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Previdncia Social

POLITECBH CURSO TCNICO GEOLOGIA 06 BELO HORIZONTE 2013

Previdncia Social

Trabalho sobre a Previdncia Social, feito para ser entregue na escola POLITECBH- Escola de Formao Tcnica- da disciplina de Higiene e Segurana do Trabalho ministrado pelo professor Nlio

POLITECBH CURSO TCNICO EM GEOLOGIA 06 BELO HORIZONTE MS/2013

Sumrio:
Introduo ................................................................................................................................................ 1 Definio Social ........................................................................................................................................ 2 Histria ..................................................................................................................................................... 3 Cobrana das Contribuies................................................................................................................... 17 Tipo de Contribuintes ............................................................................................................................. 17 Benefcios ............................................................................................................................................... 18 Concluso .............................................................................................................................................21 Bibliografia ............................................................................................................................................22 Anexos .................................................................................................................................................23

Introduo: Trabalho de cunho informativo sobre a Previdncia Social, visando mostrar sua historia, a definio social, seu papel diante da sociedade, os tipos de aposentadorias cedidas e a forma de contribuio do cidado com a previdncia.

Definio Social
A Previdncia Social o seguro social para a pessoa que contribui. uma instituio pblica que tem como objetivo reconhecer e conceder direitos aos seus segurados. A renda transferida pela Previdncia Social utilizada para substituir a renda do trabalhador contribuinte, quando ele perde a capacidade de trabalho, seja pela doena, invalidez, idade avanada, morte e desemprego involuntrio, ou mesmo a maternidade e a recluso. Sua misso garantir proteo ao trabalhador e sua famlia, por meio de sistema pblico de poltica previdenciria solidria, inclusiva e sustentvel, com o objetivo de promover o bem-estar social e tem como viso ser reconhecida como patrimnio do trabalhador e sua famlia, pela sustentabilidade dos regimes previdencirios e pela excelncia na gesto, cobertura e atendimento. A Previdncia Social administrada pelo Ministrio da Previdncia Social e as polticas referentes a essa rea so executadas pela autarquia federal denominada Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). Todos os trabalhadores formais recolhem, diretamente ou por meio de seus empregadores, Contribuies Previdencirias para o Fundo de Previdncia. No caso dos servidores pblicos brasileiros, existem sistemas previdencirios prprios. O artigo 201 da Constituio Federal brasileira prev o Regime Geral da Previdncia Social. Originalmente uma competncia do poder pblico, esta tambm oferecida comumente por iniciativa de organizaes no-governamentais (ONGs) e organizaes religiosas. Inmeros entes privados (particularmente instituies financeiras) tambm oferecem planos de previdncia complementar, tambm chamada de previdncia privada. A previdncia social poltica pblica integrante da Seguridade Social. No se deve chamar a previdncia de seguridade porque, segundo a Constituio brasileira em seu ttulo VIII (da Ordem Social), nos artigos 194 a 204, a seguridade um conjunto de aes formado pela previdncia, pela sade pblica e pela assistncia social. Compete ao Poder Pblico, nos termos da lei, organizar a Seguridade Social, com base nos seguintes objetivos ou princpios: Universalidade da cobertura e do atendimento; Uniformidade e equivalncia dos benefcios e servios s populaes urbanas e rurais; Seletividade e distributividade na prestao dos benefcios e servios; Irredutibilidade do valor dos benefcios; Equidade na forma de participao no custeio; Diversidade da base de financiamento; Carter democrtico e descentralizado da administrao, mediante gesto quadripartite, com participao dos trabalhadores, dos empregadores, dos aposentados e do Governo nos rgos colegiados. J, a Previdncia Social, organizada sob a forma de regime geral, de carter contributivo e de filiao obrigatria, obedece aos seguintes princpios e diretrizes: Universalidade de participao nos planos previdencirios, mediante contribuio; Valor da renda mensal dos benefcios, substitutos dos salrios de contribuio ou do rendimento do trabalho do segurado, no inferior ao do salrio-mnimo;

Clculo dos benefcios considerando-se os salrios de contribuio corrigidos monetariamente; Preservao do valor real dos benefcios; Previdncia complementar facultativa, custeada por contribuio adicional. Ressalta-se que, enquanto a universalidade para a Sade "universal e igualitria", sem necessidade de contribuio, na Previdncia Social, o benefcio mediante contribuio, ou seja, apenas para aqueles que contribuem para a Previdncia e obedecem aos requisitos estabelecidos em lei para o recebimento de aposentadoria.

Histria
A Previdncia Social brasileira j passou por vrias mudanas conceituais e estruturais, envolvendo o grau de cobertura, o elenco de benefcios oferecidos e a forma de financiamento do sistema. Uma anlise de cada fase histrica da Previdncia Social permite verificar os progressos alcanados ao longo de sua existncia. Neste sentido, foram aqui reunidos os principais fatos que resumem a histria da Previdncia Social no Brasil. 1888 O Decreto n 9.912-A, de 26 de maro de 1888, regulou o direito aposentadoria dos empregados dos Correios. Fixava em 30 anos de efetivo servio e idade mnima de 60 anos os requisitos para a aposentadoria. A Lei n 3.397, de 24 de novembro de 1888, criou a Caixa de Socorros em cada uma das Estradas de Ferro do Imprio. 1889 O Decreto n 10.269, de 20 de julho de 1889, criou o Fundo de Penses do Pessoal das Oficinas de Imprensa Nacional. 1890 O Decreto n 221, de 26 de fevereiro de 1890, instituiu a aposentadoria para os empregados da Estrada de Ferro Central do Brasil, benefcio depois ampliado a todos os ferrovirios do Estado (Decreto n 565, de 12 de julho de 1890). O Decreto n 942-A, de 31 de outubro de 1890, criou o Montepio Obrigatrio dos Empregados do Ministrio da Fazenda. 1892 A Lei n 217, de 29 de novembro de 1892, instituiu a aposentadoria por invalidez e a penso por morte dos operrios do Arsenal da Marinha do Rio de Janeiro. 1894 O projeto de lei apresentado pelo Deputado Medeiros e Albuquerque, visava instituir um seguro de acidente do trabalho. No mesmo sentido foram os projetos dos Deputados Gracho Cardoso e Latino Arantes (1908), Adolfo Gordo (1915) e Prudente de Moraes Filho. 1911 O Decreto n 9.284, de 30 de dezembro de 1911, criou a Caixa de Penses dos Operrios da Casa da Moeda. 1912 O Decreto n 9.517, de 17 de abril de 1912, criou uma Caixa de Penses e Emprstimos para o pessoal das Capatazias da Alfndega do Rio de Janeiro. 1919 A Lei n 3.724, de 15 de janeiro de 1919, tornou compulsrio o seguro contra acidentes do trabalho em certas atividades.

1923 O Decreto n 4.682, de 24 de janeiro de 1923, na verdade a conhecida Lei Eli Chaves (o autor do projeto respectivo), determinou a criao de uma Caixa de Aposentadoria e Penses para os empregados de cada empresa ferroviria. considerado o ponto de partida, no Brasil, da Previdncia Social propriamente dita. O Decreto n 16.037, de 30 de abril de 1923, criou o Conselho Nacional do Trabalho com atribuies inclusive, de decidir sobre questes relativas a Previdncia Social. 1926 A Lei n 5.109, de 20 de dezembro de 1926, estendeu o Regime da Lei Eli Chaves aos porturios e martimos. 1928 A Lei n 5.485, de 30 de junho de 1928, estendeu o regime da Lei Eli Chaves aos trabalhadores dos servios telegrficos e radiotelegrficos. 1930 O Decreto n 19.433, de 26 de novembro de 1930, criou o Ministrio do Trabalho, Indstria e Comrcio, tendo como uma das atribuies orientar e supervisionar a Previdncia Social, inclusive como rgo de recursos das decises das Caixas de Aposentadorias e Penses. O Decreto n 19.497, de 17 de dezembro de 1930, determinou a criao de Caixas de Aposentadorias e Penses para os empregados nos servios de fora, luz e bondes. 1931 O Decreto n 20.465, de 1 de outubro de 1931, estendeu o Regime da Lei Eli Chaves aos empregados dos demais servios pblicos concedidos ou explorados pelo Poder Pblico, alm de consolidar a legislao referente s Caixas de Aposentadorias e Penses. 1932 Os trabalhadores nas empresas de minerao foram includos no Regime da Lei Eli Chaves. 1933 O Decreto n 22.872, de 29 de junho de 1933, criou o Instituto de Aposentadoria e Penses dos Martimos, considerado "a primeira instituio brasileira de previdncia social de mbito nacional, com base na atividade genrica da empresa". 1934 A Portaria n 32, de 19 de maio de 1934, do Conselho Nacional do Trabalho, criou a Caixa de Aposentadoria e Penses dos Aerovirios. Os trabalhadores nas empresas de transportes areos foram includos no Regime da Lei Eli Chaves. O Decreto n 24.272, de 21 de maio de 1934, criou o Instituto de Aposentadoria e Penses dos Comercirios. O Decreto n 24.274, de 21 de maio de 1934, criou a Caixa de Aposentadoria e Penses dos Trabalhadores em Trapiches e Armazns. O Decreto n 24.275, de 21 de maio de 1934, criou a Caixa de Aposentadoria e Penses dos Operrios Estivadores. O Decreto n 24.615, de 9 de julho de 1934, criou o Instituto de Aposentadoria e Penses dos Bancrios. O Decreto n 24.637, de 10 de julho de 1934, modificou a legislao de acidentes do trabalho. 1936 A Lei n 367, de 31 de dezembro de 1936, criou o Instituto de Aposentadoria e

Penses dos Industririos. 1938 O Decreto-Lei n 288, de 23 de fevereiro de 1938, criou o Instituto de Previdncia e Assistncia dos Servidores do Estado. O Decreto-Lei n 651, de 26 de agosto de 1938, criou o Instituto de Aposentadorias e Penses dos Empregados em Transportes e Cargas, mediante a transformao da Caixa de Aposentadoria e Penses dos Trabalhadores em Trapiches e Armazns. 1939 O Decreto-Lei n 1.142, de 9 de maro de 1939, estabeleceu exceo ao princpio da vinculao pela categoria profissional, com base na atividade genrica da empresa, e filiou os condutores de veculos ao Instituto de Aposentadoria e Penses dos Empregados em Transportes e Cargas. O Decreto-Lei n 1.355, de 19 de junho de 1939, criou o Instituto de Aposentadoria e Penses dos Operrios Estivadores. O Decreto-Lei n 1.469, de 1 de agosto de 1939, criou o Servio Central de Alimentao do Instituto de Aposentadoria e Penses dos Industririos. Foi reorganizado o Conselho Nacional do Trabalho, criando-se a Cmara e o Departamento de Previdncia Social. 1940 O Decreto-Lei n 2.122, de 9 de abril de 1940, estabeleceu para os comerciantes regime misto de filiao ao sistema previdencirio. At 30 contos de ris de capital o titular de firma individual, o interessado e o scio-quotista eram segurados obrigatrios; acima desse limite a filiao era facultativa. O Decreto-Lei n 2.478, de 5 de agosto de 1940, criou o Servio de Alimentao da Previdncia Social, que absorveu o Servio Central de Alimentao do IAPI. 1943 O Decreto-Lei n 5.452, de 1 de maio de 1943, aprovou a Consolidao das Leis do Trabalho, elaborada pelo Ministrio do Trabalho, Indstria e Comrcio e que elaborou tambm o primeiro projeto de Consolidao das Leis de Previdncia Social. 1944 A Portaria n 58, de 22 de setembro de 1944, criou o Servio de Assistncia Domiciliar e de Urgncia, como comunidade de servios da Previdncia Social. O Decreto-Lei n 7.036, de 10 de novembro de 1944, reformou a legislao sobre o seguro de acidentes do trabalho. 1945 O Decreto n 7.526, de 7 de maio de 1945, disps sobre a criao do Instituto de Servios Sociais do Brasil. O Decreto-Lei n 7.720, de 9 de julho de 1945, incorporou ao Instituto dos Empregados em Transportes e Cargas o da Estiva. O Decreto-Lei n 7.835, de 6 de agosto de 1945, estabeleceu que as aposentadorias e penses no poderiam ser inferiores a 70% e 35% do salrio mnimo. 1946 O Decreto-Lei n 8.738, de 19 de janeiro de 1946, criou o Conselho Superior da Previdncia Social. O Decreto-Lei n 8.742, de 19 de janeiro de 1946, criou o Departamento Nacional de Previdncia Social. O Decreto-Lei n 8.769, de 21 de janeiro de 1946, expediu normas destinadas a facilitar ao Instituto de Aposentadoria e Penses dos Industririos melhor consecuo de seus fins. 1949

O Decreto n 26.778, de 14 de junho de 1949, regulamentou a Lei n 593, de 24 de dezembro de 1948, referente aposentadoria ordinria (por tempo de servio) e disciplinou a aplicao da legislao em vigor sobre Caixas de Aposentadorias e Penses. 1953 O Decreto n 32.667, de 1 de maio de 1953, aprovou o novo Regulamento do Instituto de Aposentadoria e Penses dos Comercirios e facultou a filiao dos profissionais liberais como autnomos. O Decreto n 34.586, de 12 de novembro de 1953, criou a Caixa de Aposentadoria e Penses dos Ferrovirios e Empregados em Servios Pblicos, que ficou sendo a Caixa nica. 1954 O Decreto n 35.448, de 1 de maio de 1954, expediu o Regulamento Geral dos Institutos de Aposentadoria e Penses. 1960 A Lei n 3.807, de 26 de agosto de 1960, criou a Lei Orgnica de Previdncia Social - LOPS, que unificou a legislao referente aos Institutos de Aposentadorias e Penses. O Decreto n 48.959-A, de 10 de setembro de 1960, aprovou o Regulamento Geral da Previdncia Social. A Lei n 3.841, de 15 de dezembro de 1960, disps sobre a contagem recproca, para efeito de aposentadoria, do tempo de servio prestado Unio, autarquias e sociedades de economia mista. 1963 A Lei n 4.214, de 2 de maro de 1963, criou o Fundo de Assistncia ao Trabalhador Rural (FUNRURAL). A Resoluo n 1.500, de 27 de dezembro de 1963, do Departamento Nacional de Previdncia Social, aprovou o Regimento nico dos Institutos de Aposentadoria e Penses. 1964 O Decreto n 54.067, de 29 de julho de 1964, instituiu comisso interministerial com representao classista para propor a reformulao do sistema geral da previdncia social. 1966 O Decreto-Lei n 66, de 21 de novembro de 1966, modificou os dispositivos da Lei Orgnica da Previdncia Social, relativos s prestaes e ao custeio. A Lei n 5.107, de 13 de setembro de 1966, instituiu o Fundo de Garantia por Tempo de Servio-FGTS. O Decreto-Lei n 72, de 21 de novembro de 1966, reuniu os seis Institutos de Aposentadorias e Penses no Instituto Nacional de Previdncia Social - INPS. 1967 A Lei n 5.316, de 14 de setembro de 1967, integrou o seguro de acidentes do trabalho na Previdncia Social. O Decreto n 61.784, de 28 de novembro de 1967, aprovou o novo Regulamento do Seguro de Acidentes do Trabalho. 1968 O Decreto-Lei n 367, de 19 de dezembro de 1968, disps sobre a contagem de tempo de servio dos funcionrios pblicos civis da Unio e das autarquias. 1969

O Decreto-Lei n 564, de 1 de maio de 1969, estendeu a Previdncia Social ao trabalhador rural, especialmente aos empregados do setor agrrio da agroindstria canavieira, mediante um plano bsico. O Decreto-Lei n 704, de 24 de julho de 1969, ampliou o plano bsico de Previdncia Social Rural. O Decreto-Lei n 710, de 28 de julho de 1969 e o Decreto-Lei n 795, de 27 de agosto de 1969 alteraram a Lei Orgnica da Previdncia Social. O Decreto n 65.106, de 6 de setembro de 1969, aprovou o Regulamento da Previdncia Social Rural. 1970 A Lei Complementar n 7, de 7 de setembro de 1970, criou o Programa de Integrao Social-PIS. A Lei Complementar n 8, de 3 de dezembro de 1970, instituiu o Programa de Formao do Patrimnio do Servidor Pblico PASEP. 1971 A Lei Complementar n 11, de 25 de maio de 1971, institui o Programa de Assistncia ao Trabalhador Rural - PR-RURAL, em substituio ao plano bsico de Previdncia Social Rural. O Decreto n 69.014, de 4 de agosto de 1971, estruturou o Ministrio do Trabalho e Previdncia Social-MTPS. 1972 O Decreto n 69.919, de 11 de janeiro de 1972, regulamentou o Programa de Assistncia ao Trabalhador Rural PR-RURAL. A Lei n 5.859, de 11 de dezembro de 1972, incluiu os empregados domsticos na Previdncia Social. 1973 A Lei n 5.890, de 8 de junho de 1973, alterou a Lei Orgnica da Previdncia Social. O Decreto n 72.771, de 6 de setembro de 1973, aprovou o Regulamento do Regime de Previdncia Social, em substituio ao Regulamento Geral da Previdncia Social. A Lei n 5.939, de 19 de novembro de 1973, instituiu o salrio de benefcio do jogador de futebol profissional. 1974 A Lei n 6.036, de 1 de maio de 1974, criou o Ministrio da Previdncia e Assistncia Social, desmembrado do Ministrio do Trabalho e Previdncia Social. Em 02 de maio de 1974, Arnaldo da Costa Prieto foi nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social (cumulativamente). O Decreto n 74.254, de 4 de julho de 1974, estabeleceu a estrutura bsica do Ministrio da Previdncia e Assistncia Social. Em 04 de julho de 1974, Arnaldo da Costa Prieto foi exonerado do cargo de Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Em 4 de julho de 1974, Luiz Gonzaga do Nascimento e Silva foi nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. A Lei n 6.118, de 9 de outubro de 1974, instituiu o Conselho de Desenvolvimento social, como rgo de assessoramento do Presidente da Repblica. A Lei n 6.125, de 4 de novembro de 1974, autorizou o Poder Executivo a constituir a Empresa de Processamento de Dados da Previdncia Social. A Lei n 6.168, de 9 de dezembro 1974, criou o Fundo de Apoio ao Desenvolvimento Social. A Lei n 6.179, de 11 de dezembro de 1974, instituiu o amparo previdencirio para os maiores de 70 anos ou invlidos, tambm conhecido como renda mensal vitalcia.

A Lei n 6.195, de 19 de dezembro de 1974, estendeu a cobertura especial dos acidentes do trabalho ao trabalhador rural. 1975 O Decreto n 75.208, de 10 de janeiro de 1975, estendeu os benefcios do PRORURAL aos garimpeiros. O Decreto n 75.508, de 18 de maro de 1975, aprovou o regulamento do Fundo de Apoio ao Desenvolvimento Social destinado a dar apoio financeiro a programas e projetos de carter social que se enquadrem nas diretrizes e prioridades da estratgia de desenvolvimento social dos Planos Nacionais de Desenvolvimento. A Lei n. 6.226, de 14 de julho de 1975, disps sobre a contagem recproca, para efeito de aposentadoria, do tempo de servio pblico federal e de atividade privada. A Lei Complementar n 26, de 11 de setembro de 1975, unificou o Programa de Integrao Social e o Programa de Formao do Patrimnio do Servidor Pblico e criou o Fundo de Participao PIS/PASEP. A Lei n 6.243, de 24 de setembro de 1975, determinou, entre outros pontos, a elaborao da Consolidao das Leis da Previdncia Social. A Lei n 6.260, de 6 de novembro de 1975, instituiu para os empregadores rurais e dependentes benefcios e servios previdencirios. A Lei n 6.269, de 24 de novembro de 1975, instituiu um sistema de assistncia complementar s jogador de futebol. O Decreto n 76.719, de 3 de dezembro 1975, aprovou nova estrutura bsica do Ministrio da Previdncia e Assistncia Social. 1976 O Decreto n 77.077, de 24 de janeiro de 1976, expediu a Consolidao das Leis da Previdncia Social. O Decreto n 77.514, de 29 de abril de 1976, regulamentou a lei que instituiu benefcios e servios previdencirios para os empregadores rurais e seus dependentes. A Lei n 6.367, de 19 de outubro de 1976, ampliou a cobertura previdenciria de acidente do trabalho. O Decreto n 79.037, de 24 de dezembro de 1976, aprovou o novo Regulamento do Seguro de Acidentes do Trabalho. 1977 A Lei n 6.430, de 7 de julho de 1977, extinguiu o Servio de Assistncia e Seguro Social dos Economirios. A Lei n 6.435, de 15 de julho de 1977, dispe sobre previdncia, privada aberta e fechada (complementar). A Lei n 6.439, de 1 de setembro de 1977, instituiu o Sistema Nacional de Previdncia e Assistncia Social - SINPAS, orientado, coordenado e controlado pelo Ministrio da Previdncia e Assistncia Social, responsvel "pela proposio da poltica de previdncia e assistncia mdica, farmacutica e social, bem como pela superviso dos rgo que lhe so subordinados" e das entidades a ele vinculadas. 1978 O Decreto n 81.240, de 15 de janeiro de 1978, regulamentou a Lei n 6.435/77, na parte referente Secretaria de Previdncia Complementar. 1979 O Decreto n 83.080, de 24 de janeiro de 1979, aprovou o Regulamento de Benefcios da Previdncia Social. O Decreto n 83.081, de 24 de janeiro de 1979, aprovou o Regulamento de Custeio da Previdncia Social.

O Decreto n 83.266, de 12 de maro de 1979, aprovou o Regulamento de Gesto Administrativa, Financeira e Patrimonial da Previdncia Social. Em 14 de maro de 1979, Luiz Gonzaga do Nascimento e Silva exonerado do cargo de Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Em 15 de maro de 1979, Jair de Oliveira Soares nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. O Decreto n 84.362, de 31 de dezembro de 1979, alterou a denominao das inspetorias gerais de finanas dos Ministrios civis para secretarias de controle interno. 1980 A Lei n 6.887, de 10 de dezembro de 1980, alterou a legislao de Previdncia Social. O Decreto n 84.406 de 21 de janeiro de 1980, criou a coordenadoria de assuntos parlamentares (CAP) e a coordenadoria de assuntos internacionais (CINTER). 1981 O Decreto n 86.329, de 2 de setembro de1981, criou, no Ministrio da Previdncia e Assistncia, o Conselho Consultivo da Administrao de Sade PrevidenciriaCONASP. O Decreto-Lei n 1.910, de 29 de dezembro de 1981, disps sobre contribuies para o custeio da Previdncia Social. 1982 Em 7 de maio de 1982, Jair de Oliveira Soares exonerado do cargo de Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Em 10 de maio de 1982, Hlio Marcos Pena Beltro nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. O Decreto n 87.374, de 8 de julho de 1982, alterou o Regulamento de Benefcios da Previdncia Social. 1983 Em 11 de novembro de 1983, Hlio Marcos Pena Beltro foi exonerado do cargo de Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Em 11 de novembro de 1983, Jarbas Gonzaga Passarinho foi nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. 1984 O Decreto n 89.312, de 23 de janeiro de 1984, aprovou nova Consolidao das Leis da Previdncia Social. 1985 O Decreto n 90.817, de 17 de janeiro de 1985, alterou o Regulamento de Custeio da Previdncia Social. Em 14 de maro de 1985, Jarbas Gonzaga Passarinho foi exonerado do cargo de Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Em 15 de maro de 1985, Francisco Waldir Pires de Souza foi nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. O Decreto n 91.439, de 16 de julho de 1985, transferiu a Central de Medicamentos (CEME) do MPAS para o MS. 1986 Em 13 de fevereiro de 1986, Francisco Waldir Pires de Souza foi exonerado do cargo de Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Em 18 de fevereiro de 1986, Raphael de Almeida Magalhes foi nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. O Decreto-Lei n 2.283, de 27 de fevereiro de 1986, instituiu o seguro-desemprego e

o Decreto-Lei n 2.284, de 10 de maro o manteve. O Decreto n 92.654, de 15 de maio de1986, instituiu no Ministrio da Previdncia e Assistncia Social grupo de trabalho para "realizar estudos e propor medidas para reestruturao das bases de financiamento da previdncia social e para reformulao dos planos de benefcios previdencirios. O Decreto n 92.700, de 21 de maio de 1986, instituiu a funo de Ouvidor na Previdncia Social. O Decreto n 92.701, de 21 de maio de 1986, instituiu o Conselho Comunitrio da Previdncia Social, associao constituda por "contribuintes e usurios dos servios previdencirios ou por entidades sindicais, profissionais ou comunitrias com representatividade no meio social". O Decreto n 92.702, de 21 de maio de 1986, criou o Conselho Superior de Previdncia Social, como rgo coletivo de carter consultivo. 1987 Em 22 de outubro de 1987, Raphael de Almeida Magalhes foi exonerado do cargo de Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Em 27 de outubro de 1987, Renato Archer foi nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. 1988 Em 28 de julho de 1988, Renato Archer foi exonerado do cargo de Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Em 29 de julho de 1988, Jader Barbalho foi nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. 1990 Em 14 de maro de 1990, Jader Barbalho foi exonerado do cargo de Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Em 15 de maro de 1990, Antonio Rogrio Magri foi nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. A Lei n 8.029, de 12 de abril de 1990, extinguiu o Ministrio da Previdncia e Assistncia Social e restabeleceu o Ministrio do Trabalho e da Previdncia Social. O Decreto n 99.350, de 27 de junho de 1990, criou o Instituto Nacional do Seguro Social INSS, mediante a fuso do IAPAS com o INPS. 1991 A Lei n 8.212, de 24 de julho de 1991, disps sobre a organizao da Seguridade Social e instituiu seu novo Plano de Custeio. A Lei n 8.213, de 24 de julho de 1991, instituiu o Plano de Benefcios da Previdncia Social. O Decreto n 357, de 7 de dezembro de 1991, aprovou o Regulamento dos Benefcios da Previdncia Social. A Lei Complementar n 70, de 30 de dezembro de 1991, instituiu contribuio para financiamento da Seguridade social, elevando a alquota da contribuio social sobre o lucro das instituies financeiras, e deu outras providncias. 1992 Em 19 de janeiro de 1992, Antonio Rogrio Magri foi exonerado do cargo de Ministro do Trabalho e da Previdncia Social. Em 20 de janeiro de 1992, Reinhold Stephanes foi nomeado Ministro do Trabalho e da Previdncia Social. O Decreto n 611, de 21 de julho de 1992, deu nova redao ao Regulamento dos Benefcios da Previdncia Social. O Decreto n 612, de 21 de julho de 1992, deu nova redao ao Regulamento da

Organizao e do Custeio da Seguridade Social. Em 2 de outubro de 1992, Reinhold Stephanes foi exonerado do cargo de Ministro do Trabalho e da Previdncia Social. Em 15 de outubro de 1992, Antonio Brito Filho foi nomeado Ministro do Trabalho e da Previdncia Social. A Lei n 8.490, de 19 de novembro de 1992, disps sobre a organizao da Presidncia da Repblica e dos Ministrios. Extinguiu o Ministrio do Trabalho e da Previdncia Social e restabeleceu o Ministrio da Previdncia Social (MPS). A Lei n 8.540, de 22 de dezembro de 1992, disps sobre a contribuio do empregador rural para a Seguridade Social. A Lei n 8.542, de 23 de dezembro de 1992, disps sobre a poltica Nacional de Salrios e deu outras providncias. 1993 O Decreto n 752, de 16 de fevereiro de 1993, disps sobre a concesso do Certificado de Entidades Filantrpicas. O Decreto n 757, de 19 de fevereiro de 1993, disps sobre a arrecadao das diretorias e dos conselhos de administrao fiscal e curador das entidades estatais. A Lei n 8.641, de 31 de maro de 1993, estabeleceu normas sobre a contribuio dos clubes de futebol e o parcelamento de dbitos. A Lei n 8.647, de 13 de abril de 1993, disps sobre a vinculao do servidor pblico civil, ocupante de cargo em comisso ao Regime Geral de Previdncia Social. O Decreto n 801, de 20 de abril de 1993, disps sobre a vinculao das entidades integrantes da administrao pblica federal indireta ao Ministrio da Previdncia Social (MPAS). A Lei n 8.650, de 22 de abril de 1993, disps sobre as relaes de trabalho do treinador profissional de futebol. O Decreto n 832, de 7 de junho de 1993, disps sobre a contribuio empresarial devida ao clube de futebol profissional e o parcelamento de dbitos (de acordo com a Lei n 8.641/93). A Lei n 8.672, de 6 de julho de 1993, instituiu normas gerais sobre desportos. A Lei n 8.688, de 21 de julho de 1993, disps sobre as alquotas de contribuio para o Plano de Seguridade do Servidor Pblico Civil dos Poderes da Unio, das autarquias e das fundaes pblicas, e deu outras providncias. A Lei n 8.689, de 27 de julho de 1993, disps sobre a extino do INAMPS. O Decreto n 894, de 16 de agosto de 1993, disps sobre a deduo de recursos do Fundo de Participao dos Municpios para amortizao das dvidas para com a Seguridade Social e ao FGTS. A Lei n 8.706, de 14 de setembro de 1993, disps sobre a criao do Servio Social do Transporte SEST e do Servio Nacional de Aprendizagem do Transporte-SENAT. O Decreto n 982, de 12 de novembro de 1993, disps sobre a comunicao, ao Ministrio Pblico Federal, de crimes de natureza tributria e conexos, relacionados com as atividades de fiscalizao e lanamento de tributos e contribuies. O Decreto n 994, de 25 de novembro de 1993, disps sobre a arrecadao e distribuio do salrio-educao. A Lei n 8.742, de 7 de dezembro de 1993, disps sobre a Organizao da Assistncia Social. O Decreto n 1.007, de 13 de dezembro de 1993, disps sobre as contribuies ao SEST e ao SENAT. Em 15 de dezembro de 1993, Antonio Brito Filho foi exonerado do cargo de Ministro da Previdncia Social.

Em 15 de dezembro de 1993, Srgio Cutolo dos Santos foi nomeado Ministro da Previdncia Social. 1994 O Decreto n 1.097, de 23 de maro de 1994, disps sobre providncias relativas s entidades de fins filantrpicos. A Lei n 8.861, de 25 de maro de 1994, disps sobre a licena por maternidade. A Lei n 8.864, de 28 de maro de 1994, estabeleceu tratamento diferenciado e simplificado para as microempresas e empresas de pequeno porte. A Lei n 8.900, de 30 de junho de 1994, disps sobre o seguro-desemprego. A Lei n 8.935, de 18 de novembro de 1994, vinculou os notrios, oficiais de registro, escreventes e auxiliares Previdncia Social, de mbito federal, assegurando a contagem recproca de tempo de servio e sistemas diversos. O Decreto n 1.317, de 29 de novembro de 1994, estabeleceu que a fiscalizao das entidades fechadas de previdncia privada seja exercida pelos Fiscais de Contribuies Previdencirias do INSS. O Decreto n 1.330, de 08 de dezembro de 1994, regulamentou a concesso do benefcio de prestao continuada, previsto no artigo 20 da Lei n 8.742/93. 1995 Em 1 de janeiro de 1995, Srgio Cutolo dos Santos foi exonerado do cargo de Ministro da Previdncia Social. A Medida Provisria n 813, de 1 de janeiro de 1995, disps sobre a organizao da Presidncia da Repblica e dos Ministrios. Transformou o Ministrio da Previdncia Social (MPS) em Ministrio da Previdncia e Assistncia Social (MPAS). Em 1 de janeiro de 1995, Reinhold Stephanes foi nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. A Lei n 8.981, de 20 de janeiro de 1995, instituiu o Real. O Decreto n 1.457, de 17 de abril de 1995, promulgou o Acordo de Seguridade Social entre Brasil e Portugal. O Decreto n 1.514, de 05 de junho de 1995, alterou o Regulamento da Organizao e do Custeio da Seguridade Social. O Decreto n 1644, de 25 de setembro de 1995, aprovou estrutura regimental do Ministrio da Previdncia e Assistncia Social (MPAS), revogando o Decreto n 503 de 23 de abril de 1992. O Decreto n 1.689, de 07 de novembro de 1995, promulgou o Convnio de Seguridade Social entre o Brasil e a Espanha. O Decreto n 1.744, de 18 de dezembro de 1995, regulamentou a concesso de benefcio de prestao continuada pessoa portadora de deficincia ou idosa e extinguiu o auxlio-natalidade, o auxlio-funeral e a renda mensal vitalcia. 1996 O Decreto n 1.823, de 29 de fevereiro de 1996, transfere ao Ministrio da Previdncia e Assistncia Social competncia para anlise e aprovao das prestaes de contas de processos oriundos da extinta Fundao Legio Brasileira de Assistncia e d outras providncias. A Lei Complementar n 85, de 15 de fevereiro de 1996, alterou o artigo 7 da Lei Complementar n 70, de 30 de dezembro de 1991, que estabeleceu a Contribuio para Financiamento da Seguridade Social COFINS. O Decreto n 1.875 de 25 de abril de 1996, promulgou o acordo de previdncia social, entre o governo da Repblica Federativa do Brasil e o governo da Repblica do Chile, de 16 de outubro de 1993. A Medida Provisria n 1.415, de 29 de abril de 1996, dispe sobre o reajuste do

salrio mnimo e dos benefcios da previdncia social, alterou alquotas de contribuio para a seguridade social e instituiu contribuies para os servidores inativos da unio. A Medida Provisria 1.526, de 5 de novembro de 1996, disps sobre o regime tributrio das microempresas e empresas de pequeno porte, instituiu o Sistema Integrado de Pagamento de Impostos e Contribuies das Microempresas e Empresas de Pequeno Porte- SIMPLES e deu outras providncias. 1997 O Decreto n 2.115 de 08 de janeiro de 1997, aprovou o estatuto social da Empresa de Processamento de Dados da Previdncia e Assistncia Social - Dataprev, e deu outras providncias. O Decreto n 2.172 de 05 de maro de 1997, aprovou o regulamento dos benefcios da Previdncia Social. O Decreto n 2.173 de 05 de maro de 1997, aprovou o regulamento da organizao e do custeio da seguridade social Lei 9.477 de 24 de julho de 1997, instituiu o Fundo de Aposentadoria Programada Individual - FAPI e o plano de incentivo a aposentadoria programada individual, e deu outras providncias. Lei 9.506 de 30 de outubro de 1997 extinguiu o Instituto de Previdncia dos Congressistas IPC, e deu outras providncias. 1998 Em 02 de abril de 1998, Reinhold Stephanes foi exonerado do cargo de Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Em 06 de abril de 1998, Waldeck Vieira Ornlas foi nomeado Ministro da Previdncia e Assistncia Social. Lei 9.630 de 23 de abril de 1998, dipe sobre as alquotas de contribuio para o Plano de Seguridade Social do Servidor Pblico Civil ativo e inativo dos poderes da Unio, das autarquias e das fundaes pblicas, e deu outras providncias. A lei 9.717, publicada no Dirio Oficial no dia 28 de novembro de 1998, dispe sobre regras gerais para a organizao e o funcionamento dos regimes prprios de previdncia social dos servidores pblicos da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, dos militares. A Emenda Constitucional n 20, de 15 de dezembro de 1998, estabelece o eixo da Reforma da Previdncia Social. As principais mudanas foram: limite de idade nas regras de transio para a aposentadoria integral no setor pblico- fixado em 53 anos para o homem e 48 para a mulher, novas exigncias para as aposentadorias especiais, mudana na regra de clculo de benefcio, com introduo do fator previdencirio. 1999 A Lei n 9.783/99 Disps sobre a contribuio para o custeio da Previdncia Social dos servidores pblicos, ativos e inativos e dos pensionistas dos trs Poderes da Unio. A Emenda Constitucional n 21/99 Prorrogou, alterando a alquota, a Contribuio Provisria sobre Movimentao ou Transmisso de Valores e Crditos e Direitos de Natureza Financeira CPMF. O Decreto n 3.039/99 Alterou os artigos 30 a 33 do Regulamento da Organizao e do Custeio da Seguridade Social, aprovado pelo Decreto n 2.173, de 05/03/97. O Decreto n 3.048/99 aprovou o Regulamento da Previdncia Social. O Decreto n 3.142/99 Regulamentou a contribuio social do salrio-educao, prevista no art. 212, 5, da Constituio, no art. 15 da Lei n 9.424, de 24/12/96 e

na Lei n 9.766, de 18/12/98. A Lei n 9.876/99 Disps sobre a contribuio previdenciria do contribuinte individual o clculo do benefcio e alterou dispositivos das Leis ns 8.212 e 8.213, ambas de 24/07/91. O Decreto n 3.265/99 Alterou o Regulamento da Previdncia Social, aprovado pelo Decreto n 3.048, de 06/05/99. 2000 DECRETO N 3.342 - DE 25 DE JANEIRO DE 2000 - DOU DE 26/01/2000 Regulamenta a execuo do Programa de Recuperao Fiscal - REFIS. DECRETO N 3.409 - DE 10 DE ABRIL DE 2000 - DOU DE 11/04/2000 Define as aes continuadas de assistncia social. DECRETO N 3.431 -DE 24 DE ABRIL DE 2000 - DOU DE 25/04/2000. Regulamenta a execuo do Programa de Recuperao Fiscal - REFIS. LEI N 9.964 - DE 10 DE ABRIL DE 2000 - DOU DE 11/04/2000 Institui o Programa de Recuperao Fiscal - Refis e d outras providncias, e altera as Leis nos 8.036, de 11 de maio de 1990, e 8.844, de 20 de janeiro de 1994. DECRETO N 3.452 - DE 09 DE MAIO DE 2000 - DOU DE 10/05/2000 Altera o Regulamento da Previdncia Social, aprovado pelo Decreto n 3.048, de 6 de maio de 1999. DECRETO N 3.454 - DE 09 DE MAIO DE 2000 - DOU DE 10/05/2000 Delega competncia ao Ministro de Estado da Previdncia e Assistncia Social para a prtica dos atos que especifica. DECRETO N 3.504 - DE 13 DE JUNHO DE 2000 - DOU DE 14/06/2000 Altera dispositivos do Decreto n 2.536, de 6 de abril de 1998, que dispe sobre a concesso do Certificado de Entidade de Fins Filantrpicos a que se refere o inciso IV do art. 18 da Lei n 8.742, de 7 de dezembro de 1993. LEI N 10.002 - DE 14 DE SETEMBRO DE 2000 - DOU DE 15/09/2000 Reabre o prazo de opo ao REFIS. LEI N 10.034 - DE 24 DE OUTUBRO DE 2000 - DOU DE 25/10/2000 Altera a Lei n 9.317, de 5 de dezembro de 1996, que institui o Sistema Integrado de Imposto e Contribuies das Microempresas e das Empresas de Pequeno Porte SIMPLES. LEI N 10.035 - DE 25 DE OUTUBRO DE 2000 - DOU DE 26/10/2000 Altera a Consolidao das Leis do Trabalho - CLT, aprovada pelo Decreto-Lei no 5.452, de 1] de maio de 1943, para estabelecer os procedimentos, no mbito da Justia do Trabalho, de execuo das contribuies devidas Previdncia Social. LEI N 10.050 - DE 14 DE NOVEMBRO DE 2000 - DOU DE 16/11/2000 Altera o art. 1.611 da Lei n 3.071, de 1] de janeiro de 1916 - Cdigo Civil, estendendo o benefcio do 2 ao filho necessitado portador de deficincia. LEI N 10.099 - DE 19 DE DEZEMBRO DE 2000 - DOU DE 20/12/2000 Altera a Lei n 8.213, de 24 de julho de 1991, regulamentando o disposto no 3 do art. 100 da Constituio Federal, definindo obrigaes de pequeno valor para a Previdncia Social LEI N 10.170 - DE 29 DE DEZEMBRO DE 2000 - DOU DE 30/12/2000 Acrescenta pargrafos ao art. 22 da Lei n 8.212, de 24 de julho de 1991, dispensando as instituies religiosas do recolhimento da contribuio previdenciria incidente sobre o valor pago aos ministros de confisso religiosa, membros de instituto de vida consagrada, de congregao ou de ordem religiosa. LEI N 10.189 - DE 14 DE FEVEREIRO DE 2001 - DOU DE 16/02/2001 Dispe sobre o Programa de Recuperao Fiscal - Refis.

2001 Em 11.04.2001, o Decreto 3.788 institui, no mbito da administrao pblica federal, o Certificado de Regularidade Previdenciria CRP. Em 29.05.2001, a Lei 109 dispe sobre o regime de Previdncia Complementar e d outras providncias. Em 31.05.2001, o Decreto 3.826 dispe sobre o reajuste dos benefcios mantidos pela Previdncia, a partir de 1 de junho de 2001. Em 12.07.2001, a Lei 10.259 dispe sobre a instituio dos Juizados Especiais Cveis e criminais no mbito da Justia Federal. Em 26.11.2001, o Decreto 4.032 altera dispositivos do regulamento da Previdncia Social, aprovado pelo decreto n 3.048, de 06-05-1999. Em 26.12.2001, a Lei 10.355 dispe sobre a estruturao da carreira previdenciria no mbito do Instituto Nacional do Seguro Social - INSS, e d outras providncias. 2002 Em 09.01.2002, o Decreto 4.079 altera dispositivos do regulamento da Previdncia Social, aprovado pelo decreto n 3.048, de 6 de maio de 1999. Em 15.04.2002, a Lei 10. 421 estende me adotiva o direito licena-maternidade e ao salrio-maternidade Em 24.05.02, o Decreto 4.249 dispe sobre o reajuste dos benefcios mantidos pela Previdncia Social, a partir de 1 de junho de 2002. Em 27.05.02, o Decreto 4.250 regulamenta a representao judicial da Unio, autarquias, fundaes e empresas pblicas federais perante os Juizados Especiais Federais, institudos pela lei n 10.259, de 12 de julho de 2001. Em 28.06.2002, a Lei 10.478 dispe sobre a complementao de aposentadorias de ferrovirios da Rede Ferroviria federal S.A. - RFFSA, em liquidao, e d outras providncias. Em 03.07.2002, a Lei 10.483 dispe sobre a estruturao da carreira da seguridade social e do trabalho no mbito da administrao pblica federal, e d outras providncias. Em 05.09.2002, o Decreto 4.360 altera o art. 36 do decreto n 1.744, de 8 de dezembro de 1995, que regulamenta o benefcio de prestao continuada devido a pessoa portadora de deficincia e a idoso, de que trata a lei no 8.742, de 7 de dezembro de 1993 Em 17.09.2002, o Decreto 4.381 acresce pargrafos ao art. 3o do decreto no 2.536, de 6 de abril de 1998, que dispe sobre a concesso do certificado de entidade de fins filantrpicos a que se refere o inciso IV do art. 18 da Lei no 8.742, de 7 de dezembro de 1993. 2003 Publicado o decreto n 4.668, de 07.05.2003, aprovando nova estrutura regimental do INSS. Publicada a Lei n 10.666, de 08.05.2003, dispondo sobre a concesso da aposentadoria especial ao cooperado de cooperativa de trabalho ou de produo. Sancionada em 28.05.2003, a Lei n 10.683 que cria o Ministrio da Assistncia Social, destacando esta atividade do Ministrio da Previdncia Social. Publicado o decreto n 4.709, de 29.05.2003, dispondo sobre o reajuste dos benefcios mantidos pela Previdncia Social a partir de 01.06.2003. Publicado o decreto n 4.712, de 29.05.2003, alterando o decreto n 1.744/95, que regulamenta o benefcio de prestao continuada devida a pessoa portadora de deficincia e ao idoso, de que trata a Lei n. 8.742/93. Publicada a Lei n 10.684, de 30.05.2003, alterando a legislao tributria e criando

modalidade especial de parcelamento de dbitos previdencirios (PAES). Publicada Lei n 10.710, de 05.08.2003, restabelecendo o pagamento, pela empresa, do salrio-maternidade devido segurada empregada gestante. Publicado o Decreto n 4.840, de 17.09.2003, regulamentando a MP 130/2003, que dispe sobre a autorizao de descontos provenientes de operaes financeiras nos benefcios previdencirios. Publicado o Decreto n 4845, de 24.09.2003, alterando o artigo 9 do Decreto n 3.048/99 sobre a caracterizao do segurado especial. Publicada a Lei n 10. 741, de 01.10.2003, criando o Estatuto do Idoso. Publicado o Decreto n. 4.874, de 11.11.2003, acrescentando o artigo 296-A ao Decreto n 3.048/99, que cria os Conselhos de Previdncia Social, unidades descentralizadas do Conselho Nacional de Previdncia Social. Publicada a Lei n 10.820, de 17.12.2003, autorizando o desconto de prestaes no pagamento dos benefcios previdencirios, referentes ao pagamento de emprstimos, financiamentos e operaes de arrendamento mercantil. Publicada a emenda constitucional n 41, de 19.12.2003, alterando as regras para concesso de aposentadoria dos servidores pblicos e aumentando o teto dos benefcios previdencirios do RGPS. 2004 Publicada a Lei n 10.839, de 05.02.2004 (converso da MP 138, de 19.11.2003), alterando para dez anos o prazo de decadncia para os direitos de ao pelo segurado ou beneficirio para a reviso do ato de concesso de benefcio, dentre outras alteraes. Publicada a Lei n 10.885, de 1.04.2004, reestruturando a Carreira Previdenciria de que trata a Lei n 10.355/2001, instituindo a Carreira do Seguro Social. Sancionada em 13.05.2004, a Lei n 10.869, que transformou o Ministrio da Assistncia Social em Ministrio do Desenvolvimento Social e Combate Fome. Publicada a Lei n 10.876, de 02.06.2004, criando a carreira de Percia Mdica da Previdncia Social, dentre outras providncias. Publicada a Lei n. 10.877, de 04.06.2004, alterando a Lei n 7.070/82 que dispe sobre penso especial para os deficientes fsico portadores da Sndrome de Talidomida. 2005 Publicada, em 14.01.2005, a Lei n 11.098, de 13.01.2005, que cria a Secretaria da Receita Previdenciria. A Lei n 10.683, de 28/05/2003, o Ministrio da Previdncia e Assistncia Social (MPAS) passou a ser denominado Ministrio da Previdncia Social (MPS). A Previdncia Social inicia em outubro de 2005, o Censo Previdencirio para atualizar os dados cadastrais de aposentados e pensionistas do INSS. 2006 Em maro de 2006 iniciada a segunda etapa do Censo, que envolve 14,7 milhes de aposentados e pensionistas. O anurio estatstico da Previdncia Social apresenta dados de crescimento de pessoas fsicas contribuintes entre 2004 e 2006. O nmero aumentou de 30,6 milhes para 33,3 milhes. Um acrscimo de 8,9%, ou seja, 2,7 milhes de cidados que passaram a contar com a proteo do sistema previdencirio brasileiro. 2007 O art. 1 do Decreto n 5.872, de 11/8/2006, determinou que os benefcios mantidos pela Previdncia Social fossem atualizados, a partir de 1/4/2006, em 5,010%. Conforme o art. 41 A da Lei n 8.213/91, acrescentado pela Lei n 11.430, de

26/12/2006, o valor dos benefcios em manuteno reajustado, anualmente, na mesma data do reajuste do salrio mnimo, com base no INPC. Houve concesso de percentual superior ao INPC.

Cobrana das Contribuies


Partes das contribuies so efetivadas por desconto na folha de pagamento, antes de o funcionrio da empresa receber o valor total de seu salrio. Mas existe um limite mximo para o desconto do INSS. Quando o empregado tiver como salrio um valor superior ao limite mximo de contribuio, s admissvel descontar do salrio um valor estabelecido, chamado de teto. Mesmo ganhando mais, no poder contribuir com mais dinheiro. Lei n. 8.212/91; Decreto n. 3.048/99 e Instruo Normativa RFB n. 971/09 Todos os meses, o funcionrio ter descontado na sua folha de pagamento o valor referente ao INSS. As porcentagens de desconto iro variar dependendo do salrio de cada um. As leis previdencirias mudam com uma certa freqncia, por isso a tabela de descontos do INSS sobre o salrio no atual momento :

Faixa Salarial
de at R$ 1.174,86 de R$ 1.174,87 at 1.958,10 de R$ 1.958,11 at 3.916,20

Alquota
8,00% 9,00% 11,00%

Portaria n 2, de 6 de Janeiro de 2012 - Para Empregados Segurados, Empregados Domsticos e Trabalhadores Avulsos.

Limite mximo de desconto: R$ 430,78. Valor deduzido junto com os dependentes, para clculo de IRPF Alm do valor deduzido na fonte, conforme a tabela acima, a empresa tem que recolher a ttulo de INSS 20% do valor da folha, independente de terem salrios acima do teto mximo definido. Ou seja, existe o desconto do patro e o do empregado.

Tipos de Contribuinte
Empregado: em linhas gerais, quem trabalha para empresa, subordinado a ela, mediante remunerao. Empregado domstico: quem trabalha em uma residncia, para pessoa fsica ou famlia, sem fins lucrativos (ex: jardineiro). Trabalhador avulso: pessoa que trabalha, eventualmente, para uma ou mais empresas, mediante remunerao, intermediado por rgo Gestor de Mo de Obra ou sindicato da categoria (em geral os porturios). Contribuinte individual: pessoa que trabalha para uma ou mais empresas, mediante remunerao, por conta prpria. Segurado especial: pequenos agricultores e pescadores. Segurado facultativo: aquele que tem mais de 16 anos, no tem renda prpria, mas decide contribuir (no se enquadra nas categorias de segurados obrigatrios).

Benefcios
A Previdncia Social, por intermdio do INSS, oferece doze modalidades de benefcios previdencirios, um benefcio assistencial e dois servios previdencirios. Os benefcios diferem dos servios porque so monetrios e os assistenciais diferem dos previdencirios porque independem de contribuio. So eles: Benefcios previdencirios Aposentadorias Aposentadoria por idade: tm direito ao benefcio os trabalhadores urbanos do sexo masculino aos 65 anos e do sexo feminino aos 60 anos de idade. Os trabalhadores rurais podem pedir aposentadoria por idade com cinco anos a menos: aos 60 anos, homens, e, aos 55 anos, mulheres. Para solicitar o benefcio, os trabalhadores urbanos inscritos a partir de 25 de julho de 1991 precisam comprovar 180 contribuies mensais. Os rurais tm de provar, com documentos, 180 meses de trabalho no campo (MPAS). Aposentadoria por invalidez: benefcio concedido aos trabalhadores que, por doena ou acidente, forem considerados pela percia mdica da Previdncia Social incapacitados para exercer suas atividades ou outro tipo de servio que lhes garanta o sustento (MPAS). Aposentadoria por tempo de contribuio Pode ser integral ou proporcional. Para ter direito aposentadoria integral, o trabalhador homem deve comprovar pelo menos 35 anos de contribuio e a trabalhadora mulher, 30 anos. Para requerer a aposentadoria proporcional, o trabalhador tem que combinar dois requisitos: tempo de contribuio e idade mnima. Os homens podem requerer aposentadoria proporcional aos 53 anos de idade e 30 anos de contribuio, mais um adicional de 40% sobre o tempo que faltava em 16 de dezembro de 1998 para completar 30 anos de contribuio. As mulheres tm direito proporcional aos 48 anos de idade e 25 de contribuio, mais um adicional de 40% sobre o tempo que faltava em 16 de dezembro de 1998 para completar 25 anos de contribuio. Para ter direito aposentadoria integral ou proporcional, necessrio tambm o cumprimento do perodo de carncia, que corresponde ao nmero mnimo de contribuies mensais indispensveis para que o segurado faa jus ao benefcio. Os inscritos a partir de 25 de julho de 1991 devem ter, pelo menos, 180 contribuies mensais. Os filiados antes dessa data tm de seguir a tabela progressiva. A perda da qualidade de segurado no ser considerada para a concesso da aposentadoria por tempo de contribuio. A aposentadoria por tempo de contribuio, por idade e especial so irreversveis e irrenunciveis: depois que receber o primeiro pagamento, sacar o PIS ou o Fundo de Garantia (o que ocorrer primeiro), o segurado no poder desistir do benefcio. O trabalhador no precisa sair do emprego para requerer a aposentadoria. Aposentadoria especial: benefcio concedido ao segurado que tenha trabalhado em condies prejudiciais sade ou integridade fsica (MPAS). Para ter direito aposentadoria especial, o trabalhador dever comprovar, alm do tempo de trabalho, efetiva exposio aos agentes fsicos, qumicos, biolgicos ou associao de agentes prejudiciais pelo perodo exigido para a concesso do benefcio (15, 20 ou 25 anos). Auxlios

Auxlio-doena: benefcio concedido ao segurado impedido de trabalhar por doena ou acidente por mais de 15 dias consecutivos. No caso dos trabalhadores com carteira assinada, os primeiros 15 dias so pagos pelo empregador e a Previdncia Social paga a partir do 16 dia de afastamento do trabalho. No caso do contribuinte individual (empresrio, profissionais liberais, trabalhadores por conta prpria, entre outros), a Previdncia paga todo o perodo da doena ou do acidente (desde que o trabalhador tenha requerido o benefcio). A quantidade de meses a receber pelo benefcio estabelecida pelo INSS aps fazer a pericia mdica. Para ter direito ao benefcio, o trabalhador tem de contribuir para a Previdncia Social por, no mnimo, 12 meses. Esse prazo no ser exigido em caso de acidente de qualquer natureza (por acidente de trabalho ou fora do trabalho). Para concesso de auxlio-doena necessria a comprovao da incapacidade em exame realizado pela percia mdica da Previdncia Social (MPAS). Auxlio-acidente: benefcio pago ao trabalhador que sofre um acidente e fica com seqelas que reduzem sua capacidade de trabalho. concedido para segurados que recebiam auxlio-doena. Tm direito ao auxlio-acidente o trabalhador empregado, o trabalhador avulso e o segurador especial. O empregado domstico, o contribuinte individual e o facultativo no recebem o benefcio (MPAS). Auxlio-recluso: os dependentes do segurado que for preso por qualquer motivo tm direito a receber o auxlio-recluso durante todo o perodo da recluso. O benefcio ser pago se o trabalhador no estiver recebendo salrio da empresa, auxlio-doena, aposentadoria ou abono de permanncia em servio (MPAS). Salrios Salrio-maternidade: as trabalhadoras que contribuem para a Previdncia Social tm direito ao salrio-maternidade nos 120 dias em que ficam afastadas do emprego por causa do parto. O benefcio foi estendido tambm para as mes adotivas (MPAS). Salrio-famlia: para complementar a renda familiar concedida a menores de 14 anos que freqentam a escola: Benefcio pago aos trabalhadores com salrio mensal de at R$ 862,60 para auxiliar no sustento dos filhos de at 14 anos incompletos ou invlidos (MPAS). Penses Penso por morte: benefcio pago famlia do trabalhador quando ele morre. Para concesso de penso por morte no h tempo mnimo de contribuio, mas necessrio que o bito tenha ocorrido enquanto o trabalhador detinha a qualidade de segurado (MPAS). Benefcio assistencial ao idoso e ao deficiente Comumente chamado de LOAS (em referncia a lei que o regulamenta, a Lei Orgnica da Assistncia Social), ou BPC (Benefcio de Prestao Continuada). Devido a pessoas que no tm condies financeiras de contribuir para a Previdncia Social. Tm direito ao amparo assistencial os idosos a partir de 65 anos de idade que no exeram atividade remunerada que tambm no haja nenhum outro aposentado na famlia e os portadores de deficincia incapacitados para o trabalho e vida independente (MPAS). Um dos critrios para obteno do benefcio a comprovao de uma renda familiar per capita inferior ou igual a 1/4 de salrio mnimo por pessoa. Esse benefcio custeado com verba da Assistncia Social, e no da Previdncia Social,

no sendo, portanto um benefcio de carter contributivo, embora a sua concesso seja administrada pelo Ministrio da Previdncia Social.

Concluso: A previdncia social e um seguro social que garante uma renda aos contribuintes mediantes a ocorrncias de alguns fatores, sendo vrios benefcios para cada tipo de ocorrncia que delibere o segurado. Esses benefcios so de competncia do INSS que fica vinculado ao Ministrio da Previdncia Social, que em suas funes competem o reconhecimento do pagamento para o segurado, destinando a ele o beneficio corretamente empregado a sua necessidade. A histria da previdncia que foi se atualizando atravs do crescimento populacional e com as mudanas da constituio, tornando-a um rgo de carter abrangente a vrios segurados e a vrios tipos de contribuintes, deixando de ser ao empregado contribuinte na folha de pagamento ate ao contribuinte individual.

Referncia Bibliogrfica: http://www.previdencia.gov.br/conteudoDinamico.php?id=455 http://pt.wikipedia.org/wiki/Previd%C3%AAncia_social http://pt.wikipedia.org/wiki/Instituto_Nacional_do_Seguro_Social

Anexos:

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