1 CHAMADA NACIONAL DE PROJETOS IEL/CNPq INOVA TALENTOS PROGRAMA RHAE TRAINEE CNPq/IEL O Instituto Euvaldo Lodi/Ncleo Central IEL/NC,

C, em parceria com o Conselho Nacional de Desenvolvimento Cientfico e Tecnolgico CNPq, tornam pblica a Chamada Nacional de Projetos do Programa RHAE Trainee INOVA Talentos e convidam empresas e institutos de pesquisa, desenvolvimento e inovao (PD&I) privados a apresentar Projetos de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovao (PD&I) a fim de receber bolsas de desenvolvimento tecnolgico e extenso inovadora, em conformidade com os termos aqui estabelecidos. O Programa INOVA Talentos uma parceria entre o Conselho Nacional de Desenvolvimento Cientfico e Tecnolgico CNPq e o Instituto Euvaldo Lodi/Ncleo Central IEL/NC, onde a atribuio principal do IEL/NC a coordenao nacional, do CNPq a administrao das bolsas desenvolvimento tecnolgico e extenso inovadora, na modalidade SET e, dos Ncleos Regionais do IEL a operacionalizao nas Unidades da Federao do referido programa. Todas as orientaes, sugestes e questes referente ao Programa INOVA Talentos devem ser encaminhadas aos respectivos Ncleos Regionais do IEL (disponvel no stio: www.inovatalentos.com.br). 1. DO OBJETIVO 1.1 A presente Chamada tem por objetivo selecionar propostas para apoio financeiro a projetos de pesquisa, desenvolvimento e inovao (PD&I) que visem contribuir significativamente para a competitividade, o desenvolvimento cientfico e tecnolgico e a inovao no Pas, por meio da insero de profissionais em empresas e institutos de PD&I privados. 1.2 O Programa conceder apoio financeiro aos projetos de pesquisa, desenvolvimento e inovao (PD&I), selecionados, por meio da concesso de bolsas desenvolvimento tecnolgico e extenso inovadora, na modalidade SET, para a insero de graduandos, no ltimo ano de curso, e graduados, em at 3 (trs) anos da titulao, nas empresas e institutos de PD&I privados, localizados em territrio nacional. 2. DAS CARACTERSTICAS GERAIS DA CHAMADA 2.1 As propostas de projetos de PD&I devem observar as condies especficas estabelecidas nesta Chamada, que determina os requisitos relativos ao proponente, cronograma, recursos financeiros, origem dos recursos, itens financiveis, prazo de concesso de bolsas, critrios de elegibilidade, critrios e parmetros objetivos de julgamento e demais informaes necessrias.

2.2 Sero aceitas propostas de projetos de PD&I que visem o aumento da competitividade das empresas, por meio de inovao de produtos e processos, organizacional, em marketing e modelo de negcios. 2.3 A chamada dever observar as etapas e o cronograma constante no item 4 deste edital. 2.4 Caso nesta chamada no sejam aprovadas propostas de projetos de PD&I que correspondam ao total de recursos disponveis para a concesso de bolsas de desenvolvimento tecnolgico e extenso inovadora SET, conforme Acordo de Cooperao celebrado entre o IEL/NC e o CNPq, podero ser realizadas outras Chamadas de Projetos. 3. DOS RECURSOS FINANCEIROS 3.1 Os recursos financeiros desta chamada so para o atendimento de projetos de PD&I selecionados que totalizem at 14 milhes de reais na concesso de bolsas de desenvolvimento tecnolgico e extenso inovadora SET. 3.1.1 Os recursos referentes s bolsas sero includos, automaticamente, pelo Formulrio de Proposta online (disponvel no stio: www.inovatalentos.com.br), no oramento do projeto. Sero concedidas bolsas de fomento tecnolgico e extenso inovadora nas seguintes modalidades: a) R$ 3.000,00 (trs mil reais) mensais - para profissionais com titulao de mestrado, com no mximo 3 (trs) anos de titulao da graduao; b) R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) mensais - para profissionais com titulao de bacharelado, com no mximo 3 (trs) anos de titulao da graduao; c) R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) mensais - para graduandos em formao de nvel superior, cursando o ltimo ano e regularmente matriculados. 3.2 Os recursos acima descritos sero disponibilizados, bem como, as respectivas regras de forma de pagamento, cancelamento da bolsa, penalidades, restries e tributao, de acordo com o processo de implementao de bolsas do CNPq (atual RN-015/2010) e aps o cumprimento dos seguintes requisitos: a) a divulgao dos resultados da seleo dos projetos de PD&I aprovados nesta Chamada; b) o processo de recrutamento e seleo dos profissionais, e; c) a anlise e aprovao pela empresa do profissional bolsista selecionado.

3.3 A concesso de bolsas a serem apoiadas pela presente Chamada devero ter seu prazo mximo de execuo estabelecido em 12 (doze) meses, independentemente do prazo de execuo do projeto de PD&I. 3.4 Podero ser solicitadas at 3 (trs) bolsistas por projeto de PD&I, considerando os seguintes aspectos: a) necessidade de profissionais (bolsistas) no desenvolvimento do projeto de PD&I; b) quantidade e qualidade das atividades previstas no projeto de PD&I submetido esta chamada; c) adequabilidade aos objetivos e ao desafio de inovao previstas no projeto de inovao com os perfis de profissionais requeridos para apoio; d) clareza, objetividade e adequabilidade das respectivas atividades descritas nos Planos de Trabalho de cada um dos profissionais requeridos para apoio. 3.4.1 para cada bolsa solicitada dever existir um plano de trabalho/atividades distinto (conforme formulrio online disponvel no stio: www.inovatalentos.com.br). 3.5 A concesso das bolsas atender as normas gerais e especficas de Bolsas de Fomento Tecnolgico e Extenso Inovadora do CNPq (atual RN015/2010), disponvel no stio www.cnpq.br. 3.6 O candidato requerido para apoio/bolsa no projeto de PD&I aprovado, e que tenha sido selecionado no processo de recrutamento e seleo realizado pelo respectivo Ncleo Regional do IEL, com a concordncia expressa da empresa e/ou instituto de PD&I privados, dever cadastrar-se e/ou atualizar o seu currculo na Plataforma Lattes do CNPq (lattes.cnpq.br). 4. DAS ETAPAS DA CHAMADA CRONOGRAMA 4.1. A Chamada de projetos dever observar o seguinte cronograma: Atividades Lanamento da Chamada Disponibilizao do Formulrio online para submisso de projetos de PD&I Data de incio para submisso das propostas Data final para submisso das propostas Perodo da avaliao das propostas de projetos de PD&I Divulgao dos resultados na pgina do IEL Data 23/09/2013 23/09/2013 23/09/2013 19/12/2013 13/01/2014 a 24/01/2014 28/01/2014 Responsvel CNPq/IEL CNPq/IEL Empresas e Institutos de PD&I Empresas e Institutos de PD&I CNPq CNPq/IEL

no stio http://www.inovatalentos.com.br Perodo de assinatura dos Termos de Parceria entre os Ncleos Regionais do IEL e Empresas/Institutos de PD&I

28/01/2014 a 28/02/2014

IEL

5. DA APRESENTAO DOS PROJETOS DE PD&I 5.1 As empresas e institutos de PD&I privados interessados em submeter propostas de projetos de PD&I para esta Chamada, devero contatar o Ncleo Regional do IEL da sua Unidade da Federao (disponvel no stio: www.inovatalentos.com.br), a fim de obter o login e senha ao Portal do Programa INOVA Talentos para a inscrio dos projetos de PD&I. 5.2. O login e senha fornecidos pelo IEL so nicos, de responsabilidade das empresas e institutos de PD&I privados e no podem ser compartilhados. O uso do login e senha exclusivo para o envio do Projeto de PD&I; 5.3 O(s) projeto(s) dever(o) ser enviado(s) por meio do formulrio online de inscrio de projetos, via Portal do INOVA Talentos http://www.inovatalentos.com.br, at a data final para submisso dos projetos, constante do Cronograma - Item 4 desta Chamada. 5.4 O IEL Regional poder assessorar as empresas na elaborao das propostas de projeto de PD&I. 5.5 As empresas e institutos de PD&I privados que tiverem seus projetos aprovados devero aportar, a ttulo de contrapartida, montante de R$ 20.000,00 (vinte mil reais) por bolsa concedida, a fim de viabilizar o desenvolvimento das aes do Programa INOVA Talentos que constam no Termo de Parceria (Anexo 1) a ser celebrado com os Ncleos Regionais do IEL. 5.6 As informaes fornecidas pelas empresas e institutos de PD&I privados referentes aos projetos de PD&I inscritos ao Programa INOVA Talentos, no formulrio online (disponvel no stio: www.inovatalentos.com.br) sero consideradas confidenciais. 5.6.1 Consideram-se informaes confidenciais para os fins desta chamada, todos e quaisquer dados, informaes, documentos e conhecimentos, em qualquer meio em que se encontrem, sobre as atividades, negcios, especificaes tcnicas e comerciais, inovaes e aperfeioamentos, tecnologias, finanas, produtos, processo, mtodos, know how, designs, frmulas, trabalhos em desenvolvimento ou experimentais, programas de computador, banco de dados, materiais, insumos e recursos utilizados, amostras, estratgias, planos de ao, desenhos, folhas de dados, relatrios, exemplos, lista de clientes e parceiros;

5.6.2 No sero consideradas informaes confidenciais as informaes (a) previamente de domnio pblico ou que venham a se tornar de domnio pblico, ou (b) que tenham sido desenvolvidas de forma independente, sem utilizao direta ou indireta das informaes confidenciais fornecidas no processo de submisso de projetos de PD&I. 6. DOS CRITRIOS DE ELEGIBILIDADE 6.1 Os critrios de elegibilidade indicados abaixo so obrigatrios. O atendimento aos critrios de elegibilidade considerado imprescindvel para o exame da proposta de projeto de PD&I, seu enquadramento, anlise e julgamento. A ausncia e/ou insuficincia de informaes sobre quaisquer deles resultar na desclassificao da proposta. 6.1.1 QUANTO PROPOSTA DE PROJETO 6.1.1.1 A proposta dever ser preenchida conforme as instrues do Formulrio de Proposta online (disponvel no stio: www.inovatalentos.com.br), deve atender aos seguintes requisitos e condies, de forma a permitir sua adequada anlise: a) apresentar projeto de pesquisa, desenvolvimento e inovao, em consonncia com os objetivos desta Chamada; b) especificar as atividades de pesquisa, desenvolvimento e inovao a serem executadas na empresa, descrevendo a participao e o perfil desejado dos profissionais. Estas informaes subsidiaro o processo de recrutamento e seleo dos profissionais candidatos. c) informar a existncia de condies financeiras para a execuo do projeto de PD&I, seja com recursos prprios de contrapartida e/ou com recursos captados de outras fontes de financiamento; d) descrever as principais atividades e etapas do projeto de PD&I com o intuito de demonstrar o processo de desenvolvimento proposto; e) relacionar as atribuies especficas de cada empresa/instituio (executora do projeto) e parceiras (se houver), descrevendo a forma de articulao entre elas, tendo em vista o objetivo comum do projeto; f) mostrar a alocao, pelos parceiros (se houver), de recursos necessrios e suficientes para o desenvolvimento do projeto PD&I; g) descrever a forma de acompanhamento e a avaliao (indicadores) do desenvolvimento do projeto de PD&I;

6.1.1.2 A proposta de projeto de PD&I no deve incluir solicitao de profissionais/bolsistas para realizar atividades de rotina e/ou administrativas. 6.1.2 QUANTO EMPRESA/INSTITUIO PROPONENTE 6.1.2.1 A empresa proponente que ser a responsvel pelo desenvolvimento do projeto de PD&I, dever ser privada, de qualquer porte, sendo que todas devero apresentar os seguintes documentos: (CNPJ) a) b) Prova de inscrio no Cadastro Nacional de Pessoas Jurdicas Cpia do contrato social e eventuais alteraes.

7. DO PROCESSO DE SELEO DE PROJETOS 7.1 O processo de seleo das propostas inscritas ser realizado por um Comit de Avaliao do Conselho Nacional de Desenvolvimento Cientfico e Tecnolgico CNPq e, se necessrio, sero mobilizados avaliadores Ad hoc. 7.2 O Instituto Euvaldo Lodi IEL e seus Ncleos Regionais no participaro do Comit de Avaliao das propostas de projeto de PD&I. 7.3 Nessa fase, os projetos sero analisados pelo Comit de Avaliao, considerando os seguintes critrios e seus respectivos pesos: ORDEM 1 2 3 4 5 CRITRIOS DE ANLISE E JULGAMENTO Clareza, objetividade do projeto de PD&I e sua relevncia para os objetivos estratgicos da empresa Viabilidade tcnica, mercadolgica e econmica Grau de inovao e impacto na empresa/instituio/mercado Perfil dos profissionais solicitados adequado aos objetivos e atividades do projeto de PD&I Grau de risco adequado s condies de prazos, recursos e estratgias para o desenvolvimento do projeto de PD&I PESO 3 3 2 1 1

7.4 As notas dadas aos projetos sero entre 0 (zero) e 10 (dez), com at duas casas decimais. 7.5 A pontuao final de cada projeto ser aferida pela mdia ponderada das notas atribudas para cada item. 7.6 Em caso de igualdade na pontuao final, ser utilizado como critrio de desempate a maior pontuao obtida pela soma dos critrios de anlise e julgamento 2 e 3 do subitem 7.3.

7.7 Ainda havendo igualdade na pontuao final, ser utilizado como segundo critrio de desempate a maior pontuao obtida do critrio de anlise e julgamento 2 do subitem 7.3. 7.8 O nmero de projetos a ser selecionados est condicionado ao limite dos recursos disponveis para esta Chamada e a classificao do projeto a partir da pontuao. 8. DO RESULTADO DA CHAMADA 8.1 O IEL Nacional divulgar o resultado da chamada, por meio do stio: www.inovatalentos.com.br. 8.2 O Ncleo Regional do IEL da UF convocar expressamente as empresas e institutos PD&I privados com projetos de PD&I aprovados pela comisso de avaliao do CNPq para celebrao do Termo de Parceria (anexo 1). 8.3 O respectivo Ncleo Regional do IEL orientar e apoiar tecnicamente as empresas com projetos aprovados sobre quais medidas devero ser tomadas para efetiva integrao no Programa INOVA Talentos. 9. DOS RECURSOS ADMINISTRATIVOS 9.1 Caso o proponente tenha justificativa para contestar o resultado do julgamento das propostas de projetos de PD&I, poder apresentar recurso. 9.1.1 Para os efeitos desta chamada entende-se como recurso o pedido de reconsiderao de deciso relativo aprovao de projeto de PD&I, no mbito do Programa Inova Talentos Programa RHAE Trainee CNPq-IEL, devendo ser acrescido de justificativas ou explicaes que possam contribuir para o novo exame. 9.1.2 No sero consideradas como recurso, as solicitaes com alteraes no contedo da proposta inicial, tais como: metodologia, reviso de objetivos, outros itens relacionados formulao da proposta e/ou perfis de profissionais propostos, posteriores data de julgamento da solicitao original. 9.2 O recurso ser admitido: a) quando o solicitante entender que houve falha de julgamento quanto ao mrito da proposta; b) quando o solicitante julgar que houve falha de procedimento operacional ou administrativo.

9.2.1 Caso o recurso no contemple qualquer um dos casos do item 9.2, este no ser aceito para anlise. 9.3 O recurso dever ser interposto pelo titular da proposta de projeto de PD&I, nica e exclusivamente por meio do Portal Inova Talentos www.inovatalentos.com.br, no prazo de 10 (dez) dias corridos, a contar da data da publicao do resultado da Chamada do Programa RHAE Trainee CNPq/IEL Inova Talentos. 9.4 O recurso ser dirigido ao Comit de Avaliao do Conselho Nacional de Desenvolvimento Cientfico e Tecnolgico CNPq que, aps exame, encaminhar o resultado para o IEL para as devidas providncias de registro e divulgao do resultado. 9.4.1 O Comit de Avaliao do Conselho Nacional de Desenvolvimento Cientfico e Tecnolgico CNPq ter o prazo de 15 (quinze) dias corridos para examinar o recurso a contar do ltimo dia de interposio de recursos conforme consta na clusula 9.3 desta chamada. 9.5. Na contagem do prazo excluir-se- o dia do incio e incluir-se- o do vencimento, e considerar-se-o os dias consecutivos. O prazo s se inicia e vence em dias de expediente no CNPq. Solicitaes extemporneas no sero analisadas. 10. DA CELEBRAO DO TERMO DE PARCERIA 10.1 . As empresas e institutos de PD&I privados que tiveram seus projetos aprovados celebraro Termo de Parceria (anexo 1) com o IEL/NR, por meio do qual aportaro, a ttulo de contrapartida, o montante de R$ 20.000,00 (vinte mil reais) por bolsa concedida, a fim de viabilizar o desenvolvimento das aes de recrutamento e seleo do bolsista, integrao e capacitao dos tutores e profissionais selecionados e assessorias previstas no Programa INOVA Talentos. 10.2. A celebrao do Termo de Parceria e o aporte do recurso nele previsto so condies para a continuidade regular dos projetos de PD&I aprovados no mbito do Programa INOVA Talentos. 11. DO ACOMPANHAMENTO APROVADOS E AVALIAO DOS PROJETOS

11.1 Com o objetivo de acompanhar a integrao do(s) profissional(is) bolsista(s) com a equipe da empresa/instituio e o desempenho nas atividades previstas no Plano de Trabalho, as seguintes aes sero realizadas:

11.1.1 As empresas que tiverem seus projetos aprovados, os profissionais/bolsistas devero emitir, periodicamente, relatrio simplificado e enviar para o respectivo Ncleo Regional do IEL. 11.1.2 O IEL realizar visitas tcnicas trimensais para acompanhar os projetos de PD&I aprovados e discutir com os profissionais envolvidos o andamento das atividades propostas e realizadas, com referncia nos relatrios mensais emitidos. 12. DA PROPRIEDADE INTELECTUAL 12.1.Quando o objeto da ao ou projeto executado favorecer criao protegida por direitos de propriedade intelectual, e dela possam decorrer ganhos econmicos com a explorao do seu resultado, dever ser observado que tal produto se submeter aos preceitos das Leis n 9.279, de 14 de maio de 1996, e 10.973, de 2 de dezembro de 2004; dos Decretos n 2.553, de 16 de abril de 1998, e n 5.563, de 11 de outubro de 2005, e demais normas que lhe sejam aplicveis. 13. DO CANCELAMENTO DOS PROJETOS 13.1 Os projetos de PD&I podero ser cancelados nas seguintes hipteses: 13.1.1 Caso a empresa/instituto de PD&I que teve seu projeto selecionado tenha interesse em desistir de participar do programa, dever solicitar ao IEL, por escrito, o cancelamento. 13.1.2. Por solicitao do IEL: a) quando verificar que a empresa/Instituto de PD&I que teve seu projeto selecionado no estiver estruturada o suficiente para execuo do projeto; b) quando por motivos alheios ao IEL, o Programa INOVA Talentos Programa RHAE Trainee CNPq-IEL, no tiver condies de permanecer ativo. 14. DO ESCLARECIMENTOS E INFORMAES ADICIONAIS ACERCA DO CONTEDO DA CHAMADA 14.1. O atendimento a proponentes com dvidas ou dificuldades no preenchimento do Formulrio de Propostas online se dar nas datas/horrios do respectivo Ncleo Regional do IEL. 14.2. Esclarecimentos e informaes adicionais acerca do contedo desta Chamada podem ser obtidos contatando o Ncleo Regional do IEL da unidade da federao.

15. RESPONSVEL PELA CHAMADA 15.1. A responsvel pelo acompanhamento da presente Chamada a Diretoria de Inovao do Instituto Euvaldo Lodi Ncleo Central (DI - IEL/NC). 15.2. Os casos omissos no mbito desta chamada devero ser encaminhados ao IEL Nacional e sero decididos conjuntamente com o CNPq. -----------------------------------------------------Anexo I Termo de Parceria de Natureza Tcnica Financeira a ser celebrado entre a empresa e/ou o instituto de PD&I privado e o Instituto Euvaldo Lodi Ncleo Regional .

ANEXO I

TERMO DE PARCERIA DE NATUREZA TCNICA FINANCEIRA QUE ENTRE SI CELEBRAM XXXXXXXXXXXXX E O INSTITUTO EUVALDO LODI NCLEO REGIONAL XXXXXX IEL/XX INSTITUTO EUVALDO LODI - NCLEO REGIONAL XXXXXXX - IEL/ XX , com sede na XXXXXXX , no Estado de XXXXXXX, CEP XXXXX , inscrito no CNPJ sob n. XXXXXXX , neste ato representado por seu XXXXXXXX, XXXXXXXX, portador de identidade n XXXXXXXXXXXX, e inscrito no CPF sob o n XXXXXXXXXX, doravante denominado IEL. XXXXXXXXXXXXXXXX, pessoa jurdica de direito privado, com sede na XXXXXXXXX no Estado de XXXXXXXXXXX CEP XXXXXXX , inscrita no CNPJ sob n XXXXXX , Inscrio Estadual n XXXXXXXX , neste ato representada por seu XXXXX , XXXXXXXXXX , portador da cdula de identidade n XXXXXXXX e inscrito no CPF sob o n XXXXXXX doravante denominada EMPRESA; CONSIDERANDO QUE: 1. O IEL tem como objetivo institucional contribuir para o fortalecimento e a difuso do empreendedorismo e para o aprimoramento da gesto e da educao empresarial e corporativa, bem como promover a interao entre a indstria e os centros de conhecimento, colaborando, dentro do esprito da livre iniciativa, para o aumento da competitividade e do desenvolvimento econmico e social; 2. A celebrao entre o IEL Ncleo Central e o Conselho Nacional de Desenvolvimento Cientfico e Tecnolgico - CNPq do Acordo de Cooperao que tem por objeto a promoo e o desenvolvimento de aes, visando a implementao do Programa RHAE Trainee - Inova Talentos, programa de suporte seleo, capacitao, colocao de estudantes em ltimo ano de curso e profissionais egressos da academia no mercado de trabalho. 3. A Chamada Pblica do Programa Inova Talentos do IEL/NC e o Conselho Nacional de Desenvolvimento Cientfico e Tecnolgico CNPq, para a promoo e o desenvolvimento de aes visando a implementao do Programa INOVA Talentos; 4. A aprovao do Projeto de Inovao da EMPRESA no mbito do Edital de Chamada de Projetos do Programa INOVA Talentos. 5. Que a execuo do Programa nos Estados dar-se- pelos Ncleos Regionais do IEL.

As partes, acima indicadas e qualificadas, resolvem firmar o presente Termo de Parceria de Natureza Tcnica Financeira, nos termos e condies abaixo: CLUSULA PRIMEIRA - DO OBJETO 1.1. Constitui objeto do presente Termo de parceria a adeso da EMPRESA ao Programa INOVA Talentos, a ser desenvolvido no mbito do Acordo de Cooperao celebrado entre o IEL Ncleo Central e o Conselho Nacional de Desenvolvimento Cientfico e Tecnolgico - CNPq. 1.2. O IEL/XX desenvolver as atividades abaixo relacionadas, visando a operacionalizao do Programa INOVA Talentos, bem como o desenvolvimento do projeto de P&D&I da EMPRESA selecionado XXXXXXXXXXXXX:

Identificao, recrutamento e seleo de at 3 (trs) perfis de recursos humanos qualificados e adequados ao escopo do Projeto de Inovao aprovado no mbito do Programa INOVA Talentos; Assessoria de 4 (quatro) horas para elaborao e validao do plano de trabalho do profissional/bolsista selecionado/IEL; Capacitao presencial e/ou distncia de 126 (cento e vinte e seis) horas para o profissional selecionado pela EMPRESA; Capacitao presencial e/ou distncia de 24 (vinte e quatro) horas para 1 (um) executivo ou funcionrio indicado pela EMPRESA para exercer o papel de tutor do profissional selecionado; Realizao de 4 (quatro) visitas in loco para o acompanhamento do profissional, do plano de trabalho e do tutor; Anlise de relatrios profissional e tutor. tcnicos emitidos mensalmente pelo

1.3. O detalhamento das atividades a serem realizadas fazem parte do Plano de trabalho que integra essa cooperao, independentemente de transcrio. CLUSULA SEGUNDA - DAS ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS NO MBITO DA COOPERAO 2.1. O Programa visa a identificao, seleo, capacitao, colocao de estudantes em ltimo ano de curso e profissionais egressos da academia (no mximo com 3 anos da graduao) no mercado de trabalho para desenvolverem atividades de inovao e pesquisa e desenvolvimento (P&D&I).

2.2. A EMPRESA dever indicar perfil de profissional adequado ao escopo do seu projeto de inovao aprovado e descrever as atividades para esse profissional no perodo de 12 (doze) meses. 2.3. A EMPRESA poder indicar at 3 (trs) perfis de profissionais por projeto de inovao, com planos de trabalho distintos, apresentado e aprovado, nas seguintes categorias: 2.3.1.para profissionais mestrados, com no mximo 3 (trs) anos de titulao da graduao; 2.3.2 para profissionais bacharelados, com no mximo 3 (trs) anos de titulao da graduao; 2.3.3 para graduandos em formao de nvel superior, cursando o ltimo ano e regularmente matriculados. 2.4. O IEL/XX realizar o processo de recrutamento e seleo de estudantes em ltimo ano de curso e profissionais egressos da academia adequados ao escopo do projeto de inovao aprovado e encaminhar 3 (trs) candidatos pr-selecionados para a escolha da EMPRESA. 2.4.1 A EMPRESA poder solicitar ao IEL, no mximo, mais 3 (trs) candidatos pr-selecionados para sua escolha, caso os profissionais/candidatos apresentados, conforme clusula 2.4, no sejam aprovados pela EMPRESA. 2.4.2 Caso a EMPRESA solicite um perfil de profissional no disponvel no mercado, o IEL/XX, junto com a EMPRESA, readequaro o perfil profissional para o projeto aprovado, sendo que o IEL/XX realizar o recrutamento e seleo de, no mximo, mais 3 (trs) candidatos pr-selecionados para a escolha da EMPRESA. 2.4.3 Caso a EMPRESA indique, unilateralmente, um candidato ao perfil de profissional do projeto de inovao aprovado, este candidato estar obrigado a realizar o processo de recrutamento e seleo, executado pelo IEL/XX, para aquela vaga especfica, obedecendo as regras definidas nas clusulas 2.4, 2.4.1, 2.4.2 e 6. 2.4.4 O candidato aprovado, no processo de recrutamento e seleo realizado pelo IEL/XX e com a concordncia expressa do EMPRESA, dever cadastrar-se e/ou atualizar o seu currculo na Plataforma Lattes do CNPq (lattes.cnpq.br), bem como, observar e cumprir as normas gerais e especficas de Bolsas de Fomento Tecnolgico e Extenso Inovadora do CNPq (atual RN-015/2010), disponvel no stio www.cnpq.br.

2.5. O IEL/XX realizar capacitao em tcnicas de coaching, criatividade e inovao para o executivo e/ou funcionrio indicado pela EMPRESA para exercer o papel de tutor do profissional selecionado. 2.6. No primeiro ms de atividade na EMPRESA, o profissional/bolsista e seu tutor, conjuntamente com o IEL/XX, devero validar as atividades descritas no projeto de inovao aprovado. Essa validao resultar no plano de trabalho do profissional ser cumprido durante o perodo de 12 (doze) meses de sua atuao e execuo do Projeto de Inovao. 2.7. O IEL/XX oferecer 126 (cento e vinte e seis) horas de capacitao, presencial e/ou distncia, ao profissional selecionado pela EMPRESA durante os 12 (doze) meses de atividades previstas no Plano de trabalho, visando o desenvolvimento de competncias comportamentais, gerenciais e tcnicas e a aplicao desse conhecimento na prtica. 2.7.1. As despesas com a operacionalizao da capacitao esto includas no montante a ser repassado pela EMPRESA ao IEL/XX. 2.8. O IEL realizar o acompanhamento do plano de trabalho do profissional com visitas in loco trimestrais e anlise de relatrios tcnicos emitidos mensalmente pelo profissional e tutor da EMPRESA. CLUSULA TERCEIRA - DAS OBRIGAES DA EMPRESA 3.1. A EMPRESA se obriga a: a) Repassar os recursos financeiros ao IEL/XX conforme disposto na Clusula Sexta deste instrumento; b) Informar ao IEL/XX o nome e dados do executivo e/ou funcionrio indicado para exercer o papel de tutor do profissional selecionado; c) Prover o IEL/XX com as informaes necessrias acompanhamento do profissional e do Plano de trabalho; para o

d) Comunicar ao IEL/XX a desistncia do(s) participante(s) (profissional e/ou tutor), bem como a(s) nova(s) indicao(es), com antecedncia mnima de 7 dias corridos. CLUSULA QUARTA - DAS OBRIGAES DO IEL/NR 4.1. O IEL/XX se obriga a: a) Executar as atividades previstas na Clusula Primeira deste instrumento, bem como do Plano de trabalho, parte integrante deste Termo; b) Realizar a coordenao geral do Programa e acompanhar o tutor, o profissional e seu plano de trabalho durante a realizao do Programa e do projeto selecionado;

c) Oferecer suporte aos participantes indicados pelo EMPRESA no que diz respeito ao programa (dvidas relativas ao programa); d) Comunicar ao tutor indicado pela EMPRESA, com antecedncia mnima de 30 (trinta) dias, qualquer alterao no perodo de realizao do programa e do projeto, decorrente de fato relevante ocorrido aps a celebrao desta parceria; e) Comunicar ao tutor indicado pelo EMPRESA todas as informaes e orientaes consideradas, pelo IEL, relevantes para a realizao do programa e o desenvolvimento do projeto selecionado. f) Entregar EMPRESA, ao final da parceria, Relatrio detalhado contemplando todas as atividades realizadas no perodo, com vistas ao desenvolvimento do Projeto de P&D&I selecionado. CLUSULA QUINTA - DO PRAZO DE VIGNCIA 5.1. O prazo de vigncia desta cooperao ser de 15(quinze) meses a partir da data da sua assinatura, podendo os seus termos serem aditados mediante a celebrao de termos aditivos. CLUSULA SEXTA - DAS CONTRAPARTIDAS 6.1. Como contrapartida, a EMPRESA repassar ao IEL/XX, o montante correspondente a R$ 20.000,00 (vinte mil reais), por bolsista/profissional ofertado no mbito do Programa Inova Talentos, na forma disposta no item 6.3 abaixo. 6.2. A contrapartida do IEL est prevista e ser aportada observando-se as fases do Programa e a implantao das bolsas, conforme previsto no Acordo de Cooperao celebrado entre o IEL Ncleo Central e o CNPq. 6.3. O repasse do valor previsto no item 6.1 ser realizado pela EMPRESA ao IEL/XX em XX (xxxx) parcelas distribudas da seguinte forma: REPASSES 1 parcela 2 parcela n parcela VALOR (R$) R$ X.XXX,00 R$ X.XXX,00 R$ X.XXX,00 DATA DO REPASSE -------------------

6.4. Os comprovantes de depsito bancrio na conta bancria informada pelo IEL/XX daro quitao das obrigaes da EMPRESA. 6.5. Todas as despesas com deslocamento, passagens areas e terrestres, hospedagem, e alimentao da equipe tcnica do IEL/XX, quando em

viagens realizadas para a cidade sede da EMPRESA, visando a realizao das atividades previstas nesta parceria sero da responsabilidade do IEL/XX. CLUSULA STIMA - DA CONFIDENCIALIDADE DAS INFORMAES 7.1. O IEL/XX assume total responsabilidade, inclusive por seus colaboradores, em manter absoluto e irrestrito sigilo sobre o contedo das informaes que digam respeito a EMPRESA, bem como ao Projeto de P&D&I selecionado, que vier a ter conhecimento por fora desta parceria, vindo a responder, portanto, por todo e qualquer dano que o descumprimento da obrigao aqui assumida venha a ocasionar a EMPRESA. CLUSULA OITAVA - DOS DIREITOS AUTORAIS 8.1. A metodologia, material didtico e recursos pedaggicos a serem utilizados no mbito das capacitaes pelo IEL/XX sero de sua propriedade exclusiva. 8.2. Os projetos, trabalhos e materiais, produzidos pela EMPRESA e seus colaboradores, no mbito do programa, sero de propriedade da EMPRESA ou como dispuser o instrumento celebrado com seus colaboradores, podendo o IEL/XX, todavia, utiliz-los, divulg-los, reproduzilos ou veicul-los para fins de multiplicao do conhecimento no mbito de suas finalidades institucionais, desde que no se trate de informaes sigilosas ou confidenciais. 8.3. Para os efeitos do disposto nessa clusula, a EMPRESA se responsabiliza a obter por meio de documento hbil junto ao autor e demais profissionais que participarem da criao da obra cesso de direitos autorais com vistas plena consecuo deste instrumento, isentando a EMPRESA e o IEL/XX de quaisquer reivindicaes de terceiros decorrentes da utilizao aqui autorizada. 8.4. Os documentos hbeis referidos nesta clusula devero produzir seus efeitos inclusive em relao a eventuais herdeiros e sucessores do autor. CLUSULA NONA - DO CANCELAMENTO DO PROJETO 9.1. Caso o EMPRESA tenha interesse em desistir de participar do programa, dever solicitar ao IEL/XX, por escrito, o cancelamento da parceria e do desenvolvimento do projeto, se submetendo aos seguintes critrios: 9.1.1. Se a solicitao de desistncia for entregue ao IEL/XX aps o incio do processo de recrutamento e seleo de profissionais adequados ao escopo do Projeto de Inovao apresentado, a EMPRESA dever aportar o valor correspondente a 30% (trinta por cento) do valor total de repasse previsto neste instrumento. 9.1.2. Se a solicitao de desistncia for entregue ao IEL/XX antes do incio das atividades do profissional selecionado, a EMPRESA dever aportar o

valor correspondente a 50% (cinquenta por cento) do valor de repasse previsto neste instrumento. 9.1.3. Na hiptese de desistncia aps o incio das capacitaes do profissional selecionado, no haver ressarcimento de nenhum valor, permanecendo a obrigao do EMPRESA pelo aporte do valor de repasse previsto neste instrumento. CLUSULA DCIMA - DO FORO 10.1. As partes elegem o foro de XXXXXXX (sede do IEL/XX), para dirimir qualquer controvrsia oriunda da presente cooperao, com renncia expressa a qualquer outro, por mais privilegiado ou especial que seja. Por estarem assim ajustados, assinam o presente instrumento em 02 (duas) vias de idntico teor, na presena de duas testemunhas, para que produza todos os seus efeitos.

XXXXXXXX ,

de

de 20

IEL/XX:

___________________________________ XXXXXXXXXXXXXXX IEL/XX

EMPRESA: __________________________________ XXXXXXXXXXXXX XXXXXXX Testemunhas: ____________________________ Nome: CPF: _____________________________ Nome: CPF: