Você está na página 1de 21

Fallo; "BANFI Stella M. c. FRIG. YAGUANE S.A. y otra s. Despido"; (Expte n 2773)Excmo. Tribunal de Trabajo N 5 de La Matanza; Cooperativas de trabajo.

Valor de las meras negativas - Contenido de 1a comunicacin del despido; sobre el mtodo sistmico de interpretacin de 1a ley y sobre fraude.COMUNICACIN DEL DESPIDO. IMPRECISION DE LA COMUNICACIN. CONOCIMIENTO EFECTIVO DEL TRABAJADOR.INTERPRETACIN DE LEY. METODO SISTEMICO. Dr. Antonio J. Barrera Nicholson. Texto Completo. SUMARIO. RESUMEN. MERA NEGATIVA PUNTUAL. En orden a las modalidades de 1a relacin trabajo entre 1a Banfi y Frig. Yaguan S.A. he de considerar probadas las indicadas en el escrito inicial en tanto 1a fecha de ingreso fue reconocida en el conteste de Yaguan S.A. y las restantes; (categora; tareas y jornada); si bien han sido negadas; no se mencionaron cuales seran las verdaderas modalidades que se controvierten pues 1a mera negativa; por ms circunstanciada y puntual que haya sido formulada en 1a contestacin a 1a demanda en cumplimiento de una manda procesal como 1a contenida en el art. 354 inc. 1ro. del C.P.C. y C; sin otras explicaciones que 1a apuntalen; no abastece con suficiencia el extremo destacado. (CC0100 SN 2924 RSD-89-1 S 29-5-2001; "Barraza Hugo Daro c/ Maidana Jorge y otro s/ Daos y perjuicios").( Dr. Vzquez) La accionada; en su conteste de fs. 134 y ss.; omite cumplimentar las cargas procesales a su respecto (arts. 29 y 26 inc.d Ley 11653); pues; tras negar puntualmente fecha de ingreso; tareas; salario y jornada denunciadas por el actor no indica cules fueron stas; dicho de otro modo; no cumpli con su carga procesal de dar mencin de los hechos en que funde estos aspecto; indicando de manera concreta sus circunstancias. El demandado no debe limitarse a negar los hechos aducidos por el actor sino que debe detallar claramente cules son los que sustentan su versin; puesto que el Tribunal puede tenerlo por confeso respecto de los mismos (arts. 26 inc.d; 29 y 63 Ley 11653; 330 inc. 4 y 354 inc.2 CPCC). En el caso de 1a fecha de ingreso; el horario y 1a remuneracin -entre otras cosas- no le basta con negar el principal lo que el actor afirmara; sino que debe consignar concretamente cules fueron esos hechos que debe alegar en fundamento de su defensa; bajo apercibimiento de tenerlo por confeso acerca de los mismos (arts. 26 inc.d y 29 1er. prrafo Ley 11653; 354 CPCC; SCBA; AyS. 1970-II-171; idem 1973-I-622; idem 1985-II-687; entre otros; SOSA AUBONE; "Ley de Procedimiento Laboral"; pp. 432/3). As ha dicho 1a SCBA que viola el art. 375 CPCC el fallo que impone a 1a parte actora 1a prueba de un hecho no controvertido por no haber sido alegado al contestarse 1a demanda (SCBA; L. 33718; 23/10/1984; en SOSA AUBONE; op. cit.; p.441). En virtud de estos principios cabe tener por probados los hechos afirmados por 1a actora al respecto; esto es; fecha de ingreso; salarios y jornada de labor (art. 44 inc.d; Ley 11653). En esta etapa del Veredicto; y no habindose todava decidido acerca de 1a existencia o inexistencia de relacin laboral; entiendo que no es pertinente 1a aplicacin de los arts. 52 y 55 LCT y 39 Ley 11653. (Dr. Andino) Tribunal de Trabajo N5 de La Matanza; San Justo; de agosto de 2003. "BANFI Stella M. c. FRIG. YAGUANE S.A. y otra s. Despido"; (Expte n 2773

INTERPRETACIN DE LEY. METODO SISTEMICO. Resulta,entonces; vlido recurrir a 1a enseanza de Hans Kelsen en "Teora General del Derecho y del Estado" (Edit. UNAM; Mxico; 1988; p. 3) quien sostiene que el derecho es un orden de 1a conducta humana. Un orden es un conjunto de normas. El derecho no es; como a veces se dice; una norma. Es un conjunto de normas que tienen el tipo de unidad a que nos referimos cuando hablamos de un sistema. Es imposible captar 1a naturaleza del derecho si limitamos nuestra atencin a una sola norma aislada. Las relaciones entre las normas de un orden jurdico son tambin esenciales a 1a naturaleza del derecho. Unicamente sobre 1a base de una clara comprensin de las relaciones que constituyen un ordenamiento jurdico; puede entenderse plenamente 1a naturaleza del derecho. En esta inteligencia se ha dicho que las leyes deben ser interpretadas considerando armnicamente 1a totalidad del ordenamiento jurdico; desde que el derecho es un sistema en el que las normas de menor jerarqua se nutren de las superiores; debiendo indagarse lo que ellas dicen jurdicamente; es decir; en conexin con los dems preceptos de dicho ordenamiento; especialmente los constitucionales; evitando siempre asignarles un sentido que las ponga en pugna con restantes normas y adoptando como verdadero el que las concilie y deje a todas con valor y efecto. (SCBA; I 1702 S 4-11-1997; "Arnaudo; Facundo Leandro y otros s/ Inconstitucionalidad arts. 1; 6 y 9 Ley 11.582") (Dr. Andino). Tribunal de Trabajo N5 de La Matanza; San Justo; de agosto de 2003. "BANFI Stella M. c. FRIG. YAGUANE S.A. y otra s. Despido"; (Expte n 2773 COMUNICACIN DEL DESPIDO. IMPRECISION DE LA COMUNICACIN. CONOCIMIENTO EFECTIVO DEL TRABAJADOR. El despido por justa causa dispuesto por el empleador o 1a situacin de despido en que se coloca el trabajador debe comunicarse por escrito con expresin suficientemente clara de los motivos en que se funda 1a ruptura del contrato. Deben emplearse en 1a notificacin de 1a denuncia con justa causa expresiones correctas; precisas; y ajustadas a los hechos que 1a motivan y a 1a verdadera causal que determina 1a disolucin del contrato laboral (Fernandez Madrid; Juan C. "Tratado Pr ctico de Derecho del Trabajo"; La Ley; 1990; t. II p. 1631 y sgtes). La finalidad de 1a ley es que el empleado conozca con certeza 1a causa de 1a ruptura del contrato; tratando as de de evitar su indefensin o el aprovechamiento por parte del principal de una frmula ambgua que le permita con posterioridad referirla a hechos cambiantes a su antojo. Pese a 1a imprecisin que adolece 1a comunicacin cursada a 1a actora; 1a prueba testimonial rendida en 1a audiencia de 1a vista de 1a causa; no deja duda de que 1a demandante tena pleno conocimiento de las

razones argumentadas por 1a Coop. para decidir su separacin. Por ello; tengo por cierto que 1a actora ha sido coprotagonista de los hechos que se le imputan. (Dr. Vzquez) Tribunal de Trabajo N5 de La Matanza; San Justo; de agosto de 2003. "BANFI Stella M. c. FRIG. YAGUANE S.A. y otra s. Despido"; (Expte n 2773 FRAUDE. CONCEPTO. Siguiendo a Belluscio y colaboradores ("Cdigo Civil comentado"; Astrea; Tomo IV; pp. 428 y ss.) 1a moderna doctrina considera que el fraude; en general; consiste en hacer que opere una norma jurdica con el fin o propsito de eludir; evitar; 1a aplicacin de otra. Se dice; pues; que un acto jurdico es fraudulento cuando; si bien sus integrantes obran legitimados formalmente en una norma legal; en realidad eluden otra u otras; que les impediran obtener el resultado o fin pr ctico que se proponen. Desde este punto de vista; el fraude se obtiene por lo que se ha dado en llamar 1a circunventio legis: 1a utilizacin de una norma "de cobertura" para obtener; a 1a postre; el fin prohibido por otra norma: 1a "ley defraudada" La teora del fraude aparece entonces como un medio de mantener el control en 1a aplicacin de las normas jurdicas; considerado el orden jurdico en su totalidad. Se alude; as; al fraude a 1a ley. (Dr. Andino) Tribunal de Trabajo N5 de La Matanza; San Justo; de agosto de 2003. "BANFI Stella M. c. FRIG. YAGUANE S.A. y otra s. Despido"; (Expte n 2773 TEXTO COMPLETO. Acto seguido; reunido en Acuerdo Ordinario el Excmo. Tribunal de Trabajo N 5 de La Matanza; a efectos de dictar el VEREDICTO en estos autos caratulados "BANFI Stella M. c. FRIG. YAGUANE S.A. y otra s. Despido"; (Expte n 2773); habindose practicado el sorteo previsto en los artculos 165 de 1a Constitucin de 1a Provincia de Buenos Aires y 44; inc. c) de 1a Ley 11653 del que result que los Seores Jueces deban observar el siguiente orden de votacin: Dr. Ramiro J. Vzquez; Dra. Silvia M. Magherini y Dr. Claudio E. Andino; resolvieron plantear y votar por separado las siguientes CUESTIONES PRIMERA: Se ha acreditado que 1a actora laborara bajo las rdenes y dependencia de Frigorfico Yaguan S.A.? En caso afirmativo; SEGUNDA: Se probaron las modalidades bajo las cuales se desarrollara dicha relacin de trabajo? TERCERA: Se demostr 1a existencia de 1a Cooperativa de Trabajo Yaguan Ltda.? CUARTA: Est probado que 1a actora fuera asociada a 1a citada cooperativa?

QUINTA: Se acredit que los trabajos prestados por 1a actora en favor de Coo. Tra. Ya. Ltda. lo fueran en su condicin de asociada?. SEXTA: Se probaron las razones invocadas por 1a Coo. Tra. Fri. Ya. Ltda. para separar a 1a actora? VOTACION A 1a PRIMERA CUESTION el Dr. Ramiro J. Vzquez dijo: La relacin laboral entre 1a actora y Frigorfico Yaguan S.A. fue expresamente admitida por sta al contestar 1a demanda. Voto por 1a afirmativa (art. 44 Ley 11653) A 1a misma cuestin 1a Dra. Silvia M. Magherini dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo sentido. A 1a misma cuestin el Dr. Claudio E. Andino dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo sentido. A 1a SEGUNDA CUESTION el Dr. Ramiro J. Vzquez dijo: MERA NEGATIVA PUNTUAL. En orden a las modalidades de 1a relacin trabajo entre 1a Banfi y Frig. Yaguan S.A. he de considerar probadas las indicadas en el escrito inicial en tanto 1a fecha de ingreso fue reconocida en el conteste de Yaguan S.A. y las restantes; (categora; tareas y jornada); si bien han sido negadas; no se mencionaron cuales seran las verdaderas modalidades que se controvierten pues 1a mera negativa; por ms circunstanciada y puntual que haya sido formulada en 1a contestacin a 1a demanda en cumplimiento de una manda procesal como 1a contenida en el art. 354 inc. 1ro. del C.P.C. y C; sin otras explicaciones que 1a apuntalen; no abastece con suficiencia el extremo destacado. (CC0100 SN 2924 RSD-89-1 S 29-5-2001; "Barraza Hugo Daro c/ Maidana Jorge y otro s/ Daos y perjuicios").( Dr. Vzquez) Resalto que tampoco se formularon reclamos fundados en diferencias de categora o jornada de trabajo. En orden al salario; no habindose exhibido el libro instituido por el art. 52 LCT; de acuerdo con lo establecido por los arts. 55 de 1a Ley citada y 39 de 1a Ley 11653; tengo por cierto que 1a mejor remuneracin mensual; normal y habitual devengada por 1a actora alcanz a $ 800. Voto por 1a afirmativa (art. 44 Ley 11653). A 1a misma cuestin 1a Dra. Silvia M. Magherini dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo sentido. A 1a misma Cuestin el Dr. Claudio Eduardo Andino dijo:

La accionada; en su conteste de fs. 134 y ss.; omite cumplimentar las cargas procesales a su respecto (arts. 29 y 26 inc.d Ley 11653); pues; tras negar puntualmente fecha de ingreso; tareas; salario y jornada denunciadas por el actor no indica cules fueron stas; dicho de otro modo; no cumpli con su carga procesal de dar mencin de los hechos en que funde estos aspecto; indicando de manera concreta sus circunstancias. El demandado no debe limitarse a negar los hechos aducidos por el actor sino que debe detallar claramente cules son los que sustentan su versin; puesto que el Tribunal puede tenerlo por confeso respecto de los mismos (arts. 26 inc.d; 29 y 63 Ley 11653; 330 inc. 4 y 354 inc.2 CPCC). En el caso de 1a fecha de ingreso; el horario y 1a remuneracin -entre otras cosas- no le basta con negar el principal lo que el actor afirmara; sino que debe consignar concretamente cules fueron esos hechos que debe alegar en fundamento de su defensa; bajo apercibimiento de tenerlo por confeso acerca de los mismos (arts. 26 inc.d y 29 1er. prrafo Ley 11653; 354 CPCC; SCBA; AyS. 1970-II-171; idem 1973-I-622; idem 1985-II-687; entre otros; SOSA AUBONE; "Ley de Procedimiento Laboral"; pp. 432/3). As ha dicho 1a SCBA que viola el art. 375 CPCC el fallo que impone a 1a parte actora 1a prueba de un hecho no controvertido por no haber sido alegado al contestarse 1a demanda (SCBA; L. 33718; 23/10/1984; en SOSA AUBONE; op. cit.; p.441). En virtud de estos principios cabe tener por probados los hechos afirmados por 1a actora al respecto; esto es; fecha de ingreso; salarios y jornada de labor (art. 44 inc.d; Ley 11653). En esta etapa del Veredicto; y no habindose todava decidido acerca de 1a existencia o inexistencia de relacin laboral; entiendo que no es pertinente 1a aplicacin de los arts. 52 y 55 LCT y 39 Ley 11653. As lo Voto. A 1a TERCERA CUESTION el Dr. Ramiro J. Vzquez dijo: Con 1a respuesta del INAC (fs.253/255); tengo por acreditada 1a regular constitucin de 1a Cooperativa de Trabajo Frigorfico Yaguan (Coop.Fri.Tra.Ya. Ltda.). Voto por 1a afirmativa (art. 44 Ley 11653). A 1a misma cuestin 1a Dra. Silvia M. Magherini dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo sentido. A 1a misma Cuestin el Dr. Claudio E. Andino dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo sentido. A 1a CUARTA CUESTION el Dr. Ramiro J. Vzquez dijo: Si bien a fs. 15 vta. penltimo prrafo; de su escrito inicial 1a actora

expres que jams reuni las condiciones de asociada a alguna cooperativa; y a fs. 158 vta. desconoci 1a instrumental adjunta con el responde de Coo. Tra. Fri. Ya. Ltda.; 1a perito calgrafa designada de oficio; inform a fs. 286/287 que las rbricas de fs. 68/72; 74/7; 81/2 pertenecen al puo y letra de Stella Maris Banfi; en cambio; en los originales de fs. 73; 78; 80 y 83 no surge 1a intervencin de 1a actora. Ello no obstante; -y esto es trascendental- ninguna prueba fehaciente de solicitud de afiliacin de 1a actora adjunt 1a Coo. Tra. Fri. Ya. Ltda. (ver fs. 93 vta.; punto f); sin que tenga eficacia probatoria 1a fotocopia adjunta con el informe del perito contador (fs. 260); pues el dictamen no debe ser vehculo para introducir extemporneamente medidas de prueba como documentos (SCBA 1.7.80; LL 1980-D-309 entre muchos ms) y fundamentalmente; porque tratndose de fotocopia no pudo ser sometida a reconocimiento de actora ni a peritaje alguno. De todos modos cabe destacar que resulta insuficiente para considerar que medi una relacin asociativa 1a simple suscripcin de una solicitud de ingreso o 1a percepcin de sumas bajo 1a denominacin de "anticipo de retornos"; si en 1a demanda se aleg que se recurra fraudulentamente a 1a figura de 1a cooperativa de trabajo para encubrir una relacin laboral subordinada. (CNAT Sala I; 30.11.99; "Gonzlez; Horacio c. Sila Coop. de Trab. Ltda. y otros"; DT 2000-A; 88; LL 2000-C; 439; DJ 2000-2-3571). En consecuencia; voto por 1a negativa (art. 44 Ley 11653). A 1a misma cuestin 1a Dra. Silvia M. Magherini dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo sentido. A 1a misma Cuestin el Dr. Claudio E. Andino dijo: Adhiero al Primer Voto con 1a salvedad del ltimo prrafo; por los mismos argumentos expresados al votar 1a Cuestin Segunda. A 1a QUINTA CUESTION el Dr. Ramiro J. Vzquez dijo: Los trminos en que se ha formulado 1a cuestin y 1a respuesta de 1a anterior determinan 1a necesidad de investigar si nos encontramos frente a un acto simulado y/o fraudulento. Tengo en cuenta que en 1992 Frigorfico Yaguan S.A. solicit 1a apertura de su concurso preventivo de acreedores y que los hechos que dieron origen a estas actuaciones sucedieron bajo 1a vigencia de 1a Ley 24522; que introduce al sistema nacional un novedoso instituto; "cramdown" (traducido como "salvataje empresarial); con 1a finalidad de evitar 1a quiebra de 1a empresa; a travs de un procedimiento especfico; detallado en su art. 48;

brindando 1a posibilidad de que acreedores o terceros interesados que se inscriban en un registro oportunamente abierto por el Juzgado interviniente; puedan ofrecer acuerdo preventivo a los otros acreedores. En el caso de que dicho acuerdo resulte aprobado por las mayoras exigidas por 1a ley; quien haya formulado 1a propuesta tendr el derecho de adquirir las cuotas sociales o acciones que representen en 100% del capital de 1a sociedad concursada por su valor patrimonial reducido en 1a misma proporcin en que fueran reducidos los montos definitivos de los crditos de titularidad de los acreedores comprendidos en el acuerdo; calculados a valor presente (Vitolo; Daniel R. "Comentarios a 1a Ley de Concursos y Quiebras n 24522"; Ed. Ad-Hoc.; 1996; p.43). Ninguna prueba de haber transitado este procedimiento legal hay en el expediente. Si supuestamente Banfi hubiera solicitado su ingreso a 1a Coo. Tra. Fri. Ya. Ltda. en febrero de 1997; no se explica que Frigorfico Yaguan S.A. le efectuara pagos hasta el 21 de marzo; segn informe contable de fs. 264; o de otro modo; si 1a solicitud presentada en febrero de 1997 fue aprobada en mayo de ese ao; cmo se entiende que 1a Coo.Trab.Fri.Ya. Ltda. le realizara pagos desde el 27 de marzo de 1997. Al absolver posiciones 1a actora aclar que tuvo que firmar unos papeles bajo presin; si no 1a despedan. Estos hechos fueron corroborados por los dichos de Po Ledesma quien declar que lo obligaron a firmar su adhesin a la cooperativa; que Flores; Vera y otros hicieron 1a Cooperativa; que luego Flores lo despidi porque no estbamos de acuerdo con lo que l haca. Lo despidieron porque pararon 1a faena. Al principio les daban $ 5 por semana; despus $ 60 por semana y luego $ 80; y carne. Las rdenes las daban los encargados y provenan de Flores; Flores era delegado en 1a poca de Samid. Samid alquilaba el frigorfico; luego hubo un perodo sin trabajo y se arm la cooperativa; durante ese perodo cobraron un subsidio por desempleo; que tramit Flores. Juan Olivera declar que trabaj para Yaguan; que al no querer ingresar a la cooperativa no le dieron trabajo; que le impidieron el acceso a 1a planta por medio de 1a vigilancia interna. Estos testimonios no fueron controvertidos por ninguna otra prueba y por su concordancia y espontaneidad resultan convincentes. No se me escapa que Humberto Flores aparece como Presidente de Frigorfico Yaguan S.A. en el contrato firmado con Coo.Tra.Fri.Ya Ltda. y asimismo como presidente de sta en diversos actos jurdicos. Tampoco resulta inteligible; a 1a luz de los arts. 12 y 58 de 1a LCT y 503 y 1195 del Cdigo Civil; que 1a Coo. Trab.Fri Ya. Ltda. renunciara a derechos

indisponibles e irrenunciables de los trabajadores de Yaguan S.A. y que Banfi; sin ser todava "asociada" ratificara las obligaciones asumidas por terceros; en perjuicio propio y de otros terceros (sus compaeros). No soslayo que 1a tutela del inters de los acreedores constituye el valor supremo en 1a Ley 24522; que los procesos concursales son de ndole universal; de contenido variado; durante su desarrollo se dibujan pretensiones y solicitudes con objetos peculiares y trmites de diversa ndole... y donde recaen resoluciones judiciales de familias muy variadas (determinativas; declarativas; de condena etc.) en que se debaten dismiles intereses entre los que se hallan inexorablemente los de los trabajadores; por ello es necesario encontrar un razonable punto de equilibrio. INTERPRETACIN DE LEY. METODO SISTEMICO. Resulta,entonces; vlido recurrir a 1a enseanza de Hans Kelsen en "Teora General del Derecho y del Estado" (Edit. UNAM; Mxico; 1988; p. 3) quien sostiene que el derecho es un orden de 1a conducta humana. Un orden es un conjunto de normas. El derecho no es; como a veces se dice; una norma. Es un conjunto de normas que tienen el tipo de unidad a que nos referimos cuando hablamos de un sistema. Es imposible captar 1a naturaleza del derecho si limitamos nuestra atencin a una sola norma aislada. Las relaciones entre las normas de un orden jurdico son tambin esenciales a 1a naturaleza del derecho. Unicamente sobre 1a base de una clara comprensin de las relaciones que constituyen un ordenamiento jurdico; puede entenderse plenamente 1a naturaleza del derecho. En esta inteligencia se ha dicho que las leyes deben ser interpretadas considerando armnicamente 1a totalidad del ordenamiento jurdico; desde que el derecho es un sistema en el que las normas de menor jerarqua se nutren de las superiores; debiendo indagarse lo que ellas dicen jurdicamente; es decir; en conexin con los dems preceptos de dicho ordenamiento; especialmente los constitucionales; evitando siempre asignarles un sentido que las ponga en pugna con las restantes normas y adoptando como verdadero el que las concilie y deje a todas con valor y efecto. (SCBA; I 1702 S 4-11-1997; "Arnaudo; Facundo Leandro y otros s/ Inconstitucionalidad arts. 1; 6 y 9 Ley 11.582"). No encuentro que 1a Cooperativa hubiera dado con relacin a 1a actora cumplimiento a las restantes obligaciones emergentes de 1a Ley 20337 y Resoluciones del INAC (contratacin de AFJP; ART; previsionales etc.). Tampoco surge de las constancias del expediente las razones por las que integrantes del consejo de administracin de 1a Coo Tra Fri Ya Ltda. integran a su vez el Directorio de Frigorfico Yaguan S.A. Tal circunstancia me trae a 1a memoria lo dicho por Iparaguirre

("Recuperacin de empresas en crisis mediante cooperativas de trabajo"; nuevo art. 190 de 1a Ley de Quiebras"; LL del 22.7.2002) cuando sostiene que la cooperativa debe surgir como una genuina expresin de los trabajadores en su intento por mantener su fuente laboral. Por ello hay que resguardar que no se desnaturalice el instituto para que no se convierta en una pantalla utilizada por el deudor para eludir el accionar de sus acreedores. Tampoco entiendo si fuera cierto que Banfi solicit a su empleador Frig. Yaguan S.A. licencia sin goce de sueldo para; supuestamente; incorporarse "voluntariamente" a 1a cooperativa formada por los trabajadores; 1a respuesta dada a 1a intimacin para que otorgue tareas y 1a encendida defensa de los intereses cooperativos por parte del Frigorfico. Las evidencias puntualizadas precedentemente me llevan a 1a conclusin que bajo 1a pantalla de asociado cooperativo se encubre el real emplazamiento de la actora; esto es una trabajadora con verdadera subordinacin tcnica; jurdica y econmica; circunstancia que nos ubica en 1a situacin descripta en el art. 29 de 1a LCT. Estamos; pues; ante una simulacin relativa (art. 956/959 Cd. Civ). La jurisprudencia tiene reiteradamente resuelto que no es indispensable 1a demostracin de 1a "causa simulandi"; pero cuando sta puede develarse o conjeturarse fcilmente; constituye un valioso elemento de juicio a tener en cuenta como corroborante de 1a existencia de una simulacin. La admisin de 1a accin de simulacin no exige una prueba directa e irrebatible porque esto es imposible cuando es ejercida por un tercero; pero s 1a concurrencia de un conjunto de indicios y presunciones lo suficientemente graves y concordantes para llevar al nimo del juzgador 1a conviccin de que se est ante un acto simulado; con el propsito de engaar; y crear una falsa apariencia. Las maniobras llevadas a cabo por el Frigorfico y 1a Cooperativa; no aclaradas -por lo menos en este expediente- son suficientemente graves y coincidentes para persuadir al observador de 1a existencia de un acto real realizado con fraude. Concluyo entonces que desde el comienzo hasta marzo de 1998 1a actora trabaj; sin solucin de continuidad; bajo las rdenes y dependencia de Frigorfico Yaguan S.A. De todo lo expuesto el plexo normativo que rige el caso es 1a LCT. Por lo expuesto; voto por 1a negativa por ser mi ms ntima y sincera conviccin (art. 44 Ley 11653). A 1a misma cuestin 1a Dra. Silvia M. Magherini dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo sentido.

A 1a misma Cuestin; el Dr. Claudio Eduardo Andino dijo: Comparto con el Primer Voto las referencias que efecta a los aspectos probatorios acreditados; excepcin hecha de las referencias doctrinarias (Kelsen; Iparraguirre e interpretacin de 1a Ley de Quiebras); que estimo ajenas a 1a pregunta concreta del epgrafe. Entiendo que las circunstancias fcticas tenidas por acreditadas en el Primer Voto; que comparto; hacen aplicables las siguientes doctrinas del Superior: * "Concurre un tpico caso de fraude laboral; cuando se intenta hacer valer entre las partes un contrato de ndole civil slo aparente que no se compadece con 1a verdadera naturaleza -inobjetablemente laboral- de 1a prestacin que estaba destinado a regular (art. 14 LCT). El acto fraudulento al que alude el art. 14 LCT no requiere para su concrecin 1a concurrencia de 1a voluntad viciada del trabajador. Se trata; objetivamente; del intento fraudulento de eludir las normas imperativas del orden pblico laboral". (SCBA; L. 66847; 04-11-1997; Voto Dr. Negri; DJBA 154-135). * Idem anterior; referido a contrato de "ndole comercial" (SCBA; L. 61893; 18-11-1997; Voto Dr. Salas; DJBA 154-107). En 1a especie; y adems de los actos fraudulentos que surgen de las menciones del Primer Voto acreditados en autos; forma conviccin en mi nimo el clima compulsivo de violencia interna que opera en 1a supuesta "cooperativa de trabajo"; que en realidad encubre una estructura de dominacin a favor de grupos dirigentes de 1a misma. Este clima trasciende el marco especfico del establecimiento y se proyecta incluso a los propios integrantes del Tribunal al momento de sentenciar; segn da cuenta el acta de fs. 465; suscrita asimismo por los representantes legales Sres. Valenzuela (Yaguan S.A.) y Flores (Cooperativa) y 1a letrada promiscua de ambos Dra. Roberts. Debido a 1a presencia intimidatoria de alrededor de un centenar de "asociados" de 1a Cooperativa; ajenos al pleito pero "interesados" en el resultado del mismo; segn explicaron inocentemente Flores y Roberts ante nuestro requerimiento; que ocupaban a lo largo de 1a cuadra ambas veredas linderas al Tribunal; 1a audiencia de Vista de 1a Causa del 13/06/2002; debi ser realizada por razones de seguridad fsica de los Sres. Jueces en la sede de 1a Cmara Penal Departamental ("Se deja constancia que esta audiencia se realiza en 1a Sala de Audiencias de 1a Excma. Cmara de Apelaciones en lo Penal Departamental; atento 1a numerosa cantidad de personas que se constituyeron en 1a sede del Tribunal del Trabajo N 5...") Anoticiados de este hecho las partes; los numerosos "asociados interesados"

10

se trasladaron tambin a 1a sede de 1a Cmara Departamental; donde obviamente no pudieron ingresar debido a 1a custodia policial all existente. Se retiraron ordenadamente al terminar 1a Vista y salir sus dirigentes; en prueba que no trepidaron perder un da de labor como socios de 1a cooperativa para comparecer a un debate en el que no eran parte procesalmente legtima. Por supuesto que si el objeto perseguido era obtener que los Sres. Jueces se apartasen de 1a causa por temores a las consecuencias fsicas de un hipottico fallo adverso; no se logr el cometido; pero ello es una evidencia del modo abierto y pblico en que esta gente se desenvuelve en defensa de sus intereses cuando considera que los mismos estn en peligro. As lo Voto. A 1a SEXTA CUESTION el Dr. Ramiro J. Vzquez dijo: COMUNICACIN DEL DESPIDO. IMPRECISION DE LA COMUNICACIN. CONOCIMIENTO EFECTIVO DEL TRABAJADOR. El despido por justa causa dispuesto por el empleador o 1a situacin de despido en que se coloca el trabajador debe comunicarse por escrito con expresin suficientemente clara de los motivos en que se funda 1a ruptura del contrato. Deben emplearse en 1a notificacin de 1a denuncia con justa causa expresiones correctas; precisas; y ajustadas a los hechos que 1a motivan y a 1a verdadera causal que determina 1a disolucin del contrato laboral (Fernandez Madrid; Juan C. "Tratado Pr ctico de Derecho del Trabajo"; La Ley; 1990; t. II p. 1631 y sgtes). La finalidad de 1a ley es que el empleado conozca con certeza 1a causa de 1a ruptura del contrato; tratando as de de evitar su indefensin o el aprovechamiento por parte del principal de una frmula ambgua que le permita con posterioridad referirla a hechos cambiantes a su antojo. Pese a 1a imprecisin que adolece 1a comunicacin cursada a 1a actora; 1a prueba testimonial rendida en 1a audiencia de 1a vista de 1a causa; no deja duda de que 1a demandante tena pleno conocimiento de las razones argumentadas por 1a Coop. para decidir su separacin. Por ello; tengo por cierto que 1a actora ha sido coprotagonista de los hechos que se le imputan. Voto por 1a afirmativa (art. 44 Ley 11653). A 1a misma cuestin 1a Dra. Silvia M. Magherini dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo sentido. A 1a sexta Cuestin; el Sr. Juez Claudio Eduardo Andino dijo: Para responder

11

derechamente a 1a pregunta tal cual ha sido formulada ("se probaron las razones invocadas por 1a Cooperativa para separar a 1a actora"); entiendo que esta no es pertinente; atento el modo en que ha sido respondida por 1a unanimidad de los jueces 1a cuestin anterior. Si 1a Cooperativa es una pantalla fraudulenta y por ende nula para violar el orden pblico laboral; qu sentido tiene preguntarnos si ha cumplido otras formalidades fraudulentas emanadas de 1a anterior figura adoptada (expulsin de un socio acorde al estatuto simulado)? Me remito a 1a respuesta dada a 1a Cuestin Quinta. As lo Voto. Con lo que finaliz el Acuerdo; firmando los Sres. Jueces; ante m doy fe. Ante mi: En San Justo; a los das del mes de agosto de 2003; reunido en Acuerdo Ordinario el Excmo. Tribunal de trabajo N5 de La Matanza; a efectos de dictar SENTENCIA en estos autos caratulados "BANFI Stella M. c. FRIG. YAGUANE S.A. y otra s. Despido.(Expte n 2773) ; habiendo los Sres. Jueces decidido que observaran el mismo orden de votacin que en el veredicto; resolvieron plantear y votar por separado 1a siguiente CUESTION 1. Es procedente 1a excepcin de prescripcin opuesta por Frigorfico Yaguan; S.A.? 2. Es procedente 1a demanda?. Qu; pronunciamiento corresponde dictar?. En base a los siguientes ANTECEDENTES 1. A fs. 14/18 se presenta el dr. Jorge W. Pampn; en nombre y representacin de 1a Sra. STELLA MARIS BANFI; promoviendo demanda contra FRIGORIFICO YAGUANE S.A. y contra COOPERATIVA DE TRABAJO FRIG.YAGUANE Ltda. por cobro de indemnizaciones por despido. Demanda solidariamente a ambos en los t,rminos de los arts. 29 y 30 LCT pues entiende que 1a Cooperativa es interpuesta fraudulentamente con el objeto de encubrir una relacin de trabajo. Jam s 1a actora fue socia de 1a Cooperativa. Relata que 1a actora comenz a laborar bajo las rdenes de Frig. Yaguan; el 1 de enero de 1990; cumpliendo tareas de empaquetadora de Faena en una jornada de lunes a viernes de 8 a 17 hs. hasta el ao 1996 en que su horario fue de lunes a viernes de 10 a 17 o de 17 a 22 hs. El 3 de abril de 1998 1a demandada le neg el acceso a su lugar de

12

trabajo por lo cual se vio obligada a despachar el siguiente TC 20.659.518 9 "Ante negativa injustificada a recibir mi prestacin laboral; intmile plazo 48 hs. aclare situcin laboral; bajo apercibimiento de considerarme despedida su culpa". La codemandada Coo.Tra.Fri.Ya.Coop. Ltda. le contest "Atento los graves hechos ocurridos en las instalaciones del Frigorfico Yaguan,; el da 24 de marzo de 1998; que lo tuvieron como protagonista; provocando una paralizacin total de 1a faena; y que los mismos constituyen causales de expulsin; segn el art. 15 del Estatuto de nuestra Cooperativa; el Consejo de Administracin; reunido en Asamblea decide expulsarlo de esta Cooperativa en base a los hechos denunciados en el acta n 3 del da 24 de marzo ppdo.; haciendo uso de las facultades que fija el art. 15 del Estatuto Social y los arts. 1; 2 y 9 del Reglamento interno". La accionante respiondi a 1a Cooperativa mediante CD n 021.446.694 del 17 de abril: "Rechazo su carta por improcedente; maliciosa. Niego hecho que imputa. Su expulsin encubre un despido sin causa por lo cual intimo plazo 48 horas revea el despido arbitrario; apercibimiento reclamar indemnizacion pertinente". La Cooperativa replic "Atento su CD 021 446 694 de fecha 17 de abril de 1998; rechazamos sus imputaciones en tanto que su exclusin de nuestra Cooperativa se basa en las normativas legales de nuestro estatuto social aceptado por Ud. como asociada n 062. Por lo tanto ratificamos nuestra CD n 021 449 347 AR en todos sus t,rminos". La codemandada Frigorfico Yaguan; S.A. contest el primer despacho de 1a actora en los siguientes t,rminos "REchazo telegrama del 30 de marzo de 1998 por ser improcedente y falaz su aseveracin de haberle negado trabajo; ya que su situacin laboral con respecto a 1a empresa es de licencia sin goce de haberes. A partir del 1 de febrero de 1997; y es 1a Cooperativa Coo.Tra.Fri.Ya. quien presta servicios de mano de obra como Ud. conoce perfectamente por haberse asociado a 1a misma. Ante su maliciosa actitud de desvirtuar su situacin laboral; en su propio inter,s y en perjuicio de todos sus compaeros quienes pretenden salvar su fuente de trabajo; 1a responsabilizamos en consecuencia de sus actos y de las consecuencias judiciales correspondientes; reservando nuestros derechos. A este despacho Banfi contest por CD n 05 939 108 5 del 17 de abril de 1998: "Rechazo su carta por improcedente; niego licencia sin goce de sueldo. Usted es responsable solidariamente por mi relacin laboral con la Cooperativa Tra. Fri. Ya Ltda. Ante su malicioso desconocimiento reales condiciones de relacin de trabajo me considero despedida su culpa"

13

2. A fs. 86/94 se presenta 1a Dra. Carmen I. Roberts. en nombre y representacin de COOPERATIVA DE TRABAJO FRIGORIFICO YAGUANE Ltda. Opone excepcin de incompetencia de "jurisdiccin"??.(sostiene que se trata de un tema societario); que fue desestimada.Relata el g,nesis de 1a Cooperativa; que cuenta con el aval del Poder Ejecutivo Nacional en m,rito al Dto. 686/98; que 1a declara de inter,s nacional. En otro orden; -seala- es inaplicable el r,gimen de contrato de Trabajo; siendo aplicable 1a Ley 20.337; criterio ratificado por las Resol. 183/92 del Inst. Nac. de Acc. Coop. y 784/92 del MTySS. y Resol. Gral. de 1a AFIP del 6 de septiembre de 1999. No hay en dicho regimen jurdico subordinacin jurdica; ni t,cnica ni econmica; como se 1a entiende en el Derecho Laboral. La prestacin personal a cargo del asociado es un acto cooperativo. Subsidiariamente contesta 1a demanda negando pormenorizadamente laas afirmaciones de 1a actora. Reitera los antecedentes de 1a Cooperativa y agrega que al asociarse la actora ratific el convenio firmado entre Frig. Yaguan; S.A. y 1a Cooperativa de Trabajo Yaguan; Ltda.; de cuya cl usula 2 surge que 1a Coop intentar cumplir con el objetivo de recuperar para el personal del Frigorfico el 100% del capital accionario actual de 1a empresa y asimismo levantar el concurso de acreedores de 1a empresa mediante un acuerdo que implique 1a capitalizacin de las deudas existentes. En 1a cl usula 3 se expresa que de concretarse tales objetivos; 1a licencia acordada al personal de Yaguan; se convertir autom ticamente en renuncia a su empleo; a los salarios adeudados y a 1a antigedad mencionada. Refiere que los hechos protagonizados por 1a actora; mencionados en el telegrama transcripto en 1a demanda podran haber llevado al cierre del establecimiento; por 1a cual un nimente se decidi en base a los antecedentes de 1a actora y las facultades conferidas por el Estatuto y el Reglamento interno excluirla de 1a Cooperativa. Solicita el rechazo de 1a demanda; con costas. A fs. 134/141 contesta FRIGORIFICO YAGUANE S.A. con el mismo patrocinio letrado de 1a Cooperativa de Trabajo Yaguan; Ltda. Opone excepcin de prescripcin. Niega detalladamente las afirmaciones de 1a actora. Reconoce 1a fecha de ingreso. Dice que se desempe en diversos sectores de 1a seccin Faena. Enumera las sanciones disciplinarias impuestas a 1a actora.

14

Relata 1a situacin del Frigorfico; el accionr de los trabajadores para salvar su fuente de trabajo y reitera conceptos de 1a defensa de 1a codemandada. Denuncia el concurso de Frig. yaguan; S.A. Solicita se declare prescripta 1a accin y en su caso se rechace 1a demanda; con costas. 3. A fs. 170 se presente el Sndico del Concurso de Frig. yaguan; manifestando que 1a demandada solicit 1a apertura de su concurso preventivo el 16 de diciembre de 1992. 4. A fs. 186/87 se orden 1a produccin de las pruebas propuestas por las partes. 5. A fs. 459/466 se celebr 1a audiencia de 1a vista de 1a causa. 6. A fs. 467/75 se incorporaron los alegatos de 1a parte demandada. 7. A fs. 478 se dispuso como medida para mejor proveer oficiar a 1a Inspeccin de Personas Jurdicas para que remita copia de los estatutos de Frigorfico Yaguan; S.A. VOTACION A 1a PRIMERA CUESTION el Dr. Ramiro J. V zquez dijo: De acuerdo con 1a conclusin arribada en 1a cuestin quinta del veredicto; esto es 1a existencia de relacin laboral entre 1a actora y Frig. Yaguane S.A.; regida por 1a LCT; aunque simulada bajo 1a apariencia de una relacin asociativa; el plazo de prescripcin de los cr,ditos laborales es de dos aos (art. 256 LCT). De tal modo; a 1a ,poca de 1a promocin de 1a demanda (6 de abril de 1999) dicho lapso no haba transcurrido. Lo expuesto determina el rechazo de 1a defensa de prescripcin opuesta por Frig. Yaguan; S.A.; con costas. (art. 19 Ley 11653 y 352 CPCC). A 1a misma cuestin 1a Dra. Silvia M. Magherini dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo sentido. A 1a misma cuestin el Dr. Claudio E. Andino dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo sentido. A 1a SEGUNDA CUESTION el Dr. Ramiro J. V zquez dijo: I. En el curso del presente decisorio se ha tenido por cierto que 1a actora ingres a trabajar bajo las rdenes y dependencia de Frig. Yaguan;

15

S.A. el 1 de enero de 1990; hasta que en 1997; tras el impuesto ardid de solicitar licencia sin goce de sueldo por tiempo indefinido para incorporarse voluntariamente a una cooperativa formada por los trabajadores; fue encubierto su status de trabajadora bajo 1a apariencia del asociado cooperativo. Que protagonizados en marzo de 1998; los hechos que se le imputan intim a su empleador a otorgar tareas quien extempor neamente neg su obligacin por encontrarse suspendida 1a relacin de trabajo. Que por su parte; 1a Coop. Tra. Fri. Ya. Ltda.; amparada en sus estatutos y reglamento interno 1a expuls. II. Como dijera en 1a ltima cuestin del veredicto; 1a actora fue coprotagonista de los hechos ocurridos el 24 de marzo de 1998; que se le imputan. Corresponde; entonces; evaluar a 1a luz de las disposiciones del art. 242 LCT si tales sucesos tuvieron entidad suficiente para justificar 1a decisin rescisoria; encubierta bajo 1a apariencia de una expulsin de 1a cooperativa. Dado 1a metamorfosis experimentada por su contrato de trabajo a instancias de 1a patronal; que 1a coloc en un verdadero estado de necesidad (art. 954 Cd. Civ.); segn las declaraciones testimoniales de su parte; 1a falta de acreditacin de verdaderos perjuicios por parte de 1a patronal; estimo que prudencialmente evaluados los acontecimientos concomitantes con el despido; teniendo en consideracin el car cter de las relaciones resultantes del contrato de trabajo y las modalidades y circunstancias personales del caso; no configuran injuria que habilite a 1a contraria a 1a adopcin de una medida tan extrema. No cabe soslayar que el contrato de trabajo tiene por objeto 1a actividad productiva y creadora del hombre. No hay duda de que el trabajo a que se refiere 1a Ley tiene un valor ,tico; el cual est vinculado completa y directamente al hecho de que quien lo lleva a cabo es una persona; un sujeto consciente y libre. Como persona el hombre es pues sujeto del trabajo. Es decir el primer fundamento del trabajo es el hombre mismo; su sujeto (S.S. Juan Pablo II "Laborem Exercens"). Por ello; el salario; (como contraprestacin a cargo del dador de trabajo) debe ser suficiente para el sustento del obrero y de su familia. Si el Trabajador; obligado por 1a necesidad o acosado por el miedo de un mal mayor; acepta aun no queri,ndola; una condicin m s dura; porque se 1a imponen el patrono o empresario; esto es ciertamente soportar una violencia; contra 1a cual clama 1a justicia (Centesimus Annus). La relacin de trabajo no es; pues; un negocio circunstancial; ni

16

una fugaz transaccin mercantil; sino que entraa vnculos sociolgicos personales y permanentes. Aun originada por un hecho econmico; no puede condensarse en derechos y deberes patrimoniales; existen con ellos vnculos de orden moral y espiritual que; en una moderna acepcin del trabajo no debemos desconocer (Perez Botija; "Curso de Derecho del Trabajo"; Madrid; 1948; p. 176). Por lo expuesto; 1a demanda debe prosperar contra ambos demandados en forma solidaria; como se solicita; con costas; por los importes de 1a liquidacin de fs. 16 con m s los intereses que se fijen en el Juzgado donde tramita 1a quiebra. (Arts. 14 y 14 bis de 1a Constitucin Nacional; 12; 13; 14; 29; 58 LCT; 956/959 Cd. Civ.).Asimismo; propicio que se regulen los honorarios atendiendo al m,rito e importancia de los trabajos efectuados; monto reclamado y monto condenado; dem s pautas establecidas en los arts. 16; 21; 28 y conc. de 1a ley 8904; fijando los de los letrados apoderados de 1a actora; Dres. Jorge Walter PAMPIN (TV F499 CAM) (CUIT 20-13235577-4) en el 9 % y Marcela Alejandra PAMPIN (TVIII F415 CAM); en el 8 %; los de 1a letrada apoderada de los demandados Dra. Carmen Isabel ROBERTS (TVIII F937 CAM) (CUIT 27-06701211-4) en el 14 % y los de los peritos contador; Hugo Luis BANCHERO en el 5% y calgrafa Elizabeth Edith GUERREIRO en el 5 %; porcentajes que se calcular n sobre 1a suma que por capital e intereses deba percibir el actor; de acuerdo con 1a liquidacin a practicarse oportunamente todos con m s los aportes previsionales de ley; (art. 49 ley 11653; leyes 8904; 11268; SCJBA L 44119; 26.02.91; AC y S 1991-I-142 "Papale Juan c/Microomnibus La Marplatense S.A").Sin perjuicio de 1a solucin que propongo para este caso; con arreglo a las pruebas producidas y el derecho aplicable; he de expresar mi adhesin -en el actual contexto socio-econmico- a 1a visin de las cooperativas que manifiesta 1a OIT en tanto las considera importantes para el mejoramiento global de las condiciones de vida y trabajo de hombres y mujeres como 1a apropiada realizacin de infraestructura esencial y servicios disponibles en reas abandonadas por el Estado y los inversionistas que conducen las empresas. Adem s; las cooperativas tienen el potencial para promover el concepto de "trabajo decente" porque promomueven los principios y derechos fundamentales del trabajo para alentar 1a libertad de asociacin y reunin democr tica. La creacin de oportunidades para hombres y mujeres que aseguren un empleo y renta decente capacitando a sus miembros para combinar recursos,habilidades y talentos. Incrementar el alcance y 1a efectividad de 1a proteccin social otorg ndole servicios sociales b sicos a la sociedad excluda. ...

17

I- Tengo a 1a vista 1a Resolucin de 1a Excma. C mara Civil y Comercial Departamental que pone en conocimiento de los Tribunales de esta Jurisdiccin el estado de quiebra de Frigorfico Yaguan; S.A.; comunicacin que 1a Actuaria ha certificado en cada uno de los expedientes que tramitan ante este Tribunal; y que agrego con este voto. De 1a Comunicacin del Superior surge que el decreto de quiebra es anterior al reingreso de 1a causa a despacho para dictar sentencia. En autos se demanda a Frigorfico Yaguan; S.A. y a Co.Tra.Fri.Ya Coo. Ltda. fund ndose en un acto simulado mediante el cual se estara encubriendo una relacin laboral. As planteados los t,rminos de 1a demanda; se ha accionado a un litisconsorcio necesario. Toda vez que configura cuestin esencial expedirse sobre si 1a Coo.Tra.Fri.Ya. Coop.Ltda. es una maniobra fraudulenta de 1a codemandanda Frigorifico Yaguan; S.A. para evadir el incumplimiento de 1a normativa laboral y si aqu,lla ha simulado bajo 1a apariencia de socio cooperativo de la actora un contrato de trabajo y es presupuesto de 1a condena solidaria; ya que "existiendo litisconsorcio necesario respecto de los demandados; debe proseguirse ante el tribunal donde est radicado el juicio de quiebra -o concurso-; continuando el tr mite con intervencin del sndico...". Vale decir que el fundamento de 1a formacin del litisconsorcio necesario -obtencin de una sentencia til (art. 89 CPCC)-; impone 1a operatividad del fuero de atraccin. Al respecto; cabe destacar que el litisconsorcio inescindible procede siempre que; por hallarse en tela de juicio una relacin o estado jurdico que es comn e indivisible con respecto a una pluralidad de sujetos; su modificacin; constitucin o extincin no tolera un tratamiento procesal por separado y slo puede lograrse a trav,s de un pronunciamiento judicial nico para todos los litisconsortes. (CC0101 LP; 220477 RSD-145-95 S 6-7-1995).Por lo expuesto; considero corresponde que las presentes actuaciones continen su tr mite ante el Juzgado de 1a Quiebra (arts. 6; 21 incs. 1 y 5; 133 Ley Concursos y Quiebras; 19 Ley 11.653 y jurisprudencia citada).En consecuencia; las presentes actuaciones deber n remitirse al Juzgado Nacional de Primera Instancia en lo Comercial Nro. 19; Secretara; 37 mediante oficio de estilo; tom ndose nota en los libros respectivos. A 1a misma cuestin 1a Dra. Silvia M. Magherini dijo que por compartir sus fundamentos con el Sr. Juez preopinante; votaba en el mismo

18

sentido. A 1a misma cuestin el Dr. Claudio E. Andino dijo: Llego a las mismas conclusiones que el Primer Voto; por los siguientes fundamentos jurdicos. El sistema de las Cooperativas de Trabajo; regulado sustancialmente por las leyes 20337 y 25027; determin tradicionalmente -hecho aceptado de manera pacfica por 1a jurisprudencia y 1a doctrina- que los genuinos socios de las mismas no estuvieren vinculados con ellas por un contrato de trabajo y que; por lgica consecuencia; no les fuere aplicable 1a figura del art. 27 LCT (socio-empleado; cfr. C.A.Etala; "Contrato de Trabajo"; Astrea 2. Ed.; pp. 101/3 y jurisprudencia all citada). Ello; siempre y cuando 1a presunta "Cooperativa de Trabajo" no fuere un medio fraudulento para evadir normas imperativas de orden pblico. FRAUDE. CONCEPTO. Siguiendo a Belluscio y colaboradores ("Cdigo Civil comentado"; Astrea; Tomo IV; pp. 428 y ss.) 1a moderna doctrina considera que el fraude; en general; consiste en hacer que opere una norma jurdica con el fin o propsito de eludir; evitar; 1a aplicacin de otra. Se dice; pues; que un acto jurdico es fraudulento cuando; si bien sus integrantes obran legitimados formalmente en una norma legal; en realidad eluden otra u otras; que les impediran obtener el resultado o fin pr ctico que se proponen. Desde este punto de vista; el fraude se obtiene por lo que se ha dado en llamar 1a circunventio legis: 1a utilizacin de una norma "de cobertura" para obtener; a 1a postre; el fin prohibido por otra norma: 1a "ley defraudada" La teora del fraude aparece entonces como un medio de mantener el control en 1a aplicacin de las normas jurdicas; considerado el orden jurdico en su totalidad. Se alude; as; al fraude a 1a ley. Habi,ndose determinado por las conclusiones del Veredicto 1a existencia de un vnculo laboral de 1a actora; tanto con Yaguan; S.A. como con 1a presunta Cooperativa de Trabajo; adhiero a 1a solucin propiciada por el Primer Voto. As lo Voto. Con lo que finaliz el Acuerdo; firmando los Sres; Jueces; aten m; doy fe.

19

Ante mi: SENTENCIA San Justo; de agosto de 2003. AUTOS Y VISTOS Y CONSIDERANDO el Acuerdo que antecede en 1a causa 2773 caratulada "BANFI Stella M. c. FRIG. YAGUANE S.A. y otra s. Despido"; el TRIBUNAL DEL TRABAJO N5 DE LA MATANZA RESUELVE POR MAYORIA 1) RECHAZAR 1a defensa de prescripcin opuesta por Frigorifico Yaguan; S.A.; con costas (arts. 68 y 352 CPCC y 19 y 31 Ley 11653).2) HACER LUGAR a 1a demanda interpuesta por STELLA MARIS BANFFI y CONDENAR solidariamente a FRIGORIFICO YAGUANE S.A. SU QUIEBRA y a COOPERATIVA DE TRABAJO FRIGORIFICO YAGUANE Ltda. a pagarle 1a suma de PESOS DIEZ MIL CIENTO SESENTA Y OCHO ($ 10.168,00) con m s los intereses que se fijen en el Juzgado donde tramita 1a quiebra (Arts. 14 y 14 bis de 1a Constitucin Nacional; 12; 13; 14; 29; 58 LCT; 956/959 Cd. Civ.).2) IMPONER LAS COSTAS solidariamente a los codemandados perdidosos (art. 19 ley 11.653).3) REGULAR LOS HONORARIOS de los letrados apoderados de 1a actora; Dres. Jorge Walter PAMPIN (TV F499 CAM) (CUIT 20-13235577-4) en el 9 % y Marcela Alejandra PAMPIN (TVIII F415 CAM); en el 8 %; los de 1a letrada apoderada de los demandados Dra. Carmen Isabel ROBERTS (TVIII F937 CAM) (CUIT 27-06701211-4) en el 14 % y los de los peritos contador; Hugo Luis BANCHERO en el 5% y calgrafa Elizabeth Edith GUERREIRO en el 5 %; porcentajes que se calcular n sobre 1a suma que por capital e intereses deba percibir el actor; de acuerdo con 1a liquidacin a practicarse oportunamente todos con m s los aportes previsionales de ley; (art. 49 ley 11653; leyes 8904; 11268; SCJBA L 44119; 26.02.91; AC y S 1991-I-142 "Papale Juan c/Microomnibus La Marplatense S.A").4) REMITIR estos actuados al Juzgado Nacional de Primera Instancia en lo Comercial n 19 Secretara n 37; donde tramita 1a Quiebra de Frigorifico Yaguan; S.A. (arts. 6; 21 incs. 1 y 5; 133 Ley Concursos y Quiebras; 19 Ley 11.653 y jurisprudencia citada). mediante oficio de estilo; tom ndose nota en los libros respectivos.(arts. 6; 21 incs. 1 y 5; 133 Ley Concursos y

20

Quiebras) 5) Regstrese. Notifquese.#JURISP Copyright 2005 QuilmesLegal, Asociacin Civil sin Fines de Lucro. Todos los derechos reservados.

21

Você também pode gostar