PLAN DE ACTIVIDADES

Asignatura: HABILIDADES DIRECTIVA II

Carrera: INGENIERIA GESTION EMPRESARIAL

Clave de la Asignatura: GEC-0920 Horas teora-Horas prctica-Crditos: 2- 2 - 4 Aula: 31 Horario: 12:00 - 13:00 hrs. Catedrtico: M.C. GLORIA DE LA CRUZ LEYVA

Indicaciones para exposicin del tema y/o entrega de la investigacin documental

Criterios de Evaluacin para la Exposicin: Estructura de la investigacin y dominio del tema, integracin y Presentacin del equipo de trabajo, Fuentes Bibliogrficas y adicional y apoyo didctico (software, pintarron , computadora entre otras). Criterios de Evaluacin para la Investigacin documental: Estructura de la investigacin, integracin del equipo de trabajo, Fuentes bibliogrficas. . Investigacin documental debe contener: Hoja de Presentacin, Estructura de la investigacin (Resumen, sntesis, ensayo, mapa conceptual o mental y otras), Integracin de equipo de trabajo, Fuentes bibliogrficas mxima tres y adicional. Mxima 5 cuartilla o hojas. Espacio 1.5, letra arial nmero 14 ttulo y 12 subtemas, mrgenes 2.5 x3 cm.

PLAN DE ACTIVIDADES

UNIDAD I MOTIVACION
1.1 Diagnstico de problemas de desempeo laboral relacionados con la motivacin.

MES L
21

ENE/FEBRERO M M J
22 23 24

1.2 Incremento de la motivacin y del desempeo. 1.3 Mejoramiento de habilidades individuales las

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ACTIVIDADE S DE APRENDIZAJ ES Investigar un diagnostico de problemas de desempeo laboral Investigar incremento de la motivacin y mejoramiento de las habilidades individuales
Investigar las tcnicas de motivacin, realizar un ejercicio que refuercen el uso de las tcnicas de la motivacin. Programa de motivacin para los trabajadores de la empresa diagnosticada

CRITERIOS DE EVALUACION

5 % asistencia 15 % Participacin en clases 5 % Informacin adicional

1.4 Tcnicas de motivacin.

75 % investigacin y/o exposicin por equipo

1.5 Elementos de un programa de motivacin para los trabajadores.

11

12

13

14

TAREA por Equipo de Trabajo los subtemas de la UNIDAD I

(1.4 Investigar las tcnicas de motivacin y realizar un ejercicio que refuercen el uso de las tcnicas de la motivacin. 1.5 Elaborar un Programa de motivacin para los trabajadores de una empresa diagnosticada.)

Fecha: 21 FEBRERO DE 2013

PLAN DE ACTIVIDADES
UNIDAD II MANEJO DEL CONFLICTO
L

MES

FEBRERO
M 12 M 13 J 14 V 11

ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE S Mapa conceptual que muestre los tipos de negociaciones de un conflictos
Presentacin de sociodramas, equipos utilizando tcnicas de negociacin de conflictos.

CRITERIOS DE EVALUCION

2.1 Etapas de conflicto.

2.2 Mecanismos para resolucin de conflictos. 2.2.1 La negociacin L 2.2.1.1. Bases para negociacin M 2.2.1.2. Como comunicarse M eficazmente en una negociacin. 2.2.1.3. Proceso para la L negociacin exitosa 2.2.2 La mediacinL 2.2.3 El arbitraje L

la
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la

5 % asistencia

25

26 Ejemplo: Tabla comparativa de los diferentes procesos para la negociacin exitosa Ejemplo: Tabla presentar las diferentes formas del manejo de conflictos

15 % Participacin en clases y /o trabajo individual 10 % Informacin adicional

2.3 Formas eficientes del manejo del conflicto. M

27

28

70 % investigacin y/o exposicin por equipo

2.4 La negociacin en diferentes contextos sociales M MIERCOLES DINAMICA

Resolucin estudio casos sobre negociacin diferentes contextos sociales.

de de la de

TAREA por Equipo de Trabajo los subtemas de la UNIDAD II

(2.3 Investigar las Diferentes formas del manejo de conflictos e indicar sus conclusiones y del 2.4 Investigar DOS casos sobre la negocin de diferentes contextos sociales)

Fecha

12 MARZO DE 2013

PLAN DE ACTIVIDADES

UNIDAD III FACULTAMIENTO Y DELEGACION

L

MES

MARZO
M 5 M 6 J V

ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE S Mapa mental presentar conceptos, objetivos y beneficios del facultamiento
7 Caso que se relacionan con el facultamiento

CRITERIOS DE EVALUCION

3.1 Concepto, objetivos beneficios del facultamiento

5 % asistencia

3.2 Como desarrollar facultamientoo

el

15 % Participacin en clases y/o trabajo individual 10 % Informacin adicional

3.3 Factores de inhiben el facultamiento 3.4 Delegacin del trabajo

11

12

Tabla presentar los factores que inhiben el facultamiento

70 % investigacin y/o exposicin por equipo

12

13

14

Ejercicio de la delegacin del trabajo.

TAREA POR Equipo de Trabajo los subtemas de la UNIDAD III

(3.3 Elaborar una Tabla para presentar los factores que inhiben el facultamiento y del 3.4 Realizar un ejercicio de la delegacin del trabajo.)

Fecha:

19

MARZO 2013

PLAN DE ACTIVIDADES

UNIDAD IV Formacin de Equipos efectivos de trabajo en equipo.

L M 19

MES

MARZO
M J V

ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE S Investigara equipos trabajos y desarrollo equipos trabajo, como ventajas de equipos trabajos.

CRITERIOS DE EVALUCION

4.1 Desarrollo de equipos de trabajo y trabajo en equipo.

18

4.2 Ventajas de los equipos de trabajos

de el de de as sus los de

4.3 Clasificacin de los equipos

18

19 Investigaran sobre la clasifican de los equipos y su afiliacin.

4.4 Afiliacin a un equipo

4.5 Formacin y desarrollo de equipos

20

21

Investigaran un caso prctico sobre la formacin y desarrollo de equipos.

TAREA por Equipo de Trabajo el subtema de la UNIDAD IV

(4.5 Investigara tres casos equipos en la empresa.) prctico sobre la formacin y desarrollo de

Fecha:

16 DE ABRIL 2013

PLAN DE ACTIVIDADES

UNIDAD 5 Comunicacin efectiva

L 8 M 9

MES

ABRIL
M 10 J 11 V

ACTIVIDADES DE APRENDIZAJES

CRITERIOS DE EVALUCION

5.1 Imagen directiva. 5.1.1 Concepto. 5.1.2 Protocolo directivo. 5.2 Conduccin de presentaciones orales y escritas. 5.3 Elementos esenciales de las presentaciones efectivas.

15

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Realizar una Investigacin documental y/o campo del proceso de comunicacin y as como los elementos que los conforman Realizar una investigacin documental y/o de campo, acerca de los componentes de la comunicacin efectiva. Simular en el saln de clases una reunin en donde practique el protocolo directivo. Realizar un prototipo de gaceta o peridico estudiantil con informacin relevante para manejar los tipos de lenguaje.

5 % asistencia

15 % Participacin en clases y/o trabajo individual 10 % Informacin adicional

70 % investigacin y/o exposicin por equipo

5.4 Conduccin de

Representar sociodramas relacionados con las habilidades asertivas para mejorar la comunicacin interpersonal y grupal. Realizar

PLAN DE ACTIVIDADES
entrevista. 5.4.1 Que es una entrevista. 5.4.2 Tcnicas para conducir una entrevista. 5.4.3 Planeacin y conduccin de entrevistas.
17 18

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sociodramas sobre el manejo de las tcnicas de una entrevista de trabajo.

.Realizar una
entrevista a un ejecutivo de una empresa local, presentando la grabacin de la misma, cumpliendo con la estructura de una entrevista. Realizar sociodramas sobre la conduccin de una junta efectiva. .

5.5 Conduccin de juntas. 5.5.1 Qu es una junta. 5.5.2 Cmo programar una junta efectiva. 5.5.3 Como conducir una junta.

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TAREA por Equipo de Trabajo los subtemas de la UNIDAD V

(5.1. Investigara un caso prctico y analizara los elementos del proceso de comunicacin y realizar un prototipo de gaceta o peridico estudiantil con informacin relevante para manejar los tipos de lenguaje. 5.4 Realizar una entrevista a un ejecutivo de una empresa local, presentando la grabacin de la misma, cumpliendo con la estructura de una entrevista.)

Fecha: 14

MAYO DE 2013

PLAN DE ACTIVIDADES

UNIDAD 6 Toma de decisiones

L M

MES

/MAYO
M 1 J 2 V

ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE S

CRITERIOS DE EVALUCION

6.1 Bases para la toma de decisiones. 6.2 Modelos gerenciales para la toma de decisiones. 6.3 Proceso de toma de decisiones. 6.4 Estilos para la toma de decisiones

Realizar una investigacin sobre los elementos del proceso de toma de decisiones.
.Analizar

5 % asistencia

10 % Participacin en clases y/o trabajo individual 15 % Informacin adicional

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14

15

16

casos que se relacionen con el proceso de toma de decisiones y elaborar un reporte.

70 % investigacin y/o exposicin por equipo

TAREA por Equipo de Trabajo el subtema de la UNIDAD VI

(6.4 Analizar decisiones.)
dos casos que se relacionen con el proceso de toma de

Fecha:

21 DE MAYO del 2012

PLAN DE ACTIVIDADES

Equipo No. 1 Mayra Carolina Jimnez Carrillo Numero Celular 99 31 29 12 45 jluis218@hotmail.com Fichas Bibliogrficas: Unidad II Manejo de conflicto Exposicin Unidad V Comunicacin Efectiva

Jimnez Carrillo Mayra Carolina Reyes Colorado Gilay G. Snchez Reyes Mnica G. Alejandro Castillo Mara Elena Prez Barahona Ivana Alejandra Benvenuta Acosta Miguel Gerardo miguelbenvenuta@hotmail.com

Equipo No. 2 Rosa de Guadalupe Garcia torres Numero Celular 99 31 566876 Telcel 99 31 91 69 46 Iussacell rosi2792@hotmail.com Fichas bibliogrficas: Unidad IV Formacin de Equipos efectivos de trabajo en equipo Exposicin: Unidad III Facultamiento y Delegacin Garca Torres Rosa Guadalupe Castro Ochoa Yanina del Carmen Pimienta Hernndez Zugei del Carmen Lpez Graniel Aida Kristell Prez Cruz Mara Margarita Palacio Morales Ana Oralia

PLAN DE ACTIVIDADES

Equipo No. 3 Xiomara Alejandro de Dios Arias Numero de Celular: 99 312 65 22 41 dediosarias2210@gmail.com

Fichas bibliogrficas: Unidad III Facultamiento y delegacin Exposicin: Unidad II Manejo de Conflicto

De dios Arias Xiomara Alejandra Morales Ramos Jos Reyes Baruch Ramos Guadalupe Antonio Caldern de la Cruz Ana Cecilia Lpez Prez Nayeli Guadalupe Hernndez Pereyra Miguel ngel Briceo Calcneo Natalia naticalcaneo@hotmail.com Hernndez Hernndez Yolanda Equipo No. 4 Juana Beatriz Hernndez Jimnez Numero de Celular: 99 32 12 94 53 juanabeatriz1993@hotmail.com Fichas bibliogrficas: Unidad VI Toma de decisiones Exposicin: Unidad I Motivacin Subtemas: 1.1 , 1.2 y 1.3 Hernndez Jimnez Juana Beatriz 93 Hiplita Brito Mara de Jess. 85 Custodio Gmez Wendy Selene. 85 Magaa Medina Ana Lellizin. 80 Garca Cruz Jos de Jess. 80 Snchez Daz Salvador. 84

PLAN DE ACTIVIDADES

Equipo No. 5 Tania Estefana Daz Saurett Numero de Celular: 99 31 67 16 54 tania_saurett@hotmail.com Exposicin: Unidad I Motivacin Subtemas 1.4 y 1.5 Exposicin: Unidad VI Toma de decisiones

Daz Saurett Tania Esfania. 85 Miranda Velueta Ester Selene. 82 Crdenas Fras Jennifer Beatriz. 80 David Gonzali Cassandra. 85 Bravata Alpuche Jorge Jess. 85 Guzmn Vzquez Aliex Celina. 85

Equipo No. 6 Sergio Reyes Lpez Numero de Celular: 99 31 92 76 srl93_messi@hotmail.com Fichas bibliogrficas: Comunicacin Efectiva Exposicin: Unidad IV Formacin de Equipos efectivos de trabajo en equipo

Reyes Lpez Sergio Jurez Gonzlez Gerardo

PLAN DE ACTIVIDADES
Merita Garca David Lpez Gutirrez Elvira Gmez Fernndez Fabiola Carabeo Aguilar Ingri Alejandra

ingrita_cuchi_pumas@hotmail.com