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13.2.1.1 CONHECIMENTOS BSICOS PARA OS CARGOS DE ANALISTA DO M PU LNGUA PORTUGUESA : 1 Compreenso e interpretao de textos de gnero s variados.

2 Reconhecimento de tipos e gneros textuais. 3 Domn io da ortografia oficial. 3.1 Emprego das letras. 3 .2 Emprego da acentuao grfica. 4 Domnio dos mecani smos de coeso textual. 4.1 Emprego de elementos de referenciao, substituio e repeti o, de conectores e outros elementos de sequenciao textual. 4.2 Emprego/correlao de tem pos e modos verbais. 5 Domnio da estrutura morfossinttica do perodo. 5.1 Relaes de coorden ao entre oraes e entre termos da orao. 5.2 Relaes de subordinao entre oraes e entre term os da orao. 5.3 Emprego dos sinais de pontuao. 5.4 Concordncia verbal e nominal. 5.5 E mprego do sinal indicativo de crase. 5.6 Colocao dos pronomes tonos. 6 Reescritura de frases e par grafos do texto. 6.1 Substituio de palavras ou de trechos de texto. 6.2 Retextualizao de diferentes gneros e nveis de formalidade. 7 Correspondncia oficial (conforme Manual de Redao da Presidncia da Repblica). 7.1 Adequao da linguagem ao tipo de documento. 7.2 Adequao do formato do texto ao gnero. NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO: 1 Noes de organizao administrativa. 2 Administr ao direta e indireta, centralizada e descentralizada. 3 Ato administrativo: conceito, requisitos, atribut os, classificao e espcies. 4 Agentes pblicos. 4.1 E spcies e classificao. 4.2 Cargo, emprego e fun o pblicos. 5 Poderes administrativos. 5.1 Hierrquic o, disciplinar, regulamentar e de polcia. 5.2 Uso e abuso do poder. 6 Licitao (Lei n 8.666/1993 e al teraes). 6.1 Princpios, dispensa e inexigibilida de. 6.2 Modalidades . 7 Controle e responsabilizao da administrao. 7. 1 Controles administrativo, judicial e legislativo. 7.2 Responsabilidade civil do Estado

. NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL: 1 Constituio. 1.1 Conceito, classificaes, princpios fundamentais. 2 Direitos e garantias fundamentais. 2.1 Direitos e deveres individuais e coletivos, direitos sociais, nacionalidade, cidadania, direitos polticos, partidos polticos. 3 Organizao poltico-administrativa. 3.1 Unio, estados, Distrito Federa l, municpios e territrios. 4 Administrao pblica. 4.1 Disposies gerais, servidores pblicos. 5 Poder legislativo. 5.1 Congresso nacional, cmara dos deputados, senado federal, deputados e senadores. 6 Poder executivo. 6.1 atribuies do presidente da Repblica e dos ministros de Estado. 7 Poder judicirio. 7.1 Disposies gerais. 7.2 rgos do poder judicirio. 7.2.1 Competncias. 7.3 Conselho Nacional de Justia (CNJ). 7.3.1 Composio e competncias. 8 Funes essenciais justia . 8.1 Ministrio pblico, advocacia e defensoria pblicas. LEGISLAO APLICADA AO MPU+ 1 Ministrio Pblico da Unio. 1.1 Lei Orgnica do Ministrio Pblico da Unio (Lei Complementar n 5/1993). 1.2 Perfil constitucional do Ministrio Pblico e suas funes institucionais. 1.3 Conceito. 1.4 Princpios institucionais. 1.5 A autonomia funcional e administrativa. 1.6 A iniciativa legislativa.

1.7 A elaborao da proposta oramentria. 1.8 Os vrios Ministrios Pblicos. 1.9 O Procurador-Geral da Repblica: requisitos para a investidura e procedimento de destituio. 1.10 Os demais Procuradores-Gerais. 1.11 Funes exclusivas e concorrentes. 1.12 Membros: ingresso na carreira, promoo, aposentadoria, garantias, prerrogativas e vedao. 2 Conselho Nacional do Ministrio Pblico (CNMP). 2.1 Composio. 2.2 Atribuies constitucionais. RELAES HUMANAS (EXCETO PARA A REA DE PERCIA) 1 tica no servio pblico. 1.1 Comportamento profissional. 1.2 Atitudes no servio. 1.3 Organizao do trabalho. 1.4 Prioridades em servio. 2 Qualidade no atendimento ao pblico . 2.1 Comunicabilidade. 2.2 Apresentao. 2.3 Ateno. 2.4 Cortesia. 2.5 Interesse. 2.6 Presteza. 2.7 Eficincia. 2.8 Tolerncia. 2.9 Discrio. 2.10 Conduta. 2.11 Objetividade. 3 Trabalho em equipe. 3.1 Personalidade e relacionamento. 3.2 Eficcia no comportamento interpessoal. 3.3 Servidor e opinio pblica 3.4 rgo e opinio pblica. 3.5 Comportamento receptivo e defensivo. 3.6 Empatia. 3.7 Compreenso mtua. CARGO 31: ANALISTA DO MPU REA DE ATIVIDADE: TECNOLOGIA DA INFORMAO E COMUNICAO ESPECIALIDADE: DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS

: 1 Segurana da informao. 1.1 Confiabilidade. Integridade. Disponibilidade. 1.2 Mecanismos de segurana: criptografia, assinatura digital, garantia de integridade, controle de acesso e certificao digital. 1.3 Gerncia de riscos: ameaa, vulnerabilidade e impacto. 1.4 Polticas de segurana: NBR ISO/ IEC 17799, NBR ISO/IEC 27001:2006, NBR ISO/IEC 15408 e polticas de senhas. 2 Processo. 2.1 Padres (CMMI, MPS/BR, NBR ISO/IEC 12207 e NBR ISO/IEC 9126). 2.2 Orientado a reuso. Modelos Ciclos de Vida. 2.3 Cascata, Iterativo, gil e Formal (Exemplos: RUP, XP, TDP, DDP, Scrum). 2.4 Projetos: Iniciao, Planejamento, Execuo, Monitoramento e Controle, Encerramento. 2.5 Modelos de gesto: bazar, catedral e colaborativo (Exemplos: PMBOK e outros), Estimativas (Anlise de Pontos de Funo). 3 Tecnologia. 3.1 Banco de Dados. 3.2 Banco de Dados Relacional em Plataforma Baixa, MySQL em Linux, PostgreSQL em Linux, Oracle em Linux, ADABAS e XML. 3.3 Metodologias geis de Desenvolvimento: Scrum, XP, TDD, Modelagem Agil, DDD, Kanben. 3.4 Arquitetura de Banco de Dados: Relacional, Hierrquico, Rede, Lista invertida e Orientado a objetos. 3.5 Servidores de Web e de aplicao: Zope, Jboss, Apache e Tomcat. 3.6 Linguagens de implementao de regras de negcio: Orientada a objeto (Java, Javascript, Phyton, PHP, Ruby, ObjectiveC e C++) e Procedural (Natural, Cobol e C). 3.7 Interface Web: GIMP, Ajax, Padres Web para interatividade, animaes e aplicaes offline . CSS, SVG, SMIL, XMLHttpRequest, WebRunners (XULRunner, Prism, bibliotecas e aplicaes para traduo de aplicaes desktop para Web). 3.8 Ferramentas de diagramao e desenho e Engines de templates Web. Frameworks: EJB, JSF, Hibernate, Tiles, Struts, Eclipse, Objective C Plone, TK, QT e Frameworks integradores (Framework Demoiselle). 3.9 Linguagem de modelagem: UML 2.x, BPM e BPMN. 3.10 Linguagem de implementao Banco de Dados: Banco Fsico, Lgico e Conceitual. Linguagen s procedurais embarcadas e SQL/ANSI. 3.11 Tecnologia de desenvolvimento mvel: Android (view e viewgroup , tipos e componentes de uma aplicao, arquitetura, projeto e desenvolvimento), IOS (Views , navegao, ciclo de vida de objejtos) e Windows Phone , Banco de dados SQLite. 4 Engenharia de Software.

4.1 Engenharia de Requisitos, Gesto de Requisitos, Anlise e Projeto, Implementa o, Testes (unitrios automatizados, funcionais, no funcionais e outros), Homologao e Gesto de Configurao e ISO/IEC 14598-3. 5 Arquitetura. 5.1 Padres de projeto. 5.2 Padres de Criao (Singleton, Prototype , etc.), Padres Estruturais (Adapter, Facade etc.), Padres Comportamentais (Command, Iterator, etc.) e Padres GRASP (Controler, Expert, etc.). 5.3 Tecnologia de Mercado: JSE, JME e JEE. 5.4 Service-Oriented Architeture: Workflow, Web Services , Mensageria e CORBA. 5.5 Linhas de Produtos: domnio de componentes, criao de componentes e ciclo de vida de componentes. 6 Tpicos Avanados. 6.1 Arquitetura e desenvolvimento em nuvem. 6.2 Inteligncia computacional, Business Intelligence. 6.3 Sistemas de suporte a deciso e gesto de contedo. 6.4 Arquitetura e anlise de requisitos para sistemas analticos, ferramentas ETL e OLAP. 6.5 Tcnica de Modelagem dimensional e otimizao de bases de dados para BI, georeferenciamento, Programao embarcada (Android e IOS). 6.6 Banco de dados distribudo, Programao distribuda, Processamento em GRID. 6.7 Gesto Eletrnica de Documentos, XML como representao. 6.8 Programao orientada a aspectos e NBR ISO/IEC 26300/ ISO 320001:2008.