Programa de Estgios Profissionais

EM QUE CONSISTE Estgios profissionais de 12 meses, no prorrogveis.

Nota: No so abrangidos por este Programa os estgios curriculares de quaisquer cursos ou estgios cujo plano requeira perfil de formao e competncias nas reas da medicina e da enfermagem.

OBJETIVOS Complementar e desenvolver as competncias dos jovens que procuram um primeiro ou um novo emprego, de forma a melhorar o seu perfil de empregabilidade Promover a integrao profissional de desempregados em situao mais desprotegida Apoiar a transio entre o sistema de qualificaes e o mercado de trabalho Promover o conhecimento sobre novas formaes e competncias junto das empresas e promover a criao de emprego em novas reas Apoiar a melhoria das qualificaes e a reconverso da estrutura produtiva

DESTINATRIOS Desempregados inscritos nos centros de emprego ou centros de emprego e formao profissional e que se encontrem numa das seguintes situaes: Com idade entre os 25 e os 30 anos, inclusive Com idade superior a 30 anos, procura de novo emprego e desde que tenham obtido h menos de 3 anos uma qualificao de nvel 2, 3, 4, 5, 6, 7 ou 8 do Quadro Nacional de Qualificaes (QNQ) e no tenham registos de remuneraes na segurana social nos 12 meses anteriores data da candidatura Integrem famlia monoparental Cujos cnjuges ou pessoas com quem vivam em unio de facto se encontrem igualmente desempregados No caso de pessoas com deficincia e incapacidade no se aplicam os limites de idade atrs referidos.
Nota: Os desempregados que se encontrem nalguma das situaes atrs identificadas e que frequentem ou tenham frequentado um estgio profissional financiado por fundos pblicos s podem frequentar um novo estgio ao abrigo do presente Programa de Estgios Profissionais, caso tenham entretanto obtido um novo nvel de qualificao nos termos do QNQ ou uma qualificao em rea de formao diferente e o novo estgio seja nessa rea.

ENTIDADES PROMOTORAS Pessoas singulares ou coletivas, de direito privado, com ou sem fins lucrativos Autarquias locais

Programa de Estgios Profissionais

(ficha validada em 2013-03-26) Pgina 1 de 3

APOIOS Para os estagirios Bolsa de estgio, cujo valor o seguinte: 1 IAS* para estagirios com qualificao de 2 1,2 IAS para estagirios com qualificao de nvel 3 1,3 IAS para estagirios com qualificao de nvel 4 1,4 IAS para estagirios com qualificao de nvel 5 1,65 IAS para estagirios com qualificao de nvel 6, 7 ou 8
Nota: Nos casos distintos dos atrs identificados a bolsa de estgio de valor equivalente a 1 IAS.

Subsdio de alimentao Seguro de acidentes de trabalho

Nota: No caso de estagirio com deficincia e incapacidade, caso a entidade no assegure o transporte entre a residncia habitual e o local de estgio, o estagirio tem ainda direito ao pagamento das despesas de transporte ou a subsdio de transporte *Valor do IAS em 2013: 419,22

Para as entidades promotoras Comparticipao na bolsa de estgio, nos seguintes termos: Em 100%, relativamente ao 1 estagirio, no caso de entidades com 10 trabalhadores ou menos ou no caso de autarquias locais, desde que no tenham j obtido idnticas condies de apoio noutro estgio financiado por fundos pblicos Em 80% do respetivo valor, nas seguintes situaes: o Relativamente ao 1 estagirio, quando tenha j obtido comparticipao integral noutro estgio financiado por fundos pblicos o Relativamente aos restantes estagirios, no caso de entidades com 10 trabalhadores ou menos ou no caso de autarquias locais o No caso de entidades com mais de 10 trabalhadores Comparticipao no subsdio de alimentao, at ao valor que nessa matria se encontra fixado para os trabalhadores que exercem funes pblicas Comparticipao no pagamento do prmio do seguro de acidentes de trabalho, at 3% de 1,3 IAS

Notas: i) No caso de estagirios com deficincia e incapacidade, as comparticipaes s entidades promotoras so majoradas em 10 pontos percentuais, no caso da bolsa de estgio ii) No caso de estagirios que integrem famlia monoparental ou dos estagirios cujos cnjuges ou pessoas com quem vivam se encontrem em situao de desemprego, a comparticipao na bolsa de estgio corresponde a 100% do valor da mesma

Programa de Estgios Profissionais

(ficha validada em 2013-03-26) Pgina 2 de 3

CONDIES DE CANDIDATURA As entidades promotoras devem cumprir as obrigaes legais e regulamentares a que se encontram vinculadas, nelas se incluindo as de natureza fiscal e contributiva. As empresas que iniciaram processo especial de revitalizao, previsto no Cdigo da Insolvncia e da Recuperao de Empresas (CIRE), podem candidatar-se ao programa, devendo para o efeito fazer prova dessa situao.
Nota: As entidades que pretendam candidatar-se a promotoras de estgios profissionais no mbito deste Programa esto impedidas de selecionar destinatrios com quem tenham estabelecido, nos 12 meses que precedem a data da candidatura, uma relao de trabalho, de prestao de servios ou de estgio de qualquer natureza, exceto estgios curriculares ou obrigatrios para acesso a profisso.

REGIME ESPECIAL Os projetos reconhecidos ao abrigo do regime especial de interesse estratgico para a economia nacional ou de determinada regio beneficiam das seguintes condies: Os estgios podem ter a durao de 6, 9, 12 ou 18 meses, no prorrogveis Podem abranger, como destinatrios, os desempregados inscritos nos centros de emprego ou nos centros de emprego e formao profissional, com idade entre os 18 e os 24 anos, inclusive

CANDIDATURA A candidatura efetuada por submisso eletrnica, atravs do site do IEFP ou do portal NetEmprego no servio de Candidaturas Eletrnicas a Medidas de Emprego.

ENQUADRAMENTO LEGISLATIVO E NORMATIVO Portaria n. 120/2013, de 26 de maro, que altera e republica a Portaria n. 92/2011, de 28 de fevereiro, alterada pela Portaria n. 309/2012, de 9 de outubro e pela Portaria n. 3B/2013, de 4 de janeiro. Regulamento

MAIS INFORMAES OU ESCLARECIMENTOS Para obter informaes mais detalhadas ou esclarecer dvidas: Consulte o site do IEFP (www.iefp.pt) Contacte pelo telefone 808 200 670 (dias teis das 8h s 20h) Dirija-se a um centro de emprego ou centro de emprego e formao profissional

Programa de Estgios Profissionais

(ficha validada em 2013-03-26) Pgina 3 de 3