MINISTRIO PBLICO DO TRABALHO 17 CONCURSO PBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS DE PROCURADOR DO TRABALHO 2 PROVA ESCRITA QUESTES DISSERTATIVAS Questo

o 01 (20 pontos): M., com 18 anos de idade, deslumbrada com proposta de emprego, despediu-se de sua irm na rodoviria da cidade de Nascente, com destino Capital do respectivo Estado, a bordo de um nibus simples, sem ar condicionado, cuja passagem fora paga por um suposto amigo, que lhe arrumara um emprego como garonete num restaurante da Cidade de destino. Aps vrias horas de viagem, M. chega ao seu destino. Deslumbrada com as luzes ofuscantes e os altos edifcios, mal sabia qual direo tomar, quando se aproximou e apresentou-se o rapaz que havia sido indicado por seu amigo, o qual a conduziu em seu veculo para o local de trabalho. Cansada da longa viagem, M. inicialmente no estranhou o local escuro e a estreita porta do restaurante, onde havia um letreiro de neon estampado Bataclan. Adentrou a um ambiente escuro, no qual observou a presena de vrios homens ao redor de mesas ou sentados em sofs, aos abraos, beijos e conversas com garotas vestidas em trajes minsculos. Imediatamente M. foi levada a um aposento no piso superior para vestir os trajes que lhe foram fornecidos por uma senhora. M. passou a noite inteira divertindo o pblico masculino daquele local. O vocbulo garonete adquiria um novo significado naquele ambiente. Passou a ter o sentido de servir-se de corpo e alma ao rapaz indicado por seu amigo, o aliciador que lhe prometera o emprego de garonete, dono do restaurante, que mantinha cativas M. e outras meninas aps os shows e os servios prestados a uma infinidade de homens que frequentavam o Bataclan procura de diverso (texto ad aptado da obra MARZAGO JUNIOR, Laerte I. (coord). Trfico de pessoas. So Paulo: Quartier Latin, 2010). Na ordem contempornea, o comrcio de pessoas constitui uma das prticas mais rentveis do mundo, juntamente com o trfico de armas e de drogas, chegando a movimentar US$ 12 bilhes por ano. (Flvia Piovesan) Analise o trfico de pessoas luz da atuao do Ministrio Pblico do Trabalho, da legislao ptria e das normas internacionais, considerando a sua conceituao, caractersticas, espcies, principais vtimas e finalidades, mtodos de combate e preveno. Questo 02 (20 pontos): A Construtora W-1 de So Paulo criou a empresa W-2 para administrar e gerir suas obras. A construtora W-1 celebrou contrato de prestao de servios com a empresa W -2, terceirizando quase 100% (cem por cento) da mo de obra empregada na construo do Empreendimento Residencial 1001, em Campinas. a) Indique a medida judicial cabvel a ser adotada pelo Ministrio Pblico do Trabalho, ressaltando os aspectos da ao correspondentes ao objeto, legitimidade ativa e passiva e competncia; b) No mbito judicial, o membro do Ministrio Pblico acostou aos autos somente os termos de depoimentos dos trabalhadores ouvidos no inqurito civil, tendo o juiz, contrariamente
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vontade do autor, determinado de ofcio a juntada de cpias de procedimentos criminais instaurados em razo dos fatos e condutas dos rus, no obstante o Procurador do Trabalho no os ter voluntariamente juntado. Analise o ato processual praticado pelo juzo luz dos princpios e regras do sistema probatrio adotado no ordenamento jurdico brasileiro; c) Disserte sobre os efeitos da coisa julgada na situao narrada, conforme as diversas possibilidades de provimento jurisdicional. Questo 03 (20 pontos): A empresa Televendas Rapidez foi denunciada por vrios trabalhadores na Procuradoria Regional do Trabalho da 100 Regio, em razo das condutas do gerente da empresa. Na instruo do inqurito civil, os trabalhadores relataram ao Procurador, em suma, o seguinte: o gerente da empresa reclamava, frequentemente, aos trabalhadores que o banheiro estava muito sujo, e lhes determinava, aos berros, que limpassem as instalaes sanitrias. Ordenava aos empregados que limpassem os banheiros, chamando-os pelos apelidos que lhes atribua: verrugo, fedorento, ano de jardim e bruxa do 51. Alm disso, constantemente se dirigia a eles como burros e incompetentes. Disseram, ainda, que a convivncia com o gerente tem sido insuportvel e que alguns, inclusive, so colocados de escanteio, isolados no trabalho e passam horas na ociosidade. Analise a situao relatada e discorra sobre os seguintes itens: a) Enquadramento dos atos praticados pelo gerente da empresa, com as definies pertinentes; b) Especificao e elucidao dos elementos caracterizadores da conduta; c) Consequncias do ato praticado para o empregador; d) Quais os mecanismos de atuao judicial e/ou extrajudicial do Ministrio Pblico do Trabalho, considerando os direitos a serem tutelados. Questo 04 (20 pontos): Discorra sobre a responsabilidade civil de hospital pblico (tomador de servios), na situao em que empregados de empresa prestadora de servios terceirizados, responsveis pela coleta de lixo hospitalar, so contaminados com material biolgico de seringas usadas, inadequadamente acondicionadas com conhecimento do tomador de servios. Questo 05 (20 pontos): Uma determinada instituio particular de ensino reduz a carga horria de seus professores na transio entre semestres letivos ou no curso de um deles, com consequente e proporcional reduo salarial. Em face da referida situao: a) Analise a licitude da conduta, explorando as possibilidades, limites e implicaes jurdicas luz dos princpios e regras do Direito do Trabalho; b) vlida clusula de acordo ou conveno coletiva de trabalho com previso das referidas redues? Justifique; c) cabvel a adoo de alguma medida pelo membro do Ministrio Pblico do Trabalho? Fundamente.
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