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Laudo Tcnico das Condies Ambientais do Trabalho- LTCAT

Rua So Judas Tadeu, N 684 Imbiribeira Recife / PE Fone: (081) 3339 3005

Laudo Tcnico das Condies Ambientais do Trabalho LTCAT

Responsvel Tcnico: Paulo Marconi de Moura Eng. de Segurana do Trabalho CREA: n 1020 D SSMT: n 5931 MTB RJ

Outubro 2003

Laudo Tcnico das Condies Ambientais do Trabalho- LTCAT

I DADOS DE IDENTIFICAO DA EMPRESA


Razo Social: OST Optical Systems Telecom Ltda

Endereo: Rua So Judas Tadeu, N 684 Imbiribeira Recife / PE

CNAE: 74.99.3.99

Grau de Risco: 03

CGC / CNPJ: 03116600/0001-08

Nmero de Empregados: 51

Total rea Construda: 419,80 m2

Total rea Terreno: 855,84 m2

Responsvel pela Empresa: Cludio Einstein do Nascimento vila

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1 OBJETIVO
Este laudo tcnico tem como objetivo de mostrar as condies e meio ambiente de trabalho em que so desenvolvidas as atividades da Empresa OST Optical Systems Telecom Ltda situada em Recife / PE.

2 PERODO DE LEVANTAMENTO
Os trabalhos de reconhecimentos e avaliaes dos setores que compe a OST Optical Systems Telecom Ltda foram realizadas no perodo de 06 a 10 de outubro de 2003.

3 SETORES AVALIADOS
A OST Optical Systems Telecom Ltda, tem como atividades principais em Recife / PE de portao de servios na rea tcnica de telecomunicaes e eltrica, sito a Rua So Judas Tadeu, N 684 Imbiribeira Recife / PE compe um quadro de funcionrios no total de 51 empregados distribudos nos seguintes setores: diretoria operacional, diretoria administrativa, diretoria tcnica, departamento pessoal, tesouraria, recepo de pessoal, superviso geral, digitao, departamento financeiro, copa/cozinha, almoxarifado geral e sala de treinamentos. O presente trabalho avaliou condies ambientais em que so realizados as atividades administrativas e operacionais em zonas urbana e rural.

I.I ESTRUTURA FUNCIONAL


SETORES
Diretoria operacional Diretoria tcnica Diretoria administrativa Departamento pessoal Departamento financeiro Superviso geral Almoxarifado geral Copa/cozinha Digitao Geral Sala de treinamentos Recepo geral Operacional lanamentos Operacional canalizao Operacional servio eltrico Operacional emendas de cabos telefnicos

CATEGORIA FUNCIONAL
Diretor de operaes Diretor tcnico Diretor administrativo Encarregado de departamento pessoal Encarregado de departamento financeiro Supervisor operacional Almoxarife e ajudante Auxiliar de cozinha Digitador Tcnico e supervisor Recepcionista Linheiro e encarregado Encarregado e ajudante Tcnicos e auxiliares e eletricista Emendadores, encarregados e pedreiros

QUANTIDADE
01 01 01 01 01 02 02 01 01 02 01 17 05 13 03

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I.II INSTALAES
As atividades dos setores administrativos so desenvolvidas em ambientes com as seguintes caractersticas:

ARRANJO FSICO REAS FSICAS CONDIES DE HIGIENE VENTILAO

De acordo com a pg. N I Anexo 290 m2 dividido em 6 ambientes com rea de circulao, sanitrios e copa Boas condies de higiene e limpeza Possuem ventilao natural atravs de janelas e portas. Os demais ambientes de trabalho so climatizados e atendem ao disposto item 17.5.2. da NR/17 Iluminao Natural: Atravs dos vidros de janelas e portas

ILUMINAO

Iluminao Artificial: Com uso de lmpadas fluorescente tubular de 40 W Edificaes com pavimento nico, construda com vigas e colunas de concreto e fechamento em alvenaria Telhas de Fibriocimento onduladas, montadas sobre estrutura de madeira e forro de gesso Paredes em alvenaria de vez Tipo basculante e em esquadrias de madeira Cermico Mesas, estantes, impressoras, etc Em alvenaria Rede de energia e gua, tubuladas e embutidas armrios, cadeiras, computadores e

TIPO DE CONSTRUO COBERTURA PAREDES JANELAS PISO MOBILIRIO DIVISRIAS OUTROS

I.III

ATIVIDADES DA ADMINISTRAO E PRODUO


SETOR Diretoria Diretoria Diretoria FUNO Diretor Administrativo Diretor Operacional Diretor tcnico Enc. do ATIVIDADE pela administrao

Responsvel

geral

da

empresa Responsvel diretamente pela execuo dos servios em geral de empresa. Responsvel diretamente pelo controle tcnico da produo em geral. Responsvel pelo controle geral de pessoal e

Depart Pessoal


Depart

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Departamento Enc Financeiro Supervisor Almoxarifo e Ajudante documentao da empresa. Responde diretamente pelas empresa Responsvel pela equipe de finanas trabalho da e

Financeiro Supervisor Geral Almoxarifado

procedimentos, tcnicos e produo. Responsvel pelo estoque de materiais prima, peas, ferramentas e maquinas, contrata a entrada e sada desses materiais. Responsvel pela copa, servios atendimentos na cozinha, gua e almoo. Servios de digitao em geral de com

Copa-Cozinha Digitao Recepo

Copeira Digitador Recepcionista

computadores comum. Realiza atendimento receptivo ao pblico como recebimento e ligaes telefnicas, tambm

Operacional Lanamento Operao de servio Telefnico Operao Canalizap Oper.de servios Cabo Operao tcnica

atendimento interno. Encarregados e Servios de lanamento areo e sub-terrneo de Ajudantes Tcnicos, Auxiliares e cabos telefnicos. Servio de manuteno em rede eltrica e pequeno reparo em rede de baixa tenso.

Eletricistas. Encarregador e Servios de reviso e lanamento subterrneo de Ajudante Emendadores, pedreiros Tcnicos e Auxiliares cabos telefnicos e abertura e fechamento de canal e caixas. Servios de emendas e manuteno de cabos

de Emendas de Encarregados e areo e subterrneo, reparo e manuteno. Reviso e execuo de caixas subterrnea, emendas de cabos areo e subterrneo.

I.IV CONDIES AMBIENTAIS DOS LOCAIS DE TRABALHO


Agentes de riscos que podem estar presentes em ambientes de trabalho Rudo, vibrao, umidade, temperaturas extremas, radiaes a) Riscos fsicos b) Riscos biolgicos c) Riscos qumicos no ionizantes, radiaes ionizantes, presses anormais, infra-som, ultra-som. Vrus, bactrias, fungos, protozorios, bacilos, parasitas, etc. Poeiras, fumos, nvoas, neblinas, gases, vapores,

substncias compostas ou produtos qumicos em geral. d) Riscos ergonmicos Esforo fsico intenso, levantamento e transporte manual de

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peso, exigncia de postura inadequada, controle rgido de produtividade, imposio de ritmos excessivos, trabalho em turno e noturno, jornadas de trabalho prolongadas, monotonia e repetitividade, condies ambientais de trabalho inadequadas em relao : nveis de rudos, temperatura, velocidade do ar, umidade relativa, iluminao, outras situaes causadoras do estresse fsico e/ou psquico. Arranjo fsico inadequado, mquinas e equipamentos sem proteo, ferramentas inadequadas de ou ou defeituosas, exploso, eletricidade, probabilidade incndio

e) Riscos de acidentes

armazenamento inadequado, animais peonhentos, acidentes de trajeto, outras situaes de risco que podero contribuir para a ocorrncia de acidentes.

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I.V RISCOS IDENTIFICADOS NA EMPRESA OST- OPTICAL SYSTEMS TELECOM LTDA


Ender: Rua So Judas Tadeu N 684- Imbiribeira- Recife-PE -Fone: (081) 33393005 e situaes quanto ao uso dos respectivos EPIs eEPCs. SETOR / CATEGORIA FUNCIONAL Administrao:
Diretor administrativo Diretor tcnico Diretor operacional Encarregado financeiro Enc. Depto. Pessoal Recepcionista Digitador

RISCOS
a) No foram identificados riscos ambientais: fsicos, qumicos e biolgicos. b) Riscos ergonmicos: postura inadequada c) Riscos de acidentes: trajeto

EPI / EPC

C.A ATUAL

No usa

Operacional lanamento: Operacional canalizaes Operacional emendas Operacional Ser. Eltrico Operacional manuteno de cabos telefnicos Linheiro e encarregado Emendador, encarregado Pedreiros Tcnicos e auxiliares Supervisores Ajudantes

Protetor a) Fsicos: rudos, calor, radiaes auricular concha Botina de couro no ionizantes. Protetor facial b) Qumicos: poeira, gases, vapor culos ampla viso c) Biolgico: fungos, bacilos e Mscara semi facial protozorios. Luva de raspa d) Ergonmico: levantamento, Capacete transporte manual de peso, Luva para eletricista exigncia de postura inadequada Capa para chuva e movimento repetitivo. Fardamento

4953 7494 11442 1871 11187 2946 8662 8468 -

CONCLUSO SOBRE OS AGENTES QUMICOS


No processo de manipulao com leo lubrificante e graxa, dever utiliza os EPIS para proteo desses agentes nocivos, porm mesmo com as devidas protees, no caracteriza a neutralizao do risco nocivo. O creme protetor para as mos do grupo 2 (leo resistente), os cremes protetores esto inseridos na Norma Regulamentadora NR-6, item 6.3. IX proteo da pele, tendo sido regulamentados como equipamentos de proteo individual (EPI) atravs da Portaria N 26 de 29/12/94.

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RECOMENDAES

Nas atividades que exijam flexionamento dos membros inferiores, procurar manter Fazer revezamento no posicionamento das tarefas identifique tarefas,

a coluna o mais ereta possvel;

ferramentas ou situaes que causam dor e converse com o medico do trabalho e com seu chefe;

Auxiliar na identificao das posies incorretas e foradas no trabalho e procure Procure conhecer os recursos de conformidade com o posto de trabalho; Utilize a flexibilidade postural: sente-se ou levante-se de tempos em tempos, ande Trabalhos de digitao: descansar 10 minutos a cada hora de trabalho contnuo;

dar sugestes sobre o que fazer;


um pouco, espreguice-se, faa movimentos contrrios queles da tarefa realizada;

realizar exerccios de distensionamento, seguir as orientaes abaixo:

1 Conforto Visual Para garantir o conforto visual, mantenha seu monitor entre 45 e 70 cm de distancia e regule sua altura no mximo, at sua linha de viso (veja figura anterior). Isto pode ser feito atravs de um suporte de monitor, ou pela utilizao de mesas dinmicas. Sempre que possvel procure descansar a vista, olhando para objetos (quadros, plantas, aqurios, etc.) e paisagens a mais de 6 metros. 2 Punho Neutro Assim como a altura do monitor, a do teclado tambm deve poder ser regulvel. Ajuste-a at que fique no nvel da altura dos seus cotovelos. Durante a digitao importante que o punho fique neutro (reto) como na figura acima. Mantenha o teclado sempre na posio mais baixa e digite com os braos suspensos ou use um apoio de punho! 3 Apoio aos ps importante que as pessoas possam trabalhar com os ps no cho. As cadeiras devem portanto, possuir regulagens compatveis com a da populao em questo. Para o Brasil, o ideal seria cadeiras com regulagem de altura a partir de 36 cm. Quando a cadeira no permitir que a pessoa apie os ps no cho, a soluo

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adotar um apoio para os ps, que serve para relaxar a musculatura e para melhorar a circulao sangunea nos membros inferiores. 4 Descanso para as costas Com exceo de algumas atividades, as cadeiras devem possuir espaldar (encosto) de tamanho mdio. Uma maior superfcie de apoio, garante uma melhor distribuio do peso corporal, e um melhor relaxamento da musculatura. recomendvel ainda, que as cadeiras tenham braos de altura regulvel e o revestimento deve ser macio. 5 Iluminao Nveis de iluminncia: a Norma Regulamentadora NR-17 (Ergonomia), do Ministrio do Trabalho e emprego, no item 17.5.3 prescreve que: Em todos os locais de trabalho deve haver iluminao adequada, natural ou artificial, geral ou suplementar, apropriada natureza da atividade. O item 17.5.3.3 da mesma Norma, determina que, os nveis mnimos de iluminncia para os locais de trabalho so os valores estabelecidos pela NBR-5413 da ABNT. A avaliao realizada entre os dias 22 e 24 de julho de 2003, com a utilizao do Luxmetro digital, marca Instrutherm, modelo LDR-380; apresentou os seguintes resultados: 5.1 Iluminamento Tabela de Medies em

Lux
PONTO 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 LOCAL DE MEDIO Sala de Superviso Recepo Diretoria Tcnica Diretoria Operacional Tesouraria Dept Pessoal Sala Digitao Almoxarifado Sala de Sala de Treinamentos Sala dept Financeiro Corredor 2 Piso Copa Cozinha Sanitrios/ Banheiros Sanitrios / Banheiros LUX MEDIDO 522 528 575 615 552 578 613 368 563 612 528 453 572 363 378 LUX IDEAL 500 500 500 500 500 500 500 300 500 500 500 500 300 300 300 OBS Normal Normal Normal Norma Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal Normal

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5.2 Recomendaes / Concluses Os valores encontrados no quadro acima esto estabelecidos pela legislao vigente citada, no havendo necessidades de serem adotadas medidas corretivas para reas deficientes adequando-as aos nveis estabelecidos na NBR 5413/91 da ABNT. O iluminamento deve ser uniforme e levar em conta o arranjo fsico do local, no permitindo as sombras e contrastes. Devem ser verificadas as luminrias com defeito e/ou substituir as lmpadas queimadas. Sempre que possvel, recomenda-se que seja utilizada luz natural, com janelas e cortinas abertas. 5.3- Avaliao do Rudo Ambiental A legislao trabalhista vigente, atravs da portaria n 3.214/78 do Ministrio do Trabalho. Em sua NR 15, anexo 1, estabelece limites de tolerncia para rudo continuo ou interminente, corresponde ao tempo de exposio diria permitida. O rudo um agente fsico que pode gerar varias conseqncias danosas sade do trabalhador que a ele esta exposto. Estas conseqncias afetam principalmente o sistema auditivo, partindo de uma simples mudanas de limiar de audio at uma maior reduo da capacidade auditiva (surdez). Duranrte o levantamento tcnico de riscos ambientais, que evidenciamos algumas fonte geradora de rudo que ultrapasse os limites de tolerncia estabelecidos pela legislao vigente no pas, porm, em sua maior parte est dentro dos limites de tolerncia conforme NR-15, pelo qual descrevemos a seguir: 5.4 Quadro de Avaliao de Rudo Ambiental (Db Decibis) PONTO SETOR/EQUIP/ATIV. 01 Almox. Esmeril Usa EPI? Sim Db(A) H/DIA Max. Exp. Diria 8h OBS Normal

87(A) Eventual

5.5 Recomendaes /Concluses Isolamento acstico das mquinas, rudos, correo de problemas mecnicos como lubrificao de peas soltar, transferir as maquinas ruidosas para outros setores com ausncia de pessoas ou por certo perodo. Como medida corretiva emergencial, pode-se usar protetor auricular devendo

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5.6 Avaliao do Calor Ambiental O calor um agente fisco muito importante em diversas modalidades de atividades. As doenas Por ele causadas so resultados de uma resposta fisiolgica pela tentativa do organismo de manter constante a temperatura do corpo. Nos ambientes avaliados identificamos pontos com intensidades de calor que ultrapasse os limites estabelecidos pela legislao vigente. A exposio ao calor deve ser avaliada atravs do ndice de bulbo trmico e termmetro do globo (IBUTG) definido pela equao: IBUTG = 0,7 x tbn + 0,3 x tg,onde: Tbn = Temperatura de bulbo mido natural Tg = Temperatura de globo Local de trabalho em ruas e avenidas, postes de cimento se exponso em alturas aproximado entre 7 a 8 metros. Tgt Tbnt Mt Tt = 29,5 C = 26,0 C = 250 Kcal/h = 50 min Tgd Tbnd Md Td = 27,C = 23,C = 250 Kcal = 25 min

IBUTGt = 27,5 C Mdia Ponderada: IBUTG = 27,C

IBUTGd = 25,5C

M = 280 Kcal/h

Equipamentos Utilizados conforme exigncia local


a) Termmetro de globo; b) Termmetro de bulbo mido natural.

5.7 Orientaes Complementares Na correo dos nveis de iluminncia se deve atentar para as seguintes recomendaes:

No caso de ser necessrio elevar o nvel de iluminncia em limitado campo de trabalho, pode-se usar iluminao suplementar, (item 4.2 da NBR 5413). A

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iluminncia no restante do ambiente no deve ser inferior a 1/10 da adotada para o campo de trabalho (item 4.3 da NBR 5413), por exemplo: campo de trabalho com iluminao suplementar de 600 lux a iluminao geral deve ser superior a 60 lux.

Dispor o mobilirio, se possvel, de acordo com a distribuio das luminrias; Manuteno peridica como: limpeza das luminrias, substituio de lmpadas queimadas ou com defeito, fatores que levam fatalmente a reduo do fluxo luminoso;

Instalar nmero adequado de luminrias a fim de atingir o nvel de iluminamento necessrio. Isto dever ser determinado atravs da elaborao de um projeto que leva em considerao todas as variveis do ambiente que influem na iluminao;

Distribuio e localizao das luminrias de forma a proporcionarem uma iluminao homognea e uniforme, devendo-se adequar ao arranjo fsico do local previamente estabelecido, onde as luminrias devem ser localizadas de forma a no criarem sombras ou contrastes dos locais de trabalho;

Cores adequadas das superfcies existentes nos locais de trabalho, tais como tetos, paredes, maquinarias, mesa de trabalho, etc., devem possuir Reflectncia adequada. Exemplos de cores reflectantes: Espelho (100%); branco (70%); Claro (50%); Mdio (30%); Escuro (10%); Preto (0%).

Riscos de Acidentes Os riscos de acidentes identificados foram:

Trajeto Animais peonhentos e domsticos Choque eltrico Cortes e escoriaes Tombamento

6-Recomendaes 6.1 Segurana no Trajeto:

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6.1.1 SEGURANA PESSOAL KIT DE SEGURANA: O TER / CARREGAR NA CARTEIRA:

RG xerox. A lei no obriga andar com a original; CIC no colocar na carteira; Titulo de Eleitor s usar nas eleies; Documento de Veiculo no carregar a original, mas sim o autenticado pelo DETRAN (qualquer despachante faz); Cartes de crdito se tiver mais de um, carregar apenas um escondido em outro lugar, fora da carteira. Se o ladro levar, tudo bem. O perigo ser utilizado em seqestro-relmpago.

Cartes de Banco os mais perigosos, pois revelam toda a situao bancaria. Se possvel, no ter ou no carregar. Caso inevitvel, agir como no caso do Carto de Crdito;

Cheque no apresenta perigo, pois sustvel. Somente estelionatrios gostam.

6.1.2 BANCO 24 HORAS

Nunca ir ao Banco 24 horas, se inevitvel, procurar os de shoppings e de locais movimentados, durante o dia e policiados.

6.1.3 A P

Nunca parar para falar com estranhos, seja pedido de informaes, seja qualquer outra coisa. O ladro sempre vem de frente, encosta para perguntar e puxa a arma (no caso de assalto). Batedor de carteira diferente, assim cuidado ao carregar bolsas e carteiras.

Caso uma pessoa cruze um logradouro vindo da calada oposta a que voc percorre para sua frente examine-a se necessrio mude tambm de calada no sentido oposto ou volte atrs;

Mantenha-se alerta para aproximao de pessoas pelas suas costas, examine-se ao perceb-las e se necessrio encurte o passo, ou mude para o outro lado da rua, ou ainda entre em uma loja ou outro local onde fique mais protegido;

Esteja alerta para as pessoas que estejam aparentemente inertes, desligadas, beira da corrente de pedestre, especialmente se for uma dupla; Ateno para bicicletas ou motos que venham vindo rente ao meio fio;

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Ao se prepara para descer nas paradas de nibus ateno para as pessoas que j esto no local. Desa bem atento prestando ateno nelas e, se for o caso, saia rapidamente do local;

Ao subir nos nibus, a mesma coisa, olhe para as pessoas que esto na calada e olhe para trs ao subir os degraus; Nas filas, no ponto e quando em p no nibus, mantenha a mo sobre o bolso da carteira; Ande com a carteira no bolso esquerdo da cala e, se possvel, com calas de bolsos no muito folgados ou de abertura para cima; Evite tirar a carteira para dar pequenas ajudas; No parar para atender a perguntas sobre hora ou para atender desconhecidos. Responda andando.

6.1.4 NO CARRO

Colocar tudo no porta-malas (bolsa, casacos,, pastas, volumes...). Cuidado com os outros volumes (sacolas, presentes e pacotes) tambm convidam o ladro. Segurana Bsica: portas travadas, vidros, fechados, cinto de segurana e volumes no porta-malas.

6.1.5

NO SEMFORO

Procurar parar sempre na pista da direita, os elementos esto sempre do lado do motorista, pois mais fcil abordar e fugir;

Focalizar, ou seja, estar atento aos arredores, aos ambientes, aos suspeitos e se posicionar para dificultar sua ao; Farol Vermelho, poos carros reduzir a velocidade. Pode ser que o sinal fique verde antes de ser necessrio frear o carro no existe assalto em movimento; Posicionamento Inteligente no trfego pesado, procurar se posicionar entre os carros atrs a direita. Ateno: manter distancia do carro da frente, se observar movimento suspeito, ir para frente colado no carro a sua esquerda, para dificultar a abordagem ( no ligue se o motorista olhar feio, ele no entende nada de segurana).

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6.1.6 DURANTE O ASSALTO Pronto, deu azar ou marcou bobeira e esta sendo assaltado. O que fazer?

Nunca reaja; No tente fugir; Encurte o tempo (no enrole); No faa movimentos bruscos; No porte armas (no haver tempo nem oportunidade de usar). Ento por que carregar? (caso o ladro descubra, ficar com mais uma arma). Alm disso:

Tente ficar (ou parecer) calmo, com fala mansa; Obedea; Pea autorizao e avise quando fizer algum movimento (por ex: ao desengatar o carro ou pegar um objeto) caso contrrio, o ladro pode pensar que se trata de uma reao;

Carregue mais dinheiro (para satisfazer o ladro) e menos cartes. Aps a Ocorrncia: No perseguir, na verdade, afaste-se do local; No chore ou entre em desespero; Ligue o mais rapidamente possvel para o 190 com todas as informaes possveis em mo ou na ponta da lngua (endereo preciso, descrio, direo da fuga etc.); Encaminhe-se para a delegacia mais prxima ao fato (no da sua casa).

6.1.7 OUTRAS DICAS

Evitar transitar por ligares onde haja gente apertando (becos, feiras livres) e onde voc possa ser facilmente empurrado; melhor andar por uma rua pouco mais longa, se houver condies, do que passar por uma com um bando de pivetes ou marginais adultos; Cuidado ao sair de agncias bancrias ou empresas em dia de pagamento; Se o local estiver especialmente perigoso saia no primeiro transporte, mesmo que no seja a sua linha. Use faris de milha. Olhe a uma grande distancia a sua frente.

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Evite lugares desertos como becos ou outros locais de onde inesperadamente possam sair pessoas estando voc sozinho; No de sinais com antecipao de que esta prestes a sair de casa, observe a frente alguns minutos antes de sair. Ao sair olhe a rua toda nos dois sentidos; Evite passar gente as esquinas com ngulos cego de viso do outro lado ou junto a terrenos baldios com vegetao, arrodeie ou passe largo; Se encontrar elementos estranhos no seu trajeto habitual por mais de um dia consecutivo, ou em dias prximos, use quando possvel outro trajeto ou horrio de aproximao por alguns dias para tira-los de seu esquema;

Viajando pare o mnimo possvel, no comente na parada sobre o seu itinerrio e destino, de um modo geral, faa o mnimo de comentrios; Dentro das condies de segurana ande rpido. No pare para socorros a no ser em casos claramente seguros; Se estiver perdido em Zona rural pea orientao em casa de moradores e no a transeuntes.

6.1.8 SEGURANA NO TRNSITO

Pedestre s deve atravessar na faixa; Conhecer a legislao do trnsito; Planejar e antever o itinerrio; Tempo de reao + tempo de frenagem; Distncia de reao + distncia de parada; Anlise dos acidentes; Mostrar as intenes atravs de sinalizao; Na dvida no ultrapassar jamais e dirigir com vidros fechados; No dirija se no estiver plenamente concentrado; Em estradas de velocidade planejar a sada da pista com antecedncia; Em pistas molhadas levar em conta a possibilidade de aquaplanagem.

6.1.9 CES Um dos maiores riscos que ocorre a vitima de mordida de ces contrair a raiva (hidrofobia), se pode conhecer um animal raivoso pelos seguintes sinais:

Alterao do comportamento; Boca espumante com baba;

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Impossibilidade de comer e de bebe;r Repelncia a claridade; Morte no prazo de 5 a 10 dias.

As pessoas que contraiu raiva costuma apresentar os seguintes sinais:


Dor de cabea; Febre; Mal-estar geral; Dor e dificuldades para engolir; Intolerncia ao vento e a luz; Convulso e paralisia respiratria em situaes graves.

Recomendaes

O cachorro que mordeu uma pessoa no deve ser morto. Deve ser preso para O atendimento de emergncia consiste em lavar o ferimento com gua e sabo e

averiguao por 10 dias, para observar os sinais acima citados;

encaminhar a vitima ao centro de sade mais prximo para aplicao da vacina. 6.1.10 Recomendaes finais Manter o controle dos EPI nas atividades onde existam agentes ambientais mesmo que no ultrapassem limites de tolerncia. O controle deve ser:

Da qualidade, com certificado de aprovao atualizado; De treinamento; De fiscalizao sobre o uso; De higienizao; De estoque regular para substituio; e Controlar energia registrando em ficha de controle. A OST Optical Systems Telecom Ltda , necessita adotar medidas para

corrigir os nveis de iluminamento em atendimento dos ambientes interno da empresa, em atendimento a NR-17, para melhorar as condies de trabalho dos funcionrios administrativos, e tambm, evitar punies do rgo Fiscalizador do Ministrio do Trabalho. Quanto ao SESMT da empresa, deve continuar a desenvolver palestras e treinamentos aos trabalhadores quanto a preveno de acidentes e de doenas por esforo repetitivo e osteomusculares, com nfase para aquelas inerentes as atividades desenvolvidas e registradas neste Laudo.

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PARECER FINAL
Na Empresa OST Optical Systems Telecom Ltda, s h caracterizao do adicional insalubridade ou periculosidade as funesa/Atividades que se expem a riscos fsico direto e permanente durante a jornada de trabalho.

Paulo Marconi de Moura Eng de Seg. do Trabalho CREA: N 1020 D