alcalina de metais, processamento de produtos qumicos etc. Noes de toxicologia ocupacional. Agrotxicos: principais grupos, mecanismos txicos, riscos ao trabalhador e populao, preveno e tratamento das intoxicaes agudas. Cncer ocupacional: classificao dos carcingenos, mecanismos, principais substncias e processos de trabalho que implicam em carcinogenicidade potencial. Biossegurana: diretrizes gerais para o trabalho em conteno com material biolgico; manuseio e descarte de produtos biolgicos; Sistemas regulatrios referentes biossegurana no Brasil (Leis federais, Decretos federais, Resolues ministeriais, Resolues e Portarias da ANVISA). TECNLOGO EM ELETROMECNICA Eletricidade bsica: Conceitos bsicos sobre eletricidade; materiais eltricos isolantes e condutores e magnticos; Unidades de medidas; sistema internacional de unidades; lei de ohm e leis de Kirchhoff; elementos passivos resistores, indutores e capacitores; reatncias e impedncias; associao de resistores, indutores e capacitores; magnetismo e eletromagnetismo; campo magntico; circuitos magnticos; gerao de corrente alternada; potncia eltrica em corrente alternada; potncias aparente, ativa e reativa; correo de fator de potncia; analise de circuitos monofsicos e trifsicos. Medio: unidades de medida; instrumentos de medida, voltmetros, ampermetros, multmetros, meghmetros, alicates ampermetros, wattmetros. Equipamentos eltricos: conceitos prticos, tericos e suas aplicaes; disjuntores, tipos e princpio de funcionamento; componentes das instalaes eltricas de baixa tenso; contactores, rels, fusveis; transformadores de corrente - TC e transformadores de potencial - TP; retificadores e inversores; baterias, princpio de funcionamento, tenso estabilizada e flutuao. Noes da NR10 Segurana em Instalaes e Servios em Eletricidade. Dispositivos de Proteo: mtodos de aterramento; corrente de fuga; proteo contra curto-circuito; dispositivos DR; clculo de aterramento; eletrodos de terra, medio de resistncia de terra; uso do Megger; proteo contra descargas atmosfricas; dispositivos de controle e proteo; proteo contra curto circuito; proteo contra choques e correntes de fuga. Mquinas eltricas: Transformadores ideais e reais; perdas em transformadores; ensaios em transformadores; manuteno de transformadores; transformadores de corrente; transformadores de potencial; especificao de motores e geradores; mquinas CC, independente, srie e paralelo; mquinas CA sncronas; mquinas CA de induo, curvas de torque, ensaios, partida e controle de velocidade, tipos de ligao, proteo, perdas e eficincia; ligao de motores monofsicos e trifsicos; manuteno de mquinas eltricas; medida de resistncia de isolamento; geradores em paralelo, regulao, perdas e eficincia; medio da resistncia de isolamento dos equipamentos. Luminotcnica: grandezas, tipos de lmpadas; clculo de iluminao, mtodo da carga por metro quadrado e dos lumens. Comandos eltricos e simbologia: diagramas unifilares e multifilares; interpretao de diagramas eltricos; interpretao de esquemas para comando e controle funcionais; esquemas funcionais bsicos e funo de componentes; interruptores, chaves de comutao, contactores, rels; comandos de motores; sensores e dispositivos de comando. Sistemas trifsicos: caractersticas; ligaes de transformadores trifsicos; potncia e fator de potncia em cargas trifsicas equilibradas. Energia: Sistemas de gerao, de transmisso e de distribuio de energia; tarifao de energia eltrica. Instalaes em BT: distribuio; diviso de circuitos; estimativa de carga; determinao de condutores (mtodo da capacidade de corrente e da queda de tenso admissvel; fator de demanda; ligao terra. Malhas de instrumentao e controle: atuadores eltricos e pneumticos; sensores eltricos; vlvulas eletropneumticas. Autocad 2010.
39

TECNLOGO EM SANEAMENTO Noes de sade pblica, epidemiologia e saneamento. Conhecimentos em Legislao sanitria e higinica. Qualidade da gua. Limites de indicadores pela OMS. Noes de tratamento de gua de abastecimento. Controle de poluio da gua. Controle da higiene das habitaes. Sistemas de esgotos sanitrios. Tratamento de guas residuais. Resduos slidos e limpeza pblica. Medies, Instrumentao e Controle de poluio do ar. Sistemas de disposio e de tratamento de lixo. Mtodos de controle e preveno de zoonoses. Organizao Sanitria nos rgos e empresas pblicas. Medies de impactos ambientais. Portaria Semace 154/02, MS 2914/11. Autocad 2010. NVEL MDIO/TCNICO LNGUA PORTUGUESA: Compreenso de textos. Reescrita de passagens do texto. Denotao e conotao. Ortografia: emprego das letras e acentuao grfica. Classes de palavras e suas flexes. Processo de formao de palavras. Verbos: conjugao, emprego dos tempos, modos e vozes verbais. Concordncias nominal e verbal. Regncias nominal e verbal. Emprego do acento indicativo da crase. Colocao dos pronomes. Emprego dos sinais de pontuao. Semntica: sinonmia, antonmia, homonmia, paronmia, polissemia e figuras de linguagem. Coletivos. Funes sintticas de termos e de oraes. Processos sintticos: subordinao e coordenao. ATUALIDADES: Tpicos relevantes e atuais de diversas reas, tais como poltica, economia, sociedade, educao, tecnologia, energia, relaes internacionais, desenvolvimento sustentvel, segurana e ecologia, suas inter-relaes e suas vinculaes histricas. Globalizao. Compreenso dos problemas que afetam a vida da comunidade, do municpio, do estado e do pas. RACIOCNIO LGICO MATEMTICO: Estruturas lgicas. Lgica de argumentao. Diagramas lgicos. Resoluo de situaesproblema. Reconhecimento de sequncias e padres. Avaliao de argumentos por diagramas de conjuntos. INFORMTICA BSICA: Ambiente operacional Windows (XP). Fundamentos do Windows, operaes com janelas, menus, barra de tarefas, rea de trabalho, trabalho com pastas e arquivos, localizao de arquivos e pastas, movimentao e cpia de arquivos e pastas e criao e excluso de arquivos e pastas, compartilhamentos e reas de transferncia; Configuraes bsicas do Windows: resoluo da tela, cores, fontes, impressoras, aparncia, segundo plano e protetor de tela; Windows Explorer. Ambiente Intranet e Internet. Conceito bsico de internet e intranet e utilizao de tecnologias, ferramentas e aplicativos associados internet. Principais navegadores. Ferramentas de Busca e Pesquisa. Processador de Textos. MS Office 2003/2007 - Word. Conceitos bsicos. Criao de documentos. Abrir e Salvar documentos. Digitao. Edio de textos. Estilos. Formatao. Tabelas e tabulaes. Cabealho e rodaps. Configurao de pgina. Corretor ortogrfico. Impresso. cones. Atalhos de teclado. Uso dos recursos. Planilha Eletrnica. MS Office 2003/2007 - Excel. Conceitos bsicos. Criao de documentos. Abrir e Salvar documentos. Estilos. Formatao. Frmulas e funes. Grficos. Corretor ortogrfico. Impresso. cones. Atalhos de teclado. Uso dos recursos. Correio Eletrnico. Conceitos bsicos. Formatos de mensagens. Transmisso e recepo de mensagens. Catlogo de endereos. Arquivos Anexados. Uso dos recursos. cones. Atalhos de teclado. Segurana da Informao. Cuidados relativos segurana e sistemas antivrus. CONHECIMENTOS ESPECFICOS:
40

TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO Captulo V - DA SEGURANA E MEDICINA DO TRABALHO Seo I XVI. Normas Regulamentadoras segundo Portaria 3.214 de 08/06/1978. Cdigo de Preveno e Combate Incndios do CBM/CE Lei 13.556 de 29/12/2004. OHSAS 18001 0 gesto de segurana de medicina do trabalho. BS8800. NBR 18.801 sistema de gesto da sade e segurana ocupacional. Legislao previdenciria aposentadoria especial instruo normativa INSS/PRES n45 de 06/08/10. Norma de Higiene Ocupacional da Fundacentro. NBS voltadas para projetos e requisitos operacionais dos Sistemas de Saneamento. Legislao de Acidente de Trabalho Lei 6.367 de 19/10/76. TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL TCNICO EM QUMICA Qumica qualitativa e quantitativa aplicada ao controle da qualidade da gua para consumo humano. Normas e padres de qualidade definidos pela Portaria 36/GM do Ministrio da Sade. Tcnicas de coleta e preservao de amostras de gua. Anlises fsicoqumicas e bacteriolgicas: metodologias, equipamentos, reagentes e meios de cultura. Qumica instrumental: phmetria, espcetrofometria e balanos analticos. TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL TCNICO EM ENFERMAGEM A insero dos servios de enfermagem no Sistema nico de Sade (SUS). Cdigo de tica e Lei do Exerccio Profissional. Poltica de Humanizao do SUS. Funcionamento dos sistemas: locomotor, pele e anexos, cardiovascular, linftico, respiratrio, nervoso, sensorial, endcrino, urinrio e rgos genitais. Agentes infecciosos e ectoparasitos (vrus, bactrias, fungos, protozorios e artrpodes). Doenas transmissveis pelos agentes infecciosos e ectoparasitos. Saneamento bsico. Educao em sade. Conceito e tipo de imunidade. Programa de imunizao. Noes bsicas sobre administrao de frmacos: efeitos colaterais e assistncia de enfermagem. Procedimentos tcnicos de enfermagem. Assistncia integral de enfermagem sade: da criana e do adolescente, da mulher, do adulto, do idoso e mental. Assistncia ao indivduo, famlia e comunidade com transtornos: agudos, crnicos degenerativos, mentais, infecciosos e contagiosos. Assistncia de enfermagem no pr, trans e ps-operatrio. Assistncia de enfermagem em urgncia e emergncia. Biossegurana: conceito, normas de preveno e controle de infeco. Classificao de artigos e superfcies hospitalares aplicando conhecimentos de desinfeco, limpeza, preparo e esterilizao de material. Preparao e acompanhamento de exames diagnsticos. Noes de administrao e organizao dos servios de sade e de enfermagem. Normas ticas do COFEN. TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL TCNICO EM EDIFICAES E CONSTRUO CIVIL Solo: caractersticas fsicas e mecnicas; estabilidade de taludes; drenagem. Noes de estrutura, alvenaria e fundaes. Topografia: mtodos de levantamento; medida direta das distncias; altimetria; avaliao de reas. Desenho: instrumentos e sua utilizao; escalas; codificao de obras; desenho de projeto; perspectiva; leitura de planta. Mquinas e equipamentos: tecnologia das mquinas operatrizes; tecnologia dos instrumentos; ferramentas, equipamentos e veculos. Construo: tecnologia das construes; materiais de acabamento, instalaes eltricas e hidrulicas, resistncia dos materiais. AutoCAD 2010. Normas tcnicas inerentes atividade do cargo. Segurana no trabalho. Uso de EPIs e EPCs. Normas de preveno e combate a incndios. TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL TCNICO EM ELETROMECNICA Eletricidade bsica: Conceitos bsicos sobre eletricidade; materiais eltricos isolantes e condutores e magnticos; Unidades de medidas; sistema internacional de unidades; lei de
41

ohm e leis de Kirchhoff; elementos passivos resistores, indutores e capacitores; reatncias e impedncias; associao de resistores, indutores e capacitores; magnetismo e eletromagnetismo; campo magntico; circuitos magnticos; gerao de corrente alternada; potncia eltrica em corrente alternada; potncias aparente, ativa e reativa; correo de fator de potncia; analise de circuitos monofsicos e trifsicos. Medio: unidades de medida; instrumentos de medida, voltmetros, ampermetros, multmetros, meghmetros, alicates ampermetros, wattmetros. Equipamentos eltricos: conceitos prticos, tericos e suas aplicaes; disjuntores, tipos e princpio de funcionamento; componentes das instalaes eltricas de baixa tenso; contactores, rels, fusveis; transformadores de corrente - TC e transformadores de potencial - TP; retificadores e inversores; baterias, princpio de funcionamento, tenso estabilizada e flutuao. Noes da NR10 Segurana em Instalaes e Servios em Eletricidade. Dispositivos de Proteo: mtodos de aterramento; corrente de fuga; proteo contra curto-circuito; dispositivos DR; clculo de aterramento; eletrodos de terra, medio de resistncia de terra; uso do Megger; proteo contra descargas atmosfricas; dispositivos de controle e proteo; proteo contra curto circuito; proteo contra choques e correntes de fuga. Mquinas eltricas: Transformadores ideais e reais; perdas em transformadores; ensaios em transformadores; manuteno de transformadores; transformadores de corrente; transformadores de potencial; especificao de motores e geradores; mquinas CC, independente, srie e paralelo; mquinas CA sncronas; mquinas CA de induo, curvas de torque, ensaios, partida e controle de velocidade, tipos de ligao, proteo, perdas e eficincia; ligao de motores monofsicos e trifsicos; manuteno de mquinas eltricas; medida de resistncia de isolamento; geradores em paralelo, regulao, perdas e eficincia; medio da resistncia de isolamento dos equipamentos. Luminotcnica: grandezas, tipos de lmpadas; clculo de iluminao, mtodo da carga por metro quadrado e dos lumens. Comandos eltricos e simbologia: diagramas unifilares e multifilares; interpretao de diagramas eltricos; interpretao de esquemas para comando e controle funcionais; esquemas funcionais bsicos e funo de componentes; interruptores, chaves de comutao, contactores, rels; comandos de motores; sensores e dispositivos de comando. Sistemas trifsicos: caractersticas; ligaes de transformadores trifsicos; potncia e fator de potncia em cargas trifsicas equilibradas. Energia: Sistemas de gerao, de transmisso e de distribuio de energia; tarifao de energia eltrica. Instalaes em BT: distribuio; diviso de circuitos; estimativa de carga; determinao de condutores (mtodo da capacidade de corrente e da queda de tenso admissvel; fator de demanda; ligao terra. Malhas de instrumentao e controle: atuadores eltricos e pneumticos; sensores eltricos; vlvulas eletropneumticas. Autocad 2010. TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL TCNICO EM ELETRNICA Telecomunicaes no Brasil; Organismos de telecomunicaes (ANATEL, ITU, ISSO e IEEE); Empresas operadoras e reas de atuao. Telefonia fixa: centrais telefnicas; tipos de centrais (local, tandm, trnsito); tecnologia de funcionamento das centrais telefnicas eletromecnica; centrais telefnicas CPA; tipos de comutao digital (espacial e temporal); interligao entre os estgios; estao telefnica; distribuidor geral; equipamento de fora; planos fundamentais (plano de numerao, plano de sinalizao, plano de transmisso, plano de sincronismo, plano de tarifao); tipos de ligaes telefnicas (locais, regionais,interurbanas nacionais e internacionais); trfego telefnico (volume de trfego, intensidade de trfego, hora de maior movimento);redes telefnicas; rede externa (rgida, flexvel e mltipla); rede area e subterrnea; pressurizao; tipos de cabo (CT, CTP,CTPAPL, CTP-APL -G); rede interna; tipos de cabos (CI e CCI); redes sem fio; conexo de redes; ponto de terminao de rede(PTR); dimensionamento do sistema telefnico; interconexo. Telefonia mvel celular: descrio do sistema; constituio do sistema celular (estao mvel, estao rdio base e central de comutao e controle); tipos de canais (canal de informao e canal de sinalizao); tipos de clulas (ominidirecionais,
42

setorizadas e indoor); diviso de clulas; reutilizao de frequncias;efeitos da mobilidade (handoff e roaming); tecnologias (GSM, TDMA, CDMA, WCDMA, EVEDO). RDSI: tecnologia XDSL; telefonia IP; VOIP. Segurana do trabalho. Eletricidade. Organizao e normas. TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL TCNICO EM MECATRNICA / AUTOMAO INDUSTRIAL Mecatrnica: Noes bsicas de gerenciamento de projeto; Noes de desenho tcnico assistido por computador: CAD para aplicao eletro/eletrnica e projetos; Eletricidade bsica; Eletroeletrnica bsica; Bsico de sistemas de Aterramento e Proteo de Descargas Atmosfricas; Conhecimentos bsicos sobre medio de vazo, presso e nvel; Princpios bsicos de Hidrulica; Conhecimentos de Eletrnica Digital; CLP's: arquitetura, aplicaes, linguagens de programao, integrao de CLP's com eletropneumtica/hidrulica, tcnicas de instalao e procedimentos de manuteno; Meios de transmisso; Nveis hierrquicos de redes industriais; Conhecimentos bsicos de Malhas de Controle; Noes de planejamento e controle em manuteno corretiva, preventiva, e preditiva; Sistema Mtrico de Unidades e Converso de Unidades; Conhecimentos bsicos de Windows XP e Windows 2000 - instalao, configurao, procedimentos backup, gerenciamento e segurana de rede; Conhecimentos bsicos de Redes de Dados: arquitetura, topologias, protocolos Ethernet e TCP/ IP, modelo OSI, meios fsicos de transmisso. Automao: Sistemas digitalizados. Circuitos Eltricos. Linguagem de Programao. Resistncia dos Materiais. Desenho Eletromecnico. Sistemas de automao e controle. Sistemas automticos e de controles lineares. Projeto Auxiliado por Computador. Acionamentos Industriais. Eletricidade Industrial. Controladores. Programveis. Sistemas Supervisrios de automao e controle. Redes Industriais e Instrumentao Industrial. TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL TCNICO EM ELETROTCNICA Comandos eltricos. Instalaes eltricas de baixa e mdia tenso. Instrumentao eltrica e eletrnica. Controladores lgicos programveis (CLP). Motores eltricos e transformadores eltricos. Sistemas de partida de motores: estrela/tringulo, compensadora. Noes de informtica e eletrnica. Inversores de frequncia e sistema de partida suave de motores, segurana com eletricidade, mecnica, sistema de automao e controle a distncia. Planejamento da manuteno. TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL TCNICO EM CONTABILIDADE Lei n. 6.404/76 e legislao complementar. Contabilidade Pblica: Plano de contas nico para os rgos da Administrao Direta e Indireta. Registros contbeis de operaes tpicas em Unidades Oramentrias ou Administrativas (sistemas: oramentrio, financeiro, patrimonial e de compensao). Balano e demonstraes das variaes patrimoniais exigidas pela Lei n. 4.320/64. Oramento pblico: elaborao, acompanhamento e fiscalizao. Crditos adicionais, especiais, extraordinrios, e suplementares. Plano plurianual. Projeto de Lei Oramentria Anual: elaborao, acompanhamento e aprovao. Princpios oramentrios. Diretrizes oramentrias. Processo oramentrio. Suprimento de fundos. Restos a Pagar. Despesas de exerccios anteriores. Tomadas e prestaes de contas. IRRF. PASEP. Custos para avaliao de estoques. Sistemas de custos e informaes gerenciais. Regra de trs simples e composta, percentagens. Juros simples e compostos: capitalizao e desconto. Taxas de juros: nominal, efetiva, equivalentes, real e aparente. Rendas uniformes e variveis. Planos de amortizao de emprstimos e financiamentos. Lei de Responsabilidade Fiscal. Lanamentos contbeis, dbito, crdito, conciliaes. Lei 4320/64. Contabilidade Privada e Pblica. TCNICO ADMINISTRATIVO OPERACIONAL TCNICO EM SANEAMENTO
43

Ciclo hidrolgico. A gua na transmisso de doenas. Mananciais de gua. Captao de gua subterrnea e superficial. Padres de potabilidade - Portaria N 2914/11 do Ministrio da Sade. Anlise e controle de qualidade da gua. Materiais e equipamentos. Parmetros de projeto e dimensionamento (aduo, reservao e distribuio). Tratamento de gua. Construo e desinfeco de poos e reservatrios. Importncia do tratamento dos esgotos sanitrios. Solues individuais e coletivas de tratamento dos esgotos sanitrios. Noes de sade pbica. Noes de desenho tcnico. Noes de segurana do trabalho. Sistemas de Abastecimento de gua e Sistemas de Esgotamento sanitrio: unidades constituintes, processos de tratamento, especificaes tcnicas, equipamentos, dimensionamento, oramento, obras e operao. Noes de educao sanitria. Noes de qualidade ambiental e de preservao do meio ambiente. Ecologia e poluio ambiental. Uso sustentado de recursos naturais. Licenciamento ambiental: LAP, LAI e LAO. Estudo de Impacto Ambiental - EIA. O Relatrio de Impacto Ambiental RIMA. Resoluo CONAMA 001/86 e 357/05. Autocad 2010.

44