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Gesto da Preveno
Metodologia e Avaliao do mdulo
A metodologia ser terico prtica, com exposio dos assuntos, complementada com exemplos prticos. Sero utilizadas metodologias activas. A avaliao ser resultante das seguintes vertentes:
Avaliao Comportamental 15% Avaliao Conhecimentos 85% (teste e trabalho de grupo).
Bibliografia
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Contedos do mdulo
Conceitos de trabalho, de sade, de perigo, de risco, de acidente, de acidente grave, de incidente, doena profissional, doena relacionada com o trabalho, condies de trabalho, preveno, preveno integrada, proteco, avaliao de riscos, controlo de riscos. Medicina do trabalho: conceitos bsicos, objectivos e funes. Glossrio de termos equivalentes em francs e ingls. Indicadores de segurana, higiene e sade no trabalho. Custos directos e indirectos de acidentes de trabalho, doenas profissionais, absentismo. Indicadores estatsticos de sinistralidade e doenas profissionais. Metodologias de anlise de custo/beneficio. Critrios de avaliao de propostas (tcnicos, sociais e econmicos). Modelos de gesto da preveno de riscos profissionais. Planos de preveno.
Maria Helena Seabra Pedrosa
Gesto da Preveno
Contedos do mdulo
Competncias e capacidades e dos organismos da rede. mbitos, metodologias e tcnicas de auditorias e de inspeces. Sistemas e critrios de qualidade relativos aos recursos externos existentes no mercado. Elementos e contedos a contemplar nos cadernos de encargos Critrios de seleco de recursos externos. rgos de consulta e participao dos trabalhadores no mbito da preveno de riscos profissionais. Domnios e momentos da consulta e participao dos representantes dos trabalhadores Sistema de qualificao dos vrios tcnicos e especialistas na rea da preveno de riscos profissionais Interfaces (complementaridades, sobreposies de actuao, potenciais conflitos) na interveno dos vrios tcnicos e especialistas Princpios de tica e de deontologia aplicveis aos profissionais da preveno dos riscos profissionais. Domnios de interveno das diferentes valncias que resultam de normativos legais. 6
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Trabalho Pensamentos.
Os lugares onde trabalhamos bem so os lugares que mais amamos Bruce Chatwin O trabalho era extenuante. Grenouille sentia os braos como chumbo, tinha bolhas nas mos e dores nas costas quando noite chegava a cambalear sua cabana. Patrick Sskind O trabalho a exploso que ilumina o meu abismo. - Rimbaud
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Conceito de Trabalho
Trabalho de grupo :
Definir: Trabalho
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Definio de Trabalho
A palavra Trabalho deriva do termo tripalium, banco de 3 ps onde os escravos eram torturados, j que em Roma o trabalho era considerado um castigo ou uma tortura Trabalho implica a pessoa na sua relao com os meios e contextos de trabalho, nomeadamente com outras pessoas. Toda essa envolvente pode, ento, assumir o papel de riscos no trabalho.
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Definio de Trabalho
Trabalho: Actividade desenvolvida pelo homem que: Exige esforo mobilizao de energia e ateno; tenso intelectual e fsica orientada para um objectivo ou fim
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Definio de Trabalho Trabalho: Pressupe algum constrangimento, no sentido em que o Homem no totalmente livre na sua realizao, o que diferencia o trabalho de outras actividades humanas, como as praticadas em tempo de lazer
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Tcnica
posto de trabalho; ferramentas, mquinas ou sistemas que o indivduo opera ou vigia
Fisiolgica
ambiente fsico de trabalho (relao organismo/posto de trabalho), com repercusso na fadiga do trabalho e que d origem medicina no trabalho
Psicolgica
interaces entre o trabalho e a personalidade
Social
contexto de relaes interpessoais
Econmica
produo de riqueza; remunerao/recompensas
Maria Helena Seabra Pedrosa
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Segurana no Trabalho
rea da engenharia, consiste na identificao, avaliao, preveno, controlo e eliminao de riscos inerentes a uma dada actividade ou situao. Visa a preveno dos riscos profissionais que podem provocar acidentes de trabalho.
Higiene Industrial
Cincia e arte de identificar, avaliar e controlar os factores ambientais e os efeitos que provocam no meio ambiente de trabalho causadores de doena, alteraes da sade ou desconforto e ineficcia importante para os trabalhadores. Tcnica no mdica de preveno das doenas profissionais, que actua sobre o ambiente e as condies de trabalho.
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Conceitos de Higiene e Segurana no Trabalho
Curiosidade: A informao mais antiga sobre a preocupao com a segurana do trabalho est registada num documento egpcio, o papiro Anastacius V, no qual se encontram relatos sobre a preservao da sade e da vida do trabalhador, de um modo geral, e as condies de trabalho de um pedreiro.
Segurana
Securit
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1 acidente de trabalho aquele que se verifique no local e no tempo de trabalho e produza directa ou indirectamente leso corporal, perturbao funcional ou doena de que resulte reduo na capacidade de trabalho ou a morte. 2 Para efeitos do presente captulo, entende -se por: a) Local de trabalho todo o lugar em que o trabalhador se encontra ou deva dirigir -se em virtude do seu trabalho e em que esteja, directa ou indirectamente, sujeito ao controlo do empregador; b) Tempo de trabalho alm do perodo normal de trabalho o que precede o seu incio, em actos de preparao ou com ele relacionados, e o que se lhe segue, em actos tambm com ele relacionados, e ainda as interrupes normais ou forosas de trabalho.
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Considera -se tambm acidente de trabalho o ocorrido: a) No trajecto de ida para o local de trabalho ou de regresso deste, nos termos referidos no nmero seguinte; b) Na execuo de servios espontaneamente prestados e de que possa resultar proveito econmico para o empregador; c) No local de trabalho e fora deste, quando no exerccio do direito de reunio ou de actividade de representante dos trabalhadores, nos termos previstos no Cdigo do Trabalho; d) No local de trabalho, quando em frequncia de curso de formao profissional ou, fora do local de trabalho, quando exista autorizao expressa do empregador para tal frequncia; e) No local de pagamento da retribuio, enquanto o trabalhador a permanecer para tal efeito; f) No local onde o trabalhador deva receber qualquer forma de assistncia ou tratamento em virtude de anterior acidente e enquanto a permanecer para esse efeito; g) Em actividade de procura de emprego durante o crdito de horas para tal concedido por lei aos trabalhadores com processo de cessao do contrato de trabalho em curso; h) Fora do local ou tempo de trabalho, quando verificado na execuo de servios determinados pelo empregador ou por ele consentidos.
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3 No deixa de se considerar acidente de trabalho o que ocorrer quando o trajecto normal tenha sofrido interrupes ou desvios determinados pela satisfao de necessidades atendveis do trabalhador, bem como por motivo de fora maior ou por caso fortuito. 4 No caso previsto na alnea a) do n. 2, responsvel pelo acidente o empregador para cujo local de trabalho o trabalhador se dirige.
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Conceitos de Incidente
Com a OHSAS 18001:2007 desaparece o termo acidente, passando a estar includo no termo incidente. Excluso do mbito do dano em propriedade ou patrimnio e proteco das instalaes. Incidente acontecimento relacionado com o trabalho nos quais ocorreu, ou poderia ter ocorrido, leso, doena profissional ou fatalidade, independentemente da sua gravidade.
Nota 1: um acidente um incidente que originou leso, doena profissional ou fatalidade Nota 2: a um incidente em que no ocorre leso, doena profissional ou fatalidade, tambm nos podemos referir como quase acidente ou ocorrncia perigosa Nota 3: uma situao de emergncia um tipo particular de incidente.
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Segundo a OMS: Sade um estado de bem estar fsico, mental e social e no somente a ausncia de doena ou enfermidade. Abordagem que integra
vigilncia mdica visando a ausncia de enfermidade o controlo dos elementos fsicos, sociais e mentais que possam afectar a sade dos trabalhadores.
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Sade no Trabalho
Health Sant au Travail
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Doena Profissional - Resulta directamente das condies de trabalho, constando da Lista de Doenas Profissionais (DR 6/2001 alter por DR 76/2007) e que causa incapacidade para o exerccio da profisso ou mesmo a morte. Deteriorao lenta e paulatina da sade do trabalhador, produzida pela exposio prolongada a situaes adversas. Segundo a OHSAS 18001:2007, doena profissional passa a ser: Condio fsica ou mental adversa identificvel como decorrente de/ou agravada por actividades do trabalho ou situaes relacionadas com o trabalho.
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Prazo indicativo de caracterizao e apenas aplicvel s situaes em que se verifica suspenso da exposio ao factor de risco.
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Conceitos de Doena Profissional As doenas profissionais em nada se distinguem das outras doenas, salvo pelo facto de terem a sua origem em factores de risco existentes no local de trabalho.
CNPCRP - Centro Nacional de Proteco contra Riscos Profissionais
Fonte: Portal da Sade http://www2.segsocial.pt/preview_documentos.asp?r=23025&m=PDF GUIA PRTICO DOENA PROFISSIONAL
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Doena Profissional
Fichas clnicas dos trabalhadores, com dados de sade ocupacional, devem ser guardados durante perodo de 40 anos! Art. 46 Lei 102/2009 H estudos em que se conclui que se morre 5x mais derivado das doenas profissionais do que dos acidentes de trabalho!
Fonte: responsvel da ACT em seminrio
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Artigo 46. - Lei 102/2009 Registo, arquivo e conservao de documentos 1 , o empregador deve organizar e conservar arquivos actualizados, nomeadamente por via electrnica, sobre: a) Os critrios, procedimentos e resultados da avaliao de riscos; b) A identificao dos trabalhadores expostos com a indicao da natureza e, se possvel, do agente e do grau de exposio a que cada trabalhador esteve sujeito; c) Os resultados da vigilncia da sade de cada trabalhador com referncia ao respectivo posto de trabalho ou funo; d) Os registos de acidentes ou incidentes; e) Identificao do mdico responsvel pela vigilncia da sade. 2 Os registos a que se refere a alnea c) do nmero anterior devem constar de ficha mdica individual de cada trabalhador, colocada sob a responsabilidade do mdico do trabalho. 3 Os registos e arquivos referidos nos nmeros anteriores so conservados durante, pelo menos, 40 anos aps ter terminado a exposio dos trabalhadores a que digam respeito. 4 Se a empresa cessar a actividade, os registos e arquivos devem ser transferidos para o organismo competente do ministrio responsvel pela rea laboral que assegura a sua confidencialidade.
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Ao contrrio dos AT, que tm vindo a diminuir, h uma tendncia para as DP aumentarem,
inspector-geral do Trabalho, Paulo Morgado de Carvalho.
Fonte: http://www.adfp.pt/sartigo/index.php?x=1049;
O mdico do trabalho:
avalia a capacidade do candidato a determinado trabalho e realiza reavaliaes peridicas de sua sade dando nfase aos riscos ocupacionais aos quais este trabalhador fica exposto.
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Mdicos do trabalho
(ver Lei 102/2009 Regime jurdico da promoo da SST) A responsabilidade tcnica pelas actividades de vigilncia da sade deve, ser por fora da lei, assegurada pelos mdicos do trabalho. O exerccio da medicina do trabalho constitui uma actividade tambm sujeita a certificao profissional, cujo processo assegurado pela Ordem dos Mdicos. Requisitos:
Possuir licenciatura em Medicina Deter a especialidade de Medicina do trabalho reconhecida pela Ordem dos Mdicos.
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2. Princpio da Adaptao
Adaptar o trabalho e o seu meio ambiente ao trabalhador (P.e. atravs da Ergonomia) Fonte: OMS, 1985; Rantanen, 1990
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3- Princpio da Promoo da Sade Potenciar o bem estar fsico, mental e social dos trabalhadores 4- Princpio da Cura e Reabilitao Minimizar as consequncias dos Acidentes e Doenas Profissionais
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Mdico e enfermeiros devem dispor de informao actualizada sobre as condies de trabalho de cada trabalhador Sistematizao da mesma informao para um melhor conhecimento Para isto, necessrio cooperao muito estreita entre profissionais de HST e de Sade no trabalho Deve haver algo como uma ficha de interligao entre os mesmos.
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Iluminao
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Em concluso, deve-se THST proceder identificao, avaliao dos riscos Mdicos do trabalho devero elaborar programas de despiste e avaliao de leses orgnicas, adaptadas a cada caso e no grelhas generalistas. Da eficcia da preveno dos riscos profissionais resultaro no s benefcios de cariz individual e de produtividade, mas tambm para a sade pblica
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Medicina do Trabalho
Sociedade Portuguesa de Medicina do Trabalho Av. da Republica n 34 1 1050-193 Lisboa Portugal spmt@spmtrabalho.com tel. 21 793 17 20 fax. 21 798 65 95
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Avaliao do Risco
Processo de identificar o risco para a SST, decorrente dos factores em presena, ou seja, das circunstncias em que o perigo ocorre no local de trabalho. Factores de Risco Aspectos da situao de trabalho, que tm a propriedade ou a capacidade de causar dano, e que existem na medida em que um trabalhador a eles se encontra exposto. Risco Aceitvel Risco que foi reduzido a um nvel que pode ser tolerado pela organizao tendo em conta as suas obrigaes legais e a sua poltica em matria de SHST. (OHSAS 18001:2007)
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Avaliao do Risco
Procedimentos p/ identificao de perigos devem considerar: Actividades de rotina e no rotina Actividades de todos que tm acesso ao local de trabalho (inclui fornecedores, visitantes) Comportamento humano, capacidades e outros factores Perigos originados no exterior, na vizinhana Infraestruturas, equipamento e materiais usados, quer fornecidos pela organizao ou trazidos por outros Mudanas no sistema de SHST Legislao O desenho de reas de trabalho, processos, instalaes, adaptadas aos trabalhadores
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Contactos teis
ACT centro local do Grande Porto Av. Da Boavista, 1311 4 4149-005 Porto Tlf: 22 6065512/3757 Fax: 22 6099432 Loja do cidado DGS Regio de Sade do Norte Rua Anselmo Braancamp, n 144 4000-078 Porto Tlf: 22 5105548 Fax: 22 5101618 Economia Direco geral da Energia, das Actividades Econmicas e Direces Regionais da Economia Tlf: 217922700/217922800 Direco geral das Actividades Econmicas (DGAE) Tlf: 21 7919100 ASAE Norte: 226192020 IPQ Tlf: 21 2948100 Maria Helena Seabra Pedrosa
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Bibliografia
Cardim, L.F., Counhago, A. (1996) Segurana, Higiene e Sade no local de Trabalho:Conceitos. Lisboa, IEFP. Dashofer, Verlag. (2008) Segurana, Higiene e Sade do trabalho. Lisboa, verlag dashofer. Dias, A., Fonseca, S. (1996) Plano de Segurana e de Sade na Construo. Idict. Freitas, l.c. (2005) GESTO DA SEGURANA E SADE NO TRABALHO. 3 ED. Lisboa. Edies universitrias Lusfonas - IDICT. Freitas, L. (2008) Manual de Segurana e de Sade no trabalho. 1ed. Lisboa. Edies Slabo, Lda. Miguel, A. S., (2005). Manual de Higiene e Segurana do trabalho. 8ed. Porto. Porto Editora. Pinto, A. (2009). sistemas de gesto de Segurana e Sade no trabalho. 2 ed. lisboa. edices slabo. Roxo, M., (2004). Segurana e Sade do trabalho: avaliao e controlo de riscos. 1 ed. coimbra. livraria almedina Revistas Dirigir Revistas Revistasegurana Links consultados
http://www.igt.gov.pt/ www.insht.es www.inrs.fr http://www.ishst.pt/ http://osha.europa.eu/OSHA/ http://sme.osha.europa.eu/ http://www.ilo.org/public/portugue/region/eurpro/lisbon/ www.ilo.org/safework/safeday
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