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Liderana e Motivao

Prof. Cludio Vicente SOCIESC - Florianpolis

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O que move uma Empresa?

Sobrevivncia
Para sobreviver, toda Empresa precisa de

Lucro (Resultado)
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Os maiores desafios atuais das Empresas

Falta de Engajamento
Porque as pessoas se sentem descartveis.

Falta de Liderana
Porque as pessoas pensam que o lder nasce pronto.

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Liderana

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Liderana
Lder Visionrio Tem um monte de idias, mas no leva nada a frente.

Lder Gerencial Burocrata, limita-se a seguir e fazer seguir as regras estabelecidas.

Lder Estratgico Mobiliza a equipe para criar novas formas de trabalhar. Consegue passar da idia ao e ao resultado.
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A pessoa se torna Lder quando... ... conquista a Autoridade Moral concedida pelo liderado.
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Liderana

O mundo mudou. As pessoas mudaram. A forma de liderar tambm muda.

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Liderando Pessoas

Estamos evoluindo de...


REGRAS RGIDAS para PRINCPIOS E VALORES
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Empowerment (Empoderamento)

SUBSTITUIO DO CONCEITO DE DELEGAO DELEGAR Conceder Autoridade Manter a Responsabilidade

EMPODERAR Conceder Autoridade Compartilhar a Responsabilidade

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Exercer a Liderana

EXIGE
Adequao do Estilo de Liderana ao Nvel de Maturidade do Liderado

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Motivao

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Motivao

MOTIVOS QUE LEVAM AO: Punio Recompensa

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Teoria dos 2 Fatores

Satisfao + Motivao

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Carreira

E se Voc acertasse na Mega Sena?

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Coisas que Agora Faria

1) Empreender (criar empresas); 2) Buscar novos conhecimentos; 3) Ajudar os outros; 4) Convivncia maior com famlia e amigos; 5) Viajar muito.
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Quais eram os teus planos (ou sonhos) em 30/mar/2011? Quais deles voc conseguiu realizar em 2011? O que voc pode fazer diferente em 2012 para torn-los realidade?
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O Sucesso
por Michael Jordan

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Voc erra 100% dos chutes que no d.


(Walt Disney)
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Os pilares da Empregabilidade

1. Competncia profissional 2. Idoneidade 3. Sade fsica e mental 4. Sade financeira 5. Relacionamentos (networking) 6. Adequao vocao
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Carreira

Escolhe um trabalho que ames e no ters que trabalhar um nico dia de tua vida.
(Confcio)

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Como voc se comporta? Como um Empreendedor?

ou como um Escravo?
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Ser um empreendedor muito mais que ter a vontade de chegar ao topo de uma montanha, conhecer a montanha e o tamanho do desafio; planejar cada detalhe da subida, saber o que voc precisa levar e que ferramentas utilizar; encontrar a melhor trilha, estar comprometido com o resultado, ser persistente, calcular os riscos, prepararse fisicamente; acreditar na sua prpria capacidade, comear a escalada.
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Mensagem

No a montanha que conquistamos, mas a ns mesmos.


Sir Edmund Hillary Primeiro homem a escalar o Monte Everes

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Empreendedores Na Vida
(Pessoas que encontraram a Motivao)

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Obrigado
claudio.vicente@sociesc.org.br Tel. (48) 9919-1319

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